Generalista de rh

Descripción del cargo

Profesional en Psicología, Administración, Ingeniería Industrial o afines, ideal con especialización. Experiencia mínima de 3 años en cargos similares y conocimiento en procesos integrales de Talento Humano. Buscamos una persona con habilidades de comunicación, organización, orientación al servicio y trabajo colaborativo, que gestione de manera integral los procesos del área con enfoque en cultura, bienestar, desarrollo organizacional, comunicación interna y cumplimiento normativo.

Responsabilidades principales:

Liderar iniciativas de cultura organizacional y bienestar.

Diseñar y ejecutar estrategias de comunicación interna y marca empleadora.

Gestionar programas de formación, onboarding, desempeño y desarrollo.

Analizar información de Talento Humano para la toma de decisiones.

Acompañar a líderes y colaboradores en sus requerimientos.

Planear y ejecutar proyectos estratégicos y operativos del área.

Asegurar el cumplimiento de la normativa laboral colombiana.

Contrato a término indefinido.

Ubicación: Bogotá – 100% presencial

Ambiente laboral innovador y colaborativo.

Amplio portafolio de beneficios corporativos.