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  • Ayudante de producción - espinal tolima

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • La empresa Staffing de Colombia está en busca de candidatos con experiencia en procesos de producción.

    Si tienes un mínimo 6 meses de experiencia en construcción, labores de campo, bodega logística, cargue y descargue, esta es tu oportunidad.

    El trabajo consiste en realizar tareas de producción en una fábrica, donde se requiere un alto nivel de compromiso con la calidad.

    Necesitamos personas responsables, que puedan trabajar en equipo y que estén dispuestas a aprender y adaptarse a los diferentes procesos de producción.

    El horario de trabajo: Son turnos rotativos de 6:00 a.m. a 2:00 p.m. - 2:00p.m a 10:00 p.m y 10:00pm a 6:00am

    Ofrecemos un salario: $1.423.500 + $200.000 aux transporte + horas extra, + dominicales+ todas las prestaciones legales.

    Lugar de trabajo: Planta principal de Arroz Diana en El Espinal Tolima Si cumples con los requisitos y estás interesado en formar parte de nuestro equipo, esta es una oportunidad que no puedes dejar pasar.

    ¡Únete a nosotros y contribuye al avance de nuestra empresa!

    CONTACTO: 3105874831

    Cargos relacionados

    Ayudante de albañil, Auxiliar de producción, Auxiliar de producción industrial, Ayudante de producción industrial, Operario de empaque
  • Operario de maquina empaquetadora - espinal tolima

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Buscamos un Operario de Empaquetadora para unirse a nuestro equipo de producción. Como Operador de Máquina de Empaque industrial, serás responsable de apoyar la operación, monitoreo y mantenimiento autónomo de nuestras máquinas empacadoras automáticas, selladoras y enfardadoras. Este rol es crucial para asegurar que cumplimos con las necesidades del área de ventas y distribución, manteniendo siempre los más altos estándares de calidad. Únete a nosotros y desarrolla tu carrera como operario de empaquetadora en una empresa líder en el sector industrial.

    Responsabilidades:

    Abastecer el material de empaque en las máquinas.
    Revisar sellos horizontales y verticales de los empaques.
    Identificar y reportar imperfecciones en el material de empaque al supervisor.
    Realizar cambios en los equipos siguiendo instrucciones del supervisor.
    Mantener las máquinas en óptimas condiciones de aseo y funcionamiento.
    Participar en actividades de mantenimiento preventivo y correctivo.
    Cumplir con las políticas y reglamentos de la empresa.
    Requerimientos:

    Educación técnica industrial, electricidad o mecánica industrial o en áreas afines.
    Experiencia previa en manejo de máquinas empacadoras automáticas.
    Conocimiento en procesos de mantenimiento de maquinaria.
    Capacidad para trabajar en equipo.
    Atención al detalle y cumplimiento de estándares de calidad.

    Cargos relacionados

    Auxiliar industrial, Técnico mecánico, Operario de mantenimiento de maquinaria
  • Mecánico tornero

    COP
  • industry STAFFING DE COLOMBIA

  • $1 a $1,5 millones El Espinal country Publicado 17 Sep 2025
  • Mecánico tornero

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Estamos en busca de un Mecánico Tornero con experiencia para unirse a nuestro equipo en Staffing de Colombia.

    Si tienes una sólida formación técnica y un enfoque meticuloso en el trabajo, esta oportunidad es para ti.

    En Staffing de Colombia, valoramos la precisión y la dedicación en cada pieza que se trabaja.

    FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES:

    CONOCIMIENTOS EN TORNO,FRESA,CEPILLO
    Apoyar la reparación de todas las averías que presenten los equipos y neumáticos de la planta.
    Efectuar el mantenimiento semanal dentro del molino.
    Turno de trabajo rotativo, disponibilidad de tiempo completo.

    CONTACTO: 3105874831

    Cargos relacionados

    Tornero
  • Profesional de selección

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Toda Colombia country Publicado 12 Sep 2025
  • Profesional de selección

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Empresa líder en el sector de infraestructura vial, está en la búsqueda de un Profesional de Selección que se una a nuestro equipo de Recursos Humanos. Este puesto es fundamental para garantizar la atracción, selección y retención del talento adecuado que contribuya al crecimiento y la excelencia de nuestra organización.

    Experiencia Requerida
    • Experiencia general: Mínimo 4 años en el área de Recursos Humanos.
    • Experiencia específica: Al menos 2 años en procesos de selección en proyectos del sector infraestructura vial.

    Conocimientos Técnicos
    • Manejo de normatividad laboral colombiana.
    • Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint, etc.).
    • Licencia de conducción (deseable).

    Responsabilidades Principales
    • Coordinar y ejecutar procesos de selección de personal operativo, técnico y administrativo.
    • Ejecutar entrevistas laborales a fin de validar el perfil y funciones expuestas por del candidato en la hoja de vida.
    • Asistir a ferias de empleo y eventos de empleabilidad.
    • Apoyar en la implementación de estrategias de atracción y retención de talento.

    Competencias Clave
    • Comunicación efectiva y habilidades interpersonales.
    • Planeación y organización.
    • Orientación al detalle y cumplimiento normativo.
    • Trabajo en equipo y adaptabilidad a entornos dinámicos.
    • Capacidad de análisis y toma de decisiones.

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Psicólogo de selección
  • El espinal / asesor comercial exp. sector constructor o ferretero

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡En ALFA abrimos nuestras puertas al mejor talento!

    Somos un grupo empresarial conformado por 5 compañías del sector de la construcción, que día a día soñamos, innovamos, construimos, desafiamos y asumimos retos porque somos constructores de grandes resultados.
    Nos encontramos en búsqueda de un Bachiller, Técnico o Tecnólogo en carreras Comerciales, Administrativas, Mercadeo y/o afines, para laborar en nuestra tienda ubicada en El Espinal - Tolima, con experiencia de mínimo dos (2) años en el área comercial en el sector de la construcción, ferretero, materiales para la construcción, o retail (Muebles y decorados).

    Propósito del cargo
    Asegurar la implementación efectiva de las estrategias comerciales definidas por la Gerencia del canal, liderando la gestión de equipos y garantizando el cumplimiento de los procesos a su cargo, con el objetivo de optimizar resultados y alcanzar las metas establecidas.

    Responsabilidades
    Brindar a los clientes información clara, veraz, suficiente, oportuna, verificable, comprensible, precisa e idónea sobre los productos y servicios ofrecidos.
    Cumplir con el presupuesto de ventas asignado.
    Realizar arqueos de caja, gestionar la caja fuerte y recibir dinero, garantizando el cumplimiento de los protocolos establecidos.
    Conocer y aplicar estrategias comerciales, preferiblemente en sectores como construcción, acabados y retail.
    Mantenerse actualizado sobre el portafolio de productos de la compañía y de la competencia.
    Utilizar de manera adecuada y constante las herramientas destinadas para la gestión de ventas.
    Garantizar la correcta marcación de precios y la adecuada exhibición en la zona asignada del punto de venta.
    Gestionar las reclamaciones de los clientes conforme al procedimiento establecido por la compañía.

    Queremos que hagas parte de esta gran familia, postúlate a esta oferta y déjanos conocerte.

    Cargos relacionados

    Asesor comercial, Asesor comercial de ventas
  • Jefe de producción

    COP
  • industry DIANA CORPORACION S.A

  • $5,5 a $6 millones El Espinal country Publicado 11 Sep 2025
  • Jefe de producción

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Diana corporación, requiere para su equipo de trabajo un Jefe de producción el cual se encargara de Planificar y controlar la producción, realizar planes de mejora en el proceso productivo, controlar los costos, garantizar el cumplimiento de los parámetros de calidad y liderar el desarrollo eficiente del proceso productivo para cumplir con el plan de ventas, reducir los costos operativos, cumplir con el presupuesto y las fichas técnicas de los productos y mejorar el clima laboral y el desarrollo del área de producción.

    Cargos relacionados

    Jefe de planta industrial, Jefe de producción industrial, Jefe de producción
  • Medico laboral

    COP
  • industry Grupo Ortiz

  • $6 a $8 millones Toda Colombia country Publicado 25 Sep 2025
  • Medico laboral

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Grupo Ortiz se encuentra en la búsqueda de un/a Médico/a Laboral altamente calificado/a para unirse a nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de liderar programas de prevención. Este puesto es fundamental para asegurar un ambiente de trabajo saludable y productivo, promoviendo la salud y el bienestar de todos los empleados.

    Responsabilidades
    Consultas Básicas: Realizar consultas médicas centradas en la prevención del ausentismo laboral, abordando las necesidades de salud de los colaboradores y proponiendo estrategias para mejorar su condición general de salud.
    Promoción y Prevención: Trabajar estrechamente con el personal operativo en actividades de promoción y prevención, específicamente en el ámbito de la medicina preventiva y el manejo de riesgo cardiovascular.
    Supervisión de Exámenes Médicos: Supervisar y evaluar los exámenes médicos de ingreso, egreso y periódicos, asegurando que se cumplan todos los estándares de calidad y normativas vigentes.
    Gestión de Ausentismo Prolongado: Gestionar y dar seguimiento a los casos de ausentismo prolongado, realizando un análisis exhaustivo de cada situación y proponiendo soluciones adecuadas.
    Atención de la Mesa Laboral: Atender las consultas y necesidades de la mesa laboral, actualizando y gestionando el Programa de Vigilancia Epidemiológica en Salud (PEV-S).
    Coordinación con ARL: Coordinar actividades y acciones necesarias con la Administradora de Riesgos Laborales (ARL), asegurando la correcta implementación de políticas de salud y seguridad ocupacional.

    Requisitos
    Título de Médico/a con especialización en Salud Ocupacional y licencia vigente en Salud Ocupacional.
    Mínimo 5 años de experiencia en el ámbito de la salud ocupacional.
    Conocimientos sólidos en la realización de exámenes médicos ocupacionales y gestión de programas de salud en empresas.
    Habilidades de comunicación efectiva y trabajo en equipo.
    Capacidad para liderar y coordinar actividades relacionadas con salud y seguridad labo

    Cargos relacionados

    Médico especialista
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