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  • Especialista regional de servicio postventa

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Service Regional Specialist – (Medellín)
    Objetivo del cargo:
    Responsable de la operación de servicio posventa en la regional asignada, asegurando el cumplimiento de los acuerdos de servicio con los diferentes stakeholders (Centros de Servicio, área comercial y dealers), así como la adherencia a procesos y políticas. El rol incluye relación directa con centros de servicio, auditorías, seguimiento de indicadores y planes de acción para garantizar la calidad y satisfacción del cliente.

    Responsabilidades principales:

    Ejecutar el plan de visitas y auditorías en el 100% de los Centros de Servicio de la regional.
    Garantizar el cumplimiento de indicadores operativos (velocidad, calidad, satisfacción).
    Asegurar la red de servicio necesaria para cubrir el volumen de garantías.
    Monitorear adherencia a procesos y políticas documentadas en contratos y GPPM.
    Hacer seguimiento a programas de retención en Centros de Servicio Autorizados.
    Garantizar el cumplimiento de acuerdos de servicio con dealers.
    Evaluar performance de Centros de Servicio y definir planes de acción cuando sea necesario.
    Realizar grading mensual y entrenamientos en procesos, políticas y atención al cliente.


    Perfil requerido:

    Educación: Profesional graduado en Ingeniería Industrial o Administración de Empresas.
    Experiencia:

    Mínimo 2 años en empresas de Consumer Electronics y/o Tecnología.
    Mínimo 2 años en cargos relacionados con servicio posventa, manejo de clientes, servicio al cliente y procesos de auditoría.


    Habilidades:

    Orientación a resultados, análisis de causa raíz, mejora de procesos, atención al detalle, solución de problemas, trabajo bajo presión y adaptabilidad al cambio.
    Comunicación oral y escrita efectiva.
    Dominio de herramientas ofimáticas (Excel avanzado).
    Inglés intermedio (deseable).




    Competencias clave:

    Gestión de procesos y aseguramiento de calidad.
    Capacidad para liderar auditorías y entrenamientos.
    Habilidad para generar planes de acción y

    Cargos relacionados

    Asesor servicio al cliente
  • Ayudante soporte técnico postventas | medellín

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • En Conaltura Construcción y Vivienda S.A.S. estamos en la búsqueda de un Ayudante de Soporte Técnico Postventas.
    Su principal responsabilidad será apoyar al Oficial de Soporte Técnico Postventas en la organización y gestión del equipo de bodega, incluyendo tareas como control de inventario, selección de materiales, medición y coordinación del transporte.


    Postúlate y haz parte de una empresa que convierte hogares a la altura de tus sueños.

    Cargos relacionados

    Auxiliar de inventario, Auxiliar de bodega
  • Vendedor tat/preventista/promotor

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante empresa del sector de consumo masivo en el país requiere para su equipo de trabajo ?? Vendedor Preventista TAT.

    Formación: Técnico o Tecnólogo en carreras afines al área comercial: Administración, Mercadeo o Ventas.
    Debe contar con moto propia y licencia A2 vigente.

    Funciones: Montaje de exhibiciones según planograma, ubicación y rotación del producto, gestión de inventario en góndola y bodega, solicitud de reposiciones para evitar quiebres de stock, entre otras labores comerciales y de visibilidad.

    Salario: Salario referente $3.274.000 (40% básico $1.309.000 + 60% variable $1.964.000). Auxilio de rodamiento $15.489 por día y auxilio de alimentación $7.415 por día. Salario referente garantizado durante los dos primeros meses.

    Horario: Lunes a sábado desde las 6:00 a.m. hasta finalizar ruta, con disponibilidad para laborar domingos y festivos en temporada alta.

    Cargos relacionados

    Representante comercial, Representante de ventas, Vendedor tienda a tienda, Mercaderista, Promotor de ventas
  • Vendedor/a linea blanca

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • CHALLENGER SAS
    ¿Te apasionan las ventas y el mundo de la tecnología y los electrodomésticos? Esta es tu oportunidad para crecer en una empresa líder en el mercado.
    Funciones:
    - Asesorar a los clientes en la compra de electrodomésticos y productos de tecnología.
    - Impulsar las ventas en puntos de almacenes de cadena, hipermercados o espacios de tecnología certificados.
    - Garantizar una excelente experiencia de compra.
    Requisitos:
    - Experiencia reciente de mínimo 1 año en ventas y asesoría de tecnología o electrodomésticos.
    - Haber trabajado en almacenes de cadena, hipermercados o puntos de tecnología.
    - Bachiller completo.
    Lo que te ofrecemos:
    - Salario base: $1.540.000 + prestaciones de ley + Auxilio de transporte + auxilio diario de alimentación.
    - Comisiones hasta de $1.000.000 (explicado en entrevista).
    - Bono anual por cumplimiento de indicadores.
    - Beneficios adicionales:
    - Fondo de empleados (créditos y beneficios del Grupo Lemco).
    - Descuentos exclusivos en productos de la marca.
    - Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento.
    Horario: Lunes a domingo con un día de descanso a la semana, sujeto a turnos del punto de venta.
    ¡No dejes pasar esta oportunidad! Proceso de selección inmediato.

    Cargos relacionados

    Vendedor, Vendedor de almacén, Vendedor de tienda, Vendedor de punto de venta (tienda), Vendedor canal tradicional
  • Asesor comercial venta de taxis medellín

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Perfil del cargo: Asesor Comercial de Taxi

    Cargo: Asesor Comercial de Taxi
    Área: Comercial
    Ciudad: Medellín
    Empresa: Grupo Automotriz Carrera
    Tipo de contrato: Fijo a 3 meses, renovable

    Objetivo del cargo
    Gestionar la compra y venta de taxis usados, taxis nuevos y cupos, brindando asesoría comercial especializada a clientes del gremio transportador, asegurando la atención permanente del punto de venta y el cumplimiento de las metas comerciales establecidas.

    Funciones principales
    Asesorar a clientes en la compra y venta de taxis usados y nuevos.
    Gestionar negociaciones relacionadas con cupos de taxi.
    Atender clientes de manera presencial y telefónica en el punto asignado.
    Realizar avalúos comerciales básicos de taxis usados.
    Elaborar cotizaciones, promesas de compraventa y seguimiento a cierres.
    Gestionar documentación requerida para trámites de compra, venta y traspaso.
    Mantener actualizado el inventario de taxis disponibles.
    Realizar seguimiento postventa y fidelización de clientes.
    Cumplir metas comerciales mensuales.
    Mantener orden, presencia y control del punto de venta.
    Realizar estudios de crédito con las diferentes financieras aliadas; Avales y créditos, Clave200, Davivienda, Fast taxi
    Requisitos del cargo

    Formación académica:
    Bachiller o técnico en áreas comerciales (deseable).

    Experiencia:
    Mínimo 1 año de experiencia comprobable y reciente en venta de taxis, vehículos usados o cupos.
    Experiencia en negociación con propietarios, conductores y empresas afiliadoras.
    Conocimientos específicos:
    Mercado de taxis en Medellín.
    Trámites de traspasos, afiliaciones y cupos.
    Venta de vehículos usados y nuevos.
    Manejo básico de herramientas digitales (WhatsApp, Excel, CRM – deseable).

    Condiciones salariales
    Salario: Salario Mínimo Legal Vigente + prestaciones de ley + comisiones
    Jornada laboral
    Lunes a viernes: 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
    Sábados: 8:00 a.m. a 12:30 p.m.
    Competencias y habilidades
    Habilidad de negociación.

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    Vendedor, Asesor comercial, Asesor comercial de ventas, Asesor atención al cliente
  • Asesor cajero

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $2 a $2,5 millones Medellín country Publicado 11 Feb 2026
  • Asesor cajero

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Entidad financiera en Medellín y área metropolitana, requiere para su equipo equipo comercial persona con experiencia mínima de 1 año, en el desarrollo de actividades relacionados con cumplimiento de metas comerciales (preferiblemente en sector financiero), el manejo de medio de pago (efectivo, cheque, tarjetas), telemercadeo, entre otros. Oferta para área metropolitana de Medellín. Salario $1.860.000+ beneficios extralegales

    Cargos relacionados

    Asesor financiero, Asesor comercial, Asesor de ventas, Cajero, Asesor comercial de ventas
- Hibrido
  • Vendedor(a) b2b - sector industrial - medellin

    COP
  • Salario confidencial
  • Vendedor(a) B2B – Sector Industrial

    Ciudad: Medellin – Colombia
    Área: Ventas / Comercial
    Nivel del cargo: Vendedor(a) / Ejecutivo(a) Comercial
    Modalidad: Presencial

    Descripción del cargo

    Empresa en crecimiento busca Vendedor(a) B2B para la gestión comercial y desarrollo de nuevos clientes empresariales. La posición está orientada a personas con experiencia en ventas B2B, enfocadas en la prospección, asesoría comercial y cierre de negocios, garantizando la satisfacción del cliente y el cumplimiento de objetivos de ventas.

    **Funciones

    - Prospectar y captar nuevos clientes B2B de manera constante.
    - Gestionar el proceso comercial completo: contacto, asesoría, negociación y cierre.
    - Realizar visitas comerciales diarias a clientes actuales y potenciales.
    - Registrar y hacer seguimiento a oportunidades comerciales en CRM.
    - Apoyar la gestión de recaudo de la cartera asignada.
    - Mantener relaciones comerciales sólidas y de largo plazo con los clientes.
    - Cumplir con las metas comerciales establecidas.

    **Requisitos

    - Experiencia previa en ventas B2B (No ventas de intangibles).
    - Experiencia en industrias como: Limpieza y desinfección, Tratamiento de equipo, Lavandería, Aerosoles, industrial.
    - Formación en alimentos (Técnica, tecnológica, profesional o estudiante)
    - Habilidades de comunicación, negociación y cierre comercial.
    - Vehículo propio

    **Competencias

    - Comunicación asertiva.
    - Orientación a resultados.
    - Proactividad.
    - Enfoque en el cliente.

    **Condiciones laborales

    - Modalidad: Presencial
    - Salario: Base + comisión sin techo sobre ventas + bonos por desempeño.

    Cargos relacionados

    Vendedor, Asesor comercial, Agente de ventas
  • Vendedor tat - licencia c1 o c2 medellin

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Si vives en Medellin, eres bachiller graduado, cuentas con mínimo 6 meses de experiencia como vendedor TAT en productos de consumo masivo, tienes licencia de conducción C1 o C2 vigente y te apasionan las ventas, ¡esta oportunidad es para ti!
    ¿Cuál será tu misión?
    Desarrollar y fortalecer la zona asignada, garantizar la apertura de nuevos clientes, cumplimiento de metas comerciales y posicionamiento de marca en el canal TAT.
    Te ofrecemos:
    • Salario mínimo legal vigente + auxilio de transporte
    • Comisiones garantizadas de $1.757.320 durante los primeros 2 meses
    • Excelente esquema de comisiones posterior al garantizado
    • Horario: Lunes a sábado y festivos
    • Contrato por obra o labor con posibilidad de vinculación directa con la compañía
    • Oportunidad de crecimiento y estabilidad laboral
    Si cumples con el perfil y quieres impulsar tu carrera comercial, postúlate ahora y haz parte de una gran compañía.

    Cargos relacionados

    Vendedor TAT
  • Cajero vendedor bilingüe-medellín

    COP
  • Salario confidencial
  • Actualmente contamos con una vacante como Cajero Vendedor Bilingüe en una empresa de retail, del sector Farmacéutico ubicada en Medellín

    Algunas de las funciones del cargo:
    -Atención al publico
    -Manejo de caja registradora, facturación electrónica y diferentes medios de pago
    -Control de inventarios
    -Rotación de productos
    -Verificación de fechas de vencimiento
    -Planimetrías

    Requisitos indispensables:
    -*Nivel de ingles conversacional (B2, C1)*
    -Experiencia manejando caja y diferentes medios de pago
    -Experiencia en rotación de productos
    -Experiencia en organización de tiendas

    Cargos relacionados

    Asesor comercial, Cajero
  • Promotor de experiencia en miniso florida

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • En Miniso queremos contagiar a cada Minisolover con lo que nuestra marca significa para nosotros. Nuestro propósito es crear una experiencia de compra feliz a cada uno de nuestros clientes y como parte de nuestro equipo harás posible este sueño.

    Estamos buscando talento como el tuyo para el cargo de PROMOTOR DE EXPERIENCIA

    Para hacer parte de nuestra familia debes contar con los siguientes requisitos:

    • Ser mayor de edad
    • Contar con título de bachiller
    • Tener disponibilidad de tiempo para turnos rotativos (jornada diurna, intermedio y cierre)
    • Domingo a domingo con 1 día compensatorio a la semana
    • Disponibilidad para cambiar de tienda si la operación lo requiere
    • Tener la mejor actitud de servicio
    • Trabajar en equipo
    • Ideal si ya cuentas con experiencia en retail

    Como Miniser cumplirás las siguientes funciones:

    • Atención personalizada a clientes
    • Asesoría de productos
    • Limpieza de tienda, surtido y acomodo del producto.
    • Apoyo en recibo de mercancía e inventarios
    • Aseguramiento de los lineamientos comerciales
    • Manejo de caja y cierre de la misma
    • Seguridad de la tienda

    Te ofrecemos las siguientes condiciones:

    • Salario básico
    • Variable por venta y ejecución
    • Prestaciones de Ley
    • Un domingo libre al mes
    • Oportunidad de crecimiento
    • Beneficios por convenios

    Cargos relacionados

    Promotor de ventas
- Hibrido
  • Vendedor(a) b2b - sector comercial - medellin

    COP
  • Salario confidencial
  • Vendedor(a) B2B – Sector Comercial

    Ciudad: Medellin – Colombia
    Área: Ventas / Comercial
    Nivel del cargo: Vendedor(a) / Ejecutivo(a) Comercial
    Modalidad: Presencial

    Descripción del cargo

    Empresa en crecimiento busca Vendedor(a) B2B para la gestión comercial y desarrollo de nuevos clientes empresariales. La posición está orientada a personas con experiencia en ventas B2B, enfocadas en la prospección, asesoría comercial y cierre de negocios, garantizando la satisfacción del cliente y el cumplimiento de objetivos de ventas.

    **Funciones

    - Prospectar y captar nuevos clientes B2B de manera constante.
    - Gestionar el proceso comercial completo: contacto, asesoría, negociación y cierre.
    - Realizar visitas comerciales diarias a clientes actuales y potenciales.
    - Registrar y hacer seguimiento a oportunidades comerciales en CRM.
    - Apoyar la gestión de recaudo de la cartera asignada.
    - Mantener relaciones comerciales sólidas y de largo plazo con los clientes.
    - Cumplir con las metas comerciales establecidas.

    **Requisitos

    - Experiencia previa en ventas B2B (cualquier sector).
    - Habilidades de comunicación, negociación y cierre comercial.
    - Orientación a resultados y cumplimiento de metas.
    - Proactividad y capacidad de autogestión.

    **Competencias

    - Comunicación asertiva.
    - Orientación a resultados.
    - Proactividad.
    - Enfoque en el cliente.

    **Condiciones laborales

    - Modalidad: Presencial
    - Salario: Base + comisión sin techo sobre ventas + bonos por desempeño.

    Cargos relacionados

    Vendedor, Asesor comercial, Agente de ventas
  • Promotor de mercado con moto

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Funciones del cargo:
    Realizar visitas entre 10 y 15 clientes diarios.
    Ejecutar rotación y surtido de productos.
    Gestión en canal moderno y tradicional.
    Manejo de indicadores.
    Actividades de mercadeo, impulso y gestión comercial.

    Requisitos:
    Bachiller, técnico, tecnólogo o estudiante de carrera profesional.
    Mínimo un (1) año de experiencia en el área comercial y/o gestión de mercadeo.

    Condiciones laborales:
    Horario: Lunes a sábado, inicio de labores a las 6:00 a.m. hasta finalizar la ruta de clientes. Descanso los domingos. Se laboran los días festivos.
    Salario: $2.026.000, distribuidos en 50 % fijo y 50 % variable por cumplimiento ($1.013.000).

    Prestaciones sociales de ley.
    Auxilio de rodamiento por día laborado: $14.556.
    Auxilio de alimentación por día laborado: $7,812.

    Tipo de contrato: Obra o labor.

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    Vendedor
  • Residente de posventa - área metropolitana valle de aburrá

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • En Constructora Capital Medellín nos encontramos en la búsqueda de Residente de Posventas responsable de: Garantizar la corrección oportuna y efectiva de las solicitudes y requerimientos de Postventa exigidos por el Cliente.

    Requisitos:
    *Profesional graduado de Arquitectura, Ingeniería Civil, Construcciones civiles o afines.
    *Mínimo 1 año de experiencia en atención y servicio postventa de proyectos residenciales superiores a 10 pisos
    *Conocimiento de procesos constructivos: Instalaciones hidráulicas, eléctricas y acabados en general.

    Condiciones:
    *Rango Salarial según experiencia entre $3.500.000 a $4.000.000 + Auxilio de rodamiento por vehículo propio + Auxilio de alimentación mensual
    *Horario lunes a sábado (hasta medio día)
    *Lugar de trabajo: Área metropolitana del Valle de Aburrá
    *Contrato término fijo renovable. Se asegura estabilidad

    Cargos relacionados

    Residente de obra (Construcción)
  • Asesor financiero/ asesor inmobiliario antioquia oriente

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Importante empresa del sector se encuentra en la búsqueda de un/a jefe Inmobiliario para liderar el proceso de expansión en la región Antioquia Oriente Guarne
    Perfil Requerido:
    Buscamos tecnólogos graduados o profesionales titulados en Ingeniería Industrial, Contaduría, Administración de Empresas o carreras afines, con experiencia mínima de 1 año en roles como agente inmobiliario, asesor comercial, líder o coordinador en los sectores inmobiliario, hipotecario o financiero.
    Es indispensable contar con:
    • Conocimientos técnicos en normativa urbana.
    • Habilidades de negociación.
    • Capacidad para realizar trabajo de campo (venta fría).
    • Habilidad numérica e interpretación de datos.
    • Licencia de conducción categoría B1 (se asigna vehículo para desplazamientos).
    Condiciones Laborales:
    • Tipo de contrato: Directo con la compañía, a término indefinido.
    • Horario: lunes a sábados.
    • Salario: 4.825.0000

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    Agente inmobiliario, Asesor comercial
  • Promotor de experiencia en miniso viva envigado

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • En Miniso queremos contagiar a cada Minisolover con lo que nuestra marca significa para nosotros. Nuestro propósito es crear una experiencia de compra feliz a cada uno de nuestros clientes y como parte de nuestro equipo harás posible este sueño.

    Estamos buscando talento como el tuyo para el cargo de PROMOTOR DE EXPERIENCIA

    Para hacer parte de nuestra familia debes contar con los siguientes requisitos:

    • Ser mayor de edad
    • Contar con título de bachiller
    • Tener disponibilidad de tiempo para turnos rotativos (jornada diurna, intermedio y cierre)
    • Domingo a domingo con 1 día compensatorio a la semana
    • Disponibilidad para cambiar de tienda si la operación lo requiere
    • Tener la mejor actitud de servicio
    • Trabajar en equipo
    • Ideal si ya cuentas con experiencia en retail

    Como Miniser cumplirás las siguientes funciones:

    • Atención personalizada a clientes
    • Asesoría de productos
    • Limpieza de tienda, surtido y acomodo del producto.
    • Apoyo en recibo de mercancía e inventarios
    • Aseguramiento de los lineamientos comerciales
    • Manejo de caja y cierre de la misma
    • Seguridad de la tienda

    Te ofrecemos las siguientes condiciones:

    • Salario básico
    • Variable por venta y ejecución
    • Prestaciones de Ley
    • Un domingo libre al mes
    • Oportunidad de crecimiento
    • Beneficios por convenios

    Cargos relacionados

    Promotor de ventas
  • Promotor de experiencia en miniso nutibara laureles

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • En Miniso queremos contagiar a cada Minisolover con lo que nuestra marca significa para nosotros. Nuestro propósito es crear una experiencia de compra feliz a cada uno de nuestros clientes y como parte de nuestro equipo harás posible este sueño.

    Estamos buscando talento como el tuyo para el cargo de PROMOTOR DE EXPERIENCIA

    Para hacer parte de nuestra familia debes contar con los siguientes requisitos:

    • Ser mayor de edad
    • Contar con título de bachiller
    • Tener disponibilidad de tiempo para turnos rotativos (jornada diurna, intermedio y cierre)
    • Domingo a domingo con 1 día compensatorio a la semana
    • Disponibilidad para cambiar de tienda si la operación lo requiere
    • Tener la mejor actitud de servicio
    • Trabajar en equipo
    • Ideal si ya cuentas con experiencia en retail

    Como Miniser cumplirás las siguientes funciones:

    • Atención personalizada a clientes
    • Asesoría de productos
    • Limpieza de tienda, surtido y acomodo del producto.
    • Apoyo en recibo de mercancía e inventarios
    • Aseguramiento de los lineamientos comerciales
    • Manejo de caja y cierre de la misma
    • Seguridad de la tienda

    Te ofrecemos las siguientes condiciones:

    • Salario básico
    • Variable por venta y ejecución
    • Prestaciones de Ley
    • Un domingo libre al mes
    • Oportunidad de crecimiento
    • Beneficios por convenios

    Cargos relacionados

    Promotor de ventas
  • Asesor integral de prevencion prosegur - medellin

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Te queremos en nuestro equipo!
    Nuestro propósito y lo que nos motiva día a día para ser los mejores en lo que
    hacemos es:

    “Cuidar de ti y crecer cuidando cada día, de más personas en el mundo”
    Nuestra compañía requiere para sus equipos de trabajo en la Ciudad de Medellín, D.C ASESOR INTEGRAL DE PREVENCIÓN PROSEGUR, experiencial específica: 1 año desarrollando actividades de asesoría, asistencia técnica y capacitación en prevención de riesgos laborales, preferiblemente en empresas de servicios del sector salud.


    PROPÓSITO DEL CARGO:
    Asesorar y acompañar a las empresas afiliadas a la ARL, cuya oferta de valor así lo defina, en temas de prevención de accidentes de trabajo y enfermedades laborales, así como el desarrollo de programas específicos para el control de la accidentalidad e intervención del riesgo. Todo lo anterior dentro del marco normativo del Sistema de Gestión en Salud y Seguridad en el Trabajo.
    TUS CUALIDADES Y EXPERIENCIA:
    • Tecnólogo en TECNOLOGIA EN SALUD OCUPACIONAL o TECNOLOGIA EN SEGURIDAD E HIGIENE OCUPACIONAL.
    • Conocimiento técnico en prevención de riesgos laborales, normatividad, desarrollo de programas y planes de gestión de promoción y prevención en riesgos laborales, seguridad y salud en el trabajo. Habilidades en el análisis de información, manejo del Excel y demás herramientas de Microsoft Experiencia preferiblemente en el sector salud.
    • Experiencial específica: 1 año desarrollando actividades de asesoría, asistencia técnica y capacitación enprevención de riesgos laborales, preferiblemente en empresas de servicios del sector salud.
    ROLES Y RESPONSABILIDADES:
    1. Apoyar el desarrollo del Sistema de Gestión de la empresa que le ha sido asignada para asesorar,analizando el resultado de la autoevaluación de estándares mínimos, asesorando y realizando actividadespara cerrar las brechas de los estandares minimos, con la finalidad de Brindar la asesoría adecuadasegún las necesidades de la empresa. 2. Desar

    Cargos relacionados

    Asistente seguridad y salud en el trabajo
  • Especialista tecnico comercial regional.

    COP
  • Salario confidencial
  • DESCRIPCIÓN DEL CARGO

    Desarrollar y gestionar oportunidades comerciales mediante asesoría técnica especializada al cliente, asegurando una adecuada selección y aplicación de los productos de la compañía.

    El objetivo es impulsar el crecimiento de ventas mediante demostraciones, capacitaciones, pruebas de campo y acompañamiento técnico–comercial, fortaleciendo la relación con clientes y distribuidores.

    FUNCIONES Y ACTIVIDADES DEL CARGO

    Gestión Comercial Técnica:

    Identificar oportunidades de negocio basadas en requerimientos técnicos.
    Elaborar propuestas comerciales y fichas técnicas.
    Acompañar al equipo de ventas de distribuidores en argumentación técnica y cierres.

    Asesoría Especializada a Clientes:

    Evaluar procesos y riesgos para recomendar productos adecuados.
    Participar en pruebas de campo y demos.
    Explicar desempeño, alcances y limitaciones de los productos.

    Capacitaciones y Entrenamientos:

    Diseñar e impartir capacitaciones en selección, normativas y uso.
    Capacitar distribuidores estratégicos.
    Inteligencia de Mercado y Competencia:

    Analizar precios, productos y estrategias de la competencia.
    Proveer información clave a marketing e I+D.

    Coordinación Interna:

    Colaborar con I+D, Calidad y Postventa.
    Participar en lanzamientos, ferias y eventos.

    Conocimientos

    Conocimiento de normativas EN / ANSI / NIOSH / ISO.
    Conocimiento en EPPS.
    Conocimiento en Seguridad y Salud en el Trabajo.
    Excel Avanzado
    Power BI
    Conocimiento en manejo de CRM.

    Cargos relacionados

    Representante comercial, Comercial técnico, Líder comercial, Ejecutivo comercial, Asesor comercial de ventas
  • Asesor comercial

    COP
  • industry SUPERPOLO S.A.

  • $1,5 a $2 millones Medellín country Publicado 16 Feb 2026
  • Asesor comercial

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¡Si cumples con el perfil, postúlate!

    Estamos en búsqueda de un(a) Asesor(a) Comercial orientado(a) a resultados para la ciudad de Medellín, responsable de cumplir el presupuesto mensual de ventas según lo establecido por la compañía, garantizando la rentabilidad de sus negocios.

    Requerimos tecnólogo(a) o profesional en publicidad, mercadeo, administración de empresas o negocios internacionales, con mínimo 2 años de experiencia en cargos similares y conocimientos en estadística, trade marketing, mercadeo y ventas, además de manejo de herramientas ofimáticas, SAP y programas de diseño.

    Ofrecemos contrato a través de temporal, beneficios corporativos y estabilidad laboral. Lugar de trabajo: Medellín. Horario: lunes a viernes de 7:30 a.m. a 5:00 p.m. y dos sábados al mes.

    Harás parte de una organización que promueve la eficiencia, la seguridad y la satisfacción del cliente, con un excelente ambiente laboral y oportunidades de desarrollo.

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    Asesor comercial, Asesor comercial de ventas
  • Asesor(a) de ventas y servicios - valle de aburrá

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • En el Banco de Bogotá, la venta va más allá, es creer en lo que vendes. Formamos a nuestros talentos para que crean, sueñen en grande y sean agentes de cambio.

    Si te apasiona el servicio al cliente y las ventas, únete a nosotros y descubre un equipo apasionado, oportunidades de crecimiento y un ambiente que te inspirará a alcanzar tus metas, esta oportunidad es para ti. Desafíate a ser nuestro(a) próximo(a) Asesor(a) de ventas y servicios.

    Tu desafío será:
    Efectuar la venta y asesoramiento del portafolio y servicios del Banco en óptimas condiciones de calidad para lograr la satisfacción total del cliente y el cumplimiento de las metas comerciales establecidas.

    Postúlate si cumples con los siguientes requisitos:
    • Residir en todo Valle de Aburrá
    • Ser bachiller, técnico, tecnólogo o profesional en carreras como Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Contaduría Pública, Economía, Finanzas o áreas afines.
    • Tener experiencia en ventas, cumplimiento de metas comerciales y servicio al cliente de 6 meses en adelante.

    Te ofrecemos:
    • Contrato obra o labor renovable cada 6 meses.
    • Horario de acuerdo a la oficina.
    • Salario base + todas las prestaciones de ley.

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    Auxiliar bancario, Asesor financiero, Asesor comercial, Asesor atención al cliente
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