Coordinador(a) de compras

Descripción del cargo

Descripción del puesto
Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Coordinador(a) de Compras, profesional responsable de liderar y supervisar la gestión de adquisiciones, garantizando el abastecimiento oportuno de bienes y servicios, la optimización de costos, el cumplimiento normativo y la adecuada estructuración contractual de cada proceso.

Propósito del cargo
Coordinar y supervisar la gestión de compras, asegurando la disponibilidad oportuna de los bienes y servicios requeridos por la organización, bajo criterios de eficiencia, calidad, control presupuestal y mitigación de riesgos legales y operativos.

Responsabilidades principales
Planificar y ejecutar el plan de compras en alineación con los objetivos organizacionales, el presupuesto aprobado y las políticas corporativas.
Liderar la selección, evaluación, homologación y negociación con proveedores, garantizando equilibrio entre costo, calidad, oportunidad y cumplimiento.
Coordinar con las áreas internas el flujo de suministros, asegurando el cumplimiento de tiempos, especificaciones y estándares definidos.
Supervisar el seguimiento a órdenes de compra y contratos, gestionando correctivos ante desviaciones o incumplimientos.
Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente aplicable a los procesos de compra y contratación.
Diseñar, actualizar e implementar políticas, procedimientos e indicadores del área, promoviendo la mejora continua.
Consolidar reportes ejecutivos relacionados con ahorros, ejecución presupuestal, desempeño de proveedores e indicadores de gestión para la toma de decisiones.
Requisitos
Profesional en Administración de Empresas, Contaduría Pública, Ingeniería Industrial o Negocios Internacionales.
Experiencia general mínima de tres (3) años.
Experiencia específica mínima de dos (2) años en cargos asociados a compras y gestión de proveedores.
Conocimiento en políticas, procesos y procedimientos corporativos de compras y contratación.
Manejo avanzado de Excel.
Conocimiento en legislación comercial, civil y de contratación con proveedores, así como en gestión documental y control contractual.
Beneficios
Salario competitivo + beneficios corporativos
Bogotá (Modalidad híbrida)
Contrato a término indefinido