Importante empresa busca Auxiliar de Gestión Humana y SST para laborar en Sabaneta Antioquia
Tipo de contrato: Fijo a 3 meses (con posibilidad de indefinido después del primer año, según desempeño)
Salario: $1.500.000 + prestaciones de ley
Perfil requerido:
• Formación: Técnico en áreas administrativas.
• Experiencia: Mínimo 6 meses en funciones relacionadas.
• Conocimientos técnicos: Manejo de herramientas ofimáticas, con buen dominio de Excel.
Funciones principales:
• Apoyo en procesos de nómina, contratación, entrevistas y afiliaciones.
• Gestión documental del área de talento humano.
• Soporte en temas de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST).
• Ejecución de tareas administrativas propias del cargo.
Horario de trabajo en modalidad 100% presencial:
• Lunes: 7:30 a.m. a 4:15 p.m., martes a viernes: 7:30 a.m. a 5:15 p.m. (con 45 minutos de almuerzo) / sábados cada 15 días: 8:30 a.m. a 12:00 p.m.
¡Aplica ahora y haz parte de un equipo comprometido con el bienestar y desarrollo del talento humano!
Cargos relacionados
Auxiliar de recursos humanos, Auxiliar de gestión humana, Auxiliar de talento humano
Bachiller, Técnico o Tecnólogo en Gestión del Talento Humano o afines, Estudiante de Carreras Administrativas o afines hasta V semestre con experiencia mínima de 1 año en procesos de reclutamiento y contratación de personal.
Contrato directo, fijo a 6 meses y todas las prestaciones de ley.
Descripción del Puesto:Estamos buscando un Auxiliar de Recursos Humanos dinámico y proactivo para unirse a nuestro equipo. El candidato seleccionado será responsable de apoyar en la gestión de procesos de recursos humanos, incluyendo la administración de personal, nómina, beneficios, y relaciones laborales.
Responsabilidades: - Apoyar en la gestión de procesos de reclutamiento y selección de personal.
- Administrar y mantener actualizado el sistema de gestión de recursos humanos.
- Colaborar en la elaboración de informes y análisis de datos de personal.
- Apoyar en la gestión de beneficios y compensaciones.
- Mantener una comunicación efectiva con empleados y gerentes.
- Realizar otras tareas relacionadas con recursos humanos asignadas por el supervisor.
Requisitos: - Título técnico o universitario en Recursos Humanos, Administración de Empresas o afines.
- Experiencia previa en roles de recursos humanos.
- Habilidades en comunicación, organización y trabajo en equipo.
- Capacidad para mantener la confidencialidad y manejar información sensible.
Quieres ser parte de una de las mejores empresas de Colombia, comprometida con lo social, líder a nivel nacional.
Si es así, te invitamos a participar en nuestra Convocatoria para el cargo: ASISTENTE DE RECLUTAMIENTO
FORMACIÓN: Tecnólogo en Gestión de Talento Humano
Nivel de Excel: BASICO
EXPERIENCIA: Mínima de 1 año en atracción de talento, debe contar con conocimientos en diferentes ATS, publicar descripciones de puestos, seleccionar currículums y coordinar el proceso de entrevistas.
SALARIO: $ 1´922.900 + prestaciones de ley
HORARIO: lunes a viernes - horario oficina (7:00AM-5:00PM)
CONTRATO: Directo con la compañía a término Fijo renovable
LUGAR: Bogotá- Zona Noroccidente
MODALIDAD: Presencial
Haz parte de CAFAM, una Empresa Familiarmente Responsable. EFR
Oferta Laboral: Asistente Administrativa en Gestión Humana – Sector Avícola / Cartagena
Importante empresa avícola ubicada en Cartagena se encuentra en búsqueda de una Asistente Administrativa en Gestión Humana, con experiencia en nómina, procesos de vinculación, bienestar y apoyo administrativo. Buscamos una persona comprometida, organizada y con buen servicio al cliente interno.
Detalles del cargo:
Ciudad de trabajo: Cartagena (zona rural – granja)
Horario: Lunes a jueves: 6:30 a. m. a 4:30 p. m.
Viernes: 6:30 a. m. a 3:00 p. m.
Salario: $2.233.037 + subsidio de transporte
Modalidad: 100% presencial
Programas de nómina que manejamos: SIIGO Nube y BUK
Requisitos:
Formación académica: Profesional en áreas administrativas, Psicología, Ingeniería Industrial o tecnólogo en Gestión Empresarial o Recursos Humanos.
Experiencia: Mínimo 2 años en áreas de gestión humana o talento humano.
Conocimientos específicos en:
Manejo de software de nómina (preferiblemente SIIGO Nube y BUK)
Pruebas psicotécnicas y evaluación 360 grados
Herramientas de Office (Excel, Word)
Funciones principales:
Apoyar procesos de selección, contratación, inducción y retiro del personal.
Gestionar novedades de nómina, bonificaciones y dotaciones.
Realizar afiliaciones al sistema de seguridad social y cajas de compensación.
Apoyar en el control de ausentismo y clima organizacional.
Coordinar entrega de EPP y apoyo a bienestar laboral.
Administrar archivo de personal y documentación del área.
Acompañar al Director de Gestión Humana en tareas Administrativas.
Importante empresa requiere para su equipo de trabajo Asistente de Recursos.
Formación: Administrador de empresas o afines titulado, mínimo cuarto semestre de Lic. De Recursos humanos o afines. Cursos regulares para actualización en temas de legislación laboral y recursos humanos.
Requisitos:
1. Capacidades matemáticas, gran atención al detalle y habilidad para detectar errores numéricos.
2. Buen manejo de aritmética y cifras, así como perspicacia analítica.
3. Excelente conocimiento de MS Office especialmente Excel y familiaridad con software informático Siigo Pyme de Nómina y RR.HH.
4. Habilidades de mantener buenas relaciones interpersonales y la capacidad de mantener información confidencial, trabajo bajo presión.
5. Capacidad de comunicación oral y escrita más excelente conocimiento en derecho laboral.
3.2. Experiencia: De (1) a (2) años en asistencia administrativa, contable, talento humano o afines.
3.3. Funciones:
1. Atención a solicitudes internas o externas relacionadas con el personal o entidades con revisión del área legal.
2. Encargado de cuestiones relacionadas con las prestaciones sociales y/o administrativas con apoyo y aprobación del área legal de EL EMPLEADOR.
3. Proceso de contratación y afiliaciones al personal nuevo (EPS, CCF, ARL…).
4. Realizar y enviar a pago (gerencia) nómina de Jimeco y Temporales contratadas con apoyo del área contable.
5. Enviar nomina electrónica cada mes.
6. Crear, liquidar y enviar a pago la planilla de aportes mensual.
7. Crear y actualizar periódicamente base de datos colaboradores y personal de la Temporales.
8. Radicar incapacidades y hacer seguimiento a los reconocimientos económicos. (Cuadro de indicador de ausentismo)
9. Hacer pedido, crear y/o administrar inventario para entrega de dotación. (Entrega de dotación)
10. Relacionar novedades y requerimientos de los temporales.
11. Recibir novedades a Empleados (Incapacidades, vacaciones, solicitudes, entrega de permisos a lideres de área
Requisitos: Conocimiento intermedio en Excel (indispensable), buena redacción.
• Técnica administrativa afines.
• 1 año de experiencia en el sector.
Funciones:
• Contabilidad y administración: facturación, auditorias (nomina, seguridad social, etc.), seguimiento y gestion de procesos contables y Tesorería, búsqueda de proveedores, gestión y administración documental y de bases de datos de socios comerciales.
• Informes y Administración Operativa: reportes diarios, papelería, inventarios y horarios
• Recursos Humanos: apoyo integral en actividades de bienestar y de SGSST, dotación, soporte administrativo en tareas inherentes del área (auditorias, notificaciones, archivo, etc.).
Horario: Lunes a viernes 8:00 am a 5:00 pm sábado 8:00 am a 12:00 pm (Presencial)
Salario: $1.600.000 + Todas las prestaciones de ley
Contrato: Indefinido
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Auditor contable, Auxiliar administrativo, Asistente de recursos humanos
Apoyar en el proceso de marcación de empleados a través de
la plataforma Kronos.
? Ingresar horarios de los colaboradores a la plataforma
Kronos.
? Ingresar todo tipo de novedades que afecten directamente el
Kronos como son: Incapacidades, Vacaciones, Calamidades,
Suspensiones, Ausencias Injustificadas, Permisos
remunerados, permisos no remunerados, jornada de la
familia, jornada por votaciones, Licencias de paternidad y
Licencias de Maternidad.
? Dar apoyo a gerentes en dudas sobre flexibilizaciones de las
47 horas permitidas para trabajar.
Recursos Humanos 11 de agosto de 2011
? Reportar de manera oportuna en el sistema las novedades a
nivel nacional de: horas extras, licencias, vacaciones y
ausentismos.
? Consolidar y reportar los retardos de los colaboradores.
? Solicitud de usuarios web para gerentes y colaboradores de
nivel 1 a 6.
? Resolver las inquietudes de los gerentes corporativos que
tienen personal a cargo en Colombia.
? Realizar los cierres de mes, verificando que las marcaciones
estén hechas correctamente (ingreso, salida, hora de
almuerzo y horas extras).
? Entregar de informe mensual de productividad a los clubes
con el insumo del Kronos.
? Entregar al área financiera el informe mensual de cruce de
incapacidades pagas para el cierre del gasto.
Importante empresa del sector requiere para su equipo de trabajo analista de gestión Humana:
Si eres Tecnólogo/a en gestión humana, recursos humanos o carreras a fines esta oferta es para ti, requerimos tecnólogo con mínimo 1 año de experiencia apoyando actividades en el área de gestión humana, como:
- Descargos
- Actualización de bases de datos de personal activo he inactivo
- Tramite de incapacidades o ausentismos al área correspondiente
- Afiliaciones (ARL, EPS, CCF) del personal próximo a ingreso
Entre otras funciones inherentes al cargo.
Contaras con horarios de Lunes a Viernes de 7:00am a 5:00pm
Salario de 1.500.000
Importante empresa del sector retail requiere para su equipo de trabajo Asistente de Nomina y Seguridad Social (Generalista de Talento Humano) que cumpla con el siguiente perfil:
• Profesional en las carreras de Contaduría Pública o Administración de Empresas con experiencia mínima de 2 años preferiblemente en el sector retail ejecutando actividades relacionadas con:
1. Ingreso de novedades, revisión y liquidación de nómina superior a 1000 personas
2. Proceso de retiro y liquidación de prestaciones sociales
3. Afiliaciones a seguridad social
4. Gestión de cartera por incapacidades de ARL y EPS
5. Contratación de personal y administración de inventario dotación
6. KPY's asociados al área de Talento Humano
7. Atención al cliente interno.
7. Las demás funciones asignadas al cargo
Se requiere dominio de Excel en nivel intermedio, manejo de KACTUS y conocimiento en legislación laboral
¿Qué ofrecemos?
• Contrato a término indefinido, salario básico mensual $2,701,000 + prestaciones de ley y trabajo suplementario
• Horario laboral de lunes a viernes desde las 06:30am hasta las 04:30pm
• Seguro de vida
• Beneficios a través de fondo de empleados
• Beneficios extralegales
• Servicio de casino
• Excelente clima laboral
¿Qué esperas para postularte? ¡¡Te estamos esperando!!
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Asistente de nomina, Auxiliar de nomina, Generalista de talento humano
Estamos en la búsqueda de un Auxiliar de Talento Humano para unirse al equipo de trabajo del Área de Recursos humanos de la empresa en la ciudad de Medellín.
Este cargo es de tipo Junior y requiere a una persona con habilidades en trabajo en equipo, comunicación efectiva y asertiva, orientación al cliente interno, y confidencialidad y manejo de información sensible.
Responsabilidades clave:
Perfilación de hojas de vida: Analizar y clasificar los currículos recibidos para identificar candidatos que cumplan con el perfil y las competencias requeridas, optimizando el proceso de selección.
Validación de referencias laborales: Verificar la información laboral y profesional de los candidatos a través de referencias proporcionadas, asegurando la veracidad de los datos y la idoneidad del aspirante.
Gestión de afiliaciones: Gestionar la afiliación y actualización de los empleados en las entidades del Sistema General de Seguridad Social (salud, pensión, ARL y caja de compensación).
Procesos de selección: Organizar y ejecutar las citaciones y convocatorias para los procesos de selección.
Nómina: Aplicar conocimientos básicos en la elaboración y liquidación de la nómina, utilizando el software SIESA.
Importante empresa del sector metalmecánico requiere un TÉCNICO O TECNOLOGO EN TALENTO HUMANO, Administración de personal o afines
Funciones: Apoyo en todos los procesos de Talento Humano.
-Actualizar las carpetas de personal, para cada colaborador de la empresa y las requeridas por el área, archivando permanentemente los documentos correspondientes.
-Manejo de novedades de nómina (vacaciones, licencias, incapacidades, ausentismos, etc.).
manteniendo actualizada la información mediante su registro oportuno en el dashboard.
-Apoyo en las actividades de Bienestar Laboral
Experiencia: Mínimo 2 años en cargos similares, preferiblemente en empresas del sector de manufactura.
Conocimientos:
Manejo de ERP, preferiblemente SIESA
Excel intermedio.
Buen manejo de archivo y documentación.
Qué ofrecemos?
Lugar de trabajo: Puente Aranda, Av américas 64 - 33
Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
Disponibilidad los Sábados medo día cada15 días.
Tipo de contrato: Obra labor. Con oportunidad de pasar directo después del año
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Asistente gestión humana, Asistente de recursos humanos, Analista de gestión humana, Auxiliar de talento humano
Importante laboratorio farmacéutico ubicado en Toberin, norte de Bogotá se encuentra en búsqueda de AUXILIAR DE SELECCIÓN Y VINCULACIÓN, debe ser Técnico y/o Técnologo en gestión de Talento Humano, Recursos Humanos, Gestión administrativa ,Estudiante de Administración de empresas , Psicología o afines, con experiencia mínima de 1 año en procesos de recursos humanos como lo son apoyo al proceso de selección de personal que cumpla con los requisitos establecidos para cada cargo, citación a entrevistas, apoyo en aplicación de pruebas psicotécnicas , citación a exámenes médicos ,solicitud de documentación para el proceso de contratación de personal, conocimientos en afiliaciones a seguridad social, fondo de pensiones y cajas de compensación.
Contrato a termino Indefinido
Horario de lunes a viernes con un día de trabajo remoto a la semana.
Salario a convenir
¡¡Excelentes beneficios por la empresa!!
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Asistente de talento humano, Asistente de reclutamiento y selección, Auxiliar de contratación, Reclutador de personal, Auxiliar de talento humano
Importante constructora busca Auxiliar de Talento humano para trabajar 100% presencial en Chapinero, quien estara encargado(a) de brindar soporte administrativo al ciclo de vida del empleado, asegurando la gestión de documentación, incapacidades, dotaciones y afiliaciones de acuerdo con la normativa legal y las políticas internas de la compañía.
Funciones del cargo:
Gestión documental: apertura de carpetas, recepción y organización de documentos, registro en sistemas.
Radicación, seguimiento y recobro de incapacidades (EPS/ARL).
Entrega e inventario de dotaciones.
Elaboración de certificaciones laborales.
Afiliaciones a seguridad social.
Manejo y seguimiento a novedades de nómina
Apoyo a actividades del área de Talento Humano
Requisitos para aplicar:
- Técnico o tecnólogo en carreras relacionadas a Talento humano, areas administrativas y/o afines.
- 1 a 2 años de experiencia en el cargo, indispensable experiencia en seguimiento y recobro de incapacidades, afiliaciones a seguridad social, dotación y apoyo a actividades del area de Talento humano.
Te ofrecemos:
- Salario básico $1.952.838, auxilo de transporte de ley $200.000 y todas las prestaciones.
- Horario lunes a viernes de 8:30 am a 5:30 pm
- Contrato a término indefinido
- Pago mensual
Importante empresa se encuentra en búsqueda de AUXILIAR CONTABLE estudiante de contaduría de 4 a 6 semestre con experiencia en procesos internos de nomina, afiliación, digitación, contabilidad y seguimiento a procesos.
Salario 1.564.000 + Prestaciones de ley
Contrato a Termino fijo
Horario: lunes a viernes de 7:00am a 5:00pm
Sitio de trabajo. Bogotá cedritos y después de junio en el centro comercial santa fe
La empresa ID LASER, requiere para su equipo de trabajo técnico, tecnólogo con mínimo 2 años de experiencia en el área de Talento Humano para cubrir licencia de maternidad.
El objetivo principal es brindar apoyo operativo y administrativo en los procesos del área de Talento Humano y SG-SST, tales como selección, contratación, inducción, capacitación, bienestar, nómina, archivo e implementación del Sistema de gestión garantizando el cumplimiento de los procedimientos internos y la normatividad laboral vigente.
Funciones principales:
• Apoyar en los procesos de reclutamiento, selección e inducción de personal.
• Elaborar y actualizar expedientes laborales.
• Realizar afiliaciones al sistema de seguridad social (Cajas, Eps, AFP, ARL)
• Apoyar en la elaboración de nómina y liquidaciones.
• Coordinar actividades de bienestar y clima laboral.
• Apoyar en la ejecución de planes de capacitación.
• Mantener actualizada la base de datos del personal.
• Apoyar en la elaboración de informes del área.
• Atender solicitudes de empleados relacionadas con temas de talento humano.
• Asegurar el cumplimiento de políticas internas y normativas legales en materia laboral.
•Asegurar el seguimiento en la implementación del sistema de gestión
Condiciones del cargo
Tipo de contrato: OBRA LABOR
Horario laboral: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m y sábados de 7:00 am a 12:00
Salario: A convenir
Lugar de trabajo: Rionegro
Importante empresa del sector, Arquitectónico, requiere
Cargo: Auxiliar Contable Bogota
Requisitos:
• Técnicos o Tecnólogos contables, administrativos
• Se requiere 2 años de experiencia en el área
• Manejo Inter medio de Office (Excel, Word, Power Point).
• Redacción en Informes y Presentaciones.
• Conocimiento mínimo de algún paquete contable.
• Curso de archivo y gestión Documental.
• Análisis de cuentas.
• Servicio al Cliente.
Funciones:
• Encargado de la gestión contable, tesorería y caja menor; registro y conciliación bancaria; control de pagos, facturas e inventarios; elaboración de informes financieros y atención a proveedores y clientes. Soporte en nómina, cumplimiento tributario y manejo de plataformas bancarias.
Horario:
Lunes a viernes de 8:00Am a 5:00Pm Sábados de 8:00Am a 12:00Pm
Salario: $1.800.000 + Auxilio de transporte + Todas las prestaciones de ley
Contrato: Indefinido
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Importante empresa del sector, Arquitectónico, requiere
Cargo: Auxiliar Contable Bogota
Requisitos:
• Técnicos o Tecnólogos contables, administrativos
• Se requiere 2 años de experiencia en el área
• Manejo Inter medio de Office (Excel, Word, Power Point).
• Redacción en Informes y Presentaciones.
• Conocimiento mínimo de algún paquete contable.
• Curso de archivo y gestión Documental.
• Análisis de cuentas.
• Servicio al Cliente.
Funciones:
• Encargado de la gestión contable, tesorería y caja menor; registro y conciliación bancaria; control de pagos, facturas e inventarios; elaboración de informes financieros y atención a proveedores y clientes. Soporte en nómina, cumplimiento tributario y manejo de plataformas bancarias.
Horario:
Lunes a viernes de 8:00Am a 5:00Pm Sábados de 8:00Am a 12:00Pm
Salario: $1.800.000 + Auxilio de transporte + Todas las prestaciones de ley
Contrato: Indefinido
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Auxiliar contable, Auxiliar administrativo en salud, Auxiliar de recursos humanos, Analista administración ventas
Empresa del sector de la construcción y obra civil, ubicada en la ciudad de Bogotá, requiere para su equipo de trabajo Asistente de Talento Humano en condición de discapacidad, con certificado vigente emitido por el Ministerio de Salud.
Requisitos:
- Certificado de discapacidad vigente (Ministerio de Salud)
- Técnico, tecnólogo o estudiante en Administración de Empresas o áreas afines
- Mínimo 2 años de experiencia en el área de talento humano
Conocimientos en:
- Legislación laboral
- Liquidación de nómina y prestaciones sociales
- Seguridad social
- Procesos de selección y contratación
- Operadores de pago
- Manejo de Excel básico y herramientas de Office
Tipo de contrato: Término indefinido
Salario: $2.200.000
Modalidad: Presencial
Horario laboral:
Lunes a jueves: 7:00 a.m. a 5:00 p.m.
Viernes: 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
Funciones principales:
- Apoyo en procesos de selección, contratación, afiliaciones, inducción y gestión documental
- Elaboración de contratos y actualización de bases de datos
- Archivo físico y digital de documentación
- Gestión de nómina y seguridad social (registro de novedades, cobro de incapacidades, etc.)
- Apoyo en actividades de bienestar laboral, capacitaciones y atención al empleado
- Asegurar el cumplimiento de políticas internas y confidencialidad de la información
Nota: Por favor abstenerse de postularse si no cumple con los requisitos mencionados.
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Asistente de talento humano, Auxiliar de talento humano
Importante empresa requiere para su equipo ANALISTA DE TALENTO HUMANO, experiencia mínima de 6 meses en realización y actualización de descriptivos de cargo de las empresas y procesos de calidad.
Requisitos
Profesionales en Administración de Empresas o Ingeniería Industrial
Salario: $ 3.000.000 + prestaciones de ley
Horario 7:00am a 4:15pm
Si te encuentras interesados aplicar a la oferta laboral con hoja de vida actualizada.
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Asistente de talento humano, Auxiliar de talento humano
Empresa del sector servicios requiere Auxiliar Administrativo(a) y de Talento Humano para apoyar de manera integral los procesos de gestión humana y tareas administrativas operativas. El rol incluye manejo de afiliaciones, novedades de personal, contratación, procesos disciplinarios, bienestar laboral, gestión documental y apoyo directo al Coordinador del Proyecto.
Perfil buscado:
- Técnico o tecnólogo en Gestión Humana, Administración o afines
- Mínimo 1 año de experiencia en áreas administrativas o de RRHH
- Manejo intermedio/avanzado de herramientas Office (Word, Excel, Outlook)
- Excelente redacción, ortografía y capacidad organizativa
- Conocimientos básicos en seguridad social y procesos laborales
Salario: $1.423.500
Auxilio de transporte $200.000
Incentivo mensual de $200.000
Prestaciones de ley
Horario: Lunes a viernes y un sábado cada 15 días
¡En Atiempo cada minuto cuenta!
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Asistente de talento humano, Gestor de talento humano, Auxiliar de talento humano, Analista de recursos humanos
Brindar apoyo operativo y administrativo en los procesos de selección y contratación de personal, garantizando la ejecución oportuna y eficiente de las etapas del reclutamiento, entrevistas, verificación de referencias y formalización de vinculación, de acuerdo con los lineamientos organizacionales y normativos vigentes, contribuyendo a la incorporación adecuada del talento humano requerido por la empresa.
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Empresa del sector financiero se encuentra en la búsqueda de un Analista Administrativo y de Recursos Humanos, la persona será la responsable de la administración de la oficina y brindar apoyo en tareas operativas de recursos humanos, enfocamos nuestra búsqueda a técnicos y/o tecnólogos en carreras administrativas y/ recursos humanos, con manejo de paquete office, habilidad para el manejo de sistemas de correo electrónico, software y recursos tecnológicos. Con experiencia mínima de 1 año en labores relacionadas al cargo, las principales funciones serán:
- Brindar apoyo en los procesos administrativos.
- Participar en la búsqueda, creación y actualización de proveedores de bienes y servicios, así como los requeridos por la gerencia de Recursos Humanos.
- Controlar el presupuesto asignado para compras de bienes y servicios.
- Planear y organizar eventos y reuniones internas.
- Elaborar informes de gerencia.
- Manejar solicitudes y consultas administrativas de Gerencia General.
- Organizar y programar citas, reuniones y eventos.
- Controlar las existencias de material e insumos de oficina y hacer los pedidos que sean necesarios.
- Encargada de gestionar con los proveedores el mantenimiento de la oficina.
- Aprobar de manera oportuna las facturas en el sistema de la compañía.
- Administrar la entrega de company cars a los trabajadores y, atender los requerimientos relacionados con los vehículos corporativos.
- Gestionar la compra de tiquetes, realizar reservas de hoteles y, garantizar los requerimientos necesarios para viajes de los trabajadores.
- Gestionar el proveedor de servicios generales con el fin de mantener las instalaciones de la empresa en condiciones adecuadas de orden y aseo.
- Apoyar diariamente las tareas operativas del área de recursos humanos.
- Preparar reportes/informes requeridos por la gerencia de Recursos Humanos.
- Asegurar el archivo adecuado de los documentos (tanto físico como digital).
- Dar soporte en los procesos de s
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Analista administrativo, Analista de recursos humanos
Importante empresa requiere para su equipo ANALISTA DE TALENTO HUMANO, experiencia mínima de 6 meses en realización y actualización de descriptivos de cargo de las empresas y procesos de calidad.
Requisitos
Profesionales en Administración de Empresas o Ingeniería Industrial
Salario: $ 3.000.000 + prestaciones de ley
Horario 7:00am a 4:15pm
Si te encuentras interesados aplicar a la oferta laboral con hoja de vida actualizada.
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Asistente de talento humano, Auxiliar de talento humano
Importante empresa requiere para su equipo ANALISTA DE TALENTO HUMANO, experiencia mínima de 6 meses en realización y actualización de descriptivos de cargo de las empresas y procesos de calidad.
Requisitos
Profesionales en Administración de Empresas o Ingeniería Industrial
Salario: $ 3.000.000 + prestaciones de ley
Horario 7:00am a 4:15pm
Si te encuentras interesados aplicar a la oferta laboral con hoja de vida actualizada.
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?? ¡Estamos buscando talento para nuestro equipo! ??
En nuestro laboratorio farmacéutico ubicado en Toberín – norte de Bogotá, buscamos un(a):
? Analista de Bienestar y Formación ?
?? Perfil requerido:
Profesional en Psicología o Administración de Empresas.
Pasión por el bienestar organizacional y compromiso con el desarrollo de los trabajadores.
Interés en contribuir al crecimiento y bienestar de la compañía.
?? Ofrecemos:
Contrato a término indefinido.
Salario: $3.000.000.
Horario administrativo: Lunes a viernes.
Excelentes beneficios y estabilidad laboral.
?? Lugar de trabajo: Toberín, Bogotá.
Si quieres hacer parte de una compañía con propósito y enfocada en el bienestar de su equipo, ¡esta oportunidad es para ti! ??
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Salario confidencial
Pereira
country
Publicado 16 Ago 2025
Técnico o tecnólogo en Gestión del Talento Humano
Administración
Psicología o áreas afines. minimo 2 años de experiencia en el cargo sector industrial .Normativa laboral básica. Manejo de herramientas ofimáticas (Excel intermedio preferiblemente). Manejo de software de nómina (deseable). Procesos administrativos de RRHH. afiliaciones eps
Técnico o tecnólogo en Gestión del Talento Humano, Administración, Psicología o áreas afines. minimo 2 años de experiencia en el cargo sector industrial .Normativa laboral básica. Manejo de herramientas ofimáticas (Excel intermedio preferiblemente). Manejo de software de nómina (deseable). Procesos administrativos de RRHH. afiliaciones eps, arl, ccf , recobro de incapacidades.
Empresa de economía solidaría exclusiva para Médicos de Colombia, ubicada en Cali solicita Técnica o Tecnóloga en Talento Humano con mínimo tres (3) años de experiencia en la gestión de documentos, apoyo en: la preparación de nómina, procesos de selección, organización de capacitaciones, manejo de archivo y logística de eventos en empresas del sector solidario, financiero o de servicios.
Contrato a Termino fijo
Salario: $ 1’950.000
Horarios: Lunes a Viiernes: 7:00 a 5:00 Sabados: 9:00-12:00
¡Únete a nuestro equipo! Importante colegio ubicado al occidente de la ciudad, que promueve y valora el equilibrio entre la vida profesional, personal y familiar, está en la búsqueda de un Auxiliar Administrativo de Seguridad Social.
Requisitos:
Formación: Estudios técnicos o universitarios en Administración, Recursos Humanos, Contabilidad o áreas afines.
Experiencia: Experiencia mínima de 1 año en funciones administrativas, preferentemente en el área de recursos humanos y/o contabilidad, gestión laboral o seguridad social. Excel intermedio o avanzado.
Salario: $1.500.000 + prestaciones de ley
Lunes a Viernes 6:30am a 4:30pm.
Lugar de trabajo: Zona Franca Fontibón.
Contrato a término fijo
Beneficios Institucionales:
Servicio de ruta.
Apoyo a la formación académica y profesional.
Auxilios económicos.
Programas de desarrollo profesional y personal.
Entre otros beneficios.
“Buscamos personas comprometidas con la excelencia educativa y el bienestar integral, dentro de un ambiente laboral enriquecedor”
Importante empresa de manufactura ubicada en Fontibón HB, requiere para su equipo de trabajo Ayudante de planta de producción.
Bachiller, con experiencia de 6 meses a 1 año en plantas de producción o cargos relacionados, encargado de ayudar al operario de la máquina en las funciones operativas, con disponibilidad para realizar turnos rotativos (6-2;2-10;10-6) de domingo a domingo.
Contrato obra a labor por 1 año con temporal con posibilidad de pasar con la empresa al cumplir el año
Salario: $SMMLV + Prestaciones de ley
Lugar de trabajo: Fontibón HB
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Operario de producción industrial, Ayudante de producción industrial, Auxiliar operativo industrial, Operarios
Se requiere Auxiliar o Asistente de Gestión Humana, con formación Técnica, Tecnológica o estudiante últimos semestres en áreas Administrativas, Gestión Humana, Psicología o afines. Como mínimo 1 año de experiencia en el área.
Nos encontramos en la búsqueda de Auxiliar de Recursos Humanos con formación técnica o tecnologa en el área o afines, con 1año de experiencia en roles similares, para unirse a nuestro equipo de Headhunter.
Las principales responsabilidades de esta posición incluyen la elaboración de informes relacionados con talento humano, la participación en procesos de reclutamiento y selección de personal (perfilamiento, análisis de hojas de vida, verificación de antecedentes y referencias), la coordinación y seguimiento de entrevistas y pruebas psicotécnicas, la atención a clientes internos y externos, la creación de ofertas laborales y el diseño de piezas gráficas (flyers), así como otras funciones propias del cargo.
El horario de trabajo es de lunes a viernes de 7:00 a. m. a 5:00 p. m. Salario $ 1.500.000 + Prestaciones de ley.
Clínica Medilaser S.A.S requiere para su equipo AUXILIAR DE ENFERMERIA para laborar en la ciudad de NEIVA en la sede Abner Lozano, que cuente con experiencia certificada en las unidades de Hospitalización, Urgencias y Cirugía, en el sector de salud de mediana y alto nivel de complejidad, con vocación de servicio, compromiso con la excelencia, calidez humana, comunicación asertiva, trabajo en equipo, liderazgo y actitud de servicio.
Requisitos:
*No ser Profesional
* Diploma de Técnico en Auxiliar de Enfermería
*Experiencia Mayor o igual a 1 año como Auxiliar enfermería en sector hospitalario
Salario: $1.690.000 + prestaciones sociales y beneficios de ley.
Horario: Operativo rotativo Asistencial
Clínica Medilaser NO realiza ningún cobro en dinero por los procesos de selección de personal. Evita ser víctima de estafas.
¡En Eficacia nos encontramos en la búsqueda de un talento como tú!
Buscamos personas apasionadas por la contabilidad, con alto sentido de responsabilidad y atención al detalle, que deseen aportar a la transformación de vidas desde su rol profesional.
Cargo: Auxiliar de cartera y aplicación de pagos
Jornada: Lunes a viernes, tiempo completo
Tipo de contrato: Obra-labor
Salario: $1.694.100
Requisitos:
Formación académica: Tecnóloga/o en Administración, Contabilidad o áreas afines.
Conocimientos en legislación contable
Habilidades en atención al detalle, organización y cumplimiento de procesos.
Manejo Intermedio/Avanzado de Excel y herramientas ofimáticas
Funciones principales:
Preparar y registrar pagos a proveedores, empleados y otros terceros (transferencias, cheques, consignaciones).
Hacer seguimiento a las cuentas por pagar y por cobrar.
Realizar conciliaciones periódicas de los extractos bancarios con los registros contables.
Identificar y resolver diferencias entre el sistema contable y los movimientos bancarios.
Registrar en el sistema los movimientos de tesorería de forma oportuna y precisa.
Mantener actualizado el archivo físico y/o digital de los documentos relacionados con pagos, bancos y caja.
Beneficios de trabajar con Eficacia:
Convenios con universidades, escuelas de idiomas y programas del SENA.
Bienestar emocional con línea de atención psicosocial.
Convenios con centros médicos, gimnasios y recreación.
Proyectos de vivienda, convenios de hogar y eventos de bienestar.
En Eficacia promovemos entornos laborales diversos, inclusivos y libres de cualquier tipo de discriminación. Valoramos el talento desde su autenticidad, capacidades y potencial.
¿Interesada/o?
¡Postúlate ahora!
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Auxiliar contable, Auxiliar administrativo y contable, Auxiliar cartera
Somos una reconocida Cooperativa especializada en brindar soluciones de ahorro y crédito con presencia a nivel nacional. Nos encontramos en la búsqueda de un Auxiliar Operaciones Crédito y Cartera interesad@ en hacer parte de nuestra gran familia Coopetrol.
Sede principal: Bogotá, D.C.
Buscamos un(a) técnico, tecnólogo en áreas administrativas, financieras o afines., con 1 año de experiencia en labores operativas para los procesos de crédito y cartera, experiencia en manejo de paquete Office 365, Power BI, Power Automate y flujo de procesos.
Te ofrecemos:
Contrato directo con la compañía
Horario Lunes a viernes 7.30am - 5.30pm / Un sábado al mes 8am - 12pm
Beneficios de Salario Emocional como bono de cumpleaños, medicina prepagada, bonificación de salud, entre otros
Estabilidad, desarrollo profesional y un entorno colaborativo
Si cumples con el perfil y te interesa formar parte de una organización sólida y con propósito, ¡esperamos tu postulación!
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Auxiliar de cartera, Auxiliar de crédito, Auxiliar operativo
Experiencia en gestionar, analizar, realizar inventarios cíclicos, y mensuales, según cronograma, stock, separación de cartón, conocimientos y intermedio, con capacidad de análisis y atención al detalle.
Horario: lunes a Viernes de 7am a 5pm y sábado medio día.
Salario: $ mínimo + prestaciones de ley
Lugar de trabajo: Bogotá
Contratación inmediata!!
Si cumples con el perfil y estas interesada por favor enviar hv al wap 3202469529, mencionar cargo al cual deseas aplicar y tener disponibilidad para realizar el proceso.
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Auxiliar de inventario, Analista de inventarios, Analista de operaciones
Empresa: Empresa líder en soluciones tecnológicas y geomática (confidencial por esta etapa)
Sector: Tecnología, Geomática, Desarrollo de Software
Descripción de la Empresa:
Somos una empresa colombiana con más de 20 años de trayectoria, pionera en el desarrollo de soluciones tecnológicas innovadoras, con un fuerte enfoque en la geomática. Nos especializamos en el procesamiento y análisis de información geográfica y alfanumérica, la implementación de sistemas de información geográfica (SIG), fotogrametría y cartografía digital. Desarrollamos herramientas de software que permiten a empresas e instituciones optimizar sus recursos y activos, contribuyendo a la economía productiva y la mejora continua de procesos. Buscamos un profesional de RRHH apasionado por el talento y con visión de crecimiento a largo plazo.
Misión del Cargo:
Gestionar integralmente el talento humano de la organización y brindar apoyo administrativo clave, asegurando el bienestar del personal, un clima organizacional positivo y la eficiencia de los procesos de selección y administración.
Responsabilidades Clave:
Coordinación de procesos de selección de personal, desde la publicación de vacantes hasta la aplicación y análisis de pruebas psicotécnicas, y la gestión de entrevistas.
Implementación y seguimiento de programas de bienestar laboral y cultura organizacional.
Atención y acompañamiento al personal, resolviendo inquietudes y brindando soporte.
Apoyo en la auditoría y verificación de cuentas de cobro y procesos administrativos.
Coordinación de actividades administrativas y de oficina, asegurando la eficiencia operativa.
Gestión de agendas, control documental y archivo.
Requisitos:
Formación Académica: Profesional en Psicología, Administración de Empresas, o carreras afines con énfasis en Gestión del Talento Humano.
Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia comprobada en la gestión integral de recursos humanos (procesos de selección, bienestar, clima organ
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Asistente de recursos humanos, Analista de recursos humanos, Generalista de talento humano
Importante empresa del sector salud con presencia a nivel nacional requiere para su equipo Auxiliar de enfermería, para trabajar en Duitama Boyacá con disponibilidad de trabajar en el departamento de Boyacá, con mínimo de 1 año experiencia, preferiblemente en IPS o EPS, con vocación de servicio, compromiso con la excelencia y altas competencias en calidez humana, comunicación asertiva, trabajo en equipo, liderazgo y actitud de servicio.
Formación: Técnico o tecnólogo en Auxiliar de Enfermería con cursos vigentes de la resolución 3100 de 2019
Salario: $1.564.000 con prestaciones de ley
Horario: lunes a viernes de 7am a 5 pm y sábados de 7am a 1pm (44 horas semanales)
Contrato: Fijo
Lugar de trabajo: Duitama y municipios del departamento de boyacá
Empresa del sector transporte requiere tecnólogo o estudiante en contabilidad y finanzas para desempeñar el cargo de auxiliar contable, responsable de contabilizar y procesar las transacciones de la empresa.
ACTIVIDADES
- Conciliación Bancaria
- Causacion gastos
- Nómina
- Facturación
- Legalización caja menor
- Registro de todas las transacciones de la empresa
- Manejo de programa contable Siigo nube.
REQUISITOS
- Mínimo 1 año de experiencia laboral en el área
- Excelentes habilidades numéricas y capacidad para trabajar con datos detallados
- Es necesario tener un alto nivel de precisión y atención al detalle
- Capacidad para trabajar en equipo y excelente habilidad para la comunicación
CONTRATO A TÉRMINO FIJO
MODALIDAD : PRESENCIAL
HORARIO L-V 8 A 5 Y SÁBADOS 9 A 1
SEDE DE TRABAJO : MODELIA
En Profamilia buscamos profesionales comprometidos con los derechos sexuales y reproductivos. ¡Trabajamos para ser un espacio laboral libre de discriminación, invitamos a toda la comunidad a participar de esta convocatoria!
IMPORTANTE: Por ningún motivo, la institución solicita dinero a los candidatos para realizar el proceso de Atracción.
Nos encontramos en la búsqueda de Técnico en Enfermería con experiencia mínima de 1 año en esterilización, salas de cirugía, recuperación y atención al paciente
Jornada 6 horas lunes a sábado de 9:00am a 3:00pm
Salario: $ 1.501.000 + prestaciones de ley
Contrato: Fijo 6 meses
¡¡¡Si te interesa la vacante y cumples con el perfil, Anímate!!! postúlate y te llamaremos de forma inmediata.
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Auxiliar de esterilización, Auxiliar de enfermería
¿Te gustaría impulsar tu carrera en el sector inmobiliario con una de las mejores empresas del continente?
¿Quiénes somos?
En Colliers lideramos la transformación del sector inmobiliario corporativo. Ayudamos a nuestros clientes a maximizar el valor de sus activos a través de soluciones innovadoras en servicios de corretaje, consultoría, gestión de inmuebles e inversiones.
Contamos con presencia global y más de 26 años de experiencia en Colombia, brindando oportunidades reales de desarrollo para nuestros colaboradores.
En Colliers Colombia estamos en búsqueda de un Auditor Interno para nuestras oficinas en Bogotá.
¿Qué necesitas para aplicar?
• Formación profesional áreas como Gestión de Calidad, Administración, Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Civil o afines.
• Diplomado en Auditoría y Control Interno aplicado a Propiedad Horizontal. (deseable)
• Curso en Normatividad de Propiedad Horizontal (Ley 675 de 2001 y demás normas aplicables).
• Mínimo 3 años en roles de auditoría interna, control de calidad, inspección o supervisión de operaciones (preferible en el sector inmobiliario, propiedad horizontal, mantenimiento de instalaciones o afines).
• Experiencia en evaluación y control de procedimientos administrativos y operativos.
• Experiencia en elaboración de informes técnicos y seguimiento de planes de acción.
• Deseable experiencia en gestión de riesgos, normas ISO o sistemas de gestión de calidad.
Conocimientos:
• Normatividad vigente aplicable a propiedad horizontal, seguridad industrial y mantenimiento de edificios.
• Técnicas de auditoría y control interno.
• Manejo de indicadores de gestión y reportes.
• Conocimiento básico de equipos e infraestructura (ascensores, sistemas eléctricos, hidrosanitarios, etc.).
• Deseable conocimiento en normas ISO 9001 o auditoría de sistemas de gestión.
Lo que ofrecemos:
• Contrato Indefinido
• Modelo presencial, rotativo según el proyecto que se vaya a revisar.
• Salar
Nuestra organización requiere para su equipo de trabajo ANALISTA DE CONTABILIDAD / AUXILIAR CONTABLE, para nuestras oficinas en Bogota:
Tecnólogo, o Estudiante de últimos semestres de Contaduría Pública (únicamente este programa, no se tendrá en cuenta Administración de Empresas, Economía u otras)
• Experiencia mínima de 3 años en cargos similares, en procesos contables, conciliaciones bancarias y liquidación de impuestos.
• Manejo de estados financieros, elaboración de notas y medios magnéticos nacionales y distritales.
• Conocimiento en liquidación y causación de facturas, impuestos (IVA, ICA, retenciones) y normativa vigente en facturación electrónica y documentos soporte.
• Experiencia en liquidación de nómina y seguridad social.
• Dominio de software contable (preferiblemente Helisa, Siigo, o similar) y manejo de Excel intermedio-avanzado.
• Organización, atención al detalle y capacidad de análisis financiero.
• Proactividad para garantizar el cumplimiento de cronogramas de facturación, pagos e impuestos; deseable experiencia en propiedad horizontal o normas NIIF.
• preparación y consolidación de informes contables y de indicadores de gestión, entre otros.
Competencias: Persona con capacidad de análisis de información, administración del tiempo y enfoque a la calidad, actitud de aprendizaje y servicio al cliente, empatía y orientación al logro.
Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
Salario Básico: desde $ 1.600.000 hasta $2.000.000 más prestaciones de ley, según capacidades, estudios y experiencia probada.
Horario: lunes a viernes 7:30 a.m. a 5:30 p.m.
Por favor aplica a la oferta de empleo solamente si cumples con el perfil al 100%.
Actualmente, estamos en la búsqueda de un(a) Auxiliar administrativo y contable apasionado(a), proactivo(a) y con ganas de seguir desarrollándose profesionalmente.
¿Qué harás en este rol?
Liderar procesos de reclutamiento y selección.
Ejecutar procesos de contratación, inducción y reinducción.
Participar activamente en la planificación y ejecución del plan de formación.
Diseñar y coordinar actividades del plan de bienestar.
Apoyar la evaluación de desempeño y el análisis de resultados.
Contribuir en la construcción y actualización de perfiles de cargo.
Colaborar en la creación de políticas y procedimientos del área.
Apoyar la implementación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Ser parte de todos los procesos relacionados con la administración del Talento Humano (liquidación nómina, novedades, seguridad social y conciliación de partidas mensuales).
Acompañar la gestión del cambio frente a actualizaciones normativas laborales.
Gestionar contratos de aprendizaje y realizar tareas administrativas del área.
Brindar apoyo ocasional en el área de Recepción.
Brindar apoyo en otras tareas del área administrativa.
¿Qué buscamos?
Tecnólogo(a) en Gestión Humana, estudiante de Administración de Empresas o carreras afines.
Experiencia de 6 meses en adelante en roles similares (Asistente, Analista o Auxiliar de Gestión Humana).
Habilidades clave: comunicación efectiva, autonomía, atención al detalle, trabajo en equipo, empatía, adaptabilidad al cambio y resolución de conflictos.
¿Qué ofrecemos?
Contrato a término indefinido.
Modalidad 100% presencial.
Salario competitivo, acorde a tu perfil y experiencia.
Un entorno de trabajo donde podrás aprender, crecer y desarrollarte profesionalmente.
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¡Esta oportunidad es para ti!
La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa solicita, para una de nuestras empresas cliente, el cargo de: Analista de Nómina y Talento Humano
Lugar de trabajo Supia Caldas
Nivel académico: Profesional en Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines
Experiencia: 2 años en procesos de nómina, conciliación contable y gestión de seguridad social
Conocimientos:
Procesos y cálculos de nómina
Conciliación contable
Legislación laboral y seguridad social
Destrezas: Confidencialidad, trabajo en equipo, adaptabilidad, aprendizaje continuo, atención al detalle y comunicación efectiva
Salario: 1 a 2 SMMLV + prestaciones de ley
Tipo de contrato: Obra o labor
Horario: Lunes a sábado de 7:00 a.m. a 12:00 m y de 2:00 p.m. a 5:00 p.m.
Funciones:
Revisar y ejecutar cálculos de nómina
Revisar procesos y pagos de seguridad social
Realizar conciliaciones contables
Manejar el presupuesto del área de Talento Humano
Elaborar y analizar indicadores (KPI)
Presentar reportes e informes
Apoyar actividades de bienestar laboral
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La Fundación Santa Fe de Bogotá requiere para su equipo de trabajo Auxiliar de Enfermería para el servicio de Ginecoobstetricia, con experiencia mínima de 1 año en hospitales de III y IV nivel de complejidad.
El candidato(a) debe contar con experiencia en servicios de atención integral en salud para mujeres y recién nacidos, enfocándose en el binomio madre-hijo. Se valorará conocimiento en atención obstétrica, incluyendo educación y seguimiento en lactancia materna, monitoría fetal y asistencia durante la atención del parto, garantizando en todo momento un trato humanizado y de calidad.
Se ofrece un contrato a termino indefinido + prestaciones de ley, disponibilidad de tiempo completo (turnos rotativos).
FSFB "El Mejor Lugar Para Trabajar Los Mejores"
¿Te gustaría impulsar tu carrera en el sector inmobiliario con una de las mejores empresas del continente?
¿Quiénes somos?
En Colliers lideramos la transformación del sector inmobiliario corporativo. Ayudamos a nuestros clientes a maximizar el valor de sus activos a través de soluciones innovadoras en servicios de corretaje, consultoría, gestión de inmuebles e inversiones.
Contamos con presencia global y más de 26 años de experiencia en Colombia, brindando oportunidades reales de desarrollo para nuestros colaboradores.
En Colliers Colombia estamos en búsqueda de un Tesorero para nuestras oficinas en Bogotá.
¿Qué necesitas para aplicar?
• Profesional en Contaduría Pública (requisito indispensable).
• Experiencia de 4 a 5 años en tesorería, manejo de pagos y control financiero.
• Conocimientos sólidos en gestión de inversiones, cotizaciones y análisis financiero.
• Dominio en procesos de pago a terceros, impuestos y normatividad vigente.
• Manejo avanzado de Excel y herramientas ofimáticas; deseable experiencia con sistemas contables o ERP.
• Habilidad para análisis de lotes de pago, conciliaciones y elaboración de informes financieros.
• Capacidad para garantizar el cumplimiento de manuales internos y lineamientos contractuales.
• Experiencia en funciones de control interno, aplicación de impuestos; y análisis de contratos y pólizas para la correcta ejecución de pagos.
Importante: Si estás interesado en esta oportunidad, ten en cuenta que el proceso de selección se realiza de manera presencial. La entrevista y la prueba de conocimiento se desarrollan en una única jornada el mismo día, por lo que es necesario contar con una disponibilidad aproximada de 3 horas.
Lo que ofrecemos:
• Contrato Indefinido
• Modelo presencial en el barrio Chicó
• Salario base de $6.208.440 + Auxilio no prestacional $621.376
• Seguro de vida + Medicina Prepagada.
¿Por qué unirte a Colliers?
• Participarás en proyectos de alto impacto
• Recibirás formac
Importante empresa prestadora de servicios de traslado asistencial básico y medicalizado con presencia a nivel nacional requiere para su equipo AUXILIAR DE ENFERMERIA-AMBULANCIA NEIVA, para laborar en la ciudad de NEIVA que cumpla con los requisitos exigidos según resolución 3100 de 2019 con experiencia en áreas relacionadas, con vocación de servicio, compromiso con la excelencia y altas competencias en calidez humana, comunicación asertiva, trabajo en equipo, liderazgo y actitud de servicio.
Vacante: Plaza Fija
Salario: 1.690.000 Con prestaciones de Ley + Recargos
Horario: Rotativo
Si estas interesado en formar parte de esta gran familia postúlate y crece con nosotros.
Bachiller con mínimo un (1) año de experiencia realizando todos los movimientos físicos del producto a las zonas de recibo, alistamiento, despacho, logística inversa e inventarios de acuerdo a las órdenes de trabajo de una manera ordenada y organizada, manteniendo los inventarios controlados, manejo de WMS.
Cursos: Manipulación de alimentos (Vigente)
?? BUSCAMOS TALENTOS
Cargo: Auxiliar de Visados
Si tienes estas habilidades, esta oferta es para ti:
• Nivel académico: Técnico en áreas contables o administrativas.
• Experiencia: Mínimo 1 año como auxiliar y/o asistente operativo en áreas contables, manejo de proveedores y/o operación. Es obligatorio que tengas experiencia en empresas de asistencia.
• Manejo de herramientas ofimáticas a nivel intermedio.
• Análisis y control de documentos administrativos.
• Gestión de bases de datos y archivos digitales.
• Interpretación de tabuladores, tarifas y políticas de facturación.
Condiciones:
• Contrato indefinido.
• Salario: $1.423.500.
• Horario: Lunes a viernes.
• Modalidad: Trabajo presencial en Bogotá.
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