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Ofertas de Empleo Coordinador gestion humana

Ofertas de Empleo Coordinador gestion humana

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Coordinador gestion humana cota

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Cota country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Coordinador gestion humana cota

    COP
  • Buscamos un Coordinador(a) de Gestión Humana con experiencia en el sector transporte que cuente con mínimo 3 años de experiencia liderando procesos de reclutamiento, selección, nómina, bienestar y procesos disciplinarios.
    Ubicación: Cota Cundinamarca
    Responsabilidades principales:
    Liderar los procesos de reclutamiento, selección y vinculación de personal
    Garantizar la dotación y descansos del personal a cargo.
    Diseñar y ejecutar actividades de bienestar y clima laboral.
    Mantener control y seguimiento al índice de rotación.
    Presentar informes de gestión e indicadores del área.
    Acompañar al equipo en inquietudes relacionadas con nómina.
    Apoyar en la gestión de procesos disciplinarios y finalización de contratos cuando sea necesario.
    Requisitos:
    Profesional o tecnólogo en áreas afines a Gestión Humana, Psicología, Administración o similares.
    Experiencia mínima de 4 años en roles de coordinación de talento humano.
    Conocimiento en nómina, bienestar, disciplina laboral y manejo de indicadores.
    Deseable experiencia en el sector transporte.
    Habilidades en liderazgo, comunicación asertiva y orientación a resultados.
    Ofrecemos:
    Promedio salarial $2.700.000
    Contrato directo con la compañía.
    Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento.
    Un ambiente de trabajo dinámico, retador y con propósito.

    Cargos relacionados

    Jefe de gestión humana

Coordinador gestion humana cota

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 semana
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Cota country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Coordinador gestion humana cota

    COP
  • Buscamos un Coordinador(a) de Gestión Humana con experiencia en el sector transporte que cuente con mínimo 3 años de experiencia liderando procesos de reclutamiento, selección, nómina, bienestar y procesos disciplinarios.
    Ubicación: Cota Cundinamarca
    Responsabilidades principales:
    Liderar los procesos de reclutamiento, selección y vinculación de personal
    Garantizar la dotación y descansos del personal a cargo.
    Diseñar y ejecutar actividades de bienestar y clima laboral.
    Mantener control y seguimiento al índice de rotación.
    Presentar informes de gestión e indicadores del área.
    Acompañar al equipo en inquietudes relacionadas con nómina.
    Apoyar en la gestión de procesos disciplinarios y finalización de contratos cuando sea necesario.
    Requisitos:
    Profesional o tecnólogo en áreas afines a Gestión Humana, Psicología, Administración o similares.
    Experiencia mínima de 4 años en roles de coordinación de talento humano.
    Conocimiento en nómina, bienestar, disciplina laboral y manejo de indicadores.
    Deseable experiencia en el sector transporte.
    Habilidades en liderazgo, comunicación asertiva y orientación a resultados.
    Ofrecemos:
    Promedio salarial $2.700.000
    Contrato directo con la compañía.
    Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento.
    Un ambiente de trabajo dinámico, retador y con propósito.

    Cargos relacionados

    Jefe de gestión humana

Coordinador de gestión humana - alimentos/restaurantes/ sopó cundinamarca

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 2 semanas
$5,5 a $6 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Sopó country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Coordinador de gestión humana - alimentos/restaurantes/ sopó cundinamarca

    COP
  • Importante empresa del sector de alimentos se encuentra en búsqueda de coordinador de gestión humana.
    Requisitos:
    Estudios: Profesional en Psicología o Administración con Especialización en SST.
    Experiencia: Mínimo 10 años liderando áreas de Talento Humano.
    Sector: Obligatorio en alimentos y bebidas (manejo de más de 350 colaboradores).
    Conocimientos: Normativa laboral colombiana y software SIEZA (deseable).Movilidad:
    Disponibilidad para visitar puntos de operación.
    Funciones Principales:
    Supervisar selección, contratación, nómina (SIEZA) y SG-SST (procesos tercerizados).
    Ejecutar procesos disciplinarios (descargos) y filtros para cargos administrativos.
    Diseñar el Plan de Bienestar y liderar la cultura organizacional de la empresa.
    Condiciones:
    Salario: $5.000.000 básico + $600.000 auxilio de movilización.Contrato:
    Término indefinido.
    Horario: Domingo a domingo (42 horas semanales por ley, con descansos programados).
    Lugar de trabajo: Sopó (Cundinamarca) y visitas a puntos de venta en sabana y bogota.
    Aplica ya y se parte de este gran equipo

    Cargos relacionados

    Coordinador de gestión humana

Coordinador de gestión humana - sopó

COP

industry GI GROUP STAFFING S.A.S

Ofertas de empleo en GI GROUP STAFFING S.A.S.
Hace 1 mes
$5,5 a $6 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Sopó country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Coordinador de gestión humana - sopó

    COP
  • Importante empresa del sector de alimentos se encuentra en búsqueda de coordinador de gestión humana.
    Requisitos:
    Estudios: Profesional en Psicología o Administración con Especialización en SST.
    Experiencia: Mínimo 10 años liderando áreas de Talento Humano.
    Sector: Obligatorio en alimentos y bebidas (manejo de más de 350 colaboradores).
    Conocimientos: Normativa laboral colombiana y software SIEZA (deseable).Movilidad:
    Disponibilidad para visitar puntos de operación.
    Funciones Principales:
    Supervisar selección, contratación, nómina (SIEZA) y SG-SST (procesos tercerizados).
    Ejecutar procesos disciplinarios (descargos) y filtros para cargos administrativos.
    Diseñar el Plan de Bienestar y liderar la cultura organizacional de la empresa.
    Condiciones:
    Salario: $5.000.000 básico + $600.000 auxilio de movilización.Contrato:
    Término indefinido.
    Horario: Domingo a domingo (42 horas semanales por ley, con descansos programados).
    Lugar de trabajo: Sopó (Cundinamarca) y visitas a puntos de venta en sabana y bogota.
    Aplica ya y se parte de este gran equipo

    Cargos relacionados

    Coordinador de gestión humana

Coordinador de gestión humana - alimentos/restaurantes

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
$5,5 a $6 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Sopó country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Coordinador de gestión humana - alimentos/restaurantes

    COP
  • Importante empresa del sector de alimentos se encuentra en búsqueda de coordinador de gestión humana.
    Requisitos:
    Estudios: Profesional en Psicología o Administración con Especialización en SST.
    Experiencia: Mínimo 10 años liderando áreas de Talento Humano.
    Sector: Obligatorio en alimentos y bebidas (manejo de más de 350 colaboradores).
    Conocimientos: Normativa laboral colombiana y software SIEZA (deseable).Movilidad:
    Disponibilidad para visitar puntos de operación.
    Funciones Principales:
    Supervisar selección, contratación, nómina (SIEZA) y SG-SST (procesos tercerizados).
    Ejecutar procesos disciplinarios (descargos) y filtros para cargos administrativos.
    Diseñar el Plan de Bienestar y liderar la cultura organizacional de la empresa.
    Condiciones:
    Salario: $5.000.000 básico + $600.000 auxilio de movilización.Contrato:
    Término indefinido.
    Horario: Domingo a domingo (42 horas semanales por ley, con descansos programados).
    Lugar de trabajo: Sopó (Cundinamarca) y visitas a puntos de venta en sabana y bogota.
    Aplica ya y se parte de este gran equipo

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    Coordinador de gestión humana

Líder de gestión humana en medellin

COP

industry SERES HUMANOS REALIZADOS

Ofertas de empleo en SERES HUMANOS REALIZADOS .
Hace 1 mes
$3,5 a $4 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Líder de gestión humana en medellin

    COP
  • Buscamos un Ser Humano Apasionado por Liderar, diseñar, implementar y controlar las estrategias, políticas y procesos de Gestión Humana a nivel nacional, garantizando la atracción, desarrollo, bienestar, seguridad, permanencia y desempeño del talento humano, asegurando el cumplimiento de la legislación laboral colombiana y contribuyendo al logro de los objetivos estratégicos de la organización.

    Tiempo de experiencia: 2 años selección de personal, procesos de gestión humana y liderazgo organizacional.

    Nivel académico: Profesional Psicología, con especialización en Gestión Humana

    Competencias específicas del cargo:
    • Liderazgo
    • Capacidad para movilizar equipos y orientar el cumplimiento de objetivos organizacionales.
    • Orientación al logro
    • Cumplimiento metas mediante planificación, seguimiento y control.

    Contrato Indefinido
    Salario: $3.934.507.
    100% Presencial
    Ciudad : Medellin

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    Director de gestión humana, Jefe de gestión humana, Coordinador de gestión humana

Coordinador de gestión humana pereira

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 2 semanas
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Pereira country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Coordinador de gestión humana pereira

    COP
  • Reconocida empresa del sector transporte busca un Coordinador(a) de Gestión Humana apasionado por el desarrollo del talento en Pereira. Tu misión será liderar procesos estratégicos de atracción y vinculación, con enfoque en el personal operativo. Garantizarás el bienestar y la eficiencia organizacional mediante una gestión impecable de los equipos a cargo.

    En este rol, ejecutarás el ciclo completo de talento, desde el reclutamiento hasta la gestión de nómina y procesos disciplinarios. Tu capacidad para diseñar programas de bienestar y mantener un control estricto sobre el índice de rotación será vital. Valoramos profundamente tu habilidad para presentar indicadores de gestión claros y estratégicos.

    Para alcanzar el éxito, es indispensable dominar herramientas de análisis como Excel avanzado, facilitando la reportería de KPIs. Asimismo, es altamente valorado el manejo de software de nómina o plataformas HRIS, herramientas que optimizarán la eficiencia de tus tareas diarias y te permitirán enfocarte en lo estratégico dentro del área.

    Buscamos un profesional en Psicología, Derecho o Administración con 4 años de experiencia en roles de coordinación. Necesitas poseer una comunicación asertiva y liderazgo capaz de guiar equipos operativos. Tu orientación a resultados y capacidad resolutiva son fundamentales para navegar los desafíos diarios del sector en Antioquia.

    Ofrecemos un contrato directo e indefinido con una remuneración total de $1.800.000 básico, $400.000 de bonificación prestacional, $500.000 de auxilio de movilización y $249.095 de auxilio de transporte. Es una oportunidad para crecer en un ambiente laboral dinámico, retador y con un propósito organizacional claro.

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    Abogado, Administrador de empresas, Psicólogo

Coordinadora de gestión humana

COP

industry Cijad sas

Ofertas de empleo en Cijad sas.
Hace 3 semanas
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Coordinadora de gestión humana

    COP
  • Horario de 42 horas semanales Lunes 7 a 4:00 Pm y martes a Viernes 7 a 4:30
    Funciones: Reclutamiento, selección y contratación de personal.
    Afiliaciones al Sistema de Seguridad Social (EPS, ARL, AFP y Caja de Compensación).
    Elaboración de contratos, prórrogas, otrosíes, certificaciones laborales y liquidaciones.
    Control de novedades de nómina (incapacidades, vacaciones, licencias, permisos, horas extras y recargos).
    Coordinación del proceso de inducción y reinducción.
    Gestión de bienestar laboral, clima organizacional y capacitación.
    Administración de vacaciones, ausentismo y dotación.
    Manejo de procesos disciplinarios y elaboración de llamados de atención.
    Actualización y custodia de hojas de vida y documentación del personal.
    Elaboración de indicadores e informes de Gestión Humana.
    Apoyo en auditorías internas y externas.
    Apoyo al SG-SST
    Apoyar la ejecución de las actividades del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
    Realizar seguimiento a exámenes médicos de ingreso, periódicos y de retiro.
    Gestionar incapacidades y seguimiento a restricciones médicas.
    Coordinar capacitaciones obligatorias en SST.

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    Coordinador de gestión humana

Coordinador de gestión humana girardota antioquia

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 semana
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Girardota country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Coordinador de gestión humana girardota antioquia

    COP
  • Buscamos un Coordinador(a) de Gestión Humana con experiencia en el sector transporte y/o en procesos de reclutamiento, selección, nómina, bienestar y procesos disciplinarios.
    Ubicación: Antioquia-Girardota
    Responsabilidades principales:
    Liderar los procesos de reclutamiento, selección y vinculación de conductores.
    Garantizar la dotación y descansos del personal a cargo.
    Diseñar y ejecutar actividades de bienestar y clima laboral.
    Mantener control y seguimiento al índice de rotación.
    Presentar informes de gestión e indicadores del área.
    Acompañar al equipo en inquietudes relacionadas con nómina.
    Apoyar en la gestión de procesos disciplinarios y finalización de contratos cuando sea necesario.
    Requisitos:
    Profesional o tecnólogo en áreas afines a Gestión Humana, Psicología, Administración o similares.
    Experiencia mínima de 4 años en roles de coordinación de talento humano.
    Conocimiento en nómina, bienestar, disciplina laboral y manejo de indicadores.
    Deseable experiencia en el sector transporte.
    Habilidades en liderazgo, comunicación asertiva y orientación a resultados.
    Ofrecemos:
    Contrato directo con la compañía.
    Salario básico $1.800.000 + Bonificación por resultados $400.000 prestacional +Auxilio movilización $500.000 +Aux transporte de $249.095
    Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento.
    Un ambiente de trabajo dinámico, retador y con propósito.

    Cargos relacionados

    Abogado, Administrador de empresas, Psicólogo

Jefe de gestión humana - funza -1625930297-33

COP

industry AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR

Ofertas de empleo en AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR.
Hace 1 mes
$3,5 a $4 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Mosquera country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Jefe de gestión humana - funza -1625930297-33

    COP
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar estamos buscando JEFE DE GESTIÓN HUMANA profesional en carreras como Psicología, Ingeniería industrial , Administración de empresas con experiencia mínima de 2 años en empresas farmacéuticas, alimentos o manufactura para desarrollar funciones como:

    -Administrar integralmente los procesos de contratación, vinculación, inducción, movimientos de personal y desvinculación, garantizando el cumplimiento de la normatividad laboral, las políticas internas y la adecuada gestión documental de los colaboradores.
    -Gestionar y controlar el proceso de nómina, prestaciones sociales, seguridad social, parafiscales, novedades laborales y prestaciones económicas, asegurando la correcta liquidación, pago oportuno y cumplimiento de las obligaciones legales.
    -Administrar y custodiar los expedientes físicos y digitales del personal, garantizando su integridad, actualización, confidencialidad y cumplimiento de los lineamientos de gestión documental
    -Brindar atención oportuna a los colaboradores y entidades externas, gestionando solicitudes, certificaciones, afiliaciones, requerimientos legales y demás trámites relacionados con la administración de personal.
    -Elaborar, consolidar y presentar informes, indicadores e información requerida por la Dirección de Gestión Humana, Gerencia, entidades de control, auditorías internas y externas, asegurando la confiabilidad y oportunidad de la información.

    Salario básico de $3.500.000 + bonificación por resultados + prestaciones de Ley
    Horario lunes a viernes 42 horas semanales
    Tipo de contrato a término fijo
    Modalidad de trabajo presencial
    Sitio de trabajo Funza - Celta
    Aplica personal que resida en Sabana de Occidente

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    Jefe de gestión humana, Coordinador de gestión humana, Especialista gestión humana, Jefe de gestión humana

Coordinador de gestión humana girardota antioquia

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 2 semanas
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Girardota country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Coordinador de gestión humana girardota antioquia

    COP
  • Buscamos un Coordinador(a) de Gestión Humana con experiencia en el sector transporte y/o en procesos de reclutamiento, selección, nómina, bienestar y procesos disciplinarios.
    Ubicación: Antioquia-Girardota
    Responsabilidades principales:
    Liderar los procesos de reclutamiento, selección y vinculación de conductores.
    Garantizar la dotación y descansos del personal a cargo.
    Diseñar y ejecutar actividades de bienestar y clima laboral.
    Mantener control y seguimiento al índice de rotación.
    Presentar informes de gestión e indicadores del área.
    Acompañar al equipo en inquietudes relacionadas con nómina.
    Apoyar en la gestión de procesos disciplinarios y finalización de contratos cuando sea necesario.
    Requisitos:
    Profesional o tecnólogo en áreas afines a Gestión Humana, Psicología, Administración o similares.
    Experiencia mínima de 4 años en roles de coordinación de talento humano.
    Conocimiento en nómina, bienestar, disciplina laboral y manejo de indicadores.
    Deseable experiencia en el sector transporte.
    Habilidades en liderazgo, comunicación asertiva y orientación a resultados.
    Ofrecemos:
    Contrato directo con la compañía.
    Salario básico $1.800.000 + Bonificación por resultados $400.000 prestacional +Auxilio movilización $500.000 +Aux transporte de $249.095
    Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento.
    Un ambiente de trabajo dinámico, retador y con propósito.

    Cargos relacionados

    Abogado, Administrador de empresas, Psicólogo

Coordinador(a) de gestión humana

COP

industry ADECCO COLOMBIA S A

Ofertas de empleo en ADECCO COLOMBIA S A.
Hace 3 días
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 días

  • Coordinador(a) de gestión humana

    COP
  • Bogotá D.C. (Disponibilidad para viajar)
    Salario: $5.000.000 a $5.200.000 COP
    Contrato a término indefinido
    Tiempo completo

    ¿Cuál será tu reto?

    Importante empresa del sector energético busca un(a) Coordinador(a) de Gestión Humana y People Analytics para liderar la gestión estratégica del talento humano a través del análisis de información, indicadores y herramientas de analítica de datos que contribuyan a la toma de decisiones organizacionales.
    Buscamos una persona apasionada por la transformación de Gestión Humana mediante el uso de datos, capaz de convertir información en acciones que impulsen el desempeño, el desarrollo del talento y la productividad del negocio.

    Responsabilidades
    - Liderar la gestión, análisis e interpretación de indicadores de Talento Humano.
    - Diseñar y monitorear métricas relacionadas con rotación, ausentismo, desempeño, capacitación, clima organizacional y productividad.
    - Elaborar dashboards, reportes ejecutivos y presentaciones para la alta dirección.
    - Identificar tendencias y generar recomendaciones estratégicas basadas en datos.
    - Coordinar procesos de evaluación de desempeño y análisis de resultados.
    - Participar en proyectos de desarrollo organizacional, planes de carrera y sucesión.
    - Analizar información de diferentes compañías del grupo empresarial para apoyar la toma de decisiones.
    - Promover iniciativas de automatización, transformación digital e Inteligencia Artificial aplicadas a Gestión Humana.
    - Apoyar procesos estratégicos de gestión del talento y estructura organizacional.

    Requisitos
    Formación académica
    Profesional en Psicología, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carreras afines.

    Experiencia
    - Entre 3 y 5 años en cargos de Gestión Humana con enfoque estratégico.
    - Experiencia en análisis de datos, indicadores y métricas de Talento Humano.
    - Experiencia en elaboración de informes gerenciales y reportes ejecutivos.
    - Conocimiento en desarrollo organizacional y gestión del de

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    Administrador de empresas, Coordinador de gestión humana, Ingeniero industrial, Psicólogo de selección

Jefe de recursos humanos

COP

industry CryoHoldco Colombia S.A.S.

Ofertas de empleo en CryoHoldco Colombia S.A.S..
Hace 1 mes
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Jefe de recursos humanos

    COP
  • ¡Únete a nuestro equipo!

    Somos una IPS con cobertura a nivel nacional y estamos buscando un(a) Jefe de Recursos Humanos.

    Tu misión será liderar la gestión integral de Talento Humano, asegurando la atracción, desarrollo y fidelización del talento, así como la implementación de estrategias de cultura, bienestar, comunicaciones internas y Seguridad y Salud en el Trabajo, garantizando el cumplimiento normativo y el aporte al desarrollo organizacional.

    ¿Qué harás?
    - Liderar la estrategia de Talento Humano, alineándola con los objetivos del negocio y los lineamientos corporativos.
    - Gestionar los procesos de atracción, selección, contratación e inducción de personal.
    - Asegurar la correcta administración de la compensación, beneficios y nómina.
    - Gestionar las relaciones laborales, garantizando el cumplimiento de la legislación vigente.
    - Liderar las estrategias de bienestar, clima, cultura organizacional y Seguridad y Salud en el Trabajo (SST).
    - Diseñar e implementar programas de formación, desarrollo, evaluación del desempeño y planes de carrera.
    - Actuar como aliado estratégico de los líderes de la organización, brindando asesoría en gestión de personas y apoyando los procesos de cambio organizacional.
    - Monitorear los indicadores de Talento Humano y elaborar informes para la Gerencia General y la casa matriz.

    Buscamos a alguien como tú si:
    - Eres administrador de empresas, ingeniero industrial, psicólogo, abogado o profesional en carreras administrativas o afines.
    - Cuentas con un estudio de posgrado en gerencia de recursos humanos, derecho laboral, seguridad y salud en el trabajo u otra relacionada con el cargo.
    - Tienes mínimo tres (3) años de experiencia liderando o gestionando integralmente procesos de Talento Humano en cargos de Jefatura, Coordinación o Generalista, preferiblemente en empresas del sector salud (no excluyente).

    Te ofrecemos:
    - Contrato laboral a término indefinido
    - Modalidad presencial (al norte de la ciudad) con un d

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    Jefe de recursos humanos

Coordinador de gestión humana

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 días
$2 a $2,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 días

  • Coordinador de gestión humana

    COP
  • CGA Constructora se encuentra en búsqueda de un(a) Coordinador(a) de Gestión Humana para liderar y gestionar de manera integral los procesos de administración de personal y nómina de la compañía.
    Buscamos una persona responsable, organizada, madura, muy técnica y con alta atención al detalle, que tenga experiencia sólida en procesos de nómina y administración de personal y pueda asumir el proceso de manera autónoma.
    ¿Cuál será tu reto?

    Serás responsable de gestionar integralmente los procesos administrativos de Gestión Humana, garantizando el adecuado manejo de la información, novedades y documentación de los colaboradores.

    Entre tus principales responsabilidades estarán:
    - Gestionar el proceso completo de contratación, desde la vinculación hasta la documentación y afiliaciones correspondientes.
    - Realizar y controlar afiliaciones a seguridad social: EPS, ARL, AFP y caja de compensación.
    - Ejecutar el proceso completo de nómina, incluyendo liquidación, revisión y cierre.
    - Gestionar novedades de nómina: incapacidades, vacaciones, permisos, ausencias, horas extras, descuentos, incapacidades, entre otras.
    - Manejar nómina electrónica y garantizar el correcto reporte de la información.
    - Elaborar y gestionar desprendibles de pago.
    - Realizar procesos de liquidación de contrato, prestaciones sociales y demás conceptos asociados a la administración de personal.
    - Hacer seguimiento y control de la documentación de los colaboradores.
    - Gestionar llamados de atención y apoyar los procesos disciplinarios de acuerdo con los procedimientos establecidos.
    - Mantener actualizada la información y los registros del personal.
    - Realizar seguimiento a los colaboradores y atender oportunamente sus requerimientos relacionados con Gestión Humana.
    - Apoyar actividades de bienestar y seguimiento al personal, incluyendo fechas especiales y cumpleaños.
    - Gestionar y controlar la entrega de EPP y demás elementos requeridos para los colaboradores.
    - Generar reportes y re

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    Administrador de empresas, Ingeniero industrial, Psicólogo de selección

Coordinador de gestión humana

COP

industry Alvilla S.A.S.

Ofertas de empleo en Alvilla S.A.S..
Hace 3 semanas
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Coordinador de gestión humana

    COP
  • En Alvilla S.A.S., empresa colombiana con más de 75 años de trayectoria y líder en la fabricación de empaques premium, buscamos un(a) Líder de Recursos Humanos que asuma la dirección estratégica de la gestión del talento, contribuyendo al crecimiento y fortalecimiento de nuestra organización.

    La persona seleccionada será responsable de liderar integralmente los procesos de gestión humana, incluyendo atracción y selección de talento, contratación, administración de personal, nómina, desarrollo organizacional, capacitación, evaluación del desempeño, bienestar, relaciones laborales, cultura organizacional, gestión disciplinaria y cumplimiento de la legislación laboral colombiana. Asimismo, deberá garantizar la adecuada gestión del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST), apoyar los procesos de auditoría y mejora continua relacionados con estándares como ISO 9001, FSC y SMETA, y diseñar indicadores que permitan fortalecer la toma de decisiones y el desarrollo del talento.

    Buscamos profesionales en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o Derecho, con especialización o maestría en Gerencia del Talento Humano o áreas afines, mínimo ocho (8) años de experiencia profesional y al menos dos (2) años liderando áreas de Recursos Humanos o Gestión Humana, preferiblemente en empresas del sector manufacturero. Se valorará experiencia en administración de nómina, SGSST, procesos de auditoría, gestión del cambio y desarrollo organizacional.

    El candidato ideal será un líder estratégico, con excelentes habilidades de comunicación, liderazgo, negociación, planeación, orientación a resultados, capacidad para influir en la organización y alto compromiso con el desarrollo de las personas y el cumplimiento de los objetivos del negocio.

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    Jefe de gestión humana, Coordinador de gestión humana, Jefe de recursos humanos, Especialista gestión humana, Líder de recursos humanos

Jefe de gestion humana valledupar

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Codazzi country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Jefe de gestion humana valledupar

    COP
  • Importante empresa del sector de aceites y grasas comestibles, ubicada en Codazzi - Cesar, se encuentra en la búsqueda de un(a) Jefe(a) de Gestión Humana para liderar integralmente los procesos estratégicos y operativos del área de talento humano. Buscamos profesional en Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines, deseable especialización en gerencia de recursos humanos o afines, con experiencia mínima de 5 años en cargos similares, preferiblemente en empresas del sector industrial y con manejo de personal a cargo. Debe contar con experiencia comprobada en administración y control de nómina, selección y contratación, bienestar laboral, formación y desarrollo, relaciones laborales, gestión documental, procesos de certificación y cumplimiento, atención de auditorías internas y externas, manejo de indicadores de gestión humana y conocimiento en Sistemas Integrados de Gestión (SIG) y manejo de compañías con más de 1.000 colaboradores. Buscamos una persona con liderazgo, capacidad de organización, orientación a resultados, excelente comunicación y relacionamiento interpersonal, alto sentido de confidencialidad, capacidad analítica, manejo de equipos de trabajo, actitud de servicio, empatía y habilidades para la resolución de situaciones. Ofrecemos salario de $5.000.000 y contrato directo con la empresa a término indefinido.

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    Director de recursos humanos, Director de gestión humana, Coordinador de gestión humana, Jefe de recursos humanos, Líder de recursos humanos

Coordinador (a) de gestión humana

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 días
$4 a $4,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Montería country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 días

  • Coordinador (a) de gestión humana

    COP
  • Extractora del Sinú, ubicada en vereda Apartada del Sena, busca Profesional de Gestión Humana en Psicología, Administración, Ingeniería Industrial o afines, con mínimo 3 años liderando selección, contratación, capacitación, bienestar, nómina, indicadores, relaciones laborales, procesos disciplinarios, comunidades y cuota SENA, en empresas de más de 300 colaboradores. Deseable posgrado y conocimientos en derecho laboral, reclutamiento, pruebas psicotécnicas, trabajo con comunidades y evaluación de desempeño. Se requiere liderazgo, empatía, comunicación y orientación al servicio. Contrato indefinido. Salario $4.120.000 + $452.350 de movilidad. Horario L-J 7:00 a.m.-4:30 p.m. y V 7:00 a.m.-4:00 p.m.

    Cargos relacionados

    Director de recursos humanos, Jefe de gestión humana, Coordinador de gestión humana, Jefe de recursos humanos

Coordinadora administrativa y de gestión humana - cali

COP

industry PIPOL EXPERT SAS

Ofertas de empleo en PIPOL EXPERT SAS.
Hace 1 semana
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Yumbo country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Coordinadora administrativa y de gestión humana - cali

    COP
  • Coordinadora Administrativa y de gestión humana | Cali
    ¡Buscamos una líder que impulse nuestros procesos administrativos y de gestión humana!

    Importante empresa del sector industrial se encuentra en la búsqueda de una Coordinadora Administrativa para la ciudad de Cali. Buscamos una profesional con excelentes habilidades de liderazgo, organización y orientación a resultados, que se convierta en el principal apoyo de la Gerencia para garantizar el adecuado funcionamiento de los procesos administrativos y de gestión del talento humano.

    Funciones principales
    - Coordinar y supervisar los procesos administrativos de la compañía.
    - Liderar un equipo de aproximadamente 30 colaboradores, promoviendo un ambiente de trabajo productivo y el cumplimiento de los objetivos organizacionales.
    - Trabajar de manera articulada con la Gerencia General, actuando como su principal apoyo en la gestión administrativa y del talento humano.
    - Coordinar y realizar seguimiento a los procesos de selección, contratación e inducción de personal.
    - Gestionar y supervisar los procesos de nómina en coordinación con las áreas correspondientes.
    - Velar por el cumplimiento de la normatividad laboral vigente y brindar acompañamiento en temas relacionados con la administración de personal.
    - Coordinar la entrega, control y seguimiento de la dotación del personal.
    - Liderar las actividades de bienestar laboral y fortalecer el clima organizacional.
    - Gestionar y hacer seguimiento a procesos disciplinarios conforme a la normatividad y políticas internas.
    - Realizar seguimiento al desempeño y desarrollo del personal.
    - Coordinar los procesos administrativos relacionados con la planta física y los servicios generales.
    - Elaborar informes e indicadores de gestión para la Gerencia.
    - Proponer e implementar mejoras que optimicen los procesos administrativos y organizacionales.

    Requisitos
    - Profesional en Administración de Empresas.
    - Experiencia mínima de 3 años desempeñando cargos de coo

    Cargos relacionados

    Coordinador de gestión humana, Coordinador administrativo

Generalista gestión humana

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 2 semanas
$3 a $3,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Generalista gestión humana

    COP
  • Profesional con experiencia en el manejo de todos los procesos de gestión humana, incluyendo nómina y todos los demás del área. Se requiere una persona responsable, con capacidad de análisis, buenas relaciones interpersonales, tolerancia a la frustración que sepa manejar mallas de turnos de horarios en retail o restaurantes. El horario es de lunes a sábado medio dia.

    Cargos relacionados

    Coordinador de gestión humana

Coordinador de gestión humana (sector construcción/ infraestructura o afines)

COP

industry TERMOTECNICA COINDUSTRIAL SAS

Ofertas de empleo en TERMOTECNICA COINDUSTRIAL SAS.
Hace 2 semanas
$5,5 a $6 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Coordinador de gestión humana (sector construcción/ infraestructura o afines)

    COP
  • Nos encontramos en búsqueda de COORDINADOR DE GESTIÓN HUMANA, profesional en Psicología, Administración de Empresas, Administración de Recursos Humanos o carreras afines, con conocimientos en procesos de administración de personal, legislación laboral y seguridad social., preferiblemente con Especialización en el área.

    Experiencia mínima de 5 años en el cargo en sector de construcción, infraestructura y/o afines.

    Funciones:

    - Coordinar y supervisar los procesos de vinculación de personal, garantizando calidad, cumplimiento de requisitos, tiempos y normatividad laboral.
    - Gestionar la contratación, afiliaciones, documentación y archivo físico y digital de los colaboradores.
    - Administrar proveedores y coordinar entrevistas, evaluaciones, exámenes médicos y procesos de ingreso.
    - Hacer seguimiento a indicadores, generar informes de gestión y apoyar la planeación de requerimientos de personal.
    - Liderar y acompañar al equipo de talento humano, optimizando procesos y asegurando una atención oportuna a los colaboradores.
    - Ejecutar las demás funciones asignadas por el superior inmediato para contribuir al cumplimiento de los objetivos del área.

    Salario: básico $5.500.000 + auxilio extralegal: $200.000
    Tipo de contrato: Término indefinido
    Ciudad: Bogotá- zona norte
    Modalidad: 100% presencial

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    Coordinador de gestión humana
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