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Ofertas de Empleo Psicologo de seleccion bilingue en Bogotá

Ofertas de Empleo Psicologo de seleccion bilingue en Bogotá

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- Hibrido

Psicólogo de selección bilingue bogotá

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 2 semanas
$3 a $3,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Psicólogo de selección bilingue bogotá

    COP
  • Importante empresa del sector de temporales requiere para su equipo de trabajo Psicólogos de selección Bilingues.

    Requisitos:
    Profesional en Psicología
    Experiencia mínimo de 1 año en empresas de servicios temporales
    Manejo de procesos de selección masivos
    Nivel de inglés intermedio - avanzado
    Personas proactivas, recursivas y con enfoque en resultados
    Con ideas innovadoras para fuentes de reclutamiento (más allá de las tradicionales)

    Condiciones:
    Modalidad: Presencial (con posibilidad ocasional de trabajo en casa)
    Tipo de contrato: Obra o labor
    Salario: $3.200.000 + todas las prestaciones de ley

    Postúlate enviando tu hoja de vida o comparte esta oportunidad con alguien que cumpla el perfil.

    Cargos relacionados

    Psicólogo de selección

Hr assisstant- bilingue

COP

industry MANPOWER

Ofertas de empleo en MANPOWER.
Hace 3 semanas
$3,5 a $4 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Hr assisstant- bilingue

    COP
  • HR Assistant / Junior HR Generalist
    Presencial – Bogotá, Colombia
    Contrato: Término indefinido
    Salario: $3.000.000 – $4.000.000 COP
    Excelentes beneficios corporativos
    About the Role
    We are looking for a Bilingual HR Assistant / Junior HR Generalist to join our HR team and support key people processes across the employee lifecycle. This role is ideal for someone early in their HR career who is proactive, detail-oriented, and eager to grow in a fast-paced, people-focused environment.
    You will support recruitment, onboarding, HR administration, occupational health & safety (SST), and payroll coordination, ensuring an exceptional employee experience from start to finish.

    Key Responsibilities
    Recruitment & Talent Acquisition

    Assist in sourcing, screening, and coordinating interviews for open positions.
    Post job openings, manage candidate pipelines, and support hiring managers during the selection process.

    Onboarding & Offboarding

    Prepare and execute the onboarding process: documentation, induction schedules, system access, and new-hire follow-ups.
    Support offboarding tasks including exit documentation and coordination with internal teams.

    HR Administration

    Maintain employee records, contracts, and digital documentation.
    Prepare reports and support compliance with internal HR policies.

    Payroll & Compensation Support

    Collect and validate payroll inputs (novedades, ausencias, licencias).
    Coordinate with the payroll team to ensure timely and accurate processing.

    Occupational Health & Safety (SST)

    Support compliance with SST requirements and documentation.
    Assist in coordinating training, evaluations, and workplace safety programs.


    Required Qualifications

    1–2 years of experience in Human Resources (generalist or assistant roles).
    Experience supporting:
    ? Recruitment
    ? Onboarding
    ? HR administrative processes
    ? Payroll coordination
    ? SST basics
    Bilingual (English – B2 or above).
    Strong attention to detail, excellent c

    Cargos relacionados

    Asistente de recursos humanos

Hr assisstant- bilingue

COP

industry MANPOWER

Ofertas de empleo en MANPOWER.
Hace 1 mes
$3,5 a $4 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Hr assisstant- bilingue

    COP
  • HR Assistant / Junior HR Generalist
    ?? Presencial – Bogotá, Colombia
    ?? Contrato: Término indefinido
    ?? Salario: $3.000.000 – $4.000.000 COP
    ?? Excelentes beneficios corporativos
    About the Role
    We are looking for a Bilingual HR Assistant / Junior HR Generalist to join our HR team and support key people processes across the employee lifecycle. This role is ideal for someone early in their HR career who is proactive, detail-oriented, and eager to grow in a fast-paced, people-focused environment.
    You will support recruitment, onboarding, HR administration, occupational health & safety (SST), and payroll coordination, ensuring an exceptional employee experience from start to finish.

    Key Responsibilities
    Recruitment & Talent Acquisition

    Assist in sourcing, screening, and coordinating interviews for open positions.
    Post job openings, manage candidate pipelines, and support hiring managers during the selection process.

    Onboarding & Offboarding

    Prepare and execute the onboarding process: documentation, induction schedules, system access, and new-hire follow-ups.
    Support offboarding tasks including exit documentation and coordination with internal teams.

    HR Administration

    Maintain employee records, contracts, and digital documentation.
    Prepare reports and support compliance with internal HR policies.

    Payroll & Compensation Support

    Collect and validate payroll inputs (novedades, ausencias, licencias).
    Coordinate with the payroll team to ensure timely and accurate processing.

    Occupational Health & Safety (SST)

    Support compliance with SST requirements and documentation.
    Assist in coordinating training, evaluations, and workplace safety programs.


    Required Qualifications

    1–2 years of experience in Human Resources (generalist or assistant roles).
    Experience supporting:
    ? Recruitment
    ? Onboarding
    ? HR administrative processes
    ? Payroll coordination
    ? SST basics
    Bilingual (English – B2 or above).
    Strong attention to detail,

    Cargos relacionados

    Asistente de recursos humanos

Profesional de selección bilingue

COP

industry SOE SAS

Ofertas de empleo en SOE SAS.
Hace 1 mes
$3 a $3,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Profesional de selección bilingue

    COP
  • Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un Profesional en Psicología Bilingüe para fortalecer nuestro equipo de selección por un proyecto de 1 año.
    Responsabilidades principales
    Gestionar procesos de reclutamiento y selección masiva de principio a fin.
    Publicación de vacantes, filtro de hojas de vida y entrevistas por competencias.
    Aplicación y análisis de pruebas psicotécnicas.
    Seguimiento a candidatos y cumplimiento de tiempos de cobertura.
    Trabajo articulado con clientes internos y externos para garantizar perfiles ajustados a la necesidad del negocio.
    Reporte y seguimiento de indicadores de gestión del proceso de selección.
    Requisitos
    Profesional en Psicología.
    Experiencia de 2 a 3 años en procesos de selección masiva o manejo de posiciones especializadas en altos volúmenes.
    Experiencia deseable en el sector BPO.
    Conocimiento y manejo integral de procesos de reclutamiento, entrevistas por competencias y evaluación de candidatos.
    Alta atención al detalle.
    Ingles mínimo B1
    Excelente manejo de tiempos de gestión y cumplimiento de indicadores.
    Capacidad para trabajar bajo presión y en entornos dinámicos.
    Manejo de Suite Microsoft Office.
    Condiciones laborales
    Contrato a término fijo.
    Vinculación directa con una empresa sólida especializada en servicios compartidos de recursos humanos.
    Beneficios extralegales.

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Analista de selección

Reclutador bilingüe

COP

industry EyS IT SAS

Ofertas de empleo en EyS IT SAS.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes
- Hibrido

Psicologos de seleccion en empresas temporales - bogotá

COP

industry JOBANDTALENT CO SAS

Ofertas de empleo en JOBANDTALENT CO SAS.
Hace 2 semanas
$2,5 a $3 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Psicologos de seleccion en empresas temporales - bogotá

    COP
  • Importante empresa del sector de temporales requiere para su equipo de trabajo Psicólogos de selección.

    Requisitos:
    - Profesional en Psicología Experiencia mínimo de 1 año en empresas de servicios temporales
    - Manejo de procesos de selección masivos
    - Personas proactivas, recursivas y con enfoque en resultados Con ideas innovadoras para fuentes de reclutamiento (más allá de las tradicionales)

    Condiciones:
    Modalidad: Presencial (con posibilidad ocasional de trabajo en casa)
    Tipo de contrato: Obra o labor Salario: $2.520.000 + todas las prestaciones de ley

    Postúlate enviando tu hoja de vida o comparte esta oportunidad con alguien que cumpla el perfil.

    Cargos relacionados

    Psicólogo de selección

Jefe(a) de selección, formación y desarrollo bilingüe

COP

industry ARQUITECTURA DEL TALENTO S.A.S

Ofertas de empleo en ARQUITECTURA DEL TALENTO S.A.S.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Jefe(a) de selección, formación y desarrollo bilingüe

    COP
  • Importante compañía multinacional del sector automotriz se encuentra en la búsqueda de un(a) Jefe(a) de Selección, Formación y Desarrollo Bilingüe, responsable de liderar integralmente los procesos de atracción, desarrollo y gestión del talento a nivel nacional, garantizando el cumplimiento de los lineamientos corporativos y la implementación de buenas prácticas en Recursos Humanos.

    Buscamos un profesional estratégico, con alta capacidad de relacionamiento y comunicación, experiencia en entornos multinacionales y manejo de equipos, que asegure procesos eficientes, medibles y alineados a los objetivos del negocio.

    PRINCIPALES RESPONSABILIDADES:
    - Liderar y garantizar el cubrimiento oportuno de vacantes a nivel nacional (todos los niveles organizacionales).
    - Entrevistar directamente posiciones estratégicas (jefaturas y direcciones).
    - Coordinar equipo nacional de selección (4 personas).
    - Implementar y administrar el ERP de Recursos Humanos (WORKDAY) a nivel nacional.
    - Diseñar y ejecutar procesos de formación, desarrollo, rutas de aprendizaje y fortalecimiento de habilidades blandas.
    - Desarrollar el modelo nacional de evaluación de desempeño.
    - Gestionar clima organizacional, focus group y planes de acción.
    - Coordinar procesos de formación con SST.
    - Administrar indicadores de gestión, tableros de control y reportería.
    - Liderar actividades de bienestar en Bogotá.

    PERFIL REQUERIDO:
    - Formación: Profesional en Psicología, Administración, Ingeniería Industrial o afines.
    - Experiencia: Mínimo 5 años liderando procesos de selección, formación y desarrollo en compañías multinacionales.
    - Experiencia manejando altos volúmenes de selección (30–40 vacantes mensuales), incluyendo perfiles operativos.
    - Experiencia en liderazgo de equipos presenciales y remotos a nivel nacional o LATAM.
    - Experiencia en ERP de Recursos Humanos (ideal WORKDAY; también aplica SuccessFactors o PeopleSoft, entre otros).
    - Inglés conversacional avanzado (mínimo B2, ideal

    Cargos relacionados

    Jefe de recursos humanos, Coordinador de talento humano, Jefe de gestión humana, Líder de recursos humanos, Líder de talento humano

Psicólogo de selección

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$2 a $2,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Psicólogo de selección

    COP
  • Estamos buscando jóvenes con actitud curiosidad y pasión por la gestión de selección. Si te motiva a identificar talento llevar a cabo procesos de reclutamiento eficientes y acompañar cada etapa del ciclo de selección, este rol es para ti. Serás clave en atraer a los mejores candidatos apoyar su vinculación y asegurar que los procesos fluyen de manera ágil y alineada con las necesidades de nuestras áreas de negocio.
    Postúla tu hoja de vida, debes ser profesional con experiencia mínima de seis (6) meses en cargos similares. Nivel intermedio de excel. Manejo de herramientas psicométricas y entrevistas de talentos a todo nivel.

    Cargos relacionados

    Analista de recursos humanos, Psicólogo de selección

Psicólogo de selección (procesos masivos)

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 semana
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Psicólogo de selección (procesos masivos)

    COP
  • Nos encontramos en búsqueda de personal para el rol de Psicólogo de selección, que se una a nuestro equipo de trabajo durante el proyecto de masividad en ejecución.


    Requisitos
    Profesional en psicología.
    Contar con 1 año de experiencia con procesos de masividad (excluyente)
    Tener conocimientos intermedios de excel.
    Conocimientos y manejo de entrevistas grupales.
    Excelente organización y manejo documental.

    Oferta
    Contrato fijo por 3 meses
    Salario 2'050.000 + Auxilio de Transporte + prestaciones de ley
    Horarios L - V 8:00 - 17:00 (contar con disponibilidad de tiempo, por si el proyecto así lo requiere)

    Postula! Comparte! Refiere!

    Cargos relacionados

    Psicólogo de selección

Psicólogo de selección (procesos masivos)

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 2 semanas
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Psicólogo de selección (procesos masivos)

    COP
  • Nos encontramos en búsqueda de personal para el rol de Psicólogo de selección, que se una a nuestro equipo de trabajo durante el proyecto de masividad en ejecución.


    Requisitos
    Profesional en psicología.
    Contar con 1 año de experiencia con procesos de masividad (excluyente)
    Tener conocimientos intermedios de excel.
    Conocimientos y manejo de entrevistas grupales.
    Excelente organización y manejo documental.

    Oferta
    Contrato fijo por 3 meses
    Salario 2'350.000 + Auxilio de Transporte + prestaciones de ley
    Horarios L - V 8:00 - 17:00 (contar con disponibilidad de tiempo, por si el proyecto así lo requiere)

    Postula! Comparte! Refiere!

    Cargos relacionados

    Psicólogo de selección

Psicólogo de selección (procesos masivos)

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Psicólogo de selección (procesos masivos)

    COP
  • Nos encontramos en búsqueda de personal para el rol de Psicólogo de selección, que se una a nuestro equipo de trabajo durante el proyecto de masividad en ejecución.


    Requisitos
    Profesional en psicología.
    Contar con 1 año de experiencia con procesos de masividad (excluyente)
    Tener conocimientos intermedios de excel.
    Conocimientos y manejo de entrevistas grupales.
    Excelente organización y manejo documental.

    Oferta
    Contrato obra y labor (por proyecto electoral hasta Mayo/Junio )
    Salario 2'350.000 + Auxilio de Transporte + prestaciones de ley
    Horarios L - V 8:00 - 17:00 (contar con disponibilidad de tiempo, por si el proyecto así lo requiere)

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    Cargos relacionados

    Psicólogo de selección

Psicólogo de selección (masividad)

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Psicólogo de selección (masividad)

    COP
  • Nos encontramos en búsqueda de personal para el rol de Psicólogo de selección, que se una a nuestro equipo de trabajo durante el proyecto de masividad en ejecución.


    Requisitos
    Profesional en psicología.
    Contar con 1 año de experiencia con procesos de masividad (excluyente)
    Tener conocimientos intermedios de excel.
    Conocimientos y manejo de entrevistas grupales.
    Excelente organización y manejo documental.

    Oferta
    Contrato obra y labor (por proyecto)
    Salario 2'350.000 + prestaciones de ley
    Horarios L - V 8:00 - 17:00 (contar con disponibilidad de tiempo, por si el proyecto así lo requiere)

    Preséntate a entrevista presencial mañana 26/02/2026 entre las 8:30 am y 11:50am. en la Carrera 42 bis #17A - 75, Puente Aranda, Bogotá

    Postula! Comparte! Refiere!

    Cargos relacionados

    Psicólogo de selección

Terapeuta ocupacional profesional bilingue - alemania

COP

industry AGENCIA DE EMPLEO CAFAM

Ofertas de empleo en AGENCIA DE EMPLEO CAFAM.
Hace 3 semanas
$12,5 a $15 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Terapeuta ocupacional profesional bilingue - alemania

    COP
  • Importante empresa Alemana en compañía con la Agencia de Empleo Transnacional Cafam, se encuentran en la búsqueda de un profesional en TERAPIA OCUPACIONAL.

    Requisitos:
    Cargo del aspirante: TERAPEUTA OCUPACIONAL PROFESIONAL BILINGUE OPORTUNIDAD EN ALEMANIA
    Perfil requerido (carrera o programa): TERAPIA OCUPACIONAL
    Funciones: Asistencial en clínicas y hospitales del estado.
    Numero de Vacantes: 15
    Número de candidatos: 50
    Experiencia : 12 meses
    Tipo y Duración del contrato: TERMINO INDEFINIDO TIEMPO COMPLETO
    Habilidades y competencias: comunicación, atención, apoyo, solidaridad, comprensión y paciencia. para prestar un mejor servicio a los pacientes
    Idioma: INGLES CONVERSACIONAL NO CERTIFICADO - presenta entrevista en inglés.
    Remuneración euros: $2.500 A $3.000 EUROS BRUTO
    Remuneración Pesos: $12.000.000. - $15.000.000 Bruto
    Prestaciones sociales: Tiene derecho a salud, pensión, seguro.
    Forma de pago: Mensual.
    Jornada laboral: 40 HORAS SEMANALES
    Horario de trabajo: Mixto
    Lugar de trabajo: Región de Hesse (Alemania)

    Cargos relacionados

    Terapeuta ocupacional

Psicólogo de selección

COP

industry GI GROUP STAFFING S.A.S

Ofertas de empleo en GI GROUP STAFFING S.A.S.
Hace 1 mes
$2,5 a $3 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Psicólogo de selección

    COP
  • Buscamos un Psicólogo de Selección para incorporarse a nuestro equipo de trabajo en Bogotá.

    Responsabilidades:

    Diseñar y ejecutar procesos de selección masivos orientados a identificar y atraer a los mejores talentos. Tu capacidad para comprender las necesidades específicas de cada rol, así como tu habilidad para evaluar el potencial de los candidatos, será clave para el éxito del equipo.

    El rol incluye la realización de entrevistas psicotécnicas y por competencias, la evaluación integral de perfiles profesionales y la aplicación de pruebas psicológicas estandarizadas, garantizando procesos de selección eficientes, rigurosos y alineados con los objetivos estratégicos de la organización.

    Además, se requiere la gestión simultánea de diversas vacantes y procesos.

    Se requiere una formación tecnológica en Gestión de Recursos Humanos, o profesional en Psicología, con experiencia previa en selección de personal y un profundo conocimiento de las herramientas y técnicas de evaluación candidatos.

    Capacidad para trabajar bajo presión y adaptarse a los cambios rápidos del entorno laboral serán aspectos clave en esta posición.

    Ofrecemos:
    Salario básico de $ 2'6000.000 + Variable por cumplimiento de indicadores de $130.000 + Subsidio de transporte legal + Prestaciones de ley.
    Contrato por obra labor
    Horario: Lunes a viernes de 8:00 AM - 5:30 PM. y sábados de 8:00 AM - 11:00 AM.
    Modalidad de trabajo 100% presencial.

    Cargos relacionados

    Coordinador de selección y contratación, Analista de selección, Psicólogo de selección
- Hibrido

Psicólogo de selección sector financiero

COP

industry ADECCO COLOMBIA S A

Ofertas de empleo en ADECCO COLOMBIA S A.
Hace 3 días
$2,5 a $3 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 3 días

  • Psicólogo de selección sector financiero

    COP
  • Entidad Bancaria requiere Psicólogo de selección con experiencia mínima de 1 año en selección de personal, preferiblemente en cargos del sector financiero, asegurador, TI. Dominio de herramientas como Empleo, LinkedIn Recruiter, TicJobs y reclutamiento en frio de cargos operativos, administrativos, gerenciales, directivos (diferentes niveles de responsabilidad).
    Dentro de sus funciones: Selección y reclutamiento de personal a nivel nacional: Apoyar el proceso de selección, desde la publicación de vacantes hasta la evaluación de candidatos, Evaluación de competencias: Realizar pruebas psicométricas y realización de entrevistas por competencias para identificar candidatos idóneos - Conocimiento en la prueba DISC.
    Horario: Lunes a viernes 8:30 a.m. a 5:30 p.m.
    Contrato Obra o labor
    Labores híbridas
    Salario $ 2.978.000 y prestaciones de ley
    En Adecco estamos comprometidos en hacer que el futuro funcione para todos. Creemos en un enfoque basado en habilidades. Promovemos la igualdad de oportunidades y los espacios de trabajo diversos e inclusivos. #TalentoSinEtiquetas

    Cargos relacionados

    Psicólogo de selección
- Hibrido

Reclutador bilingüe

COP

industry EyS IT SAS

Ofertas de empleo en EyS IT SAS.
Hace 2 semanas
$4 a $4,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Reclutador bilingüe

    COP
  • Buscamos Reclutador Bilingüe de Talento
    ?? Responsabilidades principales:
    - Consecución de perfiles del sector tecnológico
    - Empresa extrajera
    Requisitos:
    Experiencia en reclutamiento y selección para empresas de USA.
    Experiencia en reclutamiento para el sector Tecnológico.
    Excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente.
    Capacidad para investigar, resolver problemas y trabajar en equipo.
    Experiencia con LinkedIn Recruiter

    Inglés Indispensable: B2+ a C1
    Condiciones del contrato:
    Contrato indefinido
    Horario: Lunes a Viernes, 8:00 a.m. – 5:00 p.m.

    Cargos relacionados

    Reclutador de personal

Analista de selección

COP

industry UNIVERSIDAD ECCI

Ofertas de empleo en UNIVERSIDAD ECCI.
Hace 1 semana
$2 a $2,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Analista de selección

    COP
  • Prestigiosa Universidad, solicita para su equipo de trabajo, Analista de Selección con mínimo tres años (3) años de experiencia en cargos similares, preferiblemente en el sector educativo.

    Formación académica: Profesional en Psicología

    FUNCIONES:

    • Realizar convocatorias internas y externas de vacantes para docentes y personal administrativo.
    • Aplicar y calificar las pruebas psicotécnicas a los diferentes candidatos que se postulan a los diferentes cargos.
    • Realizar el proceso de contratación y selección de los aprendices.
    • Apoyar el proceso de inducción del personal nuevo y todo lo relacionado con selección y contratación, tanto personal administrativo como docentes.
    • Manejar la plataforma Sena empresarial de los aprendices.
    • Manejar el banco de hojas de vida, tanto físico como virtual, así mismo apoyar el ingreso a bases institucionales.
    • Solicitar exámenes médicos a seguridad y salud en el trabajo para el personal de ingreso.
    • Las demás que se asignen para cumplir con los objetivos de la dependencia.
    • Las demás funciones que sean asignadas para el cumplimiento de los objetivos de área.

    Salario: A convenir
    Horarios: Lunes a miércoles de 8:00 a. m. a 6:00 p. m. y Jueves y Viernes de 8:00 a. m. a 5:30 p. m.
    Tipo de contrato: Fijo Inferior 1 Año renovable
    Lugar de trabajo: Bogotá. Presencial

    CONOCIMIENTOS:

    • Manejo de herramientas de Office
    • Capacidad para operar equipos de oficina
    • Uso de plataformas legales institucionales
    • Competencias laborales: Compromiso, trabajo en equipo, comunicación asertiva
    • Conocimiento en gestión documental.
    • Conocimientos en técnicas de entrevista.
    • Excel Intermedio
    • Selección masiva

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    Analista de selección, Psicólogo de selección

Analista de selección bilingüe - 1626513375-2

COP

industry AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR

Ofertas de empleo en AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR.
Hace 3 semanas
$2 a $2,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Remoto country
Ubicación
Remoto
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

  • Analista de selección bilingüe - 1626513375-2

    COP
  • ?? ¡Únete al mundo del Talent Acquisition Tech!

    Importante empresa del sector tecnológico está en búsqueda de un Sourcer de Tecnología para fortalecer su equipo de Adquisición de Talento. Este rol es clave en la estrategia de reclutamiento, encargado de identificar, atraer y conectar con los mejores profesionales del ecosistema digital antes de que ingresen al mercado laboral.

    ?? ¿Cuál será tu misión?
    Impulsar la búsqueda proactiva de talento tecnológico, construyendo pipelines sólidos y realizando el primer contacto con candidatos altamente especializados para garantizar un flujo constante de perfiles calificados hacia los procesos de selección.
    ?? Responsabilidades principales
    Identificar talento en plataformas como LinkedIn Recruiter, GitHub, Stack Overflow e Indeed.
    Construir y actualizar pipelines para roles como Software Engineers, QA, DevOps y Data Engineers.
    Realizar outreach atractivo a candidatos pasivos y evaluar su interés inicial.
    Hacer pre-calificación bilingüe: stack tecnológico, nivel de inglés, disponibilidad y expectativas salariales.
    Mapear empresas objetivo y analizar tendencias del mercado.
    Gestionar información en ATS/CRM y herramientas de sourcing.
    Colaborar de manera estratégica con Recruiters y Hiring Managers.
    Realizar análisis ocupacional y asesoría para optimizar procesos de talento.

    ?? Conocimientos y destrezas
    Servicio al cliente
    Recursos humanos
    Comunicación asertiva
    Pensamiento crítico

    ?? Requisitos del perfil
    Bachiller
    6 meses de experiencia en reclutamiento, selección masiva o talento humano en el sector tecnología
    Inglés B2 (indispensable para validación inicial)
    Manejo de LinkedIn Recruiter, búsquedas booleanas y conocimiento de perfiles IT

    ?? Condiciones de la vacante
    ?? Salario: $2.500.000 COP + prestaciones de ley
    ?? Contrato: Término indefinido
    ?? Horario: Lunes a viernes, 8:00 a.m. – 6:00 p.m.
    ?? Modalidad: 100% remota si resides en Bogotá

    Cargos relacionados

    Asistente de talento humano, Asistente de reclutamiento y selección, Asistente de selección de personal, Auxiliar de talento humano, Analista de selección

Profesional de selección bogotá

COP

industry MAB INGENIERIA DE VALOR SA

Ofertas de empleo en MAB INGENIERIA DE VALOR SA.
Hace 2 semanas
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Profesional de selección bogotá

    COP
  • Nos encontramos en la búsqueda del siguiente perfil para la ciudad de Bogotá

    Profesional titulado en Psicología
    Experiencia de 2 a 3 años como profesional en procesos de selección - reclutamiento, entrevistas, preferiblemente en cargos específicos para el sector de la construcción, energéticos y/o masivos.

    Contrato: Indefinido
    Salario: $2.650.000
    Jornada: Lunes a viernes 44 horas a la semana
    Beneficios adicionales: Trabajo híbrido a partir del segundo mes de vinculación, póliza de salud, entre otros.

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    Analista de selección, Psicólogo de selección

Psicóloga (o) de selección freelance

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 6 días
Salario confidencial
Salario
Prestacion de Servicios
Tipo de contrato
Remoto country
Ubicación
Remoto
Modalidad laboral
Hace 6 días

  • Psicóloga (o) de selección freelance

    COP
  • Nos encontramos en la búsqueda de una psicóloga/o freelance con experiencia desarrollando procesos de reclutamiento y selección para cargos asistenciales/administrativos en Bogotá.
    Qué buscamos:
    Experiencia mínima trabajando como profesional INDEPENDIENTE (FREELANCE)
    Excelente comunicación y organización/planificación
    Responsabilidades:
    - Publicación de ofertas laborales, reclutamiento, filtro telefónico, desarrollo de entrevistas e interpretación de pruebas psicotécnicas.
    Si has venido trabajando como independiente/Freelance en procesos de selección nos gustaría conocer tu portafolio y tarifas por cierre de proceso o por candidato contratado. Envíanos tu CV al correo ********.*****@*******.***.**

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