Coordinador de nómina

Descripción del cargo

Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Coordinador(a) de Nómina, profesional en contaduría pública, administración de empresas, ingeniería industrial o carreras afines, con mínimo tres (3) años de experiencia liderando procesos de nómina en compañías con más de 1.000 trabajadores.

Responsabilidades principales:
• Coordinar y garantizar la correcta liquidación de nómina a nivel masivo (más de 1.000 empleados).
• Supervisar el cálculo de prestaciones sociales, seguridad social y parafiscales.
• Asegurar el cumplimiento de la normatividad laboral y tributaria vigente.
• Gestionar novedades de nómina (ingresos, retiros, incapacidades, vacaciones, horas extras, etc.).
• Liderar equipos de trabajo del área de nómina.
• Coordinar procesos de auditoría interna y externa relacionados con nómina.
• Generar informes y reportes para la toma de decisiones.

Requisitos:
• Profesional graduado en áreas administrativas o contables.
• Experiencia comprobada mínima de 3 años manejando nóminas superiores a 1.000 empleados.
• Conocimiento en legislación laboral colombiana y seguridad social.
• Manejo de software de nómina (deseable BUK y Siesa).
• Excel intermedio o avanzado.
• Habilidades de liderazgo, organización y atención al detalle.

Condiciones:
• Contrato: Indefinido
• Salario: 3 a 4 mm dependiendo experiencia
• Modalidad: Presencial
• Lugar de trabajo: Villavicencio