Líder de gestión humana y desarrollo organizacional

Descripción del cargo

LÍDER DE GESTIÓN HUMANA Y DESARROLLO ORGANIZACIONAL

?? Bogotá D.C. | Presencial

?? Salario: $4.500.000 a $5.000.000 (según experiencia)

?? Contrato a término indefinido

¿Quieres construir una organización donde las personas sean el mayor diferencial?

En Globaltee, empresa colombiana líder en tecnología médica, medicina estética y medicina regenerativa, creemos que el crecimiento de una empresa depende del crecimiento de su gente.

Hoy somos un equipo de aproximadamente 40 colaboradores y estamos viviendo una etapa de transformación organizacional. Por eso buscamos una persona que quiera liderar la evolución de nuestra Gestión Humana y convertirse en un aliado estratégico de la Gerencia.

No buscamos una Coordinadora de Recursos Humanos tradicional.

Buscamos una líder con visión estratégica, capacidad de ejecución y verdadera pasión por desarrollar personas, fortalecer líderes y construir una cultura organizacional de alto desempeño.

¿Cuál será tu misión?

Liderar la estrategia integral de Gestión Humana y Desarrollo Organizacional, fortaleciendo el liderazgo, el desarrollo del talento, la cultura organizacional y garantizando la excelencia en los procesos de gestión humana, acompañando a nuestros líderes y equipos en su crecimiento profesional.

Principales responsabilidades
Diseñar e implementar el Plan Estratégico de Gestión Humana.
Crear y liderar la Escuela de Líderes Globaltee.
Diseñar el Plan Anual de Capacitación.
Implementar planes de desarrollo, carrera y sucesión.
Fortalecer la cultura organizacional y el clima laboral.
Acompañar a los líderes en el desarrollo de sus equipos.
Supervisar los procesos de selección, contratación, onboarding, desempeño, bienestar, relaciones laborales y desarrollo del talento.
Diseñar indicadores (People Analytics) y presentar informes estratégicos a la Gerencia.
Liderar proyectos de transformación organizacional, automatización y mejora continua.
Garantizar el cumplimiento de la legislación laboral y la correcta ejecución de los procesos administrativos del área.
Perfil

Profesional en Psicología (preferiblemente) o carreras afines.

Deseable especialización en Gestión Humana, Desarrollo Organizacional o Gerencia del Talento Humano.

Experiencia mínima de 5 años liderando procesos integrales de Gestión Humana.

Valoraremos especialmente experiencia en:

Desarrollo Organizacional.
Cultura organizacional.
Formación y capacitación.
Desarrollo de líderes.
Evaluación del desempeño.
Clima laboral.
Gestión del cambio.
Legislación laboral colombiana.
Relaciones laborales.
Gestión por indicadores y People Analytics.
Competencias

Buscamos una persona con:

Liderazgo inspirador.
Inteligencia emocional.
Pensamiento estratégico.
Comunicación asertiva.
Capacidad para desarrollar personas.
Planeación y organización.
Orientación a resultados.
Resolución de conflictos.
Innovación.
Ética y confidencialidad.
¿Qué ofrecemos?
Contrato directo con la compañía.
Estabilidad laboral.
Participación en decisiones estratégicas.
Autonomía para liderar proyectos y construir el área.
Excelente ambiente de trabajo.
Desarrollo profesional y capacitación continua.
La oportunidad de transformar la Gestión Humana de una empresa en crecimiento y dejar una huella real en las personas y en la organización.
¿Qué esperamos de ti?
INGLÉS REQUERIDO, VISA AMERICANA.

Queremos una persona que no se limite a administrar procesos. Buscamos una líder que quiera desarrollar personas, fortalecer equipos, acompañar a nuestros líderes y convertir la Gestión Humana en un verdadero motor de crecimiento para Globaltee.

Si te apasiona construir cultura, formar líderes y generar impacto en las personas, queremos conocerte. ??