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Ofertas de Empleo Senior it recruiter reclutador bilingue en Bogotá

a de ofertas a de oferta

  • It recruiter (bilingue)

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $3 a $3,5 millones Remoto country Publicado 26 Feb 2026
  • Linked In recruiter selección reclutamiento

  • It recruiter (bilingue)

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Estoy en búsqueda de una persona para el rol de Consultora de Selección (ubicado en Bogotá), con experiencia en procesos de reclutamiento y selección (perfiles tecnológicos idealmente), para acompañar proyectos con clientes del sector.

    Responsabilidades:
    • Atracción, reclutamiento en frío y selección de perfiles tecnológicos (IT, desarrollo, data, producto, soporte, entre otros).
    • Búsqueda activa de talento a través de LinkedIn Recruiter y portales de empleo.
    • Realización de entrevistas por competencias y filtros iniciales técnicos.
    • Aplicación e interpretación de pruebas psicotécnicas (DISC) y elaboración de informes.
    • Presentación de candidatos a cliente y acompañamiento durante todo el proceso.
    • Seguimiento a procesos y apoyo en verificación de referencias laborales.

    Perfil requerido:
    • Profesional en Psicología (énfasis organizacional).
    • Experiencia mínima de 1–2 años en selección de perfiles tecnológicos.
    • Alta orientación a resultados, autonomía y habilidades de comunicación.
    - Conocimientos en linked In recruiter (deseable).

    Inglés: B1+ o superior
    Modalidad: Remoto
    Comisiones

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    Reclutador de personal, Analista de selección, Psicólogo de selección
- Hibrido

  • Reclutador bilingüe

    COP

  • industry EyS IT SAS

  • $4 a $4,5 millones Bogotá country Publicado 27 Mar 2026
  • bilingüe reclutamiento tecnologia

  • Reclutador bilingüe

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Buscamos Reclutador Bilingüe de Talento
    ?? Responsabilidades principales:
    - Consecución de perfiles del sector tecnológico
    - Empresa extrajera
    Requisitos:
    Experiencia en reclutamiento y selección para empresas de USA.
    Experiencia en reclutamiento para el sector Tecnológico.
    Excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente.
    Capacidad para investigar, resolver problemas y trabajar en equipo.
    Experiencia con LinkedIn Recruiter

    Inglés Indispensable: B2+ a C1
    Condiciones del contrato:
    Contrato indefinido
    Horario: Lunes a Viernes, 8:00 a.m. – 5:00 p.m.

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    Reclutador de personal
- Hibrido

  • Reclutador bilingüe (skilled senior)

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Manpower esta en busqueda de los mejores reclutadores bilingües ¡Anímate a ser parte de este gran equipo!
    ¿Qué necesitas?
    - Nivel de inglés avanzado C1
    -MÍNIMO 1 AÑO de experiencia realizando búsqueda y perfilamiento de candidatos en distintas fuentes de empleo (deseable perfiles de Manufactura, Maintenance Technicians, Machine Operators, Sewing Machine Operators, Coil Processors,Welders, Machine Programmers, IT Technicians,Textile Operators, Industrial Maintenance).
    - Disponibilidad de tiempo completo

    ¿Qué beneficios te ofrecemos?
    -Excelente ambiente laboral, diverso e inclusivo
    -Contrato indefinido directamente con Manpower
    -Horario cómodo: Lunes y martes 7:30 am a 5:30 pm miercoles y jueves 7:30 am - 5:00 pm / viernes 7:30 am - 3:30 pm
    -Fines de semana y festivos OFF
    -Salario de $3'630.000 con prestaciones de ley
    -Modalidad híbrida ( 2 meses presenciales y luego flexibilidad)

    Si estás interesada en hacer parte de nuestro proceso de selección, responde este mensaje.
    ¡Espero escuchar pronto sobre ti!
    ¡Si cumples con el perfil, aplica ya!

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    Analista de recursos humanos

  • Reclutador bilingüe

    COP

  • industry EyS IT SAS

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 5 Mar 2026
  • bilingüe seleccion reclutamiento

  • Reclutador bilingüe

    COP
  • Salario confidencial
  • Estamos buscando personal para realizar actividades de reclutamiento y selección de personal para empresa americana.
    Con experiencia en búsqueda de perfiles del sector de telecomunicaciones.

    Persona recursiva, con tolerancia a la frustración

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    Reclutador de personal

  • Recruiter - remote

    COP

  • industry SELIGO SAS

  • $6 a $8 millones Remoto country Publicado 4 Mar 2026
  • recruiter recruitment

  • Recruiter - remote

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Salary: To be agree
    Location: Latin America 100% Remote

    In Seligo Tech we are helping one of our clients find their next Recruiter with extensive experience in the USA especially recruiting therapists

    What are we looking for?
    Experience in healthcare recruitment.
    Excellent level of English

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    Reclutador de personal

  • Work from home senior recruiter

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for a Senior Recruiter to join our Recruiting team and lead short- and long-term projects. We are looking for proactive, dynamic team players with great organizational capacity, accustomed to handling multiple tasks and who pay marked attention to detail. It is a fantastic opportunity for professionals looking to advance their careers in one of the fastest-growing companies in the industry!

    What You Will Do:

    - Execute the staffing strategy for the company's openings.
    - Correctly obtain information related to the profile and assignment of the required openings.
    - Collaborate with the recruiting department to identify candidates for various openings.
    - Presenting candidates to various clients and leads
    - Collaborate with the Operations and Client Services areas to identify farming possibilities in the different accounts.
    - Propose improvements to the staffing and recruiting processes.
    Here’s what we are looking for:

    - Proven analytical ability, extreme attention to detail and the ability to prioritize effectively, as well as multitasking skills.
    - Degree in Business, Systems, HR or in a related field.
    - 3+ years experience in Staffing or Project Management.
    - Advanced English level.

    Desirable:

    - At least 2 years of experience in full-cycle recruitment.

    How we do make your work (and your life) easier:

    - 100% remote work (from anywhere).
    - Excellent compensation in USD or your local curr

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    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de selección

  • Hr assisstant- bilingue

    COP

  • industry MANPOWER

  • $3,5 a $4 millones Bogotá country Publicado 25 Mar 2026
  • bilingue reclutador recruiter

  • Hr assisstant- bilingue

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • HR Assistant / Junior HR Generalist
    Presencial – Bogotá, Colombia
    Contrato: Término indefinido
    Salario: $3.000.000 – $4.000.000 COP
    Excelentes beneficios corporativos
    About the Role
    We are looking for a Bilingual HR Assistant / Junior HR Generalist to join our HR team and support key people processes across the employee lifecycle. This role is ideal for someone early in their HR career who is proactive, detail-oriented, and eager to grow in a fast-paced, people-focused environment.
    You will support recruitment, onboarding, HR administration, occupational health & safety (SST), and payroll coordination, ensuring an exceptional employee experience from start to finish.

    Key Responsibilities
    Recruitment & Talent Acquisition

    Assist in sourcing, screening, and coordinating interviews for open positions.
    Post job openings, manage candidate pipelines, and support hiring managers during the selection process.

    Onboarding & Offboarding

    Prepare and execute the onboarding process: documentation, induction schedules, system access, and new-hire follow-ups.
    Support offboarding tasks including exit documentation and coordination with internal teams.

    HR Administration

    Maintain employee records, contracts, and digital documentation.
    Prepare reports and support compliance with internal HR policies.

    Payroll & Compensation Support

    Collect and validate payroll inputs (novedades, ausencias, licencias).
    Coordinate with the payroll team to ensure timely and accurate processing.

    Occupational Health & Safety (SST)

    Support compliance with SST requirements and documentation.
    Assist in coordinating training, evaluations, and workplace safety programs.


    Required Qualifications

    1–2 years of experience in Human Resources (generalist or assistant roles).
    Experience supporting:
    ? Recruitment
    ? Onboarding
    ? HR administrative processes
    ? Payroll coordination
    ? SST basics
    Bilingual (English – B2 or above).
    Strong attention to detail, excellent c

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    Asistente de recursos humanos

  • Hr assisstant- bilingue

    COP

  • industry MANPOWER

  • $3,5 a $4 millones Bogotá country Publicado 2 Mar 2026
  • bilingue reclutador recruiter

  • Hr assisstant- bilingue

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • HR Assistant / Junior HR Generalist
    ?? Presencial – Bogotá, Colombia
    ?? Contrato: Término indefinido
    ?? Salario: $3.000.000 – $4.000.000 COP
    ?? Excelentes beneficios corporativos
    About the Role
    We are looking for a Bilingual HR Assistant / Junior HR Generalist to join our HR team and support key people processes across the employee lifecycle. This role is ideal for someone early in their HR career who is proactive, detail-oriented, and eager to grow in a fast-paced, people-focused environment.
    You will support recruitment, onboarding, HR administration, occupational health & safety (SST), and payroll coordination, ensuring an exceptional employee experience from start to finish.

    Key Responsibilities
    Recruitment & Talent Acquisition

    Assist in sourcing, screening, and coordinating interviews for open positions.
    Post job openings, manage candidate pipelines, and support hiring managers during the selection process.

    Onboarding & Offboarding

    Prepare and execute the onboarding process: documentation, induction schedules, system access, and new-hire follow-ups.
    Support offboarding tasks including exit documentation and coordination with internal teams.

    HR Administration

    Maintain employee records, contracts, and digital documentation.
    Prepare reports and support compliance with internal HR policies.

    Payroll & Compensation Support

    Collect and validate payroll inputs (novedades, ausencias, licencias).
    Coordinate with the payroll team to ensure timely and accurate processing.

    Occupational Health & Safety (SST)

    Support compliance with SST requirements and documentation.
    Assist in coordinating training, evaluations, and workplace safety programs.


    Required Qualifications

    1–2 years of experience in Human Resources (generalist or assistant roles).
    Experience supporting:
    ? Recruitment
    ? Onboarding
    ? HR administrative processes
    ? Payroll coordination
    ? SST basics
    Bilingual (English – B2 or above).
    Strong attention to detail,

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    Asistente de recursos humanos
- Hibrido

  • Reclutador it

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 30 Mar 2026
  • servicio al cliente selección reclutamiento

  • Reclutador it

    COP
  • Salario confidencial
  • Empresa de Tecnología, requiere para su equipo de trabajo psicólogo(a) con experiencia mínima de 1 año en selección de perfiles de tecnología.

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    Analista de selección
- Hibrido

  • Reclutador bilingüe b2+

    COP

  • industry MANPOWER

  • $2,5 a $3 millones Bogotá country Publicado 19 Mar 2026
  • reclutamiento atencion al cliente Seleccion de personal

  • Reclutador bilingüe b2+

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ?? ¡Impulsa tu carrera en ManpowerGroup Bogotá!

    ¿Eres apasionado/a por el talento humano?
    ¿Tienes habilidades comunicativas y un nivel de inglés B2+ a C1?
    ¡Esta oportunidad es para ti!

    En ManpowerGroup Bogotá buscamos talento como tú para unirse a nuestro equipo y marcar la diferencia en procesos de reclutamiento.


    ?? ¿Qué buscamos?

    Experiencia mínima de 6 meses en Selección, en:

    Áreas administrativas, Back office (Idealmente en reclutamiento bilingüe).

    Nivel académico: Bachiller en adelante

    Inglés B2+ Plus a C1 (indispensable)

    Residencia en Bogotá


    ?? ¿Qué funciones desempeñarás?

    Búsqueda activa de candidatos/as en diferentes fuentes

    Filtro telefónico y contacto directo con perfiles

    Presentación de candidatos preseleccionados a clientes

    Cumplimiento de metas y objetivos diarios con pasión y compromiso



    ?? Lo que ofrecemos para que crezcas con nosotros:

    Trabajo híbrido:2 meses presenciales y luego flexibilidad

    Horario cómodo: Lunes y martes: 7:30 a. m. – 5:30 p. m. Miércoles y jueves: 7:30 a. m. – 5:00 p. m.
    Viernes: 7:30 a. m. – 3:30 p. m.


    Salario competitivo: $2.924.000 + Aux trasp 249.045 (pagos quincenales)

    Contrato a término indefinido desde el inicio

    Fines de semana y festivos libres

    Ambiente diverso, inclusivo y colaborativo

    Acceso a fondo de empleados y plan de carrera real


    ?? ¡No dejes pasar esta oportunidad!

    ?? Postúlate ahora y únete al equipo que está revolucionando el talento humano.

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    Reclutador de personal, Analista de selección

  • Contador senior bilingüe

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $5,5 a $6 millones Bogotá country Publicado 24 Mar 2026
  • bilingue contador facatativá

  • Contador senior bilingüe

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Importante Centro de Servicios Compartido (GBS) ubicado en la ciudad de Bogotá, se encuentra en búsqueda de Contador Bilingüe

    Requisitos
    -Profesional en Contabilidad, Finanzas o áreas afines.
    -Experiencia mínimo 3 años de experiencia en contabilidad, preferiblemente en centros de servicios compartidos.
    - Experiencia en el uso de software contable y ERP.
    -Conocimiento profundo de principios contables (GAAP, NIIF) y normativas fiscales.
    - Habilidades analíticas y atención al detalle.
    - Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.
    - Capacidad para manejar múltiples tareas y cumplir con plazos ajustados.

    Condiciones del cargo:
    -Horario: lunes a viernes de 07: 00 a.m. a 5 : 00 pm, para trabajar de manera híbrida.
    -Contrato a terminó indefinido
    -Salario: A convenir

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    Contador
- Hibrido

  • Reclutador senior

    COP

  • industry MICHAEL PAGE INTERNATIONAL

  • $4,5 a $5,5 millones Bogotá country Publicado 13 Feb 2026
  • Reclutamiento y consultaria

  • Reclutador senior

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Buscamos un Reclutador Senior con 5 a 7 años de experiencia en procesos de selección end-to-end, dominio fluido de inglés y comprobada gestión de stakeholders complejos. Esta persona será responsable de reclutar perfiles altamente analíticos, estratégicos y orientados a operaciones —similares a los roles de estrategia y operaciones de compañías como Uber— asegurando precisión en la búsqueda, calidad en la evaluación y alineación con las necesidades del negocio. Debe contar con experiencia generando reportes de comunicación, manejo avanzado de datos y análisis, así como en la definición de estrategias de atracción de talento para áreas operativas, data-driven y consultoría. Se requiere capacidad para liderar proyectos transversales, trabajar de manera autónoma en entornos dinámicos, utilizar SQL, Excel y herramientas de visualización de datos, y comunicarse con claridad tanto en español como en inglés.

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    Reclutador de personal
- Hibrido

  • ?? convocatoria - consultor/a senior de selección (bilingüe)

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Estamos en búsqueda de un Consultor Senior de Selección completamente bilingüe (inglés avanzado) para participar en un proyecto de reclutamiento de alto impacto con alcance regional.

    ?? Perfil que buscamos:
    • Más de 5 años de experiencia en procesos de selección y headhunting
    • Experiencia manejando múltiples procesos de selección en simultáneo (mínimo 15 vacantes activas)
    • Experiencia trabajando con clientes regionales o internacionales
    • Fuerte enfoque consultivo y de relacionamiento con cliente
    • Inglés avanzado / bilingüe (indispensable)

    ?? Ubicación: Bogotá
    ?? Duración inicial del proyecto: 3 meses (con posibilidad de extensión según desempeño y necesidades del proyecto)

    Buscamos un perfil dinámico, con alta capacidad de organización, pensamiento estratégico y experiencia liderando procesos de selección de principio a fin en entornos exigentes y de alto volumen.

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    Psicólogo de selección

  • Analista de compras senior bilingüe

    COP
  • Salario confidencial
  • En LG Electronics Colombia nos encontramos en la búsqueda de un Analista de Compras Senior Bilingüe, responsable de gestionar estratégicamente el proceso de compras, asegurando la selección y negociación con proveedores que garanticen las mejores condiciones de precio, calidad y tiempos de entrega, así como el cumplimiento de los estándares corporativos.

    El cargo tendrá un rol clave en la relación con proveedores y áreas internas, identificando necesidades, presentando alternativas de productos y apoyando la correcta ejecución y seguimiento de las órdenes de compra.

    ¿Cuáles serán tus principales funciones?
    - Gestionar integralmente los procesos de adquisición desde la recepción de Solicitudes de Compra (PR) hasta la generación de Órdenes de Compra (PO), incluyendo procesos de RFQ y RFP, garantizando el cumplimiento de políticas y procedimientos corporativos.
    - Negociar con proveedores nacionales e internacionales para la optimización de costos, obtención de descuentos y mejora de condiciones comerciales.
    - Brindar soporte y acompañamiento a los stakeholders internos en la correcta generación de solicitudes de compra, asegurando alineación con los lineamientos de procurement y compliance.
    - Atender y gestionar incidencias, discrepancias o desviaciones en los procesos de suministro, coordinando soluciones oportunas con proveedores y áreas internas.
    - Liderar la gestión y desarrollo de proveedores, incluyendo negociaciones, manejo de conflictos, seguimiento al cumplimiento contractual, prospección de nuevos proveedores y aseguramiento del cumplimiento de políticas de compras.
    - Elaborar y presentar análisis comparativos técnico-económicos de propuestas y alcances de compra, facilitando la toma de decisiones informadas por parte de los stakeholders internos.
    - Preparar y presentar reportes de indicadores clave de desempeño (KPIs) del área de compras a la gerencia, vicepresidencia y casa matriz.
    - Apoyar la gestión del equipo de compras en ausencia del He

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    Agente de compras, Gestor de compras, Analista compras, Comprador senior, Líder de compras

  • Reclutador hombres con experiencia en procesos masivos

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Empresa de servicios temporales requiere para su equipo de trabajo Reclutador hombre altamente motivado, buena presentación personal, fluidez verbal, actitud de servicio al cliente ,que cuente con experiencia dé 6meses manejando procesos de reclutamiento masivos de cargo operativos, comerciales, perfilación de candidatos , ofrecimiento de vacantes, citación a entrevistas a candidatos, gestión de convocatorias internas externas, publicación de vacantes laborales, realizacion de informes de productividad diaria ...
    técnico o tecnólogo en carreras administrativas No ( psicólogos )

    SALARIO 1.600.000 + BONIFICACION TODAS LAS PRESTACIONES DE LEY + FONDO DE EMPLEADOS
    HORARIO: 7:00 am a 4:00 pm de lunes a Viernes y Sábado medio día disponibilidad de tiempo

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    Auxiliar de recursos humanos

  • Comprador senior- 100% bilingüe- profesional de compras

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Importante empresa americána del sector inmobiliario con operación en Colombia, requiere Comprado senior (Profesional del Compras), arquitecto, ingeniero industrial o civil, con 5 años de experiencia en compras en construcción y experiencia en negociación con proveedores. Con habilidades de negociación desarrolladas, conocimiento de materiales, pensamiento estratégico, alto nivel de excel, manejo de presupuestos. Experiencia implementanto el área de compras. El trabajo es 100% presencial en el norte de Bogotá- Horario Laboral lunes a viernes de 7:00 a.m. a 4:30 p.m.
    Contrato directo con la empresa, término indefinido.
    Excelentes condiciones laborales

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    Analista compras
- Hibrido

  • It devops engineer - bilingüe

    COP
  • $10 a $12,5 millones
  • El equipo global de IT Application Monitoring & Observability desarrolla y administra soluciones que permiten entender el comportamiento de los sistemas e infraestructuras tecnológicas de la compañía. Desde monitoreo de disponibilidad hasta analítica avanzada basada en IA/ML, gestionamos más de 3 TB diarios de datos para brindar información valiosa, clara y accionable a los equipos de negocio y tecnología.

    En este rol trabajarás directamente con el líder técnico del equipo, participando en el desarrollo y optimización de servicios clave del Observability Stack, además de colaborar en proyectos de analítica de datos con enfoque en IA y machine learning.

    Responsabilidades principales:
    • Contribuir al desarrollo y mantenimiento de servicios para el Observability Stack global.
    • Implementar prácticas de CI/CD y pipelines automatizados.
    • Trabajar con infraestructura como código (IaC) principalmente con Terraform.
    • Gestionar y optimizar entornos Linux.
    • Participar en iniciativas de análisis de datos, aplicando fundamentos de estadística y matemáticas.
    • Colaborar con equipos internacionales, asegurando una comunicación clara y efectiva.
    • Impulsar la mejora continua en herramientas, procesos y prácticas del equipo.

    Requisitos:
    • 4 a 8 años de experiencia profesional en TI.
    • Experiencia sólida en administración Linux.
    • Conocimientos en Terraform y conceptos de IaC.
    • Manejo de Docker y contenedores.
    • Familiaridad con prácticas de CI/CD.
    • Bases en análisis de datos y estadística.
    • Conocimiento de Elastic Stack (Elasticsearch, Beats, Logstash).
    • Inglés B2 - C1
    • Manejo de MS SQL Server o PostgreSQL.
    • Experiencia con Grafana.

    Condiciones Laborales:
    • Modalidad Híbrida en la ciudad de Bogotá
    • Contrato a termino indefinido
    • Salario: 12.000.000

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    Ingeniero DevOps
- Hibrido

  • It devops engineer - bilingüe

    COP
  • $10 a $12,5 millones
  • El equipo global de IT Application Monitoring & Observability desarrolla y administra soluciones que permiten entender el comportamiento de los sistemas e infraestructuras tecnológicas de la compañía. Desde monitoreo de disponibilidad hasta analítica avanzada basada en IA/ML, gestionamos más de 3 TB diarios de datos para brindar información valiosa, clara y accionable a los equipos de negocio y tecnología.

    En este rol trabajarás directamente con el líder técnico del equipo, participando en el desarrollo y optimización de servicios clave del Observability Stack, además de colaborar en proyectos de analítica de datos con enfoque en IA y machine learning.

    Responsabilidades principales:
    • Contribuir al desarrollo y mantenimiento de servicios para el Observability Stack global.
    • Implementar prácticas de CI/CD y pipelines automatizados.
    • Trabajar con infraestructura como código (IaC) principalmente con Terraform.
    • Gestionar y optimizar entornos Linux.
    • Participar en iniciativas de análisis de datos, aplicando fundamentos de estadística y matemáticas.
    • Colaborar con equipos internacionales, asegurando una comunicación clara y efectiva.
    • Impulsar la mejora continua en herramientas, procesos y prácticas del equipo.

    Requisitos:
    • 4 a 8 años de experiencia profesional en TI.
    • Experiencia sólida en administración Linux.
    • Conocimientos en Terraform y conceptos de IaC.
    • Manejo de Docker y contenedores.
    • Familiaridad con prácticas de CI/CD.
    • Bases en análisis de datos y estadística.
    • Conocimiento de Elastic Stack (Elasticsearch, Beats, Logstash).
    • Inglés B2 - C1
    • Manejo de MS SQL Server o PostgreSQL.
    • Experiencia con Grafana.

    Condiciones Laborales:
    • Modalidad Híbrida en la ciudad de Bogotá
    • Contrato a termino indefinido
    • Salario: 12.000.000

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    Ingeniero DevOps
- Hibrido

  • Consultor senior de ciberseguridad

    COP
  • Salario confidencial
  • Nos encontramos en busqueda de nuestro proximo Consultor Senior de Ciberseguridad

    Si eres profesional en Ingeniería de Sistemas, Telecomunicaciones o Electrónica, cuentas con mínimo 3 años de experiencia en consultoría tecnológica y/o ciberseguridad, y tienes conocimientos en seguridad en la nube, hacking, gestión de vulnerabilidades y cuentas con certificaciones como CEH, CISM, Auditor ISO 27001, Microsoft y Palo Alto.
    Deseable especializacion en Seguridad de la Información, Gestión de Riesgos, o áreas relacionadas.

    Esta oportunidad es para ti !!

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    Ingeniero de ciberseguridad
- Hibrido

  • It devops engineer - bilingüe

    COP
  • $10 a $12,5 millones
  • El equipo global de IT Application Monitoring & Observability desarrolla y administra soluciones que permiten entender el comportamiento de los sistemas e infraestructuras tecnológicas de la compañía. Desde monitoreo de disponibilidad hasta analítica avanzada basada en IA/ML, gestionamos más de 3 TB diarios de datos para brindar información valiosa, clara y accionable a los equipos de negocio y tecnología.

    En este rol trabajarás directamente con el líder técnico del equipo, participando en el desarrollo y optimización de servicios clave del Observability Stack, además de colaborar en proyectos de analítica de datos con enfoque en IA y machine learning.

    Responsabilidades principales:
    • Contribuir al desarrollo y mantenimiento de servicios para el Observability Stack global.
    • Implementar prácticas de CI/CD y pipelines automatizados.
    • Trabajar con infraestructura como código (IaC) principalmente con Terraform.
    • Gestionar y optimizar entornos Linux.
    • Participar en iniciativas de análisis de datos, aplicando fundamentos de estadística y matemáticas.
    • Colaborar con equipos internacionales, asegurando una comunicación clara y efectiva.
    • Impulsar la mejora continua en herramientas, procesos y prácticas del equipo.

    Requisitos:
    • 4 a 8 años de experiencia profesional en TI.
    • Experiencia sólida en administración Linux.
    • Conocimientos en Terraform y conceptos de IaC.
    • Manejo de Docker y contenedores.
    • Familiaridad con prácticas de CI/CD.
    • Bases en análisis de datos y estadística.
    • Conocimiento de Elastic Stack (Elasticsearch, Beats, Logstash).
    • Inglés B2 - C1
    • Manejo de MS SQL Server o PostgreSQL.
    • Experiencia con Grafana.

    Condiciones Laborales:
    • Modalidad Híbrida en la ciudad de Bogotá
    • Contrato a termino indefinido
    • Salario: 12.000.000

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    Ingeniero DevOps
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