¡Nos encontramos en la búsqueda de talento como el tuyo!
Finanzauto S.A. BIC, primera entidad financiera certificada como empresa B, se encuentra en la búsqueda de un Director comercial
Objetivo del Cargo:
Desarrollar, coordinar y dirigir estrategias comerciales para el cumplimiento del presupuesto de las cuentas asignadas, dando apoyo y orientando a los asesores financieros a cargo en los procesos de colocación de créditos y administración de la cartera de acuerdo a la cuenta asignada por la Dirección comercial
Requisitos:
• Profesional en carreras Administrativas.
• Manejo de herramientas Microsoft: Word, Excel, Power Point, Access.
• Mínimo Tres (3) años de experiencia dirigiendo, coordinando y desarrollando acciones comerciales en entidades financieras y/o servicios
Condiciones:
• Horario: lunes a viernes - 08:00 am a 05:30 pm y sábados de acuerdo a la operación.
• Salario: $ 3.500.000 + rodamiento $ 624.000 + Comisiones
• Contrato: Indefinido.
• Modalidad: Presencial.
Empresa líder en el sector automotriz busca a un profesional dinámico y comprometido para ocupar el cargo de Gerente Comercial en la ciudad de Barranquilla, el cual debe contar con habilidades para el buen manejo de las relaciones interpersonales, manejo de equipo y comunicacion asertiva, realizara funciones como:
- Desarrollar estrategias y planes de acción para el crecimiento de la empresa.
- Gestionar el equipo de ventas y establecer metas y objetivos comerciales.
- Supervisar el servicio al cliente, garantizando la satisfacción total de los mismos.
- Coordinar y supervisar el cumplimiento de las actividades administrativas y contables.
- Responsable de establecer relaciones y alianzas estratégicas con proveedores y clientes.
- Realizar análisis de mercado y seguimiento de la competencia para identificar oportunidades comerciales.
Requisitos:
- Profesional en Ingeniería Industrial, Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Mercadeo, Economía y/o carreras afines.
- Experiencia previa comprobada en el área comercial, preferiblemente en el sector automotriz.
- Capacidad de liderazgo y habilidades en la gestión y motivación de equipos.
- Conocimientos en administración de personal y toma de decisiones.
- Experiencia en contabilidad y finanzas para realizar análisis e informes estratégicos.
- Dominio del paquete Office y sistemas de gestión.
- Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
- Orientación al cliente y capacidad para brindar un excelente servicio.
Beneficios:
- Inicialmente contrato Obra y Labor, posibilidad de pasar directo con la usuaria.
- Salario a convenir.
- Prestaciones sociales.
- Beneficio funerario al 100% una vez se active el contrato.
Si cumples con el perfil ¡Postulate, te esperamos!
¡Requerimos un Talento como el tuyo! Colmédica Medicina Prepagada, requiere para su equipo de trabajo: DIRECTOR COMERCIAL BARRANQUILLA
Requisitos:
° Formación: Profesional titulado en carreras administrativas, Ingenierías y/o afines.
° Experiencia: 3 años de experiencia liderando equipos comerciales, implementando planes estratégicos y cumpliendo metas, idealmente en el sector salud o asegurador.
° Conocimiento en: manejo intermedio de Office y CRM.
Que te ofrecemos:
° Salario: Básico + rodamiento + garantizado + comisiones sin techo
° Contrato: Indefinido - directo
° Horario: L-V (7:30am - 5:00pm) 42 h semanales
° Ciudad: Barranquilla
Beneficios para ti:
° Auxilio de Medicina Prepagada.
° Auxilio educativo para pregrado, especialización, maestría o diplomado.
° Alianzas con entidades financieras y de aseguramiento.
° Plan carrera dentro de la compañía.
° Bono vacacional.
¿Listo/a para unirte a un equipo apasionado y en constante crecimiento? Aplica a la oferta si cumples con los requisitos.
Empresa líder en el sector automotriz busca a un profesional dinámico y comprometido para ocupar el cargo de Gerente Comercial en la ciudad de Cartagena, el cual debe contar con habilidades para el buen manejo de las relaciones interpersonales, manejo de equipo y comunicacion asertiva, realizara funciones como:
- Desarrollar estrategias y planes de acción para el crecimiento de la empresa.
- Gestionar el equipo de ventas y establecer metas y objetivos comerciales.
- Supervisar el servicio al cliente, garantizando la satisfacción total de los mismos.
- Coordinar y supervisar el cumplimiento de las actividades administrativas y contables.
- Responsable de establecer relaciones y alianzas estratégicas con proveedores y clientes.
- Realizar análisis de mercado y seguimiento de la competencia para identificar oportunidades comerciales.
Requisitos:
- Profesional en Ingeniería Industrial, Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Mercadeo, Economía y/o carreras afines.
- Experiencia previa comprobada en el área comercial, preferiblemente en el sector automotriz.
- Capacidad de liderazgo y habilidades en la gestión y motivación de equipos.
- Conocimientos en administración de personal y toma de decisiones.
- Experiencia en contabilidad y finanzas para realizar análisis e informes estratégicos.
- Dominio del paquete Office y sistemas de gestión.
- Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
- Orientación al cliente y capacidad para brindar un excelente servicio.
Beneficios:
- Inicialmente contrato Obra y Labor, posibilidad de pasar directo con la usuaria.
- Salario a convenir.
- Prestaciones sociales.
- Beneficio funerario al 100% una vez se active el contrato.
Si cumples con el perfil ¡Postulate, te esperamos!
Importante compañía del sector alimentos e industrial busca Líder Junior o jefe de Zona para fortalecer su equipo comercial en la zona.
¿Cuál será tu reto?
Serás responsable de impulsar la estrategia comercial de la zona, realizar seguimiento a los resultados e identificar oportunidades que permitan alcanzar los objetivos del negocio.
Buscamos una persona que se caracterice por:
* Orientación al logro y resultados.
* Alta capacidad numérica y análisis de información.
* Pensamiento estratégico e iniciativa.
* Habilidad para movilizar equipos y generar relacionamiento con clientes.
* Capacidad para hacer seguimiento a planes, focos y objetivos comerciales.
* Conocimiento en **Superetes y Canal Moderno**.
* Disponibilidad para desplazarse por la zona asignada.
Si tienes visión comercial, capacidad analítica y te motiva asumir nuevos retos, ¡esta oportunidad puede ser para ti!
Postúlate enviando tu hoja de vida de indicando en el asunto
¡Requerimos un Talento como el tuyo! Colmédica Medicina Prepagada, requiere para su equipo de trabajo: DIRECTOR COMERCIAL BARRANQUILLA
Requisitos:
° Formación: Profesional titulado en carreras administrativas, Ingenierías y/o afines.
° Experiencia: 3 años de experiencia liderando equipos comerciales, implementando planes estratégicos y cumpliendo metas, idealmente en el sector salud o asegurador.
° Conocimiento en: manejo intermedio de Office y CRM.
Que te ofrecemos:
° Salario: Básico + rodamiento + garantizado + comisiones sin techo
° Contrato: Indefinido - directo
° Horario: L-V (7:30am - 5:00pm) 42 h semanales
° Ciudad: Cali
Beneficios para ti:
° Auxilio de Medicina Prepagada.
° Auxilio educativo para pregrado, especialización, maestría o diplomado.
° Alianzas con entidades financieras y de aseguramiento.
° Plan carrera dentro de la compañía.
° Bono vacacional.
¿Listo/a para unirte a un equipo apasionado y en constante crecimiento? Aplica a la oferta si cumples con los requisitos.
Empresa colombiana en crecimiento, especializada en servicios recurrentes y soluciones innovadoras para empresas y Horeca. Con un portafolio en expansión y clientes de alto nivel, buscamos un(a) Jefe(a) Comercial B2B que lidere la estrategia y sea responsable directo de las metas de ventas.
-Misión del cargo
Ser responsable del 100% de la meta comercial, combinando:
Venta consultiva (prospectar, visitar y cerrar cuentas empresariales).
Gestión estratégica (plan comercial, marketing, proveedores y pipeline en CRM).
- Responsabilidades principales
Prospección y cierre de clientes corporativos y Horeca.
Gestión de cuentas y referidos.
Plan comercial y reportes a Gerencia.
Coordinación de equipo (analista + futuro asesor comercial).
Gestión de proveedores: agencia de leads, freelancers y marketing.
- Requisitos
6–10 años de experiencia comercial.
Mínimo 3 años en venta consultiva B2B con cuota propia.
Resultados verificables en ventas recientes.
Experiencia en servicios recurrentes, suscripciones o renting.
Manejo de CRM (ideal HubSpot).
Vehículo propio.
Deseable: liderazgo de equipos pequeños y red de contactos en compras/facility/Horeca.
Objetivo principal
Liderar al equipo de asesores empresariales y el relacionamiento con las empresas en convenio, abriendo y sosteniendo convenios de ahorro y crédito por libranza. El cargo asegura el cumplimiento de las metas comerciales, el crecimiento de la base de asociados y el posicionamiento de la entidad como aliado financiero de las empresas y sus trabajadores.
Perfil
• Profesional en Administración de Empresas, Mercadeo, Economía, Finanzas o carreras afines al área comercial.
• Deseable posgrado en Gerencia Comercial, Mercadeo o Gestión Empresarial.
• Mínimo 3 años de experiencia comercial, de los cuales 2 liderando equipos de fuerza de ventas externa o corporativa (B2B) con metas.
• Deseable experiencia en el sector financiero, cooperativo o de libranzas.
• Conocimiento en venta consultiva B2B y negociación de convenios empresariales.
• Conocimiento de libranza y descuento por nómina (Ley 1527 de 2012): operación con pagadurías, radicación y novedades.
• Conocimiento del portafolio de ahorro y crédito del sector financiero y solidario.
• Experiencia gestionando equipos comerciales de campo (rutas, agendas y acompañamiento), embudo comercial, bases de datos y CRM.
• Manejo de Excel intermedio y sistemas de información.
• Competencias en liderazgo, negociación y cierre de acuerdos, gestión de resultados, orientación al servicio, trabajo en equipo, productividad y adaptación al cambio.
Funciones
• Asignar, aprobar y controlar las agendas, rutas y visitas del equipo de asesores a empresas en convenio y prospectos, y acompañarlos en campo.
• Hacer seguimiento semanal a la gestión y resultados de cada asesor (visitas, afiliaciones, colocaciones y embudo comercial) y definir planes de acción.
• Prospectar, negociar y cerrar nuevos convenios de ahorro y crédito por libranza con empresas e instituciones.
• Presentar el portafolio a gerencias, áreas de talento humano y pagadurías.
• Desarrollar y mantener el relacionamiento estratégico con las
Te invitamos a planear, dirigir y controlar las actividades administrativas, de mercadeo y comerciales para asegurar el crecimiento y la mayor rentabilidad de la compañía, liderando la gestión comercial y las estrategias de ventas.
Tu perfil:
- Nivel educativo y profesión: Especialista en Ingeniero Industrial o Administrador de empresas con especialización en gerencia de empresas.
- Experiencia: 3 años de experiencia certificada en el área comercial de empresas de producción, con experiencia específica liderando equipos comerciales.
- Experiencia como líder: Sí, se requiere experiencia previa liderando equipos.
- Sector de origen: empresas del sector industrial, fabricantes de bolsas, B2B, industria en productos de consumo y materiales para la cadena de abastecimiento; preferiblemente de empresas donde se fabriquen bolsas pero no indispensable
- Herramientas: Excel nivel intermedio, LinkedIn.
- Idiomas: Nivel de Inglés B1 o B2.
- Disponibilidad para viajar: Sí, total disponibilidad para desplazarse fuera de la ciudad cuando sea requerido.
Condiciones:
- Ciudad: Barranquilla
- Modalidad de trabajo: Presencial
- Horario: De lunes a viernes
- Tipo de contrato: Indefinido
Si tu perfil se ajusta a esta oportunidad, postúlate.
Importante compañía del sector retail y consumo masivo se encuentra en busca de JEFE DE ZONA, esta persona estará encargada de administrar, liderar, coordinar y entrenar las tiendas asignadas dando cumplimiento a los objetivos establecidos, de acuerdo con las políticas de la compañía, con el fin de aumentar los ingresos y maximizar las ventas.
Se requiere profesional en carreras o programas administrativos, logísticos, mercadeo o afines, con mínimo 2 años de experiencia realizando la gestión y administración de tiendas, manejo de personal y liderazgo de equipos de trabajo y un excelente manejo y conocimiento de indicadores y KPI.
Adicionalmente es importante manejar paquete office, Excel básico o intermedio, manejo de indicadores de gestión, análisis numérico, liderazgo, orientación al logro, atención y servicio al cliente, comunicación asertiva, sentido de urgencia y trabajo bajo presión.
INDISPENSABLE POSEER LICENCIA DE CONDUCCION B1 VIGENTE Y NO TENER COMPARENDOS
Importante compañía del sector retail y consumo masivo se encuentra en busca de JEFE DE ZONA DE VENTAS.
Esta persona estará encargada de administrar, liderar, coordinar y entrenar las tiendas asignadas dando cumplimiento a los objetivos establecidos, de acuerdo con las políticas de la compañía, con el fin de aumentar los ingresos y maximizar las ventas.
Se requiere profesional en carreras o programas administrativos, logísticos, mercadeo o afines, con mínimo 2 años de experiencia realizando la gestión y administración de tiendas, manejo de personal y liderazgo de equipos de trabajo y un excelente manejo y conocimiento de indicadores y KPI.
Adicionalmente es importante manejar paquete office, Excel básico o intermedio, manejo de indicadores de gestión, análisis numérico, liderazgo, orientación al logro, atención y servicio al cliente, comunicación asertiva, sentido de urgencia y trabajo bajo presión.
INDISPENSABLE POSEER LICENCIA DE CONDUCCION B1 VIGENTE Y NO TENER COMPARENDOS
Cargo: Jefe de Ventas – Maquinaria de Construcción
Buscamos un líder comercial con experiencia en ventas, liderazgo de equipos y cumplimiento de objetivos. ¡Esta oportunidad es para ti!
Requisitos: Profesional en Mercadeo, Administración, Finanzas, Ventas o áreas afines. ? Mínimo 4 años de experiencia como jefe de ventas, preferiblemente en maquinaria de construcción. ? Conocimientos en estrategias comerciales, presupuestos, inventarios y rentabilidad. ? Licencia de conducción vigente y vehículo propio.
Salario y comisiones:
Salario básico: $8.800.000.
Comisiones promedio: $11.000.000.
Ingreso mensual potencial: $19.800.000, sujeto al cumplimiento de las condiciones de comisión.
?? Horario laboral:
Lunes: 8:00 a. m. a 5:00 p. m.
Martes a viernes: 8:00 a. m. a 4:30 p. m.
Sábados: 8:00 a. m. a 12:00 m.
¿Cumples con el perfil? ¡Postúlate y participa en el proceso de selección!
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Objetivo principal
Liderar al equipo de asesores empresariales y el relacionamiento con las empresas en convenio, abriendo y sosteniendo convenios de ahorro y crédito por libranza. El cargo asegura el cumplimiento de las metas comerciales, el crecimiento de la base de asociados y el posicionamiento de la entidad como aliado financiero de las empresas y sus trabajadores.
Perfil
• Profesional en Administración de Empresas, Mercadeo, Economía, Finanzas o carreras afines al área comercial.
• Deseable posgrado en Gerencia Comercial, Mercadeo o Gestión Empresarial.
• Mínimo 3 años de experiencia comercial, de los cuales 2 liderando equipos de fuerza de ventas externa o corporativa (B2B) con metas.
• Deseable experiencia en el sector financiero, cooperativo o de libranzas.
• Conocimiento en venta consultiva B2B y negociación de convenios empresariales.
• Conocimiento de libranza y descuento por nómina (Ley 1527 de 2012): operación con pagadurías, radicación y novedades.
• Conocimiento del portafolio de ahorro y crédito del sector financiero y solidario.
• Experiencia gestionando equipos comerciales de campo (rutas, agendas y acompañamiento), embudo comercial, bases de datos y CRM.
• Manejo de Excel intermedio y sistemas de información.
• Competencias en liderazgo, negociación y cierre de acuerdos, gestión de resultados, orientación al servicio, trabajo en equipo, productividad y adaptación al cambio.
Funciones
• Asignar, aprobar y controlar las agendas, rutas y visitas del equipo de asesores a empresas en convenio y prospectos, y acompañarlos en campo.
• Hacer seguimiento semanal a la gestión y resultados de cada asesor (visitas, afiliaciones, colocaciones y embudo comercial) y definir planes de acción.
• Prospectar, negociar y cerrar nuevos convenios de ahorro y crédito por libranza con empresas e instituciones.
• Presentar el portafolio a gerencias, áreas de talento humano y pagadurías.
• Desarrollar y mantener el relacionamiento estratégico con las
Objetivo principal
Liderar la estrategia comercial de la compañía, asegurando el crecimiento rentable y sostenible de las ventas, el desarrollo de canales estratégicos y la consolidación del portafolio de productos, así como liderar y desarrollar al equipo comercial en coherencia con el propósito de agregar valor a la industria.
Perfil
• Profesional en Administración de Empresas, Economía, Mercadeo, Ingeniería o carreras afines.
• Especialización en mercadeo, ventas o áreas comerciales, o Maestría (MBA) en áreas económicas o administrativas.
• Mínimo 5 años de experiencia en ventas y mercadeo y/o 5 años liderando equipos comerciales en empresas del sector metalmecánico, industrial, de servicios o afines.
• Experiencia en gestión comercial de negocios B2B, venta consultiva y estructuración de equipos comerciales.
• Visión estratégica, manejo de presupuestos, negociación de precios y márgenes con clientes estratégicos.
• Deseable conocimiento de la industria del acero y de normas técnicas aplicables a producto.
• Inglés intermedio alto (deseable).
• Manejo de Office y herramientas de gestión de clientes (CRM).
• Disponibilidad para viajar a nivel nacional y para radicarse en Manizales.
• Competencias en liderazgo, análisis de datos, comunicación, gestión del cambio, iniciativa y orientación a la calidad.
Funciones
• Planear y responder por el cumplimiento de los presupuestos y la gestión comercial.
• Definir la política comercial y de precios de los productos para todos los canales y zonas.
• Responder por las negociaciones, precios y márgenes con los clientes.
• Gestionar y desarrollar clientes estratégicos a largo plazo mediante acuerdos de suministro.
• Liderar, motivar y desarrollar al equipo comercial a cargo (jefes de ventas, asesores y analistas comerciales).
• Participar en el comité de crédito y cartera, respondiendo hasta el recaudo de las ventas a crédito.
• Coordinar con producción y logística el cumplimiento de las metas comerci
Reconocida empresa del sector salud busca un líder comercial estratégico. Este rol es fundamental para impulsar el crecimiento regional mediante la gestión de equipos enfocados en el cumplimiento de metas ambiciosas. Si cuentas con visión comercial y una clara capacidad de liderazgo, esta es tu oportunidad.
Tu Perfil: Buscamos un profesional con formación en áreas administrativas, ingeniería o mercadeo, idealmente complementada con una especialización en gestión comercial. Es indispensable contar con más de tres años de experiencia liderando equipos de ventas y definiendo tácticas de mercado, preferiblemente dentro de contextos asociados a servicios de salud o seguros.
El Reto: Tu gestión incluirá la supervisión de indicadores operativos y el fortalecimiento del pipeline de ventas para maximizar resultados. El dominio de herramientas CRM.
Lo que ofrecemos: Contamos con una vacante mediante contrato a término indefinido en modalidad presencial. La compensación está compuesta por salario básico, auxilio de rodamiento y comisiones. Únete a una organización sólida y potencia tu trayectoria profesional con nosotros en este cargo.
Importante empresa del sector requiere para su equipo de trabajo, LÍDER COMERCIAL DE SEDE para desempeñar funciones como: impulsar el crecimiento sostenible de las ventas y la fidelización de los clientes mediante el liderazgo, entrenamiento y acompañamiento continuo de su equipo. Su función se enfoca en ejecutar estrategias comerciales, garantizar la excelencia en la experiencia del cliente y asegurar el cumplimiento de las metas operativas de la sede a través de la venta consultiva, la negociación efectiva y la resolución de objeciones. El candidato ideal requiere conocimientos sólidos en venta consultiva, técnicas de cierre, servicio al cliente y coaching comercial, complementados con el manejo de Excel intermedio, Google Sheets y CRM (deseable). Buscamos un perfil con alta orientación al logro, pensamiento estratégico, proactividad, excelente comunicación asertiva y marcada capacidad para capacitar y motivar equipos de trabajo. Cargo: LÍDER COMERCIAL. Nivel Académico: Técnico. Experiencia: 1 año en cargos comerciales con cumplimiento de metas y liderazgo de equipos de ventas. Horario: Lunes a sábado de 10:00 a.m. a 7:00 p.m. Contrato: Termino fijo. Salario: $2.000.000 + comisiones + Prestaciones de ley. Lugar de Trabajo: Bogotá Plaza de las Américas y Colina.
Buscamos un(a) Jefe de Ventas al por Mayor con experiencia liderando equipos comerciales en empresas de consumo masivo. Será responsable de garantizar el cumplimiento del presupuesto de ventas, desarrollar estrategias comerciales, analizar indicadores de gestión y fortalecer la relación con clientes del canal mayorista.
Conocimientos requeridos:
Manejo de presupuestos e indicadores de ventas (KPI).
Planeación y ejecución de estrategias comerciales.
Liderazgo y desarrollo de equipos de ventas.
Análisis de información comercial y toma de decisiones.
Negociación con clientes y apertura de mercado.
Seguimiento a rutas, cumplimiento de metas y gestión de cartera.
Manejo de Excel intermedio y deseable conocimiento en SAP.
Conocimiento del canal mayorista y del sector consumo masivo.
Requisitos:
Profesional en Administración de Empresas, Mercadeo, Ingeniería o carreras afines.
Mínimo 3 años de experiencia liderando equipos comerciales en consumo masivo.
Contar con vehículo propio y disponibilidad para desplazarse dentro de la zona asignada.
Empresa líder a nivel nacional en el sector de acabados busca Director de comercial, cuyo objetivo será el liderazgo de su equipo comercial en cumplimiento de ventas y la gestión administrativa del mismo.
Requisitos: Profesional en arquitectura, diseño o carreras administrativas, experiencia de mínimo 3 años liderando equipos comerciales de mínimo 7 personas, cumpliendo objetivos comerciales de mínimo 800 millones mensuales por sala.
Horario: Lunes a sábado de 9 am a 6 pm. No se trabaja domingos ni festivos
ofrecemos: contrato indefinido, salario básico + comisiones, garantizado los primeros 3 meses.
Estamos buscando Director(a) Comercial en Bogotá, con visión estratégica, capacidad de liderazgo y orientación a resultados, que impulse el crecimiento comercial de las distribuidoras en Zona Centro y fortalezca la gestión de nuestros canales de venta.
Objetivo del cargo:
Planificar y dirigir las estrategias de promoción, venta y distribución, desarrollando el potencial de nuestros clientes y liderando equipos comerciales para alcanzar los objetivos de crecimiento, rentabilidad y servicio.
Principales responsabilidades:
Diseñar e implementar estrategias comerciales para incrementar las ventas en los canales de mayoreo y puntos de venta.
Liderar, acompañar y desarrollar al equipo comercial, promoviendo el cumplimiento de metas y el fortalecimiento de sus habilidades de negociación.
Analizar indicadores de ventas, cumplimiento de presupuestos, precios, rentabilidad y comportamiento del mercado para identificar oportunidades de crecimiento.
Fortalecer las relaciones con los clientes, identificar nuevos negocios y mejorar la experiencia de servicio.
Supervisar la gestión de los puntos de venta, la ejecución de estrategias comerciales y el cumplimiento de los objetivos establecidos.
Coordinar la gestión del equipo, hacer seguimiento a los resultados y establecer planes de acción para mejorar el desempeño comercial.
Perfil:
Formación: Profesional en Mercadeo, Administración de Empresas o carreras afines.
Experiencia: De 3 años en cargos similares, con personal a cargo.
Competencias clave: Liderazgo, orientación al logro, pensamiento estratégico, comunicación asertiva, trabajo en equipo.
Requisitos adicionales: Contar con vehículo propio y disponibilidad para viajar dentro de la zona de influencia de la distribuidora.
Importante compañía comercializadora de materias primas quimicas, busca para su equipo profesional Ingeniero químico, químico farmacéutico, quimico farmacobiologo o carreras afines, que le apasione el proceso de Generar y gestionar crecimiento en ventas y especialización en la industria farma, Definir y controlar las estrategias de ventas, de acuerdo con los objetivos definidos en el posicionamiento estratégico de la organización, liderar la identificación y desarrollo de oportunidades de negocio con clientes actuales y nuevos de manera efectiva y rentable, con el fin de lograr los objetivos y presupuestos de ventas y manejo de cartera de la compañía.
¿Qué buscamos?
Buscamos profesionales que se encuentren en Colombia o México y que cuenten con disponibilidad para asumir un proceso de reubicación internacional.
Talentos con agresividad comercial, dispuestos a fidelizar cartera y atraer nuevos clientes
Disponibilidad de trabajar en calle
Conocimientos del mercado de farma
Habilidades en análisis de datos
Contar con experiencia de 5 años en ventas de materias primas del sector farma
Condiciones:
- Horario Lunes a Viernes
- Contrato Indefinido (Con período de prueba)
- Lugar de trabajo: Naucalpan
- Disponibilidad para viajar dentro de CDMX
- Esta posición tendrá sede en México y requiere presencia permanente en el país.
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