Buscas ser parte de una cultura de alto desempeño, comprometida con lo social? Si es así, te invitamos a participar en nuestra convocatoria para el cargo: Licenciado en Pedagogía
con sólida formación en procesos educativos y amplia capacidad para diseñar, implementar y evaluar estrategias pedagógicas adaptadas a contextos de formación técnica y superior. Poseer conocimientos intermedios y avanzados en herramientas informáticas, con dominio especial de la suite de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
Contar con más de dos años de experiencia en docencia en instituciones de educación para el trabajo y el desarrollo humano, así como en programas técnicos y tecnológicos, poseer liderazgo académico y habilidades para el trabajo colaborativo.
Contrato fijo renovable
Horarios: Disponibilidad completa de lunes a sábado
Lugar de trabajo Sedes del CET
$ 4.196.300+ prestaciones de ley
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Profesor o docente de educación técnica o tecnológica
Buscas ser parte de una cultura de alto desempeño, comprometida con lo social? Si es así, te invitamos a participar en nuestra convocatoria para el cargo: Licenciado en Pedagogía con sólida formación en procesos educativos y amplia capacidad para diseñar, implementar y evaluar estrategias pedagógicas adaptadas a contextos de formación técnica y superior. Poseer conocimientos intermedios y avanzados en herramientas informáticas, con dominio especial de la suite de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook). Contar con más de dos años de experiencia en docencia en instituciones de educación para el trabajo y el desarrollo humano, así como en programas técnicos y tecnológicos, poseer liderazgo académico y habilidades para el trabajo colaborativo.
Contrato OBRA LABOR por Licencia de maternidad con fecha de finalización tentativa 02/2/2026
Educación Cafam requiere: Profesionales en las áreas administrativas con conocimientos para orientar cursos en Fundamentos de Logística y Gestión de la Distribución o Gestión de Nómina y Seguridad Social en Entornos Empresariales o Estrategia y Análisis de Finanzas Corporativas o Gestión Estratégica de Inventarios y Abastecimiento o Introducción al Comercio Internacional. Con estudios certificados (profesional) en el área, con el propósito de desarrollar procesos de enseñanza y aprendizaje; con conocimiento en procesos formativos pedagógicos, formación por competencias y currículo, y con experiencia en diseño y autoría de material digital educativo. Persona productiva, dinámica, propositiva, tolerante a la frustración, comunicación asertiva y con alta capacidad de trabajar bajo presión.
Medio Tiempo lunes a viernes en la noche y sábados en la mañana.
Contrato TERMINO FIJO del 19 de agosto al 29 de noviembre del 2025
Salario: $ 1.923.400 + prestaciones
¡Buscamos tu talento como DOCENTE FORMACIÓN LABORAL BASICA EN MERCADEO
En el CET, estamos en la búsqueda de un profesional apasionado y con visión digital para unirse a nuestro equipo docente. Si cuentas con experiencia en la enseñanza y una sólida formación en áreas de tecnología y datos, esta oportunidad es para ti.
¿Qué buscamos en nuestro futuro Docente?
Formación Académica: Profesional en Mercadeo, Administración de Empresas, Publicidad
Deseable especialización o maestría en áreas relacionadas con marketing digital, gerencia comercial, ventas o investigación de mercados.
Experiencia Laboral
Experiencia mínima de 2 a 3 años en cargos relacionados con mercadeo, ventas, gestión comercial o consultoría de marketing.
Competencias Profesionales
Dominio de estrategias de marketing tradicional y digital.
Conocimiento en segmentación de mercados, análisis de consumidor, posicionamiento de marca y fidelización de clientes.
Disponibilidad completa de lunes a sábado
Lugar de trabajo Sedes del CET
$ 4.196.300+ Prestaciones de ley
Postúlate si cumples con el perfil y quieres ser parte de la transformación digital de la educación.
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Profesor o docente de educación técnica o tecnológica
¡Buscamos tu talento como DOCENTE FORMACIÓN LABORAL BASICA PSICOLOGIA BIENESTAR
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¿Qué buscamos en nuestro futuro Docente?
Formación Académica: Profesional en Psicología. Experiencia en adultos mayores y acompañamiento familiar .
Experiencia docente minimo de 2 años.
Experiencia en el área minimo de 2 años.
Disponibilidad completa de lunes a sábado Lugar de trabajo Sedes del CET
$ 4.196.300+ Prestaciones de ley
Postúlate si cumples con el perfil y quieres ser parte de la transformación digital de la educación.
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Profesor o docente de educación técnica o tecnológica
¡Buscamos tu talento como DOCENTE FORMACIÓN LABORAL BASICA PSICOLOGIA TRABAJO SOCIAL
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¿Qué buscamos en nuestro futuro Docente?
Formación Académica: Formación Académica
Profesional en Psicología, Trabajo Social, Administración de empresas, Comunicación Social, Gestión Humana.
Deseable especialización o estudios de posgrado en Desarrollo Organizacional, Coaching, Educación o áreas relacionadas con gestión del talento humano.
Experiencia Laboral
Experiencia mínima de 2 años en capacitación, docencia o facilitación de talleres en habilidades blandas (liderazgo, trabajo en equipo, comunicación, servicio al cliente, inteligencia emocional).
Experiencia en procesos de formación organizacional o en contextos educativos de nivel técnico y tecnológico.
Competencias Profesionales
Conocimiento en habilidades blandas: comunicación asertiva, liderazgo, inteligencia emocional, resolución de conflictos, adaptabilidad, trabajo en equipo y servicio al cliente.
Capacidad para diseñar actividades prácticas, dinámicas y participativas que fortalezcan dichas competencias.
Disponibilidad completa de lunes a sábado Lugar de trabajo Sedes del CET
$ 4.196.300+ Prestaciones de ley
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Profesor o docente de educación técnica o tecnológica
¡Buscamos tu talento como DOCENTE FORMACIÓN LABORAL BASICA PSICOLOGIA CLINICA
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¿Qué buscamos en nuestro futuro Docente?
Formación Académica: Profesional en Psicólogia clínica o sociales con experiencia en comunicación empática y trato humanizado; Enfermeros(as) con trayectoria en atención centrada en el paciente. Experiencia docente minimo de 2 años.
Experiencia en el área minimo de 2 años.
Disponibilidad completa de lunes a sábado
Lugar de trabajo Sedes del CET
$ 4.196.300+ prestaciones
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Profesor o docente de educación técnica o tecnológica
¡Buscamos tu talento como Docente de Formación Laboral Digital!
En el CET, estamos en la búsqueda de un profesional apasionado y con visión digital para unirse a nuestro equipo docente. Si cuentas con experiencia en la enseñanza y una sólida formación en áreas de tecnología y datos, esta oportunidad es para ti.
¿Qué buscamos en nuestro futuro Docente?
Formación Académica: Profesional en ingeniería de sistemas, matemáticas, estadística o carreras afines con especialización en economía educativa, analítica de datos, data Science, big data, inteligencia de negocios o afines.Docente en Automatización y Herramientas Microsoft
Cursos a dictar:
• Automatización de Procesos Administrativos con Power Automate
• Microsoft 365: Domina Teams, OneDrive, Outlook y más
Requisitos específicos:
• Experiencia práctica en implementación de flujos de trabajo automatizados con Microsoft Power Platform (Power Automate, Power Apps).
• Conocimientos avanzados en Microsoft 365 para entornos corporativos.
• Certificación internacional vigente
• Experiencia en proyectos de digitalización de procesos administrativos.
Experiencia docente: 2 años.
Experiencia profesional: 2 años.
Disponibilidad completa de lunes a sábado Lugar de trabajo Sedes del CET
$ 4.368.700+prestaciones de ley
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Educación Cafam requiere: Profesionales en las áreas administrativas con conocimientos para orientar cursos en Fundamentos de Logística y Gestión de la Distribución o Gestión de Nómina y Seguridad Social en Entornos Empresariales o Estrategia y Análisis de Finanzas Corporativas o Gestión Estratégica de Inventarios y Abastecimiento o Introducción al Comercio Internacional. Con estudios certificados (profesional) en el área, con el propósito de desarrollar procesos de enseñanza y aprendizaje; con conocimiento en procesos formativos pedagógicos, formación por competencias y currículo, y con experiencia en diseño y autoría de material digital educativo. Persona productiva, dinámica, propositiva, tolerante a la frustración, comunicación asertiva y con alta capacidad de trabajar bajo presión.
Medio Tiempo lunes a viernes en la noche y sábados en la mañana.
Contrato TERMINO FIJO del 19 de agosto al 29 de noviembre del 2025
Salario: $ 1.923.400 + prestaciones
Educación Cafam requiere: Profesionales en las áreas administrativas con conocimientos para orientar cursos en Fundamentos de Logística y Gestión de la Distribución o Gestión de Nómina y Seguridad Social en Entornos Empresariales o Estrategia y Análisis de Finanzas Corporativas o Gestión Estratégica de Inventarios y Abastecimiento o Introducción al Comercio Internacional. Con estudios certificados (profesional) en el área, con el propósito de desarrollar procesos de enseñanza y aprendizaje; con conocimiento en procesos formativos pedagógicos, formación por competencias y currículo, y con experiencia en diseño y autoría de material digital educativo. Persona productiva, dinámica, propositiva, tolerante a la frustración, comunicación asertiva y con alta capacidad de trabajar bajo presión.
Disponibilidad completa de lunes a sábado
Lugar de trabajo Sedes del CET
Contrato TERMINO FIJO renovable
Salario: $ 4.196.300 + prestaciones
Educación Cafam requiere: Profesionales en las áreas administrativas con conocimientos para orientar cursos en Fundamentos de Logística y Gestión de la Distribución o Gestión de Nómina y Seguridad Social en Entornos Empresariales o Estrategia y Análisis de Finanzas Corporativas o Gestión Estratégica de Inventarios y Abastecimiento o Introducción al Comercio Internacional. Con estudios certificados (profesional) en el área, con el propósito de desarrollar procesos de enseñanza y aprendizaje; con conocimiento en procesos formativos pedagógicos, formación por competencias y currículo, y con experiencia en diseño y autoría de material digital educativo. Persona productiva, dinámica, propositiva, tolerante a la frustración, comunicación asertiva y con alta capacidad de trabajar bajo presión.
Medio Tiempo lunes a viernes en la noche y sábados en la mañana.
Contrato TERMINO FIJO del 19 de agosto al 29 de noviembre del 2025
Salario: $ 1.923.400 + prestaciones
Reconocida institución de educación superior con sede en la ciudad de Zipaquirá requiere para su equipo de trabajo docente universitario en pedagogía infantil, con especialización relacionada con el área manejo de segunda lengua Nivel A2, experiencia certificable de 2 años como docente
¡Buscamos tu talento como DOCENTE FORMACIÓN LABORAL INICIAL GASTRONOMIA
En el CET, estamos en la búsqueda de un profesional apasionado y con visión digital para unirse a nuestro equipo docente. Si cuentas con experiencia en la enseñanza y una sólida formación en áreas de tecnología y datos, esta oportunidad es para ti.
¿Qué buscamos en nuestro futuro Docente?
Formación Académica: Tecnólogo gastronomía con sólida formación técnica y experiencia en el diseño, ejecución y evaluación de procesos formativos en cocina nacional e internacional.
Experiencia docente mínimo de 2 años. Experiencia en el área mínimo de 2 años.
Disponibilidad completa de lunes a sábado Lugar de trabajo Sedes del CET
$ 3.448.900+ Prestaciones de ley
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Profesor o docente de educación técnica o tecnológica
¡Buscamos tu talento como DOCENTE FORMACIÓN LABORAL INICIAL ARTES
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¿Qué buscamos en nuestro futuro Docente?
Formación Académica: Tecnólogo en artes con formación en educación artística. Experiencia en procesos pedagógicos con habilidades para diseñar e implementar proyectos educativos en artes visuales, escénicas y plásticas, adaptados a diversos contextos sociales y educativos.
Experiencia docente mínimo de 2 años.
Experiencia en el área mínimo de 2 años
Disponibilidad completa de lunes a sábado Lugar de trabajo Sedes del CET
$ 3.448.900+prestaciones de ley
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Profesor o docente de educación técnica o tecnológica
Desde la Santo Tomás campus central, trabajamos continuamente en desarrollar entornos laborales diversos e incluyentes. Nos impulsa la construcción de un tejido social equitativo, desarrollando estereotipos y promoviendo la diversidad de talentos. Es por ello que creamos convocatoria para proveer el cargo de docente Tiempo Completo de la Dirección de enseñanza y aprendizaje que cuente con el titulo profesional Universitario en ciencias de la Educación (Licenciado) o en cualquier área del conocimientos. Título de posgrado (maestría o doctorado) en áreas de la educación. Con una experiencia mínima de cinco (5) años en acompañamiento y asesoría para los procesos de gestión curricular (diseño, desarrollo y evaluación), desarrollo de diseño, desarrollo o gestión de proyectos de investigación en relación con la gestión curricular y el desarrollo docente, diseño de políticas, lineamientos y procedimientos en gestión curricular, acompañamiento y seguimiento a la implementación del Sistema de Evaluación de los Aprendizajes, -procesos de diseño, desarrollo y evaluación curricular, Conocimiento y manejo de la plataforma del Nuevo SACES-MEN, Conocimiento de la normativa Ministerial vigente o su equivalente en sector productivo. Participación en proyectos y/o grupos de investigación. En lo posible, experiencia en proceso de acreditación/autoevaluación. Quien tiene como objetivo de gestionar el desarrollo académico, con una visión inter y transdisciplinaria en el marco de las políticas académico-administrativas institucionales y la estrategia multicampus. Además algunas de las funciones para llevar a cabo son las siguientes: 1. Respetar y cumplir la Constitución, la Ley, los estatutos, y los reglamentos generales y especiales de la Universidad. 2. Desempeñar con plena capacidad, conocimientos y responsabilidad todas las labores académicas y extracurriculares asignadas. 3. Tratar con respeto a estudiantes, personal administrativo y de servicios generales de la Universidad, evitand
Si quieres ser parte de una de las compañías más innovadoras y quieres transformar positivamente la vida de las personas. ¡Esta Oportunidad es para Ti! Estamos en búsqueda de Docente Asistente en inglés Medio Tiempo
¿Qué harías?
Propiciar el proceso de enseñanza- aprendizaje, evaluación, desarrollo de destrezas, habilidades, hábitos y actitudes en el ámbito profesional, personal y social, fortaleciendo el desarrollo integral de los estudiantes; basado en la gestión curricular, atendiendo los lineamientos del PEI y la actualización constante del área de su desempeño, con el fin de garantizar calidad académica y el logro de los objetivos propuestos.
Lo que buscamos de ti
Educación Básica:
Licenciados en lengua extranjera, profesional en filosofía e idiomas, Filología e idiomas, lenguas modernas o carrera afín al campo de conocimiento.
Certificado de inglés vigente mínimo B2 o C1
Experiencia laboral:
2 año de experiencia como docente en otras instituciones de educación dictando cátedras de Ingles.
1 años de experiencia en el sector productivo.
Conocimientos específicos:
Pedagogía: Capacidad para diseñar, implementar y evaluar procesos de enseñanza-aprendizaje efectivos.Organizar y gestionar el aula, utilizar estrategias de enseñanza del idioma y evaluación.
Didácticas: Capacidad para crear un ambiente de aprendizaje estimulante, el uso de las TIC, utilizar diferentes recursos y estrategias didácticas para facilitar el aprendizaje.
Técnico: Dominio de las herramientas y recursos tecnológicos necesarios para el desarrollo de cursos virtuales. Nivel avanzado en manejo de plataformas educativas - LMS , preferiblemente Brightspace.
Tener certificado internacional vigente de nivel de inglés B2 o C1.
¿Cuáles serían tus condiciones?
Horario: Disponibilidad Tiempo completo 20 horas semanales
Buscas ser parte de una cultura de alto desempeño, comprometida con lo social? Si es así, te invitamos a participar en nuestra convocatoria para el cargo: Licenciado en Pedagogía con sólida formación en procesos educativos y amplia capacidad para diseñar, implementar y evaluar estrategias pedagógicas adaptadas a contextos de formación técnica y superior. Poseer conocimientos intermedios y avanzados en herramientas informáticas, con dominio especial de la suite de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook). Contar con más de dos años de experiencia en docencia en instituciones de educación para el trabajo y el desarrollo humano, así como en programas técnicos y tecnológicos, poseer liderazgo académico y habilidades para el trabajo colaborativo.
Contrato OBRA LABOR por Licencia de maternidad con fecha de finalización tentativa 02/2/2026
El Colegio Gimnasio Los Andes ubicado al norte de la ciudad de Bogotá, estamos en la búsqueda de un Docente de Educación Física, el docente debe cumplir con los siguientes requisitos: licenciado en Educación Física, ciencias del deporte o áreas afines; conocimientos en voleibol, los candidatos deben contar con un nivel de inglés C1, deben contar con mínimo tres (3) años de experiencia certificada en manejo de estudiantes de ciclo infantil.
Su horario de trabajo es lunes, martes, jueves y vienes de 7:00a.m a 3:30p.m., miércoles de 7:00a.m a 5:30p.m., se requiere de algunos sábados.
En el Instituto Roosevelt estamos en búsqueda de nuestro próximo Docente de educación especial para trabajar en el área de promoción y prevención, debe ser profesional en educación especial, preferiblemente con Estudios Formales y/o no formales en promoción y prevención (diplomados,
especialización o cursos, contar con mínimo 2 años de experiencia en cargos similares en instituciones de salud.
Dentro de sus principales funciones esta apoyar y ejecutar programas y estrategias, estructuradas desde la coordinación de promoción y prevención, que minimicen los riesgos en salud de los pacientes y cuidadores, brindando herramientas educativas que mejore la calidad de vida y auto cuidado de la población del instituto.
Realizar rondas diarias, al servicio de hospitalización para la educación de ingreso y egreso de los usuarios, así como evaluación al cuidador por medio de la escala Zarit.
Informar y educar al usuario, familia y/o cuidador sobre los temas establecidos dentro del proceso.
Fomentar un ambiente de respeto, confianza y motivación para facilitar el aprendizaje desde el usuario, familia y/o cuidador, asi como los equipos de trabajo articulado dentro del instituto.
Te ofrecemos
Salario: $2.697.640 + $98.000 bono de bienestar fijo mensual + prestaciones de ley + bono de alimentación + beneficios efr
Horario: Lunes a viernes 7:00 - 4:00
Lugar de trabajo: Bogotá centro - Vía Circunvalar
Buscamos Técnicas y/o Profesionales en Atención Integral a la Primera Infancia con experiencia mínima de dos años en procesos y estrategias pedagógicas que promuevan el desarrollo en niños de 0 a 5 años.
Reconocida institución de educación superior requiere para su equipo de trabajo profesores con experiencia en docencia universitaria, dominio en su área de formación y habilidades pedagógicas que promuevan el aprendizaje activo y significativo. Se valorará la experiencia en investigación, desarrollo de proyectos académicos y manejo de herramientas tecnológicas para la enseñanza.
Programas requeridos: Ingeniería de sistemas e Industrial
Requisitos: *Título de pregrado con maestría disciplinar. *Experiencia de 3 años como docente o mínimo 1.5 años, más experiencia en el sector productivo a fin. *Acreditar como mínimo nivel A2 de segundo idioma. *Conocimiento en docencia virtual *Normatividad vigente *Educación superior *Dedicación Tiempo completo y Medio Tiempo *Contrato directo con la institución *salario de acuerdo con formación académica *Trabajo Presencial.
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Profesor o docente universitario, Ingeniero industrial, Ingeniero de sistemas
Importante Institución de Educación Superior en Bogotá abre convocatoria para vincular a su equipo académico un(a) Docente Investigador(a) en el área de Educación, con dedicación de tiempo completo.
Se requiere Doctor(a) en Educación o áreas afines como Innovación Educativa, Educación y Sociedad, Investigación Educativa con enfoque en educación transformadora, innovación social, pedagogías críticas, tecnologías aplicadas al aprendizaje o estudios inter/transdisciplinares en educación. El perfil debe estar complementado con pregrado en Pedagogía, Educación o áreas afines y Maestría en Educación, Innovación Educativa, Estudios del Aprendizaje, Educación Virtual o Gestión del Conocimiento.
La persona seleccionada será responsable de orientar asignaturas en pregrado y posgrado, liderar proyectos de investigación e innovación educativa, acompañar semilleros, fortalecer procesos académicos y contribuir al desarrollo de una educación transformadora con enfoque interdisciplinar.
Requisitos del perfil:
Título de Doctorado en Educación o áreas afines.
Título profesional en Pedagogía, Educación o áreas relacionadas.
Maestría en Educación, Innovación Educativa, Estudios del Aprendizaje, Educación Virtual o Gestión del Conocimiento.
Experiencia docente universitaria (preferiblemente en pregrado y posgrado).
Participación en proyectos de investigación e innovación educativa.
Conocimientos en pedagogías críticas, innovación social y tecnologías aplicadas al aprendizaje.
Capacidad para integrar la investigación con la docencia desde un enfoque transformador e interdisciplinar.
Funciones principales:
Orientar asignaturas teóricas y prácticas en programas de pregrado y posgrado.
Liderar proyectos investigativos e innovadores en el campo educativo.
Participar en semilleros de investigación y tutorías académicas.
Contribuir a procesos de acreditación, calidad académica y proyección social.
Promover prácticas pedagógicas innovadoras con im
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Director académico, Coordinador académico, Profesor o docente universitario, Profesor o docente de educación universitaria
Nos encontramos en la búsqueda de un Docente / Abogado, Profesional con experiencia en investigación mínima de dos (2) años producción científica registrada en CVLAC con formación investigativa (semilleros, tutor de tesis, tutor jóvenes, investigadores, etc...
Enfoque: Investigación
Sede: Bogotá
Dedicación: Tiempo completo
Horario: lunes a viernes de 2pm a 10 pm.
sábado 7 a 2pm. (clases de 6 a 10, tiempo restante funciones sustantivas de investigación)
Modalidad: Presencial
Salario: A convenir de acuerdo a formación académica certificada, e investigaciones publicadas en CVLAC.
Contrato: Obra labor con posibilidad de renovación.
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Abogado, Profesor o docente de educación universitaria
¡Buscamos tu talento como Docente de Formación Laboral Digital!
En el CET, estamos en la búsqueda de un profesional apasionado y con visión digital para unirse a nuestro equipo docente. Si cuentas con experiencia en la enseñanza y una sólida formación en áreas de tecnología y datos, esta oportunidad es para ti.
¿Qué buscamos en nuestro futuro Docente?
Formación Académica: Profesional en Ingeniería de Sistemas, Matemáticas, Estadística o carreras afines.
Indispensable: Especialización en Economía Educativa, Analítica de Datos, Data Science, Big Data o Inteligencia de Negocios.
Experiencia Requerida para el cargo:
Mínimo 2 años de experiencia como docente de universidades
Mínimo 2 años de experiencia profesional en roles relacionados.
Conocimientos y Habilidades Clave:
Dominio de procesos formativos pedagógicos, formación por competencias y diseño curricular.
Experiencia demostrable en el diseño y autoría de material educativo digital.
Esencial: Experiencia en diseño instruccional, creación de cursos en plataformas LMS (Learning Management System) y su administración.
Capacidad para apoyar funciones específicas del equipo digital y desarrollar procesos de enseñanza-aprendizaje innovadores.
¿Qué te ofrecemos?
Contrato: Fijo renovable.
Salario: $4.368.700 + Prestaciones de Ley.
Horario: Lunes a Sábado, tiempo completo.
Lugar de Trabajo: Sedes del CET (Chapinero, Centenario, Floresta).
Un ambiente de trabajo dinámico y enfocado en la innovación educativa.
Postúlate si cumples con el perfil y quieres ser parte de la transformación digital de la educación.
Profesional en Ingeniería Electrónica, Eléctrica, Mecatrónica o áreas afines, experiencia comprobada en el sector técnico o industrial y experiencia como docente preferiblemente en técnico laboral mínimo de 2 años como docente y 2 años como profesional . Certificación pedagógica, Certificado internacional en tecnología.
Disponibilidad lunes a viernes de 05:00 pm a 10:00 pm y sábados de 08:00 am a 12:00 pm
Lugar de trabajo sedes del CE
$1.580.800+ auxilio de transporte+prestaciones
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Profesor o docente de educación técnica o tecnológica
¡Estamos en búsqueda de un Auxiliar de Formación y Desarrollo!
¿Te apasiona el crecimiento del talento humano y quieres aportar a procesos de formación dentro de una compañía líder?
* Misión del cargo
Apoyar la ejecución de las actividades del proceso de formación y desarrollo para las empresas del grupo Thomas Greg and Sons, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos del área y de la compañía.
* Requisitos
Técnico en Gestión Humana, áreas administrativas o afines.
6 meses de experiencia en procesos de formación y desarrollo.
Habilidades de organización, comunicación y orientación al detalle.
* Ofrecemos
Salario: $1.423.500.
Auxilio de alimentación de $215.200 a partir del tercer mes.
Contrato a término fijo renovable.
Entorno de aprendizaje y desarrollo profesional.
Equipo colaborativo y dinámico.
¿Te apasiona transformar la educación empresarial? ¡Esta vacante es para ti! Buscamos a alguien con visión, pasión y experiencia para unirse a nuestro equipo y liderar el desarrollo y la comercialización de soluciones formativas innovadoras. Si te emociona la idea de diseñar programas educativos a la medida que resuelvan las necesidades reales de las empresas, y tienes la habilidad de llevarlos al éxito, queremos conocerte.
¿Qué harás con nosotros?
1. Diseñar, crear y ejecutar programas de formación (educativos e investigativos) que se adapten a las necesidades de empresas de todos los tamaños.
2. Planificar y gestionar proyectos educativos, desde la idea inicial hasta la implementación y evaluación.
3. Crear reportes claros y concisos para demostrar el valor y el impacto de nuestras iniciativas.
4. Comercializar activamente nuestros programas, conectando con clientes y entendiendo sus desafíos.
5. Aplicar tus conocimientos en marketing educativo para que nuestras propuestas destaquen.
6. Impulsar la gestión del cambio y el conocimiento dentro de las organizaciones que trabajamos.
7. Manejar plataformas de aprendizaje virtual y las herramientas ofimáticas como un experto.
8. Construir modelos y estructuras pedagógicas sólidas y de vanguardia.
¿Qué esperamos de ti?
1. Tienes experiencia comprobada en diseño, elaboración y ejecución de proyectos educativos.
2. Posees habilidades comerciales innatas y te encanta construir relaciones.
3. Eres una persona orientada a resultados, con una gran capacidad para la planeación y la gestión de proyectos.
4. Tienes un profundo conocimiento de modelos y estructuras pedagógicas.
5. Te mantienes al día con las últimas tendencias en educación y marketing.
6. Eres proactivo, un gran comunicador y te apasiona aprender.
Si estás listo para unirte a un equipo dinámico y ser parte de la transformación educativa, envíanos tu hoja de vida. ¡Estamos ansiosos por conocerte!
Nos encontramos en la búsqueda de un Docente / Comunicación Social, Profesional con experiencia en investigación mínima de dos (2) años producción científica registrada en CVLAC en las tipologías de generación de nuevo conocimiento y apropiación social del conocimiento en los últimos tres (3) años) haber desarrollado proyectos de investigación en los último tres (3) años) contar con experiencia en formación investigativa (semilleros, tutor de tesis, tutor jóvenes, investigadores, etc... experiencia como docente universitario mínima de un (1) año.
Enfoque: Investigación
Sede: Bogotá
Dedicación: Tiempo completo
Horario: lunes a viernes de 2pm a 10 pm. sábado 7 a 2pm. (clases de 6 a 10, tiempo restante funciones sustantivas de investigación)
Modalidad: Presencial
Salario: A convenir de acuerdo a formación académica certificada, e investigaciones publicadas en CVLAC.
Contrato: Obra labor con posibilidad de renovación.
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Director de investigación, Profesor o docente de educación universitaria
Buscamos un Psicólogo responsable por ejecutar, desarrollar, implementar y evaluar estrategias de formación y desarrollo de competencias que potencien el talento humano, alineadas con los objetivos de transformación de la empresa, utilizando metodologías de aprendizaje innovadoras y promoviendo una cultura de aprendizaje continuo, trabajo colaborativo, liderazgo y bienestar.
• Título profesional en Psicología.
• Deseable: Posgrado en Desarrollo Organizacional, Gestión del Talento o Educación Corporativa. Certificación como coach.
Con mínimo 3 años de experiencia en formación, desarrollo humano, entrenamiento o escuelas de formación corporativa.
Buscamos un Profesional de Formación y Capacitación.
Si tienes una amplia experiencia en diseño y desarrollo de programas de formación, así como en competencias técnicas y blandas, esta oportunidad es para ti.
Tu rol implicará liderar proyectos de aprendizaje, gestionar equipos y diseñar metodologías innovadoras de evaluación.
Deberás investigar tendencias actuales en formación y aplicar técnicas de storytelling para mejorar la experiencia de aprendizaje.
Profesional con especialización y con al menos cinco años de experiencia en cargos similares, con dominio de Excel y habilidades para diseñar programas de formación efectivos.
Tu capacidad para gestionar proyectos y liderar equipos será fundamental para el éxito en este puesto.
Modalidad : presencial
Horario: lunes a viernes
Contrato: indefinido
Si quieres ser parte de una de las compañías más innovadoras y quieres transformar positivamente la vida de las personas. ¡Esta Oportunidad es para Ti! Estamos en búsqueda de Profesor(a) Bilingüe Educación Fisica - Bogotá
¿Qué harías?
Garantizar la ejecución del plan de Bilingüismo establecido en el Proyecto Educativo Institucional (PEI), a partir de la implementación del currículo y el plan de estudios en inglés, de conformidad con los lineamientos establecidos por la red para las asignaturas a su cargo, contribuyendo al logro de los objetivos propuestos en el Modelo Educativo Colsubsidio.
Lo que buscamos de ti
Estudios
Profesional y/o licenciados en Educación Fisica, recreación y deporte
Experiencia laboral
2 años en docencia en instituciones de educación formal o cargos relacionados con apoyo educativo o Práctica universitaria desarrollada en Educación Colsubsidio.
Conocimientos específicos
Tener certificación de inglés mínima B2 avalada por las siguientes entidades:
MET - Michigan English Test
APTIS for teachers
ITEP Academic
ITEP Academic Plus
General IELTS
Academic IELTS
TOEFL
TOEIC
Cambridge B2 First
Cambridge C1 Advanced
Cambridge C2 Proficiency
Nuestros beneficios * Auxilios educativos para ti y para tus hijos. * Prima de antigüedad. * Préstamo de vivienda. *
Beneficios en salud. * Auxilios pacto colectivo.
¿Cuáles serían tus condiciones?
Salario $3.652.100 con todas las prestaciones de ley
Horario : Lunes a Viernes 6:30 am -3:30 pm y sábados (ocasionalmente)
Lugar de trabajo: Colegio Ciudadela Colsubsidio (Bogotá)
Contrato Fijo - Posibilidad de prórroga
¿Qué esperas para tomar este nuevo reto?, juntos generáremos oportunidades para el cierre de brechas sociales!
Cargo: Gestor de Formación en Operaciones Estratégicas!
Sede: Bogotá – Centro
Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m.
Contrato: Indefinido – 100% presencial
Contrato: Indefinido
Tu misión será:
Gestionar la Escuela de Formación Interna, liderar procesos de capacitación, evaluación y planes de mejora, asegurando la calidad y continuidad de la formación en la organización.
Misión del rol
El Gestor de Formación en Operaciones Estratégicas es responsable de gestionar la operación de la Escuela de Formación Interna y los procesos de eventos institucionales, asegurando una planeación precisa y efectiva. Lidera los procesos de capacitación, formación, evaluación, seguimiento y planes de mejora, garantizando la continuidad y calidad de la gestión junto con su equipo de Catalizadores CQ.
Perfil ideal: Profesional en áreas afines a Administración, Educación o Ingeniería Industrial, con experiencia en formación y capacitación de equipos, además de conocimientos en periodo académico, pensum, malla horaria y periodos vigentes.
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Coordinador de capacitación, Coordinador académico
$8 a $10 millones
Bogotá
country
Publicado 6 Ago 2025
Formación y Desarrollo
• Diseño instruccional. • Tecnologías educativas. • Desarrollo de material pedagógico. • Metodologías de formación. • Evaluación del impacto educativo. • Storytelling aplicado a procesos de aprendizaje. • Indicadores de aprendizaje. • Dominio de Excel (nivel intermedio).
¡Buscamos a un(a) Jefe de Formación y Desarrollo Humano que transforme el aprendizaje en una experiencia poderosa y significativa!
Si tu propósito es impactar vidas a través de la formación y el aprendizaje, esta oportunidad es para ti. Queremos sumar a nuestro equipo un talento apasionado por la formación y el desarrollo humano, que inspire, innove y lidere con visión.
Como Estratega Senior, serás el líder del diseño, implementación y evaluación de estrategias integrales de formación y aprendizaje que impulsen el crecimiento profesional de nuestro talento humano. Tu misión será fortalecer competencias técnicas, habilidades y actitudes clave para la transformación organizacional, utilizando metodologías innovadoras y efectivas, tanto en entornos virtuales como presenciales.
Tus desafíos serán tan grandes como tu pasión: contribuir al desarrollo integral de nuestros colaboradores, ofrecer experiencias de aprendizaje memorables y motivadoras, y liderar con excelencia la mejora continua de los procesos de formación y desarrollo.
¡Ven a construir el futuro de la formación y el desarrollo con nosotros!
Frentes de acción:
• Diseño de estrategias de formación.
• Gestión de proyectos de aprendizaje.
• Diseño de metodologías de formación, así como establecimiento de mecanismos de evaluación y medición del impacto del aprendizaje.
• Innovación educativa.
• Desarrollo, implementación y optimización del proceso integral de gestión del desempeño, orientado a impulsar el crecimiento profesional de los colaboradores y mejorar la efectividad y productividad de la organización.
¿Qué buscamos?
• Buscamos a una persona que combine visión estratégica con pasión por la formación y el desarrollo humano. Alguien orientado(a) a resultados, propositivo(a), con pensamiento amplio y capacidad para transformar ideas en acciones concretas. Valoramos un estilo de comunicación asertivo, espíritu colaborativo y compromiso con el logro de objetivos comunes.
• Queremos conta
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Gestor de talento humano, Líder de talento humano, Analista de gestión humana
Somos una empresa con más de 30 años de trayectoria en servicios y soluciones integrales de telecomunicaciones y tecnología. Buscamos el mejor talento para integrarse a nuestro equipo. Nos encontramos en la búsqueda del mejor talento, aplica a nuestra vacante como: COORDINADOR DE FORMACIÓN
Formación académica
• Profesional en Ingeniería Electrónica, de Sistemas, Telecomunicaciones o afines.
• Preferiblemente con especialización vinculada a formación técnica y mantenimiento de equipos.
Conocimientos específicos
• Excel avanzado.
• Conocimientos básicos de base de datos y de redes de telecomunicaciones.
Experiencia requerida
• Mínimo 4 años de experiencia en procesos de formación digital, idealmente en el sector de telecomunicaciones o tecnología
Responsabilidades principales
1. Diseñar y desarrollar programas de formación mediante la creación de contenido; experiencia con plataformas digitales, preferiblemente Moodle.
2. Documentar y levantar procesos operativos y procedimientos.
3. Gestionar solicitudes de ingresos, retiros, paz y salvo del personal, recursos técnicos, inventarios, trámites ante aseguradoras y elaboración de reportes de gestión.
4. Supervisar y coordinar equipos de trabajo.
Condiciones
• Horario: lunes a viernes.
• Contrato: Indefinido.
• Salario: $5.152.200 más variable de $644.000
Institución educativa ubicada en el norte de Bogotá, requiere una Licenciada en Educación Básica Primaria con una experiencia mínima de cinco (5) años en la enseñanza de los diferentes grados de primaria. Buscamos una profesional entre los 27 y 40 años, con vocación, compromiso ético y alto sentido de responsabilidad en la formación integral de los estudiantes.
Debe contar con competencias para la planeación académica, implementación y evaluación de estrategias pedagógicas interdisciplinarias que fortalezcan las competencias comunicativas, lógicas, ambientales, ciudadanas y socioemocionales, en coherencia con los lineamientos curriculares y estándares básicos de competencias establecidos por el Ministerio de Educación Nacional.
La candidata ideal deberá tener conocimientos sólidos en procesos de evaluación por competencias, así como dominio de metodologías activas y didácticas que fomenten el aprendizaje significativo. Se requiere manejo de herramientas ofimáticas y TIC aplicadas al ámbito educativo, favoreciendo la innovación en el aula y la gestión académica.
• Vinculación laboral conforme a la normatividad vigente.
• Acompañamiento pedagógico y formación continúa
PROFESION
Profesional de las diferentes disciplinas de las ciencias sociales, educación y pedagogía
EXPERIENCIA GENERAL 2 AÑOS
EXPERIENCIA ESPECIFICA 1 AÑO
Como docente en los niveles de educación básica, media y superior, y/o tallerista en procesos de educación no formal y para el trabajo en el marco de proyectos sociales o comunitarios.
$2,5 a $3 millones
Bogotá
country
Publicado 5 Ago 2025
Dominio de las etapas del proceso de investigación científica
Capacidad para formular proyectos de investigación
Manejo de métodos cualitativos y/o cuantitativos
Buscamos Comunicadores sociales investigativos
Formación: Comunicación social, realización de cine y televisión, dirección de medios audiovisuales y afines, con formación posgradual (maestría y/o doctorado), experiencia en investigación verificable en CVLAC. bilingüe
Experiencia: Deberá contar con una experiencia en: i) investigación mínima de dos (2) años producción científica registrada en CVLAC en las tipologías de generación de nuevo conocimiento y apropiación social del conocimiento en los últimos tres (3) años) haber desarrollado proyectos de investigación en los último tres (3) años) contar con experiencia en formación investigativa (semilleros, tutor de tesis, tutor jovenes, investigadores, etc... experiencia como docente universitario mínima de un (1) año.
Enfoque: Investigación
Sede: Bogotá
Dedicación: Tiempo completo
Horario: Lunes a viernes de 2 a 10 pm.
sábado 7 a 2pm.
Modalidad: Presencial
Salario: A convenir de acuerdo a formación académica certificada, e investigaciones publicadas.
Contrato: Obra labor con posibilidad de renovación.
No dejes pasar esta oportunidad.
Conjunto residencial ubicado en Bogota barrio Hayuelos, requiere Instructor de Gimnasio, Con experiencia demostrable en el campo del entrenamiento físico, con habilidades para motivar y guiar a los residentes hacia sus objetivos de salud y bienestar, Con tarjeta profesional.
Horario:
lunes a viernes de 6 am a 9 am y nuevamente de 4 pm a 8 pm - los días sábados de 7 am a 9 am.
Funciones:
- Diseñar y planificar rutinas de entrenamiento según el nivel y necesidades de los residentes.
- Dirigir y guiar las sesiones.
- Motivar a los residentes diseñando diferentes clases.
- Verificar y ajustar equipos antes y después de cada sesión para garantizar su funcionamiento y seguridad.
- Mantener el orden y limpieza del área del gimnasio, controlando el uso adecuado del espacio y recursos.
- Debes tener una actitud positiva, ser comunicativo.
Gestor de formación tecnología y transformación digital
Ubicación: Bogotá (Sedes Centro y Chapinero)
Institución: Universidad CUN
¿Te apasiona la tecnología educativa y transformar la manera en que las personas aprenden?
En la CUN, estamos convencidos de que la innovación empieza en casa. Vivimos en una cultura de transformación constante y queremos que nuestro equipo interno tenga las mejores herramientas y conocimientos para liderar el futuro de la educación.
Por eso, buscamos a un(a) Estratega de Formación y Transformación Digital que no solo gestione capacitaciones, sino que diseñe experiencias de aprendizaje memorables y de alto impacto. Si eres un puente natural entre la pedagogía y la tecnología, ¡queremos conocerte!
Tu Misión será:
Diseñar y ejecutar programas de formación innovadores sobre nuestros aplicativos institucionales, herramientas de Business Intelligence y cultura de datos.
Ser el arquitecto y administrador de nuestro ecosistema de aprendizaje digital (LMS), garantizando una experiencia de usuario excepcional.
Actuar como un consultor interno, colaborando con líderes de diversas áreas para transformar sus necesidades de negocio en soluciones de aprendizaje efectivas.
Investigar, proponer e implementar nuevas tecnologías y metodologías (Inteligencia Artificial, gamificación, microlearning) para mantener nuestra formación a la vanguardia.
Medir lo que importa: Analizar el impacto de la formación y usar los datos para proponer mejoras continuas que potencien las competencias de nuestros colaboradores.
¿Qué necesitas para tener éxito en este rol?
Formación: Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Ciencia de Datos, o carreras afines orientadas 100% a la tecnología.
Experiencia: Más de 3 años de experiencia demostrable en diseño instruccional, gestión de proyectos de e-learning y formación corporativa.
Importante institución de educación superior con sede en Bogotá busca vincular a su equipo directivo un(a) Director(a) de Tecnología con experiencia en el sector universitario.
El cargo tiene como propósito liderar la planeación, implementación y optimización de la infraestructura tecnológica y los sistemas de información institucionales, asegurando su alineación con los objetivos académicos y administrativos de la universidad.
Requisitos del perfil:
Título profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Electrónica, Ingeniería en Telecomunicaciones o áreas afines.
Formación de posgrado en Gestión de Tecnologías de la Información, Transformación Digital, Gerencia de Proyectos o afines.
Mínimo cinco (5) años de experiencia en cargos directivos o de liderazgo tecnológico en el sector universitario (obligatorio).
Conocimientos sólidos en administración de redes, ciberseguridad, desarrollo y mantenimiento de sistemas académicos y administrativos, gestión de bases de datos y servicios en la nube.
Experiencia liderando proyectos de innovación y transformación digital en entornos educativos.
Habilidades de liderazgo, comunicación asertiva, planeación estratégica y toma de decisiones.
Funciones principales:
Dirigir la estrategia tecnológica de la institución, asegurando su integración con la planeación académica y administrativa.
Gestionar los recursos humanos, técnicos y financieros del área de tecnología.
Supervisar el funcionamiento, seguridad y actualización de los sistemas de información institucionales.
Promover proyectos de innovación y transformación digital que mejoren los procesos académicos y administrativos.
Garantizar el cumplimiento de estándares de calidad y normatividad vigente en materia tecnológica.
Tipo de vinculación: Tiempo completo – Presencial – Bogotá.
Si cumple con el perfil y desea asumir este reto, lo invitamos a postularse y ser parte de una institución comprometida con la excelencia académica y l
Cargos relacionados
Director de sistemas y tecnología, Coordinador de sistemas y tecnología
En la Corporación Unificada Nacional de Educación Superior – CUN, buscamos un/a Analista Catalizador de Formación Interna que lidere procesos de formación y aprendizaje para todos nuestros colaboradores.
Contrato: Indefinido
Salario: $2.014.000 + prestaciones
Ubicación: Bogotá Centro y Chapinero
Área: Coordinación de Formación
Requisitos principales:
Manejo y dominio de CRM y ZOHO.
Conocimientos sólidos en Excel avanzado y Power BI.
Habilidades para capacitar y gestionar procesos de formación organizacional.
Capacidad de adaptación, liderazgo y orientación a resultados.
Funciones principales del cargo:
Diseñar, ejecutar y evaluar planes de formación para todos los colaboradores CUN.
Implementar y gestionar programas de capacitación apoyados en herramientas digitales (CRM, ZOHO, Excel, Power BI).
Medir el impacto de las formaciones internas y proponer mejoras continuas.
Brindar acompañamiento pedagógico y metodológico en procesos de aprendizaje.
Garantizar la actualización y pertinencia de los contenidos formativos alineados con los objetivos institucionales.
Fomentar una cultura de aprendizaje continuo dentro de la organización.
Este rol es clave para potenciar el talento de nuestra comunidad CUN, asegurando procesos de formación innovadores y de alto impacto.
Si cumples con el perfil y quieres crecer con nosotros, ¡postúlate ya y haz parte de nuestra misión transformadora!
Cargos relacionados
Sociólogo, Ingeniero de datos, Ingeniero de sistemas, Psicólogo, Trabajador social
$2,5 a $3 millones
Bogotá
country
Publicado 19 Ago 2025
Dominio de las etapas del proceso de investigación científica
Capacidad para formular proyectos de investigación
Manejo de métodos cualitativos y/o cuantitativos
Buscamos un docentes de investigación en administración de servicios de salud
Formación: Administración de servicios de salud con formación posgradual (maestría y/o doctorado), experiencia en investigación verificable en CVLAC. bilingüe
Experiencia: Deberá contar con una experiencia en: investigación mínima de dos (2) años; producción científica registrada en CVLAC en las tipologías de generación de nuevo conocimiento y apropiación social del conocimiento en los últimos tres (3) años; haber desarrollado proyectos de investigación en los último tres (3) años; iv) contar con experiencia en formación investigativa (semilleros, tutor de tesis, tutor jovenes investigadores, etc... experiencia como docente universitario mínima de un (1) año.
Enfoque: Investigación
Sede: Bogotá
Dedicación: Tiempo completo
Horario: Lunes a viernes de 6 a 10 pm.
sábado 7 a 2pm.
Modalidad: Presencial
Salario: A convenir, de acuerdo a formación académica
Contrato: Obra Labor, con posibilidad a renovación
No dejes pasar esta gran oportunidad.
Cargos relacionados
Profesor o docente de educación universitaria, Ingeniero industrial, Ingeniero mecatrónico, Ingeniero de software, Ingeniero de sistemas
¡En la CUN estamos evolucionando y queremos que tú seas protagonista!
Buscamos un/a Gestor/a de Formación en Innovación y Producto con una gran pasión por enseñar y transformar. Tu misión será diseñar e implementar experiencias de aprendizaje que fortalezcan las capacidades de nuestra comunidad universitaria en gestión académica, calidad e innovación, convirtiéndote en un pilar para la consolidación de la cultura CUN.
Tus Responsabilidades Clave:
Diseñar e implementar programas de formación, inducción y reinducción de alto impacto, alineados con nuestra estrategia institucional.
Capacitar y orientar a los equipos en los procesos normativos del Ministerio de Educación Nacional y en nuestros lineamientos internos de calidad.
Crear y actualizar recursos pedagógicos (manuales, guías, etc.) que hagan el conocimiento accesible y fácil de aplicar para todos.
Evaluar el impacto de las formaciones, identificando oportunidades de mejora continua para potenciar el aprendizaje organizacional.
Asesorar a las áreas académicas y administrativas para asegurar la correcta aplicación de los procesos institucionales.
El Perfil que Buscamos:
Formación y Experiencia: Eres profesional en Ciencias de la Educación, Sociales, Humanas o Administrativas. Cuentas con un mínimo de 3 años de experiencia liderando procesos de formación y diseño curricular, idealmente en el sector de la educación superior.
Conocimientos Esenciales: Tienes un sólido manejo de metodologías pedagógicas, diseño curricular y herramientas ofimáticas. Además, valoramos enormemente tu conocimiento en la normatividad del MEN (SACES, SNIES).
Competencias que te definen: Te destacas por tu comunicación asertiva y tu liderazgo pedagógico. Eres una persona que planifica, con pensamiento estratégico, gran capacidad de adaptación y que disfruta colaborando en equipo.
Gestor de formación tecnología y transformación digital
Ubicación: Bogotá (Sedes Centro y Chapinero)
Institución: Universidad CUN
¿Te apasiona la tecnología educativa y transformar la manera en que las personas aprenden?
En la CUN, estamos convencidos de que la innovación empieza en casa. Vivimos en una cultura de transformación constante y queremos que nuestro equipo interno tenga las mejores herramientas y conocimientos para liderar el futuro de la educación.
Por eso, buscamos a un(a) Estratega de Formación y Transformación Digital que no solo gestione capacitaciones, sino que diseñe experiencias de aprendizaje memorables y de alto impacto. Si eres un puente natural entre la pedagogía y la tecnología, ¡queremos conocerte!
Tu Misión será:
Diseñar y ejecutar programas de formación innovadores sobre nuestros aplicativos institucionales, herramientas de Business Intelligence y cultura de datos.
Ser el arquitecto y administrador de nuestro ecosistema de aprendizaje digital (LMS), garantizando una experiencia de usuario excepcional.
Actuar como un consultor interno, colaborando con líderes de diversas áreas para transformar sus necesidades de negocio en soluciones de aprendizaje efectivas.
Investigar, proponer e implementar nuevas tecnologías y metodologías (Inteligencia Artificial, gamificación, microlearning) para mantener nuestra formación a la vanguardia.
Medir lo que importa: Analizar el impacto de la formación y usar los datos para proponer mejoras continuas que potencien las competencias de nuestros colaboradores.
¿Qué necesitas para tener éxito en este rol?
Formación: Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Ciencia de Datos, o carreras afines orientadas 100% a la tecnología.
Experiencia: Más de 3 años de experiencia demostrable en diseño instruccional, gestión de proyectos de e-learning y formación corporativa.
En ExcelCredit nos encontramos en la búsqueda de los mejores talentos! Buscamos Analista de formación fuerza comercial para la ciudad de Bogotá con disponibilidad de viajar el cual tendrá como reto principal desarrollar, entrenar y movilizar las políticas y el proceso de otorgamiento de crédito, los modelos de actuación comercial, las técnicas de ventas y de desarrollo comercial a nivel nacional de acuerdo con la estrategia corporativa llevando a contar con equipos altamente productivas y orientados al cumplimiento de presupuestos, así como a la eficiencia operativa de la compañía.
Retos:
Diseñar y ejecutar el modelo de entrenamiento comercial y operativo de la compañía para lograr unificar estándares de calidad orientados al cumplimiento de presupuestos con eficiencia operativa.
Desarrollar los contenidos de capacitación, formación y reentrenamiento para minimizar la curva de aprendizaje de los nuevos y actuales integrantes del equipo comercial.
Monitorear en conjunto con la gerencia comercial la productividad con el fin de desarrollar modelos orientados a cerrar brechas de las fuerzas comerciales.
Evaluar los 4 niveles de aprendizaje (satisfacción, conocimiento adquirido, aplicación en el día a día, impacto en los resultados del negocio) en los procesos de formación realizados para asegurar la efectividad de la capacitación.
Diseñar e implementar herramientas, instrumentos y ayudas que faciliten el entendimiento, la aprehensión y dominio de la política de crédito de la compañía al igual que el acceso a la misma.
Requisitos:
Tecnologo y/o Profesional en carreras sociales, administrativas y/o financieras
Experiencia como formador y/o capacitador de fuerza comercial
Condiciones:
Contrato a término indefinido
Salario competitivo, + variable prestacional mensual por cumplimiento de indicadores
Beneficios:
Plataformas de capacitación y formación totalmente gratuitas
1/2 día por cumpleaños + obsequio
Auxilio visual
Bono para café
Actividades de bien
Misión del Cargo:
Tu misión será liderar y gestionar de manera integral la Escuela de Formación Interna (EFI), garantizando que los planes y programas de capacitación respondan a las necesidades estratégicas de la universidad. Serás responsable de diseñar, ejecutar y medir el impacto de las iniciativas de formación, promoviendo una cultura de aprendizaje continuo, innovación y excelencia en todos los niveles de la organización.
Perfil Requerido:
Formación Académica:
• Profesional en Administración, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Sistemas o carreras afines.
• Deseable: Especialización o Maestría en Gestión de la Formación, Innovación Educativa o Inteligencia Artificial.
Experiencia:
• Mínimo 5 años de experiencia demostrable en áreas de formación interna, capacitación organizacional y/o gestión de equipos de desarrollo.
• Experiencia liderando o participando en proyectos que involucren tecnología e inteligencia artificial aplicada a la educación o capacitación.
Conocimientos Deseables:
• Manejo de plataformas CRM.
• Conocimiento y aplicación de herramientas de inteligencia artificial en procesos formativos.
• Excel avanzado y habilidades para el análisis de datos.
• Sólida experiencia en el diseño y estructuración de planes de formación.
Condiciones de la Oferta:
• Salario: $6.000.000 COP mensuales + prestaciones de ley.
• Tipo de Contrato: Término indefinido, directo con la organización.
• Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m.
• Ubicación: Bogotá, D.C. - Centro
Cargos relacionados
Coordinador de capacitación, Coordinador comercial
Desde la Santo Tomás campus central, trabajamos continuamente en desarrollar entornos laborales diversos e incluyentes. Nos impulsa la construcción de un tejido social equitativo, desarrollando estereotipos y promoviendo la diversidad de talentos. Es por ello que creamos convocatoria para proveer el cargo de Profesional Especializado en Acompañamiento y Promoción Estudiantil, que cuente con el Título Profesional Universitario en Psicopedagogía, Psicología con énfasis en psicología educativa (demostrable), Licenciatura en Educación Especial y áreas afines. Con estudios de posgrado culminados (Especialización o Maestría) afines con su profesión. Con experiencia mínima de dos (2) años de experiencia relacionados al cargo, análisis de datos - Visualización de datos.
Preferiblemente actualizaciones relacionadas a su profesión o al cargo. Quien tiene como objetivo ser responsable de liderar estrategias y actividades orientadas a fortalecer la permanencia y mejoramiento académico de los estudiantes tomasinos a lo largo de su trayectoria universitaria, en los diferentes niveles y modalidades de formación. Se encarga de trabajar directamente con los estudiantes, así como sus redes de apoyo e instancias tanto académicas como administrativas para el desarrollo de su proceso formativo. Adicionalmente, evaluará, diagnosticará e implementará intervenciones cortas para optimizar los procesos de aprendizaje y participación estudiantil.. Además algunas de las funciones para llevar a cabo son las siguientes: 1. Liderar la comprensión e implementación de las políticas institucionales de desarrollo integral estudiantil y del graduado. 2. Establecer recomendaciones y acciones de mejora para el proceso de desarrollo integral estudiantil y del graduado. 3. Diseñar, implementar y evaluar estrategias de acompañamiento académico para estudiantes en riesgo de deserción. 4. Diseñar, implementar y evaluar estrategias de acompañamiento institucional, en articulación con Direcciones académicas y
Gestor de formación tecnología y transformación digital
Ubicación: Bogotá (Sedes Centro y Chapinero)
Institución: Universidad CUN
¿Te apasiona la tecnología educativa y transformar la manera en que las personas aprenden?
En la CUN, estamos convencidos de que la innovación empieza en casa. Vivimos en una cultura de transformación constante y queremos que nuestro equipo interno tenga las mejores herramientas y conocimientos para liderar el futuro de la educación.
Por eso, buscamos a un(a) Estratega de Formación y Transformación Digital que no solo gestione capacitaciones, sino que diseñe experiencias de aprendizaje memorables y de alto impacto. Si eres un puente natural entre la pedagogía y la tecnología, ¡queremos conocerte!
Tu Misión será:
Diseñar y ejecutar programas de formación innovadores sobre nuestros aplicativos institucionales, herramientas de Business Intelligence y cultura de datos.
Ser el arquitecto y administrador de nuestro ecosistema de aprendizaje digital (LMS), garantizando una experiencia de usuario excepcional.
Actuar como un consultor interno, colaborando con líderes de diversas áreas para transformar sus necesidades de negocio en soluciones de aprendizaje efectivas.
Investigar, proponer e implementar nuevas tecnologías y metodologías (Inteligencia Artificial, gamificación, microlearning) para mantener nuestra formación a la vanguardia.
Medir lo que importa: Analizar el impacto de la formación y usar los datos para proponer mejoras continuas que potencien las competencias de nuestros colaboradores.
¿Qué necesitas para tener éxito en este rol?
Formación: Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Ciencia de Datos, o carreras afines orientadas 100% a la tecnología.
Experiencia: Más de 3 años de experiencia demostrable en diseño instruccional, gestión de proyectos de e-learning y formación corporativa.
Misión del Cargo:
Tu misión será liderar y gestionar de manera integral la Escuela de Formación Interna (EFI), garantizando que los planes y programas de capacitación respondan a las necesidades estratégicas de la universidad. Serás responsable de diseñar, ejecutar y medir el impacto de las iniciativas de formación, promoviendo una cultura de aprendizaje continuo, innovación y excelencia en todos los niveles de la organización.
Perfil Requerido:
Formación Académica:
• Profesional en Administración, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Sistemas o carreras afines.
• Deseable: Especialización o Maestría en Gestión de la Formación, Innovación Educativa o Inteligencia Artificial.
Experiencia:
• Mínimo 5 años de experiencia demostrable en áreas de formación interna, capacitación organizacional y/o gestión de equipos de desarrollo.
• Experiencia liderando o participando en proyectos que involucren tecnología e inteligencia artificial aplicada a la educación o capacitación.
Conocimientos Deseables:
• Manejo de plataformas CRM.
• Conocimiento y aplicación de herramientas de inteligencia artificial en procesos formativos.
• Excel avanzado y habilidades para el análisis de datos.
• Sólida experiencia en el diseño y estructuración de planes de formación.
Condiciones de la Oferta:
• Salario: $6.000.000 COP mensuales + prestaciones de ley.
• Tipo de Contrato: Término indefinido, directo con la organización.
• Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m.
• Ubicación: Bogotá, D.C. - Centro
Cargos relacionados
Coordinador de capacitación, Coordinador comercial
Nos encontramos en la búsqueda de un Docente /Ingeniero de sistemas, Profesional con experiencia en investigación mínima de dos (2) años producción científica registrada en CVLAC en las tipologías de generación de nuevo conocimiento y apropiación social del conocimiento en los últimos tres (3) años) haber desarrollado proyectos de investigación en los último tres (3) años) contar con experiencia en formación investigativa (semilleros, tutor de tesis, tutor jóvenes, investigadores, etc... experiencia como docente universitario mínima de un (1) año.
Enfoque: Investigación
Sede: Bogotá
Dedicación: Tiempo completo
Horario: lunes a viernes de 2pm a 10 pm. sábado 7 a 2pm. (clases de 6 a 10, tiempo restante funciones sustantivas de investigación)
Modalidad: Presencial
Salario: A convenir de acuerdo a formación académica certificada, e investigaciones publicadas en CVLAC.
Contrato: Obra labor con posibilidad de renovación.
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