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Ofertas de Empleo Lider de tienda fusagasuga girardot ibague

Ofertas de Empleo Lider de tienda fusagasuga girardot ibague

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Líder de tienda girardot

COP

industry INDUSTRIAS SPRING S.A.S

Ofertas de empleo en INDUSTRIAS SPRING S.A.S.
Hace 3 semanas
$2,5 a $3 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Chía country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Líder de tienda girardot

    COP
  • Importante empresa del sector de la industria de colchones busca Lideres de tienda.

    Misión del Cargo: Liderar y gestionar de forma efectiva y eficiente la administración del/los puntos de venta asignados a su cargo, generando experiencias memorables a los clientes, velando por el manejo correcto de los procedimientos establecidos por la compañía.

    Formación académica: Bachiller /  Técnico, Tecnólogo  en carreras administrativas.

    Experiencia en el cargo: 1 año  como administrador de Punto de venta o cargos similares en tiendas reconocidas

    Conocimientos: Manejo administrativo, paquete office ( Excel ) y manejo de facturación con sistemas POS.

    Horario: Domingo a domingo día compensatorio entre semana (se descansa 1 domingo al mes)
    Salario: $1.750.905 + comisiones sin techo (Prestacionales) + todo lo de ley

    Beneficios:
    Al año con la temporal pasa directo con la compañía
    Manejo de tarifas preferenciales en nuestro portafolio
    Después de 2 años, ingreso a pacto colectivo

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta, Administrador de tienda

Investigador - girardot/fusagasugá

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Prestacion de Servicios
Tipo de contrato
Girardot country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Investigador - girardot/fusagasugá

    COP
  • Importante firma de auditoría e interventoría requiere para su equipo de trabajo investigadores altamente capacitados para trabajar en proyectos de alta envergadura. Si tienes experiencia y formación en las siguientes áreas, ¡esta es tu oportunidad!

    FORMACIÓN ACADEMICA:
    Formación tecnica, tecnológica o profesional en Criminalística, Policía, Militar con rango mínimo de Subteniente, Investigación Judicial, Investigación y Seguridad, Estudios de Niveles de Riesgo, Manejo de Técnicas Investigativas Avanzadas, Gestión de la Seguridad, Título de Detective otorgado por la Policía Nacional, la Fiscalía o el extinto DAS, Abogado.

    EXPERIENCIA:
    • Mínimo doce (12) meses de experiencia en investigación administrativa o judicial, en temas relacionados con realización de entrevistas, análisis de información en campo, o en encuestas, o en recolección de información en campo.
    • Conocimiento avanzado en técnicas investigativas, gestión de seguridad y análisis de riesgos.

    CONDICIONES:
    -Tipo de contrato: Prestación de servicios
    - Valor de Honorarios: $40.000-$70.000, dependiendo del tipo de investigación
    - Ciudad: Girardot/Fusagasugá, con disponibilidad para cubrir municipios del tolima (Chaparral-Honda)

    Nota Importante:
    En caso de ser preseleccionado, será obligatorio presentar certificados laborales que acrediten la experiencia requerida, los cuales deben incluir de manera explícita las funciones desempeñadas relacionadas con el perfil solicitado.

    Cargos relacionados

    Criminalista, Agente de investigación criminal

Administrador de tienda / lider de tienda ibague

COP

industry SERDAN SA

Ofertas de empleo en SERDAN SA.
Hace 1 mes
$2 a $2,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Ibagué country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Administrador de tienda / lider de tienda ibague

    COP
  • Importante empresa del sector retail requiere Administrador de Punto de Venta para laborar en el Centro Comercial La Estación, en la ciudad de Ibagué. Buscamos una persona con experiencia en ventas, liderazgo y orientación a resultados, que desee estabilidad y crecimiento laboral.

    Ubicación

    Centro Comercial La Estación – Ibagué, Tolima

    Requisitos Académicos
    Bachiller (obligatorio)

    Experiencia

    Mínimo 1 año de experiencia en ventas retail.
    Preferiblemente en tiendas de calzado deportivo, ropa deportiva o artículos deportivos o afines.
    Horario

    Turnos rotativos de domingo a domingo.
    Un día compensatorio entre semana.
    Compensación Salarial

    Salario básico: $1.750.905
    Auxilio de transporte
    Auxilio mensual de alimentación: $540.000
    Comisiones 100% salariales y prestacionales (desde el 80% de cumplimiento del presupuesto)
    Pago de horas extras, dominicales y festivos.
    Tipo de Contrato

    Obra o labor (6 meses a 1 año).
    Posteriormente contrato a término indefinido directo con la empresa.
    Tipo de puesto: Tiempo completo

    Cargos relacionados

    Supervisor de tienda, Administrador de tienda

Lider de tienda girardot

COP

industry Listos S.A.S

Ofertas de empleo en Listos S.A.S.
Hace 3 semanas
$2,5 a $3 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Lider de tienda girardot

    COP
  • ?? Importante Multinacional del sector Retail se encuentra en busqueda de Lider de Tienda, Administrador de Tienda Retail con experiencia en manejo de personal, inventarios, manejo de presupuesto ¡¡¡¡ ESTA VACANTE ES PARA TI!!!! Estamos buscando LIDERES DE TIENDA para Colocas la ciudad.

    ?? Propósito del Cargo: Implementar las estrategias comerciales y aplicar el modelo de venta establecido, siguiendo los lineamientos de la gerencia regional y de Retail, para garantizar el cumplimiento del presupuesto de ventas asignando.

    ?? Requisitos:
    ?? Ser Bachiller académico Graduado.
    ?? Experiencia mínima de 1 año desempeñando cargos como Lider de Tienda, Administrador.


    ?? Salario minimo legal vigente + Aux de Transporte + Comisiones sin techo (Promedio de 2 a 3 millones) + recargos Dominicales + Incentivos por ventas.

    ?? Horarios de Domingo a Domingo con un día compensatorio entre semana, Turno de 8 horas.

    ?? Contrato Obra y Labor.
    ?? ?? Pagos Mensuales.

    Cargos relacionados

    Líder comercial

Lider de tienda girardot

COP

industry Listos S.A.S

Ofertas de empleo en Listos S.A.S.
Hace 3 semanas
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Lider de tienda girardot

    COP
  • ?? Importante Multinacional del sector Retail se encuentra en busqueda de Lider de Tienda, Administrador de Tienda Retail con experiencia en manejo de personal, inventarios, manejo de presupuesto ¡¡¡¡ ESTA VACANTE ES PARA TI!!!! Estamos buscando LIDERES DE TIENDA para Colocas la ciudad.

    ?? Propósito del Cargo: Implementar las estrategias comerciales y aplicar el modelo de venta establecido, siguiendo los lineamientos de la gerencia regional y de Retail, para garantizar el cumplimiento del presupuesto de ventas asignando.

    ?? Requisitos:
    ?? Ser Bachiller académico Graduado.
    ?? Experiencia mínima de 1 año desempeñando cargos como Lider de Tienda, Administrador.


    ?? Salario minimo legal vigente + Aux de Transporte + Comisiones sin techo (Promedio de 2 a 3 millones) + recargos Dominicales + Incentivos por ventas.

    ?? Horarios de Domingo a Domingo con un día compensatorio entre semana, Turno de 8 horas.

    ?? Contrato Obra y Labor.
    ?? ?? Pagos Mensuales.

    Cargos relacionados

    Líder comercial, Administrador de ventas

Vendedor zona fusagasuga (alrededores flandes, anolaima, melgar, silvania, girardot).

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hoy
$2 a $2,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Madrid country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hoy

  • Vendedor zona fusagasuga (alrededores flandes, anolaima, melgar, silvania, girardot).

    COP
  • Reconocida e importante empresa del sector alimentos con presencia a nivel Nacional desea integrar a su fuerza de ventas Vendedor (a) TAT Fusagasugá, con experiencia mínima de 6 meses en empresas de alimentos.

    Requisitos:
    • Experiencia mínima de 6 meses como vendedor(a) TAT
    • Bachiller
    • Tener carro o moto con documentos al día
    • Actitud para desarrollar ventas en frio

    Horarios:
    Lunes a viernes de 7:00 a.m. a 5:00 p.m. y sábados medio día

    SALARIO:
    Garantizado + prestaciones+ rodamiento hasta cubrimiento de meta para comisionar
    PERFIL REQUERIDO
    Nivel académico mínimo:
    Técnico o tecnólogo en Mercadeo, Administración o áreas afines.
    En caso de ser bachiller, debe tener al menos 1 año de experiencia certificada en ventas (canal Retail o similares).
    Experiencia:
    Externa: Mínimo 6 meses en ventas Retail, TAT o grandes superficies.
    Requisitos adicionales:
    Moto ó carro (Obligatorio) con documentos al día.
    Licencia vigente
    FUNCIONES PRINCIPALES
    Gestionar ventas en tienda y en campo.
    Conseguir nuevos clientes y fidelizar los existentes.
    Asesorar a los clientes sobre productos.
    Hacer retroalimentación al área comercial sobre el mercado y la competencia.
    Cumplir con el rutero
    Realizar consignaciones y gestión de crédito.
    Cumplimiento de metas de ventas.

    -Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
    1 años de experiencia
    Lugar de trabajo: Fusagasugá

    Si cuentas con los requisitos postúlate ó enviar Hoja de vida al correo *********.**@*******************.***

    Cargos relacionados

    Asesor comercial de ventas

Jardinero - girardot

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$1 a $1,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Ricaurte country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Jardinero - girardot

    COP
  • Reconocido Club social ubicado en Ricaurte Cundinamarca requiere jardinero con formación Bachiller o tecnica con experiencia de 6 meses.
    Funciones: Manejo de Tractor, operar maquinaria especializada (Guadaña, soplete, podadora, tijeras, fumigador de espalda) para el mantenimiento de jardines y zonas verdes; Sembrar árboles y plantas; Regar jardines y zonas verdes utilizando mangueras y/o sistema de riego; Podar el césped, árboles y plantas que lo requieran; entre otras.
    Salario: 1.750.000+ todas las prestaciones de ley
    Horario: Lunes a Sabados 8 horas
    ¡Interesados aplicar a la oferta!

    Cargos relacionados

    Jardinero

Director/a sala de ventas fusagasugá y aledaños

COP

industry OIKOS S.A.

Ofertas de empleo en OIKOS S.A..
Hace 1 mes
$2 a $2,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Director/a sala de ventas fusagasugá y aledaños

    COP
  • Importante compañía constructora con amplia trayectoria en el sector busca un Director(a) de Sala de Ventas para liderar un nuevo proyecto de viviendas ubicado en Fusagasugá. Buscamos un perfil proactivo, estratégico y con pasión por las ventas, capaz de orientar equipos, fidelizar clientes y garantizar el cumplimiento de metas comerciales.

    Perfil del candidato:

    Formación: Profesional o estudiante de últimos semestres en carreras administrativas o afines.
    Experiencia: Mínimo 2 años en salas de ventas de proyectos de construcción, con sólidos conocimientos en servicio al cliente, cierre de negocios, mercadeo y asesoría en vivienda.

    Condiciones laborales:

    Lugar: Fusagasugá.
    Horario: Domingo a domingo, con un día compensatorio semanal y un fin de semana libre al mes.
    Salario: Básico + pago de dominicales y festivos, auxilio de transporte y atractivas comisiones por ventas.

    Si te apasiona el mundo inmobiliario y quieres asumir un reto comercial con oportunidades de crecimiento, ¡esta es tu oportunidad!

    Cargos relacionados

    Coordinador comercial, Líder comercial, Asesor comercial de ventas

Cajero bancario fusagasuga

COP

industry BANCO AV VILLAS

Ofertas de empleo en BANCO AV VILLAS.
Hace 1 mes
$1,5 a $2 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Cajero bancario fusagasuga

    COP
  • Importante entidad del sector financiero requiere de manera inmediata y a termino indefinido Cajero para la Jornada Adicional
    Formación Académica:
    •Técnico o tecnólogo
    •Estudiantes universitarios vigentes con o sin experiencia laboral
    Experiencia laboral
    6 meses en servicios de entidades reconocidas con manejo de grandes sumas de dinero y otros medios de pago, como grandes superficies o donde se presenten altos flujo de personas.
    Manejo de dinero y operaciones de caja, cuadre de efectivo, manejos admistrativos o operativos en areas de servicio al cliente donde realice operaciones de manejo de caja menor y/o canje, servicio al cliente
    Horario Jornada Adicional: L - V 1:45 PM - 8:00 PM y Sábado 8:30 AM - 2:00 PM
    Salario durante primer mes de capacitacion SMLV
    Salario a partir del segundo mes $ 1.614.518

    Cargos relacionados

    Cajero, Cajero de banco, Cajero administrativo, Cajero auxiliar

Gerente de tienda retail - barranquilla

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$4 a $4,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Barranquilla country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

Líder de tienda neiva retail

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Ayer
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Neiva country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Ayer

  • Líder de tienda neiva retail

    COP
  • Líder de Tienda
    Importante empresa del sector retail se encuentra en la búsqueda de Líder de Tienda, quien será responsable de orientar, acompañar y desarrollar al equipo de ventas del punto de venta, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, operativos y de servicio al cliente establecidos por la compañía.

    Misión del cargo:
    Orientar y formar al equipo del punto de venta para garantizar una atención al cliente de excelencia, el cumplimiento de los presupuestos de venta, los indicadores comerciales y la correcta ejecución de los procesos administrativos, logísticos y operativos definidos por la compañía.

    Funciones principales:
    - Orientar, formar y acompañar al equipo de ventas, garantizando una correcta ejecución del servicio al cliente conforme a los protocolos establecidos.
    - Ejecutar planes de capacitación y entrenamiento del personal del punto de venta.
    - Asegurar el cumplimiento de los presupuestos de ventas y de los indicadores comerciales, promoviendo la rentabilidad de la tienda.
    - Implementar las estrategias de mercadeo, exhibición y manejo del producto, asegurando su correcta ejecución.
    - Velar porque la tienda se encuentre en óptimas condiciones de orden, aseo, exhibición e infraestructura.
    - Administrar la malla de turnos del personal, garantizando una correcta programación y cumplimiento de la normatividad laboral.
    - Gestionar las novedades del personal, asegurando una comunicación clara y oportuna.
    - Administrar y controlar los inventarios, recepción, despacho y traslado de mercancía, garantizando la trazabilidad y el control de pérdidas.
    - Gestionar las transacciones de venta y posventa, cierres de caja, conciliaciones y control de cuentas.
    - Custodiar y administrar los valores de la tienda, cumpliendo los procedimientos financieros establecidos.
    - Gestionar y dar cierre a las novedades operativas dentro de los tiempos definidos.
    - Ejecutar y controlar los procesos de omnicanalidad, asegurando la disponibilidad de in

    Cargos relacionados

    Gerente de ventas, Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Líder comercial, Líder comercial puntos propios

Jefe de enfermeria/ fusagasugá. 1625978202-23

COP

industry AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR

Ofertas de empleo en AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR.
Hace 5 días
$2,5 a $3 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 5 días

  • Jefe de enfermeria/ fusagasugá. 1625978202-23

    COP
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar valoramos tu potencial. Estamos en busca de talento como el tuyo para trabajar en una importante empresa del sector de Salud.

    Si eres profesional en Medicina y cuentas con 12 meses de experiencia en el área de Urgencias, Unidad de Cuidado Intensivo Adulto y/o hospitalización. ¡esta oferta es para ti!

    Requisitos:
    Nivel académico: Profesional de enfermería.
    Experiencia: 12 meses en Urgencias y/o Hospitalización.
    Horario: Turnos rotativos de domingo a domingo
    Salario: Salario: $ 2.981.000 + Recargos + prestaciones de ley
    Lugar: Fusagasuga, Cundinamarca

    Si cumples con los requisitos y estás listo para un nuevo desafío, postúlate antes del 17 de Abril de 2026.

    ¡Esperamos conocerte y trabajar juntos para alcanzar el éxito!

    Código de la vacante: 1625978202-23
    Número de puestos: 1

    Cargos relacionados

    Jefe de enfermería

Líder de tienda pereira

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 2 días
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Pereira country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 días

  • Líder de tienda pereira

    COP
  • Líder de Tienda – Pereira
    Importante empresa del sector retail se encuentra en la búsqueda de Líder de Tienda para Pereira, quien será responsable de orientar, acompañar y desarrollar al equipo de ventas del punto de venta, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, operativos y de servicio al cliente establecidos por la compañía.

    Misión del cargo:
    Orientar y formar al equipo del punto de venta para garantizar una atención al cliente de excelencia, el cumplimiento de los presupuestos de venta, los indicadores comerciales y la correcta ejecución de los procesos administrativos, logísticos y operativos definidos por la compañía.

    Funciones principales:
    - Orientar, formar y acompañar al equipo de ventas, garantizando una correcta ejecución del servicio al cliente conforme a los protocolos establecidos.
    - Ejecutar planes de capacitación y entrenamiento del personal del punto de venta.
    - Asegurar el cumplimiento de los presupuestos de ventas y de los indicadores comerciales, promoviendo la rentabilidad de la tienda.
    - Implementar las estrategias de mercadeo, exhibición y manejo del producto, asegurando su correcta ejecución.
    - Velar porque la tienda se encuentre en óptimas condiciones de orden, aseo, exhibición e infraestructura.
    - Administrar la malla de turnos del personal, garantizando una correcta programación y cumplimiento de la normatividad laboral.
    - Gestionar las novedades del personal, asegurando una comunicación clara y oportuna.
    - Administrar y controlar los inventarios, recepción, despacho y traslado de mercancía, garantizando la trazabilidad y el control de pérdidas.
    - Gestionar las transacciones de venta y posventa, cierres de caja, conciliaciones y control de cuentas.
    - Custodiar y administrar los valores de la tienda, cumpliendo los procedimientos financieros establecidos.
    - Gestionar y dar cierre a las novedades operativas dentro de los tiempos definidos.
    - Ejecutar y controlar los procesos de omnicanalidad, asegurando l

    Cargos relacionados

    Gerente de ventas, Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Líder comercial, Líder comercial puntos propios

Líder de tienda manizales

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 2 días
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Manizales country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 días

  • Líder de tienda manizales

    COP
  • Líder de Tienda – Manizales
    Importante empresa del sector retail se encuentra en la búsqueda de Líder de Tienda para Manizales, quien será responsable de orientar, acompañar y desarrollar al equipo de ventas del punto de venta, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, operativos y de servicio al cliente establecidos por la compañía.

    Misión del cargo:
    Orientar y formar al equipo del punto de venta para garantizar una atención al cliente de excelencia, el cumplimiento de los presupuestos de venta, los indicadores comerciales y la correcta ejecución de los procesos administrativos, logísticos y operativos definidos por la compañía.

    Funciones principales:
    - Orientar, formar y acompañar al equipo de ventas, garantizando una correcta ejecución del servicio al cliente conforme a los protocolos establecidos.
    - Ejecutar planes de capacitación y entrenamiento del personal del punto de venta.
    - Asegurar el cumplimiento de los presupuestos de ventas y de los indicadores comerciales, promoviendo la rentabilidad de la tienda.
    - Implementar las estrategias de mercadeo, exhibición y manejo del producto, asegurando su correcta ejecución.
    - Velar porque la tienda se encuentre en óptimas condiciones de orden, aseo, exhibición e infraestructura.
    - Administrar la malla de turnos del personal, garantizando una correcta programación y cumplimiento de la normatividad laboral.
    - Gestionar las novedades del personal, asegurando una comunicación clara y oportuna.
    - Administrar y controlar los inventarios, recepción, despacho y traslado de mercancía, garantizando la trazabilidad y el control de pérdidas.
    - Gestionar las transacciones de venta y posventa, cierres de caja, conciliaciones y control de cuentas.
    - Custodiar y administrar los valores de la tienda, cumpliendo los procedimientos financieros establecidos.
    - Gestionar y dar cierre a las novedades operativas dentro de los tiempos definidos.
    - Ejecutar y controlar los procesos de omnicanalidad, aseguran

    Cargos relacionados

    Gerente de ventas, Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Líder comercial, Líder comercial puntos propios

Líder de tienda tulua

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Ayer
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Tuluá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Ayer

  • Líder de tienda tulua

    COP
  • Líder de Tienda – TULUA VALLE
    Importante empresa del sector retail se encuentra en la búsqueda de Líder de Tienda para , quien será responsable de orientar, acompañar y desarrollar al equipo de ventas del punto de venta, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, operativos y de servicio al cliente establecidos por la compañía.

    Misión del cargo:
    Orientar y formar al equipo del punto de venta para garantizar una atención al cliente de excelencia, el cumplimiento de los presupuestos de venta, los indicadores comerciales y la correcta ejecución de los procesos administrativos, logísticos y operativos definidos por la compañía.

    Funciones principales:
    - Orientar, formar y acompañar al equipo de ventas, garantizando una correcta ejecución del servicio al cliente conforme a los protocolos establecidos.
    - Ejecutar planes de capacitación y entrenamiento del personal del punto de venta.
    - Asegurar el cumplimiento de los presupuestos de ventas y de los indicadores comerciales, promoviendo la rentabilidad de la tienda.
    - Implementar las estrategias de mercadeo, exhibición y manejo del producto, asegurando su correcta ejecución.
    - Velar porque la tienda se encuentre en óptimas condiciones de orden, aseo, exhibición e infraestructura.
    - Administrar la malla de turnos del personal, garantizando una correcta programación y cumplimiento de la normatividad laboral.
    - Gestionar las novedades del personal, asegurando una comunicación clara y oportuna.
    - Administrar y controlar los inventarios, recepción, despacho y traslado de mercancía, garantizando la trazabilidad y el control de pérdidas.
    - Gestionar las transacciones de venta y posventa, cierres de caja, conciliaciones y control de cuentas.
    - Custodiar y administrar los valores de la tienda, cumpliendo los procedimientos financieros establecidos.
    - Gestionar y dar cierre a las novedades operativas dentro de los tiempos definidos.
    - Ejecutar y controlar los procesos de omnicanalidad, asegurando la d

    Cargos relacionados

    Gerente de ventas, Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Líder comercial, Líder comercial puntos propios

Gerente de tienda retail - medellín

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$3,5 a $4 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

Líder de tienda acacías meta

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hoy
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Acacías country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hoy

  • Líder de tienda acacías meta

    COP
  • Líder de Tienda – Acacias Meta
    Importante empresa del sector retail se encuentra en la búsqueda de Líder de Tienda para Acacias Meta, quien será responsable de orientar, acompañar y desarrollar al equipo de ventas del punto de venta, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, operativos y de servicio al cliente establecidos por la compañía.

    Misión del cargo:
    Orientar y formar al equipo del punto de venta para garantizar una atención al cliente de excelencia, el cumplimiento de los presupuestos de venta, los indicadores comerciales y la correcta ejecución de los procesos administrativos, logísticos y operativos definidos por la compañía.

    Funciones principales:
    - Orientar, formar y acompañar al equipo de ventas, garantizando una correcta ejecución del servicio al cliente conforme a los protocolos establecidos.
    - Ejecutar planes de capacitación y entrenamiento del personal del punto de venta.
    - Asegurar el cumplimiento de los presupuestos de ventas y de los indicadores comerciales, promoviendo la rentabilidad de la tienda.
    - Implementar las estrategias de mercadeo, exhibición y manejo del producto, asegurando su correcta ejecución.
    - Velar porque la tienda se encuentre en óptimas condiciones de orden, aseo, exhibición e infraestructura.
    - Administrar la malla de turnos del personal, garantizando una correcta programación y cumplimiento de la normatividad laboral.
    - Gestionar las novedades del personal, asegurando una comunicación clara y oportuna.
    - Administrar y controlar los inventarios, recepción, despacho y traslado de mercancía, garantizando la trazabilidad y el control de pérdidas.
    - Gestionar las transacciones de venta y posventa, cierres de caja, conciliaciones y control de cuentas.
    - Custodiar y administrar los valores de la tienda, cumpliendo los procedimientos financieros establecidos.
    - Gestionar y dar cierre a las novedades operativas dentro de los tiempos definidos.
    - Ejecutar y controlar los procesos de omnicanalidad, a

    Cargos relacionados

    Gerente de ventas, Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Líder comercial, Líder comercial puntos propios

Líder de tienda armenia - quindío

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Ayer
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Armenia country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Ayer

  • Líder de tienda armenia - quindío

    COP
  • Líder de Tienda – Armenia - Quindío
    Importante empresa del sector retail se encuentra en la búsqueda de Líder de Tienda para Armenia - Quindío, quien será responsable de orientar, acompañar y desarrollar al equipo de ventas del punto de venta, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, operativos y de servicio al cliente establecidos por la compañía.

    Misión del cargo:
    Orientar y formar al equipo del punto de venta para garantizar una atención al cliente de excelencia, el cumplimiento de los presupuestos de venta, los indicadores comerciales y la correcta ejecución de los procesos administrativos, logísticos y operativos definidos por la compañía.

    Funciones principales:
    - Orientar, formar y acompañar al equipo de ventas, garantizando una correcta ejecución del servicio al cliente conforme a los protocolos establecidos.
    - Ejecutar planes de capacitación y entrenamiento del personal del punto de venta.
    - Asegurar el cumplimiento de los presupuestos de ventas y de los indicadores comerciales, promoviendo la rentabilidad de la tienda.
    - Implementar las estrategias de mercadeo, exhibición y manejo del producto, asegurando su correcta ejecución.
    - Velar porque la tienda se encuentre en óptimas condiciones de orden, aseo, exhibición e infraestructura.
    - Administrar la malla de turnos del personal, garantizando una correcta programación y cumplimiento de la normatividad laboral.
    - Gestionar las novedades del personal, asegurando una comunicación clara y oportuna.
    - Administrar y controlar los inventarios, recepción, despacho y traslado de mercancía, garantizando la trazabilidad y el control de pérdidas.
    - Gestionar las transacciones de venta y posventa, cierres de caja, conciliaciones y control de cuentas.
    - Custodiar y administrar los valores de la tienda, cumpliendo los procedimientos financieros establecidos.
    - Gestionar y dar cierre a las novedades operativas dentro de los tiempos definidos.
    - Ejecutar y controlar los procesos de omnic

    Cargos relacionados

    Gerente de ventas, Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Líder comercial, Líder comercial puntos propios

Líder de tienda zona sur

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 6 días
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 6 días

  • Líder de tienda zona sur

    COP
  • Líder de Tienda – Zona Norte de Bogotá
    Importante empresa del sector retail se encuentra en la búsqueda de Líder de Tienda para la zona norte de Bogotá, quien será responsable de orientar, acompañar y desarrollar al equipo de ventas del punto de venta, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, operativos y de servicio al cliente establecidos por la compañía.

    Misión del cargo:
    Orientar y formar al equipo del punto de venta para garantizar una atención al cliente de excelencia, el cumplimiento de los presupuestos de venta, los indicadores comerciales y la correcta ejecución de los procesos administrativos, logísticos y operativos definidos por la compañía.

    Funciones principales:
    - Orientar, formar y acompañar al equipo de ventas, garantizando una correcta ejecución del servicio al cliente conforme a los protocolos establecidos.
    - Ejecutar planes de capacitación y entrenamiento del personal del punto de venta.
    - Asegurar el cumplimiento de los presupuestos de ventas y de los indicadores comerciales, promoviendo la rentabilidad de la tienda.
    - Implementar las estrategias de mercadeo, exhibición y manejo del producto, asegurando su correcta ejecución.
    - Velar porque la tienda se encuentre en óptimas condiciones de orden, aseo, exhibición e infraestructura.
    - Administrar la malla de turnos del personal, garantizando una correcta programación y cumplimiento de la normatividad laboral.
    - Gestionar las novedades del personal, asegurando una comunicación clara y oportuna.
    - Administrar y controlar los inventarios, recepción, despacho y traslado de mercancía, garantizando la trazabilidad y el control de pérdidas.
    - Gestionar las transacciones de venta y posventa, cierres de caja, conciliaciones y control de cuentas.
    - Custodiar y administrar los valores de la tienda, cumpliendo los procedimientos financieros establecidos.
    - Gestionar y dar cierre a las novedades operativas dentro de los tiempos definidos.
    - Ejecutar y controlar los procesos d

    Cargos relacionados

    Gerente de ventas, Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Líder comercial, Líder comercial puntos propios

Líder de tienda zona norte bogotá retail

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Ayer
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Ayer

  • Líder de tienda zona norte bogotá retail

    COP
  • Líder de Tienda – Bogotá
    Importante empresa del sector retail se encuentra en la búsqueda de Líder de Tienda, quien será responsable de orientar, acompañar y desarrollar al equipo de ventas del punto de venta, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, operativos y de servicio al cliente establecidos por la compañía.

    Misión del cargo:
    Orientar y formar al equipo del punto de venta para garantizar una atención al cliente de excelencia, el cumplimiento de los presupuestos de venta, los indicadores comerciales y la correcta ejecución de los procesos administrativos, logísticos y operativos definidos por la compañía.

    Funciones principales:
    - Orientar, formar y acompañar al equipo de ventas, garantizando una correcta ejecución del servicio al cliente conforme a los protocolos establecidos.
    - Ejecutar planes de capacitación y entrenamiento del personal del punto de venta.
    - Asegurar el cumplimiento de los presupuestos de ventas y de los indicadores comerciales, promoviendo la rentabilidad de la tienda.
    - Implementar las estrategias de mercadeo, exhibición y manejo del producto, asegurando su correcta ejecución.
    - Velar porque la tienda se encuentre en óptimas condiciones de orden, aseo, exhibición e infraestructura.
    - Administrar la malla de turnos del personal, garantizando una correcta programación y cumplimiento de la normatividad laboral.
    - Gestionar las novedades del personal, asegurando una comunicación clara y oportuna.
    - Administrar y controlar los inventarios, recepción, despacho y traslado de mercancía, garantizando la trazabilidad y el control de pérdidas.
    - Gestionar las transacciones de venta y posventa, cierres de caja, conciliaciones y control de cuentas.
    - Custodiar y administrar los valores de la tienda, cumpliendo los procedimientos financieros establecidos.
    - Gestionar y dar cierre a las novedades operativas dentro de los tiempos definidos.
    - Ejecutar y controlar los procesos de omnicanalidad, asegurando la disponibilid

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    Gerente de ventas, Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Líder comercial, Líder comercial puntos propios
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