¡En ALFA abrimos nuestras puertas al mejor talento!
Somos un grupo empresarial conformado por 5 compañías del sector de la construcción, que día a día soñamos, innovamos, construimos, desafiamos y asumimos retos porque somos constructores de grandes resultados.
Buscamos profesional en Finanzas, Contaduría, Administración de Empresas o carreras afines, con mínimo 2 años de experiencia en áreas de crédito, cartera y recaudo, áreas financieras, realizando seguimiento y control de cartera, conciliación, manejo de estados de cuenta y gestión de novedades relacionadas con facturación y recaudo, atención a cliente interno y externo.
Se requiere atención al detalle y alto nivel de servicio conocimiento en contabilidad, finanzas, gestión de cartera y/o análisis financiero, y es deseable el manejo de Excel, preferiblemente, SAP.
?? Te ofrecemos
Contrato: Indefinido, directo con la empresa.
Salario: $3.379.527 + auxilio de transporte
Horario: Lunes a viernes de 9:00 a. m. a 6:00 p. m. y un sábado al mes, rotativo con el equipo (después de dos meses 1 día de trabajo en casa a la semana).
Beneficios adicionales: Beneficios corporativos.
?? Propósito del cargo
Evaluar la solvencia crediticia de los clientes, gestionar la aprobación y seguimiento de créditos y controlar la cartera de cuentas por cobrar, contribuyendo a minimizar el riesgo de morosidad, optimizar la recuperación de pagos y garantizar la liquidez de la compañía.
?? Principales responsabilidades
Realizar seguimiento, control y recuperación de cartera de los clientes asignados mediante diferentes canales de cobranza.
Administrar el recaudo, realizar seguimiento a partidas abiertas y estados de cuenta, y coordinar la aplicación de pagos y cheques.
Gestionar novedades de facturación y cartera, incluyendo facturas no radicadas, notas crédito e inconsistencias, articulando con las áreas involucradas.
Gestionar la documentación requerida para procesos de cobro y recuperación de cartera, en coordi
Importante organización con más de 75 años en la producción y comercialización de productos de consumo masivo se encuentra en la búsqueda de profesional en Administración de Empresas, Economia, Contaduría, Ingeniería Industrial o Áreas afines. Quien sera el encargado de garantizar la exactitud de los estados de cuenta y la recuperación oportuna de la cartera, mediante el registro preciso de pagos, la legalización de saldos y la ejecución de auditorías periódicas.
Requisitos:
Profesional en Administración de Empresas, Economia, Contaduría, Ingeniería Industrial o Áreas afines.
Mínimo 3 años de experiencia en cargos similares.
Nivel de Excel Intermedio- avanzado. Deseable manejo de SAP.
Condiciones:
Contrato a término indefinido.
Trabajo presencial al norte de la ciudad de Cali.
Analista Senior de Crédito, Cartera y Cumplimiento
Fondo de Empleados | 100% Presencial
Responsabilidades Principales (Actualizadas)
• Gestión de Crédito y Cartera:
o Radicación, análisis y estudio de créditos en general.
o Generar desde la plataforma indicada el pagare digital para firma
o Gestión integral de cartera: seguimiento administrativo y control de indicadores de mora.
o Causación, revisión y conciliación descuentos de nómina con las diferentes pagadurías.
o Reportes de extractos a los pensionados y asociados con pago por ventanilla desde la plataforma Linix
• Gestión de Riesgo y Cumplimiento (SARLAFT):
o Oficial de Cumplimiento Suplente: Apoyo en la vigilancia del sistema de prevención de lavado de activos y financiación del terrorismo.
o Reportes a la UIAF: Generación, validación y envío de reportes normativos directamente desde el software Linix (Reportes de Operaciones Sospechosas - ROS, Transacciones en Efectivo, etc.).
o Monitoreo de señales de alerta y debida diligencia en el conocimiento del asociado.
• Análisis Técnico y Soporte:
o Cargue y reporte de información en centrales de riesgo.
o Manejo avanzado de información financiera y módulos de cumplimiento en software Linix.
o Elaboración de informes gerenciales y soporte técnico a los Comités de Crédito.
INDISPENSABLE
• Formación: Profesional en áreas financieras, contables o administrativas.
• Experiencia: 2 a 3 años en Fondos de Empleados (Indispensable).
• Conocimientos Específicos: * Manejo de Linix (módulos de Cartera y Cumplimiento).
o Normativa SARLAFT / SAGRILAFT aplicable al sector solidario.
o Certificación o curso de la UIAF (deseable por el rol de suplencia).
• Experiencia en excel avanzado
• Ingreso mes: $3.200.000.oo a $3.600.000.oo de acuerdo a experiencia.
En nuestra Familia Scribe, nos encontramos en la búsqueda de un ANALISTA DE CARTERA para que haga parte de nuestro Equipo, los postulados deberán contar con formación técnica o tecnológica en carreras tales como contabilidad y finanzas, gestión empresarial, economía y/o afines, debe contar con una experiencia mínima de 1 año en el área contable desempeñando funciones como legalización de pagos de los clientes, contabilizaciones, conciliación de cartera, entre otras.
Te ofrecemos Contrato Indefinido + Básico + Póliza de Vida + Primas Extralegales + Plan de Bienestar Anual + (auxilios, convenios, eventos, fondo de empleados, etc).
Oferta Laboral – Asistente de Crédito y Cartera
¡Únete a nuestro equipo!
Nos encontramos en la búsqueda de un Asistente de Crédito y Cartera para fortalecer nuestro equipo administrativo y financiero. Si cuentas con experiencia en gestión de cartera, habilidades de seguimiento y orientación al resultado, esta oportunidad es para ti.
Condiciones laborales:
Ubicación: Cota, Cundinamarca SALIDA POR LA 80
Salario: $2.000.000 + Prestaciones de Ley
Tipo de contrato: Obra o labor
Modalidad: Presencial
Horario: Lunes a viernes
Perfil Requerido
Técnico, tecnólogo o estudiante de carreras administrativas o contables.
Mínimo 1 año de experiencia en gestión de cartera, cobranza o áreas afines.
Manejo de Excel intermedio.
Conocimientos en:
Gestión de cartera.
Cobranza y recuperación de cartera.
Seguimiento a cuentas por cobrar.
Apoyo en análisis y evaluación de créditos.
Competencias
Sentido de urgencia.
Orientación al resultado.
Trabajo en equipo.
Comunicación efectiva.
Organización y seguimiento.
Atención al detalle.
Funciones Principales:
Realizar seguimiento oportuno a clientes para la recuperación de cartera.
Gestionar y controlar las cuentas por cobrar de la compañía.
Apoyar los procesos de análisis y evaluación de créditos.
Realizar conciliaciones y seguimiento a pagos pendientes.
Mantener actualizada la información de cartera y clientes.
Elaborar informes de gestión y recaudo.
Apoyar la ejecución de estrategias para mejorar la recuperación de cartera.
Contribuir al cumplimiento de los objetivos financieros y al adecuado flujo de caja de la organización.
Te Ofrecemos
Estabilidad laboral.
Excelente ambiente de trabajo.
Oportunidad de crecimiento y aprendizaje profesional.
Vinculación a una compañía comprometida con el desarrollo de su talento humano.
Postúlate enviando tu hoja de vida y sé parte de nuestro equipo.
GESTOR DE CARTERA requiere COOPERATIVA DE AHORRO Y CREDITO en Bogotá, para realizar el proceso de gestión de cobro, estableciendo acuerdos de compromisos de pago para la recuperación y normalización de la cartera vencida. Tecnólogo o estudiante en carreras económicas, administrativas, o derecho y/o afines. Experiencia mínima de un (1) año en labores iguales o similares a las del cargo, preferiblemente en el sector cooperativo o financiero. Contrato fijo inicialmente con posibilidad de indefinido dependiendo el desempeño. Modalidad presencial. Horario Lunes a Viernes 7:30 am a 5:00 pm y 2 sábados al mes medio día.
Quieres ser parte de una de las mejores empresas de Colombia, comprometida con lo social, líder a nivel nacional.
Si es así, te invitamos a participar en nuestra Convocatoria para el cargo: Auxiliar Contable - Experiencia en cartera y crédito (No cobranza)
Requisitos:
- Técnico o tecnólogo en Contabilidad y Finanzas o estudiante de contaduría
- 2 años de experiencia en áreas relacionadas con contabilidad financiera, normativa NIIF y gestión de créditos, informes contables, causaciones, conciliaciones.
- Preferiblemente en entidades financieras o relacionadas con el manejo de cartera y operaciones de crédito.
- Excel avanzado (se aplica prueba)
Conocimientos Técnicos Requeridos:
- Contabilidad y registros financieros
- Registro contable de operaciones relacionadas con créditos, seguros, intereses, deterioro de cartera y condonaciones.
- Aplicación de normativas contables bajo NIIF y principios de contabilidad generalmente aceptados.
Cálculo financiero:
- Cálculo de intereses, valores vencidos y mora, considerando tasas nominales, efectivas y moratorias.
- Determinación del valor de la mora según el capital vencido, tasa de mora y días de atraso.
- Conocimiento y aplicación de conceptos clave como activo y valor razonable.
- Registro contable del deterioro de cartera conforme a la sección 11 de instrumentos financieros.
- Gestión de riesgos y deterioro de activos:
- Reconocimiento contable del deterioro de activos financieros.
Seguros y garantías:
- Registro contable de seguros de desempleo y otras garantías relacionadas.
Condiciones de contratación:
- Tipo de contrato: Termino fijo 3 meses, renovable de acuerdo a desempeño
- Horario: Lunes a viernes, presencial
- Salario: 2.020.000
¡Estamos buscando Ejecutivo(a) de Crédito y Cartera!
Importante empresa se encuentra en búsqueda de un(a) Ejecutivo(a) de Crédito y Cartera para fortalecer su equipo financiero y contribuir al adecuado control, seguimiento y gestión de la cartera de clientes.
Perfil requerido
Buscamos profesionales o tecnólogos(as) con experiencia específica en procesos de cartera, crédito y áreas financieras o contables. Requisitos: Tecnólogo(a) o profesional en áreas financieras, contables o afines. Mínimo 3 años de experiencia específica en procesos de cartera y gestión financiera. Experiencia en conciliación de clientes, aplicación de pagos y conciliación bancaria.
Manejo y seguimiento de cartera. Conocimientos en procesos de crédito y análisis documental.
?? Principales responsabilidades
Revisar y validar la documentación requerida para la aprobación de créditos.
Realizar conciliaciones de clientes. Gestionar la aplicación y seguimiento de pagos. Revisar y conciliar movimientos bancarios. Realizar control y seguimiento permanente de la cartera. Ejecutar auditorías a procesos del área comercial. Realizar la aprobación de pedidos de acuerdo con las políticas establecidas. Elaborar y revisar notas débito y crédito. Apoyar la gestión y control de los procesos financieros relacionados con crédito y cartera. Condiciones laborales: Salario: $2.450.000 + Auxilio de transporte: De ley + Auxilio de transporte extralegal: $140.000 + Bonificaciones: Por cumplimiento de objetivos. Horario: Lunes a viernes, de 8:30 a. m. a 6:00 p. m. Disponibilidad para realizar horas extras cuando se requiera.
Lugar de residencia: Preferiblemente candidatos(as) que residan en Cota, Chía, Funza, Madrid, Mosquera, Subachoque, Tenjo, La Punta, Engativá, Suba o zonas cercanas.
Si cuentas con experiencia en crédito y cartera y buscas una nueva oportunidad para seguir creciendo profesionalmente, esta oportunidad puede ser para ti
Empresa del sector servicios, con apoyo de la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar, busca:
Nombre del cargo: Analista de Cartera
Nivel académico: Tecnólogo o profesional en carreras administrativas, finanzas o áreas afines.
Experiencia: Mínimo 1 año de experiencia en cargos relacionados con cartera. Se requiere manejo intermedio de Excel y conocimientos en sistemas contables, preferiblemente World Office.
Funciones:
Verificar que los clientes se encuentren al día en sus pagos para la aprobación y envío de pedidos.
Ejecutar las políticas de recaudo de cartera para clientes gerenciales.
Realizar revisión de partidas conciliatorias.
Proponer a la gerencia estrategias de recaudo basadas en informes de morosidad.
Gestionar y actualizar la documentación del proceso de cartera.
Ejecutar el recaudo de cartera con mora superior a 90 días, registrando la información correspondiente y haciendo seguimiento a compromisos de pago.
Aclarar inconsistencias relacionadas con la cartera.
Realizar descargues de pagos y/o abonos.
Generar y analizar informes de cartera.
Elaborar informes de cuentas por pagar y cartera.
Gestionar procesos de cobro y recuperación de cartera.
Causar recibos de caja y realizar cruces de cuentas.
Atender peticiones y consultas relacionadas con el área.
Horario: Lunes a sábado, 42 horas semanales, en jornada comprendida entre las 7:00 a.m. y las 6:00 p.m.
Tipo de contrato: Término fijo directo con la empresa.
Salario: Entre $1.900.000 y $2.400.000, según perfil, experiencia y conocimientos, más prestaciones sociales.
Lugar de trabajo: Bogotá D.C., localidad de Puente Aranda.
Importante organización se encuentra en la búsqueda de un Analista Administrativo de Cartera con enfoque en control, seguimiento y conciliación de información financiera. Buscamos profesionales con alta capacidad de análisis, atención al detalle y orientación al cumplimiento de procesos administrativos.
Requisitos:
Profesional en Contaduría Pública, Administración de Empresas o carreras afines.
Experiencia mínima de 3 años en gestión de cartera, conciliaciones, recaudo, validación de información financiera y procesos administrativos.
Manejo de Excel y elaboración de informes de gestión.
Conocimientos clave:
Gestión de cartera y recaudo.
Conciliación de cuentas.
Control y aplicación de pagos.
Análisis financiero y contable.
Indicadores de gestión.
Seguimiento administrativo y control de procesos.
¿Qué ofrecemos?
Salario: $4.500.000 + prestaciones de ley.
Contrato: Término fijo renovable automáticamente de acuerdo con el cumplimiento y desempeño.
Modalidad: 100% presencial.
Jornada laboral: Lunes a viernes.
Si cuentas con experiencia en cartera, conciliaciones, recaudo, control administrativo, análisis de información financiera y seguimiento de indicadores, esta oportunidad es para ti. Buscamos un perfil organizado, analítico y orientado a resultados para apoyar la gestión y fortalecimiento de los procesos financieros de la organización.
Quieres ser parte de una de las mejores empresas de Colombia, comprometida con lo social, líder a nivel nacional.
Si es así, te invitamos a participar en nuestra Convocatoria para el cargo: Auxiliar Contable - Experiencia en cartera y crédito (No cobranza)
Requisitos:
- Técnico o tecnólogo en Contabilidad y Finanzas o estudiante de contaduría
- 2 años de experiencia en áreas relacionadas con contabilidad financiera, normativa NIIF y gestión de créditos, informes contables, causaciones, conciliaciones.
- Preferiblemente en entidades financieras o relacionadas con el manejo de cartera y operaciones de crédito.
- Excel avanzado (se aplica prueba)
Conocimientos Técnicos Requeridos:
- Contabilidad y registros financieros
- Registro contable de operaciones relacionadas con créditos, seguros, intereses, deterioro de cartera y condonaciones.
- Aplicación de normativas contables bajo NIIF y principios de contabilidad generalmente aceptados.
Cálculo financiero:
- Cálculo de intereses, valores vencidos y mora, considerando tasas nominales, efectivas y moratorias.
- Determinación del valor de la mora según el capital vencido, tasa de mora y días de atraso.
- Conocimiento y aplicación de conceptos clave como activo y valor razonable.
- Registro contable del deterioro de cartera conforme a la sección 11 de instrumentos financieros.
- Gestión de riesgos y deterioro de activos:
- Reconocimiento contable del deterioro de activos financieros.
Seguros y garantías:
- Registro contable de seguros de desempleo y otras garantías relacionadas.
Condiciones de contratación:
- Tipo de contrato: Termino fijo 3 meses, renovable de acuerdo a desempeño
- Horario: Lunes a viernes, presencial
- Salario: 2.020.000
Si quieres ser parte de una de las compañías más innovadoras y quieres transformar positivamente la vida de las personas.
¡Esta Oportunidad es para Ti! Estamos en búsqueda de ANALISTA RIESGO DE CREDITO
Tu reto
Analizar y gestionar el riesgo de crédito en la Gerencia de Crédito Social, asegurando la correcta implementación de políticas y estrategias que permitan incrementar la colocación de créditos de manera sostenible y mitigar el deterioro de la cartera; así como realizar análisis estratégicos que soporten la generación de campañas masivas de colocación, garantizando el equilibrio entre rentabilidad, calidad y cumplimiento de los objetivos financieros.
Lo que buscamos
Profesional en Ciencias de la Administración o Ciencias de la Ingeniería
Experiencia Laboral
2 años de experiencia en gestión de riesgo de crédito en entidades financieras o sectores afines.
Conocimientos Específicos:
Manejo avanzado de Microsoft Excel.
Deseable conocimiento en R y Python para análisis y explotación de datos.
Deseable experiencia en Power BI para el desarrollo de dashboards e indicadores de gestión.
Normatividad de la Superintendencia Financiera de Colombia y gestión del riesgo de crédito.
Análisis de cartera, políticas de crédito y estrategias de originación, colocación y recuperación.
Seguimiento de indicadores de cartera, alertas tempranas e informes de gestión.
Motores de decisión, reglas de negocio y automatización de procesos crediticios.
Condiciones Laborales
Salario: $ 5.127.000 con todas las prestaciones de ley más beneficios
Contrato a convenir directamente con Colsubsidio
Lugar de trabajo: Bogotá.
¿Qué esperas para tomar este nuevo reto?, ¡juntos generáremos oportunidades para el cierre de brechas sociales!
¿Buscas estabilidad laboral y crecimiento profesional? Estamos en la búsqueda de talento excepcional como tú. Si te apasiona el análisis, tienes ojo clínico para el detalle y quieres formar parte de una compañía que valora tu trabajo con un contrato a término indefinido desde el primer día, ¡esta oportunidad es para ti!
Tus principales funciones:
*Garantizar que en el proceso de evaluación de préstamos de libranza se haya validado de forma correcta la validación de identidad de los solicitantes proponiendo mejoras en los casos en que lo considere necesario.
*Determinar si con la información disponible y verificada es suficiente para evaluar la capacidad de pago de los solicitantes de préstamos de libranza velando porque se cumpla con la normatividad vigente.
*Evaluar el riesgo de crédito y aprobar, devolver o rechazar las solicitudes de crédito, de acuerdo con el análisis de la información cualitativa y cuantitativa de los deudores y según sus atribuciones de crédito.
*Garantizar la evaluación del número de operaciones que le asignan para evaluar diariamente, evacuando todo el inventario que le asignen.
Requisitos:
*Estudiantes del sétimo semestre en adelante de Contaduría, Administración, Ingeniería Industrial, Financiera y carreras afines.
*Mínimo 2 años de experiencia en análisis de crédito de libranza.
Importante empresa de servicios requiere para su equipo de trabajo profesional o estudiante de últimos semestres de Administración Financiera, Contaduría Pública, Finanzas o carreras afines, con mínimo 3 años de experiencia en procesos de cartera.
Funciones principales:
Conciliación y análisis de cartera.
Depuración y control de ingresos.
Aplicación y seguimiento de pagos.
Elaboración y análisis de informes relacionados con la gestión de cartera.
Condiciones laborales:
Jornada: Lunes a viernes.
Salario promedio: $3.450.000.
Contrato: Término indefinido.
Importante entidad del sector financiero requiere para su equipo de trabajo Analista 3 de Cartera en Bogotá, para cubrir una licencia de maternidad. Se buscan estudiantes de últimos semestres o profesionales recién egresados de carreras administrativas, ingenierías o afines, con mínimo un año de experiencia en el sector bancario, preferiblemente en áreas de cartera, escrituración o garantías. Es indispensable contar con experiencia en manejo y análisis de bases de datos, conocimientos en SQL y Excel intermedio; el manejo de Access es deseable. También se tendrán en cuenta candidatos que hayan realizado sus prácticas profesionales en actividades relacionadas con el manejo de datos y que cuenten con conocimientos en Excel y SQL.
¡Estamos contratando! | Analista de Cartera
Buscamos un(a) profesional altamente especializado(a) en análisis cuantitativo, riesgo de crédito y finanzas estructuradas. El objetivo principal de este rol es gestionar y estructurar el portafolio de cartera pensional, garantizando su liquidez, calidad técnica y elegibilidad como colateral para operaciones de fondeo (locales e internacionales) y procesos de cesión o venta de cartera.
¿Qué harás en este rol?
Tu propósito será modelar, monitorear y optimizar el comportamiento de la cartera de libranza pensional (Colpensiones y AFPs), maximizando la eficiencia de los flujos de recaudo. Serás el referente técnico en la estructuración de garantías, análisis de maduración (seasoning), modelación de cash flows y cumplimiento de los marcos normativos vigentes ante acreedores e inversionistas.
Principales responsabilidades:
?? Monitoreo y Análisis de Riesgo: Evaluar indicadores de caída, roll rates y causas de no pago (sustitución pensional, topes de ley, mortalidad) por cada pagaduría.
?? Estructuración y Cesión de Cartera: Liderar la conformación de pools, elaboración de tapes de cartera, procesos de due diligence y negociación de precio/descuento sobre valor facial.
?? Modelamiento Financiero: Proyectar flujos de caja (cash flows), tasas de recaudo, prepagos y mora para garantizar el servicio de deuda y respaldar obligaciones de fondeo.
?? Cobertura y Garantías: Calcular y mantener actualizados los ratios de cobertura (cartera/deuda), aplicar haircuts por antigüedad o edad del pensionado y evaluar la sensibilidad financiera.
?? Control Normativo y Pagadurías: Verificar la capacidad de descuento del deudor (Ley 1527 de 2012 / Ley 1902 de 2018) y coordinar con Colpensiones y fondos privados la resolución de novedades operativas.
?? Reporte Gerencial: Diseñar tableros de control en Power BI/Excel sobre concentración por pagaduría, rango de edad, maduración (vintage analysis) y proponer optimizaciones a la
¡Estamos contratando! | Analista de Cartera – Libranza Pensional
Buscamos un(a) profesional altamente especializado(a) en análisis cuantitativo, riesgo de crédito y finanzas estructuradas. El objetivo principal de este rol es gestionar y estructurar el portafolio de cartera pensional, garantizando su liquidez, calidad técnica y elegibilidad como colateral para operaciones de fondeo (locales e internacionales) y procesos de cesión o venta de cartera.
¿Qué harás en este rol?
Tu propósito será modelar, monitorear y optimizar el comportamiento de la cartera de libranza pensional (Colpensiones y AFPs), maximizando la eficiencia de los flujos de recaudo. Serás el referente técnico en la estructuración de garantías, análisis de maduración (seasoning), modelación de cash flows y cumplimiento de los marcos normativos vigentes ante acreedores e inversionistas.
Principales responsabilidades:
?? Monitoreo y Análisis de Riesgo: Evaluar indicadores de caída, roll rates y causas de no pago (sustitución pensional, topes de ley, mortalidad) por cada pagaduría.
?? Estructuración y Cesión de Cartera: Liderar la conformación de pools, elaboración de tapes de cartera, procesos de due diligence y negociación de precio/descuento sobre valor facial.
?? Modelamiento Financiero: Proyectar flujos de caja (cash flows), tasas de recaudo, prepagos y mora para garantizar el servicio de deuda y respaldar obligaciones de fondeo.
?? Cobertura y Garantías: Calcular y mantener actualizados los ratios de cobertura (cartera/deuda), aplicar haircuts por antigüedad o edad del pensionado y evaluar la sensibilidad financiera.
?? Control Normativo y Pagadurías: Verificar la capacidad de descuento del deudor (Ley 1527 de 2012 / Ley 1902 de 2018) y coordinar con Colpensiones y fondos privados la resolución de novedades operativas.
?? Reporte Gerencial: Diseñar tableros de control en Power BI/Excel sobre concentración por pagaduría, rango de edad, maduración (vintage analysis) y proponer
Importante empresa del sector consumo masivo se encuentra en búsqueda de JEFE DE CREDITO Y CARTERA para la ciudad de Medellín y/o Pereira
Su objetivo será recuperar óptimamente las ventas a crédito, realizando seguimiento a cartera, verificación a clientes y control de pedidos.
Los candidatos deben ser profesionales en Contaduría Pública, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial y/o carreras afines, contar con mínimo 3 años de experiencia en el cargo y capacidad para trabajar en equipo, excelentes relaciones interpersonales, comunicación asertiva, proactividad, pensamiento analítico e integridad.
Te ofrecemos:
Contrato indefinido y excelentes beneficios de calidad de vida y bienestar laboral.
Los candidatos deben estar radicados en Medellín o Pereira.
Rango Sueldo 4.8 a 5.2 Millones
¡Si cuentas con los requisitos no dudes en postularte!
Empresa requiere para su equipo de trabajo, un Auxiliar de Cartera que tenga conocimiento en crédito y cartera. Importante contar con experiencia superior a 1 año en procesos de cobranzas, recaudo de manera oportuna, liquidar y preparar la comunicación a los clientes por las sanciones e intereses de mora por aplazamientos y refinancionaciones.
Condiciones de trabajo:
• Horario de lunes a viernes de 8:30 am a 6:00 pm
• Salario: A convenir
• Modalidad: 100% Presencial
Si cumples con el perfil, por favor postula tu hoja de vida.
¿Te motivan los retos, las negociaciones y la posibilidad de generar excelentes ingresos a través de tus resultados?
En Hy Cite Enterprises, compañía multinacional con presencia en América y reconocida por la comercialización de productos premium para cocina y hogar bajo la marca Royal Prestige®, buscamos personas orientadas a resultados, con habilidades de negociación y experiencia en recuperación de cartera para gestionar cuentas con más de 31 días de mora.
Si cuentas con experiencia en cobranza, disfrutas trabajar bajo metas y te apasiona encontrar soluciones que beneficien tanto al cliente como al negocio, esta oportunidad puede ser para ti.
Principales responsabilidades:
*Gestionar la recuperación de cartera de clientes con más de 31 días de mora.
*Contactar clientes a través de diferentes canales para negociar acuerdos de pago y normalizar obligaciones pendientes.
*Realizar seguimiento permanente a compromisos y promesas de pago.
*Gestionar clientes con diferentes niveles de complejidad y dificultad en la recuperación.
*Registrar de manera precisa todas las gestiones realizadas en los sistemas de la compañía.
*Mantener comunicación permanente con distribuidores para apoyar la gestión de cartera y seguimiento de cuentas.
*Procesar pagos y realizar seguimiento a novedades relacionadas con las cuentas asignadas.
*Cumplir indicadores de recaudo, calidad, productividad y servicio.
*Utilizar herramientas tecnológicas que faciliten la localización y gestión efectiva de clientes.
*Garantizar el cumplimiento de los procedimientos y lineamientos establecidos por la compañía.
Perfil que buscamos
-Bachiller académico. Se valorarán estudios técnicos, tecnológicos (No estar estudiando ya que los horarios son rotativos)
-Mínimo 2 años de experiencia en cobranza, recuperación de cartera vencida, gestión de clientes morosos o cargos similares.
-Experiencia trabajando bajo indicadores de desempeño, metas de productividad y estándares de calidad.
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