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Ofertas de Empleo Gerente de desarrollo de negocios en Bogotá

a de ofertas a de oferta

  • Gerente de desarrollo de negocios b2b

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Importante empresa de servicios temporales se encuentra en búsqueda de un Gerente de Desarrollo de Negocios B2B

    Enfoque 100% en cierre de negocios rentables

    Buscamos un perfil estratégico con experiencia comercial específica en:

    • Servicios temporales
    • Outsourcing de personal
    • Reclutamiento y selección masiva
    • Headhunting
    • Evaluaciones psicotécnicas
    • Plataformas de pruebas y assessment
    • Payroll y administración de nómina
    • Soluciones tecnológicas de RRHH

    Lo que buscamos

    5+ años cerrando ventas B2B empresariales
    Experiencia negociando contratos corporativos complejos
    Manejo disciplinado de CRM y pipeline
    Negociación con gerencia general y financiera
    Mentalidad enfocada en margen y rentabilidad

    ¿Cuál será tu misión?

    Cerrar contratos B2B medianos y grandes (50+ empleados en misión) en sectores industrial, construcción y afines, garantizando:

    Margen de rentabilidad saludable
    Calidad estratégica del cliente
    Sostenibilidad financiera del negocio

    Recibirás citas calificadas por el equipo SDR.
    Tu rol será convertir oportunidades en contratos estratégicos dentro del modelo de servicios temporales.

    Formación Académica

    Profesional en:

    - Administración de Empresas
    - Ingeniería Industrial
    - Economía
    - Derecho
    - Carreras afines con experiencia comercial B2B

    Especialización en:

    - Gerencia
    - Finanzas
    - Gestión Comercial
    - Afines

    Ofrecemos

    Salario: $3.500.000
    Rodamiento: $1.500.000
    Comisión: 10% AUI por contrato cerrado (comisiones vitalicias excelentes Ingresos)
    Bono adicional por margen
    Bono trimestral por cumplimiento
    Contrato con todas las prestaciones de ley
    Bogotá
    Jornada laboral: Lunes a viernes

    Si cuentas con experiencia real en cierre de negocios B2B empresariales y buscas un rol estratégico con alto impacto financiero, te invitamos a postularte y hacer parte de una compañía en crecimiento.

    Cargos relacionados

    Gerente de ventas, Gerente comercial, Gerente nacional de ventas, Gerente de cuentas claves

  • Gerente de desarrollo de negocios b2b - servicios temporales

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Importante empresa de servicios temporales busca un Gerente de Desarrollo de Negocios B2B, responsable del cierre de contratos empresariales medianos y grandes en sectores industrial y construcción.

    Buscamos un perfil estratégico, estructurado y orientado a rentabilidad.

    Misión del Cargo

    - Cerrar contratos B2B (50+ empleados en misión), garantizando:
    - Margen de rentabilidad saludable
    - Calidad del cliente
    - Sostenibilidad financiera del negocio
    - Rol enfocado 100% en cierre de negocios (no prospección en frío).
    - Requisitos Indispensables
    - Experiencia mínima de 5 años en ventas B2B empresariales.
    - Experiencia comprobada cerrando contratos corporativos de mediana o alta complejidad.
    - Manejo disciplinado de CRM y gestión de pipeline.
    - Dominio de indicadores comerciales: tasa de cierre, ticket promedio y ciclo de venta.
    - Experiencia negociando con gerentes generales y financieros.
    - Enfoque en margen y rentabilidad, no solo en volumen.

    Formación Académica

    Profesional en:

    - Administración de Empresas
    - Ingeniería Industrial
    - Economía
    - Derecho
    - Carreras afines con experiencia comercial B2B

    Especialización en:

    - Gerencia
    - Finanzas
    - Gestión Comercial

    Condiciones Laborales

    - Salario: $3.500.000
    - Rodamiento: $1.500.000
    - Comisión del 10% AUI por contrato cerrado (comisiones vitalicias).
    - Bono adicional por margen.
    - Bono trimestral por cumplimiento.
    - Contrato con todas las prestaciones de ley.

    Si cuentas con experiencia real en cierre de negocios B2B empresariales y buscas un rol estratégico con alto impacto financiero, te invitamos a postularte y hacer parte de una compañía en crecimiento.

    Cargos relacionados

    Gerente de ventas, Gerente comercial

  • Gerente de desarrollo de negocios b2b - para empresa de servicios temporales

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Importante empresa de servicios temporales busca un Gerente de Desarrollo de Negocios B2B, responsable del cierre de contratos empresariales medianos y grandes en sectores industrial y construcción.

    Buscamos un perfil estratégico, estructurado y orientado a rentabilidad.

    Misión del Cargo

    - Cerrar contratos B2B (50+ empleados en misión), garantizando:
    - Margen de rentabilidad saludable
    - Calidad del cliente
    - Sostenibilidad financiera del negocio
    - Rol enfocado 100% en cierre de negocios (no prospección en frío).
    - Requisitos Indispensables
    - Experiencia mínima de 5 años en ventas B2B empresariales.
    - Experiencia comprobada cerrando contratos corporativos de mediana o alta complejidad.
    - Manejo disciplinado de CRM y gestión de pipeline.
    - Dominio de indicadores comerciales: tasa de cierre, ticket promedio y ciclo de venta.
    - Experiencia negociando con gerentes generales y financieros.
    - Enfoque en margen y rentabilidad, no solo en volumen.

    Formación Académica

    Profesional en:

    - Administración de Empresas
    - Ingeniería Industrial
    - Economía
    - Derecho
    - Carreras afines con experiencia comercial B2B

    Especialización en:

    - Gerencia
    - Finanzas
    - Gestión Comercial

    Condiciones Laborales

    - Salario: $3.500.000
    - Rodamiento: $1.500.000
    - Comisión del 10% AUI por contrato cerrado (comisiones vitalicias).
    - Bono adicional por margen.
    - Bono trimestral por cumplimiento.
    - Contrato con todas las prestaciones de ley.

    Jornada laboral: Lunes a viernes

    Si cuentas con experiencia real en cierre de negocios B2B empresariales y buscas un rol estratégico con alto impacto financiero, te invitamos a postularte y hacer parte de una compañía en crecimiento.

    Cargos relacionados

    Gerente de ventas, Gerente comercial

  • Gerente de desarrollo de negocios b2b - para empresa de servicios temporales

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Importante empresa de servicios temporales busca un Gerente de Desarrollo de Negocios B2B, responsable del cierre de contratos empresariales medianos y grandes en sectores industrial y construcción.

    Buscamos un perfil estratégico, estructurado y orientado a rentabilidad.

    Misión del Cargo

    - Cerrar contratos B2B (50+ empleados en misión), garantizando:
    - Margen de rentabilidad saludable
    - Calidad del cliente
    - Sostenibilidad financiera del negocio
    - Rol enfocado 100% en cierre de negocios (no prospección en frío).
    - Requisitos Indispensables
    - Experiencia mínima de 5 años en ventas B2B empresariales.
    - Experiencia comprobada cerrando contratos corporativos de mediana o alta complejidad.
    - Manejo disciplinado de CRM y gestión de pipeline.
    - Dominio de indicadores comerciales: tasa de cierre, ticket promedio y ciclo de venta.
    - Experiencia negociando con gerentes generales y financieros.
    - Enfoque en margen y rentabilidad, no solo en volumen.

    Formación Académica

    Profesional en:

    - Administración de Empresas
    - Ingeniería Industrial
    - Economía
    - Derecho
    - Carreras afines con experiencia comercial B2B

    Especialización en:

    - Gerencia
    - Finanzas
    - Gestión Comercial

    Condiciones Laborales

    - Salario: $3.500.000
    - Rodamiento: $1.500.000
    - Comisión del 10% AUI por contrato cerrado (comisiones vitalicias).
    - Bono adicional por margen.
    - Bono trimestral por cumplimiento.
    - Contrato con todas las prestaciones de ley.

    Si cuentas con experiencia real en cierre de negocios B2B empresariales y buscas un rol estratégico con alto impacto financiero, te invitamos a postularte y hacer parte de una compañía en crecimiento.

    Cargos relacionados

    Gerente de ventas, Gerente comercial

  • Director de desarrollo de negocios ti - sector público

    COP
  • $12,5 a $15 millones
  • Director(a) Comercial – Sector Público y Licitaciones

    Modalidad presencial Lunes a viernes 8:00 a.m. – 5:30 p.m.
    Salario: $15.000.000 (Contrato obra o labor)
    No se manejan comisiones ni bonificaciones solo salario base

    Perfil del cargo
    Buscamos un(a) Profesional Senior con sólida experiencia en ventas al sector público y privado, liderazgo de equipos comerciales y amplia trayectoria en procesos de contratación estatal.

    Será responsable de liderar la estrategia comercial, identificar oportunidades en plataformas como SECOP I y SECOP II, y tomar decisiones estratégicas sobre participación en licitaciones y cierres de negocios clave.

    Responsabilidades principales

    Salir a campo para identificar oportunidades de negocio en entidades públicas, privadas y aliados estratégicos.

    Identificar y evaluar oportunidades en SECOP I y SECOP II, analizando viabilidad comercial y estratégica.

    Construir pliegos, términos de referencia y condiciones contractuales para definir participación en licitaciones.

    Diseñar y ejecutar la estrategia comercial para ventas directas y procesos licitatorios.

    Definir objetivos, metas y KPI del equipo comercial (cierre, margen, pipeline, forecast, entre otros).

    Liderar y acompañar negociaciones con entidades públicas y clientes estratégicos.

    Coordinar con áreas internas (preventa, ingeniería, legal, finanzas y operaciones) para asegurar cumplimiento de requisitos y correcta ejecución.

    Desarrollar relaciones de alto nivel con clientes clave y aliados.

    Capacitar y fortalecer al equipo comercial en procesos de contratación pública.

    Requisitos

    Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Mercadeo o carreras afines.

    Mínimo 4 años de experiencia liderando equipos comerciales.

    Experiencia comprobada en ventas al sector público y participación en licitaciones.

    Conocimiento y manejo de SECOP I y SECOP II.

    Alta capacidad de trabajo en campo y generación de oportunidades en múltiple

    Cargos relacionados

    Director comercial

  • Director(a) de desarrollo de negocios - telecomunicaciones sector público

    COP
  • $12,5 a $15 millones
  • Sector Público y Grandes Cuentas

    Modalidad: Presencial
    Horario: Lunes a viernes 8:00 a.m. – 5:30 p.m.
    Salario: $15.000.000 (Contrato obra o labor)
    Compensación: Salario fijo (no comisiones ni bonificaciones)

    Perfil del Cargo
    Buscamos un(a) Profesional Senior con sólida experiencia comercial en el sector de telecomunicaciones, especialmente en venta de soluciones de conectividad, infraestructura tecnológica, redes, servicios administrados, nube, data center y seguridad TI para entidades públicas y grandes empresas.

    Será responsable de liderar la estrategia comercial para el sector público, identificar oportunidades en plataformas como SECOP I y SECOP II, estructurar propuestas técnicas y económicas en proyectos de telecomunicaciones y tomar decisiones estratégicas sobre participación en licitaciones de alto impacto.

    Responsabilidades Principales

    Identificar oportunidades de negocio en entidades públicas, empresas privadas y aliados estratégicos del sector telecomunicaciones (conectividad, WAN, LAN, fibra óptica, internet dedicado, enlaces, nube, etc.).

    Monitorear y analizar procesos en SECOP I y SECOP II relacionados con:

    Conectividad y servicios de internet

    Infraestructura de red

    Centros de datos

    Servicios en la nube

    Seguridad perimetral y ciberseguridad

    Servicios administrados y soporte tecnológico

    Evaluar viabilidad técnica, financiera y estratégica de procesos licitatorios.

    Liderar la estructuración de propuestas técnico-económicas alineadas con pliegos y términos de referencia.

    Diseñar y ejecutar la estrategia comercial para crecimiento en el sector telecom.

    Definir metas y KPI del equipo comercial (ventas, margen, participación en licitaciones, efectividad de cierre, pipeline, forecast).

    Liderar negociaciones con entidades públicas, operadores, integradores y clientes corporativos.

    Coordinar con áreas de:

    Ingeniería y preventa (dimensionamiento técnico)

    Operaciones y despliegue

    Legal (requisitos

    Cargos relacionados

    Supervisor de ventas

  • Gerente proyectos comerciales y desarrollo de negocios

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Generar los ingresos de proyectos especiales de la empresa, Software de rotulado, APNES, instituciones y comercio exterior. Así mismo construir un vinculo con el cliente para transformar y materializar una idea en un producto tangible. Se requiere experiencia mínima de 5 años liderando procesos y negociaciones comerciales de alto impacto, cumplimiento de ventas, análisis de tendencias del mercado de alimentos funcionales y suplementos, con manejo de presupuesto y reporte de indicadores a gerencia y comité ejecutivo. Liderazgo de equipos comerciales del sector de ALIMENTOS.

    Competencias:
    ADN Innovador
    Experto en presupuestos y rentabilidad
    Toma de decisiones Económicas
    Liderazgo Estratégico
    Excel Intermedio

    Condiciones Laborales:
    Contrato a termino indefinido
    Lunes a jueves de 7am a 5pm y viernes de 7am a 4pm
    Ingreso promedio $8.000.000 COP (compuesto por un salario básico + variable sobre las ventas) + medicina propagada, plan de celular + otros beneficios
    Requisito: Tener vehículo propio.

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    Gerente comercial

  • Product manager - desarrollo de negocios (bg)

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Compañía internacional en proceso de expansión se encuentra en la búsqueda de profesionales emprendedores interesados en desarrollarse en el área de negocios. Buscamos personas estratégicas, creativas y con sólidas habilidades de comunicación e interrelación personal. Se valorará un perfil proactivo, dinámico y orientado a resultados, con excelente presentación personal y capacidad para desenvolverse en entornos exigentes y de trabajo bajo presión.

    Ofrecemos la oportunidad de integrarse a una compañía líder en su industria, con ingresos competitivos, capacitación constante y posibilidades reales de crecimiento dentro de la organización. Las personas seleccionadas podrán desarrollar una línea de carrera ejecutiva, fortaleciendo su desarrollo profesional, financiero y personal, con proyección de participar en procesos de expansión y aperturas en el exterior.

    Cargos relacionados

    Ejecutivo comercial
- Hibrido

  • Gerente negocios internacionales

    COP
  • Salario confidencial
  • Formación Académica: Profesional graduado en administración de empresas, finanzas, economía-, negocios internacionales, ingeniería o afines. Debe ser bilingüe en ingles ( obligatorio ).

    experiencia laboral: Mínimo 2 a 4 años en relación con bancos extranjeros, medios de pago. Contar con experiencia gestionando y garantizando el cumplimiento de indicadores comerciales, presupuesto de captación y colocación de productos.

    experiencia desarrollando productos y servicios que aseguren el posicionamiento bancario en Colombia, garantizando la liquidez para las operaciones en Me y administrando las relaciones bilaterales con una red de corresponsales internacionales.

    Liderazgo de equipos comerciales.

    Deseable: Conocimiento y experiencia en régimen cambio, régimen sancionatorio.

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    Gerente comercial
- Hibrido

  • Ejecutivo de desarrollo de negocios

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Buscamos a nuestra figura clave de crecimiento comercial para Latinoamerica. Un Ejecutivo de Desarrollo de negocios con mentalidad cazadora, capaz de abrir mercados, generar conversaciones de alto nivel con C-Level y cerrar negocios de alto impacto.

    Tu reto será conquistar nuevas cuentas en concesiones viales, aeroportuarias y grandes constructoras, liderando todo el proceso comercial: desde el mapeo estratégico de cuentas y la apertura de oportunidades, hasta la negociación y cierre de órdenes de compra.

    Buscamos un perfil con experiencia superior a 3 años en ventas B2B consultivas, fuerte enfoque en cierre, capacidad de persuasión, sentido de urgencia y comodidad moviéndose en entornos corporativos exigentes. Se requiere disponibilidad para viajar, inglés C1 y manejo de CRM .

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    Ejecutivo comercial

  • Director(a) de negocios fiduciarios

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante fiduciaria se encuentra en búsqueda de un Director(a) de Negocios Fiduciarios para hacer parte de su equipo y estructura organizacional.
    Profesional en Administración de empresas, Economía, Contaduría o carreras afines, con especialización o maestría.
    Experiencia mínima de 8 años en manejo y liderazgo de negocios fiduciarios, planeación estratégica, manejo de contratos, análisis financieros, conocimientos contables. Experiencia en el sector FIDUCIARIO Indispensable.
    Conocimientos en herramientas office avanzado, administración de fiducia pública y privada. Direccionamiento de equipos de trabajo.

    Condiciones:
    Salario a convenir
    Tipo de contrato: Indefinido + beneficios
    Horario laboral: lunes a viernes de 8am a 5pm
    Ubicación: Bogotá

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    Director comercial

  • Lider de inteligencia de negocios y analítica

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • ?? Oferta Laboral
    Líder de Inteligencia de Negocios y Analítica

    ¿Te apasiona transformar datos en decisiones estratégicas?
    Buscamos un/a Líder de Inteligencia de Negocios y Analítica que impulse la toma de decisiones basada en datos, identifique oportunidades de crecimiento y lidere iniciativas analíticas que generen valor real para el negocio.

    ?? Misión del cargo

    Definir, liderar y ejecutar la estrategia integral de datos y analítica de la organización, asegurando la correcta explotación de la información para apoyar la toma de decisiones, optimizar procesos y habilitar el crecimiento sostenible del negocio.
    Este rol actúa como puente entre el negocio y la tecnología, entendiendo las necesidades estratégicas y convirtiéndolas en soluciones analíticas de alto impacto.

    ?? Responsabilidades clave

    Diseñar y liderar la estrategia de Inteligencia de Negocios y Analítica alineada a los objetivos corporativos.

    Identificar oportunidades de mejora, eficiencia y crecimiento mediante el análisis de datos.

    Liderar y desarrollar equipos de data, BI y analítica.

    Traducir necesidades del negocio en modelos analíticos, dashboards e indicadores de gestión.

    Asegurar la calidad, disponibilidad y gobernanza de los datos.

    Implementar y hacer seguimiento a métricas, KPIs e indicadores estratégicos.

    Promover una cultura organizacional orientada a decisiones basadas en datos.

    Apoyar iniciativas de analítica avanzada, modelos predictivos y machine learning.

    ?? Formación

    Profesional en:

    Ingeniería de Sistemas

    Ingeniería Industrial

    Ingeniería Electrónica

    Ciencia de Datos

    Administración de Empresas
    o carreras afines.

    ?? Experiencia

    Mínimo 2 años liderando equipos o iniciativas de Inteligencia de Negocios, Analítica y/o Data.

    Experiencia trabajando de la mano con áreas de negocio y tecnología.

    ?? Competencias clave

    Visión estratégica y de negocio

    Orientación a resultados

    Pensamiento analítico y lógico basado en da

    Cargos relacionados

    Ingeniero de datos, Analista de inteligencia de negocios, Analista de datos

  • Lider de inteligencia de negocios y analítica

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • ?? Oferta Laboral
    Líder de Inteligencia de Negocios y Analítica

    ¿Te apasiona transformar datos en decisiones estratégicas?
    Buscamos un/a Líder de Inteligencia de Negocios y Analítica que impulse la toma de decisiones basada en datos, identifique oportunidades de crecimiento y lidere iniciativas analíticas que generen valor real para el negocio.

    ?? Misión del cargo

    Definir, liderar y ejecutar la estrategia integral de datos y analítica de la organización, asegurando la correcta explotación de la información para apoyar la toma de decisiones, optimizar procesos y habilitar el crecimiento sostenible del negocio.
    Este rol actúa como puente entre el negocio y la tecnología, entendiendo las necesidades estratégicas y convirtiéndolas en soluciones analíticas de alto impacto.

    ?? Responsabilidades clave

    Diseñar y liderar la estrategia de Inteligencia de Negocios y Analítica alineada a los objetivos corporativos.

    Identificar oportunidades de mejora, eficiencia y crecimiento mediante el análisis de datos.

    Liderar y desarrollar equipos de data, BI y analítica.

    Traducir necesidades del negocio en modelos analíticos, dashboards e indicadores de gestión.

    Asegurar la calidad, disponibilidad y gobernanza de los datos.

    Implementar y hacer seguimiento a métricas, KPIs e indicadores estratégicos.

    Promover una cultura organizacional orientada a decisiones basadas en datos.

    Apoyar iniciativas de analítica avanzada, modelos predictivos y machine learning.

    ?? Formación

    Profesional en:

    Ingeniería de Sistemas

    Ingeniería Industrial

    Ingeniería Electrónica

    Ciencia de Datos

    Administración de Empresas
    o carreras afines.

    ?? Experiencia

    Mínimo 2 años liderando equipos o iniciativas de Inteligencia de Negocios, Analítica y/o Data.

    Experiencia trabajando de la mano con áreas de negocio y tecnología.

    ?? Competencias clave

    Visión estratégica y de negocio

    Orientación a resultados

    Pensamiento analítico y lógico basado en da

    Cargos relacionados

    Ingeniero de datos, Analista de inteligencia de negocios, Analista de datos

  • Especialista en negocios y ventas - oportunidad de desarrollo comercial (bg)

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Estamos buscando Business Juniors con actitud, motivación y al menos una primera experiencia en atención de usuarios o roles comerciales (puede ser práctica o algo breve, ¡todo suma!).

    Queremos que te unas a un equipo dinámico, en un ambiente desafiante pero muy buena onda, donde puedas aprender, crecer y proyectarte profesionalmente.

    El rol incluye generar oportunidades comerciales, relacionarte con usuarios, cerrar acuerdos y mantenerte al tanto de las tendencias del mercado.

    Ofrecemos un plan de carrera claro, capacitación constante, comisiones sin tope, bonos por productividad, acceso a un programa de inglés, excelente clima laboral y la posibilidad de participar en viajes internacionales según desempeño.

    Si estás listo para dar un nuevo paso en tu desarrollo profesional y te motiva el desafío, postula ahora. ¡Queremos conocerte y que seas parte de este proyecto!

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    Encargado de relaciones publicas
- Hibrido

  • Gerente de nuevos negocios b2b

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Buscamos un/a Business Development Manager para liderar la identificación, prospección y adquisición de nuevos clientes en procesos de atracción y selección para una de nuestras unidades de negocio. El rol combina perfil comercial y técnico, con experiencia en ventas B2B y enfoque en resultados.

    Responsabilidades:
    Prospectar y desarrollar nuevas oportunidades comerciales.
    Gestionar el ciclo completo de ventas: identificación, propuesta, negociación y cierre.
    Elaborar propuestas comerciales personalizadas y coordinar con preventa.
    Construir relaciones sólidas con clientes.
    Analizar tendencias de mercado y competencia para ajustar estrategias.

    Perfil:
    Profesional en Administración, Mercadeo, Ventas o afines.
    Mínimo 3 años de experiencia en ventas B2B y consultoría para empresas de servicios de talento humano.
    Excelentes habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones.

    Condiciones:
    Ubicación: Bogotá, Calle 100 (Híbrido: 3 días presencial / 2 home office; onboarding 100% presencial).
    Contrato: Término indefinido.
    Horario: Lunes a jueves 7:30 a.m.–5:30 p.m., viernes 7:30 a.m.–3:00 p.m.
    Salario: $4.700.000 (Básico No negociable) + comisiones sin techo.

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    Gerente comercial
- Hibrido

  • Analista intermedio desarrollo de negocios

    COP
  • Salario confidencial
  • Propósito del cargo:

    ¿Te gustaría apoyar el desarrollo y fortalecimiento de la estrategia comercial de una de las firmas líderes de la región?

    En nuestro equipo de Desarrollo de Negocios podrás apoyar de manera estratégica a las áreas misionales asignadas mediante el análisis de información, la organización de datos clave y el soporte operativo a equipos comerciales, contribuyendo a la toma de decisiones informada, al posicionamiento de la firma y al fortalecimiento del relacionamiento con clientes y actores estratégicos.

    Requisitos:

    Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines.

    Experiencia previa como Analista de Inteligencia de Mercados, Analista de Business Development o Analista de Datos con más de tres años de experiencia en:

    Gestión y mantenimiento de bases de datos, elaboración de dashboards y seguimiento de indicadores.

    Conocimiento y manejo de información sectorial y económica, a partir de fuentes públicas y privadas.

    Manejo avanzado de Excel y PowerPoint; deseable conocimiento en Power BI.

    Preferiblemente con experiencia en firmas de abogados o consultoras.

    Inglés: B2 o Superior

    Responsabilidades:

    Apoyar la identificación de oportunidades comerciales mediante la recopilación y análisis de información sectorial, tendencias regulatorias e indicadores económicos (Inteligencia de Mercados).

    Administrar y mantener actualizadas las bases de datos de clientes y contactos, asegurando la actualización periódica de dashboards y herramientas de seguimiento comercial.

    Organizar, estructurar y analizar cifras internas para soportar planes comerciales, presentaciones ejecutivas y espacios de seguimiento, consolidando métricas de avance, resultados por equipo y oportunidades.

    Apoyar actividades de posicionamiento de los equipos asignados, incluyendo eventos, desayunos de trabajo y reuniones estratégicas.

    Elaborar materiales comerciales y de apoyo para la operación del equipo, tales como

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    Analista de inteligencia de negocios
- Hibrido

  • Gerente/líder de desarrollo de software bogotá

    COP
  • Salario confidencial
  • Cuentas con al menos 5-6 años de experiencia en adelante en el análisis, diseño y desarrollo de sistemas de información con experiencia liderando equipos de desarrollo de Software al menos 3-4 años. Conocimiento en lenguajes convencionales, así como nuevas tecnologías, en metodologías agiles (Scrum), ERP y Gerencia de proyectos, sería ganador para la posición. Es ideal contar con un nivel de inglés que sea conversacional, al menos cerca de B2 en adelante.

    Contrato Indefinido, Salario según tu aspiración salarial, Todas las Prestaciones de Ley, Beneficios extra legales como Seguro de Vida, Asistencias Médicas y Psicológicas, Convenios con entidades financieras y educativas, Descuentos en temas como GYM, Ópticas, Inglés, Plataformas e-learning, alimentación, entre otros. Horario lunes a viernes en modalidad Híbrida en Bogotá.

    Si cuentas con lo requerido postula de inmediato y/o escríbeme un DM o al WP3015289266 y con gusto te doy toda la info correspondiente.

    Cargos relacionados

    Gerente de tecnología, Gerente de sistemas y tecnología, Gerente de proyectos de tecnología, Líder de desarrollo de software, Analista de desarrollo de software

  • Profesionales en negocios internacionales

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Empieza el segundo semestre del año y aún no te ubicas laboralmente? Soluciónalo inmediatamente
    Compañía internacional con presencia en 11 países mediante proceso de expansión requiere 6 profesionales en áreas de negocios

    Beneficios
    Oportunidad de ascenso y traslados internacionales

    Ingresos altos por rendimiento y cumplimiento de metas

    Capacitación constante

    Requisitos:
    No estar laborando actualmente
    Disposición para trabajar en equipo
    Habilidades en relaciones públicas y Gestión Comercial

    Aplica y empieza a laborar inmediatamente

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    Administrador de negocios, Agente de publicidad

  • Área de negocios | profesional de desarrollo (bg)

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante compañía en crecimiento está en la búsqueda de una persona con excelente capacidad de comunicación y habilidades para la negociación, que cuente con disponibilidad inmediata para integrarse a nuestro equipo de trabajo.

    El rol se desempeña en oficina y estará enfocado en dar a conocer los beneficios de nuestra marca, generar nuevas oportunidades, realizar seguimiento a interesados y apoyar el cumplimiento de objetivos del equipo. Buscamos personas proactivas, con actitud positiva, orientación a resultados y disposición para aprender.

    Ofrecemos:
    • Ingreso competitivo según desempeño
    • Capacitación constante
    • Excelente ambiente laboral
    • Oportunidades de crecimiento dentro de la organización

    Requisitos:
    • Habilidades de negociación y comunicación
    • Disponibilidad inmediata
    • Actitud, compromiso y enfoque en resultados

    Si quieres formar parte de un equipo dinámico y en crecimiento, ¡postula ahora!

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    Analista comercial

  • Director de construcción

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $12,5 a $15 millones Bogotá country Publicado 10 Mar 2026
  • lider de construccion

  • Director de construcción

    COP
  • $12,5 a $15 millones
  • Importante proyecto del sector Oil & Gas busca profesional en Ingeniería Mecánica, Electromecánica, Civil, Industrial o afines, con mínimo 15 años de experiencia y al menos 10 años liderando proyectos EPC en infraestructura energética. Será responsable de la dirección integral de proyectos de construcción de gasoductos, facilidades de proceso y estaciones de gas, coordinando ingeniería, procura, construcción y puesta en marcha. Se requiere experiencia en gestión de contratos, control de cronogramas y costos, liderazgo de equipos multidisciplinarios y cumplimiento de estándares técnicos y de seguridad en obra. Deseable contar con maestría en gestión de proyectos o certificación PMP.

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    Jefe de obra de construcción
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