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Ofertas de Empleo Jefe de nomina en Bogotá

a de ofertas a de oferta

  • Líder de nomina

    COP

  • industry AGENCIA DE EMPLEO CAFAM

  • $4 a $4,5 millones Bogotá country Publicado 20 Feb 2026
  • lider de nomina liderazgo

  • Líder de nomina

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Importante empresa del sector requiere LIDER DE NÓMINA con las siguientes condiciones:

    Nivel académico: Profesional en contaduría pública
    Experiencia: 4 años en la administración de nóminas para entre 50 y 200 empleados. Poseer conocimiento en el cálculo de salario integral, salario ordinario y demás bonificaciones y comisiones (salariales y no salariales).
    Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m. 100% presencial
    Contrato: Término indefinido
    Salario: $4.000.000 + prestaciones de ley
    Lugar de trabajo: Bogotá D.C - Zona Norte

    Funciones: - Revisar y calcular los los salarios, beneficios y deducciones de los empleados, garantizando la entrega precisa y puntual para aprobación por la administración o quien corresponda. - Gestionar e implementar controles sobre los aspectos fiscales y legales de la nómina

    Cargos relacionados

    Coordinador de nomina, Contador
- Hibrido

  • Gerente de nómina outsourcing bpo

    COP
  • $15 a $18 millones
  • Nos encontramos en búsqueda de un Gerente de Nómina para una compañía Outsourcing de Nómina. Profesional en Contaduría Pública, Ingeniería Industrial o Administración de empresas, especialista en Gerencia del Talento Humano o área Financiera, Bilingüe, con experiencia superior a 8 a 10 años liderando procesos de tercerización de nómina, garantizando que todos los procesos de liquidación de nómina de los clientes, las auditorias de nómina y seguridad social se cumplan. Buscamos un Gerente con capacidad de liderazgo, dirección de un equipo de trabajo, manejo de indicadores, reuniones con clientes y seguimiento a acuerdos.
    Habilidades de liderazgo, trabajo en equipo, comunicación, excelente relacionamiento, organización y actitud. Nóminas para grandes compañías e indispensable experiencia en sector BPO de Nómina, Compañías de tercerización de nómina y manejo de varias razones sociales.
    INDISPENSABLE COMPAÑIAS DE TERCERIZACIÓN DE PROCESOS DE NÓMINA, BPO, OUTSOURCING.

    Manejo de nóminas LATAM, Bilingüe, perfil Senior.

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    Coordinador de nomina, Director de personal, Director de operaciones
- Hibrido

  • Jefe de nomina manejo de sap

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Estamos buscando un Jefe de Nomina!

    ¿Te apasiona la gestión de compensación y nómina? Únete a una compañía líder y asume el reto de coordinar procesos estratégicos que impactan directamente en la experiencia de nuestros colaboradores.

    Responsabilidades Clave
    Coordinar la liquidación de nómina mensual y extraordinaria, garantizando exactitud y cumplimiento legal. Supervisar obligaciones laborales, parafiscales y tributarias.
    Liderar el equipo de nómina y compensación, promoviendo desarrollo y colaboración.
    Participar en proyectos de automatización y mejora continua (SAP). Asegurar el cumplimiento de indicadores de gestión (KPIs).

    Requisitos
    Profesional en Contaduría, Administración, Ingeniería Industrial o afines.
    Mínimo 5 años de experiencia en nómina y compensación en empresas de más de 3000 empleados.
    Conocimientos en legislación laboral, nómina electrónica, planilla única, SAP HCM/ECP (deseable) y Excel avanzado.
    Experiencia liderando equipos.

    Competencias Clave
    Liderazgo y gestión de equipos
    Orientación al detalle y cumplimiento
    Pensamiento analítico y comunicación efectiva

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    Contador

  • Jefe de nomina - manejo buk

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante cadena hotelera busca a su próximo Jefe de Nómina el cual se encargará de dirigir y supervisar de manera integral el proceso de nómina, garantizando la correcta elaboración, pago y contabilización alineado con las políticas corporativas y las disposiciones laborales vigentes.

    REQUISITOS:
    - Profesional en contaduría
    - Experiencia de 2 años en cargos similares
    - Excel intermedio.
    - Orientación al detalle
    - Comunicación asertiva
    - Liderazgo
    - Manejo de plataforma Buk

    Contrato a termino indefinido
    Salario $ A convenir
    Horario Lunes a Viernes 8:00am a 6:00pm presencial

    BENEFICIOS:
    - Alimentación
    - Lavandería
    - Póliza de vida
    - Parqueadero

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    Coordinador de nomina
- Hibrido

  • Coordinador de nómina

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $4 a $4,5 millones Bogotá country Publicado 13 Ene 2026
  • Nomina Coordinador lider nomina

  • Coordinador de nómina

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Nos encontramos en búsqueda de un Coordinador de Nómina, supervisor de nómina o especialista de nómina, profesional en Contaduría Pública o Ingeniería Industrial con experiencia en nómina, retención en la fuente, seguridad social. Fuertes conocimiento conceptuales y prácticos en el manejo integral de una nómina para más de 2000 empleados: (ingreso de novedades, liquidaciones de contrato, pago, seguridad social, manejo tributario de aportes voluntarios y AFC) . Experiencia en manejo de equipos de nómina, liderazgo, organización, planeación, control de cronogramas para empresas de más de 2.000 empleados y preferiblemente experiencia en Outsourcing de Nómina o en empresas con mas de 5 razones sociales.

    Ciudades como Bogotá, Medellín, Cali.
    Beneficios + Contrato indefinido + Crecimiento y oportunidad

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    Coordinador de nomina

  • Coordinador de nomina

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 9 Feb 2026
  • coordinador de nomina profesional de nomina Experto en nomina

  • Coordinador de nomina

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante organización del sector industrial , con mas de 20 años de Experiencia, busca profesional responsable de gestionar el procesamiento de nómina, garantizando cumplimiento de la normativa laboral y de seguridad social, así como la exactitud y oportunidad en pagos, deducciones y reportes asociados.

    Funciones principales:
    -Administrar novedades y liquidación de nómina.
    -Validar seguridad social, parafiscales y nómina electrónica (DIAN).
    -Elaborar liquidaciones de contrato y archivos planos.
    -Generar interfaces contables y reportes de costos.
    -Parametrizar sistemas de nómina y actualizar información salarial.
    -Atender requerimientos de colaboradores y entidades externas.

    Requisitos:
    -Profesional en Contaduría Pública o afines.
    -Experiencia mínima de 5 años ( 3 en nómina). en sector industrial o construcción de grandes empresas.
    -Conocimiento en normativa laboral, seguridad social y ERP de nómina.

    Condiciones y competencias requeridas:
    -Dominio avanzado de Excel
    -Manejo de sistemas de nómina
    -Actitud de servicio al cliente interno
    -Capacidad de trabajo bajo presión
    -Organización y atención al detalle

    Condiciones laborales:
    -Salario a convenir
    -Jornada: lunes a viernes conforme legislación colombiana
    -Modalidad presencial
    -Contrato : Indefinido
    -Lugar: Norte de Bogotá

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    Coordinador de nomina, Contador, Analista de nomina
- Hibrido

  • Coordinador de nomina outsourcing

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Importante compañía de outsourcing se encuentra en la búsqueda de un(a) Coordinador(a) de Nómina para fortalecer su equipo de trabajo.
    Profesional en carreras administrativas o afines.
    Experiencia mínima de 3 años como Coordinador(a) de Nómina o en cargos similares.
    Experiencia comprobada en manejo de nóminas masivas, outsourcing y/o multinómina.
    Indispensable manejo de personal.
    Disponibilidad inmediata.
    ??? Funciones principales
    Gestión de nómina
    Garantizar la elaboración mensual de las nóminas de las empresas asignadas.
    Asegurar la actualización de parámetros en el software de nómina.
    Realizar la revisión técnica y de calidad de las nóminas y reportes enviados a los clientes.
    Ejecutar auditorías internas a los pagos y planillas de seguridad social.
    Compensación y seguridad social
    Soportar, ejecutar y reportar actividades relacionadas con compensaciones y política salarial.
    Hacer seguimiento a los pagos de AFC y pensiones, garantizando su correcta liquidación y pago oportuno.
    Garantizar que los procesos de contratación y afiliación a seguridad social se realicen de manera correcta y dentro de los tiempos establecidos.
    Atención y asesoría a clientes
    Asesorar a los clientes en temas de nómina, contratación y seguridad social.
    Responder por los entregables solicitados, de acuerdo con las necesidades de cada cliente.

    Cargos relacionados

    Coordinador de nomina
- Hibrido

  • Coordinador de nomina outsourcing

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Importante compañía de outsourcing se encuentra en la búsqueda de un(a) Coordinador(a) de Nómina para fortalecer su equipo de trabajo.
    Profesional en carreras administrativas o afines.
    Experiencia mínima de 3 años como Coordinador(a) de Nómina o en cargos similares.
    Experiencia comprobada en manejo de nóminas masivas, outsourcing y/o multinómina.
    Indispensable manejo de personal.
    Disponibilidad inmediata.
    ??? Funciones principales
    Gestión de nómina
    Garantizar la elaboración mensual de las nóminas de las empresas asignadas.
    Asegurar la actualización de parámetros en el software de nómina.
    Realizar la revisión técnica y de calidad de las nóminas y reportes enviados a los clientes.
    Ejecutar auditorías internas a los pagos y planillas de seguridad social.
    Compensación y seguridad social
    Soportar, ejecutar y reportar actividades relacionadas con compensaciones y política salarial.
    Hacer seguimiento a los pagos de AFC y pensiones, garantizando su correcta liquidación y pago oportuno.
    Garantizar que los procesos de contratación y afiliación a seguridad social se realicen de manera correcta y dentro de los tiempos establecidos.
    Atención y asesoría a clientes
    Asesorar a los clientes en temas de nómina, contratación y seguridad social.
    Responder por los entregables solicitados, de acuerdo con las necesidades de cada cliente.

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    Coordinador de nomina

  • Gerente de compensacion, nomina y contratacion

    COP
  • Salario confidencial
  • Liderar estratégicamente los procesos de compensación, nómina y contratación, garantizando equidad, competitividad y cumplimiento, alineados a la cultura
    ________________________________________
    Principales responsabilidades
    Liderar la gestión integral de nómina para más de 3.000 colaboradores, garantizando precisión, oportunidad y cumplimiento legal.
    Diseñar y administrar esquemas de compensación y beneficios, alineados a la estrategia del negocio y la cultura organizacional.
    Definir, actualizar y administrar bandas salariales, escalas y estructuras de compensación, promoviendo equidad interna y competitividad externa.
    Realizar estudios de mercado salarial, análisis de tendencias y benchmarking.
    Liderar procesos de homologación, estandarización y mejora continua de nómina y compensación.
    Asegurar el cumplimiento de la normatividad laboral, tributaria y de seguridad social vigente.
    Dirigir los procesos de contratación, vinculación y administración contractual.
    Gestionar indicadores, reportes ejecutivos y análisis para la toma de decisiones.
    Liderar y desarrollar equipos de trabajo, promoviendo una cultura de confianza, responsabilidad y crecimiento.
    ________________________________________
    Requisitos
    Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Contaduría, Economía o afines.
    Especialización o postgrados en Gestión Humana, Compensación, Finanzas o áreas relacionadas (deseable).
    Experiencia mínima de 5 años liderando procesos de nómina, compensación y contratación.
    Experiencia comprobada en nómina de más de 3.000 empleados.
    Conocimientos sólidos en:
    Compensación y beneficios
    Bandas y escalas salariales
    Estudios de mercado
    Legislación laboral y seguridad social
    Manejo avanzado de Excel y sistemas de nómina
    Ingles: Intermedio

    Ciudad: Bogotá D.C
    Salario: A convenir
    Horario: lunes a viernes 8:00am a 5:00pm
    Beneficios extralegales

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    Coordinador de nomina, Jefe de compensación y beneficios, Jefe de planeación y compensación

  • Supervisor de nomina

    COP

  • industry MICHAEL PAGE INTERNATIONAL

  • $4,5 a $5,5 millones Bogotá country Publicado 18 Feb 2026
  • nomina excel retencion en la fuente

  • Supervisor de nomina

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Estamos en búsqueda de un Supervisor de Nómina para empresa del sector servicios. La persona debe tener experiencia manejando nóminas de más de 800 empleados.
    Requisitos
    • Dominio avanzado de Excel (indispensable).
    • Experiencia en liquidación de nómina.
    • Conocimiento en retención en la fuente, incapacidades, recobros y deuda presunta.
    • Manejo de salarios: mínimo, variable, integral y altos esquemas.
    • Excelente comunicación y servicio al cliente interno y externo.
    • Recepción, consolidación y validación de novedades de nómina según cronograma.
    • Revisión de liquidaciones, devoluciones y ajustes.
    • Elaboración de reportes periódicos.
    • Acompañamiento y liderazgo del equipo.

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    Coordinador de nomina
- Hibrido

  • Analista de nomina

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Bogotá country Publicado 28 Ene 2026
  • analista de nomina nomina coordinador de nomina

  • Analista de nomina

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Buscamos Analista de Nomina
    Profesional en Contaduría Pública, o afines. Mínimo 3 años de experiencia como Analista de Nómina para compañías de más de 400 empleados (IDEAL RETAIL). Liquidación de nóminas variables, pagos de horas extra, nocturnos, festivos. Nómina de empelados en diferentes ciudades a nivel nacional.
    Buen manejo de Excel, ERP (ideal Odoo).

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    Coordinador de nomina
- Hibrido

  • Analista de nomina

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Bogotá country Publicado 3 Mar 2026
  • nomina analista de nomina Coordinador nomina

  • Analista de nomina

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Importante empresa del sector Financiero se encuentra en búsqueda de tecnólogo o profesional en Contaduría Pública o Administración de Empresas.

    Debe contar con un año y medio de experiencia en ciclo de nomina del personal, compensaciones, prestaciones sociales, afiliaciones, parafiscales, proceso de contratación de personal.

    Salario: $3.700.000

    Deseable experiencia en nomina de mas de 300 colaboradores.

    Postúlate, queremos que seas parte de nuestro equipo.

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    Coordinador de nomina, Analista de nomina

  • Coordinador de nómina

    COP

  • industry COMWARE S.A.

  • $3,5 a $4 millones Bogotá country Publicado 4 Mar 2026
  • COORDINADOR ERP de Nómina Nómina masiva

  • Coordinador de nómina

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • ¡Buscamos Profesional de Nómina!
    ¿Eres un profesional experto en nómina y te apasionan los entornos organizacionales estructurados y de alto volumen?

    Esta es tu oportunidad para proyectar tu carrera en una compañía con estabilidad y crecimiento.

    Perfil que buscamos:
    Profesional en Contaduría, Administración, Finanzas, Ingeniería o carreras afines
    Tarjeta profesional vigente
    Más de 3 años de experiencia manejando nómina en empresas medianas o grandes
    Experiencia con nóminas de más de 1.000 colaboradores
    Manejo de ERP de nómina
    Experiencia en seguridad social, conciliaciones y manejo de bancos
    Excel avanzado (indispensable)

    Conocimientos clave:
    Nómina electrónica
    Interfaz contable
    Estados de cuenta
    Informes financieros
    Normas y políticas contables

    ¿Qué ofrecemos?
    Estabilidad laboral
    Proyección a contrato indefinido
    Entorno profesional estructurado
    Oportunidad de crecimiento y fortalecimiento técnico
    Rol estratégico dentro del área financiera

    Salario: $3.600.000
    Contrato: Término fijo a 3 meses (renovable).
    Según desempeño, posibilidad de pasar a contrato indefinido con todos los beneficios de ley y corporativos.
    Sede Norte
    Lunes a viernes 8:00 a.m. – 5:00 p.m. (con disponibilidad en cierres)

    Si cumples con el perfil y buscas un nuevo reto profesional, ¡postúlate y crece con nosotros!

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    Coordinador de nomina, Coordinador de talento humano
- Hibrido

  • Analista de nómina senior

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 11 Feb 2026
  • analista de nomina supervisor de nomina

  • Analista de nómina senior

    COP
  • Salario confidencial
  • Buscamos un profesional estratégico y analítico, con sólida experiencia en procesos de nómina del sector docente, que quiera asumir un rol clave como enlace entre el cliente y la solución tecnológica. Esta posición es ideal para alguien que disfrute resolver retos complejos, asegurar la calidad de la información y brindar un soporte funcional de alto nivel, garantizando la integridad presupuestal, contable y prestacional de cada proceso.

    Requisitos

    Formación profesional en Contaduría Pública, Economía, Ingenierías, Administración de Empresas o carreras afines de las Ciencias Sociales y Humanas.

    Experiencia de 3 a 5 años en liderazgo o soporte de procesos de nómina, gestión de incapacidades, seguridad social, retención en la fuente y conciliaciones presupuestales y contables.

    Dominio avanzado de Excel y experiencia comprobada en plataformas de Gestión de Talento Humano.

    Condiciones:

    • Modalidad: Hibrida

    • Disponibilidad: Para viajar

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    Analista de nomina

  • Coordinador/a de nomina - agc (bogotá)

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante compañía se encuentra en búsqueda de Coordinador/a de nomina.
    Que cumpla con los siguientes requerimientos:

    • Nivel académico: Profesional en nomina

    • Experiencia: Min 2 años

    • Funciones:
    -Coordinar y ejecutar el proceso completo de nómina.
    -Garantizar el pago oportuno de salarios, prestaciones sociales y aportes.
    -Gestionar novedades de personal operativo y administrativo.
    -Apoyar auditorías internas y externas relacionadas con nómina.
    -Elaborar reportes e informes para la gerencia.

    • Condiciones:
    - Tipo de contrato: termino fijo
    - Modalidad: presencial
    - Ubicación: Carrera 27 #74-09
    - Horario: L-V 7:00am - 5:00pm
    - Salario: A convenir + prestaciones de ley

    Si te encuentras interesado y cumples con los requisitos mencionados ¡Anímate y postúlate!

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    Coordinador de nomina

  • Jefe de nomina

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $4 a $4,5 millones Bogotá country Publicado 4 Mar 2026
  • curvas salariales colegios contratos a termino fijo

  • Jefe de nomina

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Profesional en contaduría o carreras afines, con experiencia de 5 años en la gestion integral de nomina. Tendra una persona a cargo y reporta a gerencia de recursos humanos. Responde por la elaboración y gestion de presupuesto anual de nomina

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    Jefe de compensación y beneficios

  • Analista de nomina

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 4 Feb 2026
  • Analista de Nomina

  • Analista de nomina

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡Estamos buscando Analista de Nómina!

    Reconocido concesionario de venta de vehículos se encuentra en la búsqueda de un(a) Analista de Nómina comprometido(a) y orientado(a) al detalle, para formar parte de su equipo de trabajo.

    Perfil requerido:

    Profesional en Administración de Empresas, Contabilidad o carreras afines.

    Experiencia mínima de 3 años en procesos de nómina y pago de seguridad social.

    Manejo de novedades, liquidaciones y cumplimiento normativo.

    Deseable: conocimientos sólidos en la plataforma BUK.

    Condiciones laborales:

    Contrato a término indefinido.
    Salario básico promedio mensual de $2.500.000.
    Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m.
    Modalidad 100% presencial.

    Si cumples con el perfil y deseas crecer profesionalmente en una empresa sólida del sector automotriz, ¡esta oportunidad es para ti!

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    Coordinador de nomina, Asistente de nomina, Analista de nomina

  • Coordinador de nomina

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 16 Ene 2026
  • nomina liquidacion seguridad social

  • Coordinador de nomina

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa requiere analista de nomina, con experiencia de 2 a 5 años en liquidación de nomina preferiblemente en empresas de manufactura o temporales, manejo de nomina en multiempresas, con habilidades para planear, ejecutar y medir, proactividad análisis de información orientación al detalle y habilidad numérica.

    Formación: profesional o estudiante de últimos semestres de contaduría, administración de empresas, administración financiera o carreras a fines.

    Salario convenir
    Contrato Indefinido
    Horario Lunes a viernes presencial

    Cargos relacionados

    Coordinador de nomina, Analista de nomina

  • Coordinador(a) de nómina

    COP
  • Salario confidencial
  • Coordinar y ejecutar el proceso integral de nómina, garantizando la correcta liquidación, pagos oportunos a colaboradores y terceros, cumplimiento legal y conciliación con el área contable.

    Funciones principales

    Verificar e ingresar novedades de nómina en el sistema Heinsohn Nómina.
    Ejecutar la liquidación mensual de nómina.
    Generar archivos de pago de nómina y soportes para colaboradores.
    Atender reclamaciones o dudas relacionadas con pagos.
    Generar archivos para pagos a terceros y seguridad social.
    Revisar consolidados de prestaciones sociales.
    Elaborar informes de retención en la fuente.
    Validar diferencias e inconsistencias con el área contable.

    Perfil requerido

    Profesional en Contaduría Pública, Administración o carreras afines.
    Experiencia mínima de 3 años en procesos de nómina.
    Manejo de legislación laboral colombiana, seguridad social y retención en la fuente.
    Manejo de sistemas de nómina (preferiblemente Heinsohn).

    Competencias

    Organización y atención al detalle.
    Confidencialidad.
    Orientación al resultado.
    Trabajo en equipo.

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    Coordinador de nomina

  • Coordinador de nomina y seguridad social

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante Firma de Auditoria, Interventoría y Consultoría requiere para su equipo de trabajo un Coordinador(a) de nómina y seguridad social, el candidato debe cumplir con los siguientes requisitos:

    Formación: Profesional o tecnólogo en Contaduría Pública, Contabilidad, administración de empresas o afines,
    Experiencia: 3 años desarrollando tareas de reporte, liquidación y pagos de nómina y seguridad social, manejo de Excel intermedio o avanzado, manejo de programa Siigo, conocimientos actualizados en normatividad laboral y civil, Ley 100, contratos de prestación de servicios y normatividad tributaria.

    Condiciones laborales:

    Tipo de contrato: Laboral.
    Modalidad de trabajo: Presencial.
    Salario: A convenir.
    Horario: lunes a jueves 8:00 am - 5:00 pm viernes: 8:00 am - 6:00 pm

    Cargos relacionados

    Coordinador de nomina, Analista de nomina
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