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Ofertas de Empleo Psicologo de seleccion experiencia en salud

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- Hibrido

Especialista de selección y reclutamiento medellín

COP

industry Mega Guay Colombia SAS

Ofertas de empleo en Mega Guay Colombia SAS.
Hace 1 semana
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Especialista de selección y reclutamiento medellín

    COP
  • ?? Tu misión
    Atraer y seleccionar el mejor talento para la compañía, garantizando procesos ágiles, efectivos y alineados con nuestra cultura organizacional.
    ?? ¿Qué harás?

    ? Reclutamiento y selección de cargos comerciales y administrativos.
    ? Publicación y gestión de vacantes en plataformas de empleo.
    ? Entrevistas por competencias y validación de referencias.
    ? Acompañamiento a líderes durante los procesos de selección.
    ? Apoyo en estrategias de marca empleadora y atracción de talento.

    ?? Perfil

    ? Profesional en Psicología, Administración, Ingeniería Industrial o afines.
    ? Vivir en Medellín.
    ? Experiencia de 2 a 4 años en selección y reclutamiento.
    ? Deseable experiencia en procesos comerciales, masivos o retail.
    ?? Ofrecemos

    ? Salario básico: $1.750.905 + bonificación fija $463.000 + prestaciones de ley.
    ? Contrato a término indefinido.
    ? Oportunidades reales de crecimiento y estabilidad laboral.
    ? Excelente ambiente de trabajo en una empresa en expansión.

    ?? Si te apasiona el talento humano y quieres crecer con nosotros, postúlate ahora!

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Analista de selección, Psicólogo de selección

Tecnólogo en seguridad y salud en el trabajo - bogotá | experiencia en pesv

COP

industry ADECCO COLOMBIA S A

Ofertas de empleo en ADECCO COLOMBIA S A.
Ayer
$2 a $2,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Ayer

  • Tecnólogo en seguridad y salud en el trabajo - bogotá | experiencia en pesv

    COP
  • Tecnólogo en Seguridad y Salud en el Trabajo – Bogotá

    Prestigiosa ARL se encuentra en la búsqueda de un(a) Tecnólogo(a) en Seguridad y Salud en el Trabajo para laborar en la ciudad de Bogotá.

    Condiciones laborales

    Horario:

    Lunes a viernes de 7:30 a.m. a 5:00 p.m.
    Jornada semanal total: 44 horas.

    Tipo de contrato:

    Contrato por obra o labor, con todas las prestaciones de ley.
    Proyección de vinculación a largo plazo, según desempeño y necesidades del proyecto.

    Salario y beneficios

    • Salario base: $2.160.000
    • Auxilio legal de transporte: $249.000
    • Auxilio extralegal de transporte: $49.000
    • Auxilio de comunicaciones: $42.000

    Perfil Requerido

    Buscamos un Tecnólogo en Seguridad y Salud en el Trabajo con experiencia deseable en el sector transporte, especialmente en temas de seguridad vial.

    Requisitos y competencias:

    Experiencia en seguridad vial y apoyo técnico a programas preventivos.
    Apoyo en capacitaciones y en la intervención de la accidentalidad.
    Persona proactiva, con excelente comunicación y habilidades de relacionamiento.
    Buen manejo de conceptos técnicos en SST.
    Preferiblemente residir cerca de los centros de trabajo ubicados en Fontibón y Usme

    Funciones del Cargo

    El/la tecnólogo(a) será responsable de brindar apoyo técnico en la gestión del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, con énfasis en seguridad vial. Entre sus funciones se encuentran:

    Apoyo en la ejecución y seguimiento de programas de seguridad vial.
    Participación en capacitaciones y jornadas de sensibilización.
    Apoyo técnico en la intervención y análisis de la accidentalidad.
    Acompañamiento en campo y asesoría a los equipos operativos.
    Elaboración de registros, informes básicos y soporte documental del SG-SST.
    Promoción de prácticas seguras y cultura preventiva.

    Cargos relacionados

    Gestor sst, Analista sst, Coordinador SST, Auxiliar de salud ocupacional, Auxiliar de seguridad y salud en el trabajo

Coordinadora de selección

COP

industry Human One

Ofertas de empleo en Human One.
Hace 1 mes
$3,5 a $4 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Coordinadora de selección

    COP
  • Empresa colombiana del sector retail de moda, especializada en el diseño y comercialización de prendas masculinas que combinan elegancia clásica, comodidad y versatilidad; actualmente se encuentra en la búsqueda de su Coordinador(a) de Selección.
    Ofrecemos:
    • Contrato: directo con la empresa
    • Salario: $4.000.000
    • Ubicación: Medellín
    • Horario: lunes a viernes
    Requisitos:
    • Profesional en Psicología, Administración de Empresas, Talento Humano o carreras afines.
    • Experiencia en procesos de selección (ideal en sector retail o textil).
    • Conocimiento en pruebas psicotécnicas
    • Habilidades en comunicación, negociación, gestión del talento y orientación a resultados.
    Responsabilidades Principales:
    • Liderar de principio a fin los procesos de selección, asegurando el cubrimiento oportuno de vacantes a nivel nacional.
    • Realizar entrevistas, gestionar estudios de seguridad y tomar decisiones de contratación con criterio y argumentación.
    • Coordinar las fuentes de reclutamiento y estrategias de atracción para garantizar un flujo constante de candidatos.
    • Hacer seguimiento a indicadores del proceso, cumplimiento de cuota SENA y gestión del equipo a cargo.
    • Apoyar actividades de bienestar y representar la compañía en ferias laborales, manteniendo una comunicación cercana con líderes internos.

    Cargos relacionados

    Coordinador de selección y contratación
- Hibrido

Aprendiz de talento humano - selección

COP

industry NOVATEC

Ofertas de empleo en NOVATEC.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Contrato de aprendizaje
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Aprendiz de talento humano - selección

    COP
  • ¡Tu próximo reto profesional está aquí!

    En Novatec Solutions, una compañía líder en soluciones tecnológicas innovadoras, impulsamos el desarrollo de software y la transformación digital de grandes empresas del país. Creemos en la importancia de promover entornos laborales seguros y saludables, por eso estamos en búsqueda de un Aprendiz de talento humano que quiera fortalecer su proceso de aprendizaje y crecimiento profesional.
    Buscamos:
    Aprendiz Técnico o Tecnólogo en talento humano, habilitado para iniciar su etapa práctica.

    Modalidad: Hibrida
    Apoyo económico: Salario según normativa vigente

    Requisitos:
    Manejo básico de herramientas Office
    Actitud proactiva, disposición para aprender y trabajar en equipo

    Si te interesa hacer parte de nuestro equipo, postúlate y da el siguiente paso en tu formación profesional, o envía tu hoja de vida al correo **************@*******.***.**

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Asistente de selección de personal, Reclutador de personal, Auxiliar de gestión humana
- Hibrido

Analista de selección ti

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Analista de selección ti

    COP
  • ?? ¡Estamos buscando un/a Analista de Selección TI! ???

    Si te apasiona el talento humano, disfrutas conectar personas con grandes oportunidades y quieres crecer en el mundo del reclutamiento TI… ¡esta oportunidad es para ti!

    Seguimos creciendo y queremos sumar a nuestro equipo una persona dinámica, proactiva y con habilidades para atraer el mejor talento tecnológico. ??

    ?? ¿Qué buscamos?
    Tecnólogo o profesional en Psicología, Administración, Talento Humano o carreras afines, con mínimo 1 año de experiencia en procesos de selección y reclutamiento, preferiblemente en perfiles TI.

    ?? Tus principales funciones serán:
    ?? Publicación de vacantes en diferentes portales y redes profesionales
    ?? Búsqueda y atracción de talento mediante LinkedIn y fuentes de reclutamiento
    ?? Filtro y validación de hojas de vida
    ?? Realización de entrevistas por competencias
    ?? Seguimiento a candidatos durante el proceso de selección
    ?? Coordinación de pruebas técnicas y documentación de ingreso
    ?? Apoyo en procesos masivos y especializados de selección

    ?? Buscamos personas con:
    ? Excelente comunicación
    ? Proactividad y organización
    ? Orientación al detalle
    ? Trabajo en equipo
    ? Adaptabilidad y actitud de servicio

    ?? Condiciones del cargo:
    ?? Contrato a término indefinido
    ?? Modalidad híbrida – Bogotá
    ?? Jornada lunes a viernes
    ?? Salario a convenir

    ?? Creemos en el talento, el crecimiento y las oportunidades.
    Si quieres hacer parte de un equipo donde podrás aprender, aportar y crecer profesionalmente… ¡te estamos buscando! ??

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Asistente de selección de personal, Analista de selección

Analista de seleccion y contratacion

COP

industry GOLD RH SAS BIC

Ofertas de empleo en GOLD RH SAS BIC.
Hace 1 mes
$2,5 a $3 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Analista de seleccion y contratacion

    COP
  • CARGO: Analista de Selección
    CIUDAD: Bogotá
    SALARIO: $2.366.722 + bono de $395.991
    HORARIO:

    Lunes a jueves: 8:00 a.m. – 5:00 p.m.
    Viernes: 8:00 a.m. – 4:00 p.m.

    NIVEL EDUCATIVO: Profesional en Psicología

    EXPERIENCIA:

    Mínimo 2 años en procesos de selección masivos, especialmente en personal temporal.

    HABILIDADES TÉCNICAS:

    Ejecutar procesos de selección desde la publicación de la oferta hasta la contratación.
    Aplicar estrategias digitales y herramientas tecnológicas para optimizar tiempos y calidad del proceso.
    Analizar y clasificar grandes volúmenes de candidatos mediante IA y sistemas automatizados.
    Coordinar entrevistas y pruebas psicotécnicas.
    Cumplimiento de indicadores de gestión.

    HABILIDADES BLANDAS:

    Trabajo bajo presión.
    Trabajo en equipo.
    Resolución de problemas.
    Resiliencia.
    Escucha activa.

    Cargos relacionados

    Coordinador de selección y contratación, Analista de selección

Especialista de selecciòn y reclutamiento

COP

industry Mega Guay Colombia SAS

Ofertas de empleo en Mega Guay Colombia SAS.
Hace 1 mes
$2 a $2,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Especialista de selecciòn y reclutamiento

    COP
  • ¡Estamos buscando un/a Especialista de Selección y Reclutamiento
    ¿Te apasiona conectar talento con oportunidades? ¡Esta es tu oportunidad para unirte a nuestro equipo!

    Requisitos:
    ?Profesional en Psicología y/o carreras afines.
    ? Experiencia mínima de 2 años en procesos de reclutamiento masivo.
    ? Conocimiento en fuentes de atracción, entrevistas y reclutamiento masivo.
    ? Habilidades de comunicación, organización y agilidad.

    Responsabilidades:

    Gestionar procesos de reclutamiento masivo para diferentes perfiles operativos, comerciales y administrativos.
    Publicación de vacantes en diferentes medios y redes.
    Filtro y selección de candidatos, entrevistas.
    Asegurar una experiencia positiva para los candidatos durante todo el proceso.
    Ofrecemos:
    * Contrato indefinido y prestaciones de ley.
    * Oportunidad de desarrollo profesional.
    * Excelente ambiente laboral.

    Horarios lunes a viernes 8:30am a 5:30pm y sábado 8:30am a 1:00pm - 100% presencial
    Salario base $1.750.905 + Bonificación $463.000 + Prestaciones de Ley

    ¡Tu talento puede marcar la diferencia!
    Si buscas un lugar donde tus ideas cuenten, donde cada día sea un reto y una oportunidad para crecer, este es tu momento.
    ¡Postúlate y construyamos juntos el futuro del talento!

    Cargos relacionados

    Reclutador de personal

Analista de selección - norte bogotá ref. 213294-105157

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
$3,5 a $4 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Analista de selección - norte bogotá ref. 213294-105157

    COP
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar valoramos tu potencial. Estamos en busca de talento como el tuyo para trabajar con nosotros.
    Si eres profesional en psicología y cuentas con mas de dos años de experiencia en selección masiva ¡esta oferta es para ti!
    Requisitos:
    Nivel académico: Profesional en Psicología
    Experiencia: mínimo 2 años en labores de selección MASIVA y reclutamiento de personal, publicación de vacantes, informes, aplicación de pruebas.
    Competencias:
    • Adaptabilidad
    • Análisis
    • Negociación
    • Servicio al cliente
    • Manejo de Excel intermedio.
    Funciones:
    • Realizar procesos de preselección de personal
    • Realizar evaluación de competencias por medio de entrevista
    • Realizar búsqueda de candidatos en la base de datos
    • Realizar contacto telefónico y presencial con candidatos
    • Realizar el seguimiento a los procesos de selección asignados
    Horario: Lunes a viernes de 7 a 5 pm o de 8 a 6 pm (44 horas semanales)
    Contrato: Fijo 6 meses
    Honorario: $3.949.000 + $63.000 aux. telefonía + prestaciones
    Lugar de trabajo: BOGOTÁ NORTE

    Si cumples con los requisitos y estás listo para un nuevo desafío, postúlate.

    ¡Esperamos conocerte y trabajar juntos para alcanzar el éxito!
    Código de la vacante: 213294-105209

    Cargos relacionados

    Psicólogo de selección

Analista de selección

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 2 semanas
$2,5 a $3 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Analista de selección

    COP
  • Se requiere profesional de diferentes áreas (psicología, administración) con mínimo 4 años de experiencia en procesos de selección formación y desarrollo, manejo de procesos masivos de selección. Adicional que haya manejado contratación, planes de desarrollo, inducción, actividades de bienestar, temas administrativos del área de Recursos humanos a nivel general.

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    Analista de selección

Vacante: reclutador(a) freelancer

COP

industry Soft Group Colombia SAS

Ofertas de empleo en Soft Group Colombia SAS.
Ayer
$1 a $1,5 millones
Salario
Prestacion de Servicios
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Ayer

  • Vacante: reclutador(a) freelancer

    COP
  • En Soft Group nos encontramos en la búsqueda de un(a) Reclutador(a) FreeLancer con experiencia en procesos de selección de personal para apoyar el reclutamiento de diferentes perfiles a nivel nacional.

    Funciones principales:
    Publicación de vacantes en diferentes fuentes de reclutamiento
    Búsqueda activa y atracción de candidatos
    Filtro y preselección de hojas de vida
    Realización de entrevistas
    Validación de requisitos del cargo
    Presentación de candidatos finalistas
    Seguimiento al proceso de selección hasta el cierre de la vacante
    Pago por resultados y procesos cerrados.
    Oportunidad de crecimiento y vinculación en futuros proyectos.
    Acompañamiento constante por parte del equipo de selección.

    Si cuentas con experiencia en reclutamiento y deseas generar ingresos de manera independiente, ¡te invitamos a postularte!

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    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal, Psicólogo de selección
- Hibrido

Consultora de selección - funza

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
Salario confidencial
Salario
Prestacion de Servicios
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Consultora de selección - funza

    COP
  • Nos encontramos en búsqueda de una Consultora de Reclutamiento y Selección para apoyar procesos masivos y especializados de atracción de talento, garantizando oportunidad, calidad y cumplimiento en las vacantes asignadas.

    Ejecutar procesos completos de reclutamiento y selección.
    Publicación de vacantes y búsqueda activa de candidatos.
    Filtro de hojas de vida y entrevistas por competencias.
    Coordinación de entrevistas con líderes y clientes internos.
    Seguimiento a candidatos durante todo el proceso.
    Manejo de procesos masivos y administrativos.
    Elaboración de informes y actualización de bases de datos.
    Cumplimiento de indicadores de cobertura y tiempos de cierre.

    Contrato: Por prestación de servicios
    Salario: A Convenir

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    Reclutador de personal
- Hibrido

Analista de reclutamiento y selección

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá alrededores country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Analista de reclutamiento y selección

    COP
  • Descripción del cargo
    Nos encontramos en la búsqueda de un/a Analista de Reclutamiento y selección que apoye los procesos de atracción, evaluación y selección de talento, garantizando el cumplimiento de los perfiles requeridos y los tiempos establecidos. La persona seleccionada será responsable de acompañar integralmente los procesos de selección y contribuir a la mejora continua de las prácticas de reclutamiento.
    Responsabilidades

    Gestionar procesos de reclutamiento y selección de principio a fin.
    Publicar vacantes en diferentes fuentes y canales de atracción.
    Realizar filtros curriculares y entrevistas por competencias.
    Coordinar evaluaciones, pruebas y entrevistas con líderes de área.
    Elaborar informes de avance y resultados de los procesos asignados.
    Mantener actualizadas las bases de datos de candidatos.
    Garantizar una experiencia positiva para los candidatos durante el proceso.

    Requisitos

    Formación profesional o tecnológica en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos o afines.
    Experiencia previa en procesos de reclutamiento y selección.
    Conocimiento en entrevistas por competencias.
    Manejo de herramientas ofimáticas y plataformas de reclutamiento.
    Habilidades de comunicación, organización y análisis.
    Orientación a resultados y manejo de múltiples procesos simultáneamente.

    Competencias clave

    Trabajo en equipo
    Planeación y organización
    Atención al detalle
    Comunicación asertiva
    Ética y confidencialidad

    Ofrecemos

    Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
    Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.
    Acompañamiento y capacitación continua.

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Reclutador de personal

Analista de selección

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$2 a $2,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Analista de selección

    COP
  • En Transportes Vigía nos encontramos en la búsqueda de un(a) Analista de Atracción de Talento, responsable de gestionar de manera integral los procesos de reclutamiento, selección y vinculación de conductores tanto en Bogotá como a nivel nacional contrato fijo a 3 meses.
    Funciones principales:
    • Ejecutar procesos de reclutamiento y selección de conductores a nivel local y nacional.
    • Realizar entrevistas por competencias y validación de perfiles.
    • Programación de pruebas de conducción.
    • Verificar documentación y cumplimiento de requisitos legales para conductores.
    • Apoyar estrategias de atracción de talento para cargos operativos.
    • Mantener actualizada la base de datos de candidatos.
    Requisitos:
    • Profesional en Psicología.
    • Experiencia mínima de 2 años en procesos de selección, preferiblemente de conductores.
    • Conocimiento en pruebas psicotécnicas y entrevistas por competencias.
    • Habilidades de organización, comunicación y trabajo en equipo.
    Condiciones laborales:
    • Salario: $1.800.000
    • Auxilio de movilidad no prestacional: $400.000
    • Bono de productividad: $150.000
    • Auxilio de transporte de ley
    • Todas las prestaciones de ley
    • Contrato termino fijo 3 meses

    Horario:
    lunes a viernes
    Lugar de trabajo:
    Sede Paloquemao, Bogotá D.C.

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    Analista de gestión humana, Administrador de ventas
- Hibrido

Actuario - experiencia en sector salud

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$8 a $10 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Actuario - experiencia en sector salud

    COP
  • Reconocida entidad del sector asegurador se encuentra en búsqueda de ACTURIO en Salud, Profesionales en Matemáticas, Estadísticas y/o afines, con especialización o mínimo cursando segundo año de maestría en Actuaria o Estadística que cuenten con experiencia de 1 a 2 años de análisis actuariales o estadísticos en sector salud, preferiblemente en áreas de Actuaria y Habilidades en manejo de paquetes estadísticos y actuariales, Con cocimientos en Matemáticas Financiera.

    CONDICIONES:

    SALARIO: $ 9.427.700
    HORARIO: Lunes a Viernes de 8:00 am a 5.00 pm
    TIPO DE CONTRATO: Inicialmente Fijo, renovable de acuerdo a desempeño

    Cargos relacionados

    Analista de estadísticas, Estadístico, Actuario, Científico de datos

Analista de contratacion y seleccion

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 días
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 días

  • Analista de contratacion y seleccion

    COP
  • Importante empresa del sector constructor requiere para su equipo de trabajo un Técnico o Tecnólogo en Talento Humano o áreas administrativas, con mínimo 1 año de experiencia laboral en cargos relacionados con analista de Talento Humano, específicamente en los procesos de contratación y selección.

    El perfil debe contar con sólidos conocimientos en los subprocesos del área de Talento Humano, haciendo especial énfasis en contratación (revisión de documentos, afiliaciones, elaboración de contratos, y gestión de ingreso de personal).

    Funciones principales:

    Ejecutar el proceso de contratación desde la recepción de la documentación hasta el ingreso del colaborador.

    Apoyar el proceso de selección según los perfiles requeridos.

    Mantener actualizados los registros y archivos de personal.

    Garantizar el cumplimiento de los procedimientos y políticas del área de Talento Humano.

    Condiciones laborales:

    Contrato: Término indefinido, directo con la compañía.

    Horario: Lunes a viernes.

    Modalidad: 100 % presencial.

    Salario: $2.000.000

    Cargos relacionados

    Analista de gestión humana

Analista de selección ti cali

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 semana
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Cali country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

Ingeniero industrial especialista en seguridad y salud en el trabajo - bogotá | experiencia pesv

COP

industry ADECCO COLOMBIA S A

Ofertas de empleo en ADECCO COLOMBIA S A.
Hace 1 mes
$4 a $4,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Ingeniero industrial especialista en seguridad y salud en el trabajo - bogotá | experiencia pesv

    COP
  • Ingeniero Industrial Especialista en Seguridad y Salud en el Trabajo – Bogotá

    Condiciones laborales

    Horario:

    • Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
    • Jornada semanal: 44 horas.

    Tipo de contrato:

    • Contrato por obra o labor, con todas las prestaciones de ley.
    • Proyección de vinculación a largo plazo, según desempeño y necesidades del proyecto.

    Salario:

    • Entre $3.477.600 y $4.536.000, de acuerdo con la experiencia del candidato(a).

    Perfil Requerido

    Buscamos un(a) profesional con formación como:

    • Ingeniero(a) en SG-SST
    • Ingeniero(a) Industrial
    • Ingeniero(a) Mecánico
    • Ingeniero(a) de Procesos

    Experiencia deseable:

    • Asesoría a múltiples empresas (modelo multiproyecto).
    • Experiencia previa en ARL.

    Requisito clave:

    El/la candidato(a) debe contar con experiencia comprobada en la implementación del Plan Estratégico de Seguridad Vial (PESV).

    Funciones del Cargo

    El/la profesional será responsable de liderar e implementar actividades relacionadas con el Plan Estratégico de Seguridad Vial (PESV) y la gestión del riesgo vial dentro del marco del SG-SST. Entre sus funciones principales se encuentran:

    Gestión del PESV

    • Asesorar en la implementación, estandarización y documentación del PESV, garantizando su correcta adopción y cumplimiento en la red de empresas asignadas.
    • Verificar el cumplimiento normativo del PESV y proponer acciones de mejora continua.

    Gestión de flota y riesgo vial

    • Realizar inspecciones técnicas a vehículos.
    • Fortalecer las capacidades de los líderes de movilidad en aseguramiento operacional de flotas.
    • Supervisar vehículos propios y de contratistas desde el enfoque de seguridad vial.

    Capacitación y acompañamiento

    • Preparar, acompañar y ejecutar jornadas de capacitación dirigidas a todos los actores viales.
    • Promover la seguridad en la movilidad y la prevención del riesgo vial.
    • Sensibilizar sobre conducción segura, buenas prácticas y cultura vial.

    Gestión técni

    Cargos relacionados

    Gestor sst, Analista sst, Ingeniero industrial, Profesional en salud ocupacional, Coordinador SST

-urgente medico general con experiencia/bogota

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$5,5 a $6 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

Director (a) de posgrados en psicología clínica

COP

industry Fundación Universitaria Konrad Lorenz

Ofertas de empleo en Fundación Universitaria Konrad Lorenz.
Hace 1 semana
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Director (a) de posgrados en psicología clínica

    COP
  • ¡Queremos que formes parte de nuestra comunidad Konradista!

    Somos una Institución de Educación Superior con acreditación en alta calidad en búsqueda del mejor talento. Actualmente, requerimos para nuestro equipo de trabajo un Director (a) de Posgrados en Psicología Clínica

    Requisitos

    Los candidatos interesados en postularse a la vacante deberán contar con título profesional en Psicología y título de maestría en Psicología Clínica. Se valorará formación adicional en evaluación, diagnóstico e intervención clínica, salud mental, psicología clínica infantil, del adolescente, del adulto, familia o campos relacionados.

    Se requiere una experiencia mínima de cinco (5) años, de los cuales al menos tres (3) deberán corresponder a cargos de dirección, coordinación o gestión académica en programas de posgrado en instituciones de educación superior. Se valorará la experiencia en docencia universitaria, supervisión de prácticas clínicas, liderazgo de equipos académicos y articulación de las funciones sustantivas de docencia, investigación y proyección social.

    Adicionalmente, se requieren conocimientos en gestión curricular, administración educativa, elaboración de documentos maestros, procesos de aseguramiento de la calidad, registro calificado y acreditación. Asimismo, se valorará la experiencia en la coordinación de programas de posgrado en Psicología Clínica, incluyendo especializaciones y maestría, así como en la gestión de escenarios de práctica y procesos de relación docencia-servicio.

    Condiciones contractuales:

    Contrato a término fijo
    Horario de Lunes a viernes
    Salario: competitivo
    Dedicación de tiempo completo (44 horas semanales)

    Esta es una excelente oportunidad para crecer profesionalmente y formar parte de una institución que impulsa la innovación y el desarrollo continuo.

    Cargos relacionados

    Director de institución educativa, Profesor o docente universitario, Profesor o docente de educación universitaria, Psicólogo, Psicólogo clínico

Profesional selección y desarrollo

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 semana
$3 a $3,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá alrededores country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Profesional selección y desarrollo

    COP
  • Institución de educación superior requiere profesional en psicología con buen nivel de inglés, para gestionar la búsqueda, atracción y selección de personal para cargos administrativos y académicos que permitan garantizar el mejor talento dentro de la institución, para el logro de los proyectos e iniciativas institucionales que permita el cumplimiento de los objetivos estratégicos. Mínimo 2 años de experiencia en funciones relacionadas al cargo, preferiblemente en selección por competencias. Excelente manejo de Excel, Powers BI.

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección
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