Importante organización del sector salud se encuentra en la búsqueda de un profesional con experiencia como coordinador en instituciones de salud, liderazgo de equipos de trabajo y gestión comercial.
Buscamos una persona con visión estratégica, orientación a resultados, capacidad de gestión y habilidades para fortalecer las relaciones con clientes institucionales y contribuir al crecimiento y sostenibilidad de la operación.
Principales responsabilidades:
*Administrar y supervisar integralmente la operación de la sede, garantizando el adecuado funcionamiento de los procesos administrativos y operativos.
*Liderar y coordinar los equipos de trabajo, promoviendo el cumplimiento de los objetivos organizacionales.
*Gestionar relaciones comerciales con EPS y clientes institucionales, identificando oportunidades de negocio y fortaleciendo la contratación de servicios de salud.
*Realizar seguimiento a los procesos de facturación, recaudo y gestión de cartera.
*Supervisar el control de inventarios y la adecuada administración de los recursos.
*Hacer seguimiento a los indicadores de gestión y proponer acciones de mejora para optimizar los resultados de la operación.
Requisitos:
*Profesionales en el área de la salud
*Experiencia mínima de 3 años en cargos similares dentro del sector salud, preferiblemente en IPS, clínicas, hospitales o instituciones prestadoras de servicios de salud.
*Experiencia en gestión comercial, relacionamiento con EPS, clientes institucionales o contratación de servicios de salud.
*Experiencia en administración de sedes, coordinación de operaciones y liderazgo de equipos.
Conocimientos y experiencia en procesos de facturación, cartera, recaudo e inventarios.
*Manejo de herramientas ofimáticas y Excel.
Condiciones laborales:
Lugar de trabajo: Villavicencio
Jornada: De lunes a sábado, según programación y condiciones definidas para el cargo.
Contrato: Termino indefinido.
Si cuentas con experiencia administrativa y comercia
El Reto: Reconocida empresa del sector salud busca un profesional senior para liderar su Sistema de Gestión de Calidad. Tu misión principal será garantizar la excelencia operativa, el cumplimiento normativo y la seguridad del paciente, integrando una cultura de mejora continua en todos los procesos asistenciales y administrativos de la institución.
Tu Perfil: Buscamos un profesional en Ingeniería Biomédica, Administración en Salud o carreras afines, con Especialización en Gerencia de Calidad. Es indispensable contar con al menos tres años liderando procesos de habilitación y auditorías. Valoramos profundamente el dominio de la normatividad sanitaria colombiana y el PAMEC para asegurar el rigor técnico.
Competencias Clave: Para destacar, integrarás herramientas estratégicas de análisis. Poseer conocimientos sólidos en la metodología Lean Healthcare y la implementación de la norma ISO 9001:2015 será un factor altamente valorado. Además, el manejo de Power BI para la gestión de indicadores permitirá optimizar tus informes ejecutivos ante la Gerencia General.
Lo que ofrecemos: Ofrecemos una vinculación mediante contrato a término fijo con una remuneración entre $4.000.000 y $4.500.000
Es una oportunidad para demostrar tu liderazgo en un entorno que valora la excelencia y la mejora continua.
¿Te apasiona generar valor desde el ámbito jurídico, acompañar procesos estratégicos de dirección y contribuir al fortalecimiento institucional? Buscamos un profesional con visión integral, capacidad de análisis y habilidades de relacionamiento para asumir un rol clave en una organización del sector educativo con presencia nacional.
¿Qué estamos buscando?
Queremos vincular a un(a) profesional en Derecho con tarjeta profesional vigente y estudios de posgrado culminados, que cuente con mínimo 8 años de experiencia de los cuales al menos 4 sean liderando o acompañando procesos jurídicos, institucionales y de gobierno corporativo. La persona seleccionada será responsable de brindar orientación jurídica a diferentes áreas de la organización, garantizar la adecuada gestión de los órganos colegiados, velar por la formalización de decisiones institucionales y asegurar el cumplimiento de la normatividad aplicable.
Valoramos especialmente la experiencia en la elaboración y revisión de documentos jurídicos, emisión de conceptos legales, gestión documental, construcción de actas y acompañamiento a instancias directivas. Será un diferencial haber desarrollado funciones similares en universidades, instituciones educativas o entidades de alta complejidad organizacional.
Conocimientos que fortalecerán tu candidatura:
Buscamos profesionales con sólidos conocimientos en Derecho Administrativo y normativa institucional, así como experiencia en análisis jurídico, gestión documental y gobierno organizacional. También serán valorados conocimientos en sistemas de gestión de calidad, ambientes virtuales de aprendizaje e inglés a nivel básico o superior.
Principales desafíos del cargo:
La persona que asuma esta posición tendrá la oportunidad de convertirse en un aliado estratégico de la alta dirección, liderando la coordinación de órganos de gobierno, la elaboración y custodia de documentos oficiales, la revisión y estructuración de instrumentos jurídicos, el acompañamiento a
El Reto: Reconocida empresa del sector salud en Medellín busca una Supervisora de Sedes con visión estratégica y capacidad de ejecución. Tu misión será liderar y gestionar integralmente nuestros puntos de atención, garantizando que cada sede opere bajo los más altos estándares de calidad, eficiencia administrativa y servicio al cliente.
Tu Perfil: Buscamos una profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines. Es indispensable contar con una trayectoria de al menos 5 años supervisando sedes, con una marcada preferencia por perfiles con experiencia previa en el sector IPS o servicios de salud. Tu enfoque en el cumplimiento de metas y la auditoría efectiva será fundamental.
Competencias Técnicas: Valoramos altamente el manejo de Excel para el análisis de indicadores.
Condiciones: Ofrecemos un salario competitivo para esta posición, bajo un contrato por obra o labor con todas las prestaciones de ley. El rol es de carácter totalmente presencial en Medellín, con una jornada laboral de lunes a sábado que totaliza 168 horas mensuales. Se requiere disponibilidad total, por lo que el cargo es incompatible con estudios presenciales actuales.
- gestión asistencial
- gestión administrativa
- auditoría de historias clínicas
- promoción y prevención
- gestión del riesgo
- marco legal médico-administrativo
Deseables:
- conocimiento de la Ley 100
- manejo de herramientas ofimáticas
Responsabilidades
- Garantizar la adecuada gestión de los procesos asistenciales y de apoyo de la unidad.
- Realizar seguimiento al cumplimiento de indicadores y planes de mejora.
- Liderar y acompañar al personal médico y de salud de la unidad.
- Apoyar la gestión de casos médicos complejos y la toma de decisiones clínicas.
- Realizar seguimiento a auditorías de historias clínicas, guías de práctica clínica y programas de promoción y prevención.
- Velar por el cumplimiento de estándares de calidad, seguridad del paciente y acreditación.
- Gestionar los riesgos asociados a los procesos de la unidad.
- Promover el adecuado desempeño, desarrollo y clima laboral del equipo.
Habilidades blandas
- liderazgo
- comunicación
- planeación
- organización
- toma de decisiones
Importante institución del sector salud requiere para su equipo de trabajo Coordinador(a) Médico Clínica, profesional en Medicina, con experiencia en dirección o coordinación de unidades de atención ambulatoria, para liderar y acompañar la gestión asistencial, administrativa y del equipo de salud de la unidad asignada.
Requisitos:
Profesional en Medicina.
Especialización en Auditoría y/o especialización administrativa o afines.
Experiencia mínima de 2 años en dirección o coordinación de unidades de atención ambulatoria.
Conocimientos en medicina general, promoción y prevención, gestión del riesgo y marco legal médico-administrativo.
Conocimiento general de la Ley 100 y manejo de herramientas ofimáticas.
Habilidades de liderazgo, comunicación, planeación, organización y toma de decisiones.
Principales responsabilidades:
Garantizar la adecuada gestión de los procesos asistenciales y de apoyo de la unida
Objetivo principal
Liderar, organizar, ejecutar y controlar las operaciones asistenciales, administrativas y contables de la IPS, garantizando la viabilidad financiera (costo médico/gasto), la captura de nuevas oportunidades y modelos de contratación (cápita, evento, MRC, interdependencia), y el cumplimiento estricto de los estándares de Calidad y Habilitación (Resolución 3100 de 2019).
Perfil
• Profesional graduado en Enfermería, Medicina u otras áreas profesionales de la salud.
• Postgrado Obligatorio: Especialización en Gerencia de Calidad, Gerencia en Salud, Auditoría en Salud o Seguridad y Salud en el Trabajo (SST).
• Experiencia laboral mínima de 3 a 5 años en cargos directivos o de dirección operativa en instituciones privadas del sector salud (IPS o entidades de salud).
• Experiencia comprobable en la dirección de servicios ambulatorios, consulta externa y programas de atención domiciliaria (manejo de red de terapeutas, médicos y mallas asistenciales).
• Conocimiento sólido en normativa de Habilitación y Calidad en Salud (Resolución 3100 de 2019 y sus atributos: oportunidad, acceso, continuidad y satisfacción).
• Conocimiento en contratación en salud, acuerdos de interdependencia, facturación (cápita, paquete, evento), RIPS, archivos JSON y gestión de glosas con aseguradoras/EPS.
• Dominio avanzado de herramientas ofimáticas (Excel), sistemas de información contable/estadístico e integración de aplicaciones digitales e Inteligencia Artificial en procesos administrativos.
• Competencias clave en liderazgo operativo, resolución de conflictos, negociación con proveedores/aseguradoras, toma de decisiones bajo presión, enfoque en el logro/rentabilidad y confidencialidad.
Funciones
• Liderar la operación integral de las sedes ambulatorias y la atención domiciliaria de la IPS.
• Controlar el costo médico, gasto operativo y la auditoría de cuentas médicas (cuentas de cobro de domiciliarios, personal por evento y terceros).
• Velar por el
Nos encontramos en la búsqueda de un/a Jefe de Educación para liderar y gestionar los procesos educativos de la institución, asegurando el cumplimiento de los objetivos estratégicos, la calidad del servicio y la eficiencia en la gestión académica y administrativa.
?? Perfil requerido:
Profesional en carreras administrativas o del área de educación.
Especialización o maestría en Gerencia.
Experiencia mínima de cinco (5) años en cargos similares.
Experiencia en cargos directivos o de jefatura en institutos de educación continua o universidades.
Conocimientos en gestión y seguimiento de indicadores, así como en servicio al cliente.
?? Objetivo del cargo:
Planear, dirigir, coordinar y supervisar los procesos relacionados con la gestión educativa, garantizando el cumplimiento de los objetivos institucionales, el seguimiento de indicadores de gestión, la calidad del servicio y la satisfacción de los usuarios, en articulación con el plan estratégico de la institución.
?? Ubicación: San Felipe.
?? Condiciones laborales:
Salario: $6.000.000 + $1.000.000 adicionales.
Horario: Lunes a viernes, con disponibilidad según las necesidades del cargo.
Tipo de contrato: Obra o labor.
Si te encuentras interesado/a no olvides postularte
¿Tienes experiencia en el sector salud y habilidades para liderar equipos? ¡Te estamos buscando!
Perfil:
- Formación en áreas administrativas o de salud
- Conocimiento en normatividad del sector salud (POS, afiliaciones, recaudo, etc.)
- Mínimo 3 años de experiencia en empresas del sector salud, liderando equipos de atención en canales presenciales y realizando procesos de autorizaciones, compensación, recaudo, afiliaciones, atención al afiliado y administración de contacto con el afiliado.
- Experiencia liderando equipos de trabajo
Funciones clave:
- Supervisión y control de procesos en oficina
- Atención al usuario y respuesta a PQRS
- Gestión de informes, turnos, incapacidades y soporte administrativo
- Coordinación del equipo de trabajo
En JAHV McGregor buscamos GESTOR DEL RIESGO con experiencia en EL ÁREAS DE CONTROL INTERNO Y/O RIESGOS para participar en un proceso de licitación con una entidad pública del sector salud.
Formación
Título Profesional en áreas Área De La Salud y/o Administración y/o contador y/o Ingenierías.
Con especialización en: riesgos de áreas financieras y/o contables y/o económicas y/o administrativas y/o control interno y/o control interno y aseguramiento y/o aseguramiento y control interno y/o auditoría de control interno y aseguramiento y/o administración estratégica del control interno y/o control interno organizacional y de gestión y/o control interno y de gestión y/o aseguramiento de la calidad y/o aseguramiento financiero y sostenibilidad corporativa y/o gerencia de aseguramiento de la calidad y/o gerencia de riesgos y/o administración de riesgos y seguros y/o prevención de riesgos laborales y/o salud ocupacional y protección de riesgos laborales y/o administración de riesgos y/o administración de riesgos financieros y/o salud ocupacional y riesgos laborales y/o gerencia y control de riesgos y/o gestión de riesgos industriales y ocupacionales y/o finanzas corporativas y riesgos financieros y/o gerencia y control de riesgos profesionales y/o gerencia de riesgos laborales y/o seguridad y salud en el trabajo y/o gerencia del talento humano y riesgos laborales y/o profesional en seguridad integral y análisis de riesgos y/o auditoría en salud y/o Auditoria y garantía de calidad en salud con énfasis en epidemiologia y/o Especialización en calidad y/o Gerencia de proyectos y/o Gerencia en salud pública y/o Sistema de calidad y auditoria de servicios de salud y/o auditoría y control.
Experiencia
• Mínimo 5 años de experiencia profesional, es decir, desde la expedición de la tarjeta profesional.
• Mínimo 3 Años de experiencia como coordinador y/o jefe de área de supervisión basada en riesgos y/o auditoria del riesgo y/o control interno y/o administración del riesgo
¿Quieres ser parte de un proyecto estratégico con el Estado? En JAHV McGregor, empresa de consultoría con más de 30 años de trayectoria, buscamos al líder ideal para dirigir un importante proceso licitatorio. Si cumples con el perfil, te invitamos a enviar tu postulación.
Requisitos del Perfil
Formación Académica: Profesional en Ciencias Sociales, Educación, Ingeniería, Economía, Administración o disciplinas afines.
Posgrados: Contar con tres (3) títulos de posgrado (Especialización, Maestría o Doctorado) debidamente culminados y certificados en áreas afines.
Experiencia General: Mínimo 13 años de experiencia profesional general.
Experiencia Específica: Mínimo 10 años como Director, Gerente, Coordinador o Líder Técnico en proyectos relacionados con:
Transformación digital educativa.
Planeación estratégica.
Fortalecimiento institucional.
Formulación de modelos institucionales.
Diagnóstico, actualización o consolidación del Modelo Digital Educativo (o actividades afines).
¿Cómo Postularse?
Si cumples con la totalidad de los requisitos y deseas ser parte de nuestro equipo que hará parte de la estructuración de el oferta, envía tu hoja de vida con todos los soportes documentales que acrediten tu formación y experiencia a: Correo electrónico: seniorth.licitaciones @ jahvmcgregor . com
Más información: 320 851 8000
En Fundación CIREC buscamos un profesional que lidere la gestión de infraestructura y mantenimiento de nuestras tres sedes, garantizando el adecuado funcionamiento, conservación y seguridad de las instalaciones. Buscamos una persona con sólidos conocimientos técnicos, capacidad de gestión y experiencia liderando equipos de trabajo preferiblemente en IPS o sector salud.
**¿Qué buscamos?**
- Profesional en Ingeniería Civil, Ingeniería Eléctrica, Arquitectura, Ingeniería de Construcción o carreras afines.
- Experiencia mínima de **3 años liderando equipos de mantenimiento, infraestructura, obras civiles o construcción en sector salud**.
- Experiencia comprobable en manejo de personal, asignación de actividades, seguimiento al desempeño y coordinación de equipos técnicos.
- Conocimientos prácticos en electricidad, obras civiles, construcción, adecuaciones locativas y mantenimiento de infraestructura.
- Experiencia coordinando proveedores, contratistas y actividades de mantenimiento preventivo y correctivo.
- Capacidad de organización, liderazgo, resolución de problemas y orientación al servicio.
**Condiciones laborales**
- **Cargo:** Líder o Coordinador(a) de Infraestructura y Mantenimiento.
- **Ubicación:** Bogotá D. C.
- **Modalidad:** Presencial, con gestión transversal en las tres sedes.
- **Horario:** Lunes a sábado.
- **Contrato:** Término indefinido.
- **Salario:** A convenir, de acuerdo con la experiencia y el perfil del candidato.
Si tienes experiencia liderando equipos técnicos y conocimientos en infraestructura, electricidad, construcción y mantenimiento, ¡queremos conocerte!
Postúlate y haz parte de Fundación CIREC, una organización comprometida con la rehabilitación integral y la inclusión social.
BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores.
BBVA: Transformando sueños en oportunidades ¿Listo(a) para crear juntos?
Función Principal
Responsable de la comercialización estratégica del portafolio de productos y servicios transaccionales del banco, mediante una gestión proactiva de visitas consultivas a clientes empresariales. Su objetivo es vincular nuevos clientes, profundizar relaciones existentes y fomentar la migración de productos tradicionales a soluciones digitales o integradas, promoviendo el crecimiento sostenible de recursos de bajo costo.
Formación académica:
Profesional titulado en carreras como: Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Economía, Finanzas, o afines al sector bancario.
Deseable: Estudios complementarios en Cash Management, medios de pago, transformación digital o analítica comercial.
Experiencia:
Mínimo 2 años de experiencia en áreas comerciales del sector financiero, gestionando negocios transaccionales y/o Cash Management.
Conocimientos técnicos/herramientas:
• Productos y servicios financieros transaccionales.
• Cash Management y administración de recursos.
• Soluciones de recaudo y pagos.
• Recaudo a través de Web Services.
• Conexión con canales directos e Inhouse Banking.
• Soluciones transaccionales a la medida para clientes empresariales.
• Análisis de información comercial y financiera.
• Gestión de portafolio y profundización de clientes.
• Manejo de indicadores comerciales.
• Herramientas digitales y plataformas transaccionales.
¡Descubre el futuro de la banca con BBVA! Somos una entidad bancaria de primer nivel con un
Importante institución del sector salud se encuentra en búsqueda de un(a) Líder de Auditoría Concurrente, profesional con experiencia en auditoría clínica, gestión hospitalaria y liderazgo de equipos, orientado(a) al análisis de desviaciones, gestión de calidad y mejora continua de los procesos asistenciales.
Funciones principales
? Liderar, orientar y acompañar al equipo de auditoría concurrente.
? Diseñar y ejecutar planes de auditoría para identificar hallazgos de calidad, pertinencia médica, estancias prolongadas e inoportunidades en la atención.
? Realizar seguimiento a indicadores de gestión, productividad y calidad.
? Consolidar información, elaborar informes ejecutivos y presentar resultados a las diferentes áreas.
? Gestionar planes de mejora y realizar seguimiento a las acciones correctivas implementadas.
? Coordinar procesos de capacitación, inducción y retroalimentación del equipo auditor.
? Garantizar el cumplimiento de la normatividad vigente, estándares de calidad y seguridad del paciente.
? Participar en comités institucionales y espacios de relacionamiento con aseguradores y equipos asistenciales.
Requisitos
? Profesional en áreas de la salud.
? Deseable especialización en Auditoría en Salud, Gerencia de la Calidad en Salud, Administración Hospitalaria o afines.
? Experiencia mínima de 4 años en instituciones de salud de mediana o alta complejidad en procesos de auditoría clínica o concurrente.
? Conocimiento en habilitación, acreditación, indicadores de gestión, auditoría interna y normatividad del sector salud.
? Manejo avanzado de Excel y herramientas de análisis de datos.
Condiciones laborales
?? Salario: $5.780.000 + Todas las prestaciones de ley
?? Contrato: Término indefinido
?? Horario: Administrativo, Modalidad presencial lunes a jueves 7:00am a 4:30pm y viernes 7:00am a 4:00pm
Buscamos un líder apasionado por la gestión de servicios de salud y la excelencia operativa.
Importante institución del sector salud se encuentra en la búsqueda de un(a) jefe (a) de Imagenología, profesional con experiencia liderando servicios de imágenes diagnósticas, garantizando la calidad de la atención, la eficiencia operativa y el cumplimiento de indicadores asistenciales y administrativos.
¿Cuál será tu reto?
Serás responsable de coordinar y supervisar la operación integral del servicio de imágenes diagnósticas, liderando los procesos administrativos, operativos y de calidad, asegurando una experiencia segura y oportuna para los pacientes y el cumplimiento de los resultados del área.
Responsabilidades principales
- Coordinar la operación y el flujo de atención del servicio de imágenes diagnósticas.
- Liderar la programación de turnos, cobertura de personal y requerimientos del área.
- Realizar seguimiento a agendas, asignación de citas y oportunidad en la prestación del servicio.
- Gestionar indicadores de productividad, capacidad instalada, calidad y satisfacción de usuarios.
- Analizar y gestionar PQRS, eventos de seguridad y planes de mejora.
- Elaborar, controlar y hacer seguimiento al presupuesto del servicio.
Requisitos
- Profesional en áreas de la salud, administración en salud o carreras afines y Especialista en Gerencia en servicios de salud, Gerencia de Calidad y Gestión Clínica o afines.
- Experiencia liderando servicios de imágenes diagnósticas o áreas asistenciales de mediana o alta complejidad.
- Conocimiento en indicadores de gestión, calidad, habilitación y seguridad del paciente.
- Experiencia en manejo de personal, programación de turnos y control operativo.
- Habilidades de liderazgo, análisis de información, organización y orientación al resultado.
Te ofrecemos
- Contrato a término indefinido.
- Horario administrativo de lunes a viernes.
- Salario: $9'000.000 a 10'000.000 según experiencia y trayector
Importante compañía del sector comercial y de distribución busca Gerente de Consumo Institucional para liderar estratégicamente la unidad de negocio, desarrollar nuevas oportunidades de crecimiento y garantizar el cumplimiento de los objetivos comerciales, financieros y de rentabilidad a nivel nacional. El cargo tendrá una alta exposición con la Presidencia y será responsable de direccionar diferentes líneas de negocio y sus equipos comerciales.
Cargo
Gerente de Consumo Institucional
Ubicación: Bogotá
Modalidad: Presencial
Tipo de contrato: Término indefinido
Salario: Entre $18.000.000 y $20.000.000 mensuales (ingreso total) + beneficios corporativos.
Objetivo del cargo
Direccionar de manera transversal la unidad de negocio a cargo, estructurando los planes de desarrollo estratégico, identificando oportunidades de mercado, liderando a los gerentes de línea y garantizando el cumplimiento de los objetivos comerciales, financieros y de rentabilidad de las líneas bajo su responsabilidad.
Perfil académico: Buscamos profesionales en: Administración de Empresas. Ingeniería Industrial. Mercadeo o carreras afines. Con especialización en Gerencia Comercial, Mercadeo, Dirección Estratégica, Administración o áreas relacionadas. Deseable pero no excluyente ingles intermedio-avanzado.
Experiencia requerida
Mínimo 5 años en cargos gerenciales o de dirección comercial.
Experiencia liderando unidades de negocio o líneas de producto.
Manejo de presupuestos, rentabilidad y planeación estratégica.
Desarrollo de mercados y apertura de clientes corporativos e institucionales.
Liderazgo de equipos comerciales de alto desempeño.
Relacionamiento con clientes estratégicos, proveedores y tomadores de decisión.
Principales responsabilidades
Liderazgo estratégico: Diseñar y ejecutar los planes estratégicos de crecimiento de la unidad de negocio. Definir e implementar estrategias comerciales, de mercadeo y posicionamiento. Desarrollar planes competitivos que per
Importante empresa de seguros y servicios de ARL (riesgos laborales) o SST requiere Director comercial con mas de 2 años de experiencia en el en el cargo y sector:
SOLO ENVIAR HOJA DE VIDA SI CUMPLE CON PERFIL
perfil:
Profesional en carreras administrativas o similares, curso 50 horas de SST, Circular externa 050, experiencia SI O SI en le sector de seguros ARL, riesgos laborales, cierre de negocios en empresas pymes y grandes , manejo de presupuestos, grandes negociaciones,
Condiciones del cargo:
Contrato indefinido
horario: lunes a viernes 7: 30 a.m-5 p.m
Salario: 3.717.900,00 con todas las prestaciones sociales
comisiones de más de 8.000.000 millones + incentivos+ bonos
asegurado por los primeros 6 meses mitad del salario $1.858.500 valor adicional al salario básico
¿Eres un líder comercial con experiencia en Canal institucional ¡Te estamos buscando!
Tu Reto:
Planear y dirigir la estrategia comercial de la clínica, liderando al equipo de telemercadeo hacia el cumplimiento de metas de ventas, captación y fidelización de pacientes con un enfoque humano y eficiente.
¿Qué necesitas para aplicar?
Estudios: Profesional en Mercadeo, Ventas, Administración, Comunicación o afines (deseable énfasis en Marketing o Gerencia).
Experiencia: Mínimo 3 años experiencia en manejo de Contact center mediante canal institucional y comercial y ventas presenciales.
Conocimientos: Manejo de paquete Office (Excel, Word, Outlook).
Funciones Principales:
Supervisar y monitorear la productividad diaria del equipo de telemercadeo.
Crear campañas estratégicas para reactivar bases de datos inactivas.
Coordinar y confirmar mensualmente la agenda con los especialistas médicos.
Capacitar al equipo, apoyar en la selección de personal y realizar evaluaciones de desempeño.
Generar informes de métricas y actividades del Call Center.
¿Qué ofrecemos?
Salario: Básico de $4.520.000 COP + Variable y bonificaciones de 500.000 semanales por cumplimiento de indicadores + hasta 2.500.000 de bonificación mensual por cumplimiento de indicadores.
mas beneficios de la compañía.
Contrato: Directo e indefinido.
Horario: Lunes a Sábado (42 horas semanales) de manejo y confianza.
Modalidad: Presencial.
Lugar de trabajo - El poblado
BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores.
BBVA: Transformando sueños en oportunidades ¿Listo(a) para crear juntos?
Función Principal
Responsable de gestionar el portafolio de clientes empresariales de Comercio Exterior, buscando incrementar la transaccionalidad, rentabilidad y vinculación. Asimismo, comprender sus modelos de negocio para identificar necesidades y ofrecer soluciones de comercio exterior y tesorería. Acompañar integralmente la relación comercial y, además, coordinar con las áreas involucradas la formalización y seguimiento de las operaciones. Finalmente, asegurar una experiencia cercana y ágil, así como contribuir al cumplimiento de las metas comerciales y la normativa aplicable.
Formación académica:
Profesional titulado en carreras como: Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Economía, Finanzas, o afines al sector bancario.
Deseable: Estudios de posgrado o formación complementaria relacionada con comercio exterior, negocios internacionales, finanzas o áreas comerciales.
Experiencia:
Mínimo 3 años de experiencia en gestión comercial y relacionamiento con clientes empresariales, preferiblemente en Comercio Exterior, Banca Empresas o negocios transaccionales. Se valorará experiencia en gestión de portafolios, cumplimiento de metas comerciales y acompañamiento de operaciones de moneda extranjera.
Conocimientos técnicos/herramientas:
Productos y operaciones de Comercio Exterior.
Productos de Tesorería y moneda extranjera.
Análisis financiero y rentabilidad de portafolios.
Gestión comercial de clientes empresariales.
Normativa aplicable a operaciones de Come
Nos encontramos en la Búsqueda de COORDINADOR ADMINISTRATIVO DE SEDE, para trabajar en centro médico, con atención a pacientes de Plan Obligatorio de Salud y particulares, ubicado en la zona Chapinero de la ciudad de Bogotá.
La misión del cargo consiste en garantizar el proceso de Coordinación de personal, facturación, servicio al cliente, inventarios, gestión de indicadores, entre otras funciones asociadas a su cargo.
Disponibilidad tiempo completo Lunes a Viernes de 6:00 am a 3:00 pm y un Sábado cada 15 días de 6:00 am a 2:00 pm. Vinculación directa con la fundación contrato Indefinido. Asignación salarial $3.370.500 con Prestaciones de ley + Plan de Beneficios no salariales.
REQUISITOS
- Profesional en carreras administrativas, con experiencia mínima de 2 años en coordinación de procesos, manejo metas de clientes y proceso administrativos de la operación, conocimiento de legislación en salud (Indispensable).
- Manejo de Excel intermedio – avanzado.
¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!
JEFE DE ENFERMERÍA ESPECIALISTA – CLÍNICA DE HERIDAS | NEIVA
OBJETIVO:
Brindar atención integral y especializada a pacientes con heridas, liderando los procesos de valoración, tratamiento, seguimiento y cuidado, garantizando una atención segura y de calidad.
REQUISITOS:
- Profesional en enfermería
- Rethus activo
- Especialización en heridas y ostomías (Puede estar en curso)
- Experiencia un año en adelante preferiblemente en heridas
OFERTA:
Salario: $ 4.120.000 + prestaciones de ley
Horario: Administrativo y 2 fines de semana al mes en el turno mañana.
¡Si cumples con el perfil y deseas crecer profesionalmente con nosotros, esta oportunidad es para ti!
Envía tu hoja de vida a: *****************@***************.***.** Asunto: Jefe de Enfermería Especialista – Neiva.
Mayor información: 316 4725903
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