Analista de relaciones laborales

Nuestra empresa es un líder global en el sector de servicios, reconocida por su enfoque en la innovación financiera y el desarrollo profesional de sus colaboradores. Operamos en un ambiente agile, donde la optimización de procesos y la precisión en los reportes financieros son nuestra prioridad.


Buscamos un profesional para un rol operacional clave enfocado en la mitigación de riesgos y la eficiencia legal dentro de la gestión de personas. Tu objetivo principal será asegurar el cumplimiento riguroso de la normativa laboral y las políticas internas, impactando positivamente la satisfacción de los colaboradores y el clima organizacional.


Responsabilidades Clave:
Asesoramiento Estratégico: Proporcionar orientación jurídica a líderes sobre normativa vigente, gestionando consultas y resolución de conflictos para minimizar riesgos legales y asegurar la toma de decisiones alineada.
Gestión de Procesos Internos: Liderar la ejecución de procedimientos internos conforme a la regulación corporativa, asegurando la observancia de las reglas y el adecuado desarrollo de las interacciones laborales.
Representación Legal: Colaborar en la representación de la organización ante entidades externas en procesos de inspección o requerimientos legales, garantizando la defensa de los intereses corporativos.
Elaboración Documental: Diseñar y revisar la documentación contractual y reglamentaria para asegurar su validez jurídica y la protección de los intereses de la Compañía.
Control de Jornada: Gestionar la solicitud y aprobación de novedades en la jornada laboral, garantizando el cumplimiento de la normativa y el bienestar de los colaboradores.


Requisitos del Perfil:
Formación: Profesional en Derecho (Abogado) con Tarjeta Profesional Vigente.
Experiencia: Mínimo de 2 a 3 años de experiencia total, con 1 a 2 años específicamente en el área de Relaciones Laborales y/o Recursos Humanos.
Idiomas: Nivel de inglés B2 (intermedio avanzado) requerido para la comunicación corporativa.
Conocimientos: Sólida comprensión de la normativa laboral colombiana y su aplicación práctica.

Ofrecemos
Salario de 2.500.00 a 3.500.000 de acuerdo a la experiencia.
Beneficios competitivos

Si buscas un desafío que impulse tu carrera en una empresa de alto nivel con una sólida trayectoria, esta es tu oportunidad. ¡Unete a nuestra compañia!

Profesional Senior

Universitaria

Derecho Abogado

Especialización en Derecho Laboral

2 años de experiencia

1 Vacante