EXPERIENCIA: Mínimo 4 años de experiencia profesional posterior a la obtención del título. Experiencia en manejo de estatutos, asuntos legales corporativos, órganos de gobierno corporativo, juntas directivas, código de buen gobierno, validaciones legales, preparación de sesiones y atención de requerimientos de junta directiva.
HORARIO: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
CONTRATO: Obra o labor.
SALARIO: $10.035.000 + prestaciones de ley.
LUGAR DE TRABAJO: Bogotá D.C. (Modalidad híbrida).
FUNCIONES:
Gestionar y realizar seguimiento a asuntos legales corporativos.
Administrar y actualizar estatutos y documentación societaria.
Coordinar la gestión de órganos de gobierno corporativo.
Apoyar la preparación y desarrollo de sesiones de junta directiva.
Elaborar, revisar y validar documentos legales requeridos por la organización.
Realizar validaciones y análisis jurídicos de acuerdo con la normatividad vigente.
Gestionar requerimientos y compromisos derivados de las juntas directivas.
Velar por el cumplimiento del Código de Buen Gobierno Corporativo.
Brindar soporte jurídico en temas corporativos y societarios.
Desempeñar funciones afines al cargo.
CONOCIMIENTOS:
Derecho corporativo y societario.
Gobierno corporativo.
Manejo de estatutos y documentación legal.
Código de Buen Gobierno.
Gestión de juntas directivas y órganos de administración.
Elaboración y revisión de conceptos jurídicos.
Normatividad corporativa y regulatoria vigente.
Buscamos ANALISTA DE SERVICIOS JURÍDICOS con alcance LATAM - Abogado(a) , Administrador de Empresas o Economía titulado con enfoque en Derecho Comercial y Societario, debe ser una persona metódica, con atención al detalle y excelente redacción, interesada en apoyar la gestión de la estructura legal de una operación con presencia en 7 países. Valoramos la experiencia en gestión de trámites ante entes de control y la capacidad de organización documental.
REQUISITOS
- Formación: Abogado, administrador de empresas y/o economista graduado.
- Experiencia mínimo 2 años de experiencia (se incluye Judicatura o prácticas profesionales) en áreas legales corporativas, firmas de abogados o empresas de sectores como retail y/o consumo masivo.
- Manejo de herramientas Office (Word y Excel), gestión documental y redacción jurídica.
ALGUNAS RESPONSABILIDADES
- Documentación Societaria: Redactar actas de Asamblea, Juntas Directivas y Comités siguiendo los lineamientos de la Coordinación.
- Gestión de Libros: Custodiar, foliar e imprimir los libros de actas y de registro de accionistas, asegurando su debida legalidad.
- Hacer seguimiento, radicar trámites de renovación, nombramientos, reformas estatutarias y depósitos de estados financieros.
- Realizar el seguimiento preventivo a los vencimientos de marcas y registros de la compañía.
- Mantener actualizado el repositorio legal (nube) para consulta de los usuarios regionales.
CONDICIONES Y BENEFICIOS
- Contrato Término Indefinido directamente con la compañía.
- Horario de Lunes a viernes (Beneficio Viernes Flex).
- Beneficios Extra: Servicio de Casino (con auxilio en alimentación), Gimnasio, convenios educativos, formación y capacitación en el cargo, entre otros.
Reconocida empresa del sector salud se encuentra en la búsqueda de un(a) Asistente de Asuntos Regulatorios para unirse a su equipo de trabajo.
Si eres una persona proactiva, orientada al detalle, con iniciativa, muchas ganas de aprender y cuentas con capacidad de análisis, ¡esta oportunidad es para ti!
¿Qué perfil buscamos?
Formación: Tecnólogo(a) o profesional en Ingeniería Biomédica. Preferiblemente con formación complementaria en asuntos regulatorios, dispositivos médicos, calidad o normatividad sanitaria.
Experiencia: Mínimo 8 meses en cargos similares.
Conocimientos específicos: Manejo de registros sanitarios, condiciones de almacenamiento, control de calidad, tecnovigilancia y normatividad aplicable a dispositivos médicos.
¿Cuáles serán tus principales responsabilidades?
Gestión ante el INVIMA: Apoyar y hacer seguimiento a los trámites de registros sanitarios, preparación de dosieres, radicaciones, pagos y control de vencimientos.
Control Regulatorio: Mantener actualizada la información regulatoria de productos y fabricantes en los sistemas de la compañía, asegurando su trazabilidad.
Tecnovigilancia y Alertas: Apoyar el monitoreo de alertas sanitarias y la consolidación de reportes requeridos por la autoridad sanitaria.
Gestión de Calidad y PQRS: Participar en la gestión y seguimiento de casos de Producto No Conforme, PQRS y reclamaciones.
Procesos Internos: Colaborar en las autoinspecciones de productos, despachos, importaciones y en la administración documental e indicadores de la Dirección Técnica.
¿Qué ofrecemos?
Tipo de contrato: Directo e indefinido.
Salario: $2.500.000 COP.
Jornada laboral: Lunes a jueves de 7:00 a.m. a 4:30 p.m. y viernes de 7:00 a.m. a 4:00 p.m.
Modalidad: Híbrida (disfruta de política de trabajo en casa 2 días a la semana tras cumplir 2 meses de antigüedad).
Beneficios extralegales ofrecidos por la compañía.
Buscamos profesionales en Derecho, con especialización y/o maestría en Derecho Societario, Comercial, Empresarial o afines, y mínimo 5 años de experiencia liderando equipos de Derecho Corporativo.
Indispensable, certificación como Oficial de Cumplimiento, certificación SARLAFT, PTEE y nivel de ingles B2 - C1.
La persona estará encargada de Liderar la asesoría en derecho societario y gobierno corporativo, gestionar procesos de reorganización empresarial, fusiones, escisiones y estructuración de inversiones, liderar equipos jurídicos y garantizar el cumplimiento normativo, gestionar clientes corporativos y generar oportunidades de negocio.
Experiencia en litigio comercial y/o civil (indispensable).
Experiencia liderando equipos jurídicos
Salario entre $12.000.000 y $13.000.000
La persona debe vivir en Bogotá
Buscamos profesionales en Derecho, con especialización y/o maestría en Derecho Societario, Comercial, Empresarial o afines, y mínimo 5 años de experiencia liderando equipos de Derecho Corporativo.
La persona estará encargada de Liderar la asesoría en derecho societario y gobierno corporativo, gestionar procesos de reorganización empresarial, fusiones, escisiones y estructuración de inversiones, liderar equipos jurídicos y garantizar el cumplimiento normativo, gestionar clientes corporativos y oportunidades de negocio.
Manejo de inglés avanzado (B2 - C1) Indispensable
Experiencia en litigio comercial y/o civil (indispensable).
Experiencia liderando equipos jurídicos
Salario entre $12.000.000 y $13.000.000
La persona debe vivir en Bogotá
¿Te apasiona construir culturas de seguridad de alto impacto y liderar estrategias regionales en Seguridad y Salud en el Trabajo?
En DISAN, estamos buscando un(a) Líder Corporativo de SST que asuma el reto de diseñar, estandarizar y fortalecer nuestro modelo de gestión en los diferentes países donde tenemos presencia, impulsando una visión estratégica que trascienda el cumplimiento normativo y promueva una cultura preventiva de clase mundial.
¿Cuál será tu desafío?
? Liderar la estrategia corporativa de SST para Latinoamérica alineada a estándares internacionales.
? Estandarizar políticas, programas y procesos de SST en los diferentes países de operación.
? Asegurar el cumplimiento normativo y gestionar riesgos críticos a nivel regional.
? Monitorear indicadores estratégicos y generar información clave para la toma de decisiones.
? Liderar auditorías corporativas y proyectos de mejora continua.
? Promover una cultura de prevención, bienestar y seguridad sostenible en toda la organización.
Buscamos profesionales con:
? Profesional en Ingeniería Industrial, Ambiental, Química, Administración o carreras afines.
? Especialización en Seguridad y Salud en el Trabajo, Salud Ocupacional o Riesgos Laborales.
? Licencia SST vigente.
? Experiencia mínima de 5 años liderando áreas o programas de SST en sectores industrial, químico, agroindustrial, farmacéutico o afines.
? Conocimiento sólido en legislación SST, sistemas de gestión y estándares internacionales.
? Experiencia liderando auditorías, indicadores y proyectos de transformación organizacional.
Lo que valoramos en ti
? Pensamiento estratégico y analítico.
? Liderazgo e influencia.
? Capacidad para gestionar equipos y proyectos multiculturales.
? Orientación a resultados y mejora continua.
? Habilidad para construir alianzas y movilizar el cambio.
¿Por qué unirte a DISAN?
?? Tendrás impacto regional en varios países de Latinoamérica.
?? Liderarás iniciativas estrat
Buscamos un(a) Analista de Asuntos Regulatorios para compañía del sector farmacéutico, con experiencia en regulación de publicidad y promoción de medicamentos y capacidad para trabajar de manera cercana con las áreas de Marketing y Comercial.
Requisitos
- Profesional en Química Farmacéutica. También se consideran Ingenieros Químicos con experiencia comprobable en Asuntos Regulatorios farmacéuticos.
- Experiencia en Asuntos Regulatorios dentro de la industria farmacéutica.
- Experiencia en revisión de publicidad, materiales promocionales, claims y comunicación técnico-científica.
- Manejo de PubliMed y conocimiento de regulación aplicable a medicamentos OTC y de prescripción.
- Experiencia trabajando con Marketing y/o Comercial.
- Deseable experiencia en licitaciones o procesos comerciales y manejo de herramientas digitales/IA.
Condiciones
- Salario: $6.500.000 negociables.
- Ubicación: Medellín o Bogotá. Se consideran candidatos de otras ciudades con disponibilidad de traslado.
- Área: Comercial y Marketing, con interacción permanente con Asuntos Regulatorios.
Buscamos Profesional en Derecho, con tarjeta profesional vigente y
preferiblemente con estudios de posgrado en áreas de Derecho Comercial, Contractual, Corporativo, Empresarial, Compliance o afines, con mínimo 5 años de experiencia profesional en asuntos jurídicos. Importante experiencia en contratación, derecho corporativo, cumplimiento, elaboración de conceptos y documentos jurídicos, así como un sólido criterio jurídico, capacidad de análisis, rigurosidad y habilidad para trabajar transversalmente con diferentes áreas de la organización.
¿Eres un cerrador de negocios nato y te apasiona el mundo de los eventos empresariales?
En CAFAM buscamos un(a) Ejecutivo Comercial de Eventos altamente proactivo y orientado al logro. Tu misión principal será prospectar, gestionar y cerrar negocios corporativos de gran impacto, impulsando nuestro portafolio de servicios empresariales. ¡Postúlate y haz crecer tus ingresos sin límites!
Tus responsabilidades principales:
• Prospectar y buscar activamente nuevos clientes en el sector corporativo.
• Gestionar y cerrar ventas de eventos empresariales de principio a fin.
• Diseñar propuestas comerciales a la medida de las necesidades de cada empresa.
• Promover el portafolio integral de servicios corporativos de la caja de compensación Cafam.
¿Qué perfil buscamos?
• Formación: Tecnólogo o profesional graduado en Administración, Mercadeo, Turismo, Finanzas, Economía, Ciencias Sociales o afines.
• Experiencia: Mínimo 3 años en comercialización y promoción de eventos corporativos y servicios empresariales.
• Requisito Excluyente: Experiencia comprobable y netamente enfocada en la venta de eventos corporativos.
Lo que ofrecemos (Condiciones Laborales):
• Salario Básico: $2.990.000 + comisiones $2.000.000 a $4.000.000
• Auxilio de Rodamiento: $440.000 COP (extralegal).
• Comisiones: ¡100% prestacionales y sin techo laboral!
• Contrato: Término fijo renovable .
• Horario y Lugar: Lunes a viernes en Bogotá D.C.
¿Te apasiona generar valor desde el ámbito jurídico, acompañar procesos estratégicos de dirección y contribuir al fortalecimiento institucional? Buscamos un profesional con visión integral, capacidad de análisis y habilidades de relacionamiento para asumir un rol clave en una organización del sector educativo con presencia nacional.
¿Qué estamos buscando?
Queremos vincular a un(a) profesional en Derecho con tarjeta profesional vigente y estudios de posgrado culminados, que cuente con mínimo 8 años de experiencia de los cuales al menos 4 sean liderando o acompañando procesos jurídicos, institucionales y de gobierno corporativo. La persona seleccionada será responsable de brindar orientación jurídica a diferentes áreas de la organización, garantizar la adecuada gestión de los órganos colegiados, velar por la formalización de decisiones institucionales y asegurar el cumplimiento de la normatividad aplicable.
Valoramos especialmente la experiencia en la elaboración y revisión de documentos jurídicos, emisión de conceptos legales, gestión documental, construcción de actas y acompañamiento a instancias directivas. Será un diferencial haber desarrollado funciones similares en universidades, instituciones educativas o entidades de alta complejidad organizacional.
Conocimientos que fortalecerán tu candidatura:
Buscamos profesionales con sólidos conocimientos en Derecho Administrativo y normativa institucional, así como experiencia en análisis jurídico, gestión documental y gobierno organizacional. También serán valorados conocimientos en sistemas de gestión de calidad, ambientes virtuales de aprendizaje e inglés a nivel básico o superior.
Principales desafíos del cargo:
La persona que asuma esta posición tendrá la oportunidad de convertirse en un aliado estratégico de la alta dirección, liderando la coordinación de órganos de gobierno, la elaboración y custodia de documentos oficiales, la revisión y estructuración de instrumentos jurídicos, el acompañamiento a
Buscamos Analista Regional de Servicios Contractuales para nuestro CSC en LATAM para ser el responsable del ciclo completo del contrato (redacción, negociación, ejecución) y del cumplimiento legal corporativo. Si tienes experiencia multinacional y foco en la mitigación de riesgos, ¡esta oportunidad es para ti!
? Gestión Integral del Ciclo de Vida Contractual (Pre-firma y Negociación)
Esta responsabilidad implica ser el punto focal en la revisión, redacción y negociación de todos los contratos clave (comerciales, arrendamientos inmobiliarios, endeudamiento) en la región LATAM.
?Aseguramiento de la Ejecución y Continuidad Contractual
El Analista debe garantizar la salud operativa y legal de los contratos ya firmados. Esto se logra mediante el monitoreo continuo de plazos, fechas de vencimiento y renovación, gestionando las garantías y pólizas asociadas, y tramitando oportunamente modificaciones (otrosíes).
?Soporte Legal Corporativo y Cumplimiento Normativo (Compliance)
El rol actúa como asesor legal táctico de primer nivel para el Cliente Interno y las Unidades de Negocio, emitiendo conceptos jurídicos básicos y gestionando trámites administrativos rutinarios (PQR, poderes).
?Gestión Documental y Reportería de KPIs
Implica la custodia organizada, física y digital, de toda la documentación contractual, asegurando su trazabilidad y disponibilidad para auditorías o consultas internas. Además, es responsable de generar reportes de gestión (KPIs), como la volumetría de contratos y los tiempos de respuesta legales, lo cual es esencial para medir la eficiencia del servicio legal dentro del modelo CSC.
Requisitos :
?? Profesional Graduado en Derecho.
?? Experiencia mínima de 3 años en soporte legal corporativo, gestión contractual o in-house en grandes empresas de sectores como Retail, Consumo Masivo, Grandes Superficies, Hard Discount o Centros de Servicios Compartidos.
?? Experiencia sólida en la elaboración, negociación y administración de co
??PerfilProfesional en contabilidad. Especialización en Impuestos.??ExperienciaMínimo 5 años en cargos de coordinación o jefatura de impuestos, obligaciones tributarias, declaraciones y cierres fiscales??RequisitosConocimientos en: actualización en normativas y reformas, planeación estratégica, nivel avanzado de office, preferiblemente diplomado en información financiera o tributaria.??Ubicación: Bogotá - Presencial??Horario: Lunes a Jueves 8:00 am a 6:00 pm | Viernes 8:00 am a 3:00 pm??En Urbaser creemos que los entornos más diversos son también los más innovadores. Cada persona aporta un talento único, y es precisamente esa riqueza la que nos impulsa a ser mejores. Nuestra apuesta por la Diversidad, la Equidad y la Inclusión no es solo un principio: es parte de cómo entendemos el trabajo y las personas.Garantizamos igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, sin distinción de edad, origen, nacionalidad, etnia, religión o creencias, situación migratoria o de refugio, condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género, ni ninguna otra condición protegida por la legislación vigente.Nuestros procesos de atracción y selección están diseñados para ser libres de sesgos: evaluamos el talento, la trayectoria y el potencial de cada persona.Si necesitas algún ajuste razonable o apoyo de accesibilidad durante el proceso de selección, puedes indicarlo a nuestro equipo de Atracción de Talento. Nos comprometemos a que tu experiencia con Urbaser sea justa, respetuosa e incluyente desde el primer momento.
En Terpel estamos comprometidos con generar oportunidades laborales diversas. ¡Si te motiva crear, inspirar y aprender, este desafío es para ti!
Nos encontramos en la búsqueda del nuevo (a) Analista Financiero JR Corporativo quien Apoyara los procesos de planeación, seguimiento y análisis financiero de la compañía mediante la consolidación de información, elaboración de reportes e indicadores de gestión, contribuyendo a la toma de decisiones estratégicas y al cumplimiento de los objetivos financieros del negocio.
Profesional en Finanzas, Economía, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial (Enfoque Financiero)
Experiencia mínima de 1 año en:
Análisis financiero y presupuestal.
Modelación financiera y proyecciones.
Interpretación de estados financieros e indicadores de gestión.
Consolidación y presentación de información financiera.
Conocimiento del mercado de capitales y relacionamiento con inversionistas.
Análisis financiero corporativo y evaluación del desempeño financiero de compañías.
Manejo avanzado de Microsoft Excel.
Conocimientos básicos de SAP.
Manejo de herramientas de análisis y presentación de información.
Importante grupo empresarial se encuentra en la búsqueda de un(a) Abogado(a) que quiera asumir nuevos retos en un entorno dinámico, participando activamente en procesos corporativos, contractuales, societarios y regulatorios de diferentes unidades de negocio.
Buscamos una persona con pensamiento analítico, excelente capacidad de redacción, orientación al detalle y alto criterio jurídico, capaz de brindar soporte legal integral a la organización y acompañar la estructuración de negocios y proyectos estratégicos.
Bogotá
Contrato a término indefinido
Modalidad presencial
¿Qué harás?
Ejecutar procesos de debida diligencia y validación de terceros mediante herramientas de cumplimiento, incluyendo consultas en listas restrictivas, centrales de riesgo y plataformas SAGRILAFT.
* Elaborar, revisar y gestionar comunicaciones, conceptos, acuerdos de confidencialidad, pagarés, garantías y demás documentos jurídicos requeridos por la organización.
* Elaborar, revisar y negociar contratos civiles, comerciales y corporativos, asegurando su adecuada estructuración y alineación con las necesidades del negocio.
* Preparar, radicar y gestionar documentos societarios, poderes y trámites notariales, garantizando el cumplimiento de las obligaciones corporativas de la compañía y sus sociedades vinculadas.
* Apoyar los procesos de inscripción, actualización y renovación del Registro Único de Proponentes (RUP) y demás trámites regulatorios requeridos.
* Investigar, analizar y emitir conceptos jurídicos en materias de derecho civil, comercial, societario, financiero, tributario, laboral, ambiental y demás áreas requeridas por la organización.
* Elaborar escritos, solicitudes y respuestas ante entidades públicas y privadas, realizando el respectivo seguimiento hasta su cierre.
* Brindar apoyo jurídico en asuntos laborales, incluyendo la elaboración y revisión de contratos de trabajo, otrosíes, procesos disciplinari
La oportunidad
Esta es una oportunidad única para integrarte a CBS en EY, el área que soporta la operación de la firma e impulsa procesos clave que contribuyen a la eficiencia, transformación y crecimiento del negocio. Desde este rol, podrás participar en proyectos de alto impacto e interactuar diariamente con gerentes y socios, gracias a la exposición que brindan las actividades administrativas a lo largo de todo el ciclo de vida operativo de los proyectos.
Habilidades y atributos para postularte exitosamente
Para calificar al rol, debes contar con:
• Técnicos o técnologos en áreas administrativas o a fines
• Experiencia mínima de un año en funciones administrativas, como gestión documental, registro y actualización de información, seguimiento de solicitudes y apoyo a procesos de facturación.
• Nivel de Excel intermedio.
Tus responsabilidades clave
• Recibir, validar y registrar las solicitudes para crear o actualizar oportunidades comerciales, clientes, códigos de proyecto y proveedores, y comunicar su finalización a los equipos responsables.
• Ejecutar el proceso integral de facturación de honorarios y gastos, solicitando las aprobaciones requeridas, actualizando los términos de facturación, validando los contratos frente a los valores facturados y garantizando el envío de las facturas al cliente.
• Realizar el seguimiento y control de solicitudes y procesos administrativos, incluyendo estimaciones, códigos, certificados, facturas rechazadas, notas crédito, gastos, contratos y elaboración de informes periódicos.
• Coordinar con clientes, líderes de proyecto y equipos internos la atención de requerimientos, aprobaciones y seguimientos, gestionando oportunamente los detalles administrativos y notificando de forma proactiva cualquier asunto de calidad, confidencialidad o riesgo conforme a las políticas de la firma.
Lo que buscamos:
Buscamos una persona con habilidades administrativas, atención al detalle y capacidad para
Objetivo del cargo: Liderar la estrategia de asuntos legislativos, reglamentarios y de relacionamiento y coordinación interinstitucional con los diferentes grupos de interés, que permita el desarrollo de los objetivos estratégicos de la entidad tomando en consideración las directrices que emita la Presidencia.
Cargo: subdirector de Asuntos Públicos, Dirección de Asuntos Públicos y Sostenibilidad, Título profesional en Administración de Empresas o Pública o Contaduría Pública o Economía o Derecho o Ciencias Políticas o Relaciones Internacionales o Psicología o Sociología o Antropología o Filosofía o Teología o Historia o carreras afines. (Si es Administrador Público, Abogado o Economista deberá anexar tarjeta profesional).
Título de Postgrado en la modalidad de Especialización en temas relacionados con las funciones del cargo.
Experiência: 30 meses de experiencia relacionada con las funciones del cargo.
Competencias Especificas:
*Conocimiento en Asuntos Públicos y de Gobierno
*Conocimiento del Sector Público a nivel nacional y territorial
*Conocimiento del Procedimiento Legislativo y Reglamentario
*Conocimiento en Políticas Públicas
*Conocimiento en Herramientas Tecnológicas
Competencias por Proceso:
Administración de Garantías
*Capacidad de Gestión (Medio)
Gestión Comercial
*Relacionamiento Comercial (Avanzado)
Servicio al Cliente
*Desarrollar relación con los grupos de interés (Avanzado)
Gestión de Riesgo
*Capacidad de gestión de los riesgos asociados al proceso (Medio)
Gestión Estratégica
*Pensamiento Sistémico (Básico)
LIDER LEGAL DE ASUNTOS MEDICOS HOSPITALARIOS
formación: Profesional en derecho con especialización en derecho médico y/o sanitario
Experiencia: conocimiento de las causas de procesos judiciales, investigaciones administrativas y procesos sancionatorios Dominio en tipología contractual y visión del riesgo contractual desde el punto de vista legal y económico Conocimiento y experiencia en el Sector Salud e intrahospitalario Planeación estratégica con grupos médicos y/o directivos
Tipo de contrato: Directo con la Clínica
¿Eres abogado(a) con experiencia en procesos ejecutivos, insolvencia y derecho corporativo? Esta oportunidad es para integrarte a una reconocida cooperativa del sector solidario, liderando procesos jurídicos estratégicos y contribuyendo al fortalecimiento del gobierno corporativo y la recuperación de cartera.
Ubicación
Barrancabermeja, Santander
Horario
Lunes, martes y viernes: 7:30 a.m. a 12:00 m. y de 2:00 p.m. a 6:00 p.m.
Miércoles y jueves: 7:45 a.m. a 12:00 m. y de 2:00 p.m. a 6:00 p.m.
Sábados: No se labora.
Salario: $5.621.550
Tipo de contrato
Contrato a término fijo inferior a un (1) año, inicialmente por 6 meses, con alta posibilidad de prórroga y posterior vinculación directa según desempeño y necesidades de la organización.
Perfil que buscamos
Formación académica
- Profesional en Derecho (indispensable).
- Especialización o posgrado en Derecho Comercial, Corporativo o áreas afines (deseable, no excluyente).
- Formación complementaria en Gobierno Corporativo (deseable).
Experiencia requerida
- Mínimo 2 años de experiencia profesional después del grado.
Experiencia en:
- Procesos ejecutivos.
- Régimen de insolvencia.
- Derecho contractual.
- Derecho corporativo.
- Recuperación de cartera jurídica.
- Atención de requerimientos legales, tutelas y derechos de petición.
Experiencia altamente valorada
- Sector cooperativo, solidario o financiero.
- Entidades vigiladas por la Superintendencia de la Economía Solidaria (Supersolidaria).
- Cooperativas, fondos de empleados, mutuales o entidades del sector financiero.
Importante: No se tendrán en cuenta perfiles cuya experiencia principal corresponda únicamente a práctica jurídica o judicatura.
Principales responsabilidades
* Asesorar jurídicamente a la organización en materia de cooperativismo y cumplimiento normativo.
* Elaborar, revisar y controlar contratos civiles, comerciales e institucionales.
* Gestionar procesos de cobro prejudicial, conciliatorio y judicia
¿Te apasiona el mundo de los eventos empresariales?
En CAFAM buscamos un Gestor de Eventos altamente proactivo y orientado al logro. Tu misión principal será organizar las labores administrativas y logisticas corporativos de gran impacto, impulsando nuestro portafolio de servicios empresariales. ¡Postúlate y haz crecer tus ingresos sin límites!
Tus responsabilidades principales:
• Diseñar eventos comerciales a la medida de las necesidades de cada empresa.
• Promover el portafolio integral de servicios corporativos de la caja de compensación Cafam.
¿Qué perfil buscamos?
• Formación: Tecnólogo o profesional graduado en Administración, Mercadeo, Turismo, Finanzas, Economía, Ciencias Sociales o afines.
• Experiencia: Mínimo 2 años en promoción de eventos corporativos y servicios empresariales.
Lo que ofrecemos (Condiciones Laborales):
• Salario Básico: $2.020.000 COP.
• Contrato: Término fijo renovable .
• Horario y Lugar: Lunes a viernes en Bogotá D.C.
Nueva oportunidad profesional – Director de Proyecto
Una compañía con amplia trayectoria en el sector inmobiliario busca incorporar a su equipo un/a profesional con experiencia en la administración integral de centros comerciales.
El rol está orientado a la planificación, liderazgo y gestión eficiente de operaciones para garantizar el óptimo funcionamiento del activo.
Entre los principales retos del cargo se encuentran:
Supervisar la ejecución de estrategias comerciales y operativas del centro comercial.
Asegurar el cumplimiento de normas, manuales internos y lineamientos de propiedad horizontal.
Administrar presupuestos y recursos financieros, manteniendo control y proyección sobre los indicadores de gestión.
Coordinar equipos de trabajo y proveedores para garantizar la calidad en la prestación de los servicios.
Perfil ideal:
Profesional en áreas administrativas, económicas o afines.
Conocimiento comprobable de la Ley 675 de 2001.
Mínimo 5 años de experiencia en dirección o administración de edificios corporativos.
Enfoque comercial, liderazgo, comunicación asertiva y orientación a resultados.
Buen manejo de herramientas ofimáticas y habilidades para la elaboración de informes.
Se ofrece:
Vinculación directa a término indefinido.
Modalidad presencial.
Salario base entre $4.500.000
Cobertura en seguro de vida y medicina prepagada.
Si cuentas con la experiencia y buscas un entorno donde puedas seguir creciendo, este desafío puede ser para ti.
Recibe ofertas en tu correo relacionadas con esta búsqueda.
Buscando Ofertas de trabajo de Director asuntos corporativos. Encuentra las mejores ofertas de trabajo de Director asuntos corporativos hoy 13 de Noviembre de 2026 a través de elempleo.com Colombia.
En este portal utilizamos datos de navegación / cookies propias y de terceros para gestionar el portal,
elaborar información estadística, optimizar la funcionalidad del sitio y mostrar publicidad relacionada
con sus preferencias a través del análisis de la navegación.
Si continúa navegando, usted estará aceptando esta utilización.
Puede conocer cómo deshabilitarlas u obtener más información
aquí.
