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  • Gerente de cuenta - ejecutivo de ventas hotel

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante hotel ubicado en la ciudad de Bogotá busca Gerente de cuenta / Ejecutivo de Ventas.

    Requisitos:
    Profesional en Hotelería o carreras administrativas.
    Nivel de inglés mínimo requerido de B1 A B2

    Experiencia:
    Mínimo requerido 3 años de experiencia en ventas de servicio
    Experiencia con cadenas de hoteles (eventos).

    Sus principales funciones son:
    - Visita de clientes
    - Afianzar las relaciones y convenios con clientes actuales.
    - Identificar y crear oportunidades de captación de nuevos negocios canales de venta.


    Te ofrecemos:
    - Contrato indefinido, directo con la compañía.
    - Alimentación.
    - Seguro de vida
    -Parqueadero
    - Variable por cumplimiento de metas.
    -Salario a convenir

    Entre otros.

    Cargos relacionados

    Ejecutivo de cuenta comercial, Gerente de cuentas claves
  • Director comercial- experiencia b2b en el sector hotelero,mobiliario o acabados arquitectónicos.

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Importante compañía requiere Director comercial - linea proyectos hotelería. Profesional en Arquitectura, Diseño de Interiores, Diseño Industrial, Administración de Empresas, Administración de Negocios o carreras afines (requisito obligatorio). Experiencia mínima de 5 años en ventas consultivas B2B en el sector hotelero, contract, mobiliario o acabados arquitectónicos. Experiencia comprobada en marcas premium o segmentos de alto valor. Sólido conocimiento del mercado de hotelería, diseño, arquitectura y proyectos contract. Experiencia en negociación de proyectos de largo plazo y alto impacto económico. Disponibilidad para viajes ocasionales dentro de Colombia.

    Responsabilidades:
    Definir y ejecutar la estrategia comercial de la División Hotelería, alineada con los objetivos corporativos.
    Identificar oportunidades de crecimiento en cadenas hoteleras, proyectos contract y desarrollos de alto nivel.
    Analizar el mercado, la competencia y las tendencias del sector para fortalecer la propuesta de valor.
    Desarrollar, estructurar y cerrar oportunidades comerciales B2B bajo un enfoque consultivo y relacional.
    Liderar negociaciones complejas con clientes estratégicos, garantizando condiciones comerciales rentables.
    Construir y mantener relaciones sólidas con cadenas hoteleras, arquitectos, interioristas, promotoras y constructoras.
    Coordinar propuestas comerciales, cotizaciones y presentaciones ejecutivas para proyectos hoteleros.
    Realizar seguimiento integral a los proyectos desde la oportunidad comercial hasta la entrega final.
    Asegurar el cumplimiento de cronogramas, presupuestos, alcances y estándares de calidad.
    Representar a la compañía ante clientes estratégicos, aliados del sector y eventos de la industria.
    Fortalecer el posicionamiento y visibilidad de las marcas representadas en el segmento hotelero.

    Condiciones:
    Ciudad: Bogotá D.C.
    Modalidad: Presencial
    Contrato: Indefinido
    Horario: Lunes a viernes | 8:00 a.m. – 6:00 p.m.
    Salario: $6.000.000 +

    Cargos relacionados

    Gerente comercial, Director comercial
  • Ejecutivo de ventas de alojamiento en hoteles

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Importante empresa hotelera en Bogotá está en búsqueda de un Ejecutivo(a) de Ventas de Alojamiento con experiencia comprobada en el sector. El perfil ideal debe contar con:

    Mínimo 4 años de trayectoria en gestión comercial dentro de hoteles reconocidos.

    - Habilidades para captación de nuevos clientes, desarrollo de alianzas estratégicas y ampliación del portafolio corporativo y de grupos.
    - Dominio del idioma inglés (indispensable).
    - Manejo avanzado de herramientas de Office.
    - Marcada orientación comercial, proactividad y capacidad para generar resultados.

    Salario: Te ofrecemos un básico de 4 millones + Comisiones
    Horario: Lunes a Sábado Presencial

    Si cumples con los requisitos y deseas hacer parte de una compañía líder en el sector hotelero, esta oportunidad es para ti.

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas
- Hibrido
  • Director(a) de mercadeo - sector hotelero (bogotá)

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $8 a $10 millones Bogotá country Publicado 19 Ene 2026
  • Director(a) de mercadeo - sector hotelero (bogotá)

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Director(a) de Mercadeo – Sector Hotelero (Bogotá)

    Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Director(a) de Mercadeo con visión estratégica y sólida experiencia en el sector hotelero, responsable de liderar la estrategia integral de mercadeo, posicionamiento de marca y crecimiento comercial.

    Tu principal reto será: Diseñar, implementar y liderar la estrategia de mercadeo, fortaleciendo el posicionamiento de la marca, incrementando la demanda, optimizando los canales comerciales y asegurando el cumplimiento de los objetivos y rentabilidad del negocio.

    Funciones principales

    Definir y ejecutar la estrategia integral de mercadeo para el cumplimiento de objetivos estratégicos.
    Liderar estrategias de branding, marketing digital, campañas comerciales y posicionamiento de marca.
    Analizar el mercado, la competencia y el comportamiento del huésped para identificar oportunidades de crecimiento y fidelización del cliente.
    Trabajar de manera articulada con las áreas comercial y operativa para impulsar la ocupación y los ingresos.
    Liderar el equipo de mercadeo y gestionar agencias y proveedores externos.
    Administrar el presupuesto de mercadeo y asegurar el retorno de la inversión (ROI).
    Medir y reportar indicadores de desempeño (KPIs) y resultados de las campañas.


    Requisitos

    Profesional en Mercadeo, Administración de Empresas, Comunicación, Publicidad, Hotelería o áreas afines.
    Experiencia mínima de 7 años como Director(a) o Líder de Mercadeo, indispensable en el sector hotelero. (excluyente)
    Sólido conocimiento en marketing estratégico, digital, branding y posicionamiento de marcas hoteleras y rentas cortas.
    Experiencia en análisis de mercado, segmentación y estrategias orientadas a ocupación y revenue.
    Habilidades de liderazgo, pensamiento estratégico y orientación a resultados.
    Inglés mínimo B2


    Te ofrecemos

    Contrato a término indefinido + beneficios adicionales

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    Director de mercadeo y publicidad, Gerente de mercadeo
  • Líder contable para el sector hotelero.

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Buscamos un Líder Contable para el sector hotelero.
    Si cuentas con nivel avanzado de Excel y experiencia en el manejo de Zeus, esta oportunidad es para ti.
    Requerimos una persona con alta atención al detalle y mínimo cuatro años de experiencia en hoteles, clubes o restaurantes. Es deseable contar con conocimientos en control interno, revisoría fiscal o finanzas. El manejo de Zeus Hotelero será un plus.
    Dentro de tus responsabilidades estará la supervisión de las operaciones contables, garantizando la precisión de la información y el cumplimiento normativo. Deberás gestionar el equipo contable, coordinar auditorías internas y externas, y optimizar los procesos financieros. Tu capacidad para analizar información y generar reportes detallados será clave para el desempeño del área.
    Buscamos una persona con sólida formación en contabilidad, experiencia en entornos operativos de alta demanda como el sector hotelero, y con habilidades para liderar, orientar y motivar equipos de trabajo.
    Si cumples con los requisitos y estás interesado en un reto que combine liderazgo y conocimiento técnico, esta posición es para ti.
    Condiciones laborales:
    Contrato: Indefinido
    Horario: Lunes a viernes

    Cargos relacionados

    Contador, Líder contable
  • Asesor comercial - sector hotelero

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante centro vacacional requiere para su equipo de trabajo Asesor Comercial, con formación Profesional o tecnólogo en mercadeo, hotelería y turismo, comunicación o áreas afines, con experiencia con mínima de un (1) año de experiencia en actividades comerciales en el sector hotelería, eventos corporativos y afines, adicional de cumplimiento de metas comerciales

    Condiciones:
    Tipo de contrato: Fijo a 6 meses (Renovable)
    Horarios: Lunes a Viernes 8:30 a.m. a 5:30 p.m. y sábado de 8:00 a.m. a 12:00 m
    Salario: SMLV con todo lo de ley + Comisiones

    Cargos relacionados

    Asesor comercial, Agente de ventas, Analista comercial, Asesor comercial de ventas
  • Asesor comercial - sector hotelero

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante centro vacacional requiere para su equipo de trabajo Asesor Comercial, con formación Profesional o tecnólogo en mercadeo, hotelería y turismo, comunicación o áreas afines, con experiencia con mínima de un (1) año de experiencia en actividades comerciales en el sector hotelería, eventos corporativos y afines, adicional de cumplimiento de metas comerciales

    Condiciones:
    Tipo de contrato: Fijo a 6 meses (Renovable)
    Horarios: Lunes a Viernes 8:30 a.m. a 5:30 p.m. y sábado de 8:00 a.m. a 12:00 m
    Salario: SMLV con todo lo de ley + Comisiones

    Cargos relacionados

    Asesor comercial, Agente de ventas, Analista comercial, Asesor comercial de ventas
  • Asesor comercial - sector hotelero

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante centro vacacional requiere para su equipo de trabajo Asesor Comercial, con formación Profesional o tecnólogo en mercadeo, hotelería y turismo, comunicación o áreas afines, con experiencia con mínima de un (1) año de experiencia en actividades comerciales en el sector hotelería, eventos corporativos y afines, adicional de cumplimiento de metas comerciales

    Condiciones:
    Tipo de contrato: Fijo a 6 meses (Renovable)
    Horarios: Lunes a Viernes 8:30 a.m. a 5:30 p.m. y sábado de 8:00 a.m. a 12:00 m
    Salario: SMLV con todo lo de ley + Comisiones

    Cargos relacionados

    Asesor comercial, Agente de ventas, Analista comercial, Asesor comercial de ventas
  • Ejecutivo comercial - sector hotelero

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante centro vacacional requiere para su equipo de trabajo Asesor Comercial, con formación Profesional o tecnólogo en mercadeo, hotelería y turismo, comunicación o áreas afines, con experiencia con mínima de un (1) año de experiencia en actividades comerciales en el sector hotelería, eventos corporativos y afines, adicional de cumplimiento de metas comerciales

    Condiciones:
    Tipo de contrato: Fijo a 6 meses (Renovable)
    Horarios: Lunes a Viernes 8:30 a.m. a 5:30 p.m. y sábado de 8:00 a.m. a 12:00 m
    Salario: SMLV con todo lo de ley + Comisiones

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    Asesor comercial, Agente de ventas, Analista comercial, Asesor comercial de ventas
  • Gerente de hotel o restaurante premium - bogotá

    COP
  • $6 a $8 millones
  • GERENTE DE TIENDA EXPERIENCIA EN EL SECTOR HORECA O RETAIL – | BOGOTÁ
    ¿Eres un líder nato con mentalidad estructurada y pasión por crear experiencias memorables?
    Reconocida y exclusiva marca de café busca un Jefe de Tienda que inspire equipos, gestione con visión y eleve cada detalle del servicio, convirtiendo cada visita en una experiencia extraordinaria.

    Si te mueve la excelencia, el liderazgo y el amor por el café… queremos conocerte.

    Tu misión será:
    Dirigir integralmente la tienda, garantizando una operación impecable, un servicio de alto nivel y el cumplimiento de metas comerciales, siempre alineado con el posicionamiento premium de la marca.

    ¿Qué harás?
    - Liderar y movilizar equipos con rigor, disciplina y enfoque en resultados.
    - Asegurar una experiencia de cliente excepcional, coherente con una marca selectiva y de alta gama.
    - Gestionar la operación, la infraestructura y los procesos administrativos de la tienda.
    - Tomar decisiones oportunas para impulsar las ventas y el desempeño del negocio.
    - Velar por el cumplimiento de estándares, procesos y cultura de la compañia

    ¿Qué ofrece nuestra empresa cliente?
    - Contrato indefinido directo con la empresa.
    - Modalidad presencial.
    - Ubicación: Bogotá (disponibilidad para rotar entre tiendas actuales y futuras aperturas).
    - Horario acorde a la operación de la tienda, con disponibilidad fines de semana.
    - Salario: $6.000.000 mensuales
    - Auxilio de rodamiento: $500.000.
    - Comisiones sin techo, según incremento de ventas y cumplimiento de objetivos

    Cargos relacionados

    Gerente de restaurante y servicios de alimentos
  • Cocineros hotel

    COP
  • industry GAMAN HOTEL S.A.S

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 6 Feb 2026
  • Cocineros hotel

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Funciones principales
    Preparar alimentos de acuerdo con los menús establecidos y estándares de calidad.
    Garantizar el adecuado manejo, conservación y rotación de alimentos.
    Cumplir estrictamente con las normas de higiene, manipulación y seguridad alimentaria.
    Mantener el orden, aseo y limpieza de la cocina y áreas asignadas.
    Controlar porciones y apoyar en el manejo de inventarios de insumos.
    Requisitos:
    Experiencia en hoteleria.
    Conocimiento en manipulación de alimentos (certificado vigente deseable).
    Si estas interesado Envía tu hoja de vida o llévala personalmente a la dirección calle 25 bis 39-32 Hotel WLH- Bogotá- en el horario de Lunes a sábado de 8:00am a 1:00 pm

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    Auxiliar de cocina, Mesero
  • Mesero(a) hotel

    COP
  • industry Jw Marriott

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 25 Feb 2026
  • Mesero(a) hotel

    COP
  • Salario confidencial
  • Hotel de lujo de la ciudad de Bogotá requiere para su equipo meseros (as) con experiencia en hoteles y/o restaurantes de lujo, para nuestra zona VIP.

    REQUISITOS:
    • Formación: mínimo bachiller, técnico o tecnólogo.
    • Experiencia de 2 añoso más en cargos como mesero (en hoteles deseable). • Manejo de clientes.
    . Nivel de Ingles Intermedio (no excluyente)

    CONDICIONES:
    • Salario competitivo + todo lo de ley - Excelentes Propinas
    • Turnos rotativos según operación.

    BENEFICIOS:

    -Uniformes con servicio de lavandería
    -Alimentación
    - Entre otros

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    Mesero
- Hibrido
  • Gerente de cuenta comercial

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Bogotá country Publicado 4 Mar 2026
  • Gerente de cuenta comercial

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Importante entidad financiera, solicita personal Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Economía o carreras afines con experiencia de más de tres años en apertura de convenios y gestión comercial en empresas de productos y servicios financieros, seguros y otros
    Sectores de retail, sector real o sector de intangibles. conocimientos en funciones como
    Cierre y negociación de convenios comerciales estratégicos
    Diseño y presentación de propuestas comerciales de alto impacto
    Manejo, análisis y seguimiento de KPIs comerciales y financieros
    Gestión de cuentas corporativas y relacionamiento empresarial
    Excelente presentación e impacto profesional
    Experiencia en convenios y gestión comercial en empresas de productos y servicios financieros, seguros y otros sectores del sector real
    Salario de básico en promedio de $3.000.000 a $ 4.000.000 más comisiones.
    Modalidad Hibrido de lunes a viernes y sábados medio día.

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    Gerente comercial
- Hibrido
  • Gerente de cuenta comercial

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Bogotá country Publicado 25 Feb 2026
  • Gerente de cuenta comercial

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Importante entidad financiera, fintech solicita personal Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Economía o carreras afines, experiencia en apertura de convenios y gestión comercial en empresas de productos y servicios financieros, seguros y otros
    Sectores de retail, sector real o sector de intangibles. conocimientos en funciones como
    Cierre y negociación de convenios comerciales estratégicos
    Diseño y presentación de propuestas comerciales de alto impacto
    Manejo, análisis y seguimiento de KPIs comerciales y financieros
    Gestión de cuentas corporativas y relacionamiento empresarial
    Excelente presentación e impacto profesional
    Experiencia en convenios y gestión comercial en empresas de productos y servicios financieros, seguros y otros sectores del sector real
    Salario de básico en promedio de $3.000.000 a $ 4.000.000 más comisiones.
    Modalidad Hibrido de lunes a viernes y sábados medio día.

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    Gerente comercial
  • Director comercial

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 12 Feb 2026
  • Director comercial

    COP
  • Salario confidencial
  • Empresa multinacional

    Requiere Director Comercial con estudio profesional en carreras administrativas, económicas o afines (Administración de Empresas, Mercadeo, Ingeniería Industrial, Economía, entre otras).
    Postgrado o maestría en áreas comerciales, marketing, estrategia, dirección de empresas o afines.

    Experiencia
    Mínimo 5 años de experiencia en cargos de liderazgo comercial.
    Experiencia manejando presupuestos de venta y cobros
    Experiencia sólida en canales retail y mayorista.
    Participación activa en definición e implementación de estrategias comerciales y de marketing.
    Conocimientos y habilidades clave
    Planeación estratégica comercial.
    Gestión de equipos de alto desempeño.
    Análisis de indicadores comerciales y financieros.
    Estrategias de pricing, margen y rentabilidad.
    Negociación y manejo de cuentas clave.
    Capacidad analítica y toma de decisiones basada en datos.
    Comunicación clara, liderazgo firme y visión de largo plazo.
    Tipo de contrato: Indefinido.
    Objetivo del cargo
    Liderar, diseñar y ejecutar la estrategia comercial de la compañía, asegurando el crecimiento sostenible de los ingresos, el fortalecimiento de la participación en el mercado y la consolidación de los canales retail y mayorista, alineando los esfuerzos del equipo comercial con la estrategia corporativa y los objetivos financieros de la organización.

    Responsabilidades principal
    Definir y ejecutar la estrategia comercial integral, articulando ventas, marketing y desarrollo de negocio.
    Liderar, estructurar y desarrollar el equipo comercial, estableciendo metas claras, indicadores de desempeño (KPIs) y esquemas de seguimiento.
    Gestionar y optimizar los canales retail y mayorista, asegurando cobertura, rentabilidad y crecimiento por canal.
    Analizar el mercado, la competencia y el comportamiento del cliente para identificar oportunidades de crecimiento, expansión o mejora del portafolio.
    Trabajar de manera articulada con el área de marketing en la definición de campañas,

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    Director comercial
- Hibrido
  • Gerente de cuenta comercial

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Bogotá country Publicado 11 Mar 2026
  • Gerente de cuenta comercial

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Importante entidad financiera, solicita personal Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Economía o carreras afines con experiencia de más de tres años en apertura de convenios y gestión comercial en empresas de productos y servicios financieros, seguros y otros
    Sectores de retail, sector real o sector de intangibles. conocimientos en funciones como
    Cierre y negociación de convenios comerciales estratégicos
    Diseño y presentación de propuestas comerciales de alto impacto
    Manejo, análisis y seguimiento de KPIs comerciales y financieros
    Gestión de cuentas corporativas y relacionamiento empresarial
    Excelente presentación e impacto profesional
    Experiencia en convenios y gestión comercial en empresas de productos y servicios financieros, seguros y otros sectores del sector real
    Salario de básico en promedio de $3.000.000 a $ 4.000.000 más comisiones.
    Modalidad Hibrido de lunes a viernes y sábados medio día.

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    Gerente comercial
  • Administrador comercial punto de venta alimentos

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¡Buscamos tu Talento!

    Reconocida empresa del sector Avícola, Consumo Masivo, se encuentra en la búsqueda de ADMINISTRADOR (A) PUNTO DE VENTA con el fin de realizar las siguientes funciones. Liderar estrategias y planear acciones que garanticen el cumplimiento de las metas comerciales, optimizando los recursos, maximizando la rentabilidad de los puntos venta y promoviendo un ambiente de trabajo adecuado para el personal a cargo. Analizar el mercado y conocer los clientes, generar estrategias para cumplir e incrementar la meta de acuerdo con la modificación de precios, avisar oportunamente al cliente los productos con descuento, establecer metas a productos en descuentos, solicitar, promover e impulsar la realización de degustaciones, realizar visitas a clientes antiguos, nuevos y potenciales. realizar barridos por zonas y ejecutar eventos comerciales.

    ¿QUÉ BUSCAMOS?

    -Tecnólogo o Profesional en áreas de Mercadeo, Comerciales o Afines.
    -Un (1) año de experiencia en Manejo de Puntos de Ventas, manejo de personal, inventarios, loteo, caja, recibo, eventos comerciales y cumplimientos de presupuesto del Punto de Venta.

    ¿QUÉ OFRECEMOS?

    -Horario: Lunes a Sábado de 08:00 a.m. a 06:00 p.m.
    -Salario: Durante los primeros 3 meses cuentas con un salario básico de $2.191.000 + Prestaciones de Ley + Rodamiento de $150.000 + Bonificación de $200.000. Después de este tiempo tienes la posibilidad de pasar directo a la compañía y el salario cambia a básico + comisiones para un promedio de $3.000.000
    -Contrato: Obra o Labor y pasó directo a compañía.
    -Lugar de Trabajo: Bogotá D.C. Punto de Venta Zona Centro, Zona Sur & Zona Norte.

    Cargos relacionados

    Administrador de ventas
  • Gerente comercial

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $12,5 a $15 millones Bogotá country Publicado 5 Mar 2026
  • Gerente comercial

    COP
  • $12,5 a $15 millones
  • Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Gerente Comercial que lidere y potencie la estrategia comercial de diferentes negocios institucionales en Institución de Educación Superior, contribuyendo al crecimiento y fortalecimiento de la sostenibilidad institucional.

    Misión del cargo:

    Liderar el diseño e implementación de la estrategia comercial de la Gerencia de Negocios Institucionales, orientada al crecimiento y consolidación de la diversificación de ingresos. Este rol tendrá como propósito garantizar el cumplimiento de las metas comerciales, fortalecer las relaciones con los distintos actores de la comunidad educativa (estudiantes, profesores, administrativos y egresados) y promover altos niveles de satisfacción, permanencia y fidelización.

    Principales responsabilidades:

    • Diseñar e implementar campañas comerciales alineadas con los objetivos institucionales.
    • Coordinar y articular el trabajo entre los equipos comercial y de comunicaciones para asegurar la ejecución efectiva de la estrategia.
    • Trabajar de manera conjunta con los equipos operativos y administrativos para la implementación de iniciativas comerciales.
    • Definir metas comerciales y KPIs para las diferentes unidades o líneas de negocio.
    • Identificar oportunidades para generar nuevos negocios, aprovechando los espacios y recursos potenciales del campus.
    • Monitorear el cumplimiento de metas de cada línea de negocio y desarrollar planes de acción que permitan mitigar desviaciones.
    • Desarrollar canales de comunicación efectivos con estudiantes, profesores y la comunidad uniandina para dar a conocer el portafolio de la Gerencia de Negocios Institucionales.
    • Identificar, gestionar y negociar alianzas estratégicas que generen valor para la institución.
    • Liderar alianzas para campañas, ferias y activaciones de marca.
    • Promover espacios de formación en temas comerciales y de servicio para fortalecer las capacidades de los equipos.
    • Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo, orien

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    Gerente comercial
- Hibrido
  • Gerente comercial

    COP
  • industry IBIBO GROUP COLOMBIA SAS

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 4 Feb 2026
  • Gerente comercial

    COP
  • Salario confidencial
  • - Profesional titulado en Administración de Empresas, Economía, Ingeniería Industrial, Marketing o carreras afines.
    - Experiencia mínima de 7 años en posiciones de liderazgo comercial, preferentemente en entornos B2B o B2B2C.
    - Sólida experiencia en el diseño, implementación y ejecución de estrategias comerciales de corto, mediano y largo plazo.
    - Sólida experiencia en gestión de ingresos y desempeño comercial, incluyendo la definición y análisis de KPIs comerciales y financieros (GMV, ventas, rentabilidad, churn y market share).
    - Amplia experiencia en negociación de contratos comerciales, estructuras de comisión y alianzas estratégicas de largo plazo.
    - Trayectoria en gestión de cuentas clave y desarrollo de relaciones comerciales con clientes corporativos.
    - Experiencia en la dirección, desarrollo y evaluación del desempeño de equipos comerciales.
    - Capacidad para trabajar de manera transversal y colaborativa con áreas como Marketing, Business Intelligence, Tecnología, Operaciones y Finanzas.
    - Alto nivel de pensamiento estratégico, orientación a resultados y capacidad analítica.
    - Excelentes habilidades de comunicación, negociación y liderazgo.
    - Deseable experiencia en plataformas digitales, marketplaces o industrias afines.
    - Dominio del idioma inglés a nivel intermedio o avanzado (deseable).

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    Gerente comercial
  • Gerente comercial / administrador de ventas

    COP
  • Salario confidencial
  • Prestigiosa Multilatina en proceso de crecimiento, esta contratando un Gerente Comercial, cuyas responsabilidades estan enfocadas en: 1. Gestionar la adquisición de clientes a través de atención telefónica, reuniones virtuales y presenciales, tanto dentro como fuera de Bogotá. Esto incluye la generación y seguimiento de ofertas comerciales dirigidas a un listado de 30 a 50 empresas asignadas. 2. Acortar el ciclo de ventas a traves de la conversión de prospectos/leads a clientes, en la diferentes etapas del cierre de venta. 3. Incrementar las ventas promoviendo la compra integral del portafolio de productos de la Compañia y reduciendo la preferencia hacia la competencia, con un enfoque en estrategias de facturación y venta cruzada con clientes actuales y nuevos. 4. Evitar la pérdida de clientes actuales y potenciales mediante un servicio posventa eficiente, la capacitación constante, y una gestión oportuna y efectiva de las PQRS (Peticiones, Quejas, Reclamos y Sugerencias), asegurando así la satisfacción y fidelización del cliente. 5. Resposable del cierre ventas. 5. Gestión de Estrategias Comerciales: Diseñar, implementar y supervisar estrategias de ventas para alcanzar los objetivos comerciales establecidos, incluyendo la identificación de oportunidades de mercado y la definición de metas específicas. 6. Liderazgo y Coordinación del Equipo: Supervisar, motivar y capacitar al equipo de ventas, asegurando un desempeño óptimo y promoviendo el cumplimiento de metas individuales y grupales. 7. Análisis de Indicadores y Reportes: Monitorear y analizar los indicadores clave de desempeño (KPIs), elaborar informes semanales y mensuales, proponer planes de acción para optimizar los resultados de ventas.
    8. Estudios de mercado: Analizar tendencias del mercado y la competencia para ajustar estrategias y mantener la competitividad. 9. Trabajar en de manera transversal con otras areas, logística, financiero, IT, Talento Humano, para garantizar la cohesión de estrategias y ope

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    Kam, Jefe comercial distribuidores, Jefe ventas
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