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  • Jefe de nómina y administración de personal / sede funza, cundinamarca/ parque celta

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Manejo integral de los procesos de Gestión Humana, administrando: selección,contratación, afiliaciones, bienestar, desarrollo, nómina y clima laboral. Entrevistas por competencias , levantamiento detallado de perfiles para asegurar la alineación con las necesidades estratégicas de la Compañía. Administración de la contratación completa; incluyendo elaboración de contratos, afiliaciones al sistema de seguridad social, verificación documental y actualización de datos. Diseño y actualización de perfiles de cargo, estructurando responsabilidades, competencias y criterios de evaluación del
    desempeño. Gestión de la nómina mediante SAP, controlando novedades, ausentismos, recargos,
    liquidaciones y ajustes administrativos.
    Liderar la implementación pendiente y el sostenimiento del SG-SST, garantizando cumplimiento legal, ejecución de planes de capacitación e inspecciones internas. Coordinar actividades de bienestar y formación, asegurando participación, pertinencia y fortalecimiento del clima laboral. Ejecutar procesos disciplinarios y de egreso, brindando acompañamiento a los directivos y asegurando el debido proceso. Realizar evaluaciones de desempeño, orientando a los líderes en la retroalimentación y en la definición de planes de mejora. Supervisar procesos de compras internas, manejo de inventario de dotación y administración del archivo del área. Acompañar a las áreas operativas y administrativas en la solución de requerimientos, fortaleciendo las relaciones internas. Gestión documental organizada.
    Pleno conocimiento de la normatividad laboral vigente.

    Salario básico :$4.000.000
    Variable por indicadores de gestión: $500.000
    Sede laboral; Parque Industrial Celta Funza/ Cundinamarca
    Horario: Lunes a viernes: 100% presencial

    Cargos relacionados

    Jefe de gestión humana
  • Asesor de belleza en miniso zona t

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • En Miniso queremos contagiar a cada Minisolover con lo que nuestra marca significa para nosotros. Nuestro propósito es crear una experiencia de compra feliz a cada uno de nuestros clientes y como parte de nuestro equipo harás posible este sueño.

    Estamos buscando talento como el tuyo para el cargo de ASESOR DE BELLEZA

    Para hacer parte de nuestra familia debes contar con los siguientes requisitos:

    • Ser mayor de edad
    • Contar con título de bachiller
    • Tener disponibilidad de tiempo para turnos rotativos (jornada diurna, intermedio y cierre) Domingo a domingo con 1 día compensatorio a la semana
    • Disponibilidad para cambiar de tienda si la operación lo requiere
    • Tener la mejor actitud de servicio
    • Trabajar en equipo
    • Mínimo 6 meses de experiencia en ventas y asesoría en productos de belleza, perfumería y cuidado de la piel
    • Excelente presentación personal

    Como Miniser cumplirás las siguientes funciones:

    • Atención personalizada a clientes
    • Asesoría de productos
    • Limpieza de tienda, surtido y acomodo del producto
    • Apoyo en recibo de mercancía e inventarios
    • Aseguramiento de los lineamientos comerciales
    • Manejo de caja y cierre de la misma
    • Seguridad de la tienda

    Te ofrecemos las siguientes condiciones:

    • Salario básico
    • Variable por venta y ejecución
    • Prestaciones de Ley
    • Un domingo libre al mes
    • Oportunidad de crecimiento
    • Beneficios por convenios

    Cargos relacionados

    Asesor de belleza e imagen
  • Promotor de experiencia en miniso zona t

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • En Miniso queremos contagiar a cada Minisolover con lo que nuestra marca significa para nosotros. Nuestro propósito es crear una experiencia de compra feliz a cada uno de nuestros clientes y como parte de nuestro equipo harás posible este sueño.

    Estamos buscando talento como el tuyo para el cargo de PROMOTOR DE EXPERIENCIA

    Para hacer parte de nuestra familia debes contar con los siguientes requisitos:

    • Ser mayor de edad
    • Contar con título de bachiller
    • Tener disponibilidad de tiempo para turnos rotativos (jornada diurna, intermedio y cierre)
    • Domingo a domingo con 1 día compensatorio a la semana
    • Disponibilidad para cambiar de tienda si la operación lo requiere
    • Tener la mejor actitud de servicio
    • Trabajar en equipo
    • Ideal si ya cuentas con experiencia en retail

    Como Miniser cumplirás las siguientes funciones:

    • Atención personalizada a clientes
    • Asesoría de productos
    • Limpieza de tienda, surtido y acomodo del producto.
    • Apoyo en recibo de mercancía e inventarios
    • Aseguramiento de los lineamientos comerciales
    • Manejo de caja y cierre de la misma
    • Seguridad de la tienda

    Te ofrecemos las siguientes condiciones:

    • Salario básico
    • Variable por venta y ejecución
    • Prestaciones de Ley
    • Un domingo libre al mes
    • Oportunidad de crecimiento
    • Beneficios por convenios

    Cargos relacionados

    Promotor de ventas
  • Vendedor ta t tocancipa

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $3 a $3,5 millones Tocancipá country Publicado 5 Mar 2026
  • Vendedor ta t tocancipa

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Reconocida organización del sector solidario se encuentra en la búsqueda de un(a) Asesor(a) de Desarrollo Empresarial, profesional con vocación de servicio, habilidades comerciales sólidas y experiencia en trabajo de campo, que quiera asumir un rol estratégico en el fortalecimiento y crecimiento de una red de puntos de venta del sector farmacéutico.

    Responsabilidades principales

    * Asesorar a los asociados y preasociados en temas comerciales, operativos y administrativos para que adopten prácticas que les permitan un manejo eficiente de sus puntos de venta y un crecimiento sostenible en el mercado.
    * Promover y acompañar la vinculación a las marcas comerciales de la organización, verificando el cumplimiento de los manuales de identidad visual y reglamentos de marca.
    * Capacitar a los equipos de trabajo de los puntos de venta en ventas, servicio al cliente, gestión de inventarios y herramientas tecnológicas dispuestas por la organización.
    * Compartir y socializar indicadores e informes de desempeño del punto de venta para apoyar la toma de decisiones del asociado.
    * Elaborar y entregar informes de gestión diaria, registrar novedades en el sistema y mantener comunicación permanente con las áreas internas de soporte

    Perfil requerido

    Buscamos candidatos que cumplan con las siguientes condiciones:

    * Experiencia mínima de dos (2) años en cargos relacionados con asesoría comercial, mercadeo en puntos de venta, representación de ventas en canales como tienda a tienda o mayoristas, o roles similares de atención y desarrollo de clientes en campo.
    * Tecnólogo o estudiante desde sexto semestre en adelante, o profesional en áreas Comerciales, Administrativas, Mercadeo, Farmacéuticas o afines y manejo de Excel intermedio.
    * Conocimiento en estrategias comerciales y operativas de puntos de venta, trade marketing y Retail.

    Ubicación: Tocancipa
    Horario: lunes a viernes.
    Modalidad: Trabajo en campo y disponibilidad para viajar
    Beneficios interno

    Cargos relacionados

    Ejecutivo comercial, Asesor de ventas
- Hibrido
  • Oficial de seguridad/privacidad de la información

    COP
  • Salario confidencial
  • Requisitos:
    Habilidades Requeridas
    Ingeniería de sistemas, telemática y afines, o ingeniería electrónica, telecomunicaciones y afines.
    Título de postgrado (especialización, maestría o doctorado) relacionado con la función a desempeñar.
    Certificaciones deseables: CISSP, CISM, ISO 27001 Lead Implementer.
    Mínimo 8 años de experiencia profesional.
    Mínimo 5 años de experiencia en alguno de los siguientes roles: Oficial de Seguridad y/o Privacidad de la Información, oficial de Protección de Datos Personales, pentester / Ethical Hacker, arquitecto de Seguridad, responsable de Cumplimiento / GRC (Governance, Risk & Compliance), director de Seguridad de TI / subdirector de Seguridad, consultor Senior en Seguridad.
    Conocimiento técnico sólido en ciberseguridad, gestión de riesgos, protección de datos y marcos de cumplimiento.
    Comunicación efectiva para interactuar con equipos técnicos, stakeholders y alta dirección.
    Capacidad para simplificar conceptos técnicos complejos y transmitirlos de forma clara.
    Alta responsabilidad, compromiso y orientación a la mejora continua.
    Colaboración, apertura y buena disposición para trabajar con múltiples equipos y áreas.
    Actitud empática, trabajo en equipo y acompañamiento a otros miembros del equipo.

    Responsabilidades
    Analizar requerimientos relacionados con seguridad de la información, riesgos, privacidad o cumplimiento.
    Desarrollar la arquitectura de seguridad y proponer modelos que garanticen la protección de datos y servicios.
    Realizar configuraciones, controles y ajustes necesarios dentro del marco de seguridad definido por la organización.
    Ejecutar o coordinar pruebas técnicas, evaluaciones de seguridad, pentesting y validaciones de cumplimiento.
    Capacitar a usuarios, equipos técnicos y stakeholders en temas de seguridad, privacidad y buenas prácticas.
    Brindar soporte especializado ante incidentes, vulnerabilidades o fallas de seguridad.
    Crear y mantener documentación actualizada relacionada con políticas, proce

    Cargos relacionados

    Desarrollador de software, Ingeniero de sistemas, Ingeniero de redes y telecomunicaciones
- Hibrido
  • Líder/ jefe de tecnología (ti)

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Perfil de Cargo - Líder/ Jefe de Tecnología (TI)

    Condiciones del cargo
    Modalidad: Híbrida (Bogotá o Bucaramanga)
    Tipo de contrato: Indefinido
    Salario: $6.500.000 COP

    Objetivo del cargo
    Liderar la ejecución operativa y técnica de la estrategia tecnológica de la institución, garantizando la correcta implementación de proyectos tecnológicos, la integración entre plataformas institucionales y la estabilidad de los sistemas.
    Será responsable de coordinar el desarrollo tecnológico, implementar metodologías de gestión de proyectos (Agile/Scrum) y optimizar los procesos digitales, contribuyendo al crecimiento y modernización tecnológica de la Tecnológica del Oriente.

    Formación académica
    Profesional en:
    Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Ingeniería Electrónica, Carreras afines al área de tecnología
    Deseable: Especialización en Gerencia de Proyectos, Transformación Digital o áreas relacionadas
    Certificación Scrum Master o metodologías ágiles

    Experiencia requerida
    Entre 4 y 6 años de experiencia en áreas de tecnología.
    Mínimo 1 a 3 años liderando equipos o proyectos tecnológicos.
    Experiencia en implementación y ejecución de proyectos tecnológicos.
    Experiencia en integración de sistemas mediante APIs.

    Conocimientos técnicos indispensables
    SQL avanzado
    Desarrollo de software y lógica de programación
    Consumo y publicación de APIs REST
    Manejo de JSON y XML
    Metodologías Agile / Scrum
    Integración de plataformas y sistemas
    Diseño de procesos ETL
    Conocimiento en Python (deseable)
    Manejo de herramientas de BI (Power BI o similar)
    Conocimiento en cloud (Azure, AWS o similares)
    Gestión de ambientes y control de accesos

    ¡¡¡Postúlate!!!

    Cargos relacionados

    Líder de desarrollo de software, Coordinador de sistemas y tecnología
  • Líder, jefe o coordinador financiero para trabajar en fontibón

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Se requiere Contador(a) Público(a) titulado(a), con tarjeta profesional vigente, y mínimo 3 a 4 años de experiencia indispensable en cargos de liderazgo, tales como líder, coordinador o jefe del proceso financiero.

    La persona seleccionada será responsable de liderar, dirigir y controlar el proceso contable y financiero de dos razones sociales del grupo, coordinando un equipo conformado por 2 contadores y 4 auxiliares contables, asegurando el cumplimiento normativo, la eficiencia operativa y la toma oportuna de decisiones financieras.
    Funciones principales:
    Dirección y liderazgo del proceso contable y financiero.
    Manejo integral del ciclo contable.
    Revisión, elaboración y firma de estados financieros.
    Presentación de informes financieros y declaraciones tributarias.
    Planeación estratégica, elaboración, habilitación y control del presupuesto.
    Coordinación, supervisión y desarrollo del equipo contable.
    Apoyo operativo cuando sea necesario.
    Habilidades y competencias requeridas:
    Liderazgo y capacidad de dirección de equipos de trabajo.
    Toma de decisiones y orientación a resultados.
    Planeación, organización y control de procesos.
    Comunicación efectiva y trabajo bajo presión.
    Alto sentido de responsabilidad y criterio profesional.

    Lugar de trabajo: Fontibón – Parque Industrial Portos

    Horario: Lunes a viernes, de 8:00 a. m. a 5:00 p. m. Salario: $4.500.000 + bonificación fija de $300.000
    Tipo de contrato: Indefinido

    Contratación inmediata, por lo cual es indispensable contar con disponibilidad de ingreso.

    Cargos relacionados

    Contador
  • Jefe laboratorio acustico / director organismo iso/iec 17025

    COP
  • Salario confidencial
  • En Applus Colombia seguimos creciendo y fortaleciendo nuestras capacidades técnicas. Buscamos un(a) Jefe de Laboratorio Acústico que lidere con excelencia, rigor técnico y visión estratégica un laboratorio acreditado de alto impacto.

    Sobre Applus Colombia: Somos parte del Grupo Applus, líder global en inspección, ensayos, certificación y servicios técnicos, con presencia en más de 70 países. En Colombia acompañamos a sectores clave como infraestructura, energía, industria y medio ambiente, aportando confianza, seguridad y calidad a través de servicios técnicos de clase mundial.

    El rol
    Cargo: Jefe de Laboratorio Acústico
    Rol estratégico: Jefe / Director de Organismo de Acreditación

    Propósito:
    Dirigir y fortalecer el Laboratorio Acústico, garantizando el cumplimiento de la ISO/IEC 17025, la confiabilidad de los resultados, la excelencia técnica y el desarrollo del equipo humano, alineado a los estándares globales de Applus.

    Responsabilidades clave
    Liderar y mantener la acreditación bajo ISO/IEC 17025.
    Asegurar la competencia técnica en metrología acústica.
    Supervisar y validar calibraciones de sonómetros y filtros de tercios de octava.
    Gestionar y desarrollar equipos técnicos de alto desempeño.
    Representar técnicamente al laboratorio ante auditorías, entes acreditadores y clientes.
    Impulsar la mejora continua y la innovación técnica.

    Perfil requerido
    Profesional, con postgrado.
    = 5 años de experiencia en acreditación/certificación ISO/IEC 17025.
    Conocimientos sólidos en metrología.
    Experiencia comprobada en calibración acústica (sonómetros y filtros de tercios de octava).
    = 5 años liderando organismos de acreditación, con personal a cargo.
    Liderazgo, comunicación técnica y toma de decisiones.

    ¿Por qué unirte a Applus?
    Rol estratégico y de alta visibilidad técnica.
    Proyectos de impacto nacional con estándares internacionales.
    Entorno colaborativo, ético y enfocado en la excelencia.
    Desarrollo profesional en una multinacional líder.

    Cargos relacionados

    Gerente de laboratorio, Ingeniero de acústica, Inspector laboratorio de calibración y ensayo
  • Director(a) de producción

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bucaramanga country Publicado 24 Mar 2026
  • Director(a) de producción

    COP
  • Salario confidencial
  • Nos encontramos en la búsqueda de Director(a) de producción, para importante compañía del sector alimentos 

    Formación: Ingeniería industrial, Ingeniería de alimentos, Administración de empresas, Administración agropecuaria, Veterinania, Zootecnismo, o afines

    Experiencia: mínimo 5 años en cargos afines, y de liderazgo, en empresas del sector alimentos cárnicos, frigoríficos, Industria de proteína animal

    Habilidades en la gestión de liderazgo de personal y direccionamiento de equipos y procesos, manejo de indicadores, dinámico y altamente orientado al resultado. 

    Ciudad: Bucaramanga
    Modalidad: presencial

    Cargos relacionados

    Director de producción industrial, Jefe de planta industrial
- Hibrido
  • Gerente/líder de desarrollo de software bogotá

    COP
  • Salario confidencial
  • Cuentas con al menos 5-6 años de experiencia en adelante en el análisis, diseño y desarrollo de sistemas de información con experiencia liderando equipos de desarrollo de Software al menos 3-4 años. Conocimiento en lenguajes convencionales, así como nuevas tecnologías, en metodologías agiles (Scrum), ERP y Gerencia de proyectos, sería ganador para la posición. Es ideal contar con un nivel de inglés que sea conversacional, al menos cerca de B2 en adelante.

    Contrato Indefinido, Salario según tu aspiración salarial, Todas las Prestaciones de Ley, Beneficios extra legales como Seguro de Vida, Asistencias Médicas y Psicológicas, Convenios con entidades financieras y educativas, Descuentos en temas como GYM, Ópticas, Inglés, Plataformas e-learning, alimentación, entre otros. Horario lunes a viernes en modalidad Híbrida en Bogotá.

    Si cuentas con lo requerido postula de inmediato y/o escríbeme un DM o al WP3015289266 y con gusto te doy toda la info correspondiente.

    Cargos relacionados

    Gerente de tecnología, Gerente de sistemas y tecnología, Gerente de proyectos de tecnología, Líder de desarrollo de software, Analista de desarrollo de software
  • Gerente de producción

    COP
  • industry ATCG DE COLOMBIA S.A.S

  • $2,5 a $3 millones Bogotá country Publicado 27 Feb 2026
  • Gerente de producción

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Gerente de Producción para liderar la operación de planta en importante empresa del sector de alimentos.

    ?? Misión del cargo

    Planear, dirigir, coordinar y controlar la producción diaria de los productos alimenticios elaborados en planta, garantizando calidad, oportunidad en la entrega a clientes y eficiencia en los costos operativos.
    Será responsable del control de calidad de materias primas y productos terminados, implementación y seguimiento de BPM, cumplimiento de recetas y estándares establecidos, así como del liderazgo del equipo de trabajo dentro de un clima laboral armónico.

    ?? Personal a cargo

    Jefe de Producción

    Jefe de Despachos

    Jefe de Bodega

    Analista de Calidad

    ?? Perfil requerido

    Profesional en Ingeniería de Alimentos

    Formación en Manipulación de Alimentos

    Conocimiento en BPM y procesos de calidad alimentaria

    Experiencia mínima de 5 años en cargos similares en plantas de producción

    ?? Funciones principales

    Validar el cumplimiento de BPM, procedimientos, políticas y normatividad legal vigente.

    Supervisar documentación y control de versiones relacionadas con calidad.

    Acompañar y asesorar la cadena productiva desde materia prima hasta producto terminado.

    Realizar pruebas a materias primas, productos en proceso y productos terminados.

    Supervisar inventarios de materia prima, insumos y producto terminado.

    Apoyar el programa de proveedores (visitas e informes).

    Realizar visitas a clientes para verificación de procesos y recolección de sugerencias.

    Supervisar programas de mantenimiento preventivo y predictivo.

    Validar requisiciones y órdenes de producción en sistema HIOPOS.

    ?? Condiciones laborales

    Contrato inicialmente por obra o labor, con todas las prestaciones de ley.

    El contrato se firma con ATCG de Colombia, trabajando directamente para la empresa usuaria Myriam Cahmi.

    Si cumples con el perfil y deseas asumir un rol estratégico en la operación de planta, ¡postúlate!

    Cargos relacionados

    Gerente de producto, Jefe planta
  • Coordinador de cocina bogota, lider de cocina, jefe de cocina, supervisor de cocina

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante empresa multilatina del sector consumo masivo se encuentra en la búsqueda de un Coordinador / Líder de Cocina, responsable de garantizar la operación eficiente del servicio de alimentación, cumpliendo con estándares de calidad, productividad e higiene.

    Funciones del cargo:
    • Producción y supervisión de cocina fría y caliente en altos volúmenes.
    • Coordinación de servicios superiores a 700 platos por turno.
    • Planeación de turnos, horarios y rotación del personal.
    • Supervisión del cumplimiento de procesos operativos en cocina.
    • Ejecución de auditorías internas (higiene, limpieza y seguridad).
    • Elaboración de informes de gestión y control de consumo diario.
    • Reporte y seguimiento de novedades operativas.

    Requisitos:
    • Formación académica: Técnico o tecnólogo en gastronomía, hostelería, nutrición o áreas afines (no profesionales).
    • Experiencia: Mínimo 1 año en cargos similares, preferiblemente liderando equipos en servicios de alimentación de alto volumen.

    Competencias:
    • Liderazgo de equipos
    • Comunicación asertiva
    • Resolución de conflictos
    • Capacidad de trabajo bajo presión

    Condiciones laborales:
    • Salario: $2.163.000 + auxilio de transporte ($250.000) + prestaciones de ley.
    • Beneficios: Alimentación (casino), parqueadero y descuentos en productos a precios de fábrica.
    • Tipo de contrato: Obra o labor con posibilidad de vinculación directa.
    • Ubicación: Sector Venecia, Bogotá.

    Jornada laboral:
    3 Turnos rotativos:
    • Lunes a sábado: 6:30 a.m. – 3:00 p.m.
    • Lunes a sábado: 10:30 a.m. – 7:00 p.m.
    • Domingo a viernes: 7:00 p.m. – 5:00 a.m.

    Cargos relacionados

    Chef ejecutivo o jefe de cocina
  • Jefe de planta

    COP
  • industry ATCG DE COLOMBIA S.A.S

  • $2,5 a $3 millones Bogotá country Publicado 12 Feb 2026
  • Jefe de planta

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Claro que sí, Laura ?? te la organizo bonita, clara y profesional para que la puedas enviar por correo o publicar en portales. La dejo estructurada y atractiva:

    ?? Vacante: Jefe de Planta – Preparaciones, Ensamble y Refrigerio

    ?? Ciudad: Bogotá
    ?? Cantidad de vacantes: 1

    ?? Objetivo del Cargo

    Garantizar el cumplimiento de los planes de producción bajo estándares de calidad e inocuidad, liderando el equipo operativo y optimizando procesos y recursos en planta para alcanzar los objetivos establecidos.

    ?? Requisitos del Perfil

    Formación Académica:

    Tecnólogo o Profesional Universitario en Ingeniería de Alimentos, Ciencia y Tecnología de Alimentos o carreras afines.

    Bachiller (mínimo requerido).

    Se recomienda que el candidato sea Ingeniero en Alimentos o se encuentre estudiando la carrera.

    Experiencia:

    Mínimo 18 meses de experiencia específica en plantas de producción de alimentos.

    Experiencia liderando equipos de trabajo (operarios, auxiliares de planta).

    ?? Funciones Principales

    Supervisar el proceso productivo desde la recepción de materia prima hasta el producto terminado (cadena de abastecimiento).

    Asegurar el cumplimiento de normas de inocuidad, uso de dotación, lavado de manos y protocolos de manipulación de alimentos.

    Supervisar y diligenciar registros de producción y formatos del sistema de aseguramiento de calidad.

    Capacitar al personal operativo en manipulación y seguridad alimentaria.

    Gestionar inventarios de insumos y producto en proceso.

    ?? Conocimientos Específicos

    Normatividad vigente en alimentos (Resolución 2674 de 2013 y demás relacionadas).

    Buenas Prácticas de Manufactura (BPM).

    Sistema HACCP (implementación, seguimiento y control de puntos críticos).

    Manejo de indicadores de gestión, tiempos y movimientos.

    Seguridad y Salud en el Trabajo en plantas industriales.

    ?? Habilidades

    Liderazgo y manejo de personal.

    Enfoque en resultados.

    Organización y cumplimiento de proce

    Cargos relacionados

    Jefe planta, Administrador punto de venta alimentos
  • Coordinador administrativo líder de contratación

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Empresa líder procesos de selección y contratación está en busca de un Líder de Contratación con experiencia en el sector. Si eres una persona comprometida, organizada y con habilidades para liderar procesos de contratación, ¡esta oportunidad es para ti!

    Requisitos:

    - Formación académica Profesional en carreras administrativas o afines.

    - Experiencia mínima de 1 año lidereando procesos de contratación masiva.

    -Experiencia en procesos de desvinculación y novedades de nómina

    - Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión.

    - Conocimiento de la normativa laboral y seguridad social aplicable en Colombia.

    - Dominio de herramientas informáticas básicas (Microsoft Office, correo electrónico, etc.).

    - Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes en horario de 7:00 am a 5:00 pm.

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Jefe de gestión humana, Ingeniero industrial
  • Gerente de tesoreria

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $18 a $21 millones Bogotá country Publicado 11 Feb 2026
  • Gerente de tesoreria

    COP
  • $18 a $21 millones
  • Importante empresa del sector de consumo masivo requiere para su equipo de trabajo al próximo Gerente de Tesorería que cuente con una experiencia laboral mínima de 8 años y el cual tendrá como misión en planear, coordinar y controlar las actividades relacionadas con la administración de los recursos financieros generados por las operaciones de la Organización, de acuerdo con los lineamientos establecidos, con el fin de cumplir con los compromisos financieros y optimizar la rentabilidad y uso de los recursos conservando una conciencia y dinámica de mejora continua. La funciones principales que se manejan para este cargo son:

    1. Preparar reporte diario de bancos e inversiones de corto plazo en moneda local y cuenta de compensación.
    2. Coordinar y vigilar el cumplimiento oportuno de los pagos a los acreedores correspondiente a nacional: incluidos pagos oportunos de impuestos, de proveedores internacionales, y otros.
    3. Preparar la documentación de las operaciones y garantías bancarias
    4. Coordinar y monitorear el mantenimiento adecuado del archivo con todas las comunicaciones con los bancos soportes de los contratos y las operaciones.
    5. Velar por el cumplimiento de la política de pagos de la compañía
    6. Participar activamente en el desarrollo de los diferentes proyectos de reducción de costos financiero y mejoramiento de capital de trabajo

    Para este cargo se maneja un salario promedio entre $18.000.000 a $19.000.000 con un contrato a termino indefinido mas todas las prestaciones de ley y beneficios adicionales. El lugar de trabajo esta ubicado en el sector de Chapinero y se maneja un horario de 8:00 am a 5:30 pm de lunes a viernes y es 100% presencial.

    Anímate y haz parte de esta gran organización¡¡¡

    Cargos relacionados

    Líder de tesorería
  • Director de interventoría

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 12 Mar 2026
  • Director de interventoría

    COP
  • Salario confidencial
  • Se requiere Director de interventoría, formación como Ingeniero Civil o Ingeniero en Transportes y Vías o Ingeniero Topográfico, con tarjeta profesional vigente. Con Posgrado en gerencia de proyectos o gerencia de construcción o posgrados en el área de la ingeniería civil.

    Debe contar con experiencia general de 9 años. Experiencia específica de 5 años como Director o Gerente o Coordinador o Gerente en proyectos de estudios y diseños o interventoría de estudios y diseños para la construcción o rehabilitación o adecuación o ampliación o mejoramiento o mantenimiento de infraestructura vial urbana o de proyectos de espacio público (plazas, vías peatonales, andenes, controles ambientales de las vías arterias, alamedas y ciclorrutas y red de transporte no motorizado) o sistemas BRT para tráfico automotor.

    Contrato: Obra o labor
    Dedicación: 100%

    Cargos relacionados

    Gerente de transporte, Topógrafo, Ingeniero civil
  • Director de interventoría

    COP
  • industry MAB INGENIERIA DE VALOR SA

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 10 Mar 2026
  • Director de interventoría

    COP
  • Salario confidencial
  • Se requiere Director de interventoría, formación como Ingeniero Civil o Ingeniero en Transportes y Vías o Ingeniero Topográfico, con tarjeta profesional vigente. Con Posgrado en gerencia de proyectos o gerencia de construcción o posgrados en el área de la ingeniería civil.

    Debe contar con experiencia general de 8 años. Experiencia específica de 3 años como Director o Gerente o Coordinador o Gerente en proyectos de estudios y diseños o interventoría de estudios y diseños para la construcción o rehabilitación o adecuación o ampliación o mejoramiento o mantenimiento de infraestructura vial urbana o de proyectos de espacio público (plazas, vías peatonales, andenes, controles ambientales de las vías arterias, alamedas y ciclorrutas y red de transporte no motorizado) o sistemas BRT para tráfico automotor.

    Contrato: Obra o labor
    Dedicación: 100%

    Cargos relacionados

    Gerente de transporte, Topógrafo, Ingeniero civil
- Hibrido
  • Líder de contabilidad

    COP
  • industry FUNDACIÓN ANDES

  • $5,5 a $6 millones Medellín country Publicado 4 Mar 2026
  • Líder de contabilidad

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Supervisar las operaciones del área de contabilidad, garantizando que se mantengan de acuerdo con las políticas y procedimientos así mismo planear, organizar, controlar y evaluar todo lo relacionado con la información contable y tributaria para presentar los informes confiables y de calidad a los usuarios internos y externos de la organización.

    Cargos relacionados

    Jefe contabilidad
  • Gerente jurídico

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • Más de $21 millones Bogotá country Publicado 4 Mar 2026
  • Gerente jurídico

    COP
  • Más de $21 millones
  • Nos encontramos en la búsqueda de un Gerente Jurídico quien supervisara riesgos legales, asesora a la alta dirección, gestiona contratos, litigios y cumplimiento normativo, y protege los intereses legales y reputacionales de la compañía, y contacto directo con la superintendencia.

    Cargos relacionados

    Asesor legal - jurídico
  • Jefe logistico-valledupar

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $8 a $10 millones Valledupar country Publicado 10 Mar 2026
  • Jefe logistico-valledupar

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Importante empresa del sector de consumo masivo, requiere integrar a su equipo de trabajo al próximo Jefe Logístico con sede en la ciudad de Valledupar, el cual sea profesional en Administración de empresas, Ingenierías o carreras afines, con más de 8 años de experiencia ejerciendo cargos de jefatura y/o estratégicos del área Logística.
    La misión principal de este cargo será en liderar y dirigir la operación logística del CEDI, asegurando el abastecimiento oportuno en los puntos de venta de la zona.
    Para este cargo se ofrece un salario promedio de $9.000.000 a $10.000.000 con un contrato a termino indefinido directamente por la empresa mas todas las prestaciones de ley y se garantiza crecimiento laboral dentro de la organización.
    Te esperamos¡¡¡

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    Gerente de logística, Director de logística, Coordinador de logística
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