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Ofertas de Empleo en Floridablanca

a de ofertas a de oferta

  • Analista contable - floridablanca

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Buscamos un Analista Contable para apoyar los procesos contables y financieros de la organización, garantizando el registro oportuno y correcto de la información, el cumplimiento normativo y el soporte a los cierres contables. Este rol es clave para asegurar la confiabilidad de la información financiera de la compañía.

    Lo que harás:
    1. Registrar y analizar información contable de acuerdo con la normativa vigente.
    2. Apoyar los cierres contables mensuales y anuales.
    3. Realizar conciliaciones contables y análisis de cuentas.
    4. Verificar soportes, registros y documentación financiera.
    5. Apoyar la elaboración de reportes contables y financieros.

    Requisitos:
    - Profesional en Contaduría Pública o carreras afines.
    - Experiencia mínima de dos (2) años en cargos similares o en procesos contables.
    - Conocimiento en normatividad contable y manejo de herramientas ofimáticas.
    - Deseable experiencia en empresas de servicios públicos o sectores regulados.

    Condiciones laborales:
    Compensación competitiva acorde al perfil · Contrato a término indefinido · Beneficios corporativos.

    Cargos relacionados

    Analista contable

  • Gestor de clientes- floridablanca

    COP
  • Salario confidencial
  • Buscamos un/a en la búsqueda de un(a) Gestor de Clientes para nuestro equipo de Banca Minorista.

    Tu misión con nosotros será:

    Realizar venta del portafolio de manera externa y captación de usuarios, además, ofrecer productos bancarios como tarjetas de crédito, cuentas de ahorro y cuenta corriente.

    Buscamos en ti:

    Profesional o estudiantes de noveno semestre en Administración, Banca y Finanzas, Economía y carreras afín al sector financiero.

    2 años de experiencia en cargos comerciales de ventas externas con relación a Banca Personas y/o Banca PYME en entidades bancarias.

    Experiencia en análisis financiero.

    Te ofrecemos:
    - Salario y comisiones competitivas.
    - Excelentes oportunidades de crecimiento
    - Beneficios de alto valor

    ¡Ven a ser parte de este gran equipo!

    Cargos relacionados

    Ejecutivo comercial, Asesor comercial, Asesor comercial de ventas

  • Trabajador en granjas avícolas

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa del sector avícola está en búsqueda de personal para trabajar como GALPONEROS en granjas de pollo de engorde o reproductoras.

    Funciones:
    • Alistamiento: Limpieza y desinfección general de la granja (techos, cortinas, pisos, bebederos, comederos)
    • Recolección y clasificación del huevo.
    • Descargar alimento.
    • Racionar alimento.
    • Fumigar
    • Bajar y subir cortinas

    Beneficios:
    - Auxilio alimentación
    - Posibilidad de alojamiento en granja para el trabajador
    - Bonificaciones mensuales

    *Tenemos vacantes en los siguientes municipios: Aratoca, Aguachica, Floridablanca, Los santos, Piedecuesta, Girón, Lebrija y Barrancabermeja.*

    Cargos relacionados

    Agricultor o cultivador, Empleado de granja en general, Granjero o ranchero, Oficios varios

  • Veterinario granjas reproductoras

    COP
  • Salario confidencial
  • Empresa avícola está en la búsqueda de Profesional en Medicina Veterinaria, Zootecnia que cuente con experiencia mínima de 3 años en Granjas Reproductoras.

    Objetivo del Cargo: Coordinar y controlar la ejecución de los procesos técnicos y administrativos en granjas reproductoras relacionados con el levante y postura de las aves, garantizando el cumplimiento de los parámetros de sanidad y calidad.

    Requisitos:
    - Tener vehículo tipo campero o camioneta
    - Tener tarjeta profesional
    - Disponibilidad para laborar en granjas aledañas a Girón, Los Santos, Piedecuesta, Lebrija, Portugal y Aratoca.

    Cargos relacionados

    Zootecnista, Veterinario

  • Auxiliar administrativo zona rural

    COP
  • Salario confidencial
  • Reconocida empresa avicola en la ciudad de Bucaramanga, se encuentra buscando personal para trabajar en granjas de gallina reproductoras.

    Objetivo del cargo:
    Mantener actualizada la información de granjas en el sistema SAP para asegurar la disponibilidad de la información de manera oportuna para la toma de decisiones del manejo del levante y producción de las aves reproductoras.

    Requisitos para participar de la oferta:
    - Carrera técnica o tecnológica administración agropecuaria o carreras afines.
    - Tener una experiencia mínima de seis (6) meses en archivo, inventarios, correspondencia y atención al cliente.
    - Conocimientos en el manejo de las herramientas office (Word, Excel y Outlook).
    - Tener motocicleta de cilindraje igual o superior de 125 con documentos al día.
    Habilidades:
    - Compromiso.
    - Atención al detalle.
    - Organización.
    - Adaptabilidad.

    Cargos relacionados

    Auxiliar administrativo

  • Coordinador planta subproductos, girón

    COP
  • Salario confidencial
  • Empresa agropecuaria a nivel nacional, líder en el sector de alimentos con más de 50 años en el mercado y con amplio crecimiento a nivel mundial está en la busqueda de profesional en Ingeniería Industrial, Ingeniería Agroindustrial, Ingeniería de Alimentos con experiencia laboral mínima de 2 años liderando plantas de procesamiento de productos terminados de origen animal.

    Perfil buscado:
    Conocimientos en el manejo de toda la cadena de valor de producción: Planeación y programación, mantenimiento, logística e inventarios.
    Competencias: Planificación y organización, trabajo en equipo, liderazgo, comunicación asertiva, pensamiento analítico.

    Objetivo del cargo
    Planear, dirigir y coordinar la fabricación de harinas y aceite de origen animal, buscando suplir los requerimientos del cliente, cumpliendo los estándares de producción y calidad establecidos y las normativas ambientales, haciendo uso adecuado de los recursos, liderando iniciativas de mejoramiento continuo y apoyo al grupo empresarial.
    Descripción de responsabilidades
    Planificar, verificar y controlar la fabricación de harinas y aceites de origen animal.
    Optimizar los costos y rendimientos de cada proceso.
    Cumplir con los estándares de calidad y productividad establecidos por la empresa.
    Trabajar en equipo y coordinar los recursos humanos disponibles.
    Mantener un flujo de comunicación constante con el equipo de producción y otras áreas de la empresa.
    Supervisar y evaluar el desempeño del personal a su cargo.

    Lugar de trabajo
    Zona Chimitá (Girón - Santander)

    Cargos relacionados

    Coordinador de calidad de producción industrial, Jefe de planta industrial, Jefe de producción, Coordinador de producción, Jefe planta

  • Revisor fiscal

    COP

  • industry Grupo Ortiz

  • Salario confidencial Toda Colombia country Publicado 29 Ene 2026
  • normas internacionales NIIF control

  • Revisor fiscal

    COP
  • Salario confidencial
  • Grupo Ortiz busca un/a Revisor/a Fiscal experimentado/a y altamente cualificado/a para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será un Contador/a Público/a titulado/a con tarjeta profesional vigente, poseedor/a de una especialización en áreas contables, tributarias o de auditoría. Con un mínimo de 10 años de experiencia, esta posición requiere una persona íntegra, independiente y con un profundo conocimiento de las Normas Internacionales de Auditoría (NIA) y Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF). El rol se centrará en la fiscalización rigurosa, el aseguramiento del cumplimiento legal y normativo, y la salvaguarda de la fe pública en todas las operaciones de la compañía. Buscamos a alguien con una sólida trayectoria en control interno y una mentalidad orientada a la prevención de riesgos y la optimización de procesos.

    Responsabilidades clave incluirán:

    Fiscalización: Velar de manera diligente porque todas las operaciones de la compañía se realicen en estricto cumplimiento de los estatutos sociales y las decisiones tomadas por la Asamblea General. Esto implica una supervisión constante y proactiva para asegurar la alineación con los objetivos estratégicos y el marco legal.
    Control: Ejercer un control exhaustivo sobre el cumplimiento de todas las normas legales, tributarias y contables aplicables a la empresa. Se evaluará la efectividad de los controles internos existentes y se propondrán mejoras para mitigar riesgos y asegurar la precisión de la información financiera y operativa.
    Dictamen: Certificar la veracidad y razonabilidad de los estados financieros, garantizando que estos reflejen de manera fiel y completa la situación económica y financiera de la entidad, de acuerdo con los principios contables y las normativas vigentes.
    Informes: Elaborar y presentar informes detallados sobre las irregularidades detectadas, así como sobre el cumplimiento general de las normativas, a la administración de la compañía y, cuando sea pertinente, a l

    Cargos relacionados

    Revisor fiscal

  • Jefe de recursos humanos

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $5,5 a $6 millones Toda Colombia country Publicado 29 Ene 2026
  • liderazgo nomina trabajo en equipo

  • Jefe de recursos humanos

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Importante empresa constructora de infraestructura vial, se encuentra en la búsqueda de un Jefe de Gestión Humana altamente capacitado y comprometido. Este cargo es crucial para el desarrollo y mantenimiento de una gestión efectiva del talento humano dentro de nuestra organización, enfocándose en la selección, administración de personal, nómina y relaciones laborales en el ámbito de la construcción de vías y concesiones.

    Requisitos
    Título profesional en carreras administrativas, Psicología, Ingeniería Industrial o afines.
    Especialización en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o disciplinas relacionadas.
    Mínimo 5 años de experiencia general en el área de recursos humanos.
    Experiencia específica de al menos 3 años liderando la gestión humana en el sector de infraestructura vial.
    Responsabilidades
    Liderar y coordinar todas las actividades relacionadas con la gestión de recursos humanos, garantizando el cumplimiento de las normativas y políticas de la organización.
    Diseñar e implementar estrategias de selección y reclutamiento de personal especializado en proyectos de construcción de vías y concesiones, asegurando la atracción del talento adecuado.
    Administrar la nómina de la empresa, velando por la correcta liquidación de salarios y beneficios para los colaboradores, así como por la gestión de incidencias y soportes relacionados.
    Desarrollar e implementar programas de capacitación y desarrollo que fomenten el crecimiento profesional de los empleados, alineando sus competencias a las necesidades de la empresa.
    Gestionar las relaciones laborales, asegurando un clima organizacional positivo y un manejo adecuado de las inquietudes y necesidades del personal.
    Monitorear y evaluar el desempeño del personal, proporcionando retroalimentación constructiva y gestionando planes de mejora de desempeño cuando sea necesario.
    Colaborar en la elaboración de políticas y procedimientos internos que optimicen la gestión del capital humano.
    Supervisar la correcta admini

    Cargos relacionados

    Jefe de gestión humana

  • Auxiliar de selección - floridablanca

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa del sector agroindustrial está en la búsqueda de Auxiliar de Selección de Personal para Floridablanca, Santander.

    Objetivo del Cargo: Apoyar al área de selección de personal en las actividades como: citación de personal, programación de encuestas, organización de procesos y actualizar información en el sistema de la compañía.

    Requisitos:
    • Formación académica técnica o tecnológica en Recursos Humanos
    • Experiencia mínima de 6 meses en el área de recursos humanos, documentación, archivo o afines.

    Competencias claves: Atención al detalle, agilidad, orden, disposición, comunicación asertiva y organización.

    Cargos relacionados

    Auxiliar de recursos humanos

  • Impulsadores - floridablanca

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Floridablanca country Publicado 23 Ene 2026
  • TRANSFERENCISTA COPIDROGAS LABORATORIOS

  • Impulsadores - floridablanca

    COP
  • Salario confidencial
  • Reconocido laboratorio Farmacéutico con sede en FLORIDABLANCA requiere para su equipo de trabajo Técnico, Tecnólogo en Carreras administrativas o ciencias de la salud que posea VEHÍCULO (Moto o Carro Requisito), con experiencia mínima de un año en manejo de Clientes Copidroguistas de la zona de Santander - Clientes de canal tiendas naturistas de Cundinamarca, rotación de la mercancía, Análisis, proyección y cumplimiento de cuota de ventas, recaudo, codificaciones, visitas comerciales, Seguimiento de negociaciones, análisis de datos y realización de informes. Se requiere persona de excelentes relaciones interpersonales, habilidades comerciales y de comunicación, manejo de herramientas ofimáticas, Excel intermedio y capacidad de aprendizaje. Disponibilidad para laborar de L-S. Salario Promedio: 1.200.000 - 1.500.000 según gestión comercial + Prestaciones de ley. Interesados que cumplan con lo requerido postularse a la vacante.

    Cargos relacionados

    Impulsador comercial

  • Promotor integral en salud - chitaga- 112879

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Somos la Eps con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Por esta razón vinculamos personas apasionadas por el servicio y que agregan valor a su trabajo, somos reconocidos por Great Place To Work como un excelente lugar para trabajar en Colombia. 

    ¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!

    Estamos buscando: 
    Técnico auxiliar de enfermería o estudiante de enfermería de tercer semestre aprobado en enfermería o estudios afines.

    Experiencia requerida:
    • Trabajo comunitario extramural, orientando y educando a las personas; conocimiento y manejo de herramientas ofimáticas básicas.

    Conocimientos específicos y habilidades técnicas:
    • Conocimiento del sistema de salud colombiano.


    Para desempeñarse como: PROMOTOR INTEGRAL DE SALUD

    Este cargo tiene como misión: Ejecutar las actividades extramurales para la captación de usuarios a los programas de protección específica y detección temprana; realizar afiliaciones, gestionar autorizaciones y actividades de servicio al cliente, de acuerdo a los lineamientos establecidos.

    ¿Qué te ofrecemos?
    Contrato a término Indefinido
    Horario de Lunes a Viernes de 7:30 a 5:00 p.m. - Sábados 8:00 a 11 a.m.
    Salario: $ 1.750.905

    Adicionalmente contamos  con un amplio portafolio de beneficios para el colaborador que contribuyen a su bienestar y calidad de vida. "recuerda que, el equipo de talento humano, nunca solicitará realizar pagos ni cursos pagos durante el proceso de selección"

    Cargos relacionados

    Auxiliar administrativo en salud, Auxiliar de enfermería

  • Promotor integral en salud - floridablanca - 325164

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Somos la Eps con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Por esta razón vinculamos personas apasionadas por el servicio y que agregan valor a su trabajo, somos reconocidos por Great Place To Work como un excelente lugar para trabajar en Colombia. 

    ¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!

    Estamos buscando: 
    Técnico auxiliar de enfermería o estudiante de enfermería de tercer semestre aprobado en enfermería o estudios afines.

    Experiencia requerida:
    • Trabajo comunitario extramural, orientando y educando a las personas; conocimiento y manejo de herramientas ofimáticas básicas.

    Conocimientos específicos y habilidades técnicas:
    • Conocimiento del sistema de salud colombiano.


    Para desempeñarse como: PROMOTOR INTEGRAL DE SALUD

    Este cargo tiene como misión: Ejecutar las actividades extramurales para la captación de usuarios a los programas de protección específica y detección temprana; realizar afiliaciones, gestionar autorizaciones y actividades de servicio al cliente, de acuerdo a los lineamientos establecidos.

    ¿Qué te ofrecemos?
    Contrato a término Indefinido
    Horario de Lunes a Viernes de 7:30 a 5:00 p.m. - Sábados 8:00 a 11 a.m.
    Salario: $ 1.750.905

    Adicionalmente contamos  con un amplio portafolio de beneficios para el colaborador que contribuyen a su bienestar y calidad de vida. "recuerda que, el equipo de talento humano, nunca solicitará realizar pagos ni cursos pagos durante el proceso de selección"

    Cargos relacionados

    Auxiliar administrativo en salud, Auxiliar de enfermería

  • Promotor integral en salud - san cayetano- 112955

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Somos la Eps con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Por esta razón vinculamos personas apasionadas por el servicio y que agregan valor a su trabajo, somos reconocidos por Great Place To Work como un excelente lugar para trabajar en Colombia. 

    ¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo!

    Estamos buscando: 
    Técnico auxiliar de enfermería o estudiante de enfermería de tercer semestre aprobado en enfermería o estudios afines.

    Experiencia requerida:
    • Trabajo comunitario extramural, orientando y educando a las personas; conocimiento y manejo de herramientas ofimáticas básicas.

    Conocimientos específicos y habilidades técnicas:
    • Conocimiento del sistema de salud colombiano.


    Para desempeñarse como: PROMOTOR INTEGRAL DE SALUD

    Este cargo tiene como misión: Ejecutar las actividades extramurales para la captación de usuarios a los programas de protección específica y detección temprana; realizar afiliaciones, gestionar autorizaciones y actividades de servicio al cliente, de acuerdo a los lineamientos establecidos.

    ¿Qué te ofrecemos?
    Contrato a término Indefinido
    Horario de Lunes a Viernes de 7:30 a 5:00 p.m. - Sábados 8:00 a 11 a.m.
    Salario: $ 1.750.905

    Adicionalmente contamos  con un amplio portafolio de beneficios para el colaborador que contribuyen a su bienestar y calidad de vida. "recuerda que, el equipo de talento humano, nunca solicitará realizar pagos ni cursos pagos durante el proceso de selección"

    Cargos relacionados

    Auxiliar administrativo en salud, Auxiliar de enfermería

  • Psicóloga selección

    COP

  • industry AVSA S.A

  • Salario confidencial Floridablanca country Publicado 15 Ene 2026
  • psicologa selección

  • Psicóloga selección

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa del sector Avícola a nivel nacional, está en la búsqueda de Psicóloga de Selección In House.
    Objetivo del Cargo: Suministrar oportunamente el personal que requiera la organización, reclutando, publicando ofertas laborales, evaluando e identificando objetivamente las características, capacidades y competencias de los candidatos, para determinar si cumplen con los requerimientos para un desempeño eficiente y productivo.
    Requisitos:
    • Formación profesional en psicologia o cursando últimos semestres.
    Experiencia mínima de 1 año en selección de personal (Etapa práctica y/o experiencia profesional)
    Competencias claves: Atención al detalle, agilidad, orden, disposición, comunicación asertiva, organización y capacidad de análisis.

    Cargos relacionados

    Psicólogo, Psicólogo de selección

  • Profesional de administración de personal

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2 a $2,5 millones Toda Colombia country Publicado 9 Ene 2026
  • Manejo de excel avanzado Conocimiento y experiencia en software de nómina experiencia en planeación y ejecución de nóminas masivas

  • Profesional de administración de personal

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Tecnólogo o profesional en Contaduría, Administración de empresas o Profesiones afines. Experiencia general de 3 años en el área de recursos humanos y experiencia especifica de al menos 2 años procesos de nómina y administración de personal de infraestructura vial.

    Cargos relacionados

    Líder de recursos humanos

  • Profesional de recursos humanos

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Toda Colombia country Publicado 9 Ene 2026
  • Comunicación asertiva Trabajo en equipo Resolutivo

  • Profesional de recursos humanos

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Se profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines, con experiencia mínimo 4 años en el área de Recursos Humanos y 1 año en Desarrollo de Personal y Bienestar, con experiencia en:

    *Diseño e implementación de programas de bienestar laboral.
    *Planes de desarrollo individual y capacitación.
    *Gestión de clima organizacional y actividades de integración.

    Competencias Técnicas
    *Manejo de herramientas con Inteligencia Artificial aplicadas a Recursos Humanos (por ejemplo: IA para reclutamiento, análisis de desempeño, automatización de procesos).
    *Dominio de Canva para diseño de piezas gráficas.
    *Capacidad para crear videos con herramientas de IA (para inducción, comunicación interna, campañas de bienestar).
    *Conocimiento en normatividad laboral y procesos de gestión humana.

    Competencias Blandas
    *Creatividad e innovación.
    *Comunicación efectiva.
    *Trabajo en equipo.
    *Orientación al servicio y al bienestar del colaborador.

    Objetivo del Cargo
    Diseñar, implementar y gestionar programas de desarrollo y bienestar que fortalezcan el clima organizacional, apoyando la estrategia de talento humano mediante el uso de herramientas tecnológicas y de inteligencia artificial para optimizar procesos y mejorar la experiencia del empleado.

    Funciones Principales

    *Diseñar e implementar programas de bienestar y desarrollo del personal.
    *Apoyar la ejecución de planes de formación y capacitación.
    *Crear contenido visual y audiovisual (piezas gráficas en Canva y videos con IA) para campañas internas.
    *Utilizar herramientas de IA para optimizar procesos de RRHH (evaluaciones, comunicación, análisis de datos).
    *Elaborar informes sobre indicadores de bienestar y desarrollo.
    *Apoyar al Jefe de Recursos Humanos en proyectos estratégicos del área.

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    Líder de recursos humanos
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