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  • Coordinador desarrollo software

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Importante empresa del sector financiero se encuentra en búsqueda de un Líder de Ingeniería de Software (Full Stack), encargado de coordinar y supervisar el ciclo completo de desarrollo de software, asegurando la calidad, seguridad y eficiencia de las soluciones tecnológicas implementadas.

    Perfil profesional:

    Ingeniero de Sistemas con énfasis en desarrollo de software
    Debe contar con una experiencia mínima de 3 años liderando equipos de desarrollo y proyectos tecnológicos.
    Conocimientos requeridos:

    Lenguajes de programación: Java, JavaScript, Angular y Spring Boot.
    Estándares de codificación segura.
    Prácticas DevOps y automatización de despliegues.
    Metodologías ITIL para la gestión de servicios TI.
    Control de versiones con Git, GitHub o GitLab.
    Manejo de bases de datos relacionales (Informix, PostgreSQL).
    Conocimientos en arquitecturas REST y microservicios.
    Horario: 07:30 a.m. a 05:30 p.m. 100% Presencial – Bogotá D.C.

    Tipo de contrato: Obra labor

    Salario: De acuerdo con experiencia y competencias.

    ¡Únete a nuestro equipo y lidera el desarrollo de soluciones tecnológicas que marcan la diferencia!

    Cargos relacionados

    Líder de desarrollo de software, Desarrollador full stack
- Hibrido
  • Gerente de desarrollo de software

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $18 a $21 millones Bogotá country Publicado 30 Oct 2025
  • Gerente de desarrollo de software

    COP
  • $18 a $21 millones
  • GERENTE DE DESARROLLO DE SOFTWARE
    ¿Te apasiona liderar equipos de tecnología y transformar ideas en soluciones digitales? ¡Esta oportunidad es para ti!
    En este rol serás responsable de dirigir el desarrollo de productos de software, asegurando el cumplimiento de objetivos en tiempo, presupuesto y calidad. Tu liderazgo será clave para impulsar la innovación y la mejora continua.
    ¿Qué buscamos?:
    Experiencia sólida en gestión de equipos de desarrollo.
    Conocimiento en diseño de roadmap y arquitectura de software.
    Familiaridad con productos ERP (deseable): funcionalidades, mejoras, desarrollos a la medida.
    Habilidades en planeación estratégica, coordinación de proyectos y resolución de problemas.
    Ingeniero de sistemas, software, electrónico, telecomunicaciones o afines con especialización
    Skills
    Pensamiento estratégico y enfoque en resultados.
    Capacidad para adaptarse a entornos dinámicos.
    Comunicación efectiva y liderazgo colaborativo.
    Contrato: Indefinido
    Horario administrativo de lunes a viernes, disponibilidad sábados medio día en caso de requerirse.
    Modalidad: Hibrida.

    Cargos relacionados

    Gerente de tecnología, Gerente de sistemas y tecnología
- Hibrido
  • Líder de desarrollo de software

    COP
  • $12,5 a $15 millones
  • ¡Buscamos un Líder Técnico para unirse a nuestro equipo!

    Si te apasiona la tecnología, disfrutas liderar equipos y te motiva construir soluciones de software robustas, escalables y seguras, ¡esta oportunidad es para ti! ??

    Como Líder Técnico, serás el referente técnico del equipo: guiarás decisiones clave, promoverás buenas prácticas de desarrollo, acompañarás el crecimiento profesional de los desarrolladores y asegurarás la calidad técnica de los proyectos.

    ?? Lo que estamos buscando:

    Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ciencias de la Computación o afines (posgrado deseable en Construcción o Arquitectura de Software).
    7 a 9 años de experiencia en desarrollo de software.
    Experiencia sólida con Java, Spring Boot, C++, y arquitecturas de microservicios.
    Experiencia en desarrollo móvil (Android y/o iOS).
    Experiencia liderando equipos técnicos y proyectos de integración de soluciones personalizadas.
    Conocimiento en implementaciones on-premise y en la nube, pruebas automatizadas, y metodologías ágiles.
    Inglés B1 o superior.

    ?? Valoramos especialmente:
    Capacidad de liderazgo, comunicación efectiva y pensamiento crítico.
    Pasión por la innovación, la mejora continua y la mentoría técnica.
    Experiencia diseñando arquitecturas escalables, seguras y de alto rendimiento.
    ?? Tecnologías clave:
    Java | Spring Boot | C++ | Kotlin | Swift | Docker | Kubernetes | Jenkins | Git | Oracle | PostgreSQL

    Si eres una persona con mentalidad de liderazgo, visión técnica y ganas de generar impacto, ¡queremos conocerte! ??

    Cargos relacionados

    Ingeniero de software, Líder de desarrollo de software, Ingeniero de sistemas
  • Analista de desarrollo

    COP
  • industry PROMOAMBIENTAL DISTRITO SAS ESP

  • $3 a $3,5 millones Bogotá country Publicado 10 Nov 2025
  • Analista de desarrollo

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Compañía del sector de aseo busca para su área de tecnología personas interesadas en el cargo de ANALISTA DE DESARROLLO con el siguiente perfil y experiencia.

    FORMACION
    Tecnólogo graduado en sistemas o áreas afines

    EXPERIENCIA
    Mínima de 1 año en actividades de desarrollo, producción y programación de software.
    La persona debe tener conocimientos básicos en desarrollo, deseable que conozca PHP en desarrollo y para bases de datos Oracle.

    NATURALEZA DEL CARGO
    Desarrollar, planificar e implementar las actividades requeridas para el desarrollo y la mejora de los sistemas informáticos, así como brindar soporte sobre aplicativos, sistemas de información y de comunicaciones. Manejo de base de datos aplicadas, siguiendo las políticas y procedimientos de la compañía

    HORARIO
    De lunes a viernes de 7:30 am a 5:30 pm presencial

    SALARIO
    $ 2.949.000

    TIPO DE CONTRATO
    Directo con la organización

    Cargos relacionados

    Analista de desarrollo de software
- Hibrido
  • Lider tecnico - desarrollador con enfasis en .net

    COP
  • $8 a $10 millones
  • LÍDER TÉCNICO – .NET (Remoto 9x1)
    Importante compañía del sector tecnológico busca un Líder Técnico con sólida experiencia en desarrollo .NET, orientado a la innovación, la calidad y la arquitectura de software.

    Funciones principales:
    - Liderar el diseño, desarrollo y mantenimiento de soluciones tecnológicas basadas en .NET y frameworks modernos.
    - Acompañar al equipo técnico en la definición de buenas prácticas, estándares de codificación y metodologías ágiles.
    - Supervisar la implementación de arquitecturas escalables y seguras.
    - Coordinar la integración de servicios en la nube (Azure o AWS).
    - Garantizar la calidad del código y los despliegues mediante herramientas DevOps y CI/CD.
    - Acompañar procesos de revisión de código, mentoría y resolución de incidencias complejas.
    - Promover la adopción de tecnologías emergentes (IA, Copilot, GPT, etc.) para optimizar procesos de desarrollo.

    Requisitos:
    - Profesional en Ingeniería de Sistemas o carreras afines.
    - Especialización en Ingeniería o Arquitectura de Software (o en curso).
    - Mínimo 5 años de experiencia en desarrollo .NET (C#, ASP.NET Core, Web API, Entity Framework).
    - Al menos 2 años liderando equipos o proyectos de desarrollo.
    - Conocimiento en Angular, Node.js, Python, Kubernetes, y entornos cloud (Azure/AWS).
    - Deseable experiencia con inteligencia artificial aplicada al desarrollo (Copilot, GPT, etc.)

    Condiciones laborales:
    - Contrato: Término indefinido
    - Modalidad: Teletrabajo (9 días remoto / 1 presencial)
    - Salario: Entre $8.500.000 y $9.000.000
    - Nómina flexible 70/30

    Si cumples con el perfil y buscas un reto técnico con liderazgo, crecimiento y proyección, ¡postúlate ahora y haz parte de un equipo que apuesta por la innovación!

    Cargos relacionados

    Desarrollador de software, Desarrollador full stack, Ingeniero de sistemas
  • Líder ingeniería de sistemas software - datos bogotá

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Líder de Innovación y Transformación Educativa – Ingeniería de Sistemas (Analítica y Software)

    La CUN busca un profesional con experiencia técnica, pensamiento estratégico y sólida trayectoria liderando equipos de trabajo, para dirigir la línea de Data, Analítica y Seguridad dentro de la Escuela de Ingeniería de Sistemas. Este rol es clave para impulsar la excelencia académica y fortalecer la innovación educativa en programas de alto impacto tecnológico.

    Responsabilidades

    Liderar el diseño, ejecución y actualización de programas y proyectos formativos en analítica de datos, ciencia de datos, desarrollo de software, cloud y ciberseguridad.

    Dirigir, coordinar y desarrollar equipos docentes, garantizando la calidad académica y el cumplimiento de los objetivos institucionales.

    Promover e implementar iniciativas de innovación educativa alineadas con las tendencias del sector TI.

    Gestionar proyectos formativos bajo metodologías ágiles y buenas prácticas de innovación.

    Conocimientos Técnicos Requeridos

    (Debe cumplir con la mayoría)

    Bases de datos SQL y NoSQL.

    Herramientas de Business Intelligence (Power BI, Tableau u otras).

    Análisis de datos con Python (Pandas, NumPy) y/o R.

    Machine Learning y Deep Learning (Scikit-learn, TensorFlow, Keras).

    Fundamentos de cloud computing (AWS, Azure o GCP).

    Seguridad perimetral, seguridad en la nube y prácticas de ciberseguridad.

    Gestión de proyectos con metodologías ágiles (Scrum, Kanban) o tradicionales (PMI).

    Perfil Profesional

    Experiencia demostrable liderando equipos de trabajo en entornos académicos o tecnológicos.

    Experiencia previa en roles como:

    Data Science Lead o Manager

    BI Manager o Coordinador

    Líder de Analítica

    Arquitecto de Datos o Arquitecto BI

    Cybersecurity Team Lead

    Project Manager en proyectos de TI o analítica

    Requisitos Generales

    Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Datos, Ingeniería de Software o áreas afines.

    Deseable p

    Cargos relacionados

    Profesor o docente universitario, Profesor o docente de educación universitaria, Desarrollador de software, Ingeniero de sistemas, Programador
  • Líder para escuela de ingeniería de sistemas software - datos bogotá

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Líder de Innovación y Transformación Educativa – Ingeniería de Sistemas (Analítica y Software)

    La CUN busca un profesional con experiencia técnica, pensamiento estratégico y sólida trayectoria liderando equipos de trabajo, para dirigir la línea de Data, Analítica y Seguridad dentro de la Escuela de Ingeniería de Sistemas. Este rol es clave para impulsar la excelencia académica y fortalecer la innovación educativa en programas de alto impacto tecnológico.

    Responsabilidades

    Liderar el diseño, ejecución y actualización de programas y proyectos formativos en analítica de datos, ciencia de datos, desarrollo de software, cloud y ciberseguridad.

    Dirigir, coordinar y desarrollar equipos docentes, garantizando la calidad académica y el cumplimiento de los objetivos institucionales.

    Promover e implementar iniciativas de innovación educativa alineadas con las tendencias del sector TI.

    Gestionar proyectos formativos bajo metodologías ágiles y buenas prácticas de innovación.

    Conocimientos Técnicos Requeridos

    (Debe cumplir con la mayoría)

    Bases de datos SQL y NoSQL.

    Herramientas de Business Intelligence (Power BI, Tableau u otras).

    Análisis de datos con Python (Pandas, NumPy) y/o R.

    Machine Learning y Deep Learning (Scikit-learn, TensorFlow, Keras).

    Fundamentos de cloud computing (AWS, Azure o GCP).

    Seguridad perimetral, seguridad en la nube y prácticas de ciberseguridad.

    Gestión de proyectos con metodologías ágiles (Scrum, Kanban) o tradicionales (PMI).

    Perfil Profesional

    Experiencia demostrable liderando equipos de trabajo en entornos académicos o tecnológicos.

    Experiencia previa en roles como:

    Data Science Lead o Manager

    BI Manager o Coordinador

    Líder de Analítica

    Arquitecto de Datos o Arquitecto BI

    Cybersecurity Team Lead

    Project Manager en proyectos de TI o analítica

    Requisitos Generales

    Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Datos, Ingeniería de Software o áreas afines.

    Deseable p

    Cargos relacionados

    Profesor o docente universitario, Profesor o docente de educación universitaria, Desarrollador de software, Ingeniero de sistemas, Programador
  • Consultor de desarrollo de negocios

    COP
  • Salario confidencial
  • Propósito del Rol:
    Impulsar el crecimiento comercial de una organización global con presencia en Latinoamérica y Europa, mediante el desarrollo de negocios, la gestión consultiva de ventas y la construcción de relaciones estratégicas. Este rol está orientado a personas emprendedoras, con disponibilidad de tiempo, ganas de superación y deseos de avanzar en el mundo empresarial, que quieran llevar su carrera a un nuevo nivel.

    Perfil Profesional Ideal:
    - Profesional con mentalidad ganadora y habilidades excepcionales de comunicación.
    - Orientado a resultados, con disciplina, proactividad y autogestión.
    - Con capacidad para trabajar en un entorno 100% remoto, bajo presión y en constante aprendizaje.
    - Afinidad con negocios digitales y apertura al aprendizaje de nuevas tecnologías (IA, blockchain, software, programas educativos).

    Experiencia:
    - Experiencia comprobable en desarrollo de negocios y cierres de ventas consultivas.
    - Historial de cumplimiento o superación de metas mensuales.
    - Uso de herramientas CRM (preferiblemente Odoo).
    - Se valorará experiencia en la venta de productos digitales, programas educativos en tecnología o software.
    - Formación en áreas como Administración, Mercadeo, Comunicación, Psicología, Ingeniería Industrial o afines.

    Responsabilidades Claves:
    - Desarrollar nuevas oportunidades de negocio a través de un proceso consultivo de ventas.
    - Gestionar relaciones estratégicas con clientes potenciales y actuales.
    - Realizar cierres efectivos y garantizar el cumplimiento de metas comerciales mensuales.
    - Aplicar metodologías de negociación, manejo de objeciones y seguimiento estratégico.
    - Mantener información actualizada en CRM y reportar avances de manera estructurada.
    - Participar en programas de capacitación continua y aplicar lo aprendido al proceso comercial.

    Competencias Valoradas:
    - Negociación y comunicación efectiva: capacidad para persuadir y generar confianza en diferentes niveles.
    - Orientación a resultados

    Cargos relacionados

    Negociante de telemercadeo, Administrador de negocios, Administrador de ventas
  • Jefe de proyectos - desarrollo de producto tecnológico (pmo)

    COP
  • Salario confidencial
  • Buscamos un líder regional híbrido y estratégico (Colombia, Perú y Ecuador), mitad Arquitecto de Ejecución y mitad Líder de Producto Tecnológico para asegurar a nivel . Su misión es colaborar directamente con el Coordinador de SIG (su reporte) para tomar los requisitos de las normas (BASC, OEA, ISO 28000) y convertirlos en productos tecnológicos (Hardware + Software + IA) rentables y vendibles.

    Formación:
    • Educación (Base): Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Ingeniería Electrónica o Ingeniería Industrial (con fuerte postgrado y experiencia en tecnología).
    • Postgrado (Altamente Deseable): Especialización o Maestría en Gerencia de Proyectos, Desarrollo de Software, o un MBA con enfoque en Tecnología.

    Certificaciones:
    1. PMP® (Project Management Professional).
    2. Agile/Scrum (CSM, PSM o PMI-ACP.

    Experiencia (Indispensable):
    • Experiencia: 3 a 5 años liderando proyectos de desarrollo de software y proyectos de integración de Hardware/Software.
    • Software (Experto): Power BI y Excel Avanzado.
    • Software (Dominio): MS Project (para PMP) y Jira (o similar, para Agile).

    Qué Ofrecemos:
    • Contrato a término indefinido, directo con la compañía.
    • Salario a convenir según experiencia.
    • Modalidad 100% presencial en nuestra oficina de Bogotá.
    • Reporte directo al C-Level (Presidencia y Gerencia General).
    • La oportunidad de construir y liderar la unidad de negocio más estratégica de la compañía.

    Cargos relacionados

    Gerente de proyectos, Coordinador de proyectos, Director de proyectos, Gerente de proyectos de tecnología
  • Líder de innovación y transformación estudiantil ing sistemas (software - desarrollo)

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • ¡Únete a nuestro equipo como Líder de Innovación y Transformación Estudiantil!

    Si tienes pasión por la educación, la tecnología y el liderazgo, esta es tu oportunidad de transformar el futuro en el ámbito educativo.

    Estamos buscando un líder para los programas de Ingeniería de Sistemas, con énfasis en desarrollo de software y programación.

    Requisitos:

    Profesional en Ingeniería de Sistemas.

    Mínimo dos años de experiencia liderando equipos de cinco o más personas.

    Experiencia certificada en desarrollo de software y programación.

    Conocimientos sólidos y aplicados en desarrollo de software, programación y gestión de proyectos tecnológicos.

    Responsabilidades:

    Liderar y motivar un equipo de docentes.

    Diseñar y supervisar programas educativos innovadores en el área de desarrollo de software y programación.

    Garantizar el cumplimiento de los objetivos académicos en los plazos establecidos.

    Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y de alto rendimiento.

    Lo que ofrecemos:

    Contrato indefinido desde el primer día.

    Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

    Ubicación privilegiada en la sede Centro, cerca de la estación Museo del Oro.

    Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

    Salario: entre $4.000.000 y $4.500.000 pesos colombianos más prestaciones.

    Horario: de lunes a viernes de 10:00 a. m. a 8:00 p. m., con una hora virtual los sábados.

    Si cumples con el perfil, envíanos tu hoja de vida a *************@***.***.** o comunícate al 321 444 2076.

    Cargos relacionados

    Profesor o docente universitario, Ingeniero de software, Analista de desarrollo de software, Ingeniero de sistemas, Programador
  • Lider de desarrollo de mercado - bogota

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Empresa Líder en Software Empresarial esta en búsqueda del siguiente Perfil Comercial

    Propósito del Cargo
    El Líder de Desarrollo de Mercado es responsable de identificar, atraer y consolidar nuevas oportunidades de negocio, fortaleciendo la presencia de la organización en el mercado tecnológico. Su función principal es promover soluciones que generen valor tanto para los clientes como para la empresa, mediante una gestión comercial consultiva, estratégica y orientada a resultados.

    Requisitos
    Profesional en Administración Empresas Mercadeo e Ingeniería
    Experiencia: 3 años venta consultiva B2B, preferiblemente en empresas del sector tecnológico o SaaS.
    Experiencia comprobable en desarrollo de mercado, gestión de clientes estratégicos y cierre de negocios
    Experiencia liderando Equipos

    Conocimientos Específicos:
    • Estrategia comercial y de mercadeo.
    • Ventas consultivas y desarrollo de relaciones B2B.
    • Análisis de mercado y diseño de propuestas de valor.
    • Negociación y cierre de ventas.
    • Manejo de CRM y herramientas digitales de gestión comercial.


    Condiciones laborales
    Tipo de contrato: Término indefinido
    Salario base: $4.500.000.
    Comisiones: Sin techo, con variable promedio de $2.500.000 o más, según cumplimiento de metas.
    Horario: Lunes a viernes de 9:00 a.m. a 6:00 p.m., con disponibilidad para reuniones con clientes fuera de este horario.
    Lugar de trabajo: Bogotá Norte de la Ciudad

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Analista de investigación de mercados, Especialista en mercadeo, Líder comercial
  • Gerente de proyectos - desarrollo de producto tecnológico (pmo)

    COP
  • Salario confidencial
  • Buscamos un líder regional híbrido y estratégico (Colombia, Perú y Ecuador), mitad Arquitecto de Ejecución y mitad Líder de Producto Tecnológico para asegurar a nivel . Su misión es colaborar directamente con el Coordinador de SIG (su reporte) para tomar los requisitos de las normas (BASC, OEA, ISO 28000) y convertirlos en productos tecnológicos (Hardware + Software + IA) rentables y vendibles.

    Formación:
    • Educación (Base): Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Ingeniería Electrónica o Ingeniería Industrial (con fuerte postgrado y experiencia en tecnología).
    • Postgrado (Altamente Deseable): Especialización o Maestría en Gerencia de Proyectos, Desarrollo de Software, o un MBA con enfoque en Tecnología.

    Certificaciones:
    1. PMP® (Project Management Professional).
    2. Agile/Scrum (CSM, PSM o PMI-ACP.

    Experiencia (Indispensable):
    • Experiencia: 3 a 5 años liderando proyectos de desarrollo de software y proyectos de integración de Hardware/Software.
    • Software (Experto): Power BI y Excel Avanzado.
    • Software (Dominio): MS Project (para PMP) y Jira (o similar, para Agile).
    • Idiomas: Inglés B2/C1 (Avanzado) (para leer documentación técnica).

    Qué Ofrecemos:
    • Contrato a término indefinido, directo con la compañía.
    • Salario a convenir según experiencia.
    • Modalidad 100% presencial en nuestra oficina de Bogotá.
    • Reporte directo al C-Level (Presidencia y Gerencia General).
    • La oportunidad de construir y liderar la unidad de negocio más estratégica de la compañía.

    Cargos relacionados

    Gerente de proyectos, Coordinador de proyectos, Director de proyectos, Gerente de proyectos de tecnología
  • Lider de desarrollo de mercado - bogota

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Empresa Líder en Software Empresarial esta en búsqueda del siguiente Perfil Comercial

    Propósito del Cargo
    El Líder de Desarrollo de Mercado es responsable de identificar, atraer y consolidar nuevas oportunidades de negocio, fortaleciendo la presencia de la organización en el mercado tecnológico. Su función principal es promover soluciones que generen valor tanto para los clientes como para la empresa, mediante una gestión comercial consultiva, estratégica y orientada a resultados.

    Requisitos
    Profesional en Administración Empresas Mercadeo e Ingeniería
    Experiencia: 3 años venta consultiva B2B, preferiblemente en empresas del sector tecnológico o SaaS.
    Experiencia comprobable en desarrollo de mercado, gestión de clientes estratégicos y cierre de negocios
    Experiencia liderando Equipos

    Conocimientos Específicos:
    • Estrategia comercial y de mercadeo.
    • Ventas consultivas y desarrollo de relaciones B2B.
    • Análisis de mercado y diseño de propuestas de valor.
    • Negociación y cierre de ventas.
    • Manejo de CRM y herramientas digitales de gestión comercial.


    Condiciones laborales
    Tipo de contrato: Término indefinido
    Salario base: $4.500.000.
    Comisiones: Sin techo, con variable promedio de $2.500.000 o más, según cumplimiento de metas.
    Horario: Lunes a viernes de 9:00 a.m. a 6:00 p.m., con disponibilidad para reuniones con clientes fuera de este horario.
    Lugar de trabajo: Bogotá Norte de la Ciudad

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Analista de investigación de mercados, Especialista en mercadeo, Líder comercial
  • Director de obra

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 7 Nov 2025
  • Director de obra

    COP
  • Salario confidencial
  • Estás en búsqueda de empleo, esta oferta es para tí.

    Importante empresa del sector construcción requiere Director de Obra con experiencia general de 25 años y 15 años específicos como Director de Obra liderando proyectos de gran envergadura en el sector industrial, bodegas o grandes superficies. El profesional deberá acreditar más de 60.000 m² construidos en este tipo de edificaciones.

    Requisitos:
    *Profesional en Ingeniería Civil o Arquitectura
    *Conocimiento en manejo de SINCO, BIM, Primavera o Project.
    *Elaboración de análisis de precios unitarios (APU).
    *Inglés nivel A1.

    Esta posición será para uno de nuestros proyectos en la ciudad de Barranquilla, por lo que se requiere disponibilidad para residir o desplazarse a la zona durante el desarrollo del proyecto.

    Si cumples con el perfil, no dudes en aplicar.

    Cargos relacionados

    Director de obra (Construcción)
  • Director de obra cartagena

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Somos una empresa constructora de reconocimiento nacional, con más de 40 años de trayectoria, especializada en el desarrollo de proyectos de vivienda de calidad. Nos encontramos en la búsqueda de un Director de Proyectos de Vivienda, un líder con amplia experiencia técnica y de gestión, que garantice la excelencia en la ejecución de nuestras obras en Cartagena.

    Perfil requerido:

    Formación: Profesional en Ingeniería o Arquitectura (deseable con especialización en Gerencia de Obras o áreas afines).

    Experiencia:

    Mínimo 10 años de experiencia general en construcción.
    Al menos 8 años de experiencia específica como Director de Proyectos de Vivienda.
    Conocimientos técnicos: estructuras, acabados y urbanismo, con enfoque total en proyectos de vivienda.

    Funciones principales:

    Asegurar el cumplimiento del presupuesto, cronogramas y avances de obra.
    Supervisar la calidad de procesos constructivos y acabados.
    Coordinar y dirigir al equipo de trabajo en obra.
    Entre otras.

    Condiciones laborales:

    Lugar de trabajo: Cartagena – Bolívar.
    Tipo de contrato: Obra o labor.
    Salario básico

    Si eres un profesional con visión estratégica, liderazgo y experiencia comprobada en proyectos de vivienda, ¡esta es tu oportunidad para crecer en una empresa sólida y reconocida a nivel nacional!

    Cargos relacionados

    Director de obra (Construcción)
  • Director de obra

    COP
  • industry TERMOTECNICA COINDUSTRIAL SAS

  • $8 a $10 millones Bogotá country Publicado 11 Nov 2025
  • Director de obra

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Importante empresa del sector construcción y estructuras metalmecánicas requiere para su equipo de trabajo un Director de Obra.

    Ingeniero Civil o Ingeniero de Transporte y vías o Arquitecto con Tarjeta Profesional vigente. Con posgrado en dirección o Gerencia de Proyectos.
    Experiencia General no menor a 8 años
    Experiencia Específica no menor 6 seis años.
    Experiencia específica como Director de obra en proyectos de construcción o adecuación o ampliación o reforzamiento de edificios de estructura metálica incluyendo la construcción de sistemas BRT

    FUNCIONES:
    - Manejo del sistema UNOE.
    - Revisión y aprobaciones de: Requerimientos de personal, Compras, Cuadros comparativos, -
    - Aceptaciones de servicio.
    - Programación, gestión y seguimiento a pagos.
    - Revisión y validación de Contratos de obra, Cortes quincenales contratistas, Horas extras personal operativo por administración, Caja menor.
    - Conciliación Actas de Cobro mensual a Claro y atención a requerimientos.
    - Gestión de Facturación.
    - Elaboración, ajustes y seguimiento a la programación. Elaboración de comunicados.
    - Logística operativa a diario con Maquinaria propia, proveedores y sub contratistas.
    - Atención a Requerimientos de Interventoría, Reparaciones o ajustes en Bunker 8B, Reuniones con diseñadores.
    -Seguimiento y supervision de obra
    -Control de tiempo y costos de obra

    Debe tener en su hoja de vida experiencia como DIRECTOR DE OBRA (Excluyente)

    Salario: 9.500.000
    Contrato: Obra Labor.

    Cargos relacionados

    Director de obra (Construcción)
  • Director de obra proyectos vivienda- barranquilla

    COP
  • $10 a $12,5 millones
  • ¡Estamos felices porque nuestro equipo sigue creciendo!

    Trabaja con nosotros para que juntos transformemos entornos, empoderemos comunidades y cumplamos sueños.

    ¿Cual será tu misión?

    Planear, coordinar y supervisar las actividades de los proyectos de construcción, de acuerdo con los lineamientos y las normas de construcción legales vigentes, para garantizar la entrega en los tiempos establecidos, cumpliendo los estándares de calidad y su ejecución con el presupuesto designado, permitiendo optimizar recursos y obtener los resultados económicos esperados por la compañía.

    ¿Qué queremos ver en ti?

    Profesional en Ingeniería Civil, Arquitectura, Administrador y Constructor Arquitectónico.
    Deseable Especialización en Gerencia de Construcciones, Gerencia de Obra y/o afines.
    Mínimo 5 años en cargo de Dirección de Obra.

    Cargos relacionados

    Director de obra (Construcción)
  • Desarrollador full stack

    COP
  • industry ELITE LOGISTICA Y RENDIMIENTO SAS

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 30 Oct 2025
  • Desarrollador full stack

    COP
  • Salario confidencial
  • Empresa del sector Logístico/Transporte, requiere Profesional en Ingeniería de Sistemas – Sector Logístico/Transporte

    ¿Qué buscamos?
    Un(a) Desarrollador(a) Full Stack con experiencia integral en tecnologías modernas y pasión por innovar. Esta persona será responsable de desarrollar soluciones tecnológicas efectivas, escalables y alineadas con los objetivos del negocio.

    Requisitos:
    -Desarrollo e implementación de aplicaciones móviles.
    -Conocimiento sólido en lenguajes front-end: HTML, CSS, JavaScript.
    -Experiencia con frameworks como: React, Angular o Vue.js.
    -Lenguajes back-end: Node.js, Python, Java, PHP.
    -Frameworks back-end: Laravel, CakePHP, Yii, CodeIgniter.
    -Administración y diseño de bases de datos: MySQL y NoSQL.
    -Manejo de sistemas de control de versiones: Git.
    -Experiencia con servicios en la nube: AWS, Azure o Google Cloud.
    -Conocimientos en Docker y gestión de contenedores.
    -Dominio de Linux: firewalls, crons, y automatización de procesos.

    -Habilidades y Competencias Clave
    -Visión estratégica para usar las TI en la optimización de procesos logísticos.

    SI BIEN ES UN CONTRATO OBRA LABOR SE OFRECE ESTABILIDAD LABORAL A LARGO PLAZO

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  • Oficial de obra

    COP
  • industry TERMOTECNICA COINDUSTRIAL SAS

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 21 Nov 2025
  • Oficial de obra

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante empresa del sector construcción y metalmecánica requiere para su equipo de trabajo
    OFICIAL DE OBRA para laborar en diferentes obras de Bogotá.

    Debe tener experiencia mínima de 2 años en el cargo.

    Horario: lunes a viernes de 7am a 5pm y sábado 7 am a 12pm.
    Salario: $1.780.000=
    Contrato: Obra labor.

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  • Jefe de desarrollo it - bogota

    COP
  • industry TEMPORIZAR SERVICIOS TEMPORALES SAS

  • $8 a $10 millones Bogotá country Publicado 6 Nov 2025
  • Jefe de desarrollo it - bogota

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Importante empresa del sector tecnología se encuentra en búsqueda de un Jefe de Desarrollo It encargado de coordinar, supervisar y optimizar el desempeño del equipo de desarrollo, garantizando el cumplimiento de los requerimientos del cliente y la implementación de soluciones innovadoras alineadas con las tendencias tecnológicas del mercado.
    Responsabilidades principales:
    Coordinar y gestionar las actividades del equipo de desarrollo para asegurar el cumplimiento de los requerimientos del cliente.
    Velar por la calidad del software y el cumplimiento de los cronogramas establecidos en los proyectos.
    Administrar herramientas de control de versiones y gestión de fuentes.
    Proponer mejoras en los procesos de desarrollo y en las metodologías de trabajo.
    Asegurar la seguridad de la información y el cumplimiento de normativas internas y externas.
    Fomentar la formación continua y el crecimiento profesional del equipo de desarrollo.
    Requisitos:
    Formación académica: Profesional en Ingeniería de Sistemas o carreras afines.
    Experiencia laboral: Mínimo 4 años en cargos como Líder de Desarrollo, Jefe de Desarrollo o roles similares.
    Conocimientos deseables: SQL Server, Crystal Reports, arquitectura de software y buenas prácticas de desarrollo.

    Salario: $7.000.000 + Prestaciones de ley (Pago mensual 25 de cada mes)
    Horario: Lunes a viernes de 8 Am a 6 Pm
    Contrato: Obra o labor

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