Elempleo.com: el buscador de empleo más grande de Colombia
Aprovecha nuestra app
miles de ofertas laborales.
- Hibrido
  • Practicante administración de empresas

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Empresa multinacional se encuentra en la búsqueda de un/a Practicante de Talent Acquisition Bilingüe, para apoyar los procesos de reclutamiento y selección a nivel LATAM, bajo modalidad híbrida.

    Requisitos:

    Estudiante activo de Psicología, Administración de Empresas, Lenguas Modernas o carreras afines.

    Contar con aval universitario para firmar contrato de aprendizaje.

    Disponibilidad para iniciar práctica profesional en el primer semestre de 2026.

    Duración de la práctica: 1 año.

    Nivel de inglés mínimo B2.

    Residir en Medellín o Bogotá.

    Funciones principales:

    Apoyo en procesos de reclutamiento y selección regionales (LATAM).

    Revisión de documentación en inglés.

    Agendamiento y coordinación de entrevistas.

    Organización y control documental del área.

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas
- Hibrido
  • Asistente de administracion de personal - medellin

    COP
  • Salario confidencial
  • Tus responsabilidades clave:
    - Apoyar los procesos de administración de personal de empresas clientes: afiliaciones a seguridad social, recobro de incapacidades, contrataciones, etc.

    Requisitos:
    - Profesional en contaduría, administración de empresas, ingeniería industrial o afines con experiencia mínima de 2 años en actividades afines
    - Experiencia en procesos masivos de administración de personal
    - Disponibilidad de tiempo para trabajar en jornada completa, de lunes a viernes

    Cargos relacionados

    Auxiliar de recursos humanos
  • Practicante de administracion de empresas / medellín

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • En Dislicores estamos en búsqueda de un/a practicante profesional en Administracion de empresas para hacer sus practicas en el area de gestion humana bajo la modalidad de contrato de aprendizaje.
    Salario mínimo legal vigente + todo lo de ley

    Cargos relacionados

    Psicólogo, Psicólogo de selección, Practicante Administrativo
- Hibrido
  • Administrativo en recursos humanos - gestión de reclamos laborales

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Administrativo en Recursos Humanos – Gestión de Reclamos Laborales

    Ubicación: Medellín

    Ingles Avanzado

    Experiencia requerida: 2 a 4 años

    Sobre Accenture

    Accenture es una compañía global líder en servicios profesionales, con presencia en estrategia y consultoría, tecnología y operaciones, y capacidades digitales. Brindamos soluciones integrales para que nuestros clientes alcancen su máximo rendimiento.

    Buscamos profesionales para unirse a nuestro equipo de Recursos Humanos

    en Accenture que puedan aportar su experiencia en la gestión de reclamos laborales y procesos

    relacionados a salud y seguridad de los trabajadores.

    Responsabilidades del puesto

    Responder llamadas y consultas entrantes de empleados y proveedores médicos relacionadas con reclamos por lesiones.

    Administrar y gestionar documentos médicos de los trabajadores.

    Procesar solicitudes de historial de conducción y cambios de auto.

    Actualizar premios de conducción segura y reconocimientos por métodos de trabajo seguro en accidentes/incidentes reportados.

    Gestionar reclamos de lesiones y enfermedades laborales.

    Verificar reclamos y solicitudes conforme a normas regulatorias.

    Contactar proveedores médicos y gerencia local para obtener información adicional necesaria en el procesamiento de reclamos.

    Requisitos para postularte

    Estudios técnicos o profesionales en Administración, Recursos Humanos o áreas afines.

    Experiencia administrativa de 2 a 4 años.

    Inglés avanzado (B2 en adelante, con capacidad de comunicación fluida). Se evaluará nivel.

    Conocimientos en sistemas de tickets, gestión de emails y manejo de Excel (deseable, no excluyente).

    Atención al detalle y precisión administrativa.

    Habilidades de comunicación clara y profesional (oral y escrita).

    Orientación al servicio y capacidad de organización para manejar múltiples casos.

    Experiencia en manejo de información confidencial y gestión de escalaciones.

    Trabaj

    Cargos relacionados

    Asistente de talento humano, Asistente administrativo, Analista administración personal
  • Especialista en administración de plataformas (skytap on azure)

    COP
  • Salario confidencial
  • En SETI S.A.S buscamos un Especialista en Administración de Plataformas UNIX con experiencia en entornos empresariales de alta criticidad. La persona seleccionada será responsable de la administración, operación y optimización de plataformas basadas en IBM AIX, infraestructura IBM Power Systems y soluciones de virtualización como PowerVM, así como la integración con entornos híbridos y multinube, incluyendo Skytap on Azure.

    Este rol es clave para garantizar la disponibilidad, seguridad, continuidad y rendimiento de los sistemas, incorporando prácticas de automatización, observabilidad y operación inteligente en ambientes corporativos.

    Requisitos del perfil

    -Profesional en Ingeniería de Sistemas o carreras afines.
    Experiencia demostrable en: Administración y operación de IBM AIX. Gestión de entornos UNIX / Linux empresariales y administración de sistemas en entornos críticos de producción.


    Conocimientos sólidos en:
    Infraestructura IBM Power Systems.
    Virtualización con PowerVM.
    Administración de LPAR y VIOS.
    Integración de plataformas AIX con entornos virtualizados.

    Experiencia en infraestructura híbrida:
    Operación de entornos Skytap on Azure.
    Integración de plataformas AIX con Microsoft Azure.
    Gestión de arquitecturas on-premise / cloud.

    Responsabilidades

    Administrar, monitorear y optimizar plataformas UNIX empresariales.
    Garantizar disponibilidad, seguridad y continuidad operativa de entornos críticos.
    Gestionar infraestructura IBM Power y virtualización con PowerVM.
    Administrar LPAR, VIOS y componentes asociados.
    Operar e integrar entornos AIX con Skytap on Azure.
    Ejecutar actividades de automatización, observabilidad y mejora continua.
    Participar en proyectos de modernización y transformación tecnológica.

    Beneficios

    Contrato a término indefinido.
    Seguro de vida desde el día 1.
    Póliza de salud.
    Certificaciones patrocinadas.
    Fondo de empleados.
    Plan de carrera y bonificaciones.
    Modalidad 100% remota (en Colombia).

    Cargos relacionados

    Administrador de infraestructura de TI y redes
  • Ejecutivo comercial

    COP
  • industry ACESCO COLOMBIA

  • Salario confidencial Medellín country Publicado 9 Mar 2026
  • Ejecutivo comercial

    COP
  • Salario confidencial
  • Profesional responsable de la gestión estratégica y rentable de clientes corporativos en el sector de aceros, con enfoque en crecimiento sostenible, fidelización y control del riesgo crediticio. Lidera la administración integral de cuentas clave, asegurando el cumplimiento del presupuesto de ventas, la rentabilidad por cliente y la correcta gestión del ciclo comercial: cotización, pedido, facturación, despacho y postventa.

    Cargos relacionados

    Analista de costos, Analista administración ventas
  • Coordinador de proyectos ti-experiencia en sector gobierno-presencial bogotá

    COP
  • Salario confidencial
  • Profesional en cualquiera de los siguientes Núcleos Básicos de Conocimiento (NBC):
    Ingeniería de Sistemas y/o “Ingeniería Electrónica”, y/o “Ingeniería de Telecomunicaciones” y/o “Administración Informática” y/o afines. 

    Contar como mínimo con Especialización relacionada con cualquiera de los siguientes núcleos básicos de conocimiento (NBC):
    “Administración” y/o “Gerencia de Proyectos” y/o “Ingeniería de Sistemas”, y/o “Ingeniería Electrónica”, y/o “Ingeniería de Telecomunicaciones” y/o afines.

    Dirigir, planear, coordinar y controlar la ejecución integral del proyecto, garantizando el cumplimiento del alcance, cronograma, presupuesto y calidad establecidos.

    Liderar el equipo de trabajo del proyecto, asignando responsabilidades, supervisando el desempeño y promoviendo el cumplimiento de los objetivos contractuales.

    Gestionar la relación con la entidad contratante y demás partes interesadas, actuando como punto focal para la toma de decisiones y el seguimiento del proyecto.

    Elaborar, ejecutar y actualizar los planes de gestión del proyecto, incluyendo alcance, cronograma, costos, riesgos, calidad, comunicaciones y adquisiciones, conforme a buenas prácticas (PMI / ITIL).

    Asegurar el cumplimiento de los lineamientos técnicos, normativos y legales aplicables a proyectos TIC en el sector público colombiano.

    Supervisar la correcta prestación de los servicios de Tecnologías de la Información y Comunicaciones, garantizando niveles de servicio (SLA) y estándares de calidad acordados.

    Identificar, analizar y gestionar riesgos, problemas y cambios del proyecto, proponiendo acciones preventivas y correctivas oportunas.

    Realizar seguimiento técnico, administrativo y financiero del proyecto, elaborando informes periódicos de avance y presentándolos a la entidad contratante.

    Coordinar la implementación de metodologías, marcos de referencia y buenas prácticas en gestión de proyectos y servicios TIC (PMBOK, ITIL, entre otros).

    Velar por la adecuada

    Cargos relacionados

    Gerente de proyectos de tecnología
- Hibrido
  • Especialista de recursos humanos bilingüe (medellín)

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Compañia del sector servicios se encuentra en busqueda de un Especialista de RH para sus oficinas en Bogotá.

    Es importante que la persona cuente con experiencia en Talent Acquisition, Onboarding, Engagement and Development.
    - Indispensable NIVEL DE INGLES CONVERSACION ALTO.
    - Experiencia de 3 a 4 años en roles silimares
    - Modalidad hibrida (2 a 3 dias a la semana en casa)

    Cargos relacionados

    Líder de recursos humanos, Analista de recursos humanos, Analista administración personal
  • Auxiliar administrativo medellín

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa de alimentos a nivel nacional busca un(a) Auxiliar Administrativo con formación técnica profesional en Contabilidad y Finanzas, y con 1 a 2 años de experiencia en manejo de sistemas de información automatizados, gestión humana, tesorería y cartera.

    Objetivo del cargo:
    Velar por el cumplimiento de las políticas y procedimientos establecidos por la empresa para el manejo y custodia de los bienes, asegurando el normal desarrollo de todos los procesos administrativos.

    Requisitos:
    Experiencia en sistemas administrativos y contables.
    Conocimiento en gestión de tesorería y cartera.
    Habilidades organizativas y atención al detalle.

    La empresa ofrece:
    Excelente estabilidad laboral.
    Oportunidades de desarrollo profesional en una empresa líder del sector alimenticio.

    Cargos relacionados

    Auxiliar administrativo
  • Auxiliar administrativo comercial

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa de alimentos a nivel nacional busca un(a) Auxiliar Administrativo Comercial con formación técnica o tecnológica en Secretariado o carreras administrativas, y 1 a 2 años de experiencia en gestión administrativa comercial.

    Objetivo del cargo:
    Realizar la gestión administrativa comercial, ejecutando las rutinas de precios, descuentos y bonificaciones del canal de mayoreo y puntos de venta, así como planificar los transportes para el reparto diario y elaborar informes comerciales.

    Requisitos:
    Formación técnica o tecnológica en Secretariado o áreas administrativas.
    Experiencia en gestión administrativa comercial.
    Conocimiento en manejo de informes comerciales, precios y logística de transporte.

    La empresa ofrece:
    Excelente estabilidad laboral
    Oportunidades de desarrollo en una empresa líder del sector alimenticio

    Cargos relacionados

    Auxiliar administración ventas
  • Analista control presupuestal mercadeo

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Actualmente dislicores esta en búsqueda de u Analista de control presupuestal de mercadeo, su misión será, controlar el gasto de mercadeo a nivel nacional y garantizar el cumplimiento y trazabilidad del presupuesto, asegurando información contable precisa que apoye los objetivos del área.
    ??? Funciones principales:
    -Proyección y control del presupuesto de mercadeo.
    -Generación de informes para la toma de decisiones.
    -Ejecución de proyectos de mejora contable.
    -Distribución y seguimiento del presupuesto por marca y Must Do.
    -Comunicación efectiva con el área contable.
    -Cumplimiento de políticas y normativas internas.

    ? Requisitos:
    -Profesional en áreas administrativas, financieras o afines.
    -Experiencia en control presupuestal (preferiblemente en mercadeo).
    -Manejo de Excel avanzado.
    -Capacidad analítica y orientación al detalle. te ofrecemos:
    - Oportunidad de crecimiento profesional
    -Contrato a termino indefinido directamente con dislicores
    -Salario: 2.939.000
    -Horario: Lunes a Viernes: 8:00 Am a 5:30 Pm

    Cargos relacionados

    Analista administrativo, Auxiliar de presupuesto, Analista de mercadeo
  • Aprendiz administrativo o gestión humana - etapa productiva

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Buscamos un estudiante activo de nivel Técnico o Tecnológico en Gestión Administrativa, recursos humanos o afines, interesado en realizar su etapa productiva bajo la modalidad de Contrato de Aprendizaje en la ciudad de Medellín.

    Apoyará la gestión y documentación de procesos administrativos para garantizar el correcto funcionamiento del área.

    Cargos relacionados

    Aprendiz Administrativo
  • Asistente de alta dirección

    COP
  • industry EY Colombia (Ernst & Young)

  • Salario confidencial Medellín country Publicado 14 Ene 2026
  • Asistente de alta dirección

    COP
  • Salario confidencial
  • EY es una firma global de servicios profesionales de aseguramiento, impuestos, transacciones y asesorías, con más de 50 años de presencia en el mercado, brindando a sus profesionales crecimiento dentro de la organización. Queremos que nuestros profesionales sean personas excepcionales que quieran trabajar con los mejores, desarrollar sus capacidades y convertirse en líderes generadores de cambios positivos. En EY Colombia somos más de 1,300 profesionales trabajando en Bogotá, Cali, Medellín y Barranquilla, organizados en equipos multidisciplinarios ofreciendo servicios de calidad a nuestros clientes.

    ¿Que estamos buscando?
    - Profesional en administración de empresas, negocios internacionales o afines en secretariado ejecutivo.
    - Nivel de Inglés: Intermedio/avanzado (conversacional)
    - Que resida en la ciudad de Medellín
    - Experiencia minina de 2 años como asistente ejecutiva, soportando a C-Levels o altos cargos directivos.
    - Persona proactiva, propositiva, con buena comunicación, asertiva.

    Funciones principales:
    Gestión de Agendas. Correspondencia. Dar formato a presentaciones y cartas. Apoyo administrativo a propuestas comerciales de socios y sus equipos de trabajo. Apoyo administrativo a reuniones y eventos de socios a cargo. Reserva de hoteles y tiquetes aéreos para los socios a cargo. Gestión de llamadas de acuerdo con las dinámicas de los socios a cargo. Gestión de reportes de gastos y tiempo de los socios a cargo, según corresponda.

    Cargos relacionados

    Secretaria ejecutiva, Asistente administrativa
  • Medellín - analista gestión documental.

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Buscas dar el siguiente paso en tu carrera? Únete a nuestro equipo como Document controller.
    El Document Controller es responsable de gestionar, rastrear y mantener la documentación del proyecto en cumplimiento con los estándares de Hatch. Esto incluye control de calidad, registro, clasificación y distribución de documentos de ingeniería y proveedores utilizando ShareCenter. El rol asegura metadatos precisos y apoya la entrega de documentación a los clientes.
    Responsabilidades principales:
    • Implementar y gestionar el Plan de Documentación.
    • Configurar y administrar ShareCenter.
    • Clasificar, distribuir y controlar documentos de ingeniería y proveedores.
    • Asegurar calidad, metadatos precisos y entrega final de documentación.
    • Brindar soporte a equipos de proyecto y capacitar usuarios.
    Requisitos:
    • Mínimo 3 años de experiencia en control documental en proyectos de ingeniería/construcción.
    • Manejo de Microsoft Office, SharePoint y herramientas de gestión documental.
    • Inglés avanzado (oral y escrito).
    • Habilidades de comunicación, organización y adaptación en entornos dinámicos.
    Deseable:
    • Experiencia avanzada en SharePoint.
    • Capacidad para personalizar procesos y capacitar a otros.

    Cargos relacionados

    Analista control documental
  • Analista de control interno - medellín

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Profesional en Contaduría Pública o Administración de Empresas

    Experiencia mínima de 2 años en auditoría, control interno, gestión de riesgos o cumplimiento, con muy buena estabilidad laboral.

    Preferiblemente del sector automotriz o experiencia en retail.

    ?? Funciones Principales
    Verificar y auditar procesos internos de la compañía.
    Control y custodia de activos de la empresa.
    Asegurar la calidad, trazabilidad y documentación de la información.
    Auditoría y control de inventarios.
    Revisión de procesos relacionados con tesorería, recaudos y activos fijos.
    Asegurar el adecuado uso, documentación y trazabilidad de la información.
    Cumplimiento de lineamientos y políticas corporativas.

    ?? Conocimientos y Competencias
    Auditoría interna y control de procesos.
    Gestión de riesgos y cumplimiento.
    Capacidad de planeación y organización.
    Adaptación al cambio y liderazgo.
    Alta transparencia, ética y responsabilidad.

    ?? Condiciones Laborales
    Salario mensual: $2.500.000 + prestaciones de ley
    Tipo de turno: Fijo renovable
    Horario laboral: Lunes a viernes 8:00 a.m. – 5:00 p.m.; sábado 8:00 a.m. – 12:00 p.m.

    Requisitos: Mínimo 2 años de experiencia específica en Control Interno (requisito indispensable).
    Profesional en Contaduría Pública o Administración de Empresas. Se acepta estudiante de últimos semestres (mínimo séptimo semestre) siempre que cuente con la experiencia requerida.

    Cargos relacionados

    Analista de control interno
  • Gestor (a) comercial

    COP
  • industry Fundación Universitaria Católica del Norte

  • $2,5 a $3 millones Medellín country Publicado 26 Feb 2026
  • Gestor (a) comercial

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¿Quieres hacer parte de nuestra familia UCN?

    En la Fundación Universitaria Católica del Norte somos una familia que sirve educación de calidad, con valores católicos, mediada por ambientes de aprendizaje 100% virtuales, nuestra razón de ser es brindar educación incluyente, sostenible y generadora de procesos de innovación, brindando mayores oportunidades de acceso a la educación en los diferentes territorios, logrando una auténtica transformación social.

    Si eres Tecnólogo(a) o Profesional en Administración de Empresas, Negocios, Mercadeo o áreas comerciales; además cuentas con habilidades comerciales, de servicio al cliente y de orientación al logro; te apasionan las ventas, la gestión y asesoría comercial y el relacionamiento corporativo.
    Te invitamos a participar del proceso de selección para el cargo: Gestor(a) Comercial.

    Vinculación: Contrato fijo
    Salario: Entre $2.500.000 y $3.000.000
    Modalidad: Presencial
    Lugar de trabajo: Edificio Coltejer- Medellín, Antioquia
    Horario: De lunes a viernes de 8:00a.m. a 6:00p.m

    ¡Vincúlate a nuestra Institución y forma parte del equipo de trabajo UCN!

    #TalentoQueINSPIRA

    Cargos relacionados

    Negociante de telemercadeo, Analista de mercadeo, Asesor comercial, Analista de servicio al cliente, Analista administración ventas
  • Líder regional en expansión comercial

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Eres un visionario con pasión por el crecimiento comercial y la capacidad de liderar equipos hacia el éxito? Estamos en la búsqueda de un Líder Regional en Expansión Comercial, alguien que impulse nuestro crecimiento B2B en la región. En este rol, tendrás la oportunidad de ser una pieza clave en la dirección estratégica del equipo de ventas y en la gestión de clientes clave. Trabajarás codo a codo con líderes de la industria, adquiriendo experiencia valiosa y desarrollando habilidades de liderazgo que te catapultarán en tu carrera profesional. Nuestra empresa se enorgullece de fomentar una cultura innovadora y colaborativa, donde se valora y se promueve el crecimiento profesional. Como parte de nuestro equipo, no solo contribuirás al logro de metas comerciales, sino que también podrás crecer y prosperar en un entorno dinámico y de alto impacto.

    Responsabilidades:
    Dirigir y motivar al equipo de ventas regional para alcanzar y superar los objetivos comerciales.
    Desarrollar estrategias de expansión B2B efectivas para impulsar el crecimiento.
    Gestionar relaciones con clientes clave y asegurar su satisfacción.
    Identificar oportunidades de mercado y desarrollar planes para capturarlas.
    Colaborar con otros líderes para alinear las estrategias regionales con los objetivos globales de la empresa.

    Requerimientos:
    Experiencia comprobada como Líder Regional Comercial Gerente de Expansión Comercial o cargo similar.

    Habilidades demostradas en la gestión de equipos de ventas y liderazgo estratégico.
    Experiencia en la creación y ejecución de estrategias de expansión B2B.
    Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
    Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y de rápido cambio.

    Nivel de educación:
    Tecnólogos en áreas de administración y mercadeo.
    Sectores laborales:
    Ventas
    Dirección y Gerencia
    Mercadeo y Publicidad

    Cargo:
    Director

    Otras habilidades:
    Habilidades técnicas:
    Gestión de equipos
    Estrategias B2B
    Análisis de mercado

    Habi

    Cargos relacionados

    Gerente comercial, Director comercial, Líder comercial
- Hibrido
  • Lider de empleabilidad

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Se requiere Psicologo(a), Sociologo (a)o Trabajador (a) Social, con 3 años de experiencia profesional relacionada en cargos como líder de recursos humanos, líder ejecutivo o director Key account Manager, y líder o gestor de acompañamiento en procesos de empleabilidad y ferias de empleo

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Director de recursos humanos, Coordinador de selección y contratación, Reclutador de personal, Psicólogo de selección
  • Work from home learning operations analyst

    COP
  • Salario confidencial
  • At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

    Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

    When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

    We are looking for a Learning Operations Analyst to join our Talent Governance & Enablement area and ensure learning initiatives are executed, tracked, and scaled efficiently across the company. This role focuses on operational excellence, data accuracy, and process reliability to ensure that training programs run smoothly at scale.

    What You'll Do:

    - Operate, maintain, and optimize learning systems (LMS) and training workflows.
    - Manage training assignments, enrollments, completions, and compliance tracking.
    - Build and maintain reports and dashboards to monitor learning execution and performance.
    - Ensure data accuracy and consistency across learning platforms and documentation.
    - Coordinate learning operations with Integration, Operational Efficiency, and Enablement teams.
    - Identify operational gaps or inefficiencies and propose process improvements.
    - Document learning operations processes and support audits when needed.

    What we are looking for:

    - 2+ years of experience in Learning Operations, L&D Operations, HR Operations, Enablement Operations, or a similar role.
    - Hands-on experience with LMS platforms such as EdApp, Docebo, Moodle, Cornerstone, SuccessFactors, or similar.
    - Strong analytical skills and advanced use of Excel or Google Sheets.
    - Experience creating or maintaining reports, dashboards, or operational metrics.
    - Comfort working with structured processes, data validation, and repetiti

    Cargos relacionados

    Supervisor de empleados de personal, Auxiliar de contratación, Asesor de capacitación
  • Trabajo desde casa especialista de desarrollo y capacitación

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos un Especialista de Desarrollo y Capacitación con experiencia probada para ayudar a nuestros empleados a mejorar sus conocimientos y habilidades.

    Contribuirás al éxito de la compañía mediante el entrenamiento y desarrollo de las personas. ¡Se trata de una excelente oportunidad para ser parte de nuestro equipo de recursos humanos y posicionarse para oportunidades únicas de crecimiento profesional!

    Actividades principales:

    - Crear y ejecutar estrategias y programas de aprendizaje.
    - Evaluar necesidades de desarrollo individuales y organizacionales.
    - Establecer alianza con Human Resources Business Partners y líderes comerciales para realizar evaluaciones de talento de los empleados y hacer recomendaciones de desarrollo.
    - Diseñar y crear manuales de capacitación, módulos de aprendizaje en línea y materiales del curso.
    - Realizar tareas administrativas como monitorear costos, programar clases, configurar sistemas y equipos y coordinar la inscripción.
    ¿Qué Buscamos?:

    - 4+ años de experiencia en un puesto de aprendizaje y desarrollo.
    - Familiaridad con plataformas y prácticas de e-learning.
    - Capacidad para establecer buena relación con empleados y proveedores.
    - Experiencia dentro de la Industria de TI.
    - Nivel de inglés avanzado.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy

    Cargos relacionados

    Supervisor de empleados de personal, Auxiliar de contratación, Asesor de capacitación
Crear alerta de empleo

Recibe ofertas en tu correo relacionadas con esta búsqueda.

Buscando Ofertas de trabajo de Administracion publica en Medellín. Encuentra las mejores ofertas de trabajo de Administracion publica en Medellín hoy 12 de Marzo de 2026 a través de elempleo.com Colombia.