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  • Líder de selección / cubrimiento licencia maternidad

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Importante empresa manufacturera ubicada en Puente Aranda busca para su equipo de trabajo lider de selección para cubrimiento de licencia de maternidad.

    Misión del Cargo:

    Sera la persona responsable de llevar a cabo procesos eficientes de reclutamiento, con una orientación en la selección masiva de personal operativo y administrativo. La misión incluye la aplicación de assesment center, interpretación de pruebas psicotécnicas, manejo de indicadores de selección de personal, verificación de referencias laborales, contratación, y archivo digital correspondiente.

    Requisitos:

    • Profesional en Psicología.
    • Mínimo dos años de experiencia en procesos de selección masivos en empresas de manufactura.
    • Manejo de Excel intermedio.
    • Orientado al logro, atención al detalle, comunicación asertiva, persuasión y habilidades de negociación.
    • Experiencia previa en el sector manufacturero y/o servicios de temporales es un plus.

    Condiciones Laborales:

    • Contrato Obra labor
    • Salario: $3.104.000
    • Horario: Lunes a viernes de 7:00 am a 5:00 pm.
    • Labor 100% presencial.

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    Coordinador de selección y contratación, Psicólogo de selección
- Hibrido
  • Profesional de selección - licencia de maternidad (bogotá)

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante institución de educación superior requiere Profesional de selección para el cubrimiento de una Licencia de Maternidad, el cual debe ser Profesional en Psicología.

    Contar con conocimiento en:
    - Manejo de Office
    - Selección de Personal
    - Evaluación por Competencias
    - Reclutamiento
    - Nivel Básico de Ingles 50%
    - Manejo del Empleo

    Experiencia mínima de 3 años en cargos afines.

    Objetivo: Garantizar el proceso de reclutamiento y selección del personal administrativo y académico que cuente con las competencias requeridas en el tiempo solicitado para cubrir las necesidades de personal de la institución.

    ¡Haz parte de la familia Areandina!

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    Psicólogo
  • Gerente centro de negocios- tunja- licencia de maternidad

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Únete a nuestro equipo de trabajo! Como: Gerente Centro de Negocios en Oficina Tunja

    Tu desafío será: Diseñar y acompañar las estrategias de cumplimiento comercial para la división Advance. Garantizar la eficiencia de las operaciones comerciales, así como de establecer objetivos.



    Qué necesitas para aplicar a la vacante?

    Educación: Profesional titulado en carreras a fines.
    Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en áreas comerciales y atención a clientes del sector financiero. Conocimiento de los productos crediticios y de captación de la entidad.
    Habilidades Blandas: Tomar de decisiones, trabajo bajo presión, negociación, capacidad de planificación y organización, orientación al resultado, orientación Comercial
    Deseable haber realizado el curso en nuestra universidad corporativa (La U): Productos y Servicios Banca personas.

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    Gerente comercial
  • Auxiliar enfermeria maternidad

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¿Buscas ser parte de una cultura de alto desempeño, comprometida con lo social? Si es así, te invitamos a participar en nuestra convocatoria para el cargo: Auxiliar de enfermería maternidad.

    Formación académica: Técnico en auxiliar en enfermería, con Rethus y cursos al día (BSL-ACLS-ATENCION INTEGRAL A VICTIMAS DE VIOLENCIA SEXUAL)

    Contar con esquema de vacunación completa

    Experiencia: superior a un año en servicio de maternidad indispensable (hospitalizaciones maternas, salas de partos, lactancia, admisiones maternas, urgencias / hospitalización pediatría).

    Horario: Turno tarde
    Lugar de trabajo: Cafam Clínica Santa Barbara calle 127
    Contrato: Fijo renovable

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    Auxiliar de enfermería
  • Lider siau- licencia de maternidad

    COP
  • industry Soluciones Integrales en Gastroenterología y Hepatología

  • $2,5 a $3 millones Bogotá country Publicado 4 Feb 2026
  • Lider siau- licencia de maternidad

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • * Mantener la asociación de usuarios
    * Desarrollar actividades propias de SIAU
    * Mantener y apertura el buzón de sugerencias
    * Realizar gestión a las quejas y reclamos de la institución
    * Monitoreo del flujo de llamadas en recepción y seguimiento a la devolución de llamadas no atendidas
    * Presentar informe mensual de llamadas recibidas, perdidas por franjas horarias junto al informe de PQR
    * Realizar feedback de manera semanal con su equipo de trabajo.
    * Gestión de las agendas de la institución
    * Liderar el equipo de auxiliar de admisiones
    * Socialización de las negociaciones y cambios en el modelo de atención con los colaboradores que asignan citas
    *Control de la disponibilidad de consultorios para la apertura de agendas
    * Control del inventario de los consultorios y la sala de espera
    * Controlar la entrega diaria de los cuadres de caja y garantizar la entrega a contabilidad

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    Líder de sistemas de gestión
  • Líder de bacteriología (licencia de maternidad)

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Nos encontramos en la búsqueda de LÍDER DE BACTERIOLOGÍA SUPERNUMERARIO, para atención a pacientes de Póliza de Salud, al norte de la ciudad de Bogotá.

    La misión del cargo consiste en garantizar la operación eficiente del servicio de toma de muestras de acuerdo con los protocolos establecidos desde la habilitación y acreditación en salud. Disponibilidad desde el 16 de marzo del 2026, lunes a viernes de 6:00 am a 2:00 pm y todos los sábados de 6:00 am a 1:00 pm. Contrato directamente con la fundación, fijo 4 meses. Asignación salarial: $3.120.000 con Prestaciones de ley.

    REQUISITOS:
    - Profesional en Bacteriología con Experiencia mínima de 2 años en toma de muestras.
    - Certificado Curso en Atención a víctimas de violencia sexual y maltrato.
    - Certificado Curso en Toma de muestras ginecológicas (CCV, VPH, uretral, cultivos etc.)
    - Contar con Póliza de Responsabilidad Civil Vigente (Indispensable)

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    Bacteriólogo
  • Jefe de enfermería pyp (licencia maternidad)

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Nos encontramos en la búsqueda de Jefe de Enfermería PYP Supernumerario, para realizar cubrimiento de licencia de maternidad, en uno de nuestros centros médicos con atención a pacientes de Plan Obligatorio de Salud, ubicado al norte de la cuidad de Bogotá.

    El enfoque del cargo consiste en garantizar la atención desde consulta externa, consulta a paciente crónico, Programa de cáncer de mama, Cervix y próstata, Conocimiento en los programas por cursos de vida, asesoría de planificación familiar, asesoría de VIH, toma de citología, manejo de bases de datos, entre otras funciones que garanticen una atención diferenciada y cálida a los usuarios, además del cumplimiento de la normatividad de habilitación y acreditación asociada al cargo.

    Disponibilidad desde el 16 de Marzo del 2026, tiempo completo Lunes a Viernes de 7:00 am a 5:00 pm y un Sábado cada 15 de 7:00 am a 1:00 pm. Contrato directo con la fundación termino fijo 4 meses. Asignación salarial $3.450.000 con prestaciones de ley.

    Requisitos:
    - Profesional en Enfermería, graduado, con Experiencia mínima de 1 año en consulta externa PyP.
    - Contar con Certificados: Curso de Toma de Citología, Inserción de implantes subdérmicos y Atención integral a víctimas de violencia sexual (Indispensable).
    - Contar con Póliza de Responsabilidad Civil Vigente (Indispensable).
    - Nivel de Excel Básico - Intermedio.
    - Experiencia y/o vocación docente.

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    Enfermero, Jefe de enfermería
  • Jefe de planeación financiera -licencia de maternidad

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Jefe de Planeación Financiera - Bogotá
    Don Maíz (Grupo Alpina) busca talento apasionado por las finanzas para cubrir una Licencia de Maternidad.
    El Rol:
    Si te apasiona el análisis financiero, la proyección de resultados, la optimización de costos y la toma de decisiones estratégicas para garantizar la sostenibilidad del negocio, ¡esta oportunidad es para ti!
    Requisitos:
    Formación: Profesional en Finanzas, Economía, Contaduría o carreras afines.

    Experiencia: Más de 3 años de experiencia en áreas de planeación financiera, presupuesto o análisis financiero. Se valorará preferiblemente la experiencia en empresas de consumo masivo o manufactura.

    Habilidades Técnicas: Dominio avanzado de Excel y manejo de herramientas de análisis.

    Perfil: Persona con alta capacidad de análisis, pensamiento estratégico y una fuerte orientación a los resultados.

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    Jefe nacional planeación financiera
  • Jefe de operaciones de transporte nacional - licencia de maternidad

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Importante compañía de Transportes se encuentra en la búsqueda de un Jefe Operaciones de Transportes Nacional. Este puesto es clave para liderar, coordinar y controlar las operaciones de transporte a nivel nacional principalmente para el canal TAT, asegurando el cumplimiento de los estándares de seguridad vial, la eficiencia operativa, la optimización de recursos y la rentabilidad del servicio, garantizando una operación segura, eficiente y orientada al cliente.

    Funciones Principales:
    - Dirigir y supervisar la operación nacional de transporte para garantizar la rentabilidad y cumplimiento de indicadores.
    - Asegurar el cumplimiento de la normatividad vigente en documentación de vehículos, transportadores y conductores.
    - Realizar la trazabilidad y control de documentación vencida de vehículos y transportadores.
    - Garantizar el cumplimiento de requisitos técnicos y legales de la flota tercerizada y propia.
    - Dar seguimiento a los envíos y entregas de producto a nivel nacional, asegurando el nivel de servicio.
    - Presentar indicadores de gestión relacionados con gasto de transporte, nómina, siniestros y resultados operativos.
    - Liderar el cumplimiento del Plan Estratégico de Seguridad Vial (PESV).

    Requisitos:
    - Ser profesional graduado, deseable con especialización en transportes o afines.
    - Experiencia previa como Jefe de Transportes o rol similar.
    - Conocimiento de normativas y prácticas de transporte.
    - Manejo de proveedores de transporte.

    ¿Qué ofrecemos?:
    - Laborar en jornada de oficina Lunes a Viernes de 7:30 am a 5 pm. Sábados mediodía, con disponibilidad telefónica para novedades de la operación.
    - Contrato por Licencia de Maternidad.
    - Salario: A convenir + prestaciones de ley.

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    Jefe de transportes
  • Coordinador de prácticas - programa psicología (licencia de maternidad / bogotá)

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Importante institución de educación superior requiere Coordinador de Prácticas para el programa de Psicología para cubrir una Licencia de Maternidad, el cual debe ser Profesional en Psicología con posgrado titulada en áreas afines.

    Contar con conocimiento en:
    - Herramientas Ofimáticas
    - Dominio pedagógico y curricular.
    - Acceso de estudiantes a las prácticas, conocimiento sobre planes de aprendizaje, garantías de seguridad, protección y bienestar de los estudiantes, metodologías de aprendizaje en prácticas.

    Experiencia mínima de 3 años en cargos afines.

    Objetivo: Coordinar los procesos académicos y administrativos de los convenios Docencia - Servicio que establezca el programa, dando cumplimiento a los planes de estudio aprobados por el Consejo Superior y el Ministerio de Educación Nacional y las políticas legales vigentes, garantizando los recursos físicos, humanos y de contenido académico que satisfagan las necesidades de los estudiantes en el desarrollo de sus prácticas.

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    Psicólogo
  • Nomina y contratacion_licencia maternidad

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Formación Académica: Tecnólogo, estudiante profesional de 8º semestre o profesional en carreras administrativas, financieras o afines.

    Experiencia: mínima de 3 años en contratación, nómina, seguridad social y pago de comisiones

    Conocimientos en el manejo de ERP: Novasoft, Sap, leyes fiscales y legislación laboral

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    Administrador de empresas, Ingeniero industrial
  • Profesional de responsabilidad social - licencia de maternidad

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • La Fundación Cardioinfantil - LaCardio estamos en búsqueda de profesional en Administración de Empresas, Relaciones públicas, Relaciones internacionales o áreas afines. Debe contar con experiencia de 3 a 5 años en el ámbito social o comunitario, gestión de proyectos, realización de informes, trabajo interdisciplinario y facilidad en la articulación de procesos para el logro de objetivos. Serás la persona encargada de brindar cumplimiento de la estrategia de responsabilidad social de la institución, responsable de soportar la planeación, ejecución y control del cumplimiento del desarrollo y fortalecimiento del área de responsabilidad social y los programas sociales.

    Disponibilidad lunes a viernes de 8am a 5pm.
    Salario básico $ 4.786.600 con todas las prestaciones de ley.
    Contrato directamente con la Fundación Cardioinfantil a termino fijo por el cubrimiento de licencia de maternidad.

    En Cardio creemos que la excelencia en salud nace de un talento humano diverso y con igualdad de oportunidades. Por ello, esta vacante está abierta para personas con discapacidad, reafirmando nuestro compromiso con equipos inclusivos que reflejen a la sociedad y trabajen para brindar la mejor medicina con corazón.

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    Administrador financiero, Analista administrativo, Analista financiero
  • Profesional monitoreo licencia de maternidad

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • ¿Buscas ser parte de una cultura de alto desempeño, comprometida con lo social? Si es
    así, te invitamos a participar en nuestra convocatoria para el cargo: PROFESIONAL MONITOREO LICENCIA DE MATERNIDAD
    Requisitos: Profesional en trabajo social , psicología, licenciaturas experiencia de 1 a 2 años en funciones como hacer seguimiento de la gestión administrativa, manejo de datos de la operación del proyecto, plantear propuestas de mejoramiento continuo.

    Horarios: Lunes a viernes y sábados medio día según la necesidad de la operación.
    Salario: $3.501.910 con todas la prestaciones de ley.
    contrato Obra y/o labor licencia de maternidad hasta Julio 2026.
    Lugar: Sedes Cafam

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    Gestor social
  • Coordinador académico (transversal inglés) licencia maternidad

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • ¡Haz parte de esta gran familia!

    En UCompensar buscamos personas que compartan nuestra esencia, el servicio como centro de todo lo que hacemos; trabajamos con pasión por el logro, desafiamos lo convencional con innovación, elevamos nuestros estándares con excelencia y creemos en la inclusión como motor de cambio; en nuestro cargo como Coordinador Académico de transversal inglés, quien tendrá como reto principal, garantizar la gestión académico - administrativa del programa en sus modalidades virtual y presencial, asegurando la pertinencia curricular, la excelencia docente y la satisfacción/permanencia estudiantil, en desarrollo de las funciones sustantivas y al fortalecimiento de los procesos de calidad, en el marco de las políticas y lineamientos institucionales.

    Requisitos:
    - Profesional en lenguas modernas o carreras afines, con especialización o maestría en áreas relacionadas y/o administración educativa.
    - Experiencia mínima tres (3) años en gestión académica o administrativa en Educación Superior, manejo de diseño curricular, gestión de calidad, preferiblemente en cargos de coordinación y liderazgo académico bilingüe en educación superior.
    - Nivel de Inglés: Mínimo B2, deseable C1.

    Condiciones contractuales:
    - Contrato: Fijo inicialmente a 4 meses por Licencia de maternidad.
    - Salario: $ 5.225.805 + planes de beneficios
    - Horario: Lunes a viernes (Flexible 8 horas diarias - diurno y nocturno rotativo)
    - Modalidad: Presencial

    Este rol es una oportunidad para aportar con tu talento a una Institución que impulsa el desarrollo profesional y personal de su equipo.

    Si cumples con el perfil, ¡Aplica a esta convocatoria!

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    Coordinador académico, Profesor o docente universitario, Profesor o docente de idiomas, Profesor o docente de Ingles
  • Analista de costos (licencia de maternidad)

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¡Estamos buscando Analista de costos!

    ¿Eres Técnico o Tecnólogo en finanzas, Carreras Administrativas, financieras o carreras a fines y quieres hacer parte de una empresa sólida y en crecimiento? ¡Esta oportunidad es para ti!

    Requisitos:
    - Formación: Técnico o Tecnólogo en finanzas, Carreras Administrativas o financieras
    - Experiencia: Mínimo 2 años en procesos de control y análisis financieros

    Funciones principales:
    - Soportar los procesos de planeación financiera del área.
    - Elaborar informes de seguimiento de costos (bienes, servicios, mano de obra) y realizar analisis de las desviaciones presentadas.
    - Gestionar la oportuna liberación de ordenes de trabajo y su respectivo cierre tecnico en el sistema.
    - Realizar el cargue de puestos de trabajo (mano de obra) en las ordenes de los taladros para la posterior notificación de tiempos en el sistema
    - Elaborar pedidos y hojas de entrada de los servicios ejecutados de HSE, operación y administración (basados en los soportes de la prestación del servicio y el reporte diario de los mismos) de costos planeados y no planeados.

    Condiciones laborales:
    - Tipo de contrato: Término Fijo por periodo de licencia de maternidad (Aproximado 7 meses)
    - Jornada: lunes – jueves 7:00am – 4:00pm y viernes de 7:00am a 2:00pm
    - Modalidad Hibrida
    - Salario: 2.800.000 + Auxilio de transporte

    Si cumples con el perfil, envíanos tu hoja de vida

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    Analista de costos
- Hibrido
  • Coordinador de cultura y experiencia organizacional - licencia maternidad

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Te apasiona transformar culturas organizacionales, liderar procesos de cambio y crear experiencias de bienestar que impacten positivamente a las personas y a la organización?
    Esta oportunidad es para ti.

    Reconocida institución de educación superior se encuentra en la búsqueda de un(a) Líder de Cultura, Cambio y Bienestar, quien tendrá un rol estratégico en el fortalecimiento de la cultura organizacional, el clima laboral y la experiencia del colaborador a nivel sistema.

    ?? Propósito del cargo
    Liderar la cultura organizacional alineada con la estrategia institucional, promoviendo los valores, la identidad y la gestión del cambio, a través del diseño e implementación de estrategias de comunicación interna, bienestar y experiencia del colaborador, que impulsen el compromiso, la salud organizacional y la adaptación al cambio.

    ?? Perfil que buscamos
    Formación:
    Profesional en Ciencias Humanas y Sociales, Administrativas y Económicas, Comunicaciones, Ingeniería Industrial o áreas afines.
    Posgrado en áreas relacionadas con cultura, cambio, bienestar, talento humano u organizacionales.

    Experiencia:
    Mínimo 6 años de experiencia de los cuales al menos 4 años sean liderando procesos de cultura organizacional, gestión del cambio, bienestar, clima organizacional o comunicación interna.

    ?? Conocimientos clave
    Indispensables:
    - Gestión de cultura organizacional.
    - Certificación en metodologías de gestión del cambio.
    - Comunicación organizacional.
    - Gestión del clima organizacional, bienestar y experiencia del colaborador.

    Deseables:
    - Gestión de proyectos.
    - Gestión del talento humano.

    ?? ¿Cuál será tu impacto?
    - Diseñar e implementar estrategias de cultura, cambio y bienestar a nivel sistema.
    - Liderar el modelo institucional de gestión del cambio para iniciativas estratégicas.
    - Impulsar el compromiso de los colaboradores mediante planes de comunicación interna.
    - Analizar indicadores de clima y bienestar para la toma de decisiones.
    - Acomp

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    Coordinador de cultura y bienestar
  • Business partner - licencia de maternidad

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Buen día querida red

    ¡Te queremos en nuestro equipo!

    Nuestro propósito y lo que nos motiva día a día para ser los mejores en lo que hacemos es:
    “Cuidar de ti y crecer cuidando cada día, de más personas en el mundo”

    Estamos en búsqueda del siguiente cargo para a ciudad de Bogotá, *BUSINESS PARTNER - LICENCIA DE MATERNIDAD*

    Tus cualidades y experiencia:

    Formación: Profesional en áreas administrativas, psicología, administración de empresas, ingeniería industrial o afines. Deseable especialización en recursos humanos, desarrollo organizacional, entre otros.

    Experiencia: Mínimo 2 años como Business Partner en empresas de más de 5000 mil empleados, manejando procesos de recursos humanos, relacionamiento con directivos, vicepresidencias, gerencias, entre otros, entrega de informes y demás.

    Te ofrecemos
    •Tipo de contrato: Directo con la compañía (TEMPORAL POR LICENCIA DE MATERNIDAD)
    • Modalidad de trabajo: 100% Presencial – Norte de la ciudad.
    • Horario: Lunes a Viernes 7:30am a 05:15pm
    • Salario: 4’500.000

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    Coordinador de talento humano, Gestor de talento humano, Líder de talento humano, Consultor recursos humanos, Analista administración personal
- Hibrido
  • Profesional de beneficios (cubrimiento licencia de maternidad)

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa mayorista de tecnología se encuentra en la búsqueda de un Profesional de Beneficios para cubrimiento de licencia de maternidad, con experiencia en administración de personal, nómina, seguridad social, contratación y legislación laboral.
    Se requiere profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines, con experiencia mínima de tres años en el reporte de novedades y liquidación de nómina, así como en la atención y servicio al cliente interno.

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    Coordinador de nomina, Jefe de compensación y beneficios, Analista de nomina
- Hibrido
  • Profesional de selección bogotá_licencia de maternidad

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¡Applus está buscando Profesional de Selección de personal para licencia de maternidad

    Tipo de Contrato: Temporal por Licencia de Maternidad
    Salario: $2.500.000
    Disponibilidad: Inmediata

    Sobre Applus

    En Applus somos una compañía global líder en inspección, ensayos y certificación. Impulsamos la excelencia operativa de nuestros clientes mediante soluciones técnicas especializadas y talento comprometido. ¡Únete a un equipo que impulsa grandes proyectos en el país!

    Propósito del Cargo: Garantizar el proceso de Incorporación de los nuevos candidatos a la compañía cumpliendo con las normas de calidad y las políticas del proceso.

    Funciones:
    1. Realizar proceso de reclutamiento de personal de acuerdo con los perfiles y necesidades de los proyectos haciendo uso de diferentes fuentes de reclutamiento en los tiempos establecidos.
    2. Garantizar el cumplimiento de los perfiles que ingresan a la compañía.
    3. Realizar proceso de selección a los candidatos aprobados (entrevistas, pruebas, solicitud de exámenes y estudios específicos, solicitud de documentos, cursos Applus net entre otros).
    4. Recopilar toda la documentación de los candidatos seleccionados y subirlas al gestor documental.
    5. Realizar todas aquellas funciones y tareas asignadas por sus superiores jerárquicos, en función al alcance de sus actividades.

    ?? Perfil solicitado:
    * Formación: Profesional en psicología, comunicación social, recursos humanos, administración de empresas, Ingeniería industrial o afines
    * Experiencia: 2 años de Experiencia realizando procesos de reclutamiento y Selección de personal. 1 año de experiencia en empresas del sector.
    * Competencias: Orientación al detalle - metodología - adaptación - orientación al logro - Proactividad - trabajo en equipo - Escucha.
    * Experiencia certificada en APE - Módulo de hidrocarburos. (Requisito excluyente. )
    * Conocimiento y manejo de procesos de reclutamiento y selección.
    * Excelente servicio al cliente interno y externo.

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    Coordinador de selección y contratación, Analista de selección, Psicólogo de selección
- Hibrido
  • Analista administrativa - licencia maternidad

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante compañía del sector transporte se encuentra en la búsqueda de una Analista Administrativa para la ciudad de Bogotá.

    Perfil requerido:
    Profesional en áreas administrativas o afines.
    Experiencia en atención al cliente.
    Conocimientos en facturación.
    Conocimiento en novedades de nomina.
    Manejo de paquete Office (Word, Excel, Outlook).
    Habilidades de organización, comunicación y trabajo en equipo.

    Condiciones laborales:
    Salario: A convenir + beneficios.
    Tipo de contrato: Término fijo.
    Lugar de trabajo: Bogotá.

    Si cumples con el perfil y te interesa hacer parte de una compañía sólida y en crecimiento, te invitamos a postularte.

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