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Ofertas de Empleo en Paz de Ariporo

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Recientes Relevantes

Director(a) social

COP

industry Grupo Ortiz

Ofertas de empleo en Grupo Ortiz.
Hace 1 semana
$10 a $12,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Toda Colombia country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Director(a) social

    COP
  • Buscamos un(a) Director(a) Social con una sólida trayectoria y experiencia probada para liderar y gestionar integralmente el equipo y las estrategias de gestión social en nuestros proyectos de infraestructura Férrea. El(la) candidato(a) ideal será responsable de asegurar el cumplimiento de las obligaciones contractuales relacionadas con los instrumentos de gestión social, así como de fomentar y mantener relaciones constructivas y de confianza con los actores sociales en las áreas de influencia de nuestros proyectos.

    Responsabilidades Principales:
    * Liderar la formulación, implementación y seguimiento de las políticas, proyectos, planes y metodologías para el cumplimiento de las obligaciones del componente de gestión social, conforme al Apéndice Técnico del proyecto y la normatividad vigente.
    * Coordinar acciones con la interventoría y la Entidad contratante en aspectos de gestión social, alineándose con las prioridades establecidas.
    * Realizar seguimiento exhaustivo al cumplimiento de los instrumentos de gestión social contractuales.
    * Verificar y monitorear el avance de la gestión social, identificando dificultades, estableciendo prioridades, asignando responsabilidades y definiendo acciones correctivas y preventivas.
    Fomentar activamente el diálogo y el relacionamiento con las comunidades y veedurías para facilitar la viabilidad del proyecto y asegurar el cumplimiento de la gestión social.
    * Gestionar y actualizar los trámites sociales esenciales, incluyendo consultas previas, certificación de comunidades étnicas, trámites arqueológicos y otros requeridos para la viabilización del proyecto.
    Representar a la concesión en reuniones, consejos, juntas o comités relevantes en materia social.
    * Elaborar conceptos técnicos y proyectar respuestas a derechos de petición y solicitudes asignadas, cumpliendo con los plazos legales.
    * Actuar como representante de la concesión ante comunidades, entes de control y organizaciones comunitarias, atendiendo peticiones, q

    Cargos relacionados

    Trabajador social
- Hibrido

Asesor comercial micro crédito

COP

industry ACTIVOS Y FINANZAS

Ofertas de empleo en ACTIVOS Y FINANZAS.
Hace 2 semanas
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Paz de Ariporo country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Asesor comercial micro crédito

    COP
  • OBJETIVO GENERAL DEL CARGO: Promocionar y colocar los productos de microcrédito de la entidad mediante la búsqueda activa de clientes en campo, brindando asesoría integral y realizando el levantamiento inicial de información socioeconómica. Su propósito es cumplir con las metas de crecimiento de cartera, garantizando una originación de alta calidad que facilite el proceso de análisis y asegure la sostenibilidad del portafolio.

    SALARIO & TIPO DE CONTRATO:
    Salario: $2,200,000 + prestaciones y comisiones. Tipo contrato: Contrato a término fijo: Primer mes: capacitación, 2 mes curva de aprendizaje luego indefinidio por resultados. Horario: Lunes a viernes 8:30 - 6 pm.

    FUNCIONES PRINCIPALES DEL CARGO:
    1. Prospección y Promoción: Realizar actividades de mercadeo y búsqueda de clientes potenciales en zonas comerciales o rurales (barrido de zona) para dar a conocer los productos financieros.

    2. Levantamiento de Información: Visitar el negocio o unidad productiva del cliente para recolectar datos sobre ingresos, egresos, activos y pasivos necesarios para el estudio de crédito.

    3. Armado de Expedientes: Organizar y completar la documentación requerida por la política institucional para radicar las solicitudes ante el Analista de Crédito.

    4. Cumplimiento de Metas: Alcanzar los indicadores mensuales de colocación (número de créditos y monto) y número de clientes nuevos y las metas de recuperación de cartera.

    5. Gestión de Cobro Preventivo: Realizar el seguimiento a los clientes de su cartera antes y durante el vencimiento de sus cuotas para mantener bajos niveles de morosidad.

    FORMACIÓN ACADÉMICA: Técnico, tecnólogo o profesional en áreas comerciales, administrativas, agropecuarias o contables, tales como Mercadeo, Ventas, Administración de Empresas, Agronomía o Gestión Microfinanciera

    Cargos relacionados

    Asesor comercial

Supernumerario de atencion y gestion col - paz de ariporo - casanare - banca minorista

COP

industry BBVA

Ofertas de empleo en BBVA.
Hace 1 mes
$3,5 a $4 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Paz de Ariporo country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Supernumerario de atencion y gestion col - paz de ariporo - casanare - banca minorista

    COP
  • ¡Apuesta por tu desarrollo profesional!

    Conoce más sobre el Área
    Es una unidad enfocada en ofrecer servicios financieros y soluciones personalizadas a clientes particulares y pequeñas empresas. Su objetivo principal es facilitar la gestión del dinero, promover el ahorro y ofrecer productos de crédito e inversión que se adapten a
    las necesidades de cada cliente.

    ¡Descubre lo que BBVA tiene para ti!

    FUNCIÓN PRINCIPAL

    Apoyar a las oficinas en las cuales sea designado aleatoriamente y brindar una atención integral y estratégica a los clientes en el ámbito comercial y operativo, garantizando una experiencia ágil, amable y personalizada. Gestionar el portafolio de productos y servicios
    incluyendo financiación, captación, tarjetas de crédito y cuentas mediante el impulso de la venta cruzada y la migración a canales digitales. Asimismo, asegurar la resolución efectiva de reclamaciones e incidencias y la ejecución de operaciones bancarias bajo el estricto cumplimiento de la normativa y los protocolos de seguridad de la institución. Contarás con un responsabilidad dinámica de red donde según el líder, desempeñara responsabilidades comerciales o responsabilidades transaccionales

    FORMACIÓN ACADÉMICA

    Profesionales o estudiantes de noveno semestre en Administración, Banca y Finanzas, Economía y carreras afín al sector financiero.

    EXPERIENCIA

    1 años de experiencia en cargos comerciales con orientación de servicio al cliente
    1 Año de experiencia en manejo de caja y asesoría integral.

    CONOCIMIENTOS TÉCNICOS

    Conocimiento Guía Operativa Nacar
    Conocimiento y manejo aplicativo Sigdoc
    Conocimientos contables y financieros
    Conocimiento Información Grannet de: Gestión comercial, Fichas de rentabilidad, Reportes de provisiones, gestor documental entre otros.
    Portafolio de productos
    Manejo de Bóveda

    HABILIDADES Y COMPETENCIAS
    Habilidades Comerciales
    Comunicación efectiva
    Continuo Foco en la Ejecución
    Servicio al cliente
    Excelente Presen

    Cargos relacionados

    Cajero
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