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Ofertas de Empleo Ejecutivo servicios certificacion

a de ofertas a de oferta

- Hibrido

  • Ejecutivo comercial experiencia en transporte vertical / sector construcción cali

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Empresa de Ingeniería del sector servicios, Requiere para su equipo de trabajo Ejecutivo Comercial para linea de certificación Ascensores y Escaleras , con base en la ciudad de Cali, será responsable de la elaboración de ofertas comerciales, gestión de cartera, seguimiento y atención a los clientes asignados. Tecnólogos o estudiantes de electricidad, electromecánica, administración, mercadeo o afines con experiencia igual o superior a 2 Años en venta de productos intangibles, servicios técnicos o propiedad Horizontal.
    HORARIO: Lunes a Viernes (Alternancia)
    Contrato; Directo con la compañía

    Cargos relacionados

    Ejecutivo de cuenta comercial, Ejecutivo servicios certificación, Ejecutivo servicios técnicos, Asesor comercial de ventas, Asesor de ventas
- Hibrido

  • Ejecutivo comercial experiencia en transporte vertical / sector construcción bogotá

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Empresa de Ingeniería del sector servicios, Requiere para su equipo de trabajo Ejecutivo Comercial para linea de certificación Ascensores y Escaleras , con base en la ciudad de Bogotá, será responsable de la elaboración de ofertas comerciales, gestión de cartera, seguimiento y atención a los clientes asignados. Tecnólogos o estudiantes de electricidad, electromecánica, administración, mercadeo o afines con experiencia igual o superior a 2 Años en venta de productos intangibles, servicios técnicos o propiedad Horizontal.
    HORARIO: Lunes a Viernes (Alternancia)
    Contrato; Directo con la compañía

    Cargos relacionados

    Ejecutivo de cuenta comercial, Ejecutivo servicios certificación, Ejecutivo servicios técnicos, Asesor comercial de ventas, Asesor de ventas

  • Ejecutivo comercial- venta servicios certificación cali

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Título del Puesto:
    Ejecutivo Comercial Ascensores y Escaleras

    Salario: 2.052.000 COP con comisiones del 4% prestacionales.
    Modalidad de trabajo presencial.

    Ubicación:
    Cali

    Tipo de Contrato:
    Contrato Fijo por tres meses, con renovaciones.

    Sobre el Puesto:
    Estamos en búsqueda de un/a profesional motivado/a y orientado/a al resultado para unirse al equipo de nuestro cliente en el sector de servicios técnicos. En este rol, serás responsable de captar, mantener clientes y cumplir metas de ventas asignadas.

    Responsabilidades:
    -Realizar telemercadeo para la consecución de citas con clientes nuevos.
    -Realizar seguimiento a las cotizaciones generadas.
    -Solicitar los viáticos del servicio a prestar.
    -Realizar seguimiento y recaudo de cartera de manera telefónica o presencial.
    -Elaborar las ofertas comerciales.
    -Realizar seguimiento posventa.
    -Informar al área técnica la aprobación de la orden de servicio por parte del cliente.

    Requisitos:
    -Mínimo 2 años de experiencia en ventas de servicios técnicos.
    -Manejo de CRM.
    -Paquete Office.
    -Técnico estudiante de mínimo quinto semestre de carreras administrativas, comerciales o asociadas a la ingeniería.

    Cualificaciones Deseables:
    Certificación de ascensores o venta de equipo o repuestos de este servicio.

    Cargos relacionados

    Ejecutivo comercial

  • Directora ejecutiva

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $4 a $4,5 millones Bogotá country Publicado 1 Ago 2025
  • Liderazgo pensamiento critico Analisis financiero

  • Directora ejecutiva

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Somos una Asociación de servicio funerarios comprometida con la calidad, eficacia y atención oportuna a nuestra Red de afiliados. Operamos bajo altos estándares en las gestiones administrativas, financieras, legales, comerciales y logísticas, con el objetivo de brindar un servicio integral e innovador.

    Propósito del cargo:
    Planificar, estructurar, direccionar y controlar todas las gestiones de la Asociación —financieras, administrativas, logísticas, legales, comerciales, presupuestales y fiscales— garantizando resultados eficaces y eficientes en beneficio de la Red Los Olivos.

    Funciones clave:
    Planear, organizar, dirigir, supervisar y evaluar actividades, programas, servicios, contratos y operaciones según orientaciones de la Junta General de Afiliados.
    Nombrar, remunerar, contratar formalmente a los empleados y hacer cumplir obligaciones legales; removerlos por causas justificadas si es necesario.
    Representar a la Asociación, judicial y extrajudicialmente, o delegar representación mediante poder.
    Celebrar contratos y autorizar inversiones u operaciones dentro del marco de sus atribuciones; solicitar autorizaciones cuando corresponda.
    Asegurar la presentación oportuna de todos los informes, reportes y documentos requeridos por entes gubernamentales o entidades correspondientes.
    Informar periódica y formalmente a la Junta General de Afiliados sobre la marcha de programas, situación financiera, económica y gestión administrativa.
    Presentar proyectos de planes, presupuestos, reglamentaciones y acuerdos para revisión y aprobación de la Junta General.
    Proteger los bienes, derechos e intereses de la Asociación y de sus afiliados, y liderar la recaudación íntegra y oportuna de recursos.
    Dirigir las relaciones públicas dentro del sector funerario o cuando sea designado por la Junta General.
    Facilitar mecanismos de información, educación y capacitación para afiliados, directivos y empleados.
    Presentar informe de gestión, estados financieros y demás document

    Cargos relacionados

    Director administrativo, Ejecutivo servicios certificación

  • Director ejecutivo - asociación

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $4 a $4,5 millones Bogotá country Publicado 28 Jul 2025
  • Liderazgo pensamiento critico Analisis financiero

  • Director ejecutivo - asociación

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Somos una Asociación de servicio funerarios comprometida con la calidad, eficacia y atención oportuna a nuestra Red de afiliados. Operamos bajo altos estándares en las gestiones administrativas, financieras, legales, comerciales y logísticas, con el objetivo de brindar un servicio integral e innovador.

    Propósito del cargo:
    Planificar, estructurar, direccionar y controlar todas las gestiones de la Asociación —financieras, administrativas, logísticas, legales, comerciales, presupuestales y fiscales— garantizando resultados eficaces y eficientes en beneficio de la Red Los Olivos.

    Funciones clave:
    Planear, organizar, dirigir, supervisar y evaluar actividades, programas, servicios, contratos y operaciones según orientaciones de la Junta General de Afiliados.
    Nombrar, remunerar, contratar formalmente a los empleados y hacer cumplir obligaciones legales; removerlos por causas justificadas si es necesario.
    Representar a la Asociación, judicial y extrajudicialmente, o delegar representación mediante poder.
    Celebrar contratos y autorizar inversiones u operaciones dentro del marco de sus atribuciones; solicitar autorizaciones cuando corresponda.
    Asegurar la presentación oportuna de todos los informes, reportes y documentos requeridos por entes gubernamentales o entidades correspondientes.
    Informar periódica y formalmente a la Junta General de Afiliados sobre la marcha de programas, situación financiera, económica y gestión administrativa.
    Presentar proyectos de planes, presupuestos, reglamentaciones y acuerdos para revisión y aprobación de la Junta General.
    Proteger los bienes, derechos e intereses de la Asociación y de sus afiliados, y liderar la recaudación íntegra y oportuna de recursos.
    Dirigir las relaciones públicas dentro del sector funerario o cuando sea designado por la Junta General.
    Facilitar mecanismos de información, educación y capacitación para afiliados, directivos y empleados.
    Presentar informe de gestión, estados financieros y demás document

    Cargos relacionados

    Director administrativo, Ejecutivo servicios certificación

  • Directora ejecutiva

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $4 a $4,5 millones Bogotá country Publicado 11 Ago 2025
  • Liderazgo pensamiento critico Analisis financiero

  • Directora ejecutiva

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Somos una Asociación de servicio funerarios comprometida con la calidad, eficacia y atención oportuna a nuestra Red de afiliados. Operamos bajo altos estándares en las gestiones administrativas, financieras, legales, comerciales y logísticas, con el objetivo de brindar un servicio integral e innovador.

    Propósito del cargo:
    Planificar, estructurar, direccionar y controlar todas las gestiones de la Asociación —financieras, administrativas, logísticas, legales, comerciales, presupuestales y fiscales— garantizando resultados eficaces y eficientes en beneficio de la Red Los Olivos.

    Funciones clave:
    Planear, organizar, dirigir, supervisar y evaluar actividades, programas, servicios, contratos y operaciones según orientaciones de la Junta General de Afiliados.
    Nombrar, remunerar, contratar formalmente a los empleados y hacer cumplir obligaciones legales; removerlos por causas justificadas si es necesario.
    Representar a la Asociación, judicial y extrajudicialmente, o delegar representación mediante poder.
    Celebrar contratos y autorizar inversiones u operaciones dentro del marco de sus atribuciones; solicitar autorizaciones cuando corresponda.
    Asegurar la presentación oportuna de todos los informes, reportes y documentos requeridos por entes gubernamentales o entidades correspondientes.
    Informar periódica y formalmente a la Junta General de Afiliados sobre la marcha de programas, situación financiera, económica y gestión administrativa.
    Presentar proyectos de planes, presupuestos, reglamentaciones y acuerdos para revisión y aprobación de la Junta General.
    Proteger los bienes, derechos e intereses de la Asociación y de sus afiliados, y liderar la recaudación íntegra y oportuna de recursos.
    Dirigir las relaciones públicas dentro del sector funerario o cuando sea designado por la Junta General.
    Facilitar mecanismos de información, educación y capacitación para afiliados, directivos y empleados.
    Presentar informe de gestión, estados financieros y demás document

    Cargos relacionados

    Director administrativo, Ejecutivo servicios certificación

  • Ejecutivo comercial- venta servicios certificación barranquilla

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Título del Puesto:
    Ejecutivo Comercial Ascensores y Escaleras

    Salario: 2.052.000 COP con comisiones del 4% prestacionales.
    Modalidad de trabajo presencial.

    Ubicación:
    Barranquilla

    Tipo de Contrato:
    Contrato Fijo por tres meses, hasta indefinido

    Sobre el Puesto:
    Estamos en búsqueda de un/a profesional motivado/a y orientado/a al resultado para unirse al equipo de nuestro cliente en el sector de servicios técnicos. En este rol, serás responsable de captar, mantener clientes y cumplir metas de ventas asignadas.

    Responsabilidades:
    -Realizar telemercadeo para la consecución de citas con clientes nuevos.
    -Realizar seguimiento a las cotizaciones generadas.
    -Solicitar los viáticos del servicio a prestar.
    -Realizar seguimiento y recaudo de cartera de manera telefónica o presencial.
    -Elaborar las ofertas comerciales.
    -Realizar seguimiento posventa.
    -Informar al área técnica la aprobación de la orden de servicio por parte del cliente.

    Requisitos:
    -Mínimo 2 años de experiencia en ventas de servicios técnicos.
    -Manejo de CRM.
    -Paquete Office.
    -Técnico estudiante de mínimo quinto semestre de carreras administrativas, comerciales o asociadas a la ingeniería.

    Cualificaciones Deseables:
    Certificación de ascensores o venta de equipo o repuestos de este servicio.

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    Ejecutivo comercial
- Hibrido

  • Analista sr de capacitación

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Quieres pertenecer a una compañía que se centra en las personas y en donde creemos que el potencial puede llegar a otro nivel. Se nuestro o nuestra Analista Sr de Capacitación. Tendrás la responsabilidad de diseñar la programación anual de capacitación, planeación de onboarding de compañía , entre otras.

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    Asesor de capacitación

  • Auxiliar de capacitación

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2 a $2,5 millones Medellín country Publicado 8 Ago 2025
  • Auxiliar de capacitación Logística de eventos

  • Auxiliar de capacitación

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Empresa del sector asegurador busca incorporar a su equipo de trabajo Auxiliar Formar para apoyar la convocatoria, organización y ejecución de programa de capacitación en diferentes ciudades. La persona seleccionada será responsable de contactar y convocar participantes, coordinar la logística de las capacitaciones y brindar atención a clientes internos y externos.

    Requisitos:
    *Formación: Estudiantes de primeros semestres en administración de empresas, psicología, comunicación social, publicidad, carreras afines o telemercadeo.
    *Conocimientos: Manejo básico de herramientas tecnológicas y Microsoft Office (nivel intermedio).
    *Experiencia: Preferiblemente experiencia en manejo telefónico de clientes y organización de eventos.

    Contrato a termino indefinido, salario $2.541.800, horarios de lunes a viernes de 8:00 am a 5:00 pm, modalidad presencial.

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    Auxiliar administrativo, Asesor de capacitación, Asistente servicio al cliente

  • Asesor/a comercial call center / ingresan contratados antes de capacitación / comisiones sintecho

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • En EFICACIA S.A.S te estamos buscando Somos una compañía enfocada en contratar el mejor talento comercial y operativo del país. En esta oportunidad estamos buscando Asesor/a comercial call center, campaña de telecomunicaciones. Con experiencia desde 3 meses call center o presencial en telecomunicaciones o financiero . ¡Esta oportunidad es para ti!
    BENEFICIOS:
    • Familia: Nos encanta que compartas con ellos. Por eso, tenemos proyectos de vivienda, escuela de padres, entre otros.
    • Educación: Promovemos el desarrollo y el aprendizaje por medio de convenios educativos, de idiomas y convenio SENA
    • Recreación: Sabemos la importancia de generar espacios para compartir en familia, por lo tanto, contamos con convenios en parques y agencias de turismo.
    REQUERIMIENTOS:
    • Bachiller, Técnico, Tecnólogo o Profesional
    • Experiencia desde 3 meses call center o presencial en telecomunicaciones o financiero
    • Excelente Fluidez verbal y actitud comercial
    •Contrato obra y labor
    NUESTRA OFERTA
    •Se ingresa contratado antes de capacitación.
    • Se labora de Lunes a Sábado horarios rotativos de 8 horas en la franja de 8:00 am a 9:00 pm.
    • Salario básico: 1.300.000 + todas las prestaciones de ley.
    •Comisiones sin techo promedio 1.500.000 + Aceleradores comerciales
    • Esta vacante te ofrece un plan carrera, para que puedas ascender por los diferentes puestos de la organización
    • Lugar de trabajo Prado veraniego, diagonal la estación de prado veraniego
    ¡Contratación Inmediata!
    Proceso 100% Virtual

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    Vendedor a través de call center

  • Promotor comercial capacitación bancaseguros - barranquilla

    COP
  • Salario confidencial
  • Seguimos apostando por el talento que hace la diferencia. Si eres apasionado por brindar experiencias memorables a los clientes y quieres crecer en una organización sólida e innovadora, ¡esta oportunidad es para ti!

    Por este motivo estamos en búsqueda de un PROMOTOR COMERCIAL CAPACITACIÓN BANCASEGUROS en Barranquilla.

    En esta ocasión, nos encontramos en la búsqueda de un(a) PROMOTOR COMERCIAL CAPACITADOR para nuestro equipo de DIRECCIÓN COMERCIAL.



    Tu misión con nosotros será:

    -Capacitar, acompañar y asesorar de forma permanente a nuestra red de oficinas usando tus habilidades comerciales, siendo un facilitador clave en los productos y procesos relacionados con seguros, contribuyendo al desarrollo de soluciones que generan valor a nuestros clientes.



    Buscamos en ti:

    -Mínimo 2 años de experiencia comprobada como asesor comercial en el sector asegurador, especialmente en el modelo de Bancaseguros, que haya acompañado equipos comerciales en su capacitación/formación enfocada en el cumplimiento de metas comerciales.

    -Profesional en carreras administrativas o afines.



    Conocimientos

    -En seguros Generales como todo riesgo daño material, maquinaria y equipo, transporte de mercancías, RC

    -En seguros de vida y accidentes personales.

    -Conocimiento y experiencia en el sector asegurador.

    Trabajamos para ofrecer soluciones financieras personalizadas a nuestros clientes particulares y pequeñas empresas, promoviendo el ahorro, la inversión y una gestión eficiente del dinero

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    Asesor de capacitación, Ejecutivo comercial, Asesor comercial, Agente de ventas

  • Ejecutivo comercial certificacion producto retie- retilap bogota

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • EMPRESA DE SERVICIO DE CERTIFICACION REQUIERE EN BOGOTA:

    Técnico estudiante de mínimo quinto semestre de ingeniería eléctrica/ mecatrónica/administración comercial o carreras afines.

    ROL: Venta de los servicios según el alcance del portafolio de servicios de la organización, captación y mantenimiento de nuevos clientes, recaudo de cartera, cumplimiento de las metas de ventas asignadas.

    Se podrá convalidar con técnico electricista/mecatrónico o carreras afines con mínimo 2 años de experiencia desempeñando cargos comerciales asociados a la línea de servicio.

    Mínimo 2 años de experiencia en ventas de servicios técnicos, enfocadas en certificaciòn de producto eléctrico.

    RESPONSABILIDADES:


    • Realizar telemercadeo para la consecución de citas con clientes nuevos.
    • Realizar seguimiento a las cotizaciones generadas.
    • Solicitar los viáticos del servicio a prestar.
    • Elaborar las ofertas comerciales.
    • Realizar seguimiento posventa.
    • Informar al área técnica la aprobación de la orden de servicio por parte del cliente.

    TIPO DE CONTRATO:

    Fijo por 3 meses, se renueva 3 veces y luego indefinido
    Salario: 2,600,000 Comisiones 4% prestacionales
    Modalidad Presencial

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    Ejecutivo comercial
- Hibrido

  • Ingeniero comercial certificación producto electrico

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Servimeters S.A.S Requiere para su equipo de trabajo Ejecutivo Comercial para linea de certificación Producto, será responsable de la elaboración de ofertas comerciales, gestión de cartera, seguimiento y atención a los clientes asignados. Tecnólogos o estudiantes de electricidad, electromecánica, administración, mercadeo o afines con experiencia igual o superior a 2 Años en venta de productos intangibles, servicios técnicos relacionados o certificación de producto Retie
    Horario Lunes a Viernes (Alternancia)

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    Ejecutivo de cuenta comercial, Asesor comercial, Asesor comercial de ventas

  • Ejecutivo comercial

    COP

  • industry INTERTEK COLOMBIA SA

  • $2 a $2,5 millones Bogotá country Publicado 13 Ago 2025
  • Certificación de producto servicios

  • Ejecutivo comercial

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • En Intertek creemos en hacer las cosas bien desde el principio.
    Si te interesa el área de la calidad y te motiva trabajar en un entorno donde el compromiso, la integridad y la calidad son parte del día a día, esta vacante puede ser para ti.
    Estamos en búsqueda de un ejecutivo comercial con disposición, iniciativa y ganas de aportar.

    Formación:
    - Profesional y/o Tecnólogo en áreas de Ingenierías, Negocios Internacionales, Economía, Administración de Empresas, Mercadeo.

    Experiencia:
    - 1 año en el área comercial o tener mínimo (6) meses de experiencia en el área comercial en un organismo evaluador de la conformidad y/o certificación de producto.
    - Conocimientos específicos: Conocimientos técnicos , de mercadeo y ventas.

    Opcional
    Conocimientos básicos en ISO-17065, ISO 17067 y en los reglamentos técnicos aplicables para la evaluación de
    conformidad de producto.

    - Ciudad de trabajo: Bogotá
    - Horario: Lunes a Viernes 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
    - Salario: $2.500.000 + Comisión
    - Tipo de contrato: Inicial Fijo, prorrogable

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    Ejecutivo comercial

  • Asistente de certificacion - temporal

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • ?? ¡Buscamos Asistente de Certificación!
    ?? Bogotá D.C. | ?? Tiempo completo | ?? Modalidad presencial

    ¿Eres organizado/a, detallista y te interesa el mundo de los procesos, cumplimiento y documentación? ¡Esta vacante es para ti!
    En nuestra agencia de publicidad estamos en búsqueda de un perfil que nos ayude a llevar el control y seguimiento de nuestros procesos de certificación, apoyando al equipo de operaciones en la validación y gestión de documentación técnica y administrativa.

    ?? ¿Qué harás?

    Apoyar procesos de certificación y cumplimiento normativo.

    Gestionar documentación para auditorías internas y externas.

    Coordinar con talento humano temas relacionados con cuota SENA, contratos de aprendizaje o requisitos de ley.

    Acompañar procesos de mejora continua en los estándares internos de la agencia.

    ?? ¿Qué buscamos?

    Formación técnica, tecnológica o profesional en áreas administrativas, gestión documental o afines.

    Habilidad para trabajar con orden, precisión y cumplimiento de plazos.

    Deseable experiencia en agencias o empresas del sector creativo.

    ?? Si eres proactivo/a, riguroso/a y disfrutas trabajar con procesos claros y estructurados, ¡te estamos buscando!

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    Asistente administrativa
- Hibrido

  • Hrbp coordinador de formación, capacitación y desarrollo en th

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Importante multinacional, requiere HRBP Coordinador de Formación, Capacitación y Desarrollo con experiencia en Recursos Humanos (No aplican formadores de BPO o Call center) con habilidades para liderar y gestionar soluciones estratégicas relacionadas con el capital humano para asegurar la alineación de las estrategias corporativas en las áreas de formación, creación de perfiles de cargo, capacitaciones, desarrollo, compensaciones, clima organizacional, bienestar, etc. Que tenga mínimo 4 años de experiencia como coordinador de los procesos de RH, creando procesos desde cero descritos para empresas de más de 1000 empleados.

    Salario básico: A convenir según tú currículo (4.500.000 a 5.500.000)
    Horario: De lunes a viernes de 8 am a 6 pm.
    Modalidad de trabajo: Hibrido
    Ciudad: Bogotá
    Contrato: Indefinido

    Importante contar con una formación mínima como: Profesional en áreas administrativas, preferiblemente Especialista. NO aplica experiencia en procesos de selección, reclutamiento, nómina y contratación, tampoco aplican formadores del sector call center o BPO.

    ¡¡¡Si cumples con lo requerido esta oferta es para ti, garantizamos tu crecimiento personal y profesional únete a nuestra familia y aplica te contactaremos vía whatsapp!!!

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    Coordinador de capacitación
- Hibrido

  • Analista de formación y capacitación fuerza comercial

    COP
  • Salario confidencial
  • En ExcelCredit nos encontramos en la búsqueda de los mejores talentos! Buscamos Analista de formación y capacitación fuerza comercial para la ciudad de Bogotá con disponibilidad de viajar el cual tendrá como reto principal desarrollar, entrenar y movilizar las políticas y el proceso de otorgamiento de crédito, los modelos de actuación comercial, las técnicas de ventas y de desarrollo comercial a nivel nacional de acuerdo con la estrategia corporativa llevando a contar con equipos altamente productivas y orientados al cumplimiento de presupuestos, así como a la eficiencia operativa de la compañía.

    Retos:
    1. Diseñar y ejecutar el modelo de entrenamiento comercial y operativo de la compañía para lograr unificar estándares de calidad orientados al cumplimiento de presupuestos con eficiencia operativa.
    2. Desarrollar los contenidos de capacitación, formación y reentrenamiento para minimizar la curva de aprendizaje de los nuevos y actuales integrantes del equipo comercial.
    3. Monitorear en conjunto con la gerencia comercial la productividad con el fin de desarrollar modelos orientados a cerrar brechas de las fuerzas comerciales.
    4. Evaluar los 4 niveles de aprendizaje (satisfacción, conocimiento adquirido, aplicación en el día a día, impacto en los resultados del negocio) en los procesos de formación realizados para asegurar la efectividad de la capacitación.
    5. Diseñar e implementar herramientas, instrumentos y ayudas que faciliten el entendimiento, la aprehensión y dominio de la política de crédito de la compañía al igual que el acceso a la misma.

    Requisitos:
    Tecnológo y/o Profesional en carreras sociales, administrativas y/o financieras
    Experiencia como formador y/o capacitador de fuerza comercial en productos financieros, deseable Libranza

    Condiciones:
    Contrato a término indefinido
    Salario competitivo, + variable prestacional mensual por cumplimiento de indicadores

    Beneficios:
    Plataformas de capacitación y formación totalmente gratuitas
    1/2

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    Capacitador
- Hibrido

  • Especialista de talento y desarrollo

    COP
  • Salario confidencial
  • Propósito del Cargo:
    Liderar e impulsar los procesos de gestión del talento, capacitación y desarrollo, apoyando la estrategia organizacional de SONDA. Este rol busca potenciar las capacidades de los colaboradores, gestionar el desempeño y fortalecer la cultura corporativa, trabajando de manera articulada con los HR Business Partners (HRBP) y áreas regionales.

    Responsabilidades Principales:
    1. Gestión de Capacitación y Desarrollo: Diseñar, implementar y administrar programas de formación técnica, soft skills y entrenamiento comercial, alineados a las necesidades organizacionales. Coordinar la ejecución de capacitaciones transversales y específicas en toda la compañía. Liderar programas de mentoring y desarrollo ejecutivo, así como iniciativas de conexión con universidades y programas para jóvenes profesionales.

    2. Gestión del Talento: Identificar, desarrollar y retener talento clave dentro de la organización. Gestionar planes de carrera y sucesión en conjunto con los HRBP. Participar en el diseño e implementación de programas regionales innovadores de talento dentro de SONDA.

    3. Gestión del Desempeño: Administrar y dar seguimiento al proceso de evaluación del desempeño. Analizar resultados y generar planes de acción junto con líderes y HRBP.

    4. Gestión de Indicadores y Reportes: Construir y monitorear métricas e indicadores clave de talento, capacitación y desempeño. Elaborar reportes de seguimiento utilizando Excel avanzado y herramientas como Power BI o tableros de datos.

    5. Cultura y Cumplimiento: Participar activamente en auditorías internas o externas relacionadas con procesos de talento y formación. Promover iniciativas que fortalezcan la cultura organizacional y el engagement de los colaboradores.



    Requisitos del Cargo:
    Formación Académica: Profesional en Administración, Psicología o carreras afines. Preferible posgrado en Gestión del Talento, Desarrollo Organizacional o áreas relacionadas.

    Experiencia:
    3 a 5 años en áreas de Tale

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    Coordinador de capacitación

  • Lider de capacitación

    COP

  • industry COLVATEL

  • $5,5 a $6 millones Bogotá country Publicado 6 Ago 2025
  • capacitacion telecomunicaciones mantenimiento de equipos técnicos y tecnologías de telecomunicaciones.

  • Lider de capacitación

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Somos una empresa con más de 30 años de trayectoria en servicios y soluciones integrales de telecomunicaciones y tecnología. Buscamos el mejor talento para integrarse a nuestro equipo. Nos encontramos en la búsqueda del mejor talento, aplica a nuestra vacante como: COORDINADOR DE FORMACIÓN
    Formación académica
    • Profesional en Ingeniería Electrónica, de Sistemas, Telecomunicaciones o afines.
    • Preferiblemente con especialización vinculada a formación técnica y mantenimiento de equipos.
    Conocimientos específicos
    • Excel avanzado.
    • Conocimientos básicos de base de datos y de redes de telecomunicaciones.
    Experiencia requerida
    • Mínimo 4 años de experiencia en procesos de formación digital, idealmente en el sector de telecomunicaciones o tecnología
    Responsabilidades principales
    1. Diseñar y desarrollar programas de formación mediante la creación de contenido; experiencia con plataformas digitales, preferiblemente Moodle.
    2. Documentar y levantar procesos operativos y procedimientos.
    3. Gestionar solicitudes de ingresos, retiros, paz y salvo del personal, recursos técnicos, inventarios, trámites ante aseguradoras y elaboración de reportes de gestión.
    4. Supervisar y coordinar equipos de trabajo.
    Condiciones
    • Horario: lunes a viernes.
    • Contrato: Indefinido.
    • Salario: $5.152.200 más variable de $644.000

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    Coordinador de capacitación

  • Coordinador de formación interna

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $5,5 a $6 millones Bogotá country Publicado 22 Ago 2025
  • Inteligencia artificial aplicada a la educación o capacitación

  • Coordinador de formación interna

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Misión del Cargo:
    Tu misión será liderar y gestionar de manera integral la Escuela de Formación Interna (EFI), garantizando que los planes y programas de capacitación respondan a las necesidades estratégicas de la universidad. Serás responsable de diseñar, ejecutar y medir el impacto de las iniciativas de formación, promoviendo una cultura de aprendizaje continuo, innovación y excelencia en todos los niveles de la organización.
    Perfil Requerido:
    Formación Académica:
    • Profesional en Administración, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Sistemas o carreras afines.
    • Deseable: Especialización o Maestría en Gestión de la Formación, Innovación Educativa o Inteligencia Artificial.
    Experiencia:
    • Mínimo 5 años de experiencia demostrable en áreas de formación interna, capacitación organizacional y/o gestión de equipos de desarrollo.
    • Experiencia liderando o participando en proyectos que involucren tecnología e inteligencia artificial aplicada a la educación o capacitación.
    Conocimientos Deseables:
    • Manejo de plataformas CRM.
    • Conocimiento y aplicación de herramientas de inteligencia artificial en procesos formativos.
    • Excel avanzado y habilidades para el análisis de datos.
    • Sólida experiencia en el diseño y estructuración de planes de formación.

    Condiciones de la Oferta:
    • Salario: $6.000.000 COP mensuales + prestaciones de ley.
    • Tipo de Contrato: Término indefinido, directo con la organización.
    • Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m.
    • Ubicación: Bogotá, D.C. - Centro

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    Coordinador de capacitación, Coordinador comercial

  • Asesor de emprendimiento y financiero cali

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante organización sin ánimo de lucro requiere para su equipo de trabajo Asesor empresarial de Emprendimiento con solidos conocimientos financieros, para la ciudad de Cali. Buscamos profesional en Administración de Empresa, Finanzas o carreras afines con conocimiento y experiencia en formación de ambientes virtuales y asesoría en procesos de emprendimiento con población vulnerable.

    Su función principal realizar la formación de los programas de capacitación a los usuarios para el fortalecimiento de habilidades empresariales y financieras. Así mismo, es responsable de gestionar los procesos de formación mediante la planeación de clases, ejecución de planes académicos, administración del tiempo y los recursos y acompañamiento permanente a los usuarios, apoyando el diseño y construcción de contenidos académicos y herramientas didácticas para la orientación de las sesiones de clase.

    Deseable que tenga su propio emprendimiento.

    Cargos relacionados

    Asesor de capacitación

  • Enfermera servicio de oncología institución de cuarto nivel de complejidad

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Reconocida institución de cuarto nivel de complejidad, comprometida con la excelencia en la atención especializada, invita a profesionales en enfermería a postularse para el cargo de Enfermera del Servicio de Oncología, con el propósito de fortalecer el equipo asistencial y garantizar una atención integral y humanizada.

    ?? Requisitos del cargo:
    Título profesional en Enfermería y registro vigente.

    Experiencia mínima de un (1) año en servicios oncológicos o áreas afines.

    Diplomado en Oncología (certificado).

    Conocimiento en protocolos clínicos, seguridad del paciente y normativas vigentes.

    ?? Condiciones laborales:
    Tipo de contrato: Término indefinido

    Salario: A convenir según perfil y experiencia

    Jornada: Según programación institucional

    Lugar de trabajo: Bogotá D.C.

    ?? Perfil esperado:
    Se requiere una profesional con vocación de servicio, habilidades comunicativas, capacidad para el trabajo en equipo y enfoque ético. Se valorará la proactividad, el compromiso con la calidad asistencial y el respeto por los procesos clínicos establecidos.

    Cargos relacionados

    Enfermero, Jefe de enfermería

  • Asistente de bienestar y capacitacion - ibague

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa del sector Retail esta buscando para su equipo de trabajo ANALISTA DE BIENESTAR Y CAPACITACION que cumpla con el siguiente perfil:

    Profesional en comunicación social, periodismo, marketing, psicología o administración de empresas con 2 años de experiencia ejecutando programa de bienestar social corporativo, manejo de comité convivencia laboral, planeación de eventos, construcción y ejecución de eventos, manejo de proveedores
    Se requiere manejo de Excel nivel intermedio, conocimiento en comunicaciones internas y responsabilidad social empresarial.

    Detalles de la oferta laboral:
    - Contrato a termino indefinido
    - Jornada laboral de lunes a viernes de 06:30 am a 04:30 pm
    - Servicio de casino
    - Seguro de vida

    Cargos relacionados

    Funcionario de bienestar social, Capacitador
- Hibrido

  • Coordinador de formación comercial

    COP

  • industry Toyota Financial Services Colombia S.A.S.

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 31 Jul 2025
  • capacitación lider de formacion jefe de formacion

  • Coordinador de formación comercial

    COP
  • Salario confidencial
  • TOYOTA FINANCIAL SERVICES empresa financiera, requiere para Bogotá Profesional de Capacitación y formación comercial, con mínimo 3 años de experiencia como FORMADOR de equipos comerciales de productos o servicios financieros, experto en metodologías de enseñanza, manejo de plataformas e-learning y manejo de indicadores.

    Profesional en ingeniería, financiera, mercadeo, comunicación social, psicología o economía con experiencia en áreas de capacitación y formación de equipos comerciales.
    Ingles intermedio

    Habilidades de enseñanza, comunicación, trabajo bajo presión, y adaptación al cambio.
    salario A CONVENIR más beneficios extralegales

    Cargos relacionados

    Coordinador de capacitación, Capacitador
- Hibrido

  • Trabajo desde casa soporte de capacitación de rh

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Estamos buscando un Soporte de Capacitación de Recursos Humanos para unirse a nuestro equipo de capacitación. ¡Es una excelente oportunidad para aquellos profesionales que buscan desarrollarse en una de las empresas de mayor crecimiento en la industria!

    Actividades principales:

    - Recopilar, generar y subir la información del equipo a la plataforma interna de la empresa, manteniendo el área actualizada.
    - Presentar información al equipo de Mejora Continua para auditorías internas.
    - Generar y gestionar las encuestas de capacitación.
    - Crear y actualizar el material audiovisual de procesos de diferentes áreas de los equipos de Adquisición de Talento.
    - Preparar documentación interna de nuevos empleados, crear y enviar notas de reuniones de equipo.
    - Dar soporte general a los Analistas Formadores, desde la actualización de procesos en los espacios de Capacitación de la empresa (Grids, diagramas Draw.io, live-shadowing, ejercicios, etc.) hasta la asistencia en la capacitación interna.
    ¿Qué Buscamos?:

    - Excelentes habilidades de organización y planificación.
    - Multitasking y alta adaptabilidad al cambio.
    - Conocimientos avanzados de Excel y Office Suite.
    - Experiencia previa en capacitación y educación en grupo es un plus.
    - Excelentes habilidades de comunicación en inglés (escrito y oral).
    - Conocimiento de idioma portugués es una ventaja.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto:

    Cargos relacionados

    Supervisor de empleados de personal, Auxiliar de contratación, Asesor de capacitación
- Hibrido

  • Trabajo desde casa soporte de capacitación de rh

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Estamos buscando un Soporte de Capacitación de Recursos Humanos para unirse a nuestro equipo de capacitación. ¡Es una excelente oportunidad para aquellos profesionales que buscan desarrollarse en una de las empresas de mayor crecimiento en la industria!

    Actividades principales:

    - Recopilar, generar y subir la información del equipo a la plataforma interna de la empresa, manteniendo el área actualizada.
    - Presentar información al equipo de Mejora Continua para auditorías internas.
    - Generar y gestionar las encuestas de capacitación.
    - Crear y actualizar el material audiovisual de procesos de diferentes áreas de los equipos de Adquisición de Talento.
    - Preparar documentación interna de nuevos empleados, crear y enviar notas de reuniones de equipo.
    - Dar soporte general a los Analistas Formadores, desde la actualización de procesos en los espacios de Capacitación de la empresa (Grids, diagramas Draw.io, live-shadowing, ejercicios, etc.) hasta la asistencia en la capacitación interna.
    ¿Qué Buscamos?:

    - Excelentes habilidades de organización y planificación.
    - Multitasking y alta adaptabilidad al cambio.
    - Conocimientos avanzados de Excel y Office Suite.
    - Experiencia previa en capacitación y educación en grupo es un plus.
    - Excelentes habilidades de comunicación en inglés (escrito y oral).
    - Conocimiento de idioma portugués es una ventaja.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto:

    Cargos relacionados

    Supervisor de empleados de personal, Auxiliar de contratación, Asesor de capacitación

  • Técnico en red de datos

    COP

  • industry S3 SIMPLE SMART SPEEDY S.A.S.

  • $3 a $3,5 millones Bogotá country Publicado 1 Ago 2025
  • certificación en cableado estructurado certificación en electricidad

  • Técnico en red de datos

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Empresa requiere para su equipo de trabajo técnico, tecnólogo y/o profesional en ingeniería de sistemas, electrónica, eléctrica, telemática o afines, debe contar con tarjeta profesional vigente, curso en cableado estructurado y electricidad.

    Debe contar con experiencia de 2 años en instalación, mantenimiento y soporte en cableado estructurado y proyectos de instalaciones de energía eléctrica de uso final y brindando soporte de telefonía IP.

    Cargos relacionados

    Técnico en redes de transmisión de datos
- Hibrido

  • Trabajo desde casa analista de capacitación de rh

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Estamos buscando un Analista de Capacitación de Recursos Humanos para brindar capacitación a los nuevos empleados y empleados actuales en BairesDev. Buscamos una persona organizada, proactiva, multitasking y con alta adaptabilidad a los cambios.

    Actividades principales:

    - Recopilar información sobre los diferentes procesos para preparar e impartir capacitaciones (internas y de Nuevos Ingresos).
    - Revisar y mantener actualizada la información en Confluence.
    - Crear y hacer el seguimiento de los tickets de HelpDesk, RRHH y cualquier otro departamento con el que interactuemos.
    - Ser consciente de la información que tenemos y proponer mejoras.
    - Revisar los procesos de otros departamentos para estar al tanto de los cambios.
    - Mantener actualizado el Organigrama del área.
    ¿Qué Buscamos?:

    - 2+ años de experiencia relacionada.
    - Excelentes habilidades de gestión del tiempo con una capacidad comprobada para cumplir con los plazos.
    - Experto en una variedad de plataformas y métodos de capacitación multimedia.
    - Sólida experiencia en Excel y tener una mente para los datos.
    - Nivel de inglés avanzado.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado.
    - Hardware y software.
    - Horarios flexibles
    - Licencias por mater/paternidad, vacaciones y días festivos naciona

    Cargos relacionados

    Supervisor de empleados de personal, Auxiliar de contratación, Asesor de capacitación
- Hibrido

  • Ejecutivo de cuenta

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $6 a $8 millones Bogotá country Publicado 1 Ago 2025
  • Ejecutivo de Cuenta capacitación

  • Ejecutivo de cuenta

    COP
  • $6 a $8 millones
  • En El Tiempo Casa Editorial buscamos Ejecutivo de Cuenta, encargado de fidelización de clientes, Asegurar el cumplimiento del presupuesto de ventas asignado, Realizar el seguimiento postventa a los clientes, asesorándolos en los producto que ayuden en sus procesos de selección, para garantizar su retención y fidelización en el momento de las renovaciones, a través de proceso de capacitación y de optimización de los productos adquiridos que permita el máximo aprovechamiento para los clientes, Seguimiento de uso y producto de Bases y Sitios Empresariales, se deben colocar tareas a los analistas para el seguimiento continuo de estos productos y visitar clientes actuales semanalmente.
    Visitar clientes actuales semanalmente para encontrar necesidades de Up Grade, Encuesta, e-hunters etc.
    Profesional Administración de Empresas, Economía, Ingenierías y Mercadeo y publicidad.
    Experiencia mínima de 2 años aperturando nuevas cuentas con contactos de alto impacto como Gerentes Generales y Gestión Humana en grandes.
    Salario Promedio: 7.362.000
    Contrato: Indefinido

    Cargos relacionados

    Ejecutivo de cuenta en publicidad, Ejecutivo de cuenta en mercadeo, Ejecutivo de cuenta comercial

  • Líder de entrenamiento comercial y financiero / analista de formación y capacitación

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¡¡Buscamos el mejor talento!!

    Importante empresa del sector Automotriz ubicada al norte de Cali, requiere para su equipo de trabajo analista /Líder de entrenamiento con experiencia mínimo de 1 año en sector comercial o financiero y con conocimiento en Manejo de Publico y procesos coaching, para que realicen las siguientes funciones:

    Diseñar, gestionar y ejecutar la estrategia de entrenamiento para la fuerza comercial, digital y administrativos, desarrollar habilidades comerciales, conocimiento de producto, perfilamiento de Clientes ante entidades financieras y manejo de paradigmas.

    Requisitos: profesional en Carrera Comerciales o Administrativas
    Conocimiento de procesos Comerciales y de Posventa, Manejo de Presentaciones, Manejo de Paquetes Office

    Horarios: lunes a viernes de 8:00am a 6:00pm sábados medio día
    Salario: 2.443.304 + Prestaciones de ley
    Contrato Obra Labor

    Cargos relacionados

    Líder comercial

  • Líder de reclutamiento, selección, bienestar y capacitación

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡Sanautos te está buscando!
    En Sanautos queremos sumar a nuestro equipo un/a profesional en Psicología con experiencia en procesos masivos de selección, bienestar laboral y capacitación.

    Lo que necesitas para unirte al team:
    - Ser profesional en Psicología.
    - Tener al menos 2 años de experiencia en reclutamiento y selección ¡si vienes de temporales, mejor!.
    - Manejar procesos masivos.
    - Amar todo lo relacionado con bienestar y capacitación.

    Detalles del cargo:
    - Cargo: Lider en R&S, Bienestar y Capacitación
    - Salario: rango de 2 a 2.500 + aux transporte por ley.
    - Contrato: Indefinido
    - Horario: Lunes a viernes de 7 a 5 (1 hora de almuerzo).
    - Sede: cerca a la estación de Paloquemao

    Funciones principales:
    - Ejecutar procesos de reclutamiento y selección masivos y especializados.
    - Apoyar en el desarrollo de actividades de bienestar laboral.
    - Coordinar y facilitar capacitaciones al personal.
    - Contribuir a la mejora de procesos de gestión humana.

    ¡¡Postúlate!!

    Cargos relacionados

    Coordinador de capacitación, Asistente de reclutamiento y selección, Analista de selección, Psicólogo

  • Especialista de datos - bogotá

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $3 a $3,5 millones Bogotá country Publicado 15 Abr 2025
  • Certificación en Datawarehouse y ETL Oracle Data Integration Certificación en temas relacionados con programación de bases de datos Certificación en Analítica o inteligencia de negocios PBI

  • Especialista de datos - bogotá

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • ¿Estás listo para un nuevo reto? Buscamos mentes inquietas, manos que hacen y corazones que vibran con lo que hacen. Si te gusta marcar la diferencia, trabajar en equipo y enfrentar desafíos reales, esta es tu oportunidad.

    Nos encontramos en la búsqueda de personal profesional en ingeniería de sistemas o a afines con experiencia de 3 años en asegurar un gobierno de datos para el cumplimiento de políticas y estándares que mantengan la integridad, la calidad de la información, habilitar el control de acceso y seguridad de los datos, fuente única de información, crear, integrar y gestionar los flujos de datos entre las plataformas CORE y los repositorios y facilitar la extracción, trasformación y explotación de datos para las diversas áreas de negocio.

    Lugar de trabajo: Bogotá – Localidad de Fontibón
    Horario: L-V 7am a 5pm
    Contrato: Indefinido

    Cargos relacionados

    Analista innovación y desarrollo, Coordinador de sistemas y tecnología, Ingeniero de sistemas

  • Chía: analista de formación que viva en chía

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Impulsa tu carrera en Finandina BIC: Buscamos mentes brillantes para ser nuestro próximo colaborador.

    ¿Qué te hará exitoso en este rol?
    •Profesional con 1 año de experiencia en asegurar la capacitación y desarrollo de competencias del personal por medio de inducción y formación.

    ¿Qué te ofrecemos?
    • HORARIO: lunes a viernes 8:00 a.m - 5:30 p.m
    • SALARIO: $ $1.501.500+ incentivos y todas las prestaciones
    • MODALIDAD: 100% presencial en KM 17 CARRETERA CENTRAL DEL NORTE, no es negociable, así que por favor postulate si vives cerca.
    •CONTRATO: Indefinido y directo con el Banco.

    Beneficios como:
    Beneficios educativos y navideño.

    °Te invitamos a postularte si tu perfil se ajusta a los requisitos y tienes un genuino interés en la posición°

    Cargos relacionados

    Analista de recursos humanos
- Hibrido

  • Trabajo desde casa analista de capacitación de rh

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Estamos buscando un Analista de Capacitación de Recursos Humanos para brindar capacitación a los nuevos empleados y empleados actuales en BairesDev. Buscamos una persona organizada, proactiva, multitasking y con alta adaptabilidad a los cambios.

    Actividades principales:

    - Recopilar información sobre los diferentes procesos para preparar e impartir capacitaciones (internas y de Nuevos Ingresos).
    - Revisar y mantener actualizada la información en Confluence.
    - Crear y hacer el seguimiento de los tickets de HelpDesk, RRHH y cualquier otro departamento con el que interactuemos.
    - Ser consciente de la información que tenemos y proponer mejoras.
    - Revisar los procesos de otros departamentos para estar al tanto de los cambios.
    - Mantener actualizado el Organigrama del área.
    ¿Qué Buscamos?:

    - 2+ años de experiencia relacionada.
    - Excelentes habilidades de gestión del tiempo con una capacidad comprobada para cumplir con los plazos.
    - Experto en una variedad de plataformas y métodos de capacitación multimedia.
    - Sólida experiencia en Excel y tener una mente para los datos.
    - Nivel de inglés avanzado.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado.
    - Hardware y software.
    - Horarios flexibles
    - Licencias por mater/paternidad, vacaciones y días festivos naciona

    Cargos relacionados

    Supervisor de empleados de personal, Auxiliar de contratación, Asesor de capacitación

  • Director de capacitación

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • En INTER RAPIDISIMO buscamos el mejor talento, para ser parte de nuestra red logística.

    Cargo: Director de entrenamiento

    Si eres Tecnólogo titulado o profesional en Carreras Administrativas, Comunicación Social, Pedagogía o afines con 3 años de experiencia estructurando procesos de capacitación, storytelling, desarrollo de material pedagógico, implementación de programas de capacitación y formación, manejo de plataformas E-Learning, diseño instruccional, manejo personal, manejo de indicadores y realización de informes. Debe ser una persona arrolladora con alto nivel de influencia.
    Manejo de plataformas Moodle, Adobe, PowerPoint, herramientas ofimáticas, Canva, preferiblemente con conocimientos en lenguaje PHP.

    Trabajo bajo Presión.
    Orientación a resultados.
    Trabajo en equipo.
    Horario: Lunes a viernes: 8:00 am – 06:00 pm y sábados hasta el medio día (cada quince días)
    Salario: $3'621.729 + rodamiento $362.172
    Contrato directo con la empresa
    100% presencial

    Si te interesa este reto y cumples con las condiciones del cargo, postula tu hoja de vida y estaremos en contacto contigo!!!

    Cargos relacionados

    Coordinador de capacitación, Coordinador de entrenamiento, Coordinador de gestión humana, Capacitador

  • Coordinador sig - certificación basc

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Empresa del sector Aduanero y operación logística requiere para su equipo de trabajo Profesional en Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, ambiental, administración en Administrador (SGSST), o con Licencia en Salud Ocupacional, con experiencia certificada mínima de 3 años como Coordinador del SIG, especialmente en empresas del sector logístico, agencias de aduanas, carga, bodegaje y transporte, tendrá responsabilidades como: Mantener y actualizar la certificación BASC versión 5, lograr la certificación ISO 9001 versión 2015, liderar el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST), realizar auditorías internas y gestionar el cierre de no conformidades en todas las sedes nacionales, administrar la documentación física y virtual del SIG, medir y reportar la satisfacción del cliente, inspeccionar procesos e implementar planes de mejora y demás funciones inherentes al cargo. Dominio de Excel y Word.

    Horario: Lunes a Viernes 7:30 a 5:00 pm, Un Sábado al mes.
    Salario $2.800.000 + Prestaciones de Ley.

    Cargos relacionados

    Coordinador SST
- Hibrido

  • Trabajo desde casa soporte de capacitación de rh

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Estamos buscando un Soporte de Capacitación de Recursos Humanos para unirse a nuestro equipo de capacitación. ¡Es una excelente oportunidad para aquellos profesionales que buscan desarrollarse en una de las empresas de mayor crecimiento en la industria!

    Actividades principales:

    - Recopilar, generar y subir la información del equipo a la plataforma interna de la empresa, manteniendo el área actualizada.
    - Presentar información al equipo de Mejora Continua para auditorías internas.
    - Generar y gestionar las encuestas de capacitación.
    - Crear y actualizar el material audiovisual de procesos de diferentes áreas de los equipos de Adquisición de Talento.
    - Preparar documentación interna de nuevos empleados, crear y enviar notas de reuniones de equipo.
    - Dar soporte general a los Analistas Formadores, desde la actualización de procesos en los espacios de Capacitación de la empresa (Grids, diagramas Draw.io, live-shadowing, ejercicios, etc.) hasta la asistencia en la capacitación interna.
    ¿Qué Buscamos?:

    - Excelentes habilidades de organización y planificación.
    - Multitasking y alta adaptabilidad al cambio.
    - Conocimientos avanzados de Excel y Office Suite.
    - Experiencia previa en capacitación y educación en grupo es un plus.
    - Excelentes habilidades de comunicación en inglés (escrito y oral).
    - Conocimiento de idioma portugués es una ventaja.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto:

    Cargos relacionados

    Supervisor de empleados de personal, Auxiliar de contratación, Asesor de capacitación

  • Agente de soporte primer nivel

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Empresa requiere para su equipo de trabajo técnico profesional, tecnólogo y/o profesional en sistemas, electrónica, desarrollo de software, informática, telecomunicaciones o afines, debe contar con curso en sistemas operativos, redes, o sistemas operativos (Microsoft, UNIX, Linux) y debe tener certificación ITIL V4 o superior nivel Foundation.

    Debe contar con experiencia de 3 años en la participación en proyectos de soporte técnico y atención a usuarios como agente de Mesa de Servicios o call center. Soporte remoto a usuarios finales.

    Cargos relacionados

    Técnico en soporte y mesa de ayuda

  • Digitador y levantador de información para certificación iso 9001

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Responsabilidades:

    Recopilar, organizar y digitar información relevante para el proceso de certificación ISO 9001.
    Realizar levantamiento de datos de procesos internos, identificando áreas de mejora según los requisitos de la norma.
    Documentar procedimientos, políticas y registros en formatos establecidos.
    Apoyar en la preparación de auditorías internas y externas.
    Colaborar con el equipo en la implementación de sistemas de gestión de calidad.

    Requisitos:

    Técnico o tecnólogo en administración, gestión documental, calidad o afines.
    Experiencia mínima de 1 año en digitación, gestión de datos o procesos de calidad (deseable experiencia con ISO 9001).
    Conocimiento intermedio de herramientas ofimáticas (Excel, Word, Google Sheets).
    Habilidad para trabajar con precisión, atención al detalle y organización.
    Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos establecidos.
    Deseable: conocimientos básicos de inglés para manejo de documentación técnica.
    Ofrecemos:

    Contrato por objetivos con honorarios mensuales (sujeto a cumplimiento de metas).
    Oportunidad de participar en un proyecto clave para la certificación ISO 9001.
    Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
    Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa.

    Cargos relacionados

    Digitador

  • Analista de calidad y capacitacion

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Importante promotora de inversiones del sector financiero requiere para su equipo de trabajo profesionales en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Psicología, Comunicación Social, Mercadeo o Publicidad, con experiencia mínima de dos (2) años en cargos relacionados con auditoría de calidad, documentación de procesos, capacitación y seguimiento a interacciones con clientes.

    Se requiere conocimiento en procesos de cobranzas, teorías de calidad, auditoría de procesos, documentación de la información, así como expresión oral y escrita efectiva. Es indispensable contar con manejo de la Ley de Habeas Data, Ley de Protección de Datos, Ley de Insolvencia y Ley 2300.

    Condiciones:
    Contrato indefinido, salario $5.558.300, jornada laboral de lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. y sábados de 8:00 a.m. a 1:00 p.m., modalidad presencial en la ciudad de Bogotá.

    Cargos relacionados

    Analista gestión calidad, Analista calidad, Analista de aseguramiento de la calidad
- Hibrido

  • Trabajo desde casa analista de capacitación de rh

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Estamos buscando un Analista de Capacitación de Recursos Humanos para brindar capacitación a los nuevos empleados y empleados actuales en BairesDev. Buscamos una persona organizada, proactiva, multitasking y con alta adaptabilidad a los cambios.

    Actividades principales:

    - Recopilar información sobre los diferentes procesos para preparar e impartir capacitaciones (internas y de Nuevos Ingresos).
    - Revisar y mantener actualizada la información en Confluence.
    - Crear y hacer el seguimiento de los tickets de HelpDesk, RRHH y cualquier otro departamento con el que interactuemos.
    - Ser consciente de la información que tenemos y proponer mejoras.
    - Revisar los procesos de otros departamentos para estar al tanto de los cambios.
    - Mantener actualizado el Organigrama del área.
    ¿Qué Buscamos?:

    - 2+ años de experiencia relacionada.
    - Excelentes habilidades de gestión del tiempo con una capacidad comprobada para cumplir con los plazos.
    - Experto en una variedad de plataformas y métodos de capacitación multimedia.
    - Sólida experiencia en Excel y tener una mente para los datos.
    - Nivel de inglés avanzado.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado.
    - Hardware y software.
    - Horarios flexibles
    - Licencias por mater/paternidad, vacaciones y días festivos naciona

    Cargos relacionados

    Supervisor de empleados de personal, Auxiliar de contratación, Asesor de capacitación
- Hibrido

  • Trabajo desde casa asistente de soporte de capacitación de talento

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Estamos buscando un Asistente de Soporte de Capacitación de Talento para brindar apoyo a nuestro equipo de Capacitación. Necesitamos una persona organizada, proactiva, multitarea y con alta adaptabilidad a los cambios.

    Actividades principales:

    - Presentar información al equipo de Mejora Continua para auditorías internas.
    - Crear y actualizar material audiovisual de procesos para las diferentes áreas de los equipos de Adquisición de Talento.
    - Seguimiento de los tickets de Jira cargados para los Analistas Formadores.
    - Elaborar documentación interna para los nuevos empleados.
    - Brindar cualquier tipo de apoyo que los Analistas Formadores requieran en los procesos de actualización. (Grids, diagramas Draw.io, live-shadowing, ejercicios, etc.)
    - Estar al tanto de la información que tenemos y proponer mejoras.
    - Crear y enviar notas de reuniones de equipo.
    - Mantener actualizado el Organigrama del área.
    ¿Qué Buscamos?:

    - 1+ año de experiencia relacionada.
    - Excelentes habilidades de gestión del tiempo con una capacidad comprobada para cumplir con los plazos.
    - Experto en una variedad de plataformas y métodos de capacitación multimedia.
    - Sólida experiencia en Excel y tener una mente para los datos.
    - Nivel de inglés avanzado.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de l

    Cargos relacionados

    Supervisor de empleados de personal, Auxiliar de contratación, Asesor de capacitación

  • Analista de calidad y mejora de procesos con certificación auditor interno

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Reconocida compañia de servicios transaccionales se encuntra en búsqueda de Analista de Calidad y Mejora procesos, que tendrá como misión:Analizar y promover la alineación de los procesos organizacionales con los estándares de calidad establecidos por la norma ISO 9001:2015, implementando modelos de optimización basados en un enfoque Business Process Management (BPM), herramientas de mejora y estrategias que optimicen la calidad de los productos y servicios, maximizar la eficacia y eficiencia de los procesos, fomentando la satisfacción del cliente.
    Requisitos
    - EDUCACIÓN: Profesional en Ingeniería industrial, ingeniería de sistemas, ingeniería de producción o carreras relacionadas.
    Certificiación como Auditor Interno.
    • Curso de auditorías internas ISO 9001, HSEQ NTC ISO 9001:2015, NTC ISO 14001:2015, NTC OHSAS 18001:2007
    • Certificado Green Belt, Lean Six Sigma
    Mínimo dos años de experiencia en revisión, análisis y optimización de procesos.
    Condiciones:
    - Contrato a término indefinido.
    - Horario de lunes a viernes de 8 a 5:30
    - Salario: 3.266.060

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    Analista control documental, Analista de control interno, Analista gestión calidad, Analista calidad

  • Formador servicio al cliente

    COP

  • industry GI GROUP STAFFING S.A.S

  • $2,5 a $3 millones Bogotá country Publicado 14 Ago 2025
  • Google Sheets Dashboards Excel

  • Formador servicio al cliente

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante empresa del sector de transporte se encuentra en búsqueda de profesional en carreras administrativas o a fines , con 2 años de experiencia en coordinación de equipos con habilidades analíticas, de liderazgo , análisis operativo con manejo y conocimientos : (Google Sheets, Excel, Dashboards) y Crm , deseable : Ingles B1.
    Será la persona encargada de coordinar y supervisar la operación diaria del equipo , garantizando el cumplimiento de procesos clave, el desarrollo del talento operativo y la mejora continua de indicadores de eficiencia y calidad.
    Funciones :
    -Implementación iniciativas operativas enfocadas en la eficiencia, escalabilidad y experiencia del cliente.
    -Detectar oportunidades de mejora a través de análisis de datos y feedback directo del equipo.
    -Monitorear indicadores clave de performance (KPIs) como productividad, adherencia, resolución, y calidad de servicio.
    Te ofrecemos :
    -Contrato por obra o labor
    Salario pago mensual : $ 2,944,513 + variable $ 400.000 +prestaciones de ley.
    Lugar de trabajo: Suba, Bogotá, Cundinamarca, Colombia presencial
    Horarios lunes a Viernes y sabados medio dia ocasionalmente cumpliento las 44 horas laborales

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    Acomodador, Agente de call center, Coordinador de capacitación

  • Especialista en gestión del cambio

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Somos una empresa de servicios de telecomunicaciones, con más de 30 años de experiencia ofreciendo soluciones tecnológicas integrales. Con el objetivo de continuar nuestro crecimiento, estamos en la búsqueda del mejor talento para ocupar la posición: Especialista en Gestión del Cambio
    Formación: Profesional en ingeniería industrial o carreras afines, administración de empresas o comunicación social o afines, Cursos de formación en gestión organizacional o desarrollo organizacional.
    Experiencia: Cuatro (4) años de experiencia en el acompañamiento de procesos de cambio organizacional en entidades del sector público.
    Salario: $ 10.000.000
    contrato: obra o labor (aproximando por 3 meses o lo que dure el proyecto)

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    Coordinador de capacitación
- Hibrido

  • Trabajo desde casa especialista de desarrollo y capacitación

    COP
  • Salario confidencial
  • En BairesDev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.

    Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en BairesDev.

    Buscamos un Especialista de Desarrollo y Capacitación con experiencia probada para ayudar a nuestros empleados a mejorar sus conocimientos y habilidades.

    Contribuirás al éxito de la compañía mediante el entrenamiento y desarrollo de las personas. ¡Se trata de una excelente oportunidad para ser parte de nuestro equipo de recursos humanos y posicionarse para oportunidades únicas de crecimiento profesional!

    Actividades principales:

    - Crear y ejecutar estrategias y programas de aprendizaje.
    - Evaluar necesidades de desarrollo individuales y organizacionales.
    - Establecer alianza con Human Resources Business Partners y líderes comerciales para realizar evaluaciones de talento de los empleados y hacer recomendaciones de desarrollo.
    - Diseñar y crear manuales de capacitación, módulos de aprendizaje en línea y materiales del curso.
    - Realizar tareas administrativas como monitorear costos, programar clases, configurar sistemas y equipos y coordinar la inscripción.
    ¿Qué Buscamos?:

    - 4+ años de experiencia en un puesto de aprendizaje y desarrollo.
    - Familiaridad con plataformas y prácticas de e-learning.
    - Capacidad para establecer buena relación con empleados y proveedores.
    - Experiencia dentro de la Industria de TI.
    - Nivel de inglés avanzado.

    ¿Qué Ofrecemos?:

    - Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.
    - Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy

    Cargos relacionados

    Supervisor de empleados de personal, Auxiliar de contratación, Asesor de capacitación
- Hibrido

  • Asistente de certificación - bogotá

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante empresa del sector requiere para su equipo de trabajo técnico, tecnólogo o profesional en carreras administrativas o ingeniería, recién egresado o finalizando carrera, con 6 meses de experiencia, y conocimientos en Excel y paquete office. Las funciones incluyen la elaboración y emisión de certificados de sistemas de gestión y producto, gestión de quejas, apelaciones y cancelaciones, comunicación con entes gubernamentales, apoyo en nuevas acreditaciones, aclaración de solicitudes de clientes y mantenimiento del listado de documentos del sistema de gestión.
    Tipo de contrato: Termino Fijo
    Salario: $1.800.000
    Turno: 5*2 (teletrabajo)
    Vacantes: 1

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    Auxiliar administrativo
- Hibrido

  • Gestor de desarrollo de personal

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Profesional en Psicología, Administración de Empresas o Ingeniería Industrial con con 6 años de experiencia en Talento Humano, de los cuales 4 años en Desarrollo de Personal, generando planes de desarrollo, capacitaciones, evaluaciones de desempeño.

    Cargos relacionados

    Analista organizacional

  • Capacitador y formador fuerza comercial libranza

    COP
  • Salario confidencial
  • En ExcelCredit nos encontramos en la búsqueda de los mejores talentos! Buscamos Analista de formación fuerza comercial para la ciudad de Bogotá con disponibilidad de viajar el cual tendrá como reto principal desarrollar, entrenar y movilizar las políticas y el proceso de otorgamiento de crédito, los modelos de actuación comercial, las técnicas de ventas y de desarrollo comercial a nivel nacional de acuerdo con la estrategia corporativa llevando a contar con equipos altamente productivas y orientados al cumplimiento de presupuestos, así como a la eficiencia operativa de la compañía.

    Dentro de sus responsabilidades encontrara:
    1. Diseñar y ejecutar el modelo de entrenamiento comercial y operativo de la compañía para lograr unificar estándares de calidad orientados al cumplimiento de presupuestos con eficiencia operativa.
    2. Desarrollar los contenidos de capacitación, formación y reentrenamiento para minimizar la curva de aprendizaje de los nuevos y actuales integrantes del equipo comercial.
    3. Monitorear en conjunto con la gerencia comercial la productividad con el fin de desarrollar modelos orientados a cerrar brechas de las fuerzas comerciales.
    4. Evaluar los 4 niveles de aprendizaje (satisfacción, conocimiento adquirido, aplicación en el día a día, impacto en los resultados del negocio) en los procesos de formación realizados para asegurar la efectividad de la capacitación.
    5. Diseñar e implementar herramientas, instrumentos y ayudas que faciliten el entendimiento, la aprehensión y dominio de la política de crédito de la compañía al igual que el acceso a la misma.

    Requisitos:
    - Profesional en carreras sociales, administrativas y/o financieras
    - Conocimiento en política de crédito
    - Modelo de otorgamiento crédito de Libranza.
    - Experiencia como formador y/o capacitador

    Oferta:
    Contrato a término indefinido
    Salario competitivo, + variable prestacional mensual por cumplimiento de indicadores
    Beneficios:
    Plataformas de capacitación y formación

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    Capacitador

  • Profesional de bacteriologia /// neiva huila

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • PROFESIONAL DE BACTERIOLOGÍA EN NEIVA HUILA 100% PRESENCIAL

    Profesional de Bacteriología. Con Diplomado en Banco de Sangre y Servicio Transfusional, vigente y de una entidad formal de Educación. Y Cursos de la Resolución 3100 del 2019 vigentes.

    Experiencia en Laboratorio Clínico, Preferible en entidades nivel III.

    Salario: 3.317.000 con prestaciones de ley.
    Horario: Turnos rotativos de Domingo a Domingo de 6 am a 2pm, 2pm a 10pm, 10pm a 6am. (46 horas semanales).
    Contrato termino fijo ( renovable dependiendo del desempeño).
    Lugar: Neiva Huila.

    Por favor enviar HV Actualizada al presente correo ***************@******************.***

    Cargos relacionados

    Bacteriólogo
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