Importante empresa del sector ferretero se encuentra en búsqueda de COORDINADOR DE CARTERA con experiencia en manejo y liderazgo de equipos, manejo de cuentas bancarias, planeación de comités con el área de cartera, manejo de documentación para solicitud de cobro.
Requisitos:
Experiencia: Mínimo 3 años en cargos relacionados como Coordinador de cartera, Profesional de cartera, Analista de cartera, debe haber tenido personal a cargo, manejo de cuentas bancarias, dirección y planeación de comités con el área de cartera, etc.
Estudios: Profesional graduado en carreras universitarias como Finanzas, contabilidad o áreas afines.
¿Qué ofrecemos?
Salario: $3.000.000 + Prestaciones de ley.
Horario: Lunes a viernes de 8:00 AM - 6:00 PM.
Contrato: Obra o labor.
Lugar de trabajo: Bogotá - Zona Norte.
Adecco Colombia S.A. ofrece un entorno de trabajo dinámico y desafiante, donde tu contribución será valorada y tu desarrollo profesional será apoyado.
Únete a nosotros y ayuda a garantizar el éxito financiero de nuestros clientes corporativos.
Importante compañía requiere para su equipo de trabajo SUPERVISOR DE CARTERA/COBRANZA tecnico o tecnologo en carreras de preferencia administrativas, con experiencia especifica mínimo de (1) año en supervisión de cartera (Call Center/Cartera Castigada/Conocimiento en herramientas ofimáticas).
Las funciones especificas son la creación de estrategias aplicadas a la recuperación de cartera castigada, supervisión permanentemente de grupo de trabajo a cargo (Mayor a 10 personas) en pro de cumplimiento de metas mensuales, realizar seguimiento a indicadores de gestión, responsable de asignar, realizar seguimiento y lograr los resultados propuestos a la cartera asignada al personal de cobranza de acuerdo con los criterios establecidos por la compañía.
Salario: $2.300.000 + comisiones por cumplimiento de metas + prestaciones de ley.
Horario: Lunes a Viernes de 7:00AM A 5:00PM y 2 sábados al mes programados previamente (8am - 1 pm)
Contrato: Obra o labor
Si te interesa la vacante, cumples con la experiencia y con el perfil requerido, anímate y postúlate... ¡Nos estaremos comunicando contigo!
¡¡APLICAR UNICAMENTE CON EXPERIENCIA!!!
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Supervisor de call center, Coordinador cartera, Líder de cartera
Importante compañía requiere para su equipo de trabajo SUPERVISOR DE CARTERA profesional graduado en carreras de referencia administrativas, con experiencia especifica mínimo de (1) año en supervisión de cartera (Call Center/Cartera Castigada/Conocimiento en herramientas ofimaticas).
Las funciones especificas son la creación de estrategias aplicadas a la recuperación de cartera castigada, supervisión permanentemente de grupo de trabajo a cargo (Mayor a 10 personas) en pro de cumplimiento de metas mensuales, realizar seguimiento a indicadores de gestión, responsable de asignar, realizar seguimiento y lograr los resultados propuestos a la cartera asignada al personal de cobranza de acuerdo con los criterios establecidos por la compañía.
Salario: $2.600.000 + comisiones por cumplimiento de metas + auxilio de transporte + prestaciones de ley.
Horario: Lunes a Viernes de 7:00AM A 5:00PM y 2 sábados al mes programados previamente (8am - 1 pm)
Contrato: Obra o labor
Si te interesa la vacante, cumples con la experiencia y con el perfil requerido, anímate y postúlate... ¡Nos estaremos comunicando contigo!
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Coordinador de cartera, Coordinador cartera, Gestor de cobranzas, Líder de cartera
Importante compañía requiere para su equipo de trabajo COORDINADOR DE CALL CENTER COBRANZA, profesional y/o estudiante de últimos semestres de carreras administrativas o contables, con experiencia especifica mínimo de (3) años en cartera castigo y manejo de supervisores .
Las funciones especificas son el manejo de supervisores de cobro, recaudo de carteras castigadas. aprobación de acuerdos de pago, evaluar negociaciones realizadas por asesores, validar casos puntuales de titulares en proceso de pago.
Salario: $3.500.000 + comisiones por cumplimiento de metas + prestaciones de ley.
Horario: Lunes a Viernes (horarios rotativos) de 7:00AM A 7:00PM y 2 sábados al mes.
Contrato: Obra o labor
Si te interesa la vacante, cumples con la experiencia y con el perfil requerido, anímate y postúlate... ¡Nos estaremos comunicando contigo!
¡¡APLICAR UNICAMENTE CON EXPERIENCIA!!
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Coordinador de cartera, Coordinador cartera, Gestor de cobranzas, Líder de cartera
Importante empresa se encuentra en búsqueda de Coordinador de Cartera para laborar en la ciudad de Cali.
Buscamos:
Tecnólogo o Profesional en áreas financieras o administrativas con experiencia de 2 años en el cargo y en casas de cobranza.
Se ofrece:
Sueldo de: $2.200.000 + comisiones promedio $1.500.000, horarios de lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. / sábados de 8:00 a.m. a 12:00 p.m. con disponibilidad de tiempo en dado caso que se requiera, modalidad 100% presencial., contrato indefinido.
Si cumples con el perfil, no dudes en postularte.
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Coordinador de cartera, Coordinador cartera, Líder de cartera
Estamos en búsqueda de un/a Coordinador/a de Cobranza con experiencia comprobable en call center, orientado/a a resultados, con habilidades de liderazgo y enfoque en cumplimiento de metas.
Responsabilidades:
-Supervisar y liderar equipos de gestores de cobranza telefónica.
-Monitorear métricas clave (contacto efectivo, promesas de pago, recuperación).
-Diseñar y ejecutar estrategias para mejorar la productividad y recuperación de cartera.
-Capacitar y dar seguimiento al desempeño del equipo.
-Reportar avances e indicadores a la gerencia.
-Importante que tenga manejo de equipos grandes, manejo de bases de datos y Excel, manejo de personal y herramientas ofimáticas.
-Comunicación con el cliente
Requisitos:
-Estudios: Bachiller con estudios técnicos y/o tecnólogos.
-Experiencia mínima de 1 año en puestos similares en call center en COBRANZA.
-Conocimiento en gestión de cartera vencida y herramientas de marcación (predictivo, manual, etc.).
-Manejo de indicadores de cobranza y habilidades de liderazgo.
-Excelente comunicación, orientación a resultados y toma de decisiones.
-IMPORTANTE APLICACION DE MECANISMOS DE NORMALIZACION
Te ofrecemos:
Contrato: Obra labor
Salario: 2.130.000 + prestaciones de ley + tabla comisional
Horarios: lunes a sábado en horarios rotativos
SI CUMPLES CON PERFIL POSTÚLATE.
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Coordinador de call center, Supervisor de call center, Coordinador cartera, Gestor de cobranzas, Cobrador
Funciones
-Planear, gestionar y dirigir los procedimientos operativos y administrativos de acuerdo con normativa financiera y de auditoria.
-Planear e implementar estrategias para promover líneas de crédito.
-Desarrollar, establecer, gestionar y evaluar los presupuestos, situación financiera e informes, garantizar el uso eficiente de los equipos, recursos e instalaciones.
-Analizar, evaluar y supervisar informes financieros que se presentan periódicamente .
-Asegurar el cumplimiento de las políticas comerciales y procedimientos de crédito, administración de los negocios fiduciarios y de gestión de las inversiones de acuerdo con pautas establecidas.
-Consultar con el gerente general y directores de otros departamentos o secciones para identificar oportunidades de mejora y optimización los diferentes procesos financieros y contables de acuerdo con procedimientos técnicos y normativa financiera y de auditoria.
-Desempeñar funciones afines.
Requisitos:
- Profesional en carreras a fines en contabilidad, finanzas o administración
- 2 años de experiencia en cargos como líder de área
- Conocimiento de herramientas ofimáticas
- Manejo de personal
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Coordinador de cartera, Coordinador cartera, Jefe cartera y tesorería, Líder de cartera, Líder de cartera y tesorería
Importante farmaceutica se encuentra en la busqueda de Jefe de Cartera con experiencia de alrededor de 3 años en cargos relacionados. El proposito principal del cargo es supervisar y dirigir la gestión de los créditos y cobranzas de una empresa. Sus principales funciones incluyen la planificación, organización, ejecución y control de las actividades relacionadas con la cartera de clientes, la evaluación de riesgos crediticios, y la implementación de estrategias para la recuperación de cartera vencida. . Buscamos profesionales de carreras administrativas o financieras, con especialización. Te ofrecemos contrato a termino indefinido + salario negociable con prestaciones de ley. Horario Lunes a Viernes
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Coordinador cartera, Jefe cartera y tesorería, Líder de cartera, Líder de cartera y tesorería
¿Tienes experiencia en análisis de cartera en el sector logístico o de comercio internacional? ¿Buscas estabilidad laboral y crecimiento en un entorno empresarial sólido? ¡Te estamos buscando!
Una importante organización empresarial con trayectoria nacional e internacional requiere Analista de Cartera, con sólidos conocimientos en gestión de cuentas por cobrar, análisis financiero, manejo de riesgo crediticio y recuperación de cartera, especialmente en entornos dinámicos como la logística internacional y el comercio exterior.
?? Requisitos:
Profesional en Contaduría, Administración de Empresas, Finanzas o carreras afines.
Experiencia mínima de 3 años como Analista de Cartera en empresas del sector logístico, de transporte o comercio internacional.
Dominio de herramientas contables, bases de datos y sistemas ERP (preferiblemente SAP, Siigo o similares).
Alto nivel de organización, seguimiento, y enfoque en resultados.
?? Ofrecemos:
Contrato a término indefinido.
Vinculación directa con la compañía.
Ambiente colaborativo, profesional y en expansión.
Oportunidad de crecimiento dentro de un sólido grupo empresarial con proyección internacional.
Ubicación: Presencial – Bogotá Lunes a Viernes.
Tipo de contrato: Indefinido
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Coordinador cartera, Jefe cartera y tesorería, Auxiliar cartera, Agente de cartera, Analista cartera
Se requiere profesional en Contaduría Pública y/o Administración de Empresas para el cargo de Analista de Cartera, con experiencia mínima de 1 a 2 años en gestión de cuentas por cobrar, registro de movimientos contables, conciliación de cuentas de balance relacionadas con impuestos y control de pagos. Su misión será garantizar una gestión eficiente y oportuna de la cartera de clientes, asegurando el cumplimiento de las políticas financieras de la organización y contribuyendo a su estabilidad económica. Se valorará el manejo de herramientas ofimáticas (Excel intermedio/avanzado) y conocimientos en software contable, siendo deseable experiencia en SAP. Se requiere organización, atención al detalle, habilidades analíticas y capacidad de trabajo en equipo.
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Coordinador cartera, Auxiliar cartera, Líder de cartera, Analista cartera
INSTITUCION EDUCATIVA EN CHIA REQUIERE
Profesional en administradora de empresas / contabilidad y/o carreras afines al cargo, conocimiento en programa contable SIIGO
Experiencia: Minimo 3 años en el cargo en la gestion y supervisión de la cartera de clientes, asegurando el cumplimiento de las proyecciones de recaudo y la recuperación efectiva de la cartera.
Salario: Entre $2.500.000 a $3.000.000 segun experiencia y conocimientos + prestaciones de Ley
Horario: Lunes a Viernes de 7:30 am a 5:00 pm y 1 sábado al mes
Tipo de Contrato: Termino Fijo
Lugar de trabajo: Chía- Cundinamarca
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Coordinador de cartera, Coordinador contabilidad, Analista contable, Analista de cartera, Analista cartera
Nuestro cliente una empresa nacional de alimentos especializada en la categoría de cafés especiales, requiere el cargo mencionado con el fin de coordinar y controlar el cumplimiento y ejecución de la recolección de cartera, a fin de lograr la máxima eficacia y eficiencia del recaudo, garantizando que la compañía cuente con flujo adecuado de dineros cumpliendo con los objetivos de calidad y nivel de servicio. Sede del cargo: Bogotá.
Buscamos un Contador Público, con mínimo 3 años como responsable de procesos de recuperación y manejo de cartera en cualquier empresa del sector real. Debe tener experiencia en cualquiera de los siguientes ERP: SAP Business One, Sap/R3, Sap Hana, Siesa, Sistema Uno, Sinco, Odoo o NetSuite, nivel intermedio de Excel (tablas dinámicas), PowerPoint, elaboración de informes y presentaciones. Disponibilidad para trabajar de forma 100% presencial en la sede de la Cía.
Nuestro cliente una empresa nacional de alimentos especializada en la categoría de cafés especiales, requiere el cargo mencionado con el fin de coordinar y controlar el cumplimiento y ejecución de la recolección de cartera, a fin de lograr la máxima eficacia y eficiencia del recaudo, garantizando que la compañía cuente con flujo adecuado de dineros cumpliendo con los objetivos de calidad y nivel de servicio. Sede del cargo: Bogotá.
Buscamos un profesional en ciencias administrativas o ingenierías, con mínimo 3 años de experiencia como responsable de procesos de recuperación y manejo de cartera en cualquier empresa del sector real (no sector financiero). Debe tener experiencia en SAP Business One (indispensable), nivel intermedio de Excel (tablas dinámicas), PowerPoint, elaboración de informes y presentaciones. Disponibilidad para trabajar de forma 100% presencial en la sede de la Cía.
Importante Grupo Logístico y de Comercio exterior se encuentra en la búsqueda de profesional en contabilidad y/o carreras administrativas o finanzas con 5 años minimo de experiencia laboral, sera la persona responsable de efectuar el cobro de la cartera a nivel nacional, realizar análisis y control
verificando y ejecutando la cartera,documentos de crédito y facturación.
Función Básica:
1. Realizar los cierres de cartera mensualmente e informar la apertura del periodo de facturación en el sistema dispuesto para ello.
2. Verificar que el coordinar de cartera entregue estados financieros al área contable para el estudio financiero de los clientes que desean ser vinculados por la empresa.
$2 a $2,5 millones
Cali
country
Publicado 25 Jul 2025
Habilidad para trabajo en equipo
Buen manejo de relaciones interpersonales. 3. Manejo de programas ofimáticos. 4. Excelente comunicación. 5. Disciplina y espíritu de colaboración. 6. Domino de bases de datos 7. Comprensión de redes y sistemas operativos. 8. Habilidad de resolver problemas generados en el sistema
1. Gestionar las quejas y solicitar los soportes necesarios de los errores, inconsistencias y otros, correspondientes al Programa de cartera
2. Enviar a los deudores patronales los descuentos de nómina por créditos y aportes sociales realizados a los asociados y aplicarlos respectivamente.
3. Registrar en el sistema las transacciones de cartera y de aportes.
4. Verificar las Notas Contables correspondiente al proceso de desembolso de créditos.
5. Conciliar con la Dirección Financiera los pagos recibidos de las Patronales Vs los valores aplicados de acuerdo a la planilla de descuentos reportadas.
6. Pasar informe Quincenal a Contabilidad del total de los descuentos reportados a las Patronales Vs. los valores Reales descontados con sus respectivas aclaraciones.
7. Conciliar con los asociados su estado de cuenta en caso de requerimientos
8. Revisión constante del correo electrónico para dar repuesta a requerimientos de las empresas concernientes a descuentos de asociados.
9. Brindar información a los gestores de Servicios sobre saldos para abonos o cancelación de cartera
10. En el proceso de Cierre de Cartera Mensual, revisar la cartera en mora, coordinar la gestión de cobranza, analizar los resultados, firmar las cartas de cobranza, firmar y revisar documentos para reporte a cobro jurídico, en el evento que se tengan casos de cartera en mora. Realizar informe de cartera morosa que contenga: calificación, clasificación, índice actual de la calidad de cartera, la concentración de cartera, colocación por línea de crédito, participación de la cartera de crédito en total de activos.
11. Generar Trimestralmente los Informes para reportar al ente regulador SES.
12. Generar cada mes la información para enviar a las centrales de riesgo TRANSUNION y DATACREDITO.
13. Realizar el Estudio de las cartas de Retiro de los asociados y pasar a Gerencia para su aprobación. Elaborar Notas de Cartera en los casos de Retiro por desvinculación laboral y por enfermedad de
Profesional en contaduría, finanzas, administración o derecho.
Experiencia: Liderando equipos de cartera de crédito, libranza, manejo de riesgo financiero, crediticio, pérdida esperada, insolvencia, elaboración de indicadores, preferiblemente en el sector solidario, cooperativas o fondos.
Compensación: Básico $3.500.000+ variable $1.000.000 Total $4.500.000+ beneficios extralegales
¡Lidera la estrategia operativa y financiera de una Cooperativa!
Este rol es para un estratega que impulse la innovación, la eficiencia y el crecimiento sostenible, mientras garantiza la solidez financiera y la satisfacción de nuestros asociados.
Deberás liderar el ciclo de crédito de principio a fin, optimizando cada etapa para ofrecer una experiencia excepcional a los asociados mientras se minimizan los riesgos. Además, impulsarás la innovación y el crecimiento diseñando nuevas líneas de crédito. Finalmente, garantizarás la excelencia operativa supervisando la gestión de cartera, las pagadurías y el recaudo, y serás el guardián del análisis y el control, midiendo el rendimiento con KPIs y asegurando la integridad de la información.
Ofrecemos:
Contrato: Indefinido
Jornada: Tiempo completo, lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
Salario: Rango salarial bruto mensual de $6 a $8 millones, acorde a tu experiencia y desempeño.
Requisitos mínimos
¿Qué necesitas para unirte al equipo?
Formación: Profesional en Economía, Administración, Ingeniería Financiera, Ingeniería Industrial o carreras afines.
Plus: Especialización o Maestría en Finanzas, Gestión de Riesgos, MBA o relacionadas.
Experiencia: Mínimo 10 años de experiencia profesional, de los cuales 5 años deben ser en roles de liderazgo similares responsabilidades en el sector financiero, cooperativo o bancario. Experiencia comprobada en cartera y operaciones es indispensable.
Cargos relacionados
Director de operaciones, Director de finanzas, Director de contabilidad
¿Eres un experto en administración, negociación y análisis financiero? ¡Esta es tu oportunidad!
Importante empresa está en busca de un Profesional de Cartera para unirse a nuestro equipo dinámico y proactivo.
Si tienes:
Experiencia mínima de 3 años en cartera o cargos similares.
Eres profesional en Administracion de empresas , Economia,Contaduria y Finanzas
Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
Dominio avanzado de Excel.
Capacidad analítica para el manejo de indicadores y datos financieros.
Orientación a resultados y trabajo en equipo.
¡Y muchas ganas de crecer y aprender! Esta oportunidad es para ti
Funciones:
Evaluación financiera y crediticia
Revisión de cuentas bancarias
Convocar, preparar y participar en los comités de cartera con el área comercial
Manejo de plataformas de pagos pse
validación y envió de notas crédito
Analizar y preparar informes con la documentación requerida para cobro jurídico
Ejecutar los procesos para el cierre de cartera mensual
Te ofrecemos:
Un ambiente de trabajo colaborativo.
Desafíos constantes que te permitirán crecer profesionalmente.
Salario competitivo: ¡entre $2.800.000 y $3.200.000!
¡No dejes pasar esta oportunidad de crecer junto a nosotros!
Estamos en búsqueda de un Jefe de Operaciones Financieras que sea un profesional en Contaduría Pública, Finanzas o carreras afines, y que cuente con al menos tres años de experiencia en la administración de cartera, preferiblemente en el sector financiero.
El objetivo principal de esta posición es administrar de manera integral la cartera de créditos de nuestras líneas de productos, cartera administrada y alianza con la entidad financiera.
Funciones Principales
• Administración de Cartera: Planear y coordinar los procesos de cartera, asegurando que la información sea confiable para la toma de decisiones. Esto incluye supervisar los procesos operativos como la aplicación de recaudos, pagos, recompras, facturación, modificaciones, reestructuraciones y castigos.
• Gestión Contable y de Datos: Supervisar la homologación contable de las transacciones de cartera y coordinar los cierres diarios y mensuales. También deberás actualizar los sistemas con información como la UVT, tarifas de RUNT y CONFECAMARAS.
• Informes y Análisis: Construir informes de cartera con su respectivo análisis de razonabilidad y revisar las conciliaciones de cartera. Adicionalmente, serás responsable de calcular las provisiones de cartera para la línea de producto.
• Legalización de Créditos: Coordinar y controlar los procesos de legalización de créditos para garantizar la legitimidad de la documentación y las garantías. Esto incluye autorizar excepciones, cambios en las garantías y coordinar ajustes por cambios en la normativa.
• Documentación y Custodia: Supervisar la revisión de los documentos de clientes y garantías para su custodia y los procesos de compra y recompra de cartera.
• Autorizaciones: Aprobar tasas de interés, condonaciones de saldos de menor cuantía y autorizar la devolución de saldos a favor de clientes.
Requisitos del Perfil
• Educación: Profesional en Contaduría Pública, Finanzas o carreras afines.
• Experiencia: Mínimo tres (3) años de experiencia en administ
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Coordinador de cartera, Jefe de operaciones, Jefe nacional planeación financiera
Empresa con amplia trayectoria nacional en sector servicios financieros, requiere Coordinador Junior de cobranzas. Se requiere estudios profesionales o finalizando carrera en áreas administrativas o financieras. Experiencia mínimo de 2 años liderando equipos de recuperación de cartera castigada y judicializada del sector financiero.
Jornada laboral completa de lunes a viernes y sábado 4 horas cada 15 días.
Ofrecemos contrato a termino indefinido, buen ambiente laboral, oportunidad de desarrollo profesional, estabilidad laboral acorde con desempeño.
Sálario Básico de $3.000.00 + más auxilios fijos mensuales + comisiones prestacionales y prima extralegal en diciembre.
Profesional en áreas administrativas, contables o financieras.
2+ años de experiencia en cartera.
Manejo de SIESA y herramientas ofimáticas.
Habilidades en liderazgo, negociación, atención al cliente y trabajo en equipo.
Principales Funciones del cargo:
*Gestión de cartera: Registro, verificación, clasificación y conciliación de recaudos de clientes nacionales. Seguimiento de pagos, cupos y estados de cartera (por vencer, vencida, crítica).
*Liberación de pedidos: Aplicación de pagos anticipados y liberación de pedidos mediante el sistema SICOE.
*Comunicación y reportes: Envío de correos a interesados, informes diarios, semanales y mensuales sobre cartera, pedidos y conciliaciones.
*Control contable y bancario: Verificación de consignaciones, movimientos bancarios, registro de cobros y pagos en el sistema, coordinación con contabilidad.
*Trabajo colaborativo: Coordinación con vendedores, logística, control interno y contabilidad. Participación en reuniones de comité de cartera y conciliaciones con clientes.
*Factoring y soporte: Encargada del factoring de la compañía y de brindar información oportuna a clientes, gerencia y entidades externas.
*Supervisión y análisis: Supervisión del personal a cargo, análisis de datos e indicadores del sistema SICOE.
Buscamos un(a) Jefe de Tesorería altamente analítico(a), organizado(a) y con experiencia comprobada en planeación financiera, gestión de tesorería y cumplimiento de obligaciones financieras. Será responsable de liderar la administración de los recursos financieros de la compañía, garantizando el flujo de caja, la planeación estratégica del área y la ejecución de pagos conforme a los lineamientos internos y normatividad vigente.
Funciones principales:
Planeación financiera y estratégica
Diseñar e implementar estrategias para el cumplimiento de metas y proyecciones organizacionales.
Asegurar el cumplimiento de objetivos establecidos en la planeación estratégica y seguimiento a indicadores.
Presentar informes de gestión a la Gerencia Administrativa y Financiera para la toma de decisiones.
Gestión de tesorería y flujo de caja
Elaborar mensualmente el flujo de caja y hacer seguimiento semanal a cifras ejecutadas.
Reportar diariamente los movimientos bancarios a las gerencias correspondientes.
Validar y dar seguimiento al vencimiento de obligaciones financieras.
Elaborar el plan de pagos semanal con base en el estado de cuentas por pagar del sistema.
Garantizar el cumplimiento oportuno de pagos laborales y parafiscales.
Administrar cheques, transferencias, anticipos y comprobantes de egreso según los niveles de autorización definidos.
Custodiar títulos valores, cheques posfechados y chequeras, asegurando su adecuada utilización.
Controlar la correcta consignación de cheques devueltos y posfechados.
Relación con bancos y recursos financieros
Apoyar la gestión de consecución de recursos financieros a tasas y plazos competitivos.
Administrar el fondo en dólares y gestionar operaciones de compra/venta de divisas, incluyendo las declaraciones de cambio.
Generar y tramitar correspondencia financiera con entidades bancarias.
Controlar leasings y obligaciones financi
Cargos relacionados
Tesorero, Jefe cartera y tesorería, Líder de cartera y tesorería, Líder de tesorería
Se requiere Gerente de Cartera:
EXPERIENCIA:
-5 años definiendo las políticas y estrategias de gestión de recuperación de cartera y asegurando su cumplimiento, administración efectiva de los procesos de recuperación de la cartera. FUNCIONES: -Definir las políticas de originando de clientes, de los productos y servicios de la Compañía y reportes a centrales de riesgo, minimizando los riesgos en el incobrable de la Compañía
-Cumplir las metas fijadas por la Compañía de los indicadores estratégicos (Incobrable de cartera, bajas involuntarias y flujo de caja de la compañía
ESTUDIOS:
-Indispensable posgrado con énfasis en administración, en talento humano, proyectos o finanzas. CONDICIONES:
-Salario a convenir
-Trabajo presencial
-Contrato indefinido
Analizar, dirigir y controlar el proceso de gestión de cartera y caja de la sede, garantizando el flujo de efectivo de la empresa. Adicionalmente, efectuar el manejo y control de los recursos monetarios, asegurando un movimiento adecuado y eficiente de estos.
Importante empresa del sector financiero se encuentra en búsqueda de coordinador de factoring para formar parte de su equipo de trabajo.
Lo que buscamos
- Formación en Finanzas, Economía, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o afines.
- Dominio intermedio de Excel y conocimientos básicos de análisis financiero.
- Excelente comunicación, criterio, orden y capacidad de priorización. • Proactividad, autonomía y orientación a resultados.
Principales responsabilidades:
• Gestionar y acompañar operaciones en la plataforma ATRA-E de la Bolsa Mercantil.
• Coordinar con pagadores, proveedores e inversionistas la ejecución fluida de cada operación.
• Hacer análisis de riesgo de crédito de pagadores y proponer límites de exposición.
• Realizar seguimiento documental, operativo y administrativo de las operaciones.
• Apoyar estrategias comerciales junto con los comisionistas.
• Participar en la estructuración y puesta en marcha de nuevas líneas de negocio del departamento.
Lo que ofrecemos:
*Trabajar en una firma sólida, innovadora y con proyección de crecimiento.
*Participar en una iniciativa estratégica con alto impacto en el mercado de valores colombiano. • *Ambiente colaborativo, dinámico y en constante evolución.
*Posibilidades reales de crecimiento profesional y aprendizaje.
- Salario: 2.000.000 a 2.500.000 (según experiencia y estudios) + todas las prestaciones de ley.
- Pagos Quincenales.
- Contrato Obra labor.
- Horario: Lunes a viernes 08:00 am - 06:00 pm.
- Dirección: Usaquén.
Temporizar Servicios Temporales SAS se compromete a proporcionar un entorno de trabajo inclusivo y diverso.
Buscamos un Coordinador Contable altamente organizado y analítico para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de supervisar las actividades contables, garantizar la precisión de los registros financieros y preparar informes que apoyen la toma de decisiones estratégicas.
Responsabilidades:
Supervisar y coordinar las actividades del departamento contable.
Preparar estados financieros y reportes mensuales.
Asegurar el cumplimiento de normativas fiscales y contables.
Realizar auditorías internas y gestionar procesos de control.
Colaborar con otros departamentos para optimizar procesos financieros.
Requisitos:
Título profesional en Contaduría Pública
Experiencia mínima de 5 años en un rol contable similar.
Conocimientos técnicos: Manejo de software contable (deseable SAP), contabilidad financiera y NIIF, herramientas ofimáticas, normatividad fiscal.
Habilidades avanzadas en software contable y Excel.
Capacidad de liderazgo y trabajo en equipo, Planeación, análisis, pensamiento lógico, seguimiento a procesos y cumplimiento de objetivos.
Ofrecemos:
Salario 3.500.000 a 4.000.000
Ambiente de trabajo dinámico.
Beneficios adicionales.
horario: Lunes a viernes de 7 a 5
Buscamos un/a profesional analítico, organizado y con liderazgo para coordinar estratégicamente nuestra cartera de clientes.
Responsabilidades clave:
• Descargar, organizar y analizar la cartera por edades y zonas.
• Auditar y conciliar cartera con clientes.
• Dar seguimiento al cumplimiento de recaudos (general y por zona).
• Autorizar facturación de pedidos especiales.
• Garantizar el cumplimiento de las políticas de crédito y recaudo.
• Contactar clientes por múltiples canales para gestionar pagos.
• Analizar el estado general de la cartera y presentar alertas tempranas.
?? Ubicación: Cartagena
HORARIO: Lunes a viernes 08:00 am a 12: 00 pm - 1:30 pm a 5:30 pm
Sábados 8:00 am a 12: 00 pm
Se ofrece salario básico de $2.000.000 mas bonificacion prestacional por cumplimiento de indicadores.
ANÍMATE A SER PARTE DE NUESTRO EQUIPO DE TRABAJO
Cargos relacionados
Administrador de empresas, Coordinador de recaudos
• Técnico, tecnólogo o profesional en áreas contables, financieras o administrativas.
• Experiencia certificada de 1 a 2 años en gestión de cartera y cobranza.
• Habilidades en seguimiento de cuentas, atención al cliente, manejo de bases de datos y cumplimiento de indicadores.
• Alta responsabilidad, orientación a resultados y liderazgo operativo.
Experiencia mínima de 6 meses en call center, preferiblemente en cobranza, supervisión o análisis de calidad y formación.
Manejo básico de herramientas ofimáticas (Excel, Word) y excelente comunicación verbal y escrita.
Orientación a resultados y capacidad para trabajar con indicadores.
Cargos relacionados
Supervisor de call center, Agente de call center cobranzas, Gestor de cobranzas, Asesor de cobranzas, Auxiliar de cobranza
empresa del sector financiero requiere para su equipo de trabajo un Líder Estratégico de Recuperación de Cartera para la ciudad de Cali. Profesional en Administración de Empresas, Economía, Contaduría o carreras afines, con mínimo dos (2) años de experiencia liderando equipos de cobranza, preferiblemente en entidades del sector financiero. Debe contar con experiencia en negociación con clientes de cartera morosa, diseño y ejecución de estrategias de recuperación, así como conocimientos en métodos de mediación y litigio cuando aplique. Es indispensable el manejo avanzado de Excel y habilidades en análisis de datos.
Se ofrece contrato a término indefinido, salario de $3.246.000 más auxilio no salarial de $973.800.
Horario: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:30 p.m. Modalidad: 100% presencial.
¿Eres un experto en administración, negociación y análisis financiero? ¡Esta es tu oportunidad!
Importante empresa está en busca de un Profesional de Cartera para unirse a nuestro equipo dinámico y proactivo.
Si tienes:
Experiencia mínima de 3 años en cartera o cargos similares.
Eres profesional en Administracion de empresas , Economia,Contaduria y Finanzas
Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
Dominio avanzado de Excel.
Capacidad analítica para el manejo de indicadores y datos financieros.
Orientación a resultados y trabajo en equipo.
¡Y muchas ganas de crecer y aprender! Esta oportunidad es para ti
Funciones:
Evaluación financiera y crediticia
Revisión de cuentas bancarias
Convocar, preparar y participar en los comités de cartera con el área comercial
Manejo de plataformas de pagos pse
validación y envió de notas crédito
Analizar y preparar informes con la documentación requerida para cobro jurídico
Ejecutar los procesos para el cierre de cartera mensual
Te ofrecemos:
Un ambiente de trabajo colaborativo.
Desafíos constantes que te permitirán crecer profesionalmente.
Salario competitivo: ¡entre $2.800.000 y $3.200.000!
¡No dejes pasar esta oportunidad de crecer junto a nosotros!
Somos una empresa del sector agro en constante crecimiento buscamos Asistente de Cartera para apoyar la gestión y seguimiento de cuentas por cobrar, con el objetivo de mantener una cartera sana y contribuir a la estabilidad financiera de la compañía.
Responsabilidades principales:
- Gestionar la cartera de clientes (registro, seguimiento y control de pagos).
- Realizar conciliaciones de cuentas por cobrar.
- Preparar informes de estado de cartera y vencimientos.
- Realizar contacto con clientes para gestión de cobros.
- Apoyar en la elaboración de reportes financieros relacionados con cartera.
- solicitar certificado de retención en la fuente, ica, iva
Cargos relacionados
Auxiliar de cartera, Auxiliar cartera, Agente de cartera, Analista cartera
Importante entidad financiera solicita para su grupo de trabajo solicita 2 analistas III, para laborar en la en el area de Desembolsos, deben ser solo Tecnólogo o estudiante de mínimo 4 semestre de carreras administrativas ( no profesionales).
Experiencia: Experiencia mínima de un año en banca en procesos relacionados en el área de desembargos masivos realizando informes, unificando información a través de la herramienta Excel, manejo CUR, recepción de oficios entre otras tareas administrativas.
Herramientas fundamentales: Excel en un nivel intermedio ( no es negociable este requisito, se hará prueba técnica como primer filtro)
Duración del contrato: 5 meses.
Responsabilidades: Conocer, aplicar y cumplir con los lineamientos y reglamentaciones laborales y legales establecidos por el Banco. Generación de Informes entre otras tareas acordes al cargo.
Salario: $ 2.302.137
Importante entidad financiera solicita para su grupo de trabajo solicita 2 analistas III, para laborar en la en el area de Desembolsos, deben ser Tecnólogo o estudiante de mínimo 4 semestre de carreras administrativas.
Experiencia: Experiencia mínima de un año en banca en procesos relacionados en el área de desembargos masivos realizando informes, unificando información a través de la herramienta Excel, manejo CUR, recepción de oficios entre otras tareas administrativas.
Herramientas fundamentales: Excel en un nivel intermedio ( no es negociable este requisito, se hará prueba técnica como primer filtro)
Duración del contrato: 5 meses.
Responsabilidades: Conocer, aplicar y cumplir con los lineamientos y reglamentaciones laborales y legales establecidos por el Banco. Generación de Informes entre otras tareas acordes al cargo.
Salario: $ 2.302.137
En CFA Cooperativa financiera estamos en la búsqueda de un Director/a de oficina para Segovia.
Perfil requerido:
profesional (graduado) en administración de empresas, ingeniería administrativa, finanzas, mercadeo y ventas, economía o afines.
Experiencia mínima de 2 años en desarrollo del cargo: Cumplimiento de metas comerciales (propias y grupales), manejo de equipos de trabajo y generación de estrategias comerciales, entre otras (en entidades financieras o bancarias).
Debe vivir en la zona o estar disponible para trasladarse allí.
Horario: Lunes a sábado.
Salario: $7.827.000 + comisiones por cumplimiento de metas comerciales + beneficios extralegales. Contrato a termino indefinido.
Somos una empresa de tecnológica que impulsa la transformación digital en el sector público y privado. Actualmente estamos buscando para Tesorería y Control Financiero para: Garantizar el uso adecuado de los recursos monetarios de la empresa, a través, de las operaciones, movimientos e informes propios del área, que permitan con procesos articulados el recaudo de los servicios prestados y el pago oportuno de las obligaciones. Aportando siempre a la satisfacción de los grupos de intereses. Realizar el control financiero de los proyectos que ejecuta la Organización aplicando los puntos de control, gestionando cualquier diferencia con los valores esperados.
Requisitos del perfil:
Profesional con pregrado Contabilidad y finanzas, carreras administrativas
Especialización Preferiblemente Finanzas
Más de 3 años en:
Tesorería, gestión financiera y control presupuestal, que contribuya al manejo eficiente de los recursos económicos y al cumplimiento normativo de la organización.
Principales responsabilidades:
- Elaborar, programar y controlar el flujo de caja, así como registrar movimientos bancarios, ingresos y cuentas por pagar.
-Aprobar facturación y realizar seguimiento financiero de proyectos, en coordinación con áreas como proyectos, contabilidad y control interno.
- Verificar pagos, recaudos, egresos y conciliaciones bancarias, asegurando la correcta aplicación de recursos y el análisis de desviaciones.
- Participar en comités de facturación, seguimiento presupuestal y gestión de cobros, aportando análisis y reportes clave para la toma de decisiones.
- Preparar informes financieros y presupuestales requeridos por entes de control (DIAN, SHD, CGN) y órganos administrativos.
- Administrar usuarios bancarios y coordinar operaciones con entidades financieras.
- Apoyar la planeación y ejecución del presupuesto anual y monitorear los indicadores financieros para el cumplimiento de metas organizacionales.
Compañía del sector de aseo, busca personas interesadas en el cargo de COORDINADOR NACIONAL DE FACTURACIÒN con el siguiente perfil y experiencia.
FORMACION
Profesional graduado en carreras como Administración de empresas, ingeniería industrial, economía o afines.
EXPERIENCIA
1) Mínimo de 3 años en cargos de liderazgo (Coordinaciones, jefaturas o a afines) en cualquier de las siguientes áreas: facturación, recaudo y/o cartera.
2) La persona debe tener experiencia en la coordinación de equipos de trabajo de 5 personas hacia arriba.
3) La persona debe tener experiencia en el manejo de bases de datos y análisis de datos relacionados con los procesos de facturación de más de 450.000 usuarios y sobre los $ 12 mil millones de pesos mensuales.
CONOCIMIENTOS INDISPENSABLES
1) En procesos de facturación
2) En coordinación de equipos.
3) En Excel (manejo del modulo de datos, macros básicas y reglas de validación de datos.)
4) En sistemas de información comercial como: Sigab, open, ARQ, Siesa o afines
CONOCIMIENTOS DESEABLES NO EXCLUYENTES
1) En servicios públicos
2) En Mercados cuyo plan tarifario es regulado.
3) En software de datos adicionales como Power BI, Query y Pivot
NATURALEZA DEL CARGO
Controlar el proceso de facturación, garantizando la correcta facturación por los servicios prestados por la compañía, así como el manejo de la información y actualización del catastro con el fin incrementar los ingresos, siguiendo las políticas y los procedimientos de la compañía.
HORARIO
Presencial de lunes a viernes de 7:30 am a 5:30 pm
TIPO DE CONTRATO
Termino indefinido
SALARIO
Entre $ 5,700.000 y $5,900.000 dependiendo de la experiencia y formación.
Cargos relacionados
Coordinador cartera, Coordinador de recaudos, Facturador
Ubicación: Bogotá, Colombia
Salario: $4.000.000 COP mensuales
Tipo de contrato: Obra o labor
Horario: Lunes a viernes, 7:00 a.m. a 5:00 p.m.
Descripción del cargo
Se requiere Jefe de Tesorería con alta capacidad de liderazgo, planeación y control, para gestionar de manera eficiente los recursos financieros de la compañía, garantizando el cumplimiento de las obligaciones y optimizando el flujo de caja.
Funciones principales
Planificar, coordinar y supervisar todas las operaciones de tesorería.
Controlar y administrar los ingresos y egresos de la organización.
Realizar conciliaciones bancarias y proyecciones de flujo de caja.
Supervisar el pago a proveedores y nómina.
Coordinar la relación con entidades financieras.
Elaborar informes financieros periódicos para la gerencia.
Perfil requerido
Profesional en Contaduría Pública, Administración de Empresas, Economía o carreras afines.
Experiencia mínima de 3 años en cargos similares.
Conocimiento en manejo de plataformas bancarias y software contable.
Habilidades de liderazgo, planeación y comunicación efectiva.
Beneficios
Salario fijo mensual de $4.000.000 COP.
Contrato bajo modalidad obra o labor.
Horario estable de oficina.
Interesados aplicar directamente a través de esta publicación en elempleo.com.
En CFA Cooperativa financiera estamos en la búsqueda de un Director/a de oficina para Segovia.
Perfil requerido:
profesional (graduado) en administración de empresas, ingeniería administrativa, finanzas, mercadeo y ventas, economía o afines.
Experiencia mínima de 2 años en desarrollo del cargo: Cumplimiento de metas comerciales (propias y grupales), manejo de equipos de trabajo y generación de estrategias comerciales, entre otras (en entidades financieras o bancarias).
Debe vivir en la zona o estar disponible para trasladarse allí.
Horario: Lunes a sábado.
Salario: $7.827.000 + comisiones por cumplimiento de metas comerciales + beneficios extralegales. Contrato a termino indefinido.
En CFA Cooperativa Financiera, estamos buscando Director de Oficina, quien será la persona encargada de cumplir con las metas comerciales (propias y grupales) asignadas, liderar de equipos de trabajo y generar estrategias comerciales entre otras afines
Perfil requerido:
- Formación académica: Profesional (graduado) en administración de empresas, ingeniería administrativa, finanzas, mercadeo y ventas, economía o afines
- Experiencia: Mínimo 1 año en desarrollo del cargo
- Horario: Lunes a Sábado
- Salario: $4.851.000 + comisiones por cumplimiento + Excelentes beneficios extralegales
Tipo de contrato: Indefinido.
¡Postúlate si cumples con el perfil! Debe vivir en la zona o municipios aledaños.
?? Ubicación: Bogotá
?? Horario: Lunes a viernes, 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
?? Tipo de contrato: Indefinido
?? Descripción del Rol
Buscamos un/a profesional con alto nivel de análisis, visión estratégica y experiencia sólida en áreas financieras, que asegure el cumplimiento de políticas internas, integre la información contable y financiera, y apoye la toma de decisiones en entornos LATAM. Este rol requiere dominio en control de costos, planeación financiera, seguimiento a inversiones y soporte en procesos de fusiones y adquisiciones (M&A).
??? Responsabilidades
Asegurar la integración de la información financiera conforme a políticas contables y fiscales.
Realizar análisis contables, financieros y de proyectos especiales.
Consolidar presupuestos y apoyar la planeación financiera, administrativa y tributaria.
Hacer seguimiento a proyectos de inversión en activos y capital.
Controlar el gasto de personal y procesos financieros de la unidad de negocio LATAM.
Velar por el cumplimiento normativo, estatutario y de políticas internas del área financiera.
Identificar y reportar riesgos que puedan afectar flujo de caja, patrimonio o resultados.
Apoyar en procesos de M&A, proponiendo estrategias financieras de control y eficiencia.
Presentar análisis financieros clave a junta directiva.
?? Perfil Requerido
Formación: Profesional en Administración, Contaduría, Negocios Internacionales o afines, con especialización.
Experiencia: Mínimo 5 años en áreas financieras, especialmente en planeación, costos y auditoría.
¡Únete a nuestro equipo como Jefe de Producción!
Estamos buscando un líder apasionado para una destacada empresa de artes gráficas en Medellín. Si eres un experto en gestión de procesos productivos y tienes la capacidad de asegurar la calidad y eficiencia en la producción, esta es tu oportunidad. Forma parte de una compañía innovadora, con un ambiente de trabajo colaborativo.
¡Esperamos contar contigo para llevar nuestra producción al siguiente nivel!
Responsabilidades:
Liderar los procesos productivos de la empresa
Asegurar el cumplimiento de los requerimientos del cliente
Optimizar los recursos humanos, técnicos y de materiales
Requerimientos:
Título profesional en Ingeniería Industrial, Calidad, Procesos o Productividad
Dominio avanzado de Excel y PowerBI
Experiencia mínima de 3 años como Jefe de Producción en el sector de artes gráficas
Nivel de educación:
Profesional
Sectores laborales:
Artes gráficas y afines
Salario: Competitivo a convenir más bono por resultados
Modalidad: Presencial
Horario: Lunes a Jueves de 7 a.m. – 5 p.m. y
Viernes de 7 a.m. – 4 p.m.
Contrato: Indefinido
Otras habilidades:
Habilidades técnicas:
Gestión de procesos
Análisis de datos
Habilidades interpersonales:
Liderazgo
Comunicación efectiva
Orientación al resultado
Cargos relacionados
Director de producción industrial, Jefe de producción, Coordinador de producción
¿Listo para liderar equipos y marcar la diferencia?
¡Esta oportunidad es para ti!
Lleva tu carrera al siguiente nivel en Distribuciones La Nieve, empresa líder en el sector de consumo masivo.
Buscamos un Supervisor de Ventas para la ciudad de YOPAL / CASANARE, apasionado por las ventas, con habilidades de liderazgo y orientación a resultados.
Tu propósito en el rol:
Serás el motor del equipo comercial en campo, guiando, acompañando y garantizando el cumplimiento de los indicadores de cobertura, venta, recaudo y efectividad. Liderarás la ejecución de la estrategia comercial, asegurando presencia y crecimiento en el territorio asignado.
¿Por qué tú?
• Porque eres un líder cercano y exigente con resultados.
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• Supervisión, formación y acompañamiento diario a los vendedores en ruta.
• Ejecución y seguimiento del plan de ventas, indicadores y metas del canal.
• Análisis de cobertura, oportunidades de mercado y comportamiento de clientes.
• Implementación de estrategias promocionales y activaciones en punto.
• Reporte de gestión, novedades de personal y control de cumplimiento.
Te ofrecemos:
• Contrato directo e indefinido con la compañía.
• Salario competitivo + auxilio de transporte + rodamiento.
• Esquema de comisiones y bonificaciones por cumplimiento del equipo.
• Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento.
• Formación continua y bienestar organizacional.
Requisitos del perfil:
• Técnico, tecnólogo o profesional en áreas comerciales, administrativas o afines.
• Mínimo 2 años de experiencia liderando equipos de ventas de consumo masivo.
• Conocimiento del canal tradicional y ruteros en Casanare.
• Excelentes habilidades de comunicación, seguimiento y análisis.
•
Perfil:
Profesional en contaduría o afines, con experiencia liderando procesos financieros, de cartera, créditos, contables, flujo de caja, presupuesto, proyecciones e indicadores financieros, realización de informes, relacionamientos con bancos y manejo de asambleas preferiblemente en sector solidario.
Requisitos:
Pensamiento estratégico, orientación a resultados, capacidad de análisis y ar liderazgo.
Salario:
$7.000.000 a $8.000.000 (dependiendo del perfil) + beneficios extralegales
Requerimos para nuestro equipo de trabajo un(a) Director(a) Financiero(a) con visión estratégica, liderazgo y fuerte capacidad analítica.
?? Perfil deseado:
? Profesional en Contaduría, Administración, Finanzas o carreras afines
? Especialización o maestría en Finanzas
? Experiencia mínima de 8 años liderando áreas financieras
? Conocimientos sólidos en planeación financiera, gestión de presupuestos, proyecciones, tesorería, control de costos, y análisis financiero
? Habilidades de liderazgo, toma de decisiones y trabajo en equipo
Importante empresa dedicada a la colocación y recuperación de microcréditos de rápido desembolso, comprometida con el desarrollo de soluciones efectivas y un servicio cercano a nuestros clientes, buscamos para nuestro equipo de trabajo:
AGENTE MOTORIZADO para gestionar la recuperación de cartera vencida de clientes de microcrédito. Gestionar de manera eficiente y conforme a los procesos establecidos por la compañía el recaudo de cartera vencida y/o en mora, asegurando la recuperación oportuna de los recursos y manteniendo relaciones cordiales con los clientes.
RESPONSABILIDADES:
• Realizar visitas domiciliarias y comerciales para gestionar el pago de obligaciones vencidas.
• Registrar la gestión realizada en los sistemas asignados.
• Cumplir con el presupuesto mensual de recuperación asignado.
• Mantener una comunicación respetuosa y efectiva con los clientes.
REQUISITOS
• Bachiller, Técnico o Tecnólogo en áreas administrativas, comerciales o afines.
• Experiencia mínima de 1 año en cobranza externa, mensajería, logística y/o seguridad.
• Moto propia y con documentación al día
• Disponibilidad y conocimiento para desplazamiento en la zona asignada.
QUE OFRECEMOS
• Salario básico $1.600.000 + prestaciones legales + Rodamiento $ 550.000 + beneficios adicionales.
• Auxilio de rodamiento $ 550.000
• Bonos adicionales y beneficios extralegales
• Contrato a término indefinido directamente con la compañía.
Cargos relacionados
Cobrador, Mensajero motorizado, Agente de cartera, Supervisor de seguridad y vigilancia
Se busca un supervisor de Vehículos livianos y Pesados con experiencia comprobada en la gestión, operación y mantenimiento de flotas de transporte pesado. Será responsable de supervisar el correcto funcionamiento de los vehículos, coordinar al personal operativo y asegurar el cumplimiento de las normativas técnicas, ambientales y de seguridad vigentes.
Requisitos:
- Profesional en ingenierías o carreras administrativas afines al cargo.
- Experiencia de 3 años como supervisor, coordinador, jefe o líder de mantenimiento preventivo y correctivo en vehículos pesados (Motores Diésel, mecánica y electricidad automotriz) manejando equipos de trabajo.
¡Estamos buscando un Accounts Payable and Receivable Representative para unirse al equipo de GBS y manejar nuestras cuentas de panamá!
¿Te apasionan los procesos contables, el análisis de pagos y cuentas por cobrar, te apasiona el servicio al cliente? Esta es tu oportunidad para formar parte de una empresa líder en servicios de inspección, verificación y certificación con presencia global.
Ubicación: Bogotá
Horario: Lunes a viernes – Modalidad presencial (Connecta calle 26)
Salario: $3,000.000 - pago mensual los 22 de cada mes
Formación requerida: Tecnólogo/a o Profesional en Administración, Finanzas o carreras afines
Inglés requisito Indispensable: B2
Principales funciones del rol:
Procesamiento y seguimiento de pagos (tarjeta, crédito, online - Bill Trust)
Atención y resolución de consultas de clientes por temas de facturación y cuentas por cobrar (mail y telefónica)
Coordinación con AP/AR central para aplicación de pagos
Gestión de facturación, reembolsos y cobros
Soporte a cobranzas y reducción del DSO
Participación en mejoras operativas y aseguramiento de calidad
¿Qué buscamos en ti?
Manejo intermedio de Microsoft Office
Capacidad para dar seguimiento eficiente a pagos y cuentas
Buena actitud, proactividad y enfoque al cliente
Deseo de crecimiento y aprendizaje constante
Capacidad para trabajar en equipo y bajo estándares internacionales (QHSE)
Cargos relacionados
Auxiliar de cartera, Cobrador, Agente de cartera, Analista cartera
EFICACIA busca Supervisor/a de Mercadeo en BARRANCABERMEJA
Requisitos:
Mínimo 1 año de experiencia en coordinación de fuerzas de ventas, mercaderistas en el sector de consumo masivo.
Experiencia en seguimiento y control de indicadores de equipos de ventas, mercaderistas e impulso.
Manejo intermedio de herramientas de Office (Excel, Word, PowerPoint).
Funciones principales:
Coordinar, acompañar y garantizar la correcta ejecución de actividades de mercaderistas e impulso en el punto de venta.
Realizar seguimiento y análisis de los indicadores del equipo para garantizar el cumplimiento de las metas.
Asegurar la correcta implementación de las estrategias comerciales en cada punto de venta.
Generar informes de seguimiento para evaluar y mejorar la operación comercial.
Mantener comunicación permanente con el equipo comercial para garantizar alineación y logro de objetivos.
Si cumples con el perfil, postúlate y haz parte de EFICACIA.
Importante empresa ubicada en Cartagena, requiere para su equipo de trabajo profesionales en ingeniería industrial, química, administración de empresas o afines. Con nivel de ingles conversacional b2 o C1.
Con 3 años de experiencia operativa en coordinación de operaciones, liderazgo de equipos, supervisión de líneas de producción, logística, trabajo por turnos rotativos.
Cargos relacionados
Supervisor de operaciones, Supervisor de producción industrial, Supervisor logística
Empresa de elaboración de empaques requiere profesional en ingeniería industrial, administración de empresas o estudios afines, para desempeñar el cargo de Coordinador de planta, debe tener experiencia en manejo de personal, medición de procesos, líneas de producción, indicadores, manejo administrativo. Realizara funciones de Supervisión, programación y coordinación de las actividades de los técnicos en control de calidad, operadores de máquinas, procesadoras, ensambladoras y otros trabajadores de industrias manufactureras. Horarios: Turnos rotativos domingo a domingo. Para participar en la convocatoria es necesario certificaciones laborales y diploma de estudios. Sitio de trabajo: sur de Bogotá.
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