Elempleo.com: el buscador de empleo más grande de Colombia
Aprovecha nuestra app
miles de ofertas laborales.

Ofertas de Empleo Analista de seleccion senior Híbrido

Ofertas de Empleo Analista de seleccion senior Híbrido

ofertas de empleo
Recientes Relevantes

ofertas de empleo

Recientes Relevantes
- Hibrido

Analista de selección senior - experiencia en bpo y/o consultorías

COP

industry MANPOWER

Ofertas de empleo en MANPOWER.
Hace 1 mes
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Analista de selección senior - experiencia en bpo y/o consultorías

    COP
  • ?? ¡Oportunidad Laboral! Analista de Selección Senior – Medellín.

    En una importante compañía de recursos humanos, estamos en la búsqueda de un/a Psicólogo/a con Tarjeta Profesional para asumir el rol de Analista de Selección Senior en la ciudad de Medellín.
    Si te apasiona el talento humano, disfrutas liderar procesos de selección estratégicos y quieres trabajar en un entorno dinámico, ¡esta vacante es para ti!

    ?? Requisitos
    ? Profesional en Psicología con Tarjeta Profesional expedida (indispensable).
    ? Experiencia mínima de 2 años en:
    - Análisis de mercado laboral y alineación de perfiles.
    - Publicación de vacantes y reclutamiento estratégico.
    - Entrevistas por competencias para cargos medios y gerenciales.
    - Aplicación e interpretación de pruebas psicotécnicas.
    - Presentación de informes y comunicación con candidatos y clientes.
    ? Experiencia previa en empresas BPO y/o consultorías.
    ? Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes en horario de oficina.


    ?? Ofrecemos
    ? Contrato a término indefinido.
    ? Salario: $2.500.000 + auxilio de transporte + prestaciones sociales.
    ? Horario de lunes a viernes.
    ? Modalidad de trabajo híbrida.

    ?? ¡Da el siguiente paso en tu carrera!
    Si cumples con el perfil y quieres formar parte de un equipo experto en talento humano, ¡postúlate y hagamos match!

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Analista de selección, Psicólogo de selección
- Hibrido

?? convocatoria - consultor/a senior de selección (bilingüe)

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$6 a $8 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • ?? convocatoria - consultor/a senior de selección (bilingüe)

    COP
  • Estamos en búsqueda de un Consultor Senior de Selección completamente bilingüe (inglés avanzado) para participar en un proyecto de reclutamiento de alto impacto con alcance regional.

    ?? Perfil que buscamos:
    • Más de 5 años de experiencia en procesos de selección y headhunting
    • Experiencia manejando múltiples procesos de selección en simultáneo (mínimo 15 vacantes activas)
    • Experiencia trabajando con clientes regionales o internacionales
    • Fuerte enfoque consultivo y de relacionamiento con cliente
    • Inglés avanzado / bilingüe (indispensable)

    ?? Ubicación: Bogotá
    ?? Duración inicial del proyecto: 3 meses (con posibilidad de extensión según desempeño y necesidades del proyecto)

    Buscamos un perfil dinámico, con alta capacidad de organización, pensamiento estratégico y experiencia liderando procesos de selección de principio a fin en entornos exigentes y de alto volumen.

    Cargos relacionados

    Psicólogo de selección
- Hibrido

Analista de reclutamiento y selección

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Ayer
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá alrededores country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Ayer

  • Analista de reclutamiento y selección

    COP
  • Descripción del cargo
    Nos encontramos en la búsqueda de un/a Analista de Reclutamiento y selección que apoye los procesos de atracción, evaluación y selección de talento, garantizando el cumplimiento de los perfiles requeridos y los tiempos establecidos. La persona seleccionada será responsable de acompañar integralmente los procesos de selección y contribuir a la mejora continua de las prácticas de reclutamiento.
    Responsabilidades

    Gestionar procesos de reclutamiento y selección de principio a fin.
    Publicar vacantes en diferentes fuentes y canales de atracción.
    Realizar filtros curriculares y entrevistas por competencias.
    Coordinar evaluaciones, pruebas y entrevistas con líderes de área.
    Elaborar informes de avance y resultados de los procesos asignados.
    Mantener actualizadas las bases de datos de candidatos.
    Garantizar una experiencia positiva para los candidatos durante el proceso.

    Requisitos

    Formación profesional o tecnológica en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos o afines.
    Experiencia previa en procesos de reclutamiento y selección.
    Conocimiento en entrevistas por competencias.
    Manejo de herramientas ofimáticas y plataformas de reclutamiento.
    Habilidades de comunicación, organización y análisis.
    Orientación a resultados y manejo de múltiples procesos simultáneamente.

    Competencias clave

    Trabajo en equipo
    Planeación y organización
    Atención al detalle
    Comunicación asertiva
    Ética y confidencialidad

    Ofrecemos

    Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
    Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.
    Acompañamiento y capacitación continua.

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal
- Hibrido

Reclutador bilingüe /bogota

COP

industry MANPOWER

Ofertas de empleo en MANPOWER.
Hace 2 semanas
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Reclutador bilingüe /bogota

    COP
  • En ManpowerGroup Bogotá estamos buscando personas apasionadas por el talento humano, con habilidades comunicativas sobresalientes y un nivel de inglés B2+ a C1, para unirse a nuestro equipo de selección y aportar a procesos estratégicos de contratación.

    FUNCIONES DEL CARGO

    Búsqueda activa de candidatos en distintas fuentes de reclutamiento.
    Realización de filtros telefónicos y contacto con perfiles clave.
    Presentación de candidatos preseleccionados a los clientes.
    Cumplimiento de metas diarias y manejo de indicadores.
    Apoyo en actividades administrativas y back office propias del área.

    REQUISITOS

    Nivel académico: Técnico / Bachiller en adelante.
    Nivel de inglés: B2+ a C1 (requisito indispensable).
    Experiencia mínima de 6 meses en reclutamiento, selección o áreas relacionadas con Talento Humano y administracion.
    Residir en Bogotá.
    Deseable experiencia en reclutamiento bilingüe.

    CONDICIONES LABORALES

    Modalidad híbrida: dos meses presenciales y posteriormente esquema flexible.
    Horario:
    Lunes y martes: 7:30 a.m. – 5:30 p.m.
    Miércoles y jueves: 7:30 a.m. – 5:00 p.m.
    Viernes: 7:30 a.m. – 3:30 p.m.
    Salario: $2.924.000 a $3.000.000.
    Auxilio de transporte: $249.095.
    Contrato a término indefinido desde el inicio.
    Fines de semana y festivos libres.
    Fondo de empleados.

    Postúlate y haz parte de una compañía líder en atracción de talento.

    Cargos relacionados

    Analista de recursos humanos
- Hibrido

Analista de selección

COP

industry Comfandi

Ofertas de empleo en Comfandi.
Hace más de 1 mes
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Cali country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace más de 1 mes
- Hibrido

Reclutador de selección bogotá

COP

industry ORGANIZACION GEN

Ofertas de empleo en ORGANIZACION GEN.
Hace 1 semana
$1 a $1,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Reclutador de selección bogotá

    COP
  • Reconocida compañía de servicios temporales, se encuentra en búsqueda de su próximo RECLUTADOR, apasionado/a por la gestión del talento humano, con habilidades para identificar perfiles, atraer candidatos y garantizar una experiencia positiva durante el proceso de selección. Si te motivan los retos y deseas crecer profesionalmente en un entorno dinámico, ¡esta oportunidad es para ti!

    Requisitos:

    Técnico, tecnólogo en Gestión del Talento Humano o carreras afines.
    Experiencia mínima de 6 meses en reclutamiento y selección (MASIVO).Principalmente sector financiero o retail.
    Conocimiento de herramientas digitales y portales de empleo.
    Excelentes habilidades de comunicación y orientación al servicio.
    Ofrecemos:

    Contrato Obra o Labor (muy buena estabilidad laboral).
    SMLV + prestaciones de ley.
    Oportunidades de crecimiento y aprendizaje.
    Buen ambiente de trabajo y equipo colaborativo.
    Horario: Lunes a Viernes 7:30am a 12:00pm y de 2:00pm a 6:00pm, Sábados (en alternancia hasta las 11:00am)
    Modalidad hibrida 3 en casa 2 en oficina.
    Lugar de trabajo: Bogotá
    ¡Postúlate y comparte!

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Analista de gestión humana, Analista de selección, Psicólogo
- Hibrido

Analista de selección y talento humano

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$6 a $8 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Barranquilla country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Analista de selección y talento humano

    COP
  • Reconocida entidad del sector financiero se encuentra en la búsqueda de Analista de Selección y Talento Humano, profesional en Psicología, con experiencia en procesos de reclutamiento, selección y evaluación de personal.

    Buscamos un profesional con mínimo tres (3) años de experiencia en procesos de selección, realizando análisis de hojas de vida, entrevistas por competencias, aplicación y seguimiento de pruebas, así como acompañamiento a líderes en la toma de decisiones de vinculación para diferentes niveles de cargo. Se valorará experiencia en gestión de procesos de talento humano a nivel regional y en el manejo de indicadores del proceso de selección.

    Es deseable contar con conocimientos en procesos de Talento Humano, contratación de personal, manejo de herramientas tecnológicas de reclutamiento (ATS o SAP) y gestión de proveedores de evaluación.

    CONDICIONES:

    Salario: $ 6.689.100 + Beneficios extralegales
    Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. - Hibrido
    Ciudad: Barranquilla
    Contrato: Indefinido, directo con la compañía.

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Analista de selección, Generalista de talento humano, Psicólogo, Psicólogo de selección
- Hibrido

Reclutador it

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes
- Hibrido

Analista contable senior de tecnología aplicada - optimización de procesos

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
$6 a $8 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Analista contable senior de tecnología aplicada - optimización de procesos

    COP
  • Importante empresa multinacional, se encuentra en la búsqueda de un Analista Contable Senior de Tecnología Aplicada, la persona estará encargada de dar Soporte en el proceso de transición del departamento, conducir el cambio hacia un área enfocada en la eficiencia desde lo tecnológico, la persona, será el agente que
    cree las herramientas para la automatización de los procesos y reportes, esta persona estará encargada de la mejora continua de los reportes a todo nivel, así mismo de ejecutar
    la ruta de optimización tecnológica del departamento tributario y financiero, esto sin dejar
    de lado el soporte al cumplimiento oportuno de las obligaciones fiscales, así como de
    reporte a entidades públicas que tiene la compañía.

    Requisitos:
    - Profesional en Contaduría Pública Titulado, deseable especialización en impuestos y/o en análisis de datos.
    - Experiencia mínima de 3 años en cargos similares profesionales. (tecnología AREA CONTABLE)
    - Conocimiento en herramienta de tecnología.
    - Conocimiento en power BI
    - Conocimiento en estructuración de bases de datos y modelaje de datos
    - Conocimiento en lenguajes de programación (visual Basic, Power apps, Queryx, Alteryx, Visio entre otros)
    - SAP
    - Excel avanzado.
    - inglés intermedio.
    - Conocimiento en legislación tributaria.
    - Conocimiento de IFRS.

    Cargos relacionados

    Analista de impuestos
- Hibrido

Reclutador bilingüe b2+

COP

industry MANPOWER

Ofertas de empleo en MANPOWER.
Hace 1 mes
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Reclutador bilingüe b2+

    COP
  • ?? ¡Impulsa tu carrera en ManpowerGroup Bogotá!

    ¿Eres apasionado/a por el talento humano?
    ¿Tienes habilidades comunicativas y un nivel de inglés B2+ a C1?
    ¡Esta oportunidad es para ti!

    En ManpowerGroup Bogotá buscamos talento como tú para unirse a nuestro equipo y marcar la diferencia en procesos de reclutamiento.


    ?? ¿Qué buscamos?

    Experiencia mínima de 6 meses en Selección, en:

    Áreas administrativas, Back office (Idealmente en reclutamiento bilingüe).

    Nivel académico: Bachiller en adelante

    Inglés B2+ Plus a C1 (indispensable)

    Residencia en Bogotá


    ?? ¿Qué funciones desempeñarás?

    Búsqueda activa de candidatos/as en diferentes fuentes

    Filtro telefónico y contacto directo con perfiles

    Presentación de candidatos preseleccionados a clientes

    Cumplimiento de metas y objetivos diarios con pasión y compromiso



    ?? Lo que ofrecemos para que crezcas con nosotros:

    Trabajo híbrido:2 meses presenciales y luego flexibilidad

    Horario cómodo: Lunes y martes: 7:30 a. m. – 5:30 p. m. Miércoles y jueves: 7:30 a. m. – 5:00 p. m.
    Viernes: 7:30 a. m. – 3:30 p. m.


    Salario competitivo: $2.924.000 + Aux trasp 249.045 (pagos quincenales)

    Contrato a término indefinido desde el inicio

    Fines de semana y festivos libres

    Ambiente diverso, inclusivo y colaborativo

    Acceso a fondo de empleados y plan de carrera real


    ?? ¡No dejes pasar esta oportunidad!

    ?? Postúlate ahora y únete al equipo que está revolucionando el talento humano.

    Cargos relacionados

    Reclutador de personal, Analista de selección
- Hibrido

Analista funcional senior - renta fija

COP

industry NOVATEC

Ofertas de empleo en NOVATEC.
Ayer
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Ayer

  • Analista funcional senior - renta fija

    COP
  • Cargo:
    Analista Funcional Senior – Proyecto Renta Fija (Diálogo a Calypso)

    Formación Mínima:
    Profesional en Finanzas, Economía, Ingeniería Industrial, Administración o carreras afines.

    Experiencia:
    Mínimo 5 años en Tesorería (Back Office y/o Middle Office), con experiencia en renta fija y participación en proyectos de transformación o implementación de sistemas financieros.

    Conocimiento Técnico (Hard Skills):
    • Conocimiento de operativa de renta fija (TES, bonos, CDT, etc.)
    • Manejo de procesos end-to-end de Tesorería
    • Experiencia en sistemas como Diálogo, Calypso o Murex (deseable)
    • Elaboración de BRD y gestión de requerimientos funcionales
    • Conocimiento de conciliaciones, interfaces y reportes regulatorios
    • Participación en pruebas funcionales (SIT/UAT)

    Condiciones:
    Contrato indefinido
    Modalidad híbrida en Bogotá
    Horario: lunes a viernes

    Cargos relacionados

    Analista contable
- Hibrido

Reclutador bilingüe c1 eng

COP

industry MANPOWER

Ofertas de empleo en MANPOWER.
Hace 2 semanas
$3 a $3,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Reclutador bilingüe c1 eng

    COP
  • En ManpowerGroup Colombia buscamos un/a Talent Acquisition Specialist Bilingüe (Inglés B2+ / C1) con mínimo 1 año de experiencia en procesos de reclutamiento y selección, especialmente en cargos especializados y administrativos.

    Si cuentas con experiencia gestionando procesos end to end y te interesa continuar tu desarrollo profesional en una compañía global, esta oportunidad es para ti.

    OFRECEMOS:

    Contrato a término indefinido desde el primer día
    Salario: $3.630.000 + prestaciones de ley
    Pagos quincenales
    Modalidad híbrida (presencial los dos primeros meses, luego esquema flexible)
    Horario:
    Lunes y martes: 7:30 a.m. – 5:30 p.m.
    Miércoles y jueves: 7:30 a.m. – 5:00 p.m.
    Viernes: 7:30 a.m. – 3:30 p.m.
    Fines de semana y festivos libres
    Fondo de empleados y plan de carrera

    REQUISITOS:

    Mínimo 1 año de experiencia en reclutamiento y selección, realizando sourcing en distantes fuentes de empleo (deseable perfiles de Ingeniería industrial engineering, técnicos de mecánicos, Ingeniero de calidad, maintenace engineer, En mercados de USA).
    Experiencia en gestión integral del proceso (publicación, filtro de hojas de vida, entrevistas y coordinación con cliente interno)
    Nivel académico: Técnico, Tecnólogo o Profesional
    Nivel de inglés B2+ o C1 (indispensable)
    Habilidades de comunicación, organización y orientación a resultados

    Si cumples con el perfil y estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, postúlate y nos pondremos en contacto contigo. ¡aplica ya!

    Cargos relacionados

    Analista de recursos humanos
- Hibrido

Analista senior de cuentas por pagar (p2p) con manejo de portugués

COP

industry ADECCO COLOMBIA S A

Ofertas de empleo en ADECCO COLOMBIA S A.
Hace 4 días
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 4 días

  • Analista senior de cuentas por pagar (p2p) con manejo de portugués

    COP
  • ?? Norte de Bogotá | Híbrido (3x2)

    ?? Objetivo
    Gestionar el proceso de cuentas por pagar (P2P), asegurando el correcto procesamiento de facturas, ejecución de pagos y cumplimiento de políticas contables. Soporte a cierre de período y mejora continua de procesos.

    ?? Perfil
    Profesional en Contaduría, Finanzas o afines
    3+ años de experiencia en P2P (multinacionales o SSC)
    Conocimiento fiscal en LATAM
    Excel intermedio/avanzado (obligatorio)
    Portugués requerido | Power BI (deseable)
    ?? Funciones clave
    Procesamiento de facturas y validación de documentos
    Ejecución y control de pagos
    Cumplimiento de SLA y KPI’s
    Soporte a cierre contable y reportes
    Análisis de mejoras y automatización
    ?? Condiciones
    L–J: 8:00 a.m. – 6:00 p.m. | V: 8:00 a.m. – 3:00 p.m.
    Contrato indefinido
    Salario a convenir

    Cargos relacionados

    Analista contable
- Hibrido

Profesional de selección

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá alrededores country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Profesional de selección

    COP
  • Importante IPS a nivel nacional requiere Profesional en Psicología con experiencia de 3 a 5 años en procesos de selección, reclutamiento de candidatos, evaluación por competencias, con capacidad de análisis de pruebas psicotécnicas, orientada al logro, atención al detalle, pensamiento crítico, organizada y con buen manejo de servicio al cliente interno. Excelente presentación personal y comunicación, orientación al logro y autogestión.

    Cargos relacionados

    Analista de selección, Psicólogo de selección
- Hibrido

Profesional de selecciòn

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 semana
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá alrededores country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Profesional de selecciòn

    COP
  • ¿Te apasiona conectar el talento correcto con las oportunidades correctas?

    ¿Disfrutas los retos, el trabajo estratégico y ver el impacto real de tu gestión en el negocio?

    Esta oportunidad es para ti.

    Tu reto principal
    Serás una pieza clave en la atracción y selección del mejor talento, liderando procesos de principio a fin y garantizando una experiencia positiva tanto para candidatos como para líderes.

    ¿Qué harás?

    - Ejecutar procesos de selección end to end para diferentes perfiles.
    - Diseñar estrategias de atracción de talento innovadoras.
    - Realizar entrevistas por competencias y evaluaciones técnicas/comportamentales.
    - Acompañar a los líderes en la toma de decisiones de contratación.

    ¿Qué buscamos en ti?

    - Formación en Psicología
    - Experiencia mínima de 2 años en selección.
    - Enfoque analítico, orientación al resultado y excelente comunicación.
    - Pasión por el talento, la mejora continua y el trabajo en equipo.

    ?? ¿Qué ofrecemos?

    - Contrato estable y oportunidades reales de crecimiento.
    - Ambiente de trabajo colaborativo, dinámico y retador.
    - Aprendizaje constante y participación en proyectos estratégicos.
    - Salario competitivo + beneficios adicionales.
    - Modalidad de trabajo hibrido

    ¿Te identificas?

    Postúlate y sé parte de un equipo que cree en el talento como motor del éxito.

    Cargos relacionados

    Analista de selección, Psicólogo de selección
- Hibrido

Analista de selección (inclusión laboral) pcd - bogotá- 1625882889-202

COP

industry AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR

Ofertas de empleo en AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR.
Hace 1 mes
$2 a $2,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Analista de selección (inclusión laboral) pcd - bogotá- 1625882889-202

    COP
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar estamos buscando ANALISTA DE SELECCIÓN (INCLUSIÓN LABORAL) PCD – BOGOTÁ- 1625882889-202, para empresa dedicada a desarrollar proyectos en sectores como energía eléctrica, telecomunicaciones, sostenibilidad, energías renovables, hidrocarburos y construcción, Tecnólogo o estudiante desde sexto semestre en adelante de Psicología, Comunicación Social, Recursos Humanos, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines, con experiencia: mínima de 2 años realizando procesos de atracción y selección de personal, buen manejo de herramientas ofimáticas.
    Funciones:
    - Realizar el reclutamiento de personal de acuerdo con los perfiles y necesidades de los proyectos.
    - Garantizar el cumplimiento de los perfiles requeridos para el ingreso a la compañía.
    - Ejecutar el proceso de selección de los candidatos aprobados: entrevistas, aplicación de pruebas, citación exámenes médicos, solicitud y validación de documentación, entre otros.
    - Recopilar la documentación de los candidatos seleccionados y cargarla en el gestor documental.
    - Desarrollar las demás funciones y tareas asignadas por sus superiores.
    - Desarrollar procesos de selección, capacitación del talento humano de acuerdo con políticas y normativa de la organización.
    Horario: lunes a jueves de 7:00am a 5:00pm, viernes de 7:00am a 4:00pm
    Salario: $2.000.000 + prestaciones de ley + auxilio de sostenibilidad $200.000
    Tipo de Contrato: Fijo
    Lugar de trabajo: Colombia - Loc. Barrios unidos
    Si cumples con los requisitos y estás listo para un nuevo desafío, postúlate antes del 31 de marzo
    de 2026.

    Cargos relacionados

    Analista de selección
- Hibrido

Profesional de selecciòn

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 2 semanas
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá alrededores country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Profesional de selecciòn

    COP
  • ¿Te apasiona conectar el talento correcto con las oportunidades correctas?

    ¿Disfrutas los retos, el trabajo estratégico y ver el impacto real de tu gestión en el negocio?

    Esta oportunidad es para ti.

    Tu reto principal
    Serás una pieza clave en la atracción y selección del mejor talento, liderando procesos de principio a fin y garantizando una experiencia positiva tanto para candidatos como para líderes.

    ¿Qué harás?

    - Ejecutar procesos de selección end to end para diferentes perfiles.
    - Diseñar estrategias de atracción de talento innovadoras.
    - Realizar entrevistas por competencias y evaluaciones técnicas/comportamentales.
    - Acompañar a los líderes en la toma de decisiones de contratación.

    ¿Qué buscamos en ti?

    - Formación en Psicología
    - Experiencia mínima de 2 años en selección.
    - Enfoque analítico, orientación al resultado y excelente comunicación.
    - Pasión por el talento, la mejora continua y el trabajo en equipo.

    ?? ¿Qué ofrecemos?

    - Contrato estable y oportunidades reales de crecimiento.
    - Ambiente de trabajo colaborativo, dinámico y retador.
    - Aprendizaje constante y participación en proyectos estratégicos.
    - Salario competitivo + beneficios adicionales.
    - Modalidad de trabajo hibrido

    ¿Te identificas?

    Postúlate y sé parte de un equipo que cree en el talento como motor del éxito.

    Cargos relacionados

    Analista de selección, Psicólogo de selección
- Hibrido

Coordinadora de selección, reclutamiento y contratación

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 3 semanas
- Hibrido

Profesional en seleccion ( head hunter)

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Profesional en seleccion ( head hunter)

    COP
  • Empresa de servicios requiere Profesional en Psicología egresado con experiencia mínima de 3 años en selección de personal, preferiblemente en headhunting o trabajando con empresas temporales/outsourcing. Conocimiento en aplicación e interpretación de pruebas psicométricas y técnicas de entrevista por competencias. Manejo de ATS/CRM de reclutamiento, MS Office (Excel intermedio) y redes profesionales (LinkedIn Recruiter deseable). Habilidades de comunicación, negociación y trabajo bajo presión; enfoque en métricas y resultados.

    Rol del cargo: Realizar y ejecutar procesos de selección completos (publicación, cribado, entrevistas, pruebas y cierre), garantizando la calidad de las contrataciones y el cumplimiento de tiempos y objetivos.

    Contrato: Obra o Labor
    Salario: $ 2.000.000 a $2.500.000+Prestaciones de ley
    La persona debe residir en Bogota
    Modalidad: Hibrido

    Cargos relacionados

    Analista de selección
- Hibrido

Líder de atracción y selección

COP

industry NOVATEC

Ofertas de empleo en NOVATEC.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Líder de atracción y selección

    COP
  • En Novatec Solutions estamos en la búsqueda de un Líder de Atracción y Selección que será responsable de gestionar y optimizar los procesos de reclutamiento, garantizando la atracción de talento alineado con las necesidades del negocio. La persona liderará procesos de selección de principio a fin y apoyará estrategias para fortalecer el posicionamiento de la compañía como empleador.

    Responsabilidades:

    * Liderar procesos de atracción y selección end-to-end.
    * Levantar perfiles con líderes de área y definir estrategias de búsqueda.
    * Gestionar procesos de reclutamiento a través de portales de empleo, hunting y redes profesionales.
    * Realizar entrevistas por competencias y acompañar el proceso de evaluación de candidatos.
    * Coordinar procesos con líderes internos y realizar seguimiento al avance de las vacantes.
    * Apoyar iniciativas para fortalecer el employer branding y la experiencia del candidato.
    * Generar reportes y seguimiento a indicadores de reclutamiento.

    Requisitos:

    * Profesional en Psicología, Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines.
    * Experiencia mínima de 2 años liderando procesos de atracción y selección de perfiles IT.
    * Experiencia en reclutamiento end-to-end, entrevistas por competencias y manejo de portales de empleo.

    Competencias blandas:

    * Comunicación asertiva
    * Organización
    * Orientación a resultados
    * Liderazgo

    Condiciones:

    * Contrato: Indefinido
    * Modalidad: Híbrido
    * Ubicación: Bogotá
    * Salario a convenir

    Cargos relacionados

    Líder de talento humano, Reclutador de personal
Crear alerta de empleo

Recibe ofertas en tu correo relacionadas con esta búsqueda.

Buscando Ofertas de trabajo de Analista de seleccion senior en Híbrido. Encuentra las mejores ofertas de trabajo de Analista de seleccion senior en Híbrido hoy 8 de Mayo de 2026 a través de elempleo.com Colombia.

Búsquedas rápidas de nuestro portal web