Senior recruiter analyst ti (ingles b2+)

?? Analista Senior de Reclutamiento TI
?? Ubicación: Presencial en Medellín, Colombia (Solo 1 día en la semana de trabajo remoto)
?? Tipo de contrato: Indefinido
?? Salario: Hasta $5.200.000 COP (dependiendo de la experiencia)

? ¿Qué harás?
Estamos buscando un(a) Analista Senior de Reclutamiento de TI con visión estratégica y pasión por conectar talento tecnológico con grandes oportunidades. Serás una pieza clave en la construcción de equipos altamente técnicos en un entorno ágil, colaborativo y en crecimiento constante.

Tu misión será liderar el ciclo completo de contratación de perfiles tecnológicos clave (desarrolladores, DevOps, QA automation, UX/UI, entre otros), optimizando procesos, utilizando datos para tomar decisiones y posicionando a nuestra empresa como un lugar ideal para trabajar en tecnología.

??? Responsabilidades principales
Liderar procesos de contratación 360° para roles técnicos de nivel medio a senior.

Identificar talento altamente especializado utilizando técnicas avanzadas de sourcing (Boolean, X-Ray, GitHub, comunidades tech, LinkedIn Recruiter, etc.).

Colaborar estrechamente con hiring managers para definir estrategias efectivas de atracción de talento.

Monitorear y optimizar métricas clave (tiempo de contratación, calidad del candidato, tasa de conversión, experiencia del candidato, etc.).

Ser embajador(a) de nuestra marca empleadora en ferias, eventos tecnológicos y alianzas con universidades o bootcamps.

? Lo que buscamos en ti
Mínimo 4 años de experiencia reclutando talento TI, idealmente en roles de alta demanda o escasos.

Conocimiento sólido de herramientas como LinkedIn Recruiter, sistemas ATS (ej: Greenhouse, Workday), y plataformas de evaluación.

Nivel de inglés B2+ o superior: Debes sentirte cómodo/a comunicándote con candidatos y líderes globales.

Capacidad analítica y pensamiento estratégico orientado a KPIs de reclutamiento.

?? Plus que marcan la diferencia
Experiencia escalando equipos en startups o compañías tech en rápido crecimiento.

Conocimiento general de stacks tecnológicos (Cloud, IA/ML, DevOps, Ciberseguridad, etc.).

?? ¿Por qué unirte a nosotros?
Impacto real: Tu trabajo influirá directamente en la calidad y velocidad del crecimiento de nuestros equipos técnicos.

Ambiente colaborativo: Cultura de mejora continua, transparencia y toma de decisiones basada en datos.

Proyección profesional: Tendrás la oportunidad de evolucionar en un entorno tecnológico desafiante y de alto crecimiento.

Profesional Senior

Universitaria

Ingeniería industrial

Psicología

Administración de empresas

4 años de experiencia

1 Vacante