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Ofertas de Empleo Aprendiz cuota sena recursos humanos yo administracion

a de ofertas a de oferta

  • Aprendiz de recursos humanos

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 10 Feb 2026
  • Aprendiz Sena Recursos Humanos

  • Aprendiz de recursos humanos

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Aprendiz SENA en Recursos Humanos (Etapa Productiva)

    Cargo: Aprendiz SENA – Recursos Humanos
    Modalidad: 100% Presencial
    Ubicación: Zona Norte de Bogotá
    Tipo de contrato: Contrato de Aprendizaje SENA
    Jornada: Tiempo completo

    Perfil requerido:
    Empresa ubicada en la zona norte de Bogotá se encuentra en la búsqueda de un Aprendiz SENA en etapa productiva para el área de Recursos Humanos, estudiante técnico o tecnólogo, que cuente con aval del SENA para iniciar sus prácticas.

    Requisitos:

    Estudiante técnico o tecnólogo en Recursos Humanos, Gestión del Talento Humano o áreas afines
    Autorización del SENA para iniciar etapa productiva
    No haber tenido contrato de aprendizaje (según normativa SENA)
    Disponibilidad para laborar 100% presencial
    Buena actitud, confidencialidad y habilidades de comunicación

    Funciones:

    Apoyo en procesos de reclutamiento y selección
    Apoyo en vinculación y retiro de personal
    Gestión y archivo de hojas de vida y documentos laborales
    Apoyo en procesos de bienestar, capacitación y SST
    Apoyo administrativo al área de Talento Humano

    Ofrecemos:
    Contrato de aprendizaje conforme a la normativa SENA

    Cargos relacionados

    Aprendiz Administrativo

  • Auxiliar de talento humano manejo cuota sena

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Auxiliar Administrativo – Gestión de Cuota SENA
    Importante empresa del sector salud
    Ubicación: Bogotá D.C.
    Contrato: Término fijo
    Salario: $1.800.000 + prestaciones de ley
    Horario: Lunes a viernes

    Descripción del cargo
    Empresa del sector salud requiere un Auxiliar Administrativo con experiencia en el manejo de la cuota SENA, responsable del seguimiento, reporte y cumplimiento de esta obligación, junto con el apoyo a procesos administrativos del área.

    Requisitos

    Tecnólogo en áreas administrativas, gestión del talento humano o afines.
    Experiencia y conocimiento en procesos de cuota SENA.
    Manejo de herramientas ofimáticas.
    Capacidad para gestión documental y apoyo administrativo.

    Funciones principales

    Gestionar el cumplimiento de la cuota SENA conforme a la normativa vigente.
    Elaborar reportes y realizar seguimiento a los procesos asociados.
    Mantener al día la documentación requerida para auditorías y requerimientos.
    Brindar apoyo administrativo en las tareas asignadas.

    Ofrecemos

    Contrato a término fijo.
    Salario de $1.800.000 más prestaciones de ley.
    Horario de lunes a viernes.
    Estabilidad y desarrollo en una empresa del sector salud.

    Cargos relacionados

    Auxiliar de talento humano
- Hibrido

  • Aprendiz recursos humanos 2026 ii

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • APRENDIZ RECURSOS HUMANOS


    Serás responsable del archivo HR físico y virtual (vida del empleado), ingresos, afiliaciones a caja de compensación, retiros, certificados laborales, cartas de empleados.



    Lugar de trabajo: Medellín o área metropolitana.



    Requisitos indispensables:

    • No haber firmado contrato de Aprendizaje.
    • Estudiante activo de técnicas o tecnologías, como: Recursos Humanos, Gestión Humana, Administración.
    • Estar habilitado para iniciar etapa práctica 2026 II (segundo semestre del 2026).

    Cuota de sostenimiento: $SMMLV


    Conoce nuestros beneficios:

    • Trabajo híbrido.
    • Auxilio de transporte.
    • 6 medios días libres.
    • Oportunidades de crecimiento.


    ¿Quiénes somos en Holcim ABS?

    Somos el Centro de Servicios del Grupo Holcim en latinoamérica. Desde Americas Business Services (ABS) nos encargamos de gestionar los procesos clave para nuestros negocios siendo socios estratégicos a través de la generación de valor. Tenemos como objetivo brindar soluciones de clase mundial en áreas como: compras, comercial, talento humano, finanzas, contabilidad y servicio al cliente.

    Hacemos parte de Holcim, líder mundial en soluciones innovadoras y sostenibles para la construcción. Tenemos la misión de descarbonizar la construcción para mejorar los estándares de vida en todo el mundo, de la mano de nuestros 45.000 colaboradores.

    Nos enorgullece ser una compañía Top Employer, lo cual nos certifica como un empleador de primer nivel. Estamos comprometidos con brindar un entorno de trabajo excepcional donde todos puedan crecer y prosperar, a través de sólidas prácticas en Recursos Humanos y gestión de personas.

    ¡NO TE PIERDAS LA OPORTUNIDAD DE SER PARTE DE NUESTRO EQUIPO!
    ¡CONSTRUYE PROGRESO CON NOSOTROS!

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    Asistente gestión humana, Auxiliar administrativo, Auxiliar de recursos humanos
- Hibrido

  • Asistente de recursos humanos

    COP

  • industry MEDIREX BIC SAS

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 17 Mar 2026
  • tecnologo recursos humano recursos humanos

  • Asistente de recursos humanos

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¿Te gustaría ser parte de un equipo que mejora el Don de la Vida? ¡Únete al nuestro!

    Estamos en la búsqueda de:

    - Técnicos o tecnólogos en temas relacionados con recursos humanos.
    - Conocimientos en nomina y prestaciones sociales
    - Conocimientos en administración de personal
    - Indispensable: Conocimiento y manejo comprobable del sistema de nomina NOVASOFT
    - Dos años de experiencia en áreas o funciones relacionadas con la administración de personal, talento humano
    - Ubicación Bogotá

    ¿Cómo aportarás a nuestro equipo?

    Apoyar al área de Personas y Cultura en los procesos de selección, administración, desarrollo, Seguridad y Salud en el Trabajo, siguiendo las políticas y procedimientos establecidos, con el objetivo de asegurar una adecuada gestión del talento.

    ¿Qué te ofrecemos?

    - Contrato indefinido directamente con nuestra compañía
    - Modalidad de trabajo híbrida
    - Un día libre al mes (adicional a los fines de semana) y varios beneficios más.

    Aplica a nuestra vacante, sé parte de una compañía con una cultura organizacional diferente y únete a este equipo apasionado y comprometido en hacer del mundo un lugar mejor.

    Mejoramos el Don de la Vida

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    Asistente de recursos humanos, Asistente de selección de personal
- Hibrido

  • Asistente recursos humanos - excel intermedio ó avanzado (indispensable)

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Se requiere tecnólogo, estudiante o recién egresado en Psicología, talento humano o afines para Apoyar procesos de recursos humanos, formación y desarrollo; con experiencia de 6 meses a 1 año en el rol y brindando soporte administrativo y operativo .

    Manejo de herramientas de Microsoft Office.
    **Excel intermedio ó Avanzado ( Indispensable) ** Se realiza prueba

    Cargos relacionados

    Auxiliar de recursos humanos

  • Oferta de práctica - aprendiz adminsitrativo con cuota sena

    COP
  • Salario confidencial
  • En Zemsania buscamos de aprendices SENA técnico o tecnólogo en áreas administrativas o afines que desee realizar su etapa productiva apoyando a nuestro equipo de Operaciones.
    Requisitos:
    • Estudiantes técnicos o tecnológicos en áreas administrativas (Gestión Administrativa, Gestión Documental, Gestión del Talento Humano u otras afines).
    • No haber firmado contrato de aprendizaje anteriormente.
    • Contar con aval del SENA para contrato de aprendizaje.
    • Disponibilidad para trabajar de manera presencial.
    Funciones a desarrollar:
    • Apoyo en procesos operativos relacionados con nómina y documentación.
    • Gestión de archivo y carga de documentación en SharePoint.
    • Diligenciamiento de paquetes de retiro.
    • Envío de desprendibles de nómina y respuesta a solicitudes por correo.
    • Radicación de facturas de clientes.
    • Otras tareas administrativas relacionadas.

    Ubicación: Bogotá – Autopista Norte, cerca de la estación de Transmilenio Pepe Sierra
    Modalidad: 100% Presencial
    Contrato: Contrato de Aprendizaje (6 meses o 1 año)
    Horario: lunes a viernes de 7:00 a.m. a 5:00 p.m.
    Remuneración: S.M.L.V. (Salario Mínimo Legal Vigente)

    Cargos relacionados

    Aprendiz Administrativo

  • Asistente de rrhh - puente aranda- 1625878592-66

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar estamos buscando ASISTENTE DE RRHH para empresa del sector industrial. Tecnólogo en gestión de talento humano o técnico o tecnólogo en asistencia administrativa o afines, con experiencia mínima de 1 año desarrollando funciones afines
    Funciones:
    -Realizar la gestión de asignación y entrega de locker, elaboración de carnet, registro en el biométrico para el ingreso a la empresa y las afiliaciones a las respectivas pólizas de seguros ofrecidas por la empresa para garantizar el cumplimiento de las políticas de la compañía.
    -Realizar el control, validación, registro y seguimiento de facturas y prefacturas relacionadas con los servicios generales, apoyo administrativo, personal tercerizado, proveedores y logística de la compañía, garantizando el cumplimiento de procesos contables, presupuestales y operativos a través del sistema SAP para garantizar que sean contabilizadas de manera correcta todas las facturas.
    -Gestión integral del proceso de retiro de personal, reporte de novedades, incluyendo la elaboración y firma de cartas de retiro, realización de entrevistas de retiro, trámite de paz y salvo, reporte al área de IT y desvinculación de pólizas de vida, exequias o medicina prepagada, según aplique para garantizar cumplimiento legal.
    -Atención al personal en procesos de afiliaciones y traslados a entidades de seguridad social, generación de certificados laborales, gestión de retiro de cesantías y soporte en el acceso a la plataforma Sinergy para cubrir todos los requerimientos del personal.
    -Gestión y actualización permanente de la información personal y del grupo familiar de los colaboradores, incluyendo datos de contacto, estado civil, beneficiarios, niveles educativos, información de emergencia.
    -Brindar información relacionada con los procesos de gestión humana de acuerdo con procedimientos organizacionales.
    -Desempeñar funciones afines.
    Salario: $2.000.000 + Bono alimentos 162.000 mes + prestacio

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    Asistente de recursos humanos

  • Analista de recursos humanos

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 3 Mar 2026
  • generalista de recursos humanos asistente de recursos humanos

  • Analista de recursos humanos

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante compañia esta en búsqueda de un profesional en psicologia, administración de empresas, ingeniero industrial para gestionar procesos del área de recursos humanos:
    - Incapacidades
    - Procesos disciplinarios
    - Procesos de selección (entrevista, contratación, inducción)
    - Apoyar actividades de bienestar, capacitación y plan carrera.
    Requisitos:
    -Documentos al día.
    -Conocimientos solidos en las áreas de recursos humanos y plataformas vivanengage, y office 365.
    Salario: $2.500.000, mas subsidio de transporte, mas prestaciones, pago mensual.
    Horario Lunes a viernes y un sabado cada 15 dias medio día.
    Ofrecemos:
    - Estabilidad laboral.
    - Pago puntual.
    -oportunidad de aprendizaje y crecimiento.

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    Administrador de empresas, Ingeniero industrial, Psicólogo

  • Practicante universitario / recursos humanos

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante empresa multinacional del sector farmacéutico se encuentra en la búsqueda de un(a) Practicante Universitario de Recursos Humanos, con interés en aprender y apoyar los procesos del área en un entorno corporativo y multicultural.

    ?? Perfil requerido
    Nivel educativo: Estudiante universitario(a) habilitado(a) para práctica profesional
    (La universidad debe contar con convenio con el SENA)
    Carreras afines: Administración de Empresas, Psicología o Administración de Seguridad y Salud en el Trabajo

    ?? Condiciones de la práctica

    Remuneración: 1 SMMLV (basico $1.750.905 COP + Auxilio de transporte: $249.095 COP al mes)

    Horario: Lunes a jueves de 8:00 a.m. a 4:00 p.m. | Viernes de 8:00 a.m. a 2:00 p.m.

    Inicio de práctica: 01 de agosto de 2025

    ?? Funciones principales

    Apoyo general a los procesos de Recursos Humanos (bienestar, selección, capacitación, nómina y SGSST).

    Acompañamiento en la ejecución de programas del área (bienestar, SGSST y PESV).

    Actualización de información e indicadores (KPIs) del área.

    Apoyo en análisis de datos, manejo de Excel y Power BI.

    Soporte en plataformas de gestión y entrenamiento (SAP, Success Factors, intranet).

    Apoyo administrativo y logística de eventos internos y externos.

    ?? Postúlate y da inicio a tu experiencia profesional en una empresa de alcance global

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    Practicante Administrativo, Aprendiz Administrativo

  • Practicante recursos humanos

    COP

  • industry ZTE COLOMBIA SAS

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 18 Feb 2026
  • gestión documental organización traducción

  • Practicante recursos humanos

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • En ZTE Colombia buscamos un(a) Practicante de Recursos Humanos con ganas de aprender, crecer y vivir una experiencia real en el área. Durante seis meses, bajo contrato de aprendizaje y en modalidad presencial en nuestras oficinas de Plaza Claro, Bogotá (lunes a viernes de 8:30 a.m. a 5:30 p.m.), tendrás la oportunidad de apoyar procesos clave como reclutamiento y selección, gestión documental, planes de capacitación y bienestar, así como el acompañamiento en la gestión de la cuota de aprendices SENA, trabajando de la mano con nuestro equipo de Recursos Humanos. Esta práctica está dirigida a estudiantes técnicos y tecnólogos de carreras como Administración de Empresas, Psicología, o Gestión del Talento Humano, que busquen una oportunidad para desarrollar sus habilidades y comenzar su carrera en una empresa global del sector telecomunicaciones. ¡Te invitamos a postularte y ser parte de nuestro equipo!

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    Practicante Administrativo

  • Oferta de práctica - aprendiz adminsitrativo con cuota sena

    COP
  • Salario confidencial
  • En Zemsania buscamos de aprendices SENA técnico o tecnólogo en áreas administrativas o afines que desee realizar su etapa productiva apoyando a nuestro equipo de Operaciones.
    Requisitos:
    • Estudiantes técnicos o tecnológicos en áreas administrativas (Gestión Administrativa, Gestión Documental, Gestión del Talento Humano u otras afines).
    • No haber firmado contrato de aprendizaje anteriormente.
    • Contar con aval del SENA para contrato de aprendizaje.
    • Disponibilidad para trabajar de manera presencial.
    Funciones a desarrollar:
    • Apoyo en procesos operativos relacionados con nómina y documentación.
    • Gestión de archivo y carga de documentación en SharePoint.
    • Diligenciamiento de paquetes de retiro.
    • Envío de desprendibles de nómina y respuesta a solicitudes por correo.
    • Radicación de facturas de clientes.
    • Otras tareas administrativas relacionadas.

    Ubicación: Bogotá – Autopista Norte, cerca de la estación de Transmilenio Pepe Sierra
    Modalidad: 100% Presencial
    Contrato: Contrato de Aprendizaje (6 meses o 1 año)
    Horario: lunes a viernes de 7:00 a.m. a 5:00 p.m.
    Remuneración: S.M.L.V. (Salario Mínimo Legal Vigente)

    Cargos relacionados

    Aprendiz Administrativo

  • Analista rrhh

    COP

  • industry MAGNEX

  • $2 a $2,5 millones Barrancabermeja country Publicado 10 Mar 2026
  • HUMANOS RECURSOS HUMANOS

  • Analista rrhh

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • FUNCIONES.

    Ejecutar los procesos de atracción, reclutamiento y selección de personal para los proyectos de la compañía. Asimismo, ejecutar la implementación de los procesos de inducción y reinducción establecidos en la compañía, con el objetivo de facilitar la integración de los colaboradores y su alineación con los objetivos organizacionales. Todo ello garantizando resultados efectivos, cumpliendo con los lineamientos legales, corporativos y contractuales, y asegurando la calidad y oportunidad en el servicio ofrecido.

    PERFIL.
    Formación académica en Administración de Empresas, Ingeniería, Psicología o carreras afines.
    Experiencia mínima de 1 año en procesos de reclutamiento y selección masiva, preferiblemente en el sector OIL&GAS o industrias relacionadas.

    Conocimientos intermedios en Microsoft Excel, Office.

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    Auxiliar de gestión humana, Analista de gestión humana, Auxiliar de talento humano

  • Director de recursos humanos

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Director(a) de Recursos Humanos – Bogotá

    Importante empresa del sector logístico se encuentra en búsqueda de Director(a) de Recursos Humanos, profesional en Ingeniería Industrial, con mínimo 5 años de experiencia en coordinación y liderazgo de procesos de talento humano, preferiblemente en empresas del sector logístico.
    Buscamos una persona estratégica que tenga la capacidad de liderar e implementar el área de Recursos Humanos, fortaleciendo los procesos de gestión del talento y cultura organizacional dentro de la compañía.
    Ciudad: Bogotá
    Jornada laboral: Lunes a sábado

    Requisitos:
    • Profesional en Ingeniería Industrial.
    • Experiencia mínima de 5 años liderando o coordinando áreas de Recursos Humanos.
    • Experiencia en implementación y estructuración de procesos de talento humano.
    • Conocimiento en selección, contratación, bienestar, capacitación, desarrollo organizacional y relaciones laborales.
    • Habilidades de liderazgo, planeación estratégica y gestión de equipos.

    Responsabilidades:
    • Implementar y estructurar el área de Recursos Humanos dentro de la empresa.
    • Diseñar y ejecutar estrategias de gestión del talento y desarrollo organizacional.
    • Liderar procesos de reclutamiento, selección, contratación y bienestar laboral.
    • Garantizar el cumplimiento de normativa laboral y políticas internas.
    • Apoyar el crecimiento organizacional desde la gestión del talento.

    Condiciones:
    • Salario: Entre $6.000.000 y $8.000.000 según experiencia.
    • Contrato: Directo con la compañía.
    • Prestaciones de ley.

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    Director de recursos humanos

  • Aprendiz de recursos humanos/bogota ref 1626053707-561

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar tenemos nuevas oportunidades laborales para ti. Empresa del sector de arquitectura e ingeniería, está buscando APRENDIZ DE RECURSOS HUMANOS/BOGOTA
    Requisitos:
    Nivel académico: técnico o tecnólogo gestión de humano o afines, Etapa productiva
    Experiencia: sin experiencia
    Funciones: Agendamiento de entrevistas. -Actualización de bases de datos y seguimiento de procesos -Colaborar en la preparación de presupuestos, control de gastos, elaboración de contratos y preparación de órdenes de compra o adquisición. -Supervisar el trabajo del personal de apoyo administrativo. -Apoyar acciones de capacitación, programas de inducción, reinducción y bienestar social laboral según políticas y procedimientos organizacionales.
    Horario: lunes a viernes 44 horas
    Lugar de trabajo: Bogotá – Cundinamarca
    Tipo de contrato: Aprendizaje
    Si cumples con los requisitos y estás listo para un nuevo desafío,
    postúlate antes del 20/03/2026
    ¡Esperamos conocerte y trabajar juntos para alcanzar el éxito!”
    Número de vacantes:1
    Código de la vacante: 1626053707-561

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    Auxiliar de recursos humanos
- Hibrido

  • Analista desarrollo organizacional - bogota

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Se requiere Tecnólogo o Profesional en Administración,, Comunicación, Psicología y/o carreras afines a la administración.

    Experiencia: al menos 2 año de experiencia en cargos como parte del área de recursos humanos en temas de Capacitación, formación y Desarrollo

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    Analista de gestión humana

  • Analista de recursos humanos

    COP

  • industry GOLD RH SAS BIC

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 12 Mar 2026
  • analista de gestion humana auxiliar de recursos humanos analista de talento humano

  • Analista de recursos humanos

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante empresa del sector se encuentra en busqueda de búsqueda de Analista de Recursos Humanos con 1 año de experiencia en el cargo.

    Escolaridad Tecnologo o estudiante de carreras administrativas. (NO PROFESIONALES)

    Funciones principales

    gestión de talento humano, apoyo en procesos de nómina, seguridad social, indicadores de gestión y apoyo en SG-SST. Conocimiento integral de la legislación laboral colombiana y experiencia en soporte a auditorías. Capacidad analítica, organización y enfoque en cumplimiento normativo.

    Condiciones laborales

    Salario: $1.750.000 + auxilio de transporte.
    Tipo de contrato: Obra o labor + prestaciones de ley.
    Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. y sábados medio día.
    Lugar de trabajo: Amoblando Pullman sede Cra 13 #69 - 64

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    Auxiliar de recursos humanos, Asistente de recursos humanos, Analista de recursos humanos

  • Analista de recursos humanos

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa líder en el sector necesita incorporar a su planilla un/a Analista de Recursos Humanos (RRHH). Responsable de atender un área de la empresa siendo responsable de todos los procesos selectivos. Atenderá a los clientes internos. Experiencia (2 años) en reclutamiento y selección de profesionales, gestionando altos volúmenes de procesos de diferentes áreas y niveles jerárquicos. Gestión de todo el proceso de selección desde la definición del perfil hasta la entrega de los candidatos finales. Imprescindible tener un sentido especial de la urgencia y capacidad de priorización.

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    Analista de recursos humanos

  • Asesor de recursos humanos

    COP

  • industry NlM Yaneth beltran

  • $1 a $1,5 millones Remoto country Publicado 4 Mar 2026
  • administracion recursos humanos

  • Asesor de recursos humanos

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • seleccion de hojas de vida, asignacion de citas, archivo, medio tiempo, sin experiencia, capacitacion constante

    Cargos relacionados

    Auxiliar de recursos humanos

  • Gerente de recursos humanos

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN LABORATORIO CHALVER!

    En Laboratorio Chalver, una empresa farmacéutica con más de 55 años de trayectoria, nos destacamos por “Nuestra excelencia e innovación en el cuidado de la vida”. Con presencia en 8 países, nos especializamos en el desarrollo y producción de medicamentos de calidad para la salud humana y veterinaria.
    Nuestro equipo está comprometido con mejorar cada día la calidad de vida de las personas y los animales.

    Si quieres hacer parte de un cambio organizacional con retos y desafíos relacionales, este es tu lugar.

    Estamos en la búsqueda de nuestro/a próximo/a Gerente de Recursos Humanos, un líder estratégico que impulse el talento y el bienestar de nuestros equipos.

    Requisitos principales:
    • Profesional en Administración de empresas, Psicología o carreras a fines con especialización.
    • Más de 6 años de experiencia liderando procesos integrales de Recursos Humanos
    • Experiencia en empresas del sector industrial, manufacturero o farmacéutico con plantas de producción de más de 800 colaboradores.
    • Experiencia comprobada en manejo de sindicato y negociación colectiva.
    • Habilidades de liderazgo, pensamiento estratégico y capacidad de análisis e influencia.
    Ofrecemos:
    • Contrato a término indefinido directamente con la empresa.
    • Horario de lunes a viernes.
    • Estabilidad laboral en una compañía sólida del sector farmacéutico.
    • Ambiente retador y humano.

    ¡Postúlate ahora y sé parte de un proceso de transformación único y significativo en la salud!

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana)
- Hibrido

  • Administrativo en recursos humanos - gestión de reclamos laborales

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Administrativo en Recursos Humanos – Gestión de Reclamos Laborales

    Ubicación: Medellín

    Ingles Avanzado

    Experiencia requerida: 2 a 4 años

    Sobre Accenture

    Accenture es una compañía global líder en servicios profesionales, con presencia en estrategia y consultoría, tecnología y operaciones, y capacidades digitales. Brindamos soluciones integrales para que nuestros clientes alcancen su máximo rendimiento.

    Buscamos profesionales para unirse a nuestro equipo de Recursos Humanos

    en Accenture que puedan aportar su experiencia en la gestión de reclamos laborales y procesos

    relacionados a salud y seguridad de los trabajadores.

    Responsabilidades del puesto

    Responder llamadas y consultas entrantes de empleados y proveedores médicos relacionadas con reclamos por lesiones.

    Administrar y gestionar documentos médicos de los trabajadores.

    Procesar solicitudes de historial de conducción y cambios de auto.

    Actualizar premios de conducción segura y reconocimientos por métodos de trabajo seguro en accidentes/incidentes reportados.

    Gestionar reclamos de lesiones y enfermedades laborales.

    Verificar reclamos y solicitudes conforme a normas regulatorias.

    Contactar proveedores médicos y gerencia local para obtener información adicional necesaria en el procesamiento de reclamos.

    Requisitos para postularte

    Estudios técnicos o profesionales en Administración, Recursos Humanos o áreas afines.

    Experiencia administrativa de 2 a 4 años.

    Inglés avanzado (B2 en adelante, con capacidad de comunicación fluida). Se evaluará nivel.

    Conocimientos en sistemas de tickets, gestión de emails y manejo de Excel (deseable, no excluyente).

    Atención al detalle y precisión administrativa.

    Habilidades de comunicación clara y profesional (oral y escrita).

    Orientación al servicio y capacidad de organización para manejar múltiples casos.

    Experiencia en manejo de información confidencial y gestión de escalaciones.

    Trabaj

    Cargos relacionados

    Asistente de talento humano, Asistente administrativo, Analista administración personal
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