¡Queremos que hagas parte de nuestro equipo! Estamos en búsqueda de personal comprometido, dinámico y con pasión por el servicio y la gastronomía para trabajar en reconocidos restaurantes ubicados en la Zona T de Bogotá. CARGOS DISPONIBLES: Cocineros, Steward, Auxiliares de cocina. Requisitos. Formación académica: Bachiller académico. Experiencia mínima de 1 año en restaurantes. Condiciones laborales: Salario: $ 1.750.905 + auxilio de transporte + todas las prestaciones de ley + propinas promedio entre $350.000 y $500.000 mensuales. Horarios: Domingo a domingo, con un día compensatorio a la semana. Turnos de 6 a 7 horas diarias aproximadamente / Horarios de apertura desde las 12:00 del mediodía hasta las 11:00 p. m. Contrato: Obra o labor Lugar de trabajo: Bogotá - Zona T Si cuentas con experiencia en restaurantes y estás interesado en formar parte de nuestro equipo, ¡esta oportunidad es para ti!. -Requerimientos- Educación mínima: Bachillerato / Educación Media 1 año de experiencia Conocimientos: Cocina, Gastronomía, Servicio de mesas, Formación en cocina Palabras clave: culinario, culinary, cook, cocina, area
Encargado de gestionar proyectos y soluciones tecnológicas, desde la identificación de necesidades hasta su implementación, articulando áreas usuarias, equipos técnicos y proveedores para el desarrollo e implementación de software, iniciativas de transformación digital y soluciones basadas en inteligencia artificial, visión artificial, IoT y otras tecnologías emergentes.
En Miniso queremos contagiar a cada Minisolover con lo que nuestra marca significa para nosotros. Nuestro propósito es crear una experiencia de compra feliz a cada uno de nuestros clientes y como parte de nuestro equipo harás posible este sueño.
Estamos buscando talento como el tuyo para el cargo de ASESOR DE BELLEZA
Para hacer parte de nuestra familia debes contar con los siguientes requisitos:
• Ser mayor de edad
• Contar con título de bachiller
• Tener disponibilidad de tiempo para turnos rotativos (jornada diurna, intermedio y cierre) Domingo a domingo con 1 día compensatorio a la semana
• Disponibilidad para cambiar de tienda si la operación lo requiere
• Tener la mejor actitud de servicio
• Trabajar en equipo
• Mínimo 6 meses de experiencia en ventas y asesoría en productos de belleza, perfumería y cuidado de la piel
• Excelente presentación personal
Como Miniser cumplirás las siguientes funciones:
• Atención personalizada a clientes
• Asesoría de productos
• Limpieza de tienda, surtido y acomodo del producto
• Apoyo en recibo de mercancía e inventarios
• Aseguramiento de los lineamientos comerciales
• Manejo de caja y cierre de la misma
• Seguridad de la tienda
Te ofrecemos las siguientes condiciones:
• Salario básico
• Variable por venta y ejecución
• Prestaciones de Ley
• Un domingo libre al mes
• Oportunidad de crecimiento
• Beneficios por convenios
¡Únete a nuestro equipo de trabajo! Estamos en búsqueda de MESEROS con excelente actitud de servicio, habilidades de comunicación y pasión por la atención al cliente para trabajar en reconocidos restaurantes ubicados en la Zona T de Bogotá. Requisitos: Formación académica: Bachiller académico. Experiencia: 1 año de experiencia como mesero en restaurantes. Excelente presentación personal y actitud de servicio Condiciones laborales: Salario: $ 1.750.905 + auxilio de transporte + todas las prestaciones de ley + propinas Horario: Domingo a domingo, con un día compensatorio a la semana. Turnos de 6 a 7 horas diarias aproximadamente. Horarios dentro de la franja de 12:00 del mediodía a 11:00 p. m. Jornada laboral de 42 horas semanales. Contrato: Obra o labor Lugar de trabajo: Bogotá - Zona T Si tienes experiencia como mesero, te apasiona el servicio al cliente y buscas una oportunidad laboral estable, ¡esta oportunidad es para ti!. -Requerimientos- Educación mínima: Bachillerato / Educación Media 1 año de experiencia Conocimientos: Servicio de mesas Palabras clave: area
En Miniso queremos contagiar a cada Minisolover con lo que nuestra marca significa para nosotros. Nuestro propósito es crear una experiencia de compra feliz a cada uno de nuestros clientes y como parte de nuestro equipo harás posible este sueño.
Estamos buscando talento como el tuyo para el cargo de PROMOTOR DE EXPERIENCIA
Para hacer parte de nuestra familia debes contar con los siguientes requisitos:
• Ser mayor de edad
• Contar con título de bachiller
• Tener disponibilidad de tiempo para turnos rotativos (jornada diurna, intermedio y cierre)
• Domingo a domingo con 1 día compensatorio a la semana
• Disponibilidad para cambiar de tienda si la operación lo requiere
• Tener la mejor actitud de servicio
• Trabajar en equipo
• Ideal si ya cuentas con experiencia en retail
Como Miniser cumplirás las siguientes funciones:
• Atención personalizada a clientes
• Asesoría de productos
• Limpieza de tienda, surtido y acomodo del producto.
• Apoyo en recibo de mercancía e inventarios
• Aseguramiento de los lineamientos comerciales
• Manejo de caja y cierre de la misma
• Seguridad de la tienda
Te ofrecemos las siguientes condiciones:
• Salario básico
• Variable por venta y ejecución
• Prestaciones de Ley
• Un domingo libre al mes
• Oportunidad de crecimiento
• Beneficios por convenios
En Miniso queremos contagiar a cada Minisolover con lo que nuestra marca significa para nosotros. Nuestro propósito es crear una experiencia de compra feliz a cada uno de nuestros clientes y como parte de nuestro equipo harás posible este sueño.
Estamos buscando talento como el tuyo para el cargo de PROMOTOR DE TEMPORADA
Para hacer parte de nuestra familia debes contar con los siguientes requisitos:
• Ser mayor de edad • Contar con título de bachiller • Tener disponibilidad de tiempo para turnos rotativos (jornada diurna, intermedio y cierre) • Domingo a domingo con 1 día compensatorio a la semana • Disponibilidad para cambiar de tienda si la operación lo requiere • Tener la mejor actitud de servicio • Trabajar en equipo • Ideal si ya cuentas con experiencia en retail
Como Miniser cumplirás las siguientes funciones:
• Atención personalizada a clientes • Asesoría de productos • Limpieza de tienda, surtido y acomodo del producto. • Apoyo en recibo de mercancía e inventarios • Aseguramiento de los lineamientos comerciales • Manejo de caja y cierre de la misma • Seguridad de la tienda
Te ofrecemos las siguientes condiciones:
• Salario básico • Variable por venta y ejecución • Prestaciones de Ley • Un domingo libre al mes • Oportunidad de contratación indefinida • Beneficios por convenios • Beneficios por convenios
Importante empresa del sector industrial requiere para su equipo de trabajo Jefe de Despachos , profesional con experiencia liderando integralmente procesos de logística, despachos y distribución, con responsabilidad sobre presupuesto, inventarios, transporte y equipos de trabajo.
Requisitos
* Profesional en Ingeniería Industrial, Logística, Administración, Comercio Exterior o carreras afines. / Especialización en Logística, Supply Chain o áreas relacionadas.
* Mínimo 5 años de experiencia liderando áreas de logística, despachos o distribución en cargos como Jefe o Gerente.
* Experiencia comprobable en manejo integral del proceso, presupuesto y personal a cargo.
* Experiencia en **gestión y control de empresas transportadoras, consecución y homologación de nuevos proveedores, negociación de tarifas y contratos.
* Experiencia en manejo de inventarios de producto terminado, bodegas y metodología FIFO
* Experiencia liderando y desarrollando equipos de trabajo.
* Manejo avanzado de Excel,
* Manejo de **ERP (SAP o similar), WMS y sistemas de gestión documental como Isolución
* Herramientas de inteligencia artificial y automatización de procesos
Formación complementaria
Deseable contar con:
* Formación o certificación en **BASC**.
* Conocimientos en **ISO 9001** y, preferiblemente, curso de auditor interno.
* Curso en inspección de contenedores y Curso de trabajo seguro en alturas
* Formación en negociación, costos logísticos o gestión de proveedores.
* Especialización en Logística, Supply Chain o áreas relacionadas.
Responsabilidades :
* Planificar y coordinar la programación diaria de despachos de acuerdo con los pedidos aprobados, garantizando el cumplimiento de las fechas prometidas al cliente (**OTIF**).
* Supervisar el alistamiento, embalaje y cargue de producto terminado, asegurando el cumplimiento de los procedimientos establecidos.
* Coordinar el alistamiento de facturación y cargue de contenedores de exportación de acuer
¡Te invitamos a unirte a nuestro equipo como **Gerente de Cuenta** en la ciudad de Bogotá! En Grupo CINTE, buscamos un líder comprometido y con experiencia para gestionar y potenciar nuestras relaciones estratégicas con los clientes.
**Responsabilidades:**
- Gestionar y mantener relaciones sólidas con clientes clave, asegurando su satisfacción y retención.
- Desarrollar e implementar estrategias personalizadas para cada cuenta, alineadas con los objetivos comerciales de la empresa.
- Supervisar la ejecución de proyectos, coordinando el trabajo de diferentes equipos internos para garantizar su éxito.
- Analizar el rendimiento de las cuentas y proponer mejoras continuas para optimizar resultados.
- Representar a la empresa en reuniones con clientes, presentando soluciones innovadoras y respondiendo a sus necesidades.
- Identificar nuevas oportunidades de negocio dentro de las cuentas existentes y trabajar en su expansión.
- Reportar regularmente al alto mando sobre el estado de las cuentas y los resultados obtenidos.
**Requisitos:**
- Mínimo 5 años de experiencia en gestión de cuentas o rol similar en el sector IT o servicios.
- Excelente capacidad de comunicación y negociación.
- Liderazgo demostrado con capacidad para gestionar equipos multidisciplinarios.
- Alto nivel de organización y manejo del estrés en entornos dinámicos.
- Dominio avanzado del inglés y conocimiento del mercado colombiano en tecnología o servicios son deseables.
- Residencia en Bogotá.
**Beneficios CINTE:**
- Contrato de trabajo por tiempo indefinido.
- Salario competitivo acorde al mercado.
- Plan de beneficios integral de salud, pensión y cesantías.
- Programas de capacitación y desarrollo profesional continuo.
- Ambiente laboral colaborativo y dinámico.
- Oportunidad de crecer en una empresa líder del sector IT en Colombia.
Si buscas un reto profesional donde puedas aplicar tu experiencia y liderar cuentas estratégicas hacia el éxito, ¡este es tu momento!
Importante laboratorio farmaceutico ubicado al norte de Bogota requiere para su equipo de trabajo un Profesional en Ingeniería Mecánica, Mecatrónica o afines, INDISPENSABLE Experiencia minima de 3 años en el sector farmaceútico si no tiene experiencia en este sector por favor NO aplique, Conocimiento en diseñar y ejecutar proyectos de ingeniería, ampliación de planta, mejoras en equipos, sistemas HVAC, sistemas de apoyo crítico y aumento de líneas de producción, planear y dirigir el mantenimiento correctivo, preventivo. Conocimientos en BPM Y BPL en los proyectos de ingeniería y mantenimiento. Contratacion inmediata, Contrato indefinido
Nos encontramos en la búsqueda de un Gerente Jurídico quien supervisara riesgos legales, asesora a la alta dirección, gestiona contratos, litigios y cumplimiento normativo, y protege los intereses legales y reputacionales de la compañía, y contacto directo con la superintendencia.
Para empresa del sector beauty, buscamos Gerente de Negocio y Operaciones, quien será el encargado de liderar de manera integral la gestión financiera, administrativa y operativa de la compañía, orientado a garantizar la rentabilidad y sostenibilidad del negocio. Será responsable de la planeación y el control financiero, la optimización de costos y gastos, la gestión del flujo de caja y el cumplimiento de las metas de EBITDA, articulando las diferentes áreas de la organización. Asimismo, deberá liderar la estructuración, estandarización y optimización de procesos, asegurando la eficiencia operativa, el uso adecuado de los recursos y la implementación de estrategias que impulsen el crecimiento y los resultados de la compañía.
Formación: Profesional en Ingeniería Industrial, Administración de Negocios o carreras afines. Deseable especialización en Finanzas o áreas relacionadas.
Requisitos: Experiencia mínima de 8 años liderando procesos integrales de operación y gestión financiera. Experiencia en estructuración y optimización de procesos, así como en expansión y crecimiento de negocios. Indispensable experiencia en el sector beauty o en empresas de comercio electrónico (e-commerce).
Salario: A convenir.
Modalidad de trabajo: Presencial.
Ciudad: Medellín.
En Tiendas D1 Estamos buscando un profesional altamente cualificado para unirse a nuestro equipo de trabajo como Jefe de Recibo. Si tienes experiencia en la gestión de equipos y un profundo conocimiento de los procesos logísticos, ¡queremos conocerte!
Como Jefe de Picking , serás responsable de liderar y supervisar a nuestro equipo de recibo en la recepción de mercancía de manera eficiente y precisa. Trabajarás en estrecha colaboración con otros departamentos para garantizar que los productos sean enviados a tiempo y en perfectas condiciones.
Requisitos:
- Profesional en carreras administrativas, Ingeniería o Logística
-3 años de experiencia previa en cargos similares
- Habilidad para trabajar en equipo y liderar, motivar y desarrollar a tu equipo.
Responsabilidades:
1. Liderar su departamento de manera que todos los despachos sean controlados por completo y las discrepancias sean resueltas, controlando todos los productos en relación con problemas visibles como empaques dañados, cantidades equivocadas, fechas de vencimiento y otros.
2. Recibir y controlar directamente los despachos de proveedores en forma adecuada, determinando prioridades en descargue y el manejo de los recursos necesarios asociados al proceso.
3. Informar al Gerente de Logística, Comprador o demás responsables sobre las diferentes novedades en productos para garantizar la menor merma posible y diferencia en inventarios en el CEDI
Ofrecemos:
-Contrato a término indefinido
-Casino
-Ruta corporativa
-Posibilidad de crecimiento
Si cumples con los requisitos mencionados y estás listo para asumir este puesto de liderazgo en nuestra empresa, envíanos tu hoja de vida lo antes posible.
¡Esperamos conocerte y trabajar juntos para lograr el éxito en D1 S A S!.
-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
3 años de experiencia
Buscamos de un líder de taller, quien será responsable de las actividades de coordinación, control, reparación y alistamiento de los equipos en el taller. Profesional en Ingeniería mecánica, eléctrica o afines. Indispensable contar con conocimientos sólidos en motores, metrología, reparación de equipos de generación a gas y eléctricos, con mínimo ocho años de experiencia liderando equipos de trabajo en áreas de mantenimiento y reparación de equipos industriales del sector automotriz, maquinaria amarilla o generadores eléctricos sector hidrocarburos. Es el encargado de asegurar que las actividades de programación, coordinación, control, reparación y alistamiento de equipos en Taller-Tocancipá, se desarrollen bajo los procedimientos y tiempos establecidos por la compañía, garantizando el óptimo desempeño de los equipos reparados y demás recursos asociados a la operación, diseñando estrategias que permitan la máxima productividad, confiabilidad y seguridad del área.
En nuestro grupo empresarial del sector salud, estamos en la búsqueda de un Director de Seguridad Física para liderar la estrategia, gestión de riesgos y protección integral de nuestras sedes.
¿Qué perfil buscamos?
Formación: Profesional con trayectoria y formación militar (Oficial o Suboficial retirado).
Experiencia: Mínimo 5 años liderando esquemas de seguridad física, gestión de personal, análisis de riesgos y generación de reportes estratégicos.
Conocimientos clave: Dominio en trámites, normatividad y requerimientos ante la Superintendencia de Vigilancia y Seguridad Privada (Supervigilancia).
Ofrecemos un salario de $6.000.000 + bono de auxilio de transporte extralegal $500.000.
Ciudad: Valledupar.
• Importante compañía del sector industrial requiere Profesional graduado en Ingeniería de Procesos, Industrial, Mecánica o carreras afines. Deseable Especialización en Lean Manufacturing, Gerencia de Operaciones, Productividad o Calidad, con experiencia previa en áreas de operaciones, productividad, mejora continua o excelencia operacional, liderando equipos de trabajo.
Será responsable de liderar e implementar el Sistema de Excelencia Operacional, integrando metodologías de mejora continua, tryout de producto/proceso, balanceo de líneas, estandarización y digitalización de la operación para optimizar la productividad y eficiencia en planta.
o Dominio y aplicación de metodologías Lean Manufacturing (Kaizen, VSM, 3P, eliminación de desperdicios).
o Coordinación y validación de Tryout de nuevos productos y procesos.
o Balanceo de líneas y herramientas de gestión de la producción.
o Proyectos de digitalización de operaciones y automatización de información.
• Competencias clave: Pensamiento analítico, planeación, organización, negociación, manejo de conflictos y adaptabilidad.
• Liderar y coordinar proyectos de mejora continua (Kaizen, VSM, 3P) para la optimización de procesos y reducción de desperdicios.
• Garantizar la ejecución y validación de procesos de tryout previo a la producción en serie, asegurando la estabilidad del proceso.
• Liderar iniciativas de digitalización operativa para transformar procesos manuales en herramientas digitales.
• Coordinar funcionalmente al equipo a cargo (KPO, ingenieros de digitalización, auditores y analistas de tryout/procesos).
• Hacer seguimiento continuo a indicadores de productividad, eficiencia, capacidad e informes para la Gerencia de Operaciones.
Condiciones laborales:
• Salario: $5.600.000 – $6.000.000 COP (Aproximado, según experiencia previa) + Prestaciones de ley.
• Horario de Oficina
?? Importante institución del sector salud requiere para su equipo de trabajo Jefe de Enfermería UCIP.
Perfil del cargo:
Formación académica: Profesional en Enfermería, con diplomado en Unidad de Cuidados Intensivos Pediátricos (UCIP) o experiencia relacionada.
Experiencia: Mínimo 6 meses en Unidad de Cuidados Intensivos Pediátricos (UCIP).
Condiciones laborales
? Tipo de contrato: Obra o labor (180 horas mensuales más cubrimientos).
? Salario: Promedio de $3.976.500 mensuales, más valor correspondiente a cubrimientos.
? Pagos mensuales.
? Horarios: Turnos rotativos (mañana, tarde o noche) de acuerdo con la programación del servicio.
? Lugar de trabajo: Soacha, Cundinamarca.
Funciones generales
Brindar atención integral y segura a pacientes pediátricos en estado crítico.
Coordinar y supervisar actividades de enfermería dentro de la unidad.
Garantizar el cumplimiento de protocolos y procedimientos asistenciales.
Realizar seguimiento a la evolución clínica de los pacientes.
Participar en actividades de mejoramiento continuo y seguridad del paciente.
?? Si cuentas con la formación y experiencia requerida, ¡postúlate y haz parte de nuestro equipo de trabajo!
Liderar la planeación y gestión financiera de la compañía, articulando los resultados actuariales y de inversiones para impulsar la rentabilidad, la eficiencia y el uso adecuado del capital. Asegurar que la información financiera, contable y tributaria refleje de forma confiable el desempeño del negocio y sirva de base para la toma de decisiones.
Balance, riesgos y capital. Gestionar la estrategia financiera y actuarial, la gestión de activos y pasivos (ALM), la liquidez, solvencia y las necesidades de capital y financiación.
Asignación de capital. Liderar la priorización y asignación de recursos e inversiones, considerando retorno, riesgos y consumo de capital, e impulsar mejoras en gastos y productividad.
Planeación Financiera. Liderar las proyecciones del negocio, analizando resultados, márgenes, riesgos y retorno sobre el capital, así como su seguimiento y control. Garantizar la información financiera y su cumplimiento contable y tributario.
Proyecto IFRS 17. Participar en la implementación como uno de los principales responsables, asegurando la consistencia entre los modelos actuariales, las inversiones y la contabilidad. Evaluar los impactos en rentabilidad, el balance y el capital de la compañía.
Investigación y análisis de iniciativas. Analizar clientes, competidores, mercados, regulación y tendencias, y evaluar iniciativas mediante modelos matemáticos y financieros que sustenten su viabilidad y generación de valor.
Liderazgo y desarrollo de equipos. Liderar y desarrollar equipos de alto rendimiento (Finanzas, contabilidad e impuestos), estableciendo objetivos claros y promoviendo la autonomía, la colaboración, orientación al detalle y la responsabilidad por el cumplimiento de entregables y los resultados
Relacionamiento y reporte financiero. Liderar el relacionamiento financiero con accionistas y el reporte a la Junta Directiva, Comité de Riesgos y demás instancias de gobierno.
Objetivo principal
Garantizar la continuidad, eficiencia y productividad de las operaciones de entrada, almacenamiento y despacho en el Centro de Distribución, movilizando y liderando rigurosamente al equipo operativo y administrativo hacia el cumplimiento de las metas logísticas de la agencia, asegurando el orden, control documental e inventarios.
Perfil
Formación académica: Profesional en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Logística o carreras afines.
Años y tipo de experiencia: Mínimo un (1) año de experiencia en cargos similares de administración o jefatura de CEDI / bodega, con personal a cargo y contacto operativo directo en planta/bodega.
Conocimientos técnicos y herramientas:
Gestión de indicadores de despacho (toneladas despachadas, consolidación de rutas).
Coordinación de transporte y contratación de fletes/terceros.
Manejo de procesos administrativos de CEDI (notas crédito, ingreso de mercancía, control de horas extras y bonos de alimentación).
Control de inventarios, orden y aseo operativo.
Competencias clave:
Liderazgo operativo y movilización de equipos.
Criterio y rigurosidad en el manejo de personal.
Comunicación asertiva para el trabajo con personal de bodega y gestión humana.
Orientación al logro y enfoque en productividad.
Capacidad de delegación y supervisión en campo.
Funciones
Supervisión y liderazgo operativo: Acompañar y supervisar directamente las operaciones diarias (turnos de mañana y tarde) en bodegas, asegurando que los coordinadores, auxiliares documentales y montacarguistas cumplan con los objetivos operativos establecidos.
Gestión logística de despachos e inventarios: Controlar la consolidación de rutas, seguimiento al volumen de toneladas despachadas y coordinar la consecución de transporte propio o con terceros.
Administración de personal: Liderar la gestión del equipo asignado en temas de horarios, turnos, ausencias, permisos, vacaciones, reporte de horas extras y bonos de al
Buscamos un(a) Jefe de Ventas al por Mayor con experiencia liderando equipos comerciales en empresas de consumo masivo. Será responsable de garantizar el cumplimiento del presupuesto de ventas, desarrollar estrategias comerciales, analizar indicadores de gestión y fortalecer la relación con clientes del canal mayorista.
Conocimientos requeridos:
Manejo de presupuestos e indicadores de ventas (KPI).
Planeación y ejecución de estrategias comerciales.
Liderazgo y desarrollo de equipos de ventas.
Análisis de información comercial y toma de decisiones.
Negociación con clientes y apertura de mercado.
Seguimiento a rutas, cumplimiento de metas y gestión de cartera.
Manejo de Excel intermedio y deseable conocimiento en SAP.
Conocimiento del canal mayorista y del sector consumo masivo.
Requisitos:
Profesional en Administración de Empresas, Mercadeo, Ingeniería o carreras afines.
Mínimo 3 años de experiencia liderando equipos comerciales en consumo masivo.
Contar con vehículo propio y disponibilidad para desplazarse dentro de la zona asignada.
Liderar la estrategia de producto, posicionamiento técnico/comercial y generación de demanda (lead generation), gestionando el ciclo de vida del portafolio y la participación estratégica en eventos e itinerarios del sector. Será el enlace clave con agencias de publicidad externas para potenciar la visibilidad del portafolio y atraer clientes potenciales para el equipo comercial.
Perfil
• Formación Académica: Profesional graduado en Mercadeo, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Diseño Industrial, Publicidad o carreras afines.
• Experiencia: Mínimo 3 a 5 años de experiencia liderando estrategias de producto, mercadeo B2B o gestión de portafolio en empresas del sector industrial, metalmecánico, construcción, materiales o consumo técnico.
• Foco Estratégico: Experiencia sólida y comprobable en consecución y calificación de leads (generación de prospectos de clientes), apoyo a la estrategia de producto y acompañamiento comercial.
• Gestión de Eventos y Agencias: Experiencia en planeación y participación en ferias, exposiciones y eventos del sector, así como en la dirección y seguimiento de agencias de publicidad externas (creativas, digitales o BTL).
• Dominio en el análisis de portafolio de productos, investigación de mercado, propuestas de valor y material técnico de apoyo comercial.
• Disponibilidad para viajar (se cubren viáticos) y flexibilidad para acompañar eventos corporativos e industriales cuando la operación lo requiera.
• Competencias clave en orientación al producto, visión analítica y comercial, dinamismo, capacidad de negociación con proveedores/agencias, proactividad y excelente comunicación.
Funciones
• Definir, coordinar y ejecutar la estrategia de desarrollo, posicionamiento y gestión del portafolio de productos.
• Diseñar e implementar estrategias enfocadas en la consecución, captación y canalización de leads calificados para el equipo comercial.
• Gestionar la relación diaria con las agencias de publicidad y proveedores
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