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industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante empresa de alimentos de consumo busca, Analista de Gestión Humana, psicologa o afines, con experiencia de minimo 4 años en Gestión humana como generalista, realizando temas de nomina, novedades de personal, selección operativa, capacitación, bienestar y manejo de dotación.

    Debe ser una persona empatica, dinamica, creativa, con excelente actitud de servicio.

    Horario L-V: 7:00 a.m. - 4:30 p.m., Contrato indefinido. Salario $2,500,000 - 3,000,000 de acuerdo a la experiencia + beneficios extralegales.

    Cargos relacionados

    Analista de gestión humana
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Profesional en Seguridad y Salud en el Trabajo – Bogotá

    Condiciones Laborales

    Horario:

    • Lunes a viernes de 7:30 a.m. a 5:00 p.m.
    • Jornada semanal: 44 horas

    Tipo de contrato:

    • Contrato por obra o labor, con todas las prestaciones de ley.
    • Proyección de vinculación a largo plazo, de acuerdo con el desempeño y las necesidades del proyecto.

    Salario:

    • Entre $2.589.840 y $3.672.000, según la experiencia del candidato(a).

    Perfil Requerido

    • Profesional en Seguridad y Salud en el Trabajo o carreras afines con licencia vigente.
    • Experiencia en la implementación, mantenimiento y seguimiento del SG-SST.
    • Conocimiento de la normatividad legal vigente en SST.
    • Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint).
    • Habilidades de comunicación, trabajo en equipo y autogestión.
    • Disponibilidad para trabajo presencial en Bogotá.

    Funciones del Cargo

    1. Ejecutar y dar seguimiento a las actividades del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).
    2. Identificar peligros, evaluar y controlar riesgos en las diferentes áreas de trabajo.
    3. Realizar inspecciones de seguridad (locativas, EPP, extintores, entre otras).
    4. Diseñar, implementar y actualizar programas de SST conforme a la normatividad vigente.
    5. Brindar capacitaciones y charlas en temas de Seguridad y Salud en el Trabajo.
    6. Apoyar la investigación de incidentes y accidentes laborales, así como la implementación de acciones correctivas.
    7. Participar en los comités de SST (COPASST, Comité de Convivencia).
    8. Elaborar informes, reportes e indicadores del área.
    9. Apoyar procesos de auditorías internas y externas.
    10. Acompañar al cliente en requerimientos relacionados con el cumplimiento legal en SST.

    Cargos relacionados

    Gestor sst, Analista sst, Profesional en salud ocupacional, Coordinador SST, Inspector SST

industry AVSA S.A

Ofertas de empleo en AVSA S.A .
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante empresa del sector de consumo masivo de alimentos a nivel nacional está en la búsqueda de analista de datos para Girón, Santander, con formación profesional en Economia, Ingenieria industrial o Contaduría.
    Experiencia minima de un año en manejo de bases de datos, elaboración de informes y analisis de información.
    Conocimiento avanzado de Excel, SQL, Power BI, R. Studio y lenguajes de programación.
    Objetivo principal del cargo
    REALIZAR ANÁLISIS DE DATOS DE GESTIÓN HUMANA MEDIANTE HERRAMIENTAS DE EXCEL AVANZADO Y AUTOMATIZACIÓN CON MACROS, CON EL FIN DE OPTIMIZAR PROCESOS, GENERAR INFORMACIÓN CONFIABLE PARA LA TOMA DE DECISIONES.

    Cargos relacionados

    Analista de gestión humana

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Cali country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Profesional en Seguridad y Salud en el Trabajo – Bogotá

    Prestigiosa ARL se encuentra en la búsqueda de un(a) Profesional en Seguridad y Salud en el Trabajo para laborar en la ciudad de Bogotá.

    Horario:

    • Lunes a viernes de 7:30 a.m. a 5:00 p.m.
    • Jornada semanal total: 44 horas.

    Tipo de contrato:

    • Contrato por obra o labor, con todas las prestaciones de ley.
    • Proyección de vinculación a largo plazo, según desempeño y necesidades del proyecto.

    Salario y beneficios:

    • Salario base: $2.808.000
    • Auxilio legal de transporte: $249.095
    • Auxilio extralegal de transporte: $49.789
    • Auxilio de comunicaciones: $42.600

    Perfil Requerido

    Buscamos un Profesional en Seguridad y Salud en el Trabajo, con experiencia deseable en:

    • Empresas de servicios temporales

    Competencias del perfil:

    • Persona proactiva, analítica y orientada a resultados.
    • Excelente capacidad de comunicación y relacionamiento con empresas usuarias.
    • Habilidad para intervenir en entornos operativos con diferentes tipos de riesgo.
    • Capacidad de gestionar múltiples clientes y realizar seguimiento técnico.

    Funciones del Cargo

    El/la profesional será responsable de realizar acompañamiento técnico a empresas usuarias, con enfoque en la prevención de riesgos y control de la accidentalidad.

    Entre sus funciones se encuentran:

    Intervención técnica en empresas usuarias en riesgos:

    o Mecánico
    o Locativo
    o Biomecánico
    o Vial

    • Diseño e implementación de estrategias para el control de la siniestralidad.
    • Realización de inspecciones de seguridad y seguimiento a hallazgos.
    • Elaboración de informes, indicadores y reporte de gestión.
    • Ejecución de capacitaciones y actividades de prevención.
    • Acompañamiento técnico continuo a empresas usuarias.
    • Seguimiento a planes de acción para la reducción de riesgos laborales.

    Cargos relacionados

    Asistente seguridad y salud en el trabajo, Profesional en salud ocupacional

industry EFICACIA S.A.S

Ofertas de empleo en EFICACIA S.A.S.
$3,5 a $4 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Cali country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante empresa requiere director(a) gestión humana persona encargada de liderar la gestión integral del talento humano, asegurando el cumplimiento de la normativa legal vigente y el alineamiento del personal con los objetivos estratégicos de la organización.
    Sus funciones abarcan la planificación y control de los procesos de atracción, selección y vinculación de personal directo y temporal, así como el diseño y ejecución de programas de inducción, reinducción y capacitación técnica. Además, coordina los ciclos de evaluación del desempeño en articulación con las diversas áreas para la toma de decisiones basada en resultados y actúa como asesor estratégico de la gerencia general en la formulación de políticas que optimicen el desempeño eficiente del capital humano y contribuyan directamente al cumplimiento de la misión empresarial. Cargo: Director(a) gestión humana.
    Nivel académico: Profesional.
    Experiencia: Mínimo 3 años.
    Horario: Lunes a viernes de 7:00 am - 5:00 pm.
    Contrato: A término fijo.
    Salario: $ 4.000.000 + prestaciones de ley.
    Lugar de trabajo: Bogotá - Zona Industrial Montevideo.

    Cargos relacionados

    Director de gestión humana

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Institución reconocida en el sector educativo, se encuentra en la búsqueda de un profesional para el cargo de Analista de gestión humana. Buscamos a una persona estudiante de últimos semestres o profesional [Psicología, Administrador o afines] y [2] años de experiencia en cargos afines, que comparta nuestra pasión por la educación y el desarrollo de futuros profesionales.

    Funciones principales:
    1.Gestionar el proceso de reclutamiento y selección de personal para la institución y las empresas colaboradoras, desde la identificación de necesidades, publicación de vacantes y coordinación de entrevistas, hasta la aplicación
    de pruebas, elaboración de informes y acompañamiento a las áreas en la selección final.
    2 Administrar las plataformas y herramientas de reclutamiento y evaluación, garantizando su adecuada operación, vigencia y disponibilidad para el desarrollo de los procesos de atracción y selección de talento.
    3.Coordinar el proceso de vinculación del personal, verificando la documentación requerida, gestionando exámenes médicos ocupacionales y articulando con las áreas correspondientes la elaboración de contratos y el
    cumplimiento de los tiempos establecidos para el ingreso.
    4. Garantizar la afiliación de los colaboradores al sistema de seguridad social y demás entidades correspondientes, de acuerdo con la normativa vigente, así como la gestión de casos relacionados con regímenes especiales.
    5. Coordinar las actividades necesarias para el ingreso del personal, incluyendo la gestión de identificaciones institucionales, cuentas de correo, accesos y demás recursos requeridos para el desempeño de sus funciones.

    Condiciones:

    Salario: 2.400.000

    Horario: lunes a viernes modalidad 4 x 1 (1 día en casa)

    Contrato: fijo 4 meses posterior indefinido según desempeño

    ¿Por qué trabajar con nosotros?

    Si eres un profesional apasionado por la educación y deseas formar parte de una institución de prestigio que apoya el desarrollo académico y profes

    Cargos relacionados

    Analista de gestión humana, Auxiliar de talento humano, Generalista de talento humano

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$1 a $1,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Nos encontramos en búsqueda de un AUXILIAR DE GESTION HUMANA

    TU MISIÓN:

    EJECUTAR LOS PROCESOS DE GESTIÓN HUMANA RELACIONADOS CON LA INDUCCIÓN, ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL, NÓMINA, BIENESTAR, DESARROLLO Y DEMÁS ACTIVIDADES QUE CONTRIBUYAN AL CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS DEL PROCESO, A LA VEZ QUE, SE CUMPLAN LAS EXPECTATIVAS DE LOS CLIENTES INTERNOS.
    FUNCIONES:
    1. Apoyar el proceso de inducción.
    2. Reportar novedades de nómina.
    3. Reportar novedades al proceso de seguridad social.
    4. Revisar y avalar las solicitudes de paz y salvo del personal retirado.
    5. Tramitar los vencimientos de contrato.
    6. Apoyar las actividades de desarrollo y bienestar.
    7. Tramitar las solicitudes de gestión humana asignadas en la mesa de ayuda.
    8. Eliminar del aplicativo cronoseg el personal retirado cada mes vencido.
    9. Realizar demás funciones establecidas por el jefe inmediato en cumplimiento de los objetivos del proceso de gestión humana.

    REQUISITOS:
    * Técnico en recurso humanos, programas administrativos o a fines.
    *Contar con 6 meses de experiencia certificada en el cargo.
    -Manejo intermedio de office (Excel)

    CONDICIONES:
    - Salario: SMLV + Prestaciones de ley
    -Horario: L a V 8 Am a 5 Pm con disponibilidad de tiempo
    -Tipo de Contrato: Obra labor por proyecto
    -Lugar de trabajo: Bogotá

    Postúlate o solicita más información al: 315 079 0793

    ¡Si cumples con el perfil postúlate ahora!

    Cargos relacionados

    Asistente de talento humano, Asistente gestión humana, Analista administrativo, Auxiliar de gestión humana, Analista de gestión humana

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$1 a $1,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Nos encontramos en búsqueda de un AUXILIAR DE GESTION HUMANA

    TU MISIÓN:

    EJECUTAR LOS PROCESOS DE GESTIÓN HUMANA RELACIONADOS CON LA INDUCCIÓN, ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL, NÓMINA, BIENESTAR, DESARROLLO Y DEMÁS ACTIVIDADES QUE CONTRIBUYAN AL CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS DEL PROCESO, A LA VEZ QUE, SE CUMPLAN LAS EXPECTATIVAS DE LOS CLIENTES INTERNOS.
    FUNCIONES:
    1. Apoyar el proceso de inducción.
    2. Reportar novedades de nómina.
    3. Reportar novedades al proceso de seguridad social.
    4. Revisar y avalar las solicitudes de paz y salvo del personal retirado.
    5. Tramitar los vencimientos de contrato.
    6. Apoyar las actividades de desarrollo y bienestar.
    7. Tramitar las solicitudes de gestión humana asignadas en la mesa de ayuda.
    8. Eliminar del aplicativo cronoseg el personal retirado cada mes vencido.
    9. Realizar demás funciones establecidas por el jefe inmediato en cumplimiento de los objetivos del proceso de gestión humana.

    REQUISITOS:
    * Técnico en recurso humanos, programas administrativos o a fines.
    *Contar con 6 meses de experiencia certificada en el cargo.
    -Manejo intermedio de office (Excel)

    CONDICIONES:
    - Salario: SMLV + Prestaciones de ley
    -Horario: L a V 8 Am a 5 Pm con disponibilidad de tiempo
    -Tipo de Contrato: Obra labor por proyecto
    -Lugar de trabajo: Bogotá

    Postúlate o solicita más información al: 315 079 0793

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    Cargos relacionados

    Asistente de talento humano, Asistente gestión humana, Analista administrativo, Auxiliar de gestión humana, Analista de gestión humana

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Institución reconocida en el sector educativo, se encuentra en la búsqueda de un profesional para el cargo de Analista de Indicadores Gestión Humana. Buscamos a una persona estudiante de ultimos semestres o profesional [Psicología, Administrador o afines] y [2] años de experiencia en cargos afines, que comparta nuestra pasión por la educación y el desarrollo de futuros profesionales.

    Funciones principales:
    1. Analizar información de talento humano (rotación, ausentismo, headcount, desempeño, clima, costos, etc.) para identificar tendencias, riesgos y oportunidades, generando recomendaciones accionables para la Dirección de Gestión Humana.
    2. Diseñar, estructurar y mantener dashboards ejecutivos (Power BI u otras herramientas) que permitan seguimiento en tiempo real de los indicadores clave del área (KPIs), asegurando claridad, confiabilidad y utilidad para la toma de decisiones.
    3. Construir y automatizar modelos de análisis que faciliten la proyección de necesidades de personal, control presupuestal de nómina y seguimiento del headcount.
    4. Asegurar la calidad e integridad de los datos de talento humano (IBERO, Amarthya y Layna), estableciendo criterios de validación, depuración y actualización de bases de datos.
    5. Estandarizar y articular las fuentes de información del área, integrando bases dispersas (plantas, caracterizaciones, SNIES, etc.).

    Condiciones:

    Salario: 2.400.000

    Horario: lunes a viernes modalidad 4 x 1 (1 día en casa)

    Contrato: fijo 4 meses posterior indefinido según desempeño

    ¿Por qué trabajar con nosotros?

    Si eres un profesional apasionado por la educación y deseas formar parte de una institución de prestigio que apoya el desarrollo académico y profesional de sus estudiantes, esta es tu oportunidad. ¡Únete a nuestro equipo y haz la diferencia en el ámbito educativo!

    Cargos relacionados

    Administrador de oficina, Administrador de base de datos

industry Falabella

Ofertas de empleo en Falabella.
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Jefe de Gestión Humana – Sector Retail
    Estamos en la búsqueda de un(a) Jefe de Gestión Humana para liderar la estrategia de talento en una reconocida empresa del sector retail.
    Responsabilidades principales:
    • Diseñar e implementar estrategias de gestión del talento alineadas con los objetivos del negocio.
    • Liderar procesos de selección, onboarding, capacitación y desarrollo organizacional.
    • Gestionar clima laboral, cultura organizacional y programas de bienestar.
    • Supervisar procesos de nómina, compensación y cumplimiento normativo laboral.
    • Asesorar a líderes de área en temas de gestión humana y manejo de equipos.
    • Analizar indicadores de talento y proponer mejoras continuas.
    Requisitos:
    • Profesional en Psicología, Administración de Empresas o carreras afines.
    • Especialización en Gestión Humana, Desarrollo Organizacional o similar (deseable).
    • Mínimo 5 años de experiencia en cargos similares, preferiblemente en retail.
    • Conocimiento en legislación laboral colombiana.
    • Habilidades de liderazgo, comunicación y toma de decisiones
    Ofrecemos:
    • Salario competitivo + beneficios.
    • Oportunidades de crecimiento profesional.
    • Excelente ambiente laboral.
    Indefinido
    lunes a viernes y un sábado cada 15 dias
    presencial

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    Administrador de empresas
- Hibrido

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Chía country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral

industry Cruz Roja Colombiana Seccional Cundinamarca y Bogotá.

Ofertas de empleo en Cruz Roja Colombiana Seccional Cundinamarca y Bogotá..
Salario confidencial
Salario
Contrato de aprendizaje
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • ¿Te gustaría hacer parte de la organización humanitaria y de salud más grande del mundo?

    En Cruz Roja buscamos Practicante de Aprendizaje para apoyar procesos de formación y seguimiento en el área de Gestión Humana.

    Requisitos:
    - Estudiante en etapa de práctica de programas tecnicos como: Gestión Humana.
    - Disponibilidad para iniciar práctica según fechas institucionales.
    - Horario nocturno o fines de semana para cumplimiento de horario de oficina

    Condiciones de la practica:
    - Contrato de aprendizaje
    - Todas la prestaciones de ley
    - Acompañamiento y formación en un entorno de aprendizaje continuo
    - Beneficios internos


    Si cumples con el perfil y te motiva aprender mientras generas impacto, ¡te estamos esperando!

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    Aprendiz Economía y finanzas

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • ¿Te apasiona el área de Talento Humano y quieres asumir un rol integral donde puedas impactar directamente la cultura, el bienestar y el crecimiento de las personas?
    ¡Esta oportunidad es para ti!
    ?? ¿Cuál será tu misión?
    Serás responsable de gestionar de manera integral los procesos de Talento Humano, desde la atracción y selección del talento, hasta la administración de personal, formación, bienestar y apoyo al Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo, garantizando el cumplimiento de la normatividad laboral vigente.
    ?? ¿Qué harás en este rol?

    Liderar los procesos de reclutamiento y selección de perfiles académicos, administrativos y operativos.
    Aplicar pruebas psicotécnicas, realizar entrevistas por competencias y emitir conceptos de selección.
    Gestionar procesos de contratación, afiliaciones, novedades y documentación laboral.
    Apoyar la administración de nómina y seguridad social.
    Coordinar procesos de inducción, reinducción, capacitación y desarrollo.
    Apoyar la implementación y seguimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).
    Diseñar y ejecutar actividades de bienestar laboral y clima organizacional.
    Velar por el cumplimiento de la legislación laboral y políticas internas.

    ? ¿Qué buscamos en ti?

    Profesional en Psicología.
    Experiencia mínima de 3 años en cargos de Talento Humano con enfoque generalista.
    Experiencia en reclutamiento, selección y entrevistas de diferentes tipos de perfiles.
    Conocimiento en normatividad laboral colombiana y seguridad social.
    Deseable experiencia o conocimientos en SG-SST.
    Habilidades de comunicación, organización y trabajo en equipo.

    ?? ¿Qué te ofrecemos?

    Contrato a término fijo por 6 meses, con posibilidad de pasar a indefinido según desempeño.
    Trabajo 100% presencial.
    Lugar de trabajo: Bogotá.
    Horario: Lunes a sábado.
    Oportunidad de crecimiento y aprendizaje en un rol integral de Talento Humano.

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    Gestor de talento humano, Analista de recursos humanos, Generalista de talento humano, Psicólogo

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$2 a $2,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Barranquilla country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante empresa de servicios requiere vincular a su equipo de trabajo a profesional en carreras administrativas, preferiblemente especialista con formación en reforma tributaria, laboral, auditoria. Experiencia mínima de 3 años en auditorias de nómina, seguridad social, liquidación de prestaciones sociales y todo lo relacionado con Recursos Humanos.

    Salario: $2.000.000 - $2.500.000
    Ciudad de labores: Barranquilla

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    Auditor

industry TEMPORIZAR SERVICIOS TEMPORALES SAS

Ofertas de empleo en TEMPORIZAR SERVICIOS TEMPORALES SAS.
$1,5 a $2 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Nos encontramos en la búsqueda de un ejecutivo de cuenta para Temporizar (Empresas líder dedica a prestar servicios de Temporalidad). Técnico, Tecnólogo o recién egresado de carreras administrativas. Experiencia de 1 a 2 años deseable en empresas Temporales manejando las siguientes funciones:
    Realizar atención presencial, virtual o telefónica de cliente asignado, envío de informes, desprendibles de nómina, Seguridad social (Según acuerdo de servicio), gestión de Solicitudes, Peticiones, Quejas y Reclamos de clientes, atender necesidades de trabajadores en misión, gestionar inquietudes del cliente interno, respecto a la empresa usuaria, llevar control de procesos disciplinarios, gestionar descargos, llamados de atención y sanciones con apoyo del proceso legal. (Garantizar la gestión y cierre). SEDE DE TRABAJO CHIA
    Ofrecemos contrato a término indefinido directo con la compañía.
    $2.000.000 + Aux Transporte Legal + Todas las Prestaciones de Ley + Pagos quincenales. (BRINDAMOS ESTABILIDAD LABORAL)

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    Analista de servicio al cliente

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Chía country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$2 a $2,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Tocancipá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Buscamos Analista de Gestión Humana, estudiante psicología, administración de empresas o afines, persona que aporte valor a la experiencia del colaborador, será clave en ejecución y mejora de los procesos de gestión humana, asegurando eficiencia y cercanía organizacional.

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    Asistente de talento humano, Asistente de recursos humanos, Analista de gestión humana, Analista de recursos humanos

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Itagui country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Empresa pyme del sector manufactura busca integrar a su equipo un profesional en áreas afines a la gestión del talento y procesos de administración de personal. Buscamos experiencia en ejecución, mantenimiento y fortalecimiento de procesos como: Atracción de talento, inducción, desarrollo, entrenamiento, evaluación del desempeño y bienestar con alcance en procesos de nómina y prestaciones sociales.
    Experiencia en empresas de 50 a 90 empleados
    Ubicación: Itagui
    Rango salarial segun ajuste al perfil de $4.000.000 a $5.000.000

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    Jefe de gestión humana
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