Importante empresa del sector veterinario busca para ser parte de su equipo DIRECTOR (A) DE CALL CENTER, debe ser profesional en administración de empresas, ingeniería industrial o carreras afines, experiencia mínima de 3 años desempeñando el cargo.
Importante vivir por la 80 o alrededores, lugar de trabajo Vía Siberia Cota.
Principales funciones:
-Liderar, motivar y desarrollar al equipo de supervisores y agentes.
-Realizar informes de ventas, analizar métricas clave y generar planes de mejora.
-Generar indicadores para el grupo de trabajo y monitorear el servicio ofrecido a los clientes, con el fin de cumplir con las metas establecidas.
Contrato a termino indefinido!! Si buscas estabilidad esta es tu oportunidad.
Gestionar oportunamente los leads generados por los canales digitales y telefónicos, contactando a los clientes potenciales para identificar necesidades, presentar la propuesta de valor y cerrar ventas, garantizando el cumplimiento de indicadores comerciales y la satisfacción del cliente.
Funciones principales
Contactar de manera proactiva y ágil a los leads asignados (telefónicos y digitales).
Realizar la cualificación de leads (validar interés, perfil y capacidad de compra).
Presentar productos y servicios de forma persuasiva, resaltando beneficios y diferenciadores.
Técnico en áreas comerciales, mercadeo, administración o afines con experiencia comprobada en ventas telefónicas mínimo de 6 meses
Experiencia
Mínimo 6 meses en ventas de contact center, telemercadeo o gestión de leads digitales.
Experiencia en cierre de ventas y trabajo por cumplimiento de metas.
Conocimientos específicos
Manejo de CRM y herramientas digitales de ventas.
Técnicas de televenta, persuasión y negociación.
Procesos de cualificación y conversión de leads.
Conocimientos básicos de ofimática (Excel, correo electrónico).
Horarios lunes a sábados(6:00am hasta la 1:30 pm -2 pm hasta las 9:30 pm) sábados (8 :00am a 1:30pm , de 12:00m a 5:30pm y de 2:00pm a 7:30 pm) + 1 domingo o festivo al mes.
Cargos relacionados
Agente de call center, Agente de call center cobranzas, Agente de ventas de call center
Contactar a clientes o usuarios a través de llamadas telefónicas u otros canales de comunicación para la aplicación de encuestas, recopilando información precisa y confiable que permita medir la satisfacción, experiencia, percepción y/o necesidades, apoyando la toma de decisiones estratégicas de la compañía.
Realizar llamadas telefónicas (u otros medios de contacto) para aplicar encuestas definidas por la organización.
Garantizar la calidad y veracidad de la información recolectada.
Registrar las respuestas en los sistemas o plataformas asignadas, siguiendo los protocolos establecidos.
Cumplir con las metas de productividad: número de encuestas diarias, efectividad de contacto, entre otros.
Manejar con profesionalismo y cordialidad la interacción con los encuestados, respetando su tiempo y opinión.
Escalar a su líder inmediato cualquier situación inusual detectada durante la gestión.
Cumplir con las políticas de confidencialidad y protección de datos personales.
Mantenerse actualizado sobre guiones, objetivos de investigación y herramientas de captura.
Participar en retroalimentaciones y capacitaciones para la mejora continua de su gestión.
Bachiller académico (mínimo) o técnico
Deseable estudios técnicos o tecnológicos en mercadeo, administración, comunicación o afines.
Mínimo 6 meses en contact center, preferiblemente en encuestas, servicio al cliente o labores de recolección de información.
Manejo básico de herramientas ofimáticas y plataformas de captura de datos.
Técnicas de comunicación telefónica.
Conocimientos básicos en servicio al cliente y normas de protección de datos.
Cargos relacionados
Agente de call center, Agente de call center cobranzas, Agente de ventas de call center
Gestionar oportunamente los leads generados por los canales digitales y telefónicos, contactando a los clientes potenciales para identificar necesidades, presentar la propuesta de valor y cerrar ventas, garantizando el cumplimiento de indicadores comerciales y la satisfacción del cliente.
Funciones principales
Contactar de manera proactiva y ágil a los leads asignados (telefónicos y digitales).
Realizar la cualificación de leads (validar interés, perfil y capacidad de compra).
Presentar productos y servicios de forma persuasiva, resaltando beneficios y diferenciadores.
Gestionar objeciones y dar seguimiento hasta el cierre de la venta.
Registrar de manera completa y precisa la gestión comercial en el CRM o sistema establecido.
Hacer seguimiento postventa para asegurar satisfacción y fidelización del cliente.
Cumplir con los indicadores de gestión: contactabilidad, conversión, ventas efectivas, TMO, entre otros.
Mantenerse actualizado sobre productos, promociones, competencia y políticas comerciales.
Escalar al área correspondiente los casos que requieran soporte especializado.
Contribuir activamente al logro de los objetivos comerciales del equipo.
Formación académica
Técnico en áreas comerciales, mercadeo, administración o afines con experiencia comprobada en ventas telefónicas mínimo de 6 meses
Experiencia
Mínimo 6 meses en ventas de contact center, telemercadeo o gestión de leads digitales.
Experiencia en cierre de ventas y trabajo por cumplimiento de metas.
Conocimientos específicos
Manejo de CRM y herramientas digitales de ventas.
Técnicas de televenta, persuasión y negociación.
Procesos de cualificación y conversión de leads.
Conocimientos básicos de ofimática (Excel, correo electrónico).
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Agente de call center, Agente de call center cobranzas, Agente de ventas de call center
Gestionar oportunamente los leads generados por los canales digitales y telefónicos, contactando a los clientes potenciales para identificar necesidades, presentar la propuesta de valor y cerrar ventas, garantizando el cumplimiento de indicadores comerciales y la satisfacción del cliente.
Funciones principales
Contactar de manera proactiva y ágil a los leads asignados (telefónicos y digitales).
Realizar la cualificación de leads (validar interés, perfil y capacidad de compra).
Presentar productos y servicios de forma persuasiva, resaltando beneficios y diferenciadores.
Gestionar objeciones y dar seguimiento hasta el cierre de la venta.
Registrar de manera completa y precisa la gestión comercial en el CRM o sistema establecido.
Hacer seguimiento postventa para asegurar satisfacción y fidelización del cliente.
Cumplir con los indicadores de gestión: contactabilidad, conversión, ventas efectivas, TMO, entre otros.
Mantenerse actualizado sobre productos, promociones, competencia y políticas comerciales.
Escalar al área correspondiente los casos que requieran soporte especializado.
Contribuir activamente al logro de los objetivos comerciales del equipo.
Formación académica
Técnico en áreas comerciales, mercadeo, administración o afines con experiencia comprobada en ventas telefónicas mínimo de 6 meses
Experiencia
Mínimo 6 meses en ventas de contact center, telemercadeo o gestión de leads digitales.
Experiencia en cierre de ventas y trabajo por cumplimiento de metas.
Conocimientos específicos
Manejo de CRM y herramientas digitales de ventas.
Técnicas de televenta, persuasión y negociación.
Procesos de cualificación y conversión de leads.
Conocimientos básicos de ofimática (Excel, correo electrónico).
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Agente de call center, Agente de call center cobranzas, Agente de ventas de call center
$2 a $2,5 millones
Bogotá alrededores
country
Publicado 31 Ago 2025
Diseño instruccional ? capacidad para estructurar programas de formación efectivos y alineados a la estrategia del Contact Center.
Metodologías de capacitación ? dominio de técnicas presenciales
virtuales e híbridas (gamificación
Diseñar, implementar y evaluar programas de capacitación para nuestros colaboradores del Contact Center, asegurando el desarrollo de conocimientos, habilidades y actitudes necesarias para cumplir los objetivos de servicio, ventas y retención, impulsando el mejoramiento continuo de la experiencia del cliente.
Lo que harás
Diseñar, coordinar y ejecutar procesos de inducción, reinducción y formación continua para equipos del Contact Center (+60 personas).
Asegurar la gestión del conocimiento a través de la actualización y mantenimiento de la malla formativa institucional.
Replicar y adaptar entrenamientos provenientes de proveedores externos, garantizando que el conocimiento se transfiera efectivamente a los equipos internos.
Realizar acompañamiento en piso y seguimiento post–capacitación para identificar oportunidades de mejora en desempeño.
Evaluar la efectividad de las capacitaciones y proponer mejoras que impacten directamente en el cumplimiento de metas de servicio, ventas y retención.
Empresa líder del sector farmacéutico requiere para su equipo de trabajo Gerente de Producto -línea Respiratoria, indispensable profesional en carreras administrativas y/o comerciales, experiencia mínima de cuatro (4) años en la industria farmacéutica de preferencia en línea Respi.
Desafío del Cargo:
Establecer y desarrollar estrategias promocionales, de lanzamiento y comerciales para controlar y manejar el presupuesto de ventas e inversión, asegurando la rentabilidad de la línea bajo su responsabilidad.
Introducción al portafolio de productos nuevos manteniendo la innovación y/o el crecimiento de la línea.
Responsabilidades:
• Introducción al portafolio de productos nuevos manteniendo la innovación y/o el crecimiento de la línea
• Establecer y asegurar la ejecución de las estrategias de Mercadeo mas costo efectivas para la comercialización y venta de las marcas a su cargo
Experiencia en el cargo en la industria farmacéutica, de preferencia línea Respiratoria.
Manejo de Excel avanzado
Amplias relaciones con los médicos.
Trabajo en equipo, habilidad de comunicación, rápida adaptación al cambio, análisis detallado del entorno, orientación estratégica encaminada al cumplimiento de objetivos y capacidad de negociación.
Se ofrece contrato directo por la empresa + beneficios extralegales
Misión del Cargo:
Realizar la sustitución temporal de funciones en el área comercial, ocupando los roles de Jefes Regionales, Coordinadores de Zona, Trade marketing y KAM durante períodos de vacaciones, licencias e incapacidades.
Formación Académica:
Profesional en Administración de Empresas, Mercadeo o Ingeniera industrial.
Experiencia:
3 años en cargos similares en empresas de manufactura.
Conocimientos:
Manejo de indicadores y total disponibilidad para viajar
Competencias:
Pasión por el Cliente, Pasión por el logro, Ejecución Impecable, Agilidad en el cambio, Pensamiento Estratégico, Liderazgo Desarrollador e Inspirador
Misión del Cargo:
Realizar la sustitución temporal de funciones en el área comercial, ocupando los roles de Jefes Regionales, Coordinadores de Zona, Trade marketing y KAM durante períodos de vacaciones, licencias e incapacidades.
Formación Académica:
Profesional en Administración de Empresas, Mercadeo o Ingeniera industrial.
Experiencia:
3 años en cargos similares en empresas de manufactura.
Conocimientos:
Manejo de indicadores y total disponibilidad para viajar
Competencias:
Pasión por el Cliente, Pasión por el logro, Ejecución Impecable, Agilidad en el cambio, Pensamiento Estratégico, Liderazgo Desarrollador e Inspirador
¡Forma parte de una multinacional líder en tecnología contable!
Estamos buscando asesores comerciales con experiencia comprobada en ventas telefónicas de productos intangibles para unirse a nuestro equipo 100% remoto en Ecuador.
?? Requisitos:
? Bachiller, técnico o tecnólogo
? 2+ años de experiencia continua en ventas intangibles desde 2025 hacia atrás, como:
Servicios financieros
Programas académicos
Venta de membresías
Arrendamientos
Viajes u otros servicios intangibles
? Experiencia en call center o canales telefónicos
? Manejo de CRM y enfoque en venta consultiva
?? Ofrecemos:
?? Salario base $1.427.900 + comisiones sin tope
?? Bono garantizado de $285.000 los primeros 2 meses
?? Contrato indefinido directo con la empresa
?? Trabajo 100% desde casa
?? Horario: L-V 9:00am - 6 pm
Sábados 9am - 12 (Se laboran los festivos con retroactivo). (Si cae festivo ecuador se descansa en colombia)
¿Listo para crecer en grande?
?? ¡Postúlate ahora y transforma tu talento en éxito!
Debes ser como mínimo Bachiller, tener DOS AÑOS de experiencia en venta de producto intangible certificable y reciente, de este año y el año pasado, conocer y haber trabajado con algún CRM, hacer venta en frio, prospección, generar base de datos para clientes nuevos.
Propósito: Generar una venta consultiva telefónica (Venta Cruzada) para la campaña de MEXICO a Contadores y empresarios.
Tipo de Contrato: Término indefinido, directo y todas las prestaciones de ley.
Lugar de trabajo: 100% Remoto - Desde casa (garantizar la conexión a internet).
Horario: lunes a Viernes 10:00 am a 7:00pm (con 1 hora de almuerzo) y los sábados OCASIONALMENTE de 10:00am hasta la 1:00pm (Le aplican los festivos de México y se programan las 44 horas semanales por ley).
Pago de nómina: mensual los 25 de cada mes, si trabajas un festivo en Colombia, te lo pagan a lo que la ley indica, pero si es festivo en México, en Colombia lo descansas.
Salario básico: $1.427.880 + Auxilio de conectividad $200.000 + Prestaciones sociales que corresponden por ley + Bonificación Garantizada de $285.000 (durante los primeros dos meses) + Comisiones sin techo.
Capacitación: Será los primeros 20 días o 1 mes, en horario Colombia, el cuál es de 8:00am a 5:30pm y es TOTALMENTE PAGA.
Cargos relacionados
Agente de call center, Agente de ventas de call center, Vendedor a través de call center, Vendedor, Agente de ventas
Estamos en la búsqueda de Gerente de Zona con liderazgo estratégico, enfoque comercial y pasión por los resultados. Esta posición es fundamental para fortalecer el crecimiento sostenible de la zona asignada y el desarrollo del equipo comercial.
Perfil académico:
• Tecnólogo o profesional en áreas comerciales, administrativas o afines.
Perfil profesional:
• Experiencia liderando equipos comerciales.
• Gestión de indicadores de desempeño.
• Capacidad para ejecutar estrategias comerciales y operativas.
• Enfoque en la expansión y consolidación del negocio en su territorio.
Si cuentas con experiencia en liderazgo comercial, pensamiento estratégico y habilidades para inspirar a tu equipo, esta oportunidad es para ti. ¡Postúlate y haz parte de nuestro equipo!
Importante empresa dedicada a la colocación y recuperación de microcréditos de rápido desembolso, comprometida con el desarrollo de soluciones efectivas y un servicio cercano a nuestros clientes, buscamos para nuestro equipo de trabajo:
AGENTE MOTORIZADO para gestionar la recuperación de cartera vencida de clientes de microcrédito. Gestionar de manera eficiente y conforme a los procesos establecidos por la compañía el recaudo de cartera vencida y/o en mora, asegurando la recuperación oportuna de los recursos y manteniendo relaciones cordiales con los clientes.
RESPONSABILIDADES:
• Realizar visitas domiciliarias y comerciales para gestionar el pago de obligaciones vencidas.
• Registrar la gestión realizada en los sistemas asignados.
• Cumplir con el presupuesto mensual de recuperación asignado.
• Mantener una comunicación respetuosa y efectiva con los clientes.
REQUISITOS
• Bachiller, Técnico o Tecnólogo en áreas administrativas, comerciales o afines.
• Experiencia mínima de 1 año en cobranza externa, mensajería, logística y/o seguridad.
• Moto propia y con documentación al día
• Disponibilidad y conocimiento para desplazamiento en la zona asignada.
QUE OFRECEMOS
• Salario básico $1.600.000 + prestaciones legales + Rodamiento $ 550.000 + beneficios adicionales.
• Auxilio de rodamiento $ 550.000
• Bonos adicionales y beneficios extralegales
• Contrato a término indefinido directamente con la compañía.
Cargos relacionados
Cobrador, Mensajero motorizado, Agente de cartera, Supervisor de seguridad y vigilancia
Importante empresa requiere para su equipo de trabajo tecnólogo o profesional en administración de empresas, ingeniería comercial, mercadeo, negocios internacionales, comunicación comercial o afines. con experiencia de 5 años en ventas y servicios intangibles (software, telecomunicaciones, tecnología) familiaridad en plataformas de canales digitales. Amplio dominio de Excel. Salario: $4.500.000 + comisiones por cumplimiento de metas. Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m. Contrato: Obra o Labor. Es call center aunque no es obligatorio tener la experiencia allí
¡EJECUTIVOS DE VENTAS, ESTA ES LA OPORTUNIDAD QUE ESTABAS ESPERANDO!
¿Tienes pasión por las ventas consultivas?
¿Buscas estabilidad, ingresos competitivos y un verdadero crecimiento profesional?
¡Únete al equipo de una de las multinacionales más importantes del país y transforma tu carrera desde casa!
Modalidad de trabajo:
100% Remoto – Trabaja cómodamente desde casa
Conectividad garantizada y disposición para reuniones con cámara encendida
Contrato término indefinido
Horario laboral:
Lunes a Viernes de 8:00am - 5:00pm (con 1 hora de almuerzo)
Sábado 9am - 12:00pm
Descansan los domingos
¿Qué ofrecemos?
Salario base desde el primer mes: $1.427.500
Auxilio de conectividad $200.000
Bono garantizado 2 primeros meses 285.000
Comisiones sin techo se pagan el tercer mes
Comisiones sin techo – ¡Tus ingresos dependen de tu desempeño!
¿A quién buscamos?
Ejecutivos de ventas con experiencia en productos o servicios INTANGIBLES
Perfil comercial con actitud proactiva y orientación al logro
Excelentes habilidades de comunicación, persuasión y cierre
Mentalidad enfocada en resultados y crecimiento
¿Por qué unirte?
Serás parte de una organización con más de 35 años de trayectoria, respaldo internacional y enfoque en la innovación.
Aquí no solo vendes, te desarrollas como profesional y aumentas tu potencial sin límites.
?? ¡Postúlate ya y comienza a construir una carrera de alto impacto desde casa!
?? ¡Esta es tu oportunidad para crecer sin techo, con estabilidad y respaldo empresarial!
Cargos relacionados
Asesor call center, Ejecutivo comercial, Asesor comercial, Agente de ventas
Importante compañía a nivel internacional se encuentra en proceso de expansión por lo que requiere para su equipo de trabajo profesionales con habilidades de comunicación, capacidad para trabajar en equipo, proactivo, actitud y disposición para aprender y realizar carrera dentro de la compañía.
Teletrabajo
Horarios: Lunes a viernes 7:30am a 5:30pm y sábado 7:30am a 12:30pm.
Ingresos: Por cumplimiento de metas y objetivos
REQUISITOS BASICOS:
• Excelente conexión a internet
• Computador o portátil con excelente cámara
• Minutos ilimitados
• Audífonos
• Que no esté laborando, ni estudiando.
Si eres profesional, en proceso de grado o tecnólogo y tienes habilidades comerciales con experiencia en ventas y trabajo en equipo. Empresa en el sector educativo de idiomas busca personal para su departamento comercial que residan en Medellín, Bogotá, Cali, Santander y Alrededores.
Requisitos
* Manejo de herramientas Office y marketing digital.
*Plan de Minutos ilimitados
*Computador
*Internet banda ancha
Horarios de lunes a viernes 7:30 a 5:00pm; sábados de 8 a 12pm.
Ingresos por cumplimiento de metas y objetivos entre 2800000 a 3600000.
En Rubén Macías Importaciones SAS buscamos un(a) Comercial Externo con energía, enfoque en resultados y pasión por las ventas para impulsar nuestro crecimiento y abrir nuevos mercados.
Formación: Tecnólogo o profesional
Experiencia: Mínimo 2 años en ventas externas (ideal en sector textil), manejo de Excel (Helisa es un plus) perfil con alta ambición comercial, ética, recursividad y capacidad de comunicación asertiva.
Tus principales retos:
Atender y fidelizar clientes dentro y fuera de la compañía.
Conocer y dominar nuestras líneas de productos y políticas de venta.
Tomar y supervisar pedidos, garantizar procesos óptimos de ventas.
Gestionar apertura de nuevos mercados y búsqueda activa de clientes.
Hacer seguimiento a promociones, novedades y cartera.
¡Si cumples con los requisitos del perfil postúlate y haz parte de nuestro equipo!
Cargos relacionados
Administrador de empresas, Ejecutivo de cuenta comercial, Administrador de ventas, Asesor comercial, Asesor comercial de ventas
Ubicación: Bogotá – Calle 90 #19A-49, Oficina 507
Tipo de contrato: Fijo a 8 meses (con posibilidad de renovación según desempeño)
Modalidad: Presencial
Salario: $1.800.000 + $300.000 aux. transporte + Comisiones sin techo (2% sobre ventas y recaudos)
Pago quincenal: Cada 15 y 30 del mes
Horario laboral
Lunes a miércoles: 8:00 a.m. – 6:00 p.m.
Jueves y viernes: 8:30 a.m. – 6:00 p.m.
Perfil del cargo
Buscamos profesionales, técnicos o estudiantes de últimos semestres en áreas como:
Ventas y mercadeo, odontología, técnica dental, administración de empresas o afines.
También puedes aplicar si cuentas con mínimo 4 años de experiencia comercial en sectores relacionados, incluso sin formación académica formal.
Requisitos clave
Mínimo 3 años de experiencia en ventas consultivas como asesor, consultor o líder comercial
Deseable experiencia en el sector salud, preferiblemente en venta de insumos y servicios odontológicos
Excelentes habilidades de comunicación, persuasión y manejo emocional
Alta capacidad de negociación, cierre de ventas y apertura de nuevos negocios
Presentación personal impecable
Funciones principales (resumen)
Cumplir metas de ventas bajo lineamientos comerciales
Promover productos y servicios a clientes actuales y potenciales
Generar, gestionar y fidelizar cartera de clientes
Identificar oportunidades de mejora en la gestión comercial
Realizar visitas, seguimientos y reportes a la dirección comercial
Asistir a reuniones y actividades estratégicas del equipo de ventas
Gestionar documentación para creación de clientes y préstamos de equipos
Controlar efectivamente la cartera asignada
?? ¿Qué ofrecemos?
Estabilidad y posibilidad de crecimiento
Comisiones sin techo
Excelente ambiente laboral
Formación continua sobre productos y servicios
?? ¡Postúlate ahora y haz parte de una compañía líder en el sector odontológico!
Perfil: Personal con experiencia en el desarrollo y ejecución de estrategias comerciales, identificando nuevas oportunidades de negocio y gestionando las relaciones con clientes clave para garantizar el cumplimiento de los objetivos de ventas.
Requisitos: Orientación al resultado, conocimiento de estrategia en ventas y servicio al cliente.
Salario: Básico $1.970.000 + comisiones 1,4% (de acuerdo a cumplimiento de tabla) + Aux. de rodamiento
Cargos relacionados
Ingeniero de ventas, Representante de ventas, Administrador de ventas, Asesor comercial, Asesor comercial de ventas
¿Quieres trabajar en una empresa líder del sector de alimentos con más de 50 años de trayectoria, llevando magia y felicidad a los hogares colombianos?
Estamos en la búsqueda de un Operador de Punto de Venta apasionado por el servicio al cliente, que se encargue de garantizar una operación impecable en nuestros puntos de venta. Queremos a alguien que asegure el cumplimiento de la promesa de valor de nuestra marca y que, sobre todo, brinde a nuestros clientes una experiencia excepcional de atención y sabor.
¿Cuáles serán tus funciones?
• Brindar una atención cálida, ágil y de calidad a los clientes, asegurando una experiencia memorable.
• Preparar y despachar productos cumpliendo con los estándares de calidad, sabor y presentación establecidos por la marca.
• Mantener el área de trabajo limpia, ordenada y bajo los protocolos de higiene y seguridad alimentaria.
• Manejar el sistema de caja: registrar ventas, recibir pagos y realizar arqueos según los procedimientos internos.
• Controlar el inventario del punto de venta, reportar faltantes y apoyar en la reposición de productos.
• Cumplir con los protocolos de servicio, tiempos de atención y procesos operativos definidos por la compañía.
• Apoyar en actividades de apertura, cierre y alistamiento del punto de venta.
• Participar activamente en las capacitaciones y entrenamientos ofrecidos por la marca.
• Promover los productos, combos y novedades de Mimos con actitud comercial y entusiasmo.
• Garantizar el cumplimiento de la promesa de valor de Mimos en cada interacción con el cliente.
¿Qué requerimos?
• Bachiller con curso de manipulación de Alimentos (en caso de no estar vigente se gestionara en el proceso de contratación).
• Excelente actitud de servicio y trabajo en equipo.
• Agilidad y atención al detalle.
• Buena comunicación y disposición para aprender.
Experiencia:
• Mínimo 6 meses en cargos similares en atención al cliente, ventas, caja o manejo de alimentos (preferiblemente en el
Cargos relacionados
Auxiliar de punto de venta, Operario preparador, Vendedor de punto de venta (tienda), Asesor servicio al cliente, Cajero de tienda
En Nutrición y Recursos de Colombia S.A. estamos en la búsqueda URGENTE de nuestro Comercial Punto De Venta, con 3 años de experiencia en el canal agropecuario, especialmente en alimentos balanceados y sales mineralizadas grandes rumiantes. Si estás ubicado en la sabana de Bogotá y quieres generar impacto real en tus clientes y en la industria, ¡esta oportunidad es para ti!
REQUISITOS: Veterinario o Zootecnista con experiencia comercial en ventas de alimentos de grandes rumiantes. Buscamos a una persona resiliente, innovadora, enfocada en resultados, hábil en la negociación y con talento para construir relaciones duraderas.
Entre tus principales retos estarán:
• Desarrollar nuevas oportunidades de negocio y zonas.
• Establecer acuerdos comerciales sostenibles.
• Generar demanda desde el consumidor final hacia el canal.
• Codificar nuevos clientes y asegurar su fidelización.
• Trabajar con pasión por la satisfacción de cada cliente.
**INDISPENSABLE QUE TENGA EXPERIENCIA EN VENTAS DENTRO DEL SECTOR AGRO DE ALIMENTOS PARA ANIMALES**
Importante compañía multinacional del sector químico, requiere para su equipo de trabajo una persona para ocupar la posición de Asesor Técnico Comercial quien será encargado de lograr una posición competitiva de nuestra marca en las cuentas a cargo, garantizando negociaciones efectivas sin comprometer la rentabilidad en el largo plazo, asegurando la excelencia de la ejecución de las fundamentales en los puntos de venta a cargo, a través del entrenamiento y direccionamiento operativo del equipo de promotores que permita el cumplimiento de los resultados claves del canal.
FORMACIÓN BÁSICA:
Arquitecto o Ingeniero Civil. Deseable con Especialización o formaciones complementarias en áreas a Mercadeo.
CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS:
Gestión y desarrollo de cuentas claves Retail en el sector de Construcción , Acabados, Pinturas
EXPERIENCIA EN:
Gestión comercial de Cuentas Claves, Retail de la industria de la construcción. Deseable que haya trabajado como Ejecutivo o KAM de Sodimac o Easy
TIEMPO DE EXPERIENCIA:
Mínimo 2 años en el sector de la construcción.
Buscamos técnico con mínimo 2 años de experiencia en atención al cliente, ventas, gestión de bases de datos y soporte administrativo. Indispensable manejo de CRM, organización, orientación al cliente y habilidades de comunicación.
Horario: Lunes a viernes 7:30 a.m. – 5:30 p.m., sábado ocasional.
Contrato: Obra labor.
Salario: A convenir.
¡Postúlate y crece con nosotros!
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