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Ofertas de Empleo Subgerente financiero

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- Hibrido

  • Subgerente comercial y financiero

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $10 a $12,5 millones Bogotá country Publicado 12 Mar 2026
  • Subgerente comercisl y financiero proyecciones financieras Apertura de mercados

  • Subgerente comercial y financiero

    COP
  • $10 a $12,5 millones
  • Empresa del sector de Seguros, se encuentra en la búsqueda de su próximo Subgerente Comercial y Financiero.

    La persona seleccionada, debe contar con sólida experiencia en el sector asegurador, orientado al desarrollo de negocios, gestión integral de cuentas corporativas y análisis financiero para la toma de decisiones estratégicas; así mismo deberá ser bilingüe con un nivel de inglés deseable B2-C1.
    El rol liderará procesos comerciales clave, impulsará la apertura de nuevos mercados y garantizará una operación rentable y alineada con los objetivos del negocio.

    Responsabilidades Clave:
    1. Liderar la estrategia comercial para el fortalecimiento y crecimiento del portafolio de seguros.
    2. Gestionar cuentas corporativas nacionales e internacionales, velando por la satisfacción y fidelización de los clientes.
    3. Desarrollar análisis y proyecciones financieras que soporten la planeación estratégica de la compañía.
    4. Identificar oportunidades de negocio y ejecutar planes de apertura de nuevos mercados.
    5. Coordinar negociaciones, cierres comerciales y relacionamiento con clientes estratégicos y aliados.
    6. Asegurar el cumplimiento de metas comerciales y rentabilidad del portafolio a cargo.
    7. Supervisar procesos comerciales, indicadores, reportes financieros y desempeño del equipo asociado al área.

    Contrato: Indefinido.
    Horario: Lunes a viernes de 8 a.m. a 5 p.m.
    Jornada: Hibrida.

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    Subgerente, Subgerente financiero, Subgerente comercial

  • Gerente financiero

    COP

  • industry HEAD HUNTERS INT

  • $12,5 a $15 millones Bogotá country Publicado 4 Mar 2026
  • Buen relacionamiento Buena Comunicación Optimización de Procesos

  • Gerente financiero

    COP
  • $12,5 a $15 millones
  • - Profesional en carreras administrativas y relacionadas.
    - Experiencia entre 5 y 10 años necesariamente en compañías del sector Manufacturero liderando áreas financieras e indispensable experiencia en reconstrucción, eficiencia y optimización de procesos y métodos financieros, así como manejo de flujo de caja, elaboración de plan estratégico, ejecución operacional, manejo de indicadores y de evaluación del desempeño.
    - Conocimiento solido en sistemas de información (ERP).
    - Habilidades fuertes estratégicas, numéricas, analíticas, de gestión, de relacionamiento y de comunicación.
    Ubicación: Sector Manufacturero e Industrial de la ciudad.
    Salario: 13.000.000 mas un garantizado por tres meses.

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    Subgerente financiero
- Hibrido

  • Subgerente de mercadeo

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $18 a $21 millones Bogotá country Publicado 24 Feb 2026
  • subgerente de mercadeo mercadeo gerente de mercadeo

  • Subgerente de mercadeo

    COP
  • $18 a $21 millones
  • Nos encontramos en la búsqueda de un Subgerente de Mercadeo para definir, liderar y gobernar la estrategia corporativa de mercadeo del Grupo, asegurando coherencia de marca, generación de demanda, eficiencia presupuestal y alineación entre mercadeo, ventas y las distintas unidades de negocio bajo un modelo matricial. El cual será responsable de: Definir propósito y rol de la marca, Definir lineamientos de uso de marca, segmentos objetivo y criterios de lead calificado Gestionar PR, medios y vocerías, Identificar oportunidades de nuevos servicios/productos, Definir posicionamiento por segmento y unidad.

    Requisitos:
    - Profesional en mercadeo, administración de empresas, ingeniería industrial o afines.
    - MBA, Especialización en mercadeo, estrategia o afines
    - Inglés C1
    - Experiencia mínima de 10 años en roles estratégicos de gerencia de mercadeo B2B en empresas industriales, servicios intensivos en activos (real estate, logística, infraestructura, tecnología). Liderazgo de equipos multidisciplinarios. Relación con Presidencia y GUN.

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    Gerente de mercadeo

  • Controller administrativo y financiero

    COP
  • Más de $21 millones
  • Reconocido laboratorio farmacéutico ubicado en la ciudad de Bogota busca su próximo Controller

    Buscamos Personas con título profesional en carreras administrativas o financieras
    • Experiencia mínima de 10 años liderando equipos de trabajo en cargos relacionados
    • Deseable experiencia en empresas del sector farmacéutico, industrial o manufacturero
    Serás el encargado de controlar y analizar la información financiera y operativa, asegurando el cumplimiento de presupuestos, normas y procesos garantizando la eficiencia y el cumplimiento regulatorio de la compañía.
    Horario Lunes a Viernes
    Contrato a termino indefinido directo con la compañía
    Salario a convenir Según experiencia

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    Gerente administrativo, Gerente financiero, Subgerente financiero

  • Jefe financiero y administrativo

    COP
  • $8 a $10 millones
  • ¿Eres un estratega de las finanzas apasionado por la eficiencia operativa y el crecimiento empresarial? Buscamos un líder con visión analítica para transformar datos en decisiones ganadoras.

    Tu Propósito en el Cargo
    Como Jefe Financiero y administrativo, serás el arquitecto de la salud financiera de la compañía. Tu misión será liderar la planificación estratégica, supervisar la gestión administrativa y asegurar la rentabilidad a largo plazo mediante una toma de decisiones basada en datos.

    ¿Qué buscamos en ti?

    * Formación: Profesional en Finanzas, Contaduría, Economía o Administración, con Postgrado o Maestría (MBA, Finanzas o áreas afines).
    * Experiencia: Mínimo 5 años liderando departamentos financieros, con éxito comprobable en optimización de presupuestos y gestión de tesorería.

    Dominio Técnico:
    * Excel nivel experto (modelado financiero).
    * Visualización de datos con Power BI.
    * Conocimiento sólido en normatividad contable y tributaria.

    Tus Responsabilidades Clave:
    * Dirigir la planeación financiera, presupuestal y el control de flujo de caja.
    * Liderar procesos administrativos y de auditoría interna.
    * Presentar informes de gestión e indicadores (KPIs) a la alta gerencia/junta directiva.
    * Identificar oportunidades de ahorro y optimización de recursos.

    ¿Qué te ofrecemos?
    Salario: $7.000.000 - $10.000.000 (según tu perfil y experiencia).
    Contrato: Término Indefinido (estabilidad real).
    Horario: Lunes a viernes de 08:00 am a 05:30 pm (equilibrio vida-trabajo).
    Ubicación: Bogotá (Modalidad presencial).
    Beneficios: Prestaciones sociales de ley, Almuerzo y snack saludable, paquete ser asistencias, entre otros y la oportunidad de impactar directamente en el rumbo de una organización en crecimiento

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    Gerente financiero, Subgerente financiero, Líder senior planeación financiera, Jefe nacional planeación financiera
- Hibrido

  • Subgerente de mercadeo senior

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $18 a $21 millones Bogotá country Publicado 5 Mar 2026
  • subgerente de mercadeo mercadeo gerente de mercadeo

  • Subgerente de mercadeo senior

    COP
  • $18 a $21 millones
  • Nos encontramos en la búsqueda de un Subgerente de Mercadeo para definir, liderar y gobernar la estrategia corporativa de mercadeo del Grupo, asegurando coherencia de marca, generación de demanda, eficiencia presupuestal y alineación entre mercadeo, ventas y las distintas unidades de negocio bajo un modelo matricial. El cual será responsable de: Definir propósito y rol de la marca, Definir lineamientos de uso de marca, segmentos objetivo y criterios de lead calificado Gestionar PR, medios y vocerías, Identificar oportunidades de nuevos servicios/productos, Definir posicionamiento por segmento y unidad.

    Requisitos:
    - Profesional en mercadeo, administración de empresas, ingeniería industrial o afines.
    - MBA, Especialización en mercadeo, estrategia o afines
    - Inglés C1
    - Experiencia mínima de 10 años en roles estratégicos de gerencia de mercadeo B2B en empresas industriales, servicios intensivos en activos (real estate, logística, infraestructura, tecnología). Liderazgo de equipos multidisciplinarios. Relación con Presidencia y GUN.

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    Vicepresidente de mercadeo, Gerente de mercadeo

  • Subgerente de tienda

    COP

  • industry MANPOWER

  • $10 a $12,5 millones Bogotá country Publicado 18 Mar 2026
  • subgerente tienda

  • Subgerente de tienda

    COP
  • $10 a $12,5 millones
  • Vacante: Subgerente de Tienda – Panamá
    Ubicación: Panamá
    Reporte directo: Gerente de Tienda
    Modalidad: Presencial – Tiempo completo
    Horarios - Domingo a domingo rotativos, un día libre.

    Si eres Colombiano (a) y deseas reubicarte en Panamá, esta es tu oportunidad.

    ¿Tienes experiencia liderando operaciones de tienda y equipos de trabajo? ¡Estamos en búsqueda de un/a Subgerente de Tienda para apoyar la gestión integral de una de las sucursales de nuestro cliente en Panamá!

    Propósito del Cargo
    Asegurar el correcto funcionamiento operativo y administrativo de la tienda, garantizando el adecuado manejo de valores, la ejecución de procesos y el óptimo desempeño del equipo de cajas. Además, será responsable de asumir la operación completa de la tienda en ausencia del Gerente.
    Perfil del candidato
    Formación académica:
    Licenciatura en Administración, Economía, Mercadeo, Ingeniería Industrial o carreras afines.

    Competencias Clave
    Honestidad
    Respeto
    Integridad y transparencia
    Vocación de servicio
    Compromiso
    Trabajo en equipo
    Flexibilidad al cambio
    Innovación

    Responsabilidades principales
    Supervisar la operación diaria del área de cajas y el desempeño del equipo.
    Administrar y custodiar valores (caja fuerte, fondos operativos).
    Coordinar entregas de valores con la empresa transportadora para su traslado bancario.
    Gestionar accesos y usuarios del sistema POS junto con Tecnología.
    Supervisar inventarios de insumos operativos y activos de la tienda.
    Planificar horarios y vacaciones del personal de cajas.
    Dar seguimiento a indicadores comerciales y al control de gastos.
    Administrar el fondo de caja menuda según políticas internas.
    Capacitar y acompañar al equipo en procesos operativos y servicio al cliente.
    Asumir la operación de la tienda en ausencia del Gerente.

    Conocimientos requeridos
    Lectura y seguimiento de indicadores comerciales.
    Manejo de valores y sistemas POS.
    Conocimiento de SAP (deseable).
    Excel intermedio.

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    Supervisor de tienda

  • Subgerente administrativo

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $12,5 a $15 millones Bogotá alrededores country Publicado 2 Feb 2026
  • Presupuestos y control financiero de proyectos Manejo de ERP financieros y herramientas ofimáticas avanzadas (Excel)

  • Subgerente administrativo

    COP
  • $12,5 a $15 millones
  • Importante compañía internacional del sector de infraestructura vial requiere Subdirector(a) Administrativo(a) para liderar la gestión administrativa, financiera y de soporte operativo de un proyecto de gran envergadura, garantizando el uso eficiente de los recursos y el cumplimiento legal y contractual.

    Responsabilidades:

    Dirigir los procesos administrativos y financieros del proyecto.

    Elaborar y controlar el presupuesto y su ejecución.

    Coordinar contabilidad, tesorería, impuestos, pagos y relación con proveedores.

    Liderar procesos de compras, contratación y logística.

    Supervisar la gestión de talento humano (nómina, contratación y relaciones laborales).

    Administrar contratos de servicios generales.

    Presentar informes a la alta dirección y atender auditorías y entes de control.

    Implementar controles internos y gestionar riesgos administrativos y financieros.

    Cargos relacionados

    Subgerente administrativo

  • Subgerente de microfinanzas lebrija

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Oferta de empleo: Subgerente de Microfinanzas
    Ubicación: Lebrija
    Tipo de contrato: Término Fijo
    Vinculación: Directa con la compañía
    Salario Base competitivo + auxilio de rodamiento + plan de incentivos + comisiones prestacionales

    Descripción del puesto:

    Estamos en búsqueda de un Subgerente de Microfinanzas con experiencia en liderazgo de equipos y amplio conocimiento del sector de microfinanzas. Este cargo es clave para apoyar la gerencia en la dirección estratégica del negocio, garantizando el cumplimiento de metas de colocación, recuperación de cartera y crecimiento sostenible.

    Funciones principales:
    Coordinar y supervisar al equipo de asesores de microfinanzas en las zonas asignadas.
    Implementar estrategias para la colocación de créditos y recuperación de cartera, asegurando la calidad de los procesos.
    Monitorear indicadores de gestión y cartera.
    Apoyar en la definición de estrategias comerciales alineadas con los objetivos organizacionales.
    Acompañar al equipo en campo, fortaleciendo su gestión y desarrollando sus competencias.
    Contribuir a la mejora continua de los procesos de microfinanzas.

    Perfil buscado:
    Formación académica: Estudiante de últimos semestres de carrera profesional o profesional en áreas administrativas, financieras, económicas o afines.
    Experiencia: Superior a 2 años en microfinanzas liderando equipos de trabajo en campo.
    Competencias: Liderazgo operativo, gestión de indicadores, planeación comercial, comunicación asertiva, capacidad de negociación, orientación a resultados y desarrollo de talento humano.

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    Ejecutivo comercial

  • Subgerente de hardware

    COP

  • industry INTER RAPIDISIMO

  • $6 a $8 millones Bogotá country Publicado 3 Feb 2026
  • ingeniero de sistemas hardware software

  • Subgerente de hardware

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Conoce más sobre esta oferta ??
    En Bogotá estamos buscando un Subgerente de Hardware que nos ayude a Administrar la subgerencia de Mantenimiento técnico Hardware a nivel nacional.

    * Lo que harás:
    ? Administrar el inventario de hardware desde la adquisición y configuración inicial hasta la disposición final (decomiso) de los activos.
    ? Coordinar programas de mantenimiento preventivo y correctivo para servidores, terminales de usuario y periféricos, asegurando un tiempo de actividad (uptime) óptimo.
    ? Actuar como nivel de escalación para problemas técnicos complejos que el equipo de soporte de primer nivel no pueda resolver.

    * Lo que necesitamos de ti:
    Profesional en Ingeniería de sistemas o Ingenieria de Telecomunicaciones con cuatro años de experiencia en gestión de mesa de ayuida, gestion de inventarios, mantenimiento de equipos, gestión de software, y parches y actualizaciónes.

    * Detalles de la oferta:
    Modalidad: Presencial en la ciudad de Bogotá
    Salario: $ 6.946.753 + todas las prestaciones de ley
    Horarios: lunes y martes 8AM A 6PM, miércoles a viernes 9AM A 6PM y un sábado cada quince días 8AM A 12PM.

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    Subgerente de sistemas y tecnología

  • Subgerente mep

    COP

  • industry METRO LINEA 1 S.A.S.

  • Salario confidencial Bogotá alrededores country Publicado 30 Mar 2026
  • construccion mep redes de alta tension

  • Subgerente mep

    COP
  • Salario confidencial
  • Somos orgullosamente la empresa Metro Línea 1 Conformamos un equipo humano altamente capacitado y con un firme compromiso con el desarrollo sostenible, cooperativo e integral para la ejecución del Contrato de Concesión, el cual tiene por objeto la construcción, operación y mantenimiento de la Primera Línea del Metro de Bogotá. Esta obra se desarrolla con los más altos estándares para transformar la infraestructura, la movilidad y para generar mejor calidad de vida y satisfacción a sus usuarios, contribuyendo al progreso y la modernidad de la ciudad de Bogotá y sus alrededores.

    Estamos buscando un SUBGERENTE MEP que se encargue de Coordinar y supervisar la correcta ejecución de los sistemas eléctricos, de comunicaciones, mecánicos, hidrosanitarios, detección y extinción de incendios; así como la vigilancia de que las actividades desarrolladas cumplan con los diseños técnicos, la normatividad vigente y los reglamentos técnicos Colombianos de obligatorio cumplimiento. Esto enfocado en la gestión eficiente y eficaz para el desarrollo del proyecto junto con los departamentos , contratistas que interactúa, brindando soporte técnico en lo que referente a su alcance, logrando así la minimización de del riesgo de re-elaboración e incumplimiento..

    Requisitos:
    Ingeniero Mecanico, Electrico o Electromecatronico o carreras Similares.
    Especialización o Maestria en gerencia de proyectos
    Formación en AUTOCAD, Revit, Bim, Excel,
    Ingles B2


    Experiencia
    Experiencia general mayor de 15 años en la administración, el diseño, construcción y coordinación en el desarrollo de proyectos de grandes superficies o infraestructura, especificamente en sistemas eléctricos, de comunicaciones, mecánicos, redes hidrosanitarias, detección y extinción de incendios.
    Experiencia Especifica de 8 años en el diseño, normatividad y reglamentación de sistemas eléctricos de media y baja tensión, sistemas de comunicaciones, sistemas mecánicos, sistemas de agua y saneamiento y sistemas de d

    Cargos relacionados

    Ingeniero eléctrico, Ingeniero mecánico, Ingeniero electromecánico

  • Subgerente de talento humano

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $8 a $10 millones Bogotá country Publicado 6 Mar 2026
  • Recursos Humanos Talento Humano

  • Subgerente de talento humano

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Subgerente de Talento Humano para fortalecer nuestro equipo de trabajo.
    Perfil del cargo
    Profesional en Ingeniería Industrial, Administración, Economía, Comunicación Social, Psicología o áreas afines, con sólida experiencia en gestión del talento humano dentro del sector público.
    Formación académica:
    • Título profesional en las áreas mencionadas o afines.
    • Título de posgrado a nivel de especialización o maestría en áreas relacionadas.
    Experiencia:
    • Diez (10) años de experiencia profesional.
    • Dos (2) años de experiencia específica en coordinación de dependencias y/o entidades públicas, desempeñando funciones relacionadas con:
    o Reclutamiento y selección de personal
    o Formación y desarrollo del talento humano
    o Administración de personal
    o Gestión integral de procesos de talento humano

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    Gerente de recursos humanos (gestión humana)

  • Subgerente de seguridad social

    COP

  • industry INTER RAPIDISIMO

  • $6 a $8 millones Bogotá country Publicado 6 Mar 2026
  • seguridad social recobro de incapacidades manejo de personal

  • Subgerente de seguridad social

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Conoce más sobre esta oferta
    En Bogotá estamos buscando un subgerente de seguridad social que lidere el proceso de liquidación y pago de la Seguridad Social de los trabajadores dependientes e independientes de la compañía a nivel Nacional de acuerdo a la normatividad vigente.

    * Lo que harás:
    -Realizar la gestión de liquidación de la planilla de Seguridad Social a nivel Nacional para garantizar el pago de los aportes de la misma de todos los colaboradores de la compañía.
    -Realizar la gestión de liquidación de las planillas de Seguridad Social como cotizantes independiente de los representantes y terceros PAMI, garantizando el pago de los aportes de los trabajadores independientes aliados a la compañía.
    -Realizar la revisión de la liquidación de las incapacidades a nivel Nacional, garantizando la veracidad de la información reportada a Nomina.

    * Lo que necesitamos de ti:
    Profesional Carreras Administrativas, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Finanzas y afines al cargo. Con especialización en carreras afines.
    Experiencia mínima de 4 años , manejo de operadores de información, manejo de liquidación de Seguridad Social, recobro de incapacidades y conciliación de estados de cuenta. Manejo de personal y reportes a gerencia.

    Conocimientos:
    Operadores de información: Alto
    Conocimiento en programas sistematizados de Nomina: Alto
    Ms Excel: Alto

    * Detalles de la oferta:
    Ubicación: Presencial 100%
    Salario: $6.9000.000
    Horario: Lunes a viernes, horario de oficina.
    Contrato: Término indefinido.

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    Subgerente

  • Subgerente administrativo y comercial

    COP

  • industry Sinergia Capital Humano SAS

  • Más de $21 millones Villavicencio country Publicado 28 Feb 2026
  • Pensamiento estratégico Planeación y seguimiento Orientación al resultado Liderazgo e influencia Orientación al cliente Capacidad de análisis Resolución de Problemas Control del Gasto Mejora continua Negociación

  • Subgerente administrativo y comercial

    COP
  • Más de $21 millones
  • Estamos buscando SUBGERENTE ADMINISTRATIVO Y COMERCIAL para empresa del sector Agroindustrial ubicada en Villavicencio, excelente oportunidad de desarrollo y crecimiento profesional.

    Será responsable por consolidar la estrategia de negocio, asegurar el cumplimiento de la meta de ventas de aceite de palma, palmiste, torta de palmiste, aceite de soya y torta de soya, liderando las diferentes áreas a cargo y las personas de la organización .
    Buscamos
    Educación: Profesional en Ingeniería industrial, mecánica o afines; con especialización en áreas administrativas y/o financieras.
    Experiencia laboral mínima de 10 años en negocios agroindustriales y/o experiencia en plantas de extracción de aceite y sus derivados.
    Formación: Certificación en RSPO / ISCC o similares

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    Gerente general, Gerente administrativo, Gerente comercial, Director comercial

  • Subgerente de selección bilingüe (c-level & executive search)

    COP
  • Salario confidencial
  • Buscamos un líder estratégico para transformar la adquisición de talento en nuestra compañía. Como Subgerente de Selección, no solo gestionarás vacantes; serás el socio estratégico (HR Business Partner) de nuestras líneas directivas, diseñando estrategias de headhunting para posiciones de media y alta gerencia en entornos dinámicos (Tech, E-commerce, Logística y Finanzas).

    Tu misión principal:
    Liderar el ciclo de vida completo de reclutamiento ejecutivo, garantizando la selección de líderes que impulsen nuestra cultura y resultados de negocio a nivel nacional.

    ¿Qué perfil buscamos?
    Formación: Profesional titulado en Psicología, Administración de Empresas, ingenierías o afines
    Experiencia: Mínimo 3 a 4 años liderando estrategias de reclutamiento corporativo o en firmas de Executive Search.

    Experticia sectorial: Experiencia comprobable en sectores de Consumo Masivo, Servicios Financieros, Tecnología o Logística.
    Idiomas: Nivel de inglés (B2 - C1) capaz de sostener entrevistas y negociaciones técnicas.
    Responsabilidades clave:
    Consultoría estratégica: Gestión directa con Hiring Managers y clientes para definir perfiles estratégicos de alto impacto.
    Headhunting de Élite: Identificación, evaluación y selección de perfiles directivos mediante entrevistas por competencias y filtros especializados.
    Inteligencia de Mercado: Elaboración de estudios de mercado, mapeo de talento y estructuración de bandas salariales competitivas.
    Cierre y Negociación: Liderar el acompañamiento en la toma de decisiones y negociación de ofertas finales.
    Reporting: Generación de informes ejecutivos de alto nivel para juntas directivas.

    Condiciones del cargo:

    Contrato: Término Indefinido (directo con la compañía).
    Salario: $10.000.000 + Beneficios corporativos.
    Ubicación: Bogotá (Sector Chapinero).
    Horario: Lunes a Viernes (7:00 AM – 4:30 PM).
    Plus: Contamos con servicio de ruta según zona de residencia.

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    Subgerente

  • Subgerente de selección bilingüe (c-level & executive search)

    COP
  • Salario confidencial
  • Buscamos un líder estratégico para transformar la adquisición de talento en nuestra compañía. Como Subgerente de Selección, no solo gestionarás vacantes; serás el socio estratégico (HR Business Partner) de nuestras líneas directivas, diseñando estrategias de headhunting para posiciones de media y alta gerencia en entornos dinámicos (Tech, E-commerce, Logística y Finanzas).

    Tu misión principal:
    Liderar el ciclo de vida completo de reclutamiento ejecutivo, garantizando la selección de líderes que impulsen nuestra cultura y resultados de negocio a nivel nacional.

    ¿Qué perfil buscamos?
    Formación: Profesional titulado en Psicología.
    Experiencia: Mínimo 3 a 4 años liderando estrategias de reclutamiento corporativo o en firmas de Executive Search.

    Experticia sectorial: Experiencia comprobable en sectores de Consumo Masivo, Servicios Financieros, Tecnología o Logística.
    Idiomas: Nivel de inglés (B2 - C1) capaz de sostener entrevistas y negociaciones técnicas.
    Responsabilidades clave:
    Consultoría estratégica: Gestión directa con Hiring Managers y clientes para definir perfiles estratégicos de alto impacto.
    Headhunting de Élite: Identificación, evaluación y selección de perfiles directivos mediante entrevistas por competencias y filtros especializados.
    Inteligencia de Mercado: Elaboración de estudios de mercado, mapeo de talento y estructuración de bandas salariales competitivas.
    Cierre y Negociación: Liderar el acompañamiento en la toma de decisiones y negociación de ofertas finales.
    Reporting: Generación de informes ejecutivos de alto nivel para juntas directivas.

    Condiciones del cargo:

    Contrato: Término Indefinido (directo con la compañía).
    Salario: $10.000.000 + Beneficios corporativos.
    Ubicación: Bogotá (Sector Chapinero).
    Horario: Lunes a Viernes (7:00 AM – 4:30 PM).
    Plus: Contamos con servicio de ruta según zona de residencia.

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    Subgerente

  • Líder de operaciones financieras trilingüe (español, inglés 70% y portugués 50%) - bogotá

    COP
  • $12,5 a $15 millones
  • Nuestro cliente una empresa multinacional del sector de agroquímicos, requiere el cargo mencionado con el fin de ser responsable por liderar y gestionar la función completa de Finanzas del Centro de Servicios Compartidos de Colombia. Será responsable de garantizar el funcionamiento fluido del Centro, liderar equipos e impulsar mejoras en procesos y en la entrega del servicio. Sede del cargo: Bogotá.
    Buscamos un profesional trilingüe (español, inglés -nivel mínimo 70% en conversación y escritura- y portugués -nivel mínimo 50% en conversación y escritura-), con experiencia mínima de 8 a 10 años en cargos de dirección o coordinación de áreas de servicios financieros en cualquier sector empresarial. Debe tener sólida experiencia en los siguientes procesos: presupuestos (diseño, ejecución, control y seguimiento), control de gastos, reducción de costos, reportes financieros, monitoreo de ingresos y rentabilidad, facturación, pagos (cuentas por pagar), crédito y cobranzas (cuentas por cobrar), contabilidad, cierres, impuestos, tesorería y nómina. Requisito que haya tenido de manera directa equipos de trabajo a cargo. Deseable si maneja SAP. Esquema de trabajo: presencial 100% en la sede de la Cía.

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    Director financiero, Subgerente financiero

  • Líder de operaciones financieras - bilingüe (inglés) y deseable algo de portugués - btá.

    COP
  • $10 a $12,5 millones
  • Nuestro cliente una empresa multinacional del sector de agroquímicos, requiere el cargo mencionado con el fin de ser responsable por liderar y gestionar la función completa de Finanzas del Centro de Servicios Compartidos de Colombia. Será responsable de garantizar el funcionamiento fluido del Centro, liderar equipos e impulsar mejoras en procesos y en la entrega del servicio. Sede del cargo: Bogotá.
    Buscamos un profesional bilingüe (inglés, nivel mínimo 70% en conversación y escritura) y deseable algo de portugués (nivel mínimo 40% en conversación y escritura), con experiencia mínima de 8 a 10 años en cargos de dirección o coordinación de áreas de servicios financieros en cualquier sector empresarial. Debe tener sólida experiencia en los siguientes procesos: presupuestos (diseño, ejecución, control y seguimiento), control de gastos, reducción de costos, reportes financieros, monitoreo de ingresos y rentabilidad, facturación, pagos (cuentas por pagar), crédito y cobranzas (cuentas por cobrar), contabilidad, cierres, impuestos, tesorería y nómina. Requisito que haya tenido de manera directa equipos de trabajo a cargo. Deseable si maneja SAP. Esquema de trabajo: presencial 100% en la sede de la Cía.

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    Director financiero, Subgerente financiero

  • Subgerente comercial

    COP

  • industry BANCO SANTANDER COLOMBIA SA

  • Salario confidencial Granada country Publicado 20 Feb 2026
  • MICROCREDITO MICROFINANZAS COBRANZA

  • Subgerente comercial

    COP
  • Salario confidencial
  • Estamos en búsqueda de un Subgerente de Microfinanzas GRANADA META. orientado a resultados, con experiencia liderando equipos comerciales y conocimiento profundo del sector de microfinanzas. El objetivo principal del rol es asegurar el cumplimiento de las metas de colocación, recuperación de cartera y sostenibilidad del negocio mediante el liderazgo estratégico de los asesores en campo.


    Ofrecemos:
    Contrato a término indefinido con vinculación directa.
    Beneficios extralegales y oportunidades de desarrollo profesional.
    Capacitación constante en gestión de microfinanzas y liderazgo.

    Si cuentas con experiencia liderando equipos de microfinanzas y buscas un reto estratégico, esta es tu oportunidad.

    ¡Postúlate y forma parte de nuestro equipo de liderazgo!

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    Gerente financiero, Gerente comercial, Coordinador comercial, Jefe comercial

  • Subgerente de operaciones it back office bogota

    COP
  • $8 a $10 millones
  • En esta ocasión nos encontramos en búsqueda de SUBGERENTE DE OPERACIONES IT BACK OFFICE
    Profesionales titulados en ingeniería de sistemas, telecomunicaciones, Electrónica o afines con especialización preferiblemente en Gestion de proyectos.
    Experiencia de 5 años liderando operaciones de IT Back Office, soporte técnico, gestión de sistemas, seguridad y mantenimiento de infraestructura deseable en el sector retail (Tiendas)
    Gestión Incidentes y Requerimientos
    Mejora continua de la Operación (tiendas)
    Mantenimientos de software y accionables correctivos
    Gestión Monitoreo y Eventos
    Gestión Acompañamiento a proyectos, transición y tiendas nuevas
    Administración de la Operación en Tiendas: Gestión (Capacity Planning, Evolución tecnológica tiendas, desarrollo recursos TI, presupuesto, etc.)
    Garantizar el cumplimiento a controles internos.
    Evolución tecnológica en tienda: Alinear y gestionar la evolución tecnológica de componentes en Tienda, con el objetivo de buscar los costos más bajos
    Acompañamiento a Proyectos tecnológicos: Garantizar las estrategias de acompañamiento a los proyectos tecnológicos para garantizar la correcta entrega y habilitación a las operaciones de roles relacionados a Tienda
    Contrato: Directo Indefinido
    Horarios Lunes a viernes 7am a 4:30pm Modalidad Presencial
    Salario: $ 9.300.000
    Zona de Trabajo: Bogotá Chapinero con beneficios de ruta según zona donde resida

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    Subgerente
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