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Ofertas de Empleo Coordinador t

a de ofertas a de oferta

  • Jefe de nómina y administración de personal / sede funza, cundinamarca/ parque celta

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Manejo integral de los procesos de Gestión Humana, administrando: selección,contratación, afiliaciones, bienestar, desarrollo, nómina y clima laboral. Entrevistas por competencias , levantamiento detallado de perfiles para asegurar la alineación con las necesidades estratégicas de la Compañía. Administración de la contratación completa; incluyendo elaboración de contratos, afiliaciones al sistema de seguridad social, verificación documental y actualización de datos. Diseño y actualización de perfiles de cargo, estructurando responsabilidades, competencias y criterios de evaluación del
    desempeño. Gestión de la nómina mediante SAP, controlando novedades, ausentismos, recargos,
    liquidaciones y ajustes administrativos.
    Liderar la implementación pendiente y el sostenimiento del SG-SST, garantizando cumplimiento legal, ejecución de planes de capacitación e inspecciones internas. Coordinar actividades de bienestar y formación, asegurando participación, pertinencia y fortalecimiento del clima laboral. Ejecutar procesos disciplinarios y de egreso, brindando acompañamiento a los directivos y asegurando el debido proceso. Realizar evaluaciones de desempeño, orientando a los líderes en la retroalimentación y en la definición de planes de mejora. Supervisar procesos de compras internas, manejo de inventario de dotación y administración del archivo del área. Acompañar a las áreas operativas y administrativas en la solución de requerimientos, fortaleciendo las relaciones internas. Gestión documental organizada.
    Pleno conocimiento de la normatividad laboral vigente.

    Salario básico :$4.000.000
    Variable por indicadores de gestión: $500.000
    Sede laboral; Parque Industrial Celta Funza/ Cundinamarca
    Horario: Lunes a viernes: 100% presencial

    Cargos relacionados

    Jefe de gestión humana

  • Ptc inicial / mercadeo y publicidad / t . indefinido

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Pregrado en:
    Administración de Empresas, Mercadeo, Mercadeo y Publicidad, Publicidad, Comunicación Social (énfasis en mercadeo o publicidad), Ingeniería Industrial, Economía.
    Se aceptan: Negocios Internacionales, Administración de Negocios y Psicología con experiencia comprobada en mercadeo y comportamiento del consumidor.

    Posgrado obligatorio (Maestría):
    Mercadeo / Marketing, Gerencia o Dirección de Mercadeo, Marketing Estratégico, Publicidad, Comunicación Estratégica, Administración de Empresas, MBA (con énfasis en mercadeo), Psicología del Consumidor, Comunicación o Economía aplicada al análisis de mercados.
    Doctorado deseable.

    Conocimientos y experiencia

    Gerencia de mercadeo, gestión comercial y estrategia.

    Comportamiento del consumidor y comunicaciones integradas de marketing.

    Marketing digital, analítica y tecnologías aplicadas.

    Diseño y gestión curricular en posgrado.

    Normatividad de educación superior y aseguramiento de la calidad.

    Experiencia en dirección de mercadeo en sector real.

    Docencia en pregrado y posgrado.

    Investigación aplicada en mercadeo y articulación universidad–empresa.

    Condiciones del cargo

    Contrato: Término indefinido

    Cargo: PTC Inicial

    Salario: $5 M a 5.5 M

    Sede: Bogotá D.C.

    Inicio estimado: 19 de enero de 2026

    Somos diferentes, somos Poli, somos país.

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    Profesor o docente de educación universitaria

  • Técnico de mantenimiento automotriz (vehículos t público)

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • STT Group está en búsqueda de un nuevo
    Técnico de Mantenimiento automotor (Vehículos T Público)

    Ubicación: Barranquilla
    Horario: Lunes a viernes de 8 a 5:30 y sábados de 8 a 12:30
    Contrato indefinido

    Trabaja con Empresa líder en la fabricación de vehículos y maquinaria, reconocida por su compromiso con la innovación, la seguridad y la sostenibilidad. Ofrece soluciones de movilidad confiables y de alta calidad, enfocadas en mejorar la vida de las personas y reducir impacto ambiental.

    FUNCIONES PRINCIPALES:
    - Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de vehículo pesado en las instalaciones de los clientes.
    - Ejecutar reparaciones al vehículo pesado de acuerdo con el diagnóstico, la información técnica e instrucciones de la marca.
    - Elaborar listado en sistemas de Mano de Obra y Repuestos.
    - Cumplir con las normas, políticas y estándares de la compañía.
    - Mantener las herramientas y ambiente de trabajo organizados
    - Registrar las novedades presentadas en la ejecución del servicio
    - Hacer la devolución de todos los repuestos usados, en las órdenes de servicio atendidas
    Requisitos
    - Deberá desplazarse a la ubicación del cliente que requiera el mantenimiento. Licencia C1 - Manejará un auto - taller

    Estudios:
    Técnico o Tecnólogo en Mantenimiento en motores Diesel, mecatrónica
    Estudiantes de Ing. Mecánica

    Experiencia
    Mínimo 3 años de experiencia en mecánica automotriz de vehículos de carga pesada, motores Diesel, camiones, buses, maquinaria amarilla (retroexcavadoras, cargadores), volquetas, tractores, vehículos de transporte público, etc
    Licencia C1 - Manejará un auto - taller

    Manejo y organización de Reportes, Documentación, Novedades, sistemas de Mano de Obra y Repuestos.
    Seguimiento de normas y estándares
    Manejo de Equipo de Diagnóstico (PLUS)

    Beneficios
    Contrato a Término Indefinido
    Póliza de vida
    Póliza de exequias
    Salud prepagada
    Bono por cumplimiento de objetivos (10% del salario anual)
    Bono de alimentación de

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    Mecánico de automóviles, Técnico automotriz

  • Técnico de mantenimiento automotriz (vehículos t público)

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • STT Group está en búsqueda de un nuevo
    Técnico de Mantenimiento automotor (Vehículos T Público)

    Ubicación: Cali (Presencial) Carrera 109 No. 26-19 - Bochalema
    Horario: Lunes a viernes de 8 a 5:30 y sábados de 8 a 12:30
    Contrato indefinido

    Trabaja con Empresa líder en la fabricación de vehículos y maquinaria, reconocida por su compromiso con la innovación, la seguridad y la sostenibilidad. Ofrece soluciones de movilidad confiables y de alta calidad, enfocadas en mejorar la vida de las personas y reducir impacto ambiental.

    FUNCIONES PRINCIPALES:
    - Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de vehículo pesado.
    - Ejecutar reparaciones al vehículo pesado de acuerdo con el diagnóstico, la información técnica e instrucciones de la marca.
    - Elaborar listado en sistemas de Mano de Obra y Repuestos.
    - Cumplir con las normas, políticas y estándares de la compañía.
    - Mantener las herramientas y ambiente de trabajo organizados
    - Registrar las novedades presentadas en la ejecución del servicio
    - Hacer la devolución de todos los repuestos usados, en las órdenes de servicio atendidas
    Requisitos

    Estudios:
    Técnico o Tecnólogo en Mantenimiento en motores Diesel, mecatrónica
    Estudiantes de Ing. Mecánica
    Experiencia
    Mínimo 1 año de experiencia en mecánica automotriz de vehículos de carga pesada, motores Diesel, camiones, buses, maquinaria amarilla (retroexcavadoras, cargadores), volquetas, tractores, vehículos de transporte público, etc
    Manejo y organización de Reportes, Documentación, Novedades, sistemas de Mano de Obra y Repuestos.
    Seguimiento de normas y estándares
    Manejo de Equipo de Diagnóstico (PLUS)
    Licencia C1 (PLUS)

    Beneficios
    Contrato a Término Indefinido
    Póliza de vida
    Póliza de exequias
    Salud prepagada
    Bono por cumplimiento de objetivos (10% del salario anual)
    Bono de alimentación de $420.000 adicionales al salario
    Oportunidades de crecimiento y capacitación

    Envía tu Hoja de Vida!
    Un reclutador se pondrá en contacto contigo

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    Mecánico de automóviles, Técnico automotriz

  • Lider de taller tocancipa

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $5,5 a $6 millones Tocancipá country Publicado 9 Dic 2025
  • SUPERVISOR JEFE coordinador

  • Lider de taller tocancipa

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Importante empresa del sector Energía Eléctrica requiere para su equipo de trabajo de un líder de taller quien será responsable de las actividades de coordinación, control, reparación y alistamiento de los equipos en el taller. Profesional en Ingeniería mecánica, eléctrica o afines. Indispensable contar con conocimientos sólidos en motores, metrología, reparación de equipos de generación a gas y eléctricos, con mínimo ocho años de experiencia liderando equipos de trabajo en áreas de mantenimiento y reparación de equipos industriales del sector automotriz, maquinaria amarilla o generadores eléctricos sector hidrocarburos. Es el encargado de asegurar que las actividades de programación, coordinación, control, reparación y alistamiento de equipos en Taller-Tocancipá, se desarrollen bajo los procedimientos y tiempos establecidos por la compañía, garantizando el óptimo desempeño de los equipos reparados y demás recursos asociados a la operación, diseñando estrategias que permitan la máxima productividad, confiabilidad y seguridad del área.

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    Jefe de taller, Supervisor de taller, Técnico de taller, Líder de mantenimiento

  • Lider de taller junior tocancipa

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante empresa del sector Energía Eléctrica requiere para su equipo de trabajo líder de taller Junior. Profesional en Ingeniería mecánica graduado con mínimo 2 años de experiencia profesional. Será el responsable de gestionar y garantizar la entrega de requerimientos de repuestos, insumos y herramientas necesarias para el trabajo en taller, diligenciar oportunamente los requerimientos para la compra de insumos y repuestos para la habilitación y mantenimiento de los activos productivos de la empresa.
    Indispensable contar con conocimientos en herramientas ofimáticas y softwares de mantenimiento.
    Horario: lunes a viernes de 7:00 am a 5:00 pm
    Ofrecemos Ruta desde Bogotá

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    Jefe de taller, Supervisor de taller, Técnico de taller, Líder de mantenimiento

  • Supervisores/as / coordinadores/as / líder / canal tradicional tat, mayorista o moderno / cali

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ?? ¡En Eficacia nos encontramos en la búsqueda de un talento como tú! ??

    ¿Te apasiona liderar equipos comerciales, impulsar resultados y ser parte de una organización que transforma vidas?

    ¡Esta oportunidad es para ti!

    Estamos en la búsqueda de supervisores consumo masivo Supervisores/as / Coordinadores/as / Líder / experiencia en equipos de mercadeo en puntos de venta.

    ?? Ubicación: Cali / Supervisor/a de Mercadeo e Impulso – Ruta Autoservicios

    ?? ¿Qué buscamos?

    ?? Requisitos:

    Técnico/a o tecnólogo/a en carreras de mercadeo o administrativas.
    Mínimo 12 meses de experiencia supervisando o coordinando equipos de mercadeo en puntos de venta.
    Conocimientos en análisis de indicadores (KPI’s), estrategias comerciales, manejo de Excel y gestión de novedades de nómina.
    Disponibilidad para viajar a poblaciones cercanas.
    Experiencia en canales de autoservicio (minimercados, superetes, supermercados regionales).


    ?? Tipo de contrato: Fijo

    ?? Salario: $2.212.000 + Auxilio de transporte + Rodamiento $229.000 + comisiones variables hasta $300.000 + prestaciones de ley

    ?? Horario: Lunes a sábado, con disponibilidad de comunicación fines de semana

    ?? Jornadas: Operativas tres veces por semana desde las 6:00 a.m. (90% campo – 10% administrativo)

    ?? ¿Por qué unirte a Eficacia? Porque transformamos vidas cuidando de ti y de quienes amas: ?? Bienestar mental y emocional

    ?? Programas de vivienda y convenios de hogar

    ?? Formación continua con alianzas educativas (SENA, Universidad Eficacia)

    ?????? Acceso a gimnasios y centros médicos

    ?? Recreación, bienestar y crecimiento profesional.

    ? En Eficacia promovemos la inclusión, la diversidad y el respeto por todas las personas. ¡Aquí cada talento cuenta y brilla!

    ?? ¿Te interesa?

    Cargos relacionados

    Supervisor comercial

  • Supervisor de cartera

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 25 Nov 2025
  • supervisor de cartera lider de cartera coordinador de cartera

  • Supervisor de cartera

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante compañía requiere para su equipo de trabajo SUPERVISOR DE CARTERA/COBRANZA tecnico o tecnologo en carreras de preferencia administrativas, con experiencia especifica mínimo de (1) año en supervisión de cartera (Call Center/Cartera Castigada/Conocimiento en herramientas ofimáticas).

    Las funciones especificas son la creación de estrategias aplicadas a la recuperación de cartera castigada, supervisión permanentemente de grupo de trabajo a cargo (Mayor a 10 personas) en pro de cumplimiento de metas mensuales, realizar seguimiento a indicadores de gestión, responsable de asignar, realizar seguimiento y lograr los resultados propuestos a la cartera asignada al personal de cobranza de acuerdo con los criterios establecidos por la compañía.

    Salario: $2.300.000 + comisiones por cumplimiento de metas + prestaciones de ley.
    Horario: Lunes a Viernes de 7:00AM A 5:00PM y 2 sábados al mes programados previamente (8am - 1 pm)
    Contrato: Obra o labor

    Si te interesa la vacante, cumples con la experiencia y con el perfil requerido, anímate y postúlate... ¡Nos estaremos comunicando contigo!
    ¡¡APLICAR UNICAMENTE CON EXPERIENCIA!!!

    Cargos relacionados

    Supervisor de call center, Coordinador cartera, Líder de cartera

  • Lider de call center

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 9 Dic 2025
  • coordinador Lider Supervisor

  • Lider de call center

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Tienes experiencia liderando equipos de atención al cliente y te apasiona impulsar resultados?
    ¡Esta oportunidad es para ti!

    Cargo: Líder de Call Center
    Tipo de contrato: Término indefinido
    Salario: Competitivo

    Responsabilidades principales:

    --Supervisar, motivar y acompañar al equipo de agentes en sus labores diarias.
    --Garantizar el cumplimiento de indicadores: calidad, productividad, ventas, tiempos de atención, servicio al cliente, etc.
    --Realizar retroalimentaciones, capacitaciones y técnicas de coaching.
    --Manejar informes de gestión y presentar resultados periódicos.
    --Gestionar situaciones complejas con clientes y apoyar la resolución de casos especiales.
    --Asegurar el cumplimiento de procesos, protocolos y políticas de la operación.

    Requisitos:

    --Profesional en áreas administrativas, comerciales o afines.
    --Mínimo (3) años de experiencia como Líder, Supervisor o Coordinador en call center.
    --Manejo de herramientas CRM y plataformas de telefonía.
    --Orientación al servicio, habilidades de comunicación y liderazgo.
    --Disponibilidad de horarios.

    Ofrecemos:

    --Estabilidad laboral.
    --Excelente ambiente de trabajo.
    --Oportunidades de crecimiento y formación.

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    Coordinador de call center, Coordinador de servicio al cliente en call center, Supervisor de call center

  • Supervisor de cartera

    COP

  • industry ATCG DE COLOMBIA S.A.S

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 17 Dic 2025
  • supervisor de cartera lider de cartera coordinador de cartera

  • Supervisor de cartera

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante compañía del sector call center - cobranza, requiere para su equipo de trabajo SUPERVISOR DE CARTERA/COBRANZA tecnico o tecnologo en carreras de preferencia administrativas, con experiencia especifica mínimo de (1) año en supervisión de cartera (Call Center/Cartera Castigada/Conocimiento en herramientas ofimáticas).

    Las funciones especificas son la creación de estrategias aplicadas a la recuperación de cartera castigada, supervisión permanentemente de grupo de trabajo a cargo (Mayor a 10 personas) en pro de cumplimiento de metas mensuales, realizar seguimiento a indicadores de gestión, responsable de asignar, realizar seguimiento y lograr los resultados propuestos a la cartera asignada al personal de cobranza de acuerdo con los criterios establecidos por la compañía.

    Salario: $2.300.000 + comisiones por cumplimiento de metas + prestaciones de ley.
    Horario: Lunes a Viernes de 7:00AM A 5:00PM y 2 sábados al mes programados previamente (8am - 1 pm)
    Contrato: Obra o labor

    Si te interesa la vacante, cumples con la experiencia y con el perfil requerido, anímate y postúlate... ¡Nos estaremos comunicando contigo!
    ¡¡APLICAR UNICAMENTE CON EXPERIENCIA!!!

    Cargos relacionados

    Supervisor de call center, Coordinador cartera, Líder de cartera

  • Jefe de mantenimiento

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $6 a $8 millones Bogotá country Publicado 24 Nov 2025
  • jefe coordinador

  • Jefe de mantenimiento

    COP
  • $6 a $8 millones
  • ??? Buscamos un Jefe de Mantenimiento que quiera dejar huella.
    En SIGRA creemos que la confiabilidad de nuestros equipos es la base de cada logro, cada producto y cada impacto positivo en nuestros clientes. Por eso necesitamos a alguien que no solo domine el mantenimiento industrial, sino que también entienda la importancia de liderar personas, inspirar equipos y construir procesos que perduren en el tiempo.

    Principales responsabilidades
    -Liderar la estrategia de mantenimiento garantizando la confiabilidad de equipos, líneas de producción e instalaciones.
    -Asegurar el cumplimiento del contrato de mantenimiento con el outsourcing, ejerciendo un rol directo de interventoría.
    -Supervisar contratistas y validar el cumplimiento de estándares técnicos y de ingeniería.
    -Garantizar la disponibilidad de repuestos, materiales y equipos críticos.
    -Realizar inspecciones periódicas y liderar acciones correctivas y preventivas.
    -Dirigir proyectos de mejora orientados a productividad, sostenibilidad, seguridad y continuidad operativa.
    -Analizar y gestionar indicadores clave como MTBF, disponibilidad de planta y cierre de solicitudes.

    Requisitos y experiencia
    -Profesional en Ingeniería Mecánica, Industrial o afines.
    -Mínimo 3 años de experiencia en mantenimiento industrial.
    Conocimientos sólidos en:
    -P&ID, lectura de planos, dibujo técnico.
    -Equipos de proceso (calderas, compresores, bombas, intercambiadores, sistemas neumáticos e hidráulicos).
    -Aseguramiento metrológico y gestión de repuestos.

    Si te mueve la idea de transformar operaciones, desarrollar soluciones que impulsen la productividad y liderar proyectos que hacen la diferencia, este reto es para ti.

    Tu gestión será clave para garantizar que cada máquina, cada línea y cada proceso funcione con excelencia.
    Postúlate y crece con nosotros

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    Líder de mantenimiento

  • Jefe planta (tocancipa, chia, guasca)

    COP
  • $6 a $8 millones
  • ¿Tienes experiencia liderando plantas de producción en el sector de alimentos en empresas de lácteos y derivados?

    ¡Únete a una empresa colombiana que trabaja con marcas como Starbucks, Oma y Juan Valdez!

    ?? Ubicación: Tocancipá (transición desde Guasca y Chía)

    ?? Cargo: Jefe de Planta

    ?? Horario: Lunes a sábado (44 horas semanales)

    ?? Salario: $6.500.000 – Contrato indefinido

    ?? Perfil buscado:

    Profesional en Ingeniería de Producción, Industrial, Alimentos o afines.
    Especialización en Dirección de Producción y Productividad (deseable).
    Mínimo 4 años de experiencia en cargos similares en empresas de lácteos y derivados.
    Conocimiento en plantas de producción de lácteos, liderazgo de equipos, gestión de indicadores, tiempos y movimientos.
    Manejo básico de inglés y paquete Office (no excluyente)
    ?? Liderazgo: Supervisión de 3 supervisores, 1 auxiliar administrativo y 60 operarios

    ?? Gestión: Interna, enfocada en producción y eficiencia operativa

    ?? Competencias clave:

    Liderazgo
    Planeación y control
    Comunicación efectiva

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    Jefe de planta industrial

  • Director de interventoria proyectos it

    COP
  • $8 a $10 millones
  • INGEPLAN.CO, consultora especializada en la ejecución de proyectos gubernamentales, se encuentra en busqueda de DIRECTOR DE INTERVENTORIA DE PROYECTOS TI

    Ingeniero de sistemas, electrónica, telecomunicaciones, informática, telemática o redes

    ?? EXCLUYENTE: Postgrado a nivel de MAESTRIA en gerencia o evaluación de proyectos, o en gerencia de tecnologías de la información

    ?? 7 años de experiencia profesional posterior a TP, en el cargo de DIRECTOR, GERENTE O COORDINADOR DE INTERVENTORIA, para proyectos de telemática, telecomunicaciones, software, redes, informática en general.

    ? Duración: 4-5 meses
    ?? Contrato por OPS
    ?? Los interesados pueden estar en cualquier lugar de Colombia ya que se trabaja en remoto
    ?? Honorarios: $8.000.000

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    Director de proyectos, Director de sistemas y tecnología, Gerente de proyectos de tecnología, Coordinador de sistemas y tecnología

  • Líder ambiental

    COP

  • industry Servimos Temporales

  • $3,5 a $4 millones Inírida country Publicado 18 Nov 2025
  • coordinador ambiental lider ambiental

  • Líder ambiental

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Importante empresa ubicada en Siberia busca coordinador ambiental si propósito será planear, implementar, supervisar y asegurar el cumplimiento de la normatividad ambiental aplicable promoviendo la sostenibilidad, la prevención de impactos ambientales y la mejora continua del desempeño ambiental del sitio de trabajo. Asimismo, garantizar la adecuada gestión del recurso hídrico y el correcto funcionamiento de la Planta de Tratamiento de Aguas Residuales (PTAR), velando por el cumplimiento de los parámetros de vertimiento y las obligaciones técnicas y legales ante las autoridades competentes.

    Funciones principales

    1. Diseñar, implementar y mantener actualizado el Sistema de Gestión Ambiental (SGA) conforme a los requisitos legales y corporativos.

    2. Velar por el cumplimiento de la normatividad ambiental vigente, especialmente la relacionada con:

    o Manejo integral de residuos sólidos (Decreto 1076 de 2015, Resolución 2184 de 2019).

    o Gestión integral del recurso hídrico y control de vertimientos (Resolución 0631 de 2015, Decreto 1076 de 2015).

    o Control de emisiones atmosféricas (Resolución 909 de 2008).

    o Uso eficiente del agua y la energía (Ley 373 de 1997, Resolución 40207 de 2013).

    o Evaluaciones ambientales, permisos y licencias requeridas ante la autoridad competente (CAR, MinAmbiente).

    3. Coordinar la formulación, ejecución y seguimiento del Plan de Gestión Ambiental (PGA) del parque.

    4. Supervisar y consolidar la información de seguimiento ambiental (indicadores, informes, auditorías, monitoreos, reportes a la autoridad ambiental).

    5. Liderar la operación, supervisión técnica y seguimiento de la PTAR (Planta de Tratamiento de Aguas Residuales), garantizando su correcto funcionamiento, el cumplimiento de los parámetros de calidad del agua tratada y la presentación oportuna de los reportes de vertimiento a la autoridad ambiental.

    6. Coordinar el control de vertimientos, calidad de agua, mantenimiento de sistemas hidráulicos y c

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    Coordinador ambiental, Líder ambiental
- Hibrido

  • Líder de requerimientos

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 18 Dic 2025
  • líder coordinador

  • Líder de requerimientos

    COP
  • Salario confidencial
  • Se requiere para proyecto profesional con pregrado en Ingeniería, en los núcleos básicos de conocimiento (NBC) del SNIES de Ingeniería de Sistemas, Telemática y Afines o Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones y Afines o Ingeniería Industrial y Afines. Posgrado en áreas afines a la Ingeniería de Sistemas o Construcción de Software o Ingeniería de Software o arquitectura empresarial de software. Que cuente con tres (3) años de experiencia profesional, de los cuales debe tener dos (2) años de experiencia específica como líder o coordinador o director de requerimientos de proyectos de diseño y/o desarrollo de sistemas de información.

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    Analista de requerimientos

  • Production and operations supervisor / cartagena - barranquilla

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • stamos en la búsqueda de un Production and Operations Supervisor para liderar y optimizar los procesos operativos.

    Requisitos:
    ?? Profesional en Ingeniería Industrial, Química o Mecánica.
    ?? Más de 3 años de experiencia supervisando operaciones en producción, logística, manufactura y liderazgo de equipos.
    ?? Inglés intermedio–alto conversacional. (Indispensable)
    ?? Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (diurnos y nocturnos).

    Ofrecemos:
    • Contrato a término indefinido.
    • Modalidad presencial en la ciudad de Cartagena.

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    Supervisor de producción industrial, Supervisor logística

  • Supervisor de bodega supervisor logistico para trabajar en facativa

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante empresa de productos alimenticios ubicada en Facativa se encuentra en la búsqueda de supervisor logistico, bachiller tecnico o tecnologo, que cuente con experiencia minima de de 1 años supervisando operaciones logisiticas, manejo de personal en el area Logistica, manejo procesos de piking paking, despacho de mercancia

    Salario $1.723500 + todas las prestaciones de ley + recargos y horas extras+ dominicales

    Horario: domingo a domingo tres turnos rotativos descanso un dia entresemana

    seles ofrece estabilidad laboral y trabajo digno

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    Supervisor de almacén, Coordinador logístico, Supervisor logística

  • Coordinador administrativo

    COP

  • industry FINANZAUTO S.A.

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 18 Nov 2025
  • coordinador lider supervisor

  • Coordinador administrativo

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡Nos encontramos en la búsqueda de talento como el tuyo! Finanzauto S.A. BIC, primera entidad financiera certificada como empresa B, se encuentra en la búsqueda de un Coordinador/a Administrativo.

    Objetivo del Cargo: Garantizar una gestión administrativa de acuerdo a las necesidades de cada área de la organización, cumpliendo de manera eficiente y eficaz los objetivos de los procesos administrativo, financiero.

    Requisitos:
    • Profesional en ciencias administrativas, económicas, contables, financieras, y/o de la ingeniería.
    • Con 4 años de experiencia en el cargo y/o afines.
    • Conocimiento y manejo de Excel, Power Point, Access y Word.

    Funciones:
    • Coordinación y supervisión de los mantenimientos locativos a nivel nacional de las distintas sedes de la organización garantizado su correcta ejecución y control.
    • Supervisar las funciones y tareas asignadas al personal de servicios generales, guardas, auxiliares y recepción.
    • Implementar estrategias que ayuden a la mejora continua de los procesos y entre otras funciones requeridas por jefe inmediato.
    • Garantizar la adecuada distribución de elementos de cafetería y papelería a las diferentes áreas de la organización.
    • Controlar el proceso de líneas telefónicas, asignación de equipos móviles, equipos de computo como portátiles.


    Condiciones:
    • Horario: lunes a viernes - 08:00 am a 05:30 pm y un sábados al mes.
    • Salario 2.200.000 mas bonificación por cumplimiento y prestaciones de ley.
    • Contrato: Indefinido.
    • Modalidad: Presenci

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    Coordinador administrativo

  • Supervisor comecial - ventas intangibles

    COP
  • Salario confidencial
  • Nos encontramos en la búsqueda de Supervisor o Coordinador de ventas, quien debe Liderar y gestionar el equipo de ventas de manera efectiva, asegurando el cumplimiento de los presupuestos comerciales establecidos a través de la comunicación efectiva, el liderazgo, la motivación, el seguimiento, la gestión de indicadores y el cumplimiento de las normas y procedimientos de la compañía.
    • Garantizar el número mínimo de asesores para cumplir el presupuesto de ventas asignado.
    • Análisis, planeación e implementación de las actividades diarias y mensuales del Plan de formación, coaching, acompañamiento en campo, clínicas de ventas, transmisión de conocimiento, espacios de motivación para lograr un alto nivel de desempeño a su operación comercial.
    • Establecer estrategias, fijación de objetivos, ejecución y control de los planes de ventas tendientes a la consecución de los objetivos comerciales de la empresa y ejerciendo el liderazgo en la operación comercial
    • Gestión diaria de indicadores.
    • Facilitar, dar a conocer y seguir los lineamientos, documentos y formatos establecidos por la empresa para negociaciones realizadas.
    • Responder por el manejo adecuado de la papelería y demás elementos para el desempeño de su grupo comercial.
    • Cumplimiento de políticas y normas comerciales.
    • Auditar los documentos y herramientas asignadas de su operación comercial, verificar la calidad de las ventas.

    Requisitos:
    • Experiencia: Mínimo 1 año en posiciones similares de liderazgo operativo.
    • Conocimientos técnicos: Planeación estratégica, control de procesos.
    • Habilidades: Liderazgo, toma de decisiones, pensamiento analítico, comunicación efectiva, enfoque en resultados.
    Requerimientos

    Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
    1 año de experiencia
    Licencias de conducir: B1

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    Coordinador de ventas

  • Jefe de ventas- pasto

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $4,5 a $5,5 millones Pasto country Publicado 2 Dic 2025
  • Jefe coordinador Supervisor

  • Jefe de ventas- pasto

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Empresa del sector consumo masivo se encuentra en búsqueda de JEFE DE VENTAS en la ciudad de Pasto- Nariño, que cuenta con experiencia de venta en calle, rutas distribuidoras, manejo de equipos comerciales e indicadores de gestión.

    Ciudad de trabajo: Pasto (Nariño), con disponibilidad de viajar.

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