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  • Líder de desarrollo integral y convivencia

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • ¡Únete a nuestro equipo de personas apasionadas!

    ¿Eres un(a) psicólogo(a) o trabajador(a) social dinámico(a) y te apasiona impactar vidas?

    ¡Entonces ésta vacante es para ti!

    ¿Qué necesitamos de ti?

    Que seas:
    ? Profesional en psicología, trabajo social, pedagogía o carreras afines.
    ? Deseable posgrado en áreas relacionadas.
    ? Conocimiento en educación socioemocional - Ley 2383 de 2024.
    ? Conocimientos en convivencia escolar, Ley 1620 de 2013 y activación de ruta según Protocolos de Atención SED.
    ? Conocimientos en orientación socio ocupacional y acompañamiento al proyecto de vida de los estudiantes.
    ? Capacidad para el análisis de datos y despliegue de acciones focalizadas en colegios.
    ? Experiencia total tres años en cargos relacionados.
    ? Habilidades de comunicación asertiva y efectiva
    ? Excelentes relaciones interpersonales
    ? Excelente trabajo en equipo
    ? Disponibilidad para trabajar en las localidades de Bosa, Kennedy, Ciudad Bolívar, Santa Fé y Usme

    ¿Qué te ofrecemos?
    • Un entorno de trabajo colaborativo donde se valoran las altas expectativas.
    • Oportunidades para el desarrollo socioemocional de los estudiantes y los adultos.
    • Un equipo comprometido con el crecimiento profesional.
    • Si estás listo(a) para marcar la diferencia y ser parte de un equipo dedicado al éxito estudiantil, ¡postúlate ahora mismo!

    ¡Esperamos conocerte pronto!

    Cargos relacionados

    Psicólogo, Trabajador social
  • Desarrollador senior full stack

    COP
  • Salario confidencial
  • Operador logístico requiere profesional en Ingeniería de sistemas:
    Requisitos:

    • Desarrollador full stack
    • Desarrollo e implementación de aplicaciones móviles.
    • Administración de base de datos en MYSQL y NoSQL
    • Conocimientos sólidos en lenguajes de programación front-end como HTML, CSS y JavaScript.
    • Experiencia con frameworks front-end como React, Angular o Vue.js.
    • Conocimientos sólidos en lenguajes de programación back-end como Node.js, Python, Java, o PHP.
    • Experiencia en frameworks como Laravel, CakePHP, Yii, Codeigniter.
    • Conocimientos en diseño y gestión de bases de datos (MYSQL y NoSQL).
    • Familiaridad con tecnologías de control de versiones, como Git.
    • Experiencia con servicios en la nube como AWS, Azure o Google Cloud.
    • Conocimientos en Docker para la creación y gestión de contenedores.
    • Experiencia en Node.js.
    • Conocimientos avanzados en Linux, incluyendo firewalls, crons, y creación personalizada de ejecuciones automáticas.

    Cargos relacionados

    Ingeniero de sistemas
  • Desarrollo full stack

    COP
  • industry Sinergy & Lowells

  • $4,5 a $5,5 millones Bogotá country Publicado 25 Ago 2025
  • Desarrollo full stack

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Reconocida empresa del sector de tecnología desarrollador full Stack, profesional o tecnología titulado en ingeniera de sistemas electrónica o carreras afines a la NBC

    Experiencia mínimo 2 años en participación de proyectos de desarrollo de software


    Contar con alguna de estas certificaciones

    . Microsoft certified Azure AI fundamentals (AI 900)
    .Area del conocimiento fundamentos de inteligencia artificial y servicios cognitivos en azure
    . Experiencia certificada en el área de conocimiento azure AI la cual debe relacionar con posterioridad a la expedición de mínimo un año
    . Microsoft azur associate az 204

    Cargos relacionados

    Desarrollador
  • Full stack developer sr

    COP
  • industry CHEIL COLOMBIA

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 4 Ago 2025
  • Full stack developer sr

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Dominas el desarrollo web de principio a fin? Esta oportunidad es para ti.

    Estamos contratando un Full Stack Developer Sr que se encargue del desarrollo, mejora y mantenimiento de soluciones web y de app, tanto en front como en back end. Tu trabajo será clave para garantizar la funcionalidad, estructura y usabilidad de nuestras plataformas.

    ?? Requisitos:

    Conocimientos avanzados en JavaScript, HTML, CSS, React o Angular

    Experiencia con .NET Core o Node.js

    Manejo de bases de datos relacionales y no relacionales

    Consumo de RESTful APIs

    Familiaridad con control de versiones (Git) y buenas prácticas de desarrollo

    ?? 100% presencial – Bogotá
    ??? Lunes a viernes
    ?? Disponibilidad inmediata

    ¿Listo para construir soluciones integrales en un entorno dinámico? ¡Postúlate ya!

    Cargos relacionados

    Desarrollador full stack
  • Estilista integral

    COP
  • industry PELUQUERIA PILATOS .M

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 11 Ago 2025
  • Estilista integral

    COP
  • Salario confidencial
  • BUSCAMOS ESTILISTA INTEGRAL

    Cargos relacionados

    Peluquero, Estilista, Asesor de belleza e imagen
  • Desarrollador senior - full stack javascript .net.

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Cargo: Desarrollador Senior – Full Stack (énfasis Back-End)
    Descripción del cargo
    Buscamos un Desarrollador Senior Full Stack con foco en Back-End para diseñar, construir y escalar agentes conversacionales y empresariales, integrándolos con sistemas core mediante servicios/APIs robustas. La persona debe operar con mentalidad full-stack, preferiblemente con fortaleza en back-end, y contar con conocimientos en despliegue básico en Azure o AWS, seguridad y observabilidad end-to-end (deseable). Se requiere capacidad de aprendizaje rápido y disposición para formarse con el apoyo del equipo.

    Requisitos generales

    Experiencia de 5 a 7 años en desarrollo de software.

    Experiencia con Azure o AWS.

    Habilidades de comunicación para transmitir y comprender conceptos técnicos y de negocio.

    Capacidad de análisis para resolver problemas y proponer soluciones efectivas.

    Trabajo en equipo.

    Requisitos técnicos

    Título universitario en Ingeniería de Software, Sistemas o carreras afines.

    Conocimiento básico a intermedio en T-SQL, C#, JavaScript, .NET.

    Conocimientos de negocio

    Comprensión básica de procesos de negocio en proyectos.

    Capacidad de aprendizaje en contextos y requisitos del negocio.

    Modalidad: Híbrido
    Salario: $7.500.000 a $8.000.000

    Cargos relacionados

    Ingeniero de sistemas, Ingeniero de redes y telecomunicaciones
  • Desarrollador/a full stack estandar

    COP
  • Salario confidencial
  • En Hitts, estamos en la búsqueda de un(a) Desarrollador(a) Full Stack para apoyar el desarrollo de soluciones técnicas en la plataforma Oracle Field Service Cloud (OFSC). Si te apasiona la integración de sistemas y el desarrollo de plugins, esta oportunidad es para ti.

    DESCRIPCIÓN DEL PERFIL

    Apoya el desarrollo de soluciones técnicas complementarias en OFSC.

    Participa en construcción de integraciones, consumo de APIs y desarrollo de plugins móviles y web.

    Involucrado en todas las fases del proyecto: análisis, desarrollo, pruebas, despliegue y soporte.

    FUNCIONES PRINCIPALES

    Diseñar y desarrollar integraciones entre OFSC y sistemas corporativos mediante APIs REST/SOAP.

    Construir y mantener plugins personalizados para la aplicación móvil de OFSC (JavaScript/HTML/CSS).

    Implementar lógica de negocio para procesamiento de datos entre plataformas (middleware, OIC, microservicios).

    Trabajar con el equipo funcional para traducir requerimientos en soluciones técnicas.

    Gestionar autenticación, autorización y control de errores en servicios de integración.

    Participar en diseño, pruebas técnicas y resolución de incidentes.

    Documentar desarrollos, endpoints, flujos y configuraciones.

    NIVEL ACADÉMICO
    Profesional en Ingeniería de Sistemas, Electrónica, Telecomunicaciones o áreas afines.

    CONOCIMIENTOS REQUERIDOS

    Mínimo 2 años como desarrollador full stack con experiencia comprobada en integraciones SaaS.

    Desarrollo de plugins en JavaScript/HTML/CSS para móviles o portales.

    Manejo de estructuras JSON y XML.

    Uso de herramientas de prueba: Postman, SoapUI, Swagger.

    Programación backend en JavaScript, Node.js o Java.

    Conocimientos frontend en HTML/CSS.

    Experiencia con microservicios y servicios externos.

    Deseable:

    Desarrollo o modificación de plugins móviles OFSC.

    Configuración básica de OFSC (formularios, actividades, reglas).

    Bases de datos SQL o NoSQL (consultas básicas).

    Familiaridad con middleware (Oracl

    Cargos relacionados

    Analista innovación y desarrollo, Desarrollador full stack
  • Desarrollador full stack

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá alrededores country Publicado 27 Ago 2025
  • Desarrollador full stack

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa del sector tecnológico se encuentra en la búsqueda de un Desarrollador Full Stack, para fortalecer su equipo de trabajo.
    Requisitos:
    Ingeniería de Sistemas, o Ingeniería Electrónica, o afines
    Experiencia General: Mínimo 3 años en desarrollo frontend y backend.
    Experiencia especifica: Seis (6) meses en Desarrollo de aplicaciones tanto en el frontend como en el backend, conocimientos en bases de datos.

    Cargos relacionados

    Desarrollador
  • Desarrollador full stack senior

    COP
  • Salario confidencial
  • En Hitss, estamos en la búsqueda de un(a) Desarrollador(a) Full Stack con amplia experiencia en integraciones y desarrollo sobre la plataforma Oracle Field Service Cloud (OFSC). Si te apasiona diseñar soluciones técnicas que conecten sistemas corporativos y tienes habilidades para trabajar en equipo, esta oportunidad es para ti.

    DESCRIPCIÓN DEL PERFIL

    Diseñar, desarrollar e implementar soluciones técnicas para la integración efectiva de OFSC con sistemas corporativos (ERP, CRM, WMS, etc.).

    Responsable de construir APIs y desarrollar extensiones personalizadas para la aplicación móvil OFSC (plugins).

    Garantizar calidad, seguridad y trazabilidad de los flujos de información.

    Participar activamente en proyectos con ciclos completos: análisis, desarrollo, pruebas, despliegue y soporte.

    FUNCIONES PRINCIPALES

    Diseñar y desarrollar integraciones entre OFSC y otros sistemas mediante APIs REST/SOAP.

    Construir y mantener plugins personalizados para la aplicación móvil OFSC usando JavaScript/HTML/CSS.

    Implementar lógica de negocio para procesamiento de datos entre plataformas (middleware, OIC, microservicios).

    Colaborar con el equipo funcional para traducir requerimientos de negocio en soluciones técnicas.

    Gestionar autenticación, autorización y control de errores en servicios de integración.

    Participar en sesiones de diseño, pruebas técnicas y resolución de incidentes.

    Documentar desarrollos, endpoints, flujos y configuraciones.

    NIVEL ACADÉMICO
    Profesional en Ingeniería de Sistemas, Electrónica, Telecomunicaciones o áreas afines.

    CONOCIMIENTOS REQUERIDOS

    Mínimo 5 años de experiencia como desarrollador Full Stack, con experiencia comprobada en integraciones SaaS.

    Desarrollo de plugins en JavaScript/HTML/CSS para interfaces móviles o portales de usuario.

    Manejo de estructuras JSON y XML.

    Uso de herramientas de prueba de servicios como Postman, SoapUI y Swagger.

    Programación en JavaScript, Node.js o Java (backend).

    Cargos relacionados

    Desarrollador, Ingeniero de sistemas
  • Asesor de gestion integral 44989

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Te queremos en nuestro equipo!
    Nuestro propósito y lo que nos motiva día a día para ser los mejores en lo que
    hacemos es:

    “Cuidar de ti y crecer cuidando cada día, de más personas en el mundo”
    Nuestra compañía requiere para sus equipos de trabajo en la Ciudad de Ocaña, asesor de gestión integral, debe ser Técnico o Tecnólogo en carreras administrativas y carreras asistenciales o de salud.

    PROPÓSITO DEL CARGO:
    Gestionar y resolver las solicitudes de información y direccionamiento de servicios, tramites operativos y solicitudes en general para los usuarios, brindando atención oportuna y de calidad, dando un trato digno y humanizado. Ejecutando todos los procesos de atención al usuario definidos por la organización, cumpliendo con las normas legales vigentes y las políticas establecidas.
    TUS CUALIDADES Y EXPERIENCIA:
    1. Mínimo 1 Año de experiencia en Sector Salud, Servicio al cliente, manejo Usuario, preferiblemente atención de canales
    2. Conocimientos en el Sistema de Gestión en Seguridad Social en Salud.

    ROLES Y RESPONSABILIDADES:
    1. Gestionar y resolver las solicitudes de los usuarios que llegan a los canales de atención. ejecutando todos los procesos necesarios, incluyendo la información y el direccionamiento de servicios, la realización de trámites operativos y la gestión de solicitudes generales, siempre siguiendo los lineamientos establecidos. También es responsable de gestionar las solicitudes de autorizaciones de acuerdo con la normativa vigente. Esto implica escanear los soportes de las solicitudes de forma legible y clara, y generar información correcta para los afiliados, basándose en las guías preestablecidas. El objetivo principal es atender a los afiliados en los tiempos designados, garantizando una atención oportuna y de alta calidad.
    2. Conocer a fondo los lineamientos que rigen el modelo de atención, así como las herramientas de trabajo y los procesos definidos. Participando activamente en los planes de capacitación y formación, ad

    Cargos relacionados

    Asesor servicio al cliente, Asesor atención al cliente
  • Director de obra

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $10 a $12,5 millones Cali country Publicado 26 Ago 2025
  • Director de obra

    COP
  • $10 a $12,5 millones
  • Importante empresa del sector de la construcción se encuentra en la búsqueda de un(a) Director(a) de Obra para liderar un nuevo proyecto en la ciudad de Cali.

    Responsabilidades principales:

    Asegurar el cumplimiento del presupuesto asignado al proyecto.
    Supervisar que la ejecución de la obra cumpla con las especificaciones técnicas y de diseño establecidas.
    Ejecutar tareas administrativas y de reporte propias del rol de dirección de obra.

    Tipo de contrato: Término indefinido.

    Cargos relacionados

    Director de obra (Construcción)
  • Jefe de construcción de obra

    COP
  • $10 a $12,5 millones
  • Importante empresa del sector de generación de energía se encuentra en la búsqueda de un (1) profesional en ingeniería civil, mecánica, eléctrica o afines. Debe contar con al menos 4 años de experiencia específica dirigiendo ejecución de obras de construcción; desmantelamiento de turbinas y/o montaje de motores de generación eléctrica.
    ¿QUÉ OFRECEMOS?
    • Tipo de contrato a término fijo a 6 meses con opción de prórroga
    • Salario Mensual: $11.000.000
    • Beneficios corporativos para el trabajador y su núcleo familiar: Medicina prepagada, póliza exequial, póliza asistencia médica domiciliaria, seguro de vida, póliza de mascotas, entre otros. La empresa suministra el almuerzo en el sitio de labores.
    • Lugar de trabajo: Cartagena (Sector Mamonal).
    • Horario de trabajo: lunes a sábado (presencial). La Empresa provee el almuerzo.

    Cargos relacionados

    Coordinador de construcción, Ingeniero de construcción
  • Director de obra tocancipa - cundinamarca

    COP
  • Salario confidencial
  • Empresa constructora de reconocimiento nacional, con más de 40 años de trayectoria en el sector, requiere para su equipo de trabajo:

    Cargo: Director de Proyectos de Vivienda

    Formación: Profesional en Ingeniería o Arquitectura (preferible con especialización en Gerencia de Obras o áreas afines).

    Experiencia:

    Mínimo 10 años de experiencia general.

    Mínimo 6 años de experiencia específica como Director de Proyectos de Vivienda.

    Conocimientos requeridos:

    Alto nivel técnico en estructuras, acabados y urbanismo, 100% orientado a proyectos de vivienda.

    Funciones principales del cargo:

    Velar por el cumplimiento del presupuesto, cronogramas y avances de obra.

    Supervisar la calidad de los procesos constructivos y acabados.

    Coordinar y dirigir al equipo de trabajo en obra.

    Controlar el uso eficiente de los recursos asignados al proyecto.

    Gestionar trámites técnicos y administrativos propios del cargo.

    Garantizar el cumplimiento de normas de seguridad y reglamentación vigente.

    Presentar informes periódicos de avance a la gerencia.

    Condiciones laborales:

    Lugar de trabajo: Tocancipá – Cundinamarca (disponibilidad de tiempo y residencia cercana o posibilidad de traslado).

    Tipo de contrato: Obra o labor.

    Salario: $7.600.000 + $1.900.000 no salariales.

    Cargos relacionados

    Director de obra (Construcción)
  • Jefe de infraestructura

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $5,5 a $6 millones Bogotá country Publicado 25 Ago 2025
  • Jefe de infraestructura

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • ¡Queremos que formes parte de nuestro equipo!

    Somos una Institución de Educación en búsqueda del mejor talento. Actualmente, buscamos un Jefe de Infraestructura.

    Requisitos

    Formación académica: Profesional en Ingeniería Civil, Arquitectura, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o áreas afines, preferiblemente con especialización en Gestión de Infraestructura, Gerencia de Mantenimiento, Facility Management o disciplinas relacionadas.

    Experiencia: Contar con tres (3) años de experiencia en mantenimiento de infraestructura física, operación de campus o en funciones similares.

    Conocimientos específicos: Supervisión de mantenimiento preventivo y correctivo, gestión de proyectos de infraestructura, administración de contratos y proveedores, manejo de inventarios, gestión ambiental, análisis de proyecciones e indicadores, evaluación y control de riesgos, así como en el cumplimiento normativo relacionado con infraestructura.

    Condiciones contractuales

    Horario: lunes a viernes
    Modalidad: Presencial
    Contrato: Término indefinido
    Salario competitivo

    Cargos relacionados

    Jefe de obra de construcción, Arquitecto, Ingeniero civil
  • Lider de desarrollo de software a la medida

    COP
  • $8 a $10 millones
  • • Título profesional en Ingeniería de Software, Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Informática o carreras afines.
    • Experiencia mínima de 5 años en desarrollo de software, con al menos 2 años liderando equipos técnicos en proyectos a la medida.
    • Dominio de lenguajes de programación como Java, C#, Python, JavaScript (Node.js, React, Angular, etc.).
    • Experiencia sólida en diseño de arquitecturas de software personalizadas (monolíticas, microservicios, API-first, etc.).
    • Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y herramientas como Jira, Git, GitLab, Jenkins, Docker, entre otras.
    • Capacidad de traducir requerimientos funcionales en soluciones técnicas efectivas y sostenibles.
    • Habilidades de liderazgo, negociación, gestión de equipos multidisciplinarios y comunicación efectiva con clientes técnicos y no técnicos.

    Cargos relacionados

    Líder de desarrollo de software
  • Director de obra

    COP
  • industry CONSTRUCTORA OSSA LOPEZ

  • $8 a $10 millones Bogotá country Publicado 11 Ago 2025
  • Director de obra

    COP
  • $8 a $10 millones
  • ¡Si no cumple el perfil no postularse!

    Disponibilidad inmediata en Bogotá.

    Arquitecto, ingeniero civil o arquitecto constructor.
    Con Especialización, maestría o doctorado en áreas afines a la ingeniería, construcción o gerencia de Proyectos.
    Quince (15) años, contados a partir de la expedición de la matrícula profesional

    Deberá acreditar experiencia como director o Coordinador de obra de cuatro (4) proyectos de construcción de edificaciones.
    Dos (2) de los proyectos certificados deberán sumar un área total de por lo menos ocho mil metros cuadrados (8000m2).
    Por lo menos uno (1) de las certificaciones deberá acreditar experiencia en proyectos que incluyan cimentaciones profundas con pilotes o barretas.
    Por lo menos una (1) de las certificaciones deberá acreditar experiencia en proyectos de reforzamiento estructural.
    Acreditar experiencia como director o coordinador o Residente o Interventor o supervisor de un (1) contrato bajo la Modalidad de Administración delegada o Gerencia de Obra.

    Cargos relacionados

    Director de obra (Construcción)
  • Jefe de innovación y desarrollo - bogotá

    COP
  • Salario confidencial
  • Somos una compañía con espíritu innovador y amplia trayectoria en el desarrollo de soluciones para la industria alimentos y farmacéutica, estamos en la búsqueda de nuestro próximo Jefe de Innovación y Desarrollo. Buscamos a alguien que sea capaz de convertir las necesidades del mercado en soluciones rentables, creativas y sostenibles, superando siempre las expectativas de nuestros clientes.
    ¿Cuál será tu misión?
    Serás el motor de nuevos negocios a través del diseño y ejecución de desarrollos que generen valor agregado, asegurando la rentabilidad, calidad y diferenciación de nuestras soluciones. Liderarás un equipo técnico con enfoque en la mejora continua, trabajando en doble vía con el área comercial y gerencia, nuestros clientes y proveedores estratégicos para construir juntos soluciones ganadoras

    ¿A quién buscamos?
    - Un profesional apasionado, estratégico y orientado al logro.
    - Formación en Ingeniería Química, de Alimentos o Industrial. Deseable posgrado en gerencia y gestión de proyectos.
    - Experiencia comprobada liderando proyectos de innovación y desarrollo en las industrias alimenticia, química o farmacéutica
    - Habilidad para liderar equipos, gestionar múltiples proyectos y relacionarse de forma efectiva con distintos actores de la cadena de valor.

    Ofrecemos:
    - Un entorno colaborativo, dinámico y retador
    - Autonomía para proponer, liderar y transformar
    - Posibilidades de crecimiento profesional en una empresa en constante evolución
    - La oportunidad de dejar huella en cada desarrollo que llegue al mercado

    Si crees que la innovación no tiene límites y te apasiona liderar equipos que transformen ideas en soluciones reales, te estamos buscando.

    Cargos relacionados

    Gerente de investigación y desarrollo, Líder de proyectos, Director de proyectos, Gestor de proyectos, Profesional de innovación
  • Operario integral

    COP
  • industry MANPOWER

  • $1 a $1,5 millones Bucaramanga country Publicado 15 Ago 2025
  • Operario integral

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Importante empresa de servicios medioambientales en la ciudad de Bucaramanga requiere para su equipo de trabajo a bachiller con experiencia en en realización de oficios varios.

    REQUISITOS:
    * Ser bachiller
    * Experiencia formal o informal en realización de oficios varios.
    CONDICIONES:
    •Salario: 1.427.500 + prestaciones de ley
    •Horario: Turnos rotativos DIURNOS O NOCTURNOS
    Domingo a domingo
    •Modalidad: Presencial
    * Contrato: Obra labor

    Te ofrecemos estabilidad laboral

    Si cumples con el perfil y te encuentras intersad@

    ¡POSTULATE YA!

    Cargos relacionados

    Oficios varios
  • Auxiliar integral admisiones - floridablanca

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Te queremos en nuestro equipo!
    Nuestro propósito y lo que nos motiva día a día para ser los mejores en lo que
    hacemos es:

    “Cuidar de ti y crecer cuidando cada día, de más personas en el mundo”
    Nuestra compañía requiere para sus equipos de trabajo en la Ciudad de Floridablanca, Auxiliar integral de admisiones, Tecnólogo o técnico profesional en sistemas o tecnología en administración hospitalaria o servicios en salud

    PROPÓSITO DEL CARGO:
    Asegurar que el proceso de admisiones para los usuarios, familiares y acompañantes que requieren los servicios ofertados por la Clínica se realice de forma oportuna y eficiente, brindando atención de calidad alineado con las políticas definidas por el negocio.

    TUS CUALIDADES Y EXPERIENCIA:
    1. Mínimo 1 Año de experiencia en apoyo administrativo en salud
    2.paquete office
    3. Servicio al cliente

    ROLES Y RESPONSABILIDADES:
    1. Validar que el usuario cuente con las autorizaciones de servicios, verificando que exista la autorización vigente. Con el fin de asegurar el requisito administrativo para la facturación de los procedimientos a las diferentes aseguradoras.
    2. Identificar al pagador, validando en las páginas de apoyo y en el sistema disponible el contrato de cada consultante. Con el fin realizar la admisión para la prestación del servicio.
    3. Controlar y notificar a Migración Colombia el ingreso de consultantes extranjeros, según lo establecido, controlando los documentos, escaneo, afiliaciones nuevas. Con la finalidad de entregar los soportes necesarios que solicita cartera.
    4. Entregar diariamente al área de facturación las cuentas de entidades externas, aseguradores, pólizas y entidades de la Compañía, asegurando la adecuada administración de la información. Con el objetivo de responder oportunamente la solicitud de la información por parte del área encargada, respecto a las cuentas pendientes.
    5. Realizar el proceso de admisiones de los usuarios que asisten a la clínica, verificando la identificación de

    Cargos relacionados

    Auxiliar administrativo en salud, Auxiliar de admisiones
  • Auxiliar integral de admisiones 45365

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Te queremos en nuestro equipo!
    Nuestro propósito y lo que nos motiva día a día para ser los mejores en lo que
    hacemos es:

    “Cuidar de ti y crecer cuidando cada día, de más personas en el mundo”
    Nuestra compañía requiere para sus equipos de trabajo en la Ciudad de Bucaramanga, Auxiliar integral de admisiones, Tecnólogo o técnico profesional en sistemas o tecnología en administración hospitalaria

    PROPÓSITO DEL CARGO:
    Asegurar que el proceso de admisiones para los usuarios, familiares y acompañantes que requieren los servicios ofertados por la Clínica se realice de forma oportuna y eficiente, brindando atención de calidad alineado con las políticas definidas por el negocio.

    TUS CUALIDADES Y EXPERIENCIA:
    1. Mínimo 1 Año de experiencia en apoyo administrativo en salud
    2.Hablidad para manejar paquete office
    3. Experiencia en Servicio al cliente

    ROLES Y RESPONSABILIDADES:
    1. Validar que el usuario cuente con las autorizaciones de servicios, verificando que exista la autorización vigente. Con el fin de asegurar el requisito administrativo para la facturación de los procedimientos a las diferentes aseguradoras.
    2. Identificar al pagador, validando en las páginas de apoyo y en el sistema disponible el contrato de cada consultante. Con el fin realizar la admisión para la prestación del servicio.
    3. Controlar y notificar a Migración Colombia el ingreso de consultantes extranjeros, según lo establecido, controlando los documentos, escaneo, afiliaciones nuevas. Con la finalidad de entregar los soportes necesarios que solicita cartera.
    4. Entregar diariamente al área de facturación las cuentas de entidades externas, aseguradores, pólizas y entidades de la Compañía, asegurando la adecuada administración de la información. Con el objetivo de responder oportunamente la solicitud de la información por parte del área encargada, respecto a las cuentas pendientes.
    5. Realizar el proceso de admisiones de los usuarios que asisten a la clínica, verificando la i

    Cargos relacionados

    Auxiliar administrativo en salud, Auxiliar de admisiones
  • Jefe de almacen (obra - construcción) - santa marta

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Reconocida Constructora de Santa Marta esta en búsqueda de Jefe de Almacén (obra - construcción)

    Requisitos
    Profesional Logística, Ingeniero Industrial o carreras a fines
    Experiencia: 15 años en almacenes de (obra -construcción) no otros sectores
    manjeo de SINCO nival avanzado

    Ofrecemos
    Contrato: Obra labor
    Horario: Lunes a sábado
    Salario: competitivo con el mercado
    Lugar de trabajo Santa marta


    "Adjunte su hoja de vida actualizada para ser contactado."

    Cargos relacionados

    Coordinador almacenes, Ingeniero industrial, Jefe de almacén, Administrador de almacén
  • Oficial de obra

    COP
  • industry CONSTRUCCIONES BUEN VIVIR SAS

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 22 Ago 2025
  • Oficial de obra

    COP
  • Salario confidencial
  • Construcciones Buen vivir está en búsqueda de Oficiales de Obra para su equipo de trabajo!!

    No aplica nivel educativo, con experiencia para desempeñar las siguientes funciones:

    1. Verificar los niveles de estructura durante el proceso constructivo en la cimentación del proyecto de vivienda.
    2. Realizar la hechura de burros y cerramientos adicionales para organización de la tubería PVC, y otros del almacén.
    3. Realizar el control de niveles para acabados estructurales en las torres de proyectos de vivienda.
    4. Ejecutar oficios varios de acuerdo a necesidad de la obra.
    5. Verificar las medidas que se indican durante el proceso constructivo.
    6. Preparar los insumos dosificándolos adecuadamente.
    7. Realizar conexiones hidráulicas, sanitarias y de gas para garantizar el buen funcionamiento de los apartamentos.
    8. Atender con buena calidad los remates y acabados tanto de obra gris como de obra blanca de los apartamentos.
    9. Realizar y apoyar las actividades requeridas para la entrega de apartamentos, zonas comunes y demás productos terminados.
    10. Ejecutar las demás funciones que la dirección técnica considere inherente al cargo, de acuerdo a las políticas del área.

    Horario: L-J 7:00 am a 4:00 pm,Viernes 7:00 am a 4:30 pm y Sábado 7:00 am a 10:30 am
    Contrato: Fijo 3 meses con renovaciones-Todas las prestaciones de Ley
    Axa Colpatria para el colaborador y su núcleo familiar

    Cargos relacionados

    Oficial de construcción
  • Director de obra

    COP
  • industry MICHAEL PAGE INTERNATIONAL

  • $15 a $18 millones Bogotá country Publicado 30 Jul 2025
  • Director de obra

    COP
  • $15 a $18 millones
  • Importante Constructora esta en búsqueda de Director de Obra

    Requisitos
    Ingeniero Civil con Especialización
    Experiencia: Especifica de 10 años como Director de Obra en Vivienda (preferiblemente estrato alto)
    Indispensable manejo del SINCO

    Ofrecemos
    Contrato: Obra o labor
    Horario: Lunes a Sabado
    Salario: de acuerdo con experiencia
    Lugar de trabajo: Santa Marta

    POR FAVOR ADJUTNAR SU HOJA DE VIDA ACTUALIZADA AL PORTAL DE EMPLO

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    Ingeniero civil
  • Oficial de obra blanca

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $2 a $2,5 millones Villavicencio country Publicado 19 Ago 2025
  • Oficial de obra blanca

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante empresa nacional del sector de construcción requiere para su equipo de trabajo OFICIAL ACABADOS con mínimo 2 años de experiencia certificados por empresa en este cargo para laborar en VILLAVICENCIO.
    Atender y ejecutar los requerimientos solicitados por parte del Residente de Acabados y/o Postventas para dar cumplimiento al cronograma de obra

    Deberá tener disponibilidad para laborar en Villavicencio
    Lugar de trabajo: Villavicencio
    Horario: Lunes a viernes y sábado medio día
    Salario: 1925627 + Prestaciones de ley
    Contrato directo con la constructora

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    Oficial de obra civil, Oficial de albañilería
  • Operario integral barrancabermeja

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Importante empresa de servicios medioambientales en la ciudad de Barrancabermeja requiere para su equipo de trabajo a bachiller con experiencia en en realización de oficios varios.

    REQUISITOS:
    * Ser bachiller
    * Experiencia formal o informal en realización de oficios varios.
    CONDICIONES:
    •Salario: 1.427.500 + prestaciones de ley
    •Horario: Turnos rotativos DIURNOS O NOCTURNOS
    Domingo a domingo
    •Modalidad: Presencial
    * Contrato: Obra labor

    Te ofrecemos estabilidad laboral

    Si cumples con el perfil y te encuentras intersad@

    ¡POSTULATE YA!

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    Operario de aseo y limpieza
  • Oficial obra

    COP
  • industry AGENCIA DE EMPLEO COLSUBSIDIO

  • $1 a $1,5 millones Bogotá country Publicado 31 Jul 2025
  • Oficial obra

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • OFICIAL Experiencia: Oficial de infraestructura vial, que tenga experiencia en procesos constructivos con mínimo 2 años de experiencia certificada en el cargo, excavaciones, cajas de aguas lluvias, sardineles, adoquín, urbanismo. Nivel Educativo: PRIMARIA o SECUNDARIA Horario: Dependiendo de la obra Salario: 1.804.000 Tipo de Contrato: Fijo 6 meses

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    Oficial de construcción
  • Comercial integral - cali

    COP
  • industry ARQUITECTURA DEL TALENTO S.A.S

  • $2 a $2,5 millones Cali country Publicado 12 Ago 2025
  • Comercial integral - cali

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante Cooperativa de ahorro y crédito requiere Comerciales Integrales para la Ciudad de Cali.

    Misión del Cargo:
    Brindar atención y asesoría integral a los asociados sobre los productos y servicios de la cooperativa, impulsando el crecimiento y la fidelización de la comunidad.

    Responsabilidades Claves:
    - Incrementar afiliaciones y cumplir metas comerciales.
    - Gestionar bases de datos para captación y profundización de asociados.
    - Asesorar en productos financieros y realizar trámites comerciales.
    - Representar a la cooperativa en eventos y realizar telemercadeo.
    - Atender requerimientos en oficina y vía telefónica.
    - Administrar actividades de oficina, incluyendo apertura y cierre de caja, digitalización de cuadre diario y apertura y cierre de la oficina.

    Requisitos:
    - Tecnólogo o profesional en mercadeo, administración, negocios o carreras afines al área administrativa o financiera.
    - Experiencia de Dos (2) años en el desempeño de cargos afines.

    Jornada: Lunes a Sábado (Presencial en Cali)
    Contrato: Termino indefinido, directamente con la compañía

    Remuneración:
    Básico $ 1.702.865 + comisiones que constituyen salario.
    Aux transporte legal $ 200.000
    Aux Movilidad $ 371.020
    Más beneficios extralegales (Prima de vacaciones, Prima extralegal, Prima de Antiguedad)

    Si eres una persona dinámica, con habilidades comerciales y pasión por el servicio, ¡Queremos conocerte!

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    Ejecutivo comercial, Asesor comercial
  • Desarrollador full stack

    COP
  • industry CUN

  • $4 a $4,5 millones Bogotá country Publicado 22 Ago 2025
  • Desarrollador full stack

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Perfil de Cargo: Desarrollador Full Stack
    Ubicación: Universidad CUN
    Jornada: Presencial, Lunes a Viernes
    Área: Tecnología y Desarrollo

    Objetivo del Cargo:
    Diseñar, desarrollar, implementar y mantener soluciones tecnológicas robustas, escalables y seguras para la Universidad CUN. Se requiere un enfoque Full Stack con experiencia en Back-End, Front-End, bases de datos y arquitecturas de aplicaciones, aplicando metodologías ágiles.

    Funciones Principales:
    Desarrollar y mantener aplicaciones web en PHP y .NET.
    Implementar interfaces responsivas con HTML5, CSS y JavaScript (Angular).
    Gestionar servidores y entornos en Linux y Windows.
    Diseñar y optimizar bases de datos relacionales en Oracle, SQL Server y PostgreSQL.
    Aplicar principios de Programación Orientada a Objetos (POO) en el desarrollo de software.
    Diseñar arquitecturas de aplicaciones escalables y eficientes.
    Crear e implementar REST APIs y Web Services para la integración de sistemas.
    Aplicar metodologías ágiles (SCRUM) para la planificación y ejecución de proyectos.
    Realizar pruebas, mantenimiento y optimización de código para mejorar el rendimiento.
    Documentar adecuadamente el código y las soluciones desarrolladas.

    Requisitos:
    Formación Académica:
    Profesional en Ingeniería de Sistemas, Desarrollo de Software, Ciencias de la Computación o afines.

    Experiencia:
    Mínimo 2-3 años en desarrollo Full Stack.
    Conocimientos Técnicos:
    Back-End: PHP y .NET
    Front-End: HTML5, CSS, JavaScript (Angular)
    Sistemas Operativos: Linux y Windows
    Metodologías Ágiles: SCRUM
    Bases de Datos: Oracle, SQL Server, PostgreSQL
    Arquitecturas de Aplicaciones y Programación Orientada a Objetos
    Creación e Implementación de REST APIs y Web Services

    Competencias y Habilidades:
    Pensamiento lógico y analítico.
    Capacidad para resolver problemas complejos.
    Trabajo en equipo y colaboración.
    Proactividad e innovación en soluciones tecnológicas.
    ?Habilidad para documentar y comunicar soluciones de desarrollo.

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    Ingeniero de software, Ingeniero de sistemas
  • Oficial de acabados obra blanca

    COP
  • industry CONSTRUCTORA FLORMORADO S.A.S.

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 25 Ago 2025
  • Oficial de acabados obra blanca

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • En constructora Flormorado nos encontramos en búsqueda de un oficial de acabados en obra gris quien debe tener conocimientos y experiencia en:

    - experiencia de 3 años
    -Obra blanca
    - Conocimiento en mampostería, enchapes, pañetes, y pintura

    Salario: 1.950.685 más prestaciones de Ley
    Tipo de contrato: obra o labor.
    Ubicación del Proyecto: Norte de la ciudad - Bogotá
    Horario: Lunes a jueves: 7:30 a.m. a 4:30 p.m. viernes 7:30 a 4:00 pm y sábados: 7:30 a.m. a 12:00 p.m.

    te invitamos a postularte

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    Oficial de construcción
  • Supervisor de obra / roldanillo valle del cauca

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Tecnólogo en obras civiles o profesional recién graduado o de últimos semestres de Ingeniería Civil. Con experiencia supervisando obras, cumpliendo con cronogramas de infraestructura, presentando informes de avances de obras, revisión y estimación de materiales (se tiene en cuenta la práctica profesional). Debe tener licencia de conducción de motocicleta y disponibilidad para viajar a diferentes ciudades. Puede vivir en Roldanillo o Tuluá Valle del Cauca.

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    Supervisor de obra (Construcción)
  • Desarrollador full stack (.net / react)

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • ?? Oferta Laboral – Desarrollador Full Stack (.NET / React)

    Lugar de trabajo: Presencial
    Contrato: Indefinido
    Salario: A convenir
    Beneficios: Auxilio de conectividad + prestaciones de ley

    Sobre la posición

    Estamos en búsqueda de un Desarrollador Full Stack con al menos 4 años de experiencia, para unirse a nuestro equipo de tecnología. El perfil ideal debe contar con sólidos conocimientos en desarrollo de aplicaciones web y cloud, así como experiencia en entornos ágiles y despliegues continuos.

    Requisitos técnicos obligatorios

    React con Vite.

    Framework .NET (VS .NET y Core).

    JavaScript.

    Experiencia en AWS (Lambda, DynamoDB, API Gateway).

    Conocimientos en protocolo SAML.

    Experiencia en DevOps y despliegues continuos.

    Manejo de Azure DevOps (ADS).

    Experiencia trabajando bajo metodologías ágiles.

    Responsabilidades

    Desarrollar y mantener aplicaciones web en .NET y React.

    Diseñar e implementar soluciones en AWS (serverless y bases de datos NoSQL).

    Colaborar en la definición e integración de protocolos de autenticación (SAML).

    Implementar y mejorar procesos de CI/CD en Azure DevOps.

    Participar en ceremonias ágiles y contribuir con propuestas de mejora continua.

    Ofrecemos

    Contrato indefinido.

    Salario competitivo según experiencia.

    Auxilio de conectividad.

    Estabilidad y desarrollo profesional en un equipo innovador.

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    Desarrollador full stack
  • Director tecnico de obra

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $10 a $12,5 millones Bogotá country Publicado 26 Ago 2025
  • Director tecnico de obra

    COP
  • $10 a $12,5 millones
  • Reconocida Constructora esta en búsqueda de un Director Técnico de Obra para Santa Marta

    Requisitos
    Ingeniero Civil con Especialización
    Experiencia especifica de 8 años como Director de Obra en Proyectos de Vivienda de gran envergadura
    Manejo del SINCO

    Ofrecemos
    Contrato: Obra o labor
    Horario: Lunes a Sábado
    Salario: A convenir de acuerdo con su experiencia
    Lugar de trabajo Santa Marta

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    Ingeniero civil
  • Oficial de obra (bogotá) - agc

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • • Nivel académico: Básica Primaria / Bachiller académico.
    • Experiencia laboral: Mínimo 3 años.
    • Funciones: - Reporte a jefe. - Detalle de imperfecciones de proyectos realizados. - Acabados y terminados en obra gris y blanca.
    • Tipo de contrato: Obra labor.
    • Modalidad de trabajo: Presencial.
    • Ubicación del puesto de trabajo: Bogotá.
    • Horario laboral: De lunes a sábado, 7:30 am - 4:30 pm y sábado 7:30am - 11:30am con disponibilidad de tiempo.
    • Salario: $1.894.000 + Horas extras + Prestaciones de Ley.
    • Cursos y certificados: No requiere.

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    Oficial de obra civil, Oficial de construcción, Obrero de construcción
  • Líder del equipo de desarrollo

    COP
  • industry ADECCO COLOMBIA S A

  • $4,5 a $5,5 millones Bogotá country Publicado 5 Ago 2025
  • Líder del equipo de desarrollo

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Reconocida empresa de la industria de transporte requiere para su equipo de trabajo Líder o supervisor comercial externo o de campo, debe contar con experiencia de 2 años en el sector de ventas externas preferiblemente en el sector transporte, sector reteil, consumo masivo o telecomunicaciones, experiencia en manejo de equipos, capacitar y entrenar a la fuerza comercial, cumplimiento de metas e indicadores.
    Indispensable contar con inglés intermedio o avanzado
    Horario de lunes a viernes
    Salario $4,458,333 / Bono Variable $445,833 + prestaciones de ley
    Si te encuentras interesado en esta gran oportunidad laboral, aplica a la oferta laboral adjuntando la hoja de vida actualizada

    Cargos relacionados

    Supervisor de ventas, Supervisor comercial, Líder comercial
  • Oficial de obra (bogotá) - agc

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • • Nivel académico: Básica Primaria / Bachiller académico.
    • Experiencia laboral: Mínimo 3 años.
    • Funciones: - Reporte a jefe. - Detalle de imperfecciones de proyectos realizados. - Acabados y terminados en obra gris y blanca.
    • Tipo de contrato: Obra labor.
    • Modalidad de trabajo: Presencial.
    • Ubicación del puesto de trabajo: Bogotá.
    • Horario laboral: De lunes a sábado, 7:30 am - 4:30 pm y sábado 7:30am - 11:30am con disponibilidad de tiempo.
    • Salario: $1.894.000 + Horas extras + Prestaciones de Ley.
    • Cursos y certificados: No requiere.

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    Oficial de obra civil, Obrero de construcción
  • Profesional líder de inspección de redes e infraestructura

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Somos una empresa de servicios de integración de soluciones de tecnología de la información con más de 30 años de experiencia.
    Nos encontramos en la búsqueda del mejor talento, aplica a nuestra vacante como Profesional líder de Inspección de redes e infraestructura con 3 años de experiencia en:

    * Configuración en actividades de construcción o mantenimiento de vías urbanas, obras de urbanismo, o redes eléctricas o de telecomunicaciones en espacio público.
    * Experiencia de Trabajo en alturas y riesgo eléctrico.
    * Monitoreo y optimización de rendimiento
    * Materiales de construcción: tipos, usos, especificaciones técnicas y control de calidad.
    * Procesos de cimentación, estructuras, acabados, instalaciones, etc.
    * Uso de niveles, estaciones totales y GPS para verificar cotas y alineaciones.
    * Normas técnicas y reglamentos avanzada: como el Reglamento Colombiano de Construcción Sismo Resistente, RETIE, RETILAP, POT, Radicalización a terceros.
    * Conocimiento del plan de ordenamiento territorial y ley 1682
    * Lectura de planos Lógicos y físicos
    * Disponibilidad para viajar (mismo día ida y vuelta)

    Salario: $4.250.000 + Bono: $ 520.000 + disponibilidad: $ 200.000 + prestaciones de ley.

    Horario: lunes a sábado (44 horas semanales)

    Pagos: Quincenales (10 y 25 de cada mes)

    Tipo de contrato: Obra o labor

    Lugar de trabajo: Bogotá

    Mayor información al whatsapp: 3057702526 o 3057702110

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    Arquitecto, Ingeniero civil, Arquitecto de infraestructura de TI y redes, Ingeniero de redes y telecomunicaciones
  • Director de obra (área metropolitana valle de aburrá)

    COP
  • Salario confidencial
  • En Constructora Capital Medellín estamos en la búsqueda de director de Obra responsable de dirigir, coordinar y gestionar estrategias y acciones para la efectiva administración de las obras a cargo, realizando la debida planeación, ejecución y control de la programación, los costos y la calidad requerida.

    Requisitos:
    *Profesional ingeniería civil, arquitectura o afines
    *Mínimo 5 años de experiencia como director de obra en proyectos residenciales superiores a 10 pisos
    *Manejo de estructuras aporticadas y monolíticas
    *Conocimientos en ERP SINCO
    *Conocimientos administrativos de obra (vales, contratos, otrosí, planillas de personal y manejo presupuestal)
    *Manejo de Revit

    Condiciones:
    *Contrato término fijo a 3 meses renovable con la empresa, la empresa asegura estabilidad.
    *Rango salarial entre $7.000.000 a $10.000.000 según experiencia
    *Trabajo 100% presencial en área metropolitana - Horario lunes a sábado

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    Director de obra (Construcción)
  • Jefe de formación y desarrollo humano

    COP
  • industry UNIV. DE LOS ANDES

  • $8 a $10 millones Bogotá country Publicado 6 Ago 2025
  • Jefe de formación y desarrollo humano

    COP
  • $8 a $10 millones
  • ¡Buscamos a un(a) Jefe de Formación y Desarrollo Humano que transforme el aprendizaje en una experiencia poderosa y significativa!

    Si tu propósito es impactar vidas a través de la formación y el aprendizaje, esta oportunidad es para ti. Queremos sumar a nuestro equipo un talento apasionado por la formación y el desarrollo humano, que inspire, innove y lidere con visión.
    Como Estratega Senior, serás el líder del diseño, implementación y evaluación de estrategias integrales de formación y aprendizaje que impulsen el crecimiento profesional de nuestro talento humano. Tu misión será fortalecer competencias técnicas, habilidades y actitudes clave para la transformación organizacional, utilizando metodologías innovadoras y efectivas, tanto en entornos virtuales como presenciales.

    Tus desafíos serán tan grandes como tu pasión: contribuir al desarrollo integral de nuestros colaboradores, ofrecer experiencias de aprendizaje memorables y motivadoras, y liderar con excelencia la mejora continua de los procesos de formación y desarrollo.

    ¡Ven a construir el futuro de la formación y el desarrollo con nosotros!

    Frentes de acción:
    • Diseño de estrategias de formación.
    • Gestión de proyectos de aprendizaje.
    • Diseño de metodologías de formación, así como establecimiento de mecanismos de evaluación y medición del impacto del aprendizaje.
    • Innovación educativa.
    • Desarrollo, implementación y optimización del proceso integral de gestión del desempeño, orientado a impulsar el crecimiento profesional de los colaboradores y mejorar la efectividad y productividad de la organización.

    ¿Qué buscamos?
    • Buscamos a una persona que combine visión estratégica con pasión por la formación y el desarrollo humano. Alguien orientado(a) a resultados, propositivo(a), con pensamiento amplio y capacidad para transformar ideas en acciones concretas. Valoramos un estilo de comunicación asertivo, espíritu colaborativo y compromiso con el logro de objetivos comunes.
    • Queremos conta

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    Gestor de talento humano, Líder de talento humano, Analista de gestión humana
  • Líder de formación y desarrollo

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • ¡Esta oportunidad es para ti! La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa, solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de: Líder de Formación y Desarrollo

    Nivel académico: Profesional en Psicología- Ingeniería- trabajo social con Especialización en Gestión Humana

    Experiencia: Mínimo 4 años de experiencia específica en el diseño, implementación y evaluación de programas de capacitación y desarrollo para los trabajadores de la compañía.

    Conocimientos: Estrategia organizacional Fortalecimiento de competencias técnicas y comportamentales Diseño y ejecución de programas de formación Recursos humanos y de personal Educación y capacitación

    Destrezas: Comunicación asertiva Análisis de necesidades Gestión de recursos de personal Liderazgo Trabajo en equipo Capacidad para gestionar y evaluar procesos de desarrollo organizacional

    Salario: $3.400.000 Tipo de contrato: Término fijo Horario: lunes a viernes de 7:30 am a 5:00 pm

    Funciones: Diseñar, implementar y evaluar programas de capacitación y desarrollo para los empleados de la empresa Alinear los programas de formación con la estrategia organizacional Fortalecer las competencias técnicas y comportamentales del personal Coordinar las actividades de formación y desarrollo organizacional Identificar las necesidades y requerimientos de formación de las personas y organizaciones. Buscar, reunir y examinar materiales de apoyo con el objeto de comprender los diversos temas y sistemas objeto de la formación.

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    Líder de talento humano, Ingeniero de desarrollo, Psicólogo
  • Oficial de obra civil - experiencia 2 años

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Urgente oficial de obra importante empresa de construcción

    Experiencia de 2 años en Redes húmedas, instalación de Tubería, desagüe, tubería de Gas, energía, cajas de inspección, espacio confinado comprender
    y aplicar los planos arquitectónicos estructurales, coordinar los auxiliares para tareas diarias.
    Condiciones,
    Salario $ 2,000.000 + prestaciones de ley + bono $ 200.000 + contrato obra labor + pago quincenal
    Horario: lunes a Domingo día y noche 7 am a 7 pm – 7 pm a 7 am Turno rotativo Disponibilidad si se presentan emergencias

    Si estás interesado en la vacante y cumples con el perfil postulate ya!

    Entrevista y respuesta inmediata.

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    Oficial de obra civil
  • Administrador de infraestructura senior (proyectos)

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa TI con presencia a nivel nacional se encuentra en búsqueda de su próximo administrador de Infraestructura Senior con experiencia comprobada en Proyectos , garantizando la planificación, ejecución y cierre exitoso de proyectos de infraestructura tecnológica, liderando equipos multidisciplinarios, gestionando recursos y riesgos, y asegurando la instalación, configuración y puesta en marcha eficiente de componentes de hardware, software y servicios.

    Responsabilidades:

    -Supervisar y ejecutar tareas alineadas con los stakeholders en el marco del proceso de gestión de proyectos.

    -Validar el cumplimiento de estándares y mejores prácticas en cada fase del proyecto.

    -Gestionar de manera eficiente los recursos humanos y materiales asignados.

    -Coordinar e implementar actividades de aprovisionamiento e instalación de recursos tecnológicos (servidores Windows y Linux, entre otros), en colaboración con los equipos de Desarrollo y Proyectos.

    -Facilitar la comunicación efectiva entre los equipos técnicos y las áreas de negocio, garantizando la comprensión mutua de necesidades y soluciones.

    -Aprobar planes operativos, definir ventanas de mantenimiento y autorizar despliegues.

    -Revisar informes técnicos y análisis de incidentes, asegurando una adecuada interpretación y respuesta.

    -Coordinar la resolución de problemas críticos, garantizando tiempos de respuesta adecuados.

    -Asegurar la continuidad operativa, alta disponibilidad de los servicios y supervisar los planes de contingencia establecidos.

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    Administrador de infraestructura de TI y redes
  • Administrador de infraestructura senior (proyectos)

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa TI con presencia a nivel nacional se encuentra en búsqueda de su próximo administrador de Infraestructura Senior con experiencia comprobada en Proyectos , garantizando la planificación, ejecución y cierre exitoso de proyectos de infraestructura tecnológica, liderando equipos multidisciplinarios, gestionando recursos y riesgos, y asegurando la instalación, configuración y puesta en marcha eficiente de componentes de hardware, software y servicios.

    Responsabilidades:

    -Supervisar y ejecutar tareas alineadas con los stakeholders en el marco del proceso de gestión de proyectos.

    -Validar el cumplimiento de estándares y mejores prácticas en cada fase del proyecto.

    -Gestionar de manera eficiente los recursos humanos y materiales asignados.

    -Coordinar e implementar actividades de aprovisionamiento e instalación de recursos tecnológicos (servidores Windows y Linux, entre otros), en colaboración con los equipos de Desarrollo y Proyectos.

    -Facilitar la comunicación efectiva entre los equipos técnicos y las áreas de negocio, garantizando la comprensión mutua de necesidades y soluciones.

    -Aprobar planes operativos, definir ventanas de mantenimiento y autorizar despliegues.

    -Revisar informes técnicos y análisis de incidentes, asegurando una adecuada interpretación y respuesta.

    -Coordinar la resolución de problemas críticos, garantizando tiempos de respuesta adecuados.

    -Asegurar la continuidad operativa, alta disponibilidad de los servicios y supervisar los planes de contingencia establecidos.

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    Administrador de infraestructura de TI y redes
  • Director de desarrollo humano y relaciones laborales

    COP
  • Más de $21 millones
  • Descripción del puesto
    Diseñar y ejecutar la arquitectura estratégica de talento, cultura, comunicaciones, relaciones laborales, comunidad y desarrollo organizacional de la compañía —incluyendo la gestión del fondo de empleados y los programas comunitarios liderados por la organización— para asegurar una experiencia del colaborador sostenible, legalmente sólida y orientada a resultados.

    Así mismo, realiza la planificación e implementación de estrategias de reskilling, upskilling y movilidad interna, asegurando la preparación del talento frente a los retos del negocio, la transformación digital y la sostenibilidad del sector.

    Lidera activamente la transformación digital del área de Gestión Humana, promoviendo la automatización de procesos, analítica de personas (people analytics) y herramientas colaborativas.

    Es responsable de establecer y mantener relaciones laborales sanas y sostenibles, lo cual incluye la gestión de pactos colectivos, la interlocución con sindicatos, y el aseguramiento del cumplimiento de la legislación laboral colombiana vigente, la implementación de reformas laborales y la correcta aplicación de los lineamientos del SG-SST y demás normas aplicables.

    Requisitos
    Perfil profesional:

    Profesional en Psicología, Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines. Preferiblemente con especialización o maestría en Desarrollo Organizacional, Gestión del Talento o afines.
    Experiencia mínima de 6 años en cargos de liderazgo de talento humano en empresas del sector industrial o agroindustrial.
    Experiencia en relaciones laborales y gestión sindical.
    Experiencia comprobada en el diseño e implementación de universidades corporativas, academias de liderazgo o plataformas de formación digital.
    Dominio en metodologías de aprendizaje adulto, diseño instruccional, gestión del conocimiento, desarrollo por competencias y formación blended.
    Conocimientos en Legislación laboral colombiana, SG-SST y reformas laborales
    Negociación colectiva y

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    Gerente de recursos humanos (gestión humana)
  • Jefe enfermera/o phd servicio de atencion integral domiciliaria

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Reconocida Clínica ubicada en Bogotá requiere para su equipo de trabajo JEFE Enfermero/a de referencia y PHD con experiencia en pacientes domiciliarios de 6 meses en el sector hospitalario para trabajar en el programa de hospitalización domiciliaria. tener curso soporte vital básico y curso atención a victimas de violencia sexual vigente
    Acerca de Steward Colombia
    Steward Healt Care es la red de atención médica más grande de los Estados Unidos, dirigida por médicos. La red opera 38 hospitales en los Estados Unidos, Malta y Colombia, nuestra red de clínicas está enfocada en el bienestar físico, mental y económico del paciente y su familia. Somos una organización de prestación de servicios de salud en desarrollo, que a través de una red de clínicas será una alternativa de solución a los sistemas de salud en las ciudades donde operemos.
    Requisitos:
    Inscripción al RETHUS
    Cursos normativos 3100 vigentes (Acls, código blanco y cuidado del donante)
    Esquema de vacunas completo
    Experiencia mínima de 6 meses en el cargo
    Tiempo completo
    ¿Qué ofrecemos?
    Salario: 3.243.730
    Prestaciones de ley
    Recargos nocturnos, festivos y dominicales
    Otros beneficios
    Tipo de puesto: Tiempo completo
    Contrato por seis meses, renovable según desempeño

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    Enfermero, Jefe de enfermería
  • Instructor gimnasio - propiedad horizontal

    COP
  • Salario confidencial
  • Conjunto residencial ubicado en Bogota barrio Hayuelos, requiere Instructor de Gimnasio, Con experiencia demostrable en el campo del entrenamiento físico, con habilidades para motivar y guiar a los residentes hacia sus objetivos de salud y bienestar, Con tarjeta profesional.

    Horario:
    lunes a viernes de 6 am a 9 am y nuevamente de 4 pm a 8 pm - los días sábados de 7 am a 9 am.

    Funciones:
    - Diseñar y planificar rutinas de entrenamiento según el nivel y necesidades de los residentes.
    - Dirigir y guiar las sesiones.
    - Motivar a los residentes diseñando diferentes clases.
    - Verificar y ajustar equipos antes y después de cada sesión para garantizar su funcionamiento y seguridad.
    - Mantener el orden y limpieza del área del gimnasio, controlando el uso adecuado del espacio y recursos.
    - Debes tener una actitud positiva, ser comunicativo.

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    Entrenador de gimnasio
  • Director de obra

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Cartagena country Publicado 11 Ago 2025
  • Director de obra

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa del sec tor construccion solicita Ingeniero Civil, arquitecto o carreras afines para dirigir y controlar los procesos constructivos, haciendo cumplir de manera rigurosa los diseños técnicos y arquitectónicos, gestionando los recursos e insumos necesarios para cumplir los requerimientos de Calidad, ambientales, Seguridad, costos y programación establecidos por la empresa, para entregar productos que satisfagan los estándares y requisitos de los clientes.

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    Residente de obra (Construcción), Director de obra (Construcción)
  • Analista de calidad y líder de recursos humanos

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¿Te gustaría garantizar que los procesos sean organizados y eficientes en una empresa en crecimiento, cumpliendo con las métricas establecidas? ¿Tienes el enfoque y la determinación para supervisar la correcta ejecución de procesos y procedimientos, asegurando la calidad de los mismos?

    Empresa con más de 15 años de experiencia en la importación y comercialización de materias primas para el sector industrial y cosmético, aún en crecimiento, busca incorporar un Analista de Calidad y líder de recursos humanos a su equipo.

    Funciones:
    ¿Te interesa coordinar, implementar y mejorar el Sistema de Gestión de Calidad, asegurando su óptimo desempeño y su alineación con los objetivos organizacionales?
    ¿Tienes experiencia en monitorear el cumplimiento de los indicadores de calidad, identificar riesgos y asegurar que los procesos se realicen conforme a los estándares establecidos?
    ¿Estás dispuesto a supervisar la ejecución de procedimientos, auditorías internas y tomar acciones correctivas para mantener la calidad en todas las áreas de la empresa?
    ¿Te gustaría trabajar en estrecha colaboración con los responsables de procesos, guiándolos para implementar mejoras continuas y optimizar el rendimiento del Sistema de Gestión de Calidad?
    ¿Cuentas con habilidades para garantizar que el Sistema de Gestión de Calidad cumpla con los requisitos, contribuyendo a la satisfacción del cliente y al cumplimiento de estándares internos y externos?
    ¿Te interesa liderar el proceso de recursos humanos, asegurando una gestión eficiente y alineada con los objetivos de la organización?
    ¿Tienes experiencia en la selección y contratación oportuna de personal, garantizando el cumplimiento de los requisitos legales y los estándares de la empresa?

    Si tu respuesta fue ¡SÍ! a todas las preguntas, entonces este puesto es para ti ¡Postúlate!

    Requerimientos técnicos:
    Profesional en Administración de empresas, Ingeniería industrial o afines.
    Manejo de la norma ISO 9001 versión 2015.
    Mínimo

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    Analista de calidad, Analista de sistemas de gestión de calidad
  • Director de obra

    COP
  • industry LEON AGUILERA S.A.

  • $5,5 a $6 millones Neiva country Publicado 13 Ago 2025
  • Director de obra

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Empresa del sector de la construcción requiere para su equipo de trabajo DIRECTOR(A) DE OBRA, para laborar en la ciudad de Neiva.
    -Educación: Ingeniero Civil o arquitecto.
    -Experiencia general: 10 años desde que recibió el titulo como profesional
    -Experiencia especifica: de 5 o mas años como director de obra en proyectos en construcción cuya experiencia sumada sea mínimo de 10.000m2 o mas.
    -Competencias: responsabilidad, Liderazgo, compromiso, trabajo en equipo.
    -Funciones: Coordinar las actividades preliminares de obra. Socializar los planos y especificaciones técnicas con el equipo de obra al inicio y a medida que se avanza en la ejecución de las actividades de obra. Entregar la programación general de la obra al equipo de trabajo. Revisar el presupuesto inicial entregado por el encargado de presupuestos y ajustarlo, elaborando el presupuesto real de la obra. Responder por la verificación y el cumplimiento en las entregas de obra fijadas según programación y control de obra. Planear, dirigir, controlar y administrar la obra. Realizar seguimiento y control permanente a la programación del proyecto. Dirigir y coordinar las funciones del equipo de obra, contratistas, subcontratistas y demás personas a su cargo, mediante comités de obra permanentes. Solicitar los permisos y licencias necesarios ante las diferentes entidades para el inicio, desarrollo y terminación de la obra. Realizar el flujo de caja inicial de las obras asignadas. Programar y dirigir los comités de obra semanalmente.

    Horario: Lunes a viernes 7:00 am a 12 pm y de 2:00 pm a 5 pm - sábados de 7:00 am a 11:00 am
    Salario: $5.500.000 + prestaciones
    Tipo de contrato: término fijo

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    Arquitecto, Ingeniero civil
  • Coordinador desarrollo i+d+i

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa del sector de alimentos, con una trayectoria mayor a 60 años, busca para su equipo de trabajo un Coordinador desarrollo.

    Su rol será: Asegurar la ejecución oportuna de los proyectos de Desarrollo de fórmulas de las categorías a cargo. Garantizar el cumplimiento de la normatividad legal vigente aplicable al desarrollo de productos y fórmulas de las categorías a cargo. Asegurar mediante proyectos de optimización de costos la rentabilidad de las categorías a cargo

    Nivel educativo: Profesional en Ingeniería Química, Ingeniería de Alimentos CON
    Especialización en Innovación, Desarrollo, Gestión de Proyectos, Tecnología de Alimentos

    Experiencia: 5 Años de experiencia en empresas de consumo masivo de alimentos.
    Contrato: Indefinido, directamente por empresa.
    Horarios administrativos
    Salario competitivo + beneficios de la compañía.
    Lugar de trabajo: Cajicá.

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    Gerente de investigación y desarrollo, Jefe de investigación de mercados
  • Especialista en sistemas de gestion integral senior

    COP
  • Salario confidencial
  • Se busca Especialista en sistemas de gestion integral Senior para empresa del sector agroindustrial con al menos 5 años de experiencia:

    modalidad: presencial
    Salario: 6'200.000

    ?? Propósito del cargo:
    Administrar y garantizar la funcionalidad, mejora continua y correcta documentación del Sistema de Gestión Integral, asegurando el cierre efectivo de hallazgos y coordinando auditorías internas y externas.

    ?? Requisitos académicos:

    Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Ingeniería Administrativa, Ingeniería en Calidad y Productividad, Ingeniería de Procesos o afines.

    Posgrado (deseable): Gerencia de Calidad, HSEQ o Procesos.

    ?? Experiencia mínima:

    5 años en diseño y gestión de procesos, gestión de riesgos, administración de sistemas integrados de gestión, metodologías de mejora (brainstorming, 5 porqués, diagramas de Gantt), auditor interno en ISO 9001, ISO 45001, ISO 14001.

    3 años en gestión de riesgos, administración de SGI y auditorías internas (ISO 19011).

    ?? Conocimientos adicionales:

    Herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint) – nivel intermedio.

    SAP, Outlook (intermedio), Power BI (básico).

    ?? Principales funciones:

    Planear, ejecutar y supervisar el plan de trabajo y proyectos del SGI.

    Coordinar con líderes de proceso, COPASST y comités relacionados a SST y calidad.

    Elaborar y ejecutar programas y cronogramas de auditorías internas y externas.

    Gestionar documentación, control de cambios y versiones.

    Evaluar proveedores y contratistas en cumplimiento de requisitos del SGI.

    Divulgar resultados de auditorías y seguimiento a hallazgos.

    Elaborar informes de gestión y reportes para la alta dirección.

    Apoyar en la elaboración de presupuestos y análisis de desviaciones.

    Atender requerimientos internos y externos sobre información documentada.

    ? Perfil clave: Profesional con alta capacidad de planificación, liderazgo de procesos, manejo de normas ISO, enfoque a la mejora

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Ingeniero administrativo, Ingeniero industrial
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