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Ofertas de Empleo Supervisor de tienda en Bogotá

Ofertas de Empleo Supervisor de tienda en Bogotá

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Recientes Relevantes

Supervisor de tienda en miniso plaza central

COP

industry MINISO

Ofertas de empleo en MINISO.
Hace 2 semanas
$3 a $3,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Supervisor de tienda en miniso plaza central

    COP
  • En Miniso queremos contagiar a cada Minisolover con lo que nuestra marca significa para nosotros. Nuestro propósito es crear una experiencia de compra feliz a cada uno de nuestros clientes y como parte de nuestro equipo harás posible este sueño.

    Estamos buscando talento como el tuyo para el cargo de SUPERVISOR.

    Para hacer parte de nuestra familia debes contar con los siguientes requisitos:

    • Ser mayor de edad
    • Contar con formación técnica académica
    • Tener disponibilidad de tiempo para turnos rotativos (jornada diurna, intermedio y cierre) Domingo a domingo con 1 día compensatorio a la semana
    • Disponibilidad para cambiar de tienda si la operación lo requiere
    • Tener la mejor actitud de servicio
    • Trabajar en equipo
    • Contar con experiencia mínima de un año como coordinador, supervisor de punto o en roles similares.

    Como Miniser cumplirás las siguientes funciones:

    • Atención personalizada a clientes
    • Asesoría de productos
    • Limpieza de tienda, surtido y acomodo del producto.
    • Recibo de mercancía e inventarios
    • Aseguramiento de los lineamientos comerciales
    • Responsable del manejo (Dinero) y arqueos de cajas
    • Seguridad de la tienda
    • Asignación y seguimiento de tareas al equipo de tienda
    • Responsable del cumplimiento de políticas del personal de tienda

    Te ofrecemos las siguientes condiciones:

    • Salario básico
    • Variable por venta y ejecución
    • Prestaciones de Ley
    • Un domingo libre al mes
    • Oportunidad de crecimiento
    • Beneficios por convenios

    Cargos relacionados

    Supervisor de tienda

Supervisor tiendas retail de moda

COP

industry SALESLAND COLOMBIA SAS

Ofertas de empleo en SALESLAND COLOMBIA SAS.
Hace 1 mes
$3,5 a $4 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Supervisor tiendas retail de moda

    COP
  • ¡Únete a nuestro equipo como Especialista de Operaciones Retail, supervisa nuestra operación a nivel nacional realizando una correcta gestión de las diferentes funciones y responsabilidades que demandan el buen manejo de las tiendas!

    ¿Eres técnico o profesional en carreras administrativas?
    ¡Esta es tu oportunidad para crecer en una gran compañía de moda!

    ¿Qué te ofrecemos?
    Salario a convenir de acuerdo a experiencia + Auxilio de transporte + Prestaciones de ley
    Pagos quincenales
    Horario: Lunes a viernes de 7:30 a.m. a 5:30 p.m.
    Lugar de trabajo: Antiguo Country, Chapinero (Con disponibilidad de viajar)

    Tus funciones serán
    Supervisar la operativa de todas las tiendas a nivel nacional.
    Gestión de personal (vacantes, movimientos, reemplazos)
    Construcción, documentación e implementación de procedimientos orientados a optimizar la gestión operativa de las tiendas, asegurando eficiencia, alineación con los estándares de marca y mejora continua.
    Control y seguimiento en imagen puntos de venta y arreglos locativos
    Responsabilidad sobre la imagen del personal y el uso correcto del uniforme
    Control e inventario uniformes solicitados tanto al área de Gestión Humana como a STL desde la tienda
    Supervisar y controlar el procedimiento de controles de calidad producto con STL y respuestas desde SAC
    Realización de formación y capacitación equipo en lo relacionado a la operativa de las tiendas, procedimientos, historia de marca y protocolos.
    Supervisar y validar mallas horarias, descansos, permisos y vacaciones junto con los Gerentes de tienda y el área de Gestión Humana.
    Supervisar el cumplimiento de los estándares de Visual Merchandising.
    Control y cálculo solicitud material de empaquetado por tienda
    Solucionar situaciones de conflicto y orientar a los equipos para la toma de decisiones
    Control de los procesos de inventarios
    Montaje de tiendas

    Requisitos
    Experiencia mínima de 2 años en operaciones retail de moda (ojalá con marcas internacionales) y m

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    Coordinador punto de venta, Supervisor de puntos de venta

Administrador(a) tienda universitaria

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 días
$4 a $4,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 días

  • Administrador(a) tienda universitaria

    COP
  • ¡Lidera experiencias de compra memorables y aporta al fortalecimiento de los negocios institucionales!

    En Institución de Educación Superior, buscamos un(a) Administrador(a) de Tienda con visión comercial, capacidad de liderazgo y enfoque en el servicio, garantizando una operación eficiente, rentable y alineada con las necesidades de la comunidad universitaria.

    Este rol será clave para coordinar la operación integral de la Tienda, gestionar inventarios, proveedores y puntos de venta, así como liderar estrategias comerciales que fortalezcan la experiencia de los usuarios y contribuyan a la sostenibilidad del negocio.

    Principales responsabilidades:

    Gestión comercial y operación de la Tienda

    • Coordinar la operación de los puntos de venta físicos y virtuales.
    • Gestionar convenios y procesos de consignación con proveedores internos y externos.
    • Realizar seguimiento a ventas, rotación de inventario y desempeño comercial de las diferentes líneas de producto.
    • Coordinar la participación de la Tienda en eventos institucionales y comerciales, incluyendo ferias y actividades académicas.
    • Gestionar procesos de atención a usuarios y seguimiento a PQRS.
    • Impulsar estrategias comerciales orientadas a mejorar ingresos, rentabilidad y experiencia de compra.

    Gestión de inventarios y proveedores

    • Coordinar el ingreso, almacenamiento, distribución y control de mercancía en bodegas y puntos de venta.
    • Supervisar inventarios semanales y anuales, asegurando trazabilidad y control de diferencias.
    • Gestionar procesos de reposición de mercancía y optimización de inventarios.
    • Coordinar pagos a proveedores y seguimiento a acuerdos comerciales.
    • Gestionar contratos de servicios y procesos relacionados con proveedores y editoriales.

    Liderazgo y coordinación del equipo

    • Coordinar, acompañar y hacer seguimiento al equipo de la Tienda.
    • Gestionar procesos de capacitación, asignación de funciones y evaluación de desempeño.
    • Supervisar e

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas

Director(a) de retail

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 5 días
$12,5 a $15 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 5 días

  • Director(a) de retail

    COP
  • ?? ¡Estamos buscando talento!

    ?? Director(a) de Categoría

    Importante compañía del sector retail se encuentra en búsqueda de un(a) Director(a) de Categoría, responsable de liderar el crecimiento rentable y sostenible de la línea de negocio, desarrollando estrategias comerciales y de mercadeo enfocadas en el cumplimiento de objetivos y posicionamiento de marca.

    ?? Formación:
    Profesional en Mercadeo, Comunicación, Administración, Ingeniería Administrativa, Publicidad, Economía o carreras afines.
    Preferiblemente con posgrado e inglés.
    ? Experiencia:
    Mínimo 5 a 7 años en:
    ?? Estrategia comercial y mercadeo
    ?? Manejo de categorías y Trade Marketing
    ?? Relacionamiento con clientes
    ?? Estructura y análisis de precios
    ?? Desarrollo y posicionamiento de marca
    ?? Indicadores de gestión
    ?? Programas de fidelización
    ?? Manejo de agencias de publicidad
    ?? Planeación comercial y forecast

    ?? Funciones principales:

    Diseñar e implementar estrategias comerciales y de mercadeo
    Analizar mercado, competencia y oportunidades de negocio
    Definir estrategias de producto, precio y canales
    Gestionar rentabilidad y cumplimiento de objetivos financieros
    Liderar acciones de Trade Marketing y posicionamiento de marca
    Realizar seguimiento a indicadores y desempeño comercial
    Gestionar inventarios y planeación de abastecimiento

    ? Competencias:
    ?? Liderazgo
    ?? Pensamiento estratégico
    ?? Capacidad analítica
    ?? Orientación a resultados
    ?? Trabajo en equipo
    ?? Negociación y relacionamiento comercial

    ?? Modalidad: Bogotá

    ?? Salario: $15.000.000
    ?? ¡Postúlate y haz parte de nuestro equipo!

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    Director comercial

Líder de tienda de café - ref. 1625933435-57

COP

industry AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR

Ofertas de empleo en AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR.
Hace 1 semana
$2,5 a $3 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Líder de tienda de café - ref. 1625933435-57

    COP
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar tenemos nuevas oportunidades laborales para ti. Estamos buscando líder de tienda de café para reconocida empresa del sector de alimentos y bebidas.

    Nivel académico: Bachiller, técnico, tecnólogo o profesional afines al cargo.

    Experiencia: Mínimo (1) un año de experiencia como administrador, gerente o líder de tiendas del sector alimentos, Experiencia en manejo de equipos.

    Funciones:
    1. Manejo de proveedores
    2. Programación de horarios
    3. Gestión de equipos
    4. Cumplimiento de indicadores
    5. Preparación de bebidas frías y calientes
    6. Atención al cliente
    7. Limpieza del punto de venta

    Horario: Domingo a Domingo en turnos rotativos y un día compensatorio a la semana.
    Salario: $2.260.000 + comisiones según cumplimiento de indicadores (Desde $270.000 a hasta $400.000) + Auxilio transporte + Prestaciones de ley.
    Contrato: Fijo.
    Lugar de trabajo: Norte de Bogotá.
    Si cumples con los requisitos y estás listo para un nuevo desafío, postúlate ahora.

    Número de vacantes: 3
    Código de referencia: 1625933435-57

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    Supervisor de tienda

Supervisor(a) operativo(a) de casino - kennedy _1626332691-13

COP

industry AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR

Ofertas de empleo en AGENCIA DE EMPLEO Y FOMENTO EMPRESARIAL COMPENSAR.
Hace 2 semanas
$2 a $2,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Supervisor(a) operativo(a) de casino - kennedy _1626332691-13

    COP
  • Importante empresa dedicada al sector de juegos de suerte y azar, requiere para su equipo de trabajo SUPERVISOR(A) OPERATIVO(A) DE CASINO – KENNEDY

    Requisitos:
    Nivel académico: Bachiller académico.
    Experiencia: Mínimo 1 año en coordinación y gestión de personal en áreas como ventas, caja, seguridad o afines.
    Contar con moto.

    Funciones:
    Coordinar y gestionar el personal de las diferentes sedes manejadas por la empresa.
    Manejo de herramientas ofimáticas.
    Elaboración y emisión de reportes de novedades presentadas.
    Trabajar en conjunto con el equipo de seguridad para garantizar el cumplimiento de los protocolos establecidos.
    Realizar visitas constantes y detalladas a las sucursales de la empresa.
    Desempeñar funciones afines al cargo.

    Conocimientos:
    Recursos humanos y gestión de personal.
    Seguridad pública.

    Destrezas:
    Evaluación y control de actividades.
    Liderazgo.

    Condiciones:
    Horario: Turnos rotativos de lunes a sábado (8:00 a.m. a 4:00 p.m. y 4:00 p.m. a 12:00 a.m.), con disponibilidad de un domingo al mes.
    Salario: $2.000.000 + prestaciones de ley + bonificación + recargos + rodamiento $250.000.
    Tipo de contrato: Término fijo.
    Modalidad: Presencial.
    Lugar de trabajo: Kennedy.
    INDISPENSABLE MOTO

    Si cumples con el perfil postúlate antes de 15 de mayo

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    Supervisor de almacén, Supervisor de puntos de venta

Director(a) de canal retail.

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 5 días
$12,5 a $15 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 5 días

  • Director(a) de canal retail.

    COP
  • Importante empresa del Tecnología Director(a) de Canal Retail.

    ?? Formación:
    Profesional en Mercadeo, Comunicación, Administración, Ingeniería Administrativa, Publicidad, Economía o carreras afines. Con especializaciòn en areas afines.

    Manejo del idioma Ingles.

    ? Experiencia:
    Entre 7 a 8 años en cargos a fines en empresas de más de 800 empleados

    ? Competencias: Liderazgo, Pensamiento estratégico, Capacidad analítica
    ?? Modalidad: Presencial de Lunes a Viernes
    ?? Salario: $12.000.000 a 14.000.000 + comisiones

    ?? ¡Postúlate y haz parte de nuestro equipo!

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    Director comercial

Coordinador de tiendas retail

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 semanas
$3,5 a $4 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 semanas

Líder de tienda zona norte bogotá retail

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Líder de tienda zona norte bogotá retail

    COP
  • Líder de Tienda – Bogotá
    Importante empresa del sector retail se encuentra en la búsqueda de Líder de Tienda, quien será responsable de orientar, acompañar y desarrollar al equipo de ventas del punto de venta, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, operativos y de servicio al cliente establecidos por la compañía.

    Misión del cargo:
    Orientar y formar al equipo del punto de venta para garantizar una atención al cliente de excelencia, el cumplimiento de los presupuestos de venta, los indicadores comerciales y la correcta ejecución de los procesos administrativos, logísticos y operativos definidos por la compañía.

    Funciones principales:
    - Orientar, formar y acompañar al equipo de ventas, garantizando una correcta ejecución del servicio al cliente conforme a los protocolos establecidos.
    - Ejecutar planes de capacitación y entrenamiento del personal del punto de venta.
    - Asegurar el cumplimiento de los presupuestos de ventas y de los indicadores comerciales, promoviendo la rentabilidad de la tienda.
    - Implementar las estrategias de mercadeo, exhibición y manejo del producto, asegurando su correcta ejecución.
    - Velar porque la tienda se encuentre en óptimas condiciones de orden, aseo, exhibición e infraestructura.
    - Administrar la malla de turnos del personal, garantizando una correcta programación y cumplimiento de la normatividad laboral.
    - Gestionar las novedades del personal, asegurando una comunicación clara y oportuna.
    - Administrar y controlar los inventarios, recepción, despacho y traslado de mercancía, garantizando la trazabilidad y el control de pérdidas.
    - Gestionar las transacciones de venta y posventa, cierres de caja, conciliaciones y control de cuentas.
    - Custodiar y administrar los valores de la tienda, cumpliendo los procedimientos financieros establecidos.
    - Gestionar y dar cierre a las novedades operativas dentro de los tiempos definidos.
    - Ejecutar y controlar los procesos de omnicanalidad, asegurando la disponibilid

    Cargos relacionados

    Gerente de ventas, Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Líder comercial, Líder comercial puntos propios

Líder de tienda bogotá norte

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$3,5 a $4 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Líder de tienda bogotá norte

    COP
  • Líder de Tienda
    Importante empresa del sector retail se encuentra en la búsqueda de Líder de Tienda para , quien será responsable de orientar, acompañar y desarrollar al equipo de ventas del punto de venta, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, operativos y de servicio al cliente establecidos por la compañía.

    Misión del cargo:
    Orientar y formar al equipo del punto de venta para garantizar una atención al cliente de excelencia, el cumplimiento de los presupuestos de venta, los indicadores comerciales y la correcta ejecución de los procesos administrativos, logísticos y operativos definidos por la compañía.

    Funciones principales:
    - Orientar, formar y acompañar al equipo de ventas, garantizando una correcta ejecución del servicio al cliente conforme a los protocolos establecidos.
    - Ejecutar planes de capacitación y entrenamiento del personal del punto de venta.
    - Asegurar el cumplimiento de los presupuestos de ventas y de los indicadores comerciales, promoviendo la rentabilidad de la tienda.
    - Implementar las estrategias de mercadeo, exhibición y manejo del producto, asegurando su correcta ejecución.
    - Velar porque la tienda se encuentre en óptimas condiciones de orden, aseo, exhibición e infraestructura.
    - Administrar la malla de turnos del personal, garantizando una correcta programación y cumplimiento de la normatividad laboral.
    - Gestionar las novedades del personal, asegurando una comunicación clara y oportuna.
    - Administrar y controlar los inventarios, recepción, despacho y traslado de mercancía, garantizando la trazabilidad y el control de pérdidas.
    - Gestionar las transacciones de venta y posventa, cierres de caja, conciliaciones y control de cuentas.
    - Custodiar y administrar los valores de la tienda, cumpliendo los procedimientos financieros establecidos.
    - Gestionar y dar cierre a las novedades operativas dentro de los tiempos definidos.
    - Ejecutar y controlar los procesos de omnicanalidad, asegurando la disponibilidad

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    Gerente de ventas, Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Líder comercial, Líder comercial puntos propios

Líder de tienda zona centro bogotá retail

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Líder de tienda zona centro bogotá retail

    COP
  • Líder de Tienda – Bogotá
    Importante empresa del sector retail se encuentra en la búsqueda de Líder de Tienda, quien será responsable de orientar, acompañar y desarrollar al equipo de ventas del punto de venta, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, operativos y de servicio al cliente establecidos por la compañía.

    Misión del cargo:
    Orientar y formar al equipo del punto de venta para garantizar una atención al cliente de excelencia, el cumplimiento de los presupuestos de venta, los indicadores comerciales y la correcta ejecución de los procesos administrativos, logísticos y operativos definidos por la compañía.

    Funciones principales:
    - Orientar, formar y acompañar al equipo de ventas, garantizando una correcta ejecución del servicio al cliente conforme a los protocolos establecidos.
    - Ejecutar planes de capacitación y entrenamiento del personal del punto de venta.
    - Asegurar el cumplimiento de los presupuestos de ventas y de los indicadores comerciales, promoviendo la rentabilidad de la tienda.
    - Implementar las estrategias de mercadeo, exhibición y manejo del producto, asegurando su correcta ejecución.
    - Velar porque la tienda se encuentre en óptimas condiciones de orden, aseo, exhibición e infraestructura.
    - Administrar la malla de turnos del personal, garantizando una correcta programación y cumplimiento de la normatividad laboral.
    - Gestionar las novedades del personal, asegurando una comunicación clara y oportuna.
    - Administrar y controlar los inventarios, recepción, despacho y traslado de mercancía, garantizando la trazabilidad y el control de pérdidas.
    - Gestionar las transacciones de venta y posventa, cierres de caja, conciliaciones y control de cuentas.
    - Custodiar y administrar los valores de la tienda, cumpliendo los procedimientos financieros establecidos.
    - Gestionar y dar cierre a las novedades operativas dentro de los tiempos definidos.
    - Ejecutar y controlar los procesos de omnicanalidad, asegurando la disponibilid

    Cargos relacionados

    Gerente de ventas, Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Líder comercial, Líder comercial puntos propios

Líder de tienda zona norte bogotá retail

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Líder de tienda zona norte bogotá retail

    COP
  • Líder de Tienda – Bogotá
    Importante empresa del sector retail se encuentra en la búsqueda de Líder de Tienda para Pereira, quien será responsable de orientar, acompañar y desarrollar al equipo de ventas del punto de venta, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, operativos y de servicio al cliente establecidos por la compañía.

    Misión del cargo:
    Orientar y formar al equipo del punto de venta para garantizar una atención al cliente de excelencia, el cumplimiento de los presupuestos de venta, los indicadores comerciales y la correcta ejecución de los procesos administrativos, logísticos y operativos definidos por la compañía.

    Funciones principales:
    - Orientar, formar y acompañar al equipo de ventas, garantizando una correcta ejecución del servicio al cliente conforme a los protocolos establecidos.
    - Ejecutar planes de capacitación y entrenamiento del personal del punto de venta.
    - Asegurar el cumplimiento de los presupuestos de ventas y de los indicadores comerciales, promoviendo la rentabilidad de la tienda.
    - Implementar las estrategias de mercadeo, exhibición y manejo del producto, asegurando su correcta ejecución.
    - Velar porque la tienda se encuentre en óptimas condiciones de orden, aseo, exhibición e infraestructura.
    - Administrar la malla de turnos del personal, garantizando una correcta programación y cumplimiento de la normatividad laboral.
    - Gestionar las novedades del personal, asegurando una comunicación clara y oportuna.
    - Administrar y controlar los inventarios, recepción, despacho y traslado de mercancía, garantizando la trazabilidad y el control de pérdidas.
    - Gestionar las transacciones de venta y posventa, cierres de caja, conciliaciones y control de cuentas.
    - Custodiar y administrar los valores de la tienda, cumpliendo los procedimientos financieros establecidos.
    - Gestionar y dar cierre a las novedades operativas dentro de los tiempos definidos.
    - Ejecutar y controlar los procesos de omnicanalidad, asegurando la

    Cargos relacionados

    Gerente de ventas, Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Líder comercial, Líder comercial puntos propios

Líder de tienda zona sur

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Líder de tienda zona sur

    COP
  • Líder de Tienda – Zona Norte de Bogotá
    Importante empresa del sector retail se encuentra en la búsqueda de Líder de Tienda para la zona norte de Bogotá, quien será responsable de orientar, acompañar y desarrollar al equipo de ventas del punto de venta, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, operativos y de servicio al cliente establecidos por la compañía.

    Misión del cargo:
    Orientar y formar al equipo del punto de venta para garantizar una atención al cliente de excelencia, el cumplimiento de los presupuestos de venta, los indicadores comerciales y la correcta ejecución de los procesos administrativos, logísticos y operativos definidos por la compañía.

    Funciones principales:
    - Orientar, formar y acompañar al equipo de ventas, garantizando una correcta ejecución del servicio al cliente conforme a los protocolos establecidos.
    - Ejecutar planes de capacitación y entrenamiento del personal del punto de venta.
    - Asegurar el cumplimiento de los presupuestos de ventas y de los indicadores comerciales, promoviendo la rentabilidad de la tienda.
    - Implementar las estrategias de mercadeo, exhibición y manejo del producto, asegurando su correcta ejecución.
    - Velar porque la tienda se encuentre en óptimas condiciones de orden, aseo, exhibición e infraestructura.
    - Administrar la malla de turnos del personal, garantizando una correcta programación y cumplimiento de la normatividad laboral.
    - Gestionar las novedades del personal, asegurando una comunicación clara y oportuna.
    - Administrar y controlar los inventarios, recepción, despacho y traslado de mercancía, garantizando la trazabilidad y el control de pérdidas.
    - Gestionar las transacciones de venta y posventa, cierres de caja, conciliaciones y control de cuentas.
    - Custodiar y administrar los valores de la tienda, cumpliendo los procedimientos financieros establecidos.
    - Gestionar y dar cierre a las novedades operativas dentro de los tiempos definidos.
    - Ejecutar y controlar los procesos d

    Cargos relacionados

    Gerente de ventas, Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Líder comercial, Líder comercial puntos propios

Líder de tienda bogotá sur

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$3,5 a $4 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Líder de tienda bogotá sur

    COP
  • Líder de Tienda
    Importante empresa del sector retail se encuentra en la búsqueda de Líder de Tienda para , quien será responsable de orientar, acompañar y desarrollar al equipo de ventas del punto de venta, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, operativos y de servicio al cliente establecidos por la compañía.

    Misión del cargo:
    Orientar y formar al equipo del punto de venta para garantizar una atención al cliente de excelencia, el cumplimiento de los presupuestos de venta, los indicadores comerciales y la correcta ejecución de los procesos administrativos, logísticos y operativos definidos por la compañía.

    Funciones principales:
    - Orientar, formar y acompañar al equipo de ventas, garantizando una correcta ejecución del servicio al cliente conforme a los protocolos establecidos.
    - Ejecutar planes de capacitación y entrenamiento del personal del punto de venta.
    - Asegurar el cumplimiento de los presupuestos de ventas y de los indicadores comerciales, promoviendo la rentabilidad de la tienda.
    - Implementar las estrategias de mercadeo, exhibición y manejo del producto, asegurando su correcta ejecución.
    - Velar porque la tienda se encuentre en óptimas condiciones de orden, aseo, exhibición e infraestructura.
    - Administrar la malla de turnos del personal, garantizando una correcta programación y cumplimiento de la normatividad laboral.
    - Gestionar las novedades del personal, asegurando una comunicación clara y oportuna.
    - Administrar y controlar los inventarios, recepción, despacho y traslado de mercancía, garantizando la trazabilidad y el control de pérdidas.
    - Gestionar las transacciones de venta y posventa, cierres de caja, conciliaciones y control de cuentas.
    - Custodiar y administrar los valores de la tienda, cumpliendo los procedimientos financieros establecidos.
    - Gestionar y dar cierre a las novedades operativas dentro de los tiempos definidos.
    - Ejecutar y controlar los procesos de omnicanalidad, asegurando la disponibilidad

    Cargos relacionados

    Gerente de ventas, Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Líder comercial, Líder comercial puntos propios

Líder de tienda zona norte

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Líder de tienda zona norte

    COP
  • Líder de Tienda – Zona Norte de Bogotá
    Importante empresa del sector retail se encuentra en la búsqueda de Líder de Tienda para la zona norte de Bogotá, quien será responsable de orientar, acompañar y desarrollar al equipo de ventas del punto de venta, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, operativos y de servicio al cliente establecidos por la compañía.

    Misión del cargo:
    Orientar y formar al equipo del punto de venta para garantizar una atención al cliente de excelencia, el cumplimiento de los presupuestos de venta, los indicadores comerciales y la correcta ejecución de los procesos administrativos, logísticos y operativos definidos por la compañía.

    Funciones principales:
    - Orientar, formar y acompañar al equipo de ventas, garantizando una correcta ejecución del servicio al cliente conforme a los protocolos establecidos.
    - Ejecutar planes de capacitación y entrenamiento del personal del punto de venta.
    - Asegurar el cumplimiento de los presupuestos de ventas y de los indicadores comerciales, promoviendo la rentabilidad de la tienda.
    - Implementar las estrategias de mercadeo, exhibición y manejo del producto, asegurando su correcta ejecución.
    - Velar porque la tienda se encuentre en óptimas condiciones de orden, aseo, exhibición e infraestructura.
    - Administrar la malla de turnos del personal, garantizando una correcta programación y cumplimiento de la normatividad laboral.
    - Gestionar las novedades del personal, asegurando una comunicación clara y oportuna.
    - Administrar y controlar los inventarios, recepción, despacho y traslado de mercancía, garantizando la trazabilidad y el control de pérdidas.
    - Gestionar las transacciones de venta y posventa, cierres de caja, conciliaciones y control de cuentas.
    - Custodiar y administrar los valores de la tienda, cumpliendo los procedimientos financieros establecidos.
    - Gestionar y dar cierre a las novedades operativas dentro de los tiempos definidos.
    - Ejecutar y controlar los procesos d

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    Gerente de ventas, Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Líder comercial, Líder comercial puntos propios

Administrador de tienda

COP

industry AGENCIA DE EMPLEO CAFAM

Ofertas de empleo en AGENCIA DE EMPLEO CAFAM.
Hace 1 mes
$2 a $2,5 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Administrador de tienda

    COP
  • Importante empresa del sector requiere para su equipo de trabajo ADMINISTRADOR/A DE TIENDA DE ROPA (en FASE24), para desempeñar funciones como: gestión operativa y administrativa de la tienda, supervisión del equipo, control de inventario y seguimiento de las ventas, asegurar una excelente experiencia para los clientes y cumplir con los objetivos de ventas establecidos. Cargo: ADMINISTRADOR/A DE TIENDA DE ROPA Nivel académico: Técnico en adelante. Experiencia: 2 años en el cargo. Horario: Domingo a domingo, con un día de descanso entre semana. Salario: $ 2.000.000 + Auxilio de transporte + prestaciones de ley + bonificaciones. Contrato: Obra labor Lugar de trabajo: Bogotá D.C. - Centro de la ciudad.

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta

Líder de tienda bogotá

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$3,5 a $4 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Líder de tienda bogotá

    COP
  • Líder de Tienda
    Importante empresa del sector retail se encuentra en la búsqueda de Líder de Tienda para , quien será responsable de orientar, acompañar y desarrollar al equipo de ventas del punto de venta, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, operativos y de servicio al cliente establecidos por la compañía.

    Misión del cargo:
    Orientar y formar al equipo del punto de venta para garantizar una atención al cliente de excelencia, el cumplimiento de los presupuestos de venta, los indicadores comerciales y la correcta ejecución de los procesos administrativos, logísticos y operativos definidos por la compañía.

    Funciones principales:
    - Orientar, formar y acompañar al equipo de ventas, garantizando una correcta ejecución del servicio al cliente conforme a los protocolos establecidos.
    - Ejecutar planes de capacitación y entrenamiento del personal del punto de venta.
    - Asegurar el cumplimiento de los presupuestos de ventas y de los indicadores comerciales, promoviendo la rentabilidad de la tienda.
    - Implementar las estrategias de mercadeo, exhibición y manejo del producto, asegurando su correcta ejecución.
    - Velar porque la tienda se encuentre en óptimas condiciones de orden, aseo, exhibición e infraestructura.
    - Administrar la malla de turnos del personal, garantizando una correcta programación y cumplimiento de la normatividad laboral.
    - Gestionar las novedades del personal, asegurando una comunicación clara y oportuna.
    - Administrar y controlar los inventarios, recepción, despacho y traslado de mercancía, garantizando la trazabilidad y el control de pérdidas.
    - Gestionar las transacciones de venta y posventa, cierres de caja, conciliaciones y control de cuentas.
    - Custodiar y administrar los valores de la tienda, cumpliendo los procedimientos financieros establecidos.
    - Gestionar y dar cierre a las novedades operativas dentro de los tiempos definidos.
    - Ejecutar y controlar los procesos de omnicanalidad, asegurando la disponibilidad

    Cargos relacionados

    Gerente de ventas, Supervisor de tienda, Administrador de tienda, Líder comercial, Líder comercial puntos propios

Líder de tienda

COP

industry Listos S.A.S

Ofertas de empleo en Listos S.A.S.
Hace 1 mes
$1,5 a $2 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Líder de tienda

    COP
  • ? VACANTE: LÍDER DE TIENDA / ADMINISTRADOR(A) ?

    ?? Ubicación: Bogotá

    Importante empresa del sector comercial se encuentra en la búsqueda de Líder de Tienda / Administrador(a), hombres y mujeres con actitud comercial, liderazgo y orientación a resultados.

    ?? Requisitos:
    • Bachiller académico
    • Edad: 18 a 45 años
    • Experiencia mínima de 1 año en el área comercial
    • Habilidades en liderazgo, manejo de personal y cumplimiento de metas

    ?? Condiciones laborales:
    • Salario: Mínimo legal vigente + comisiones
    • Pagos mensuales (25 de cada mes)
    • Horario: Domingo a domingo con día compensatorio entre semana
    • Jornada: 8 horas diarias (horas adicionales se reconocen como extras)
    • Turnos alineados a horarios de centros comerciales

    ?? Funciones principales:
    • Liderar y supervisar el equipo de tienda
    • Cumplimiento de metas comerciales
    • Manejo de caja e inventarios
    • Atención y servicio al cliente
    • Organización y control del punto de venta

    ?? Si cumples con el perfil, postúlate y haz parte de este equipo comercial.

    Cargos relacionados

    Administrador de tienda, Líder de punto de venta

Administrador de tienda/ villavicencio

COP

industry i shop colombia sas

Ofertas de empleo en i shop colombia sas.
Hace 1 mes
$2,5 a $3 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Administrador de tienda/ villavicencio

    COP
  • En iShop, como partner autorizado para la comercialización de productos Apple, seguimos creciendo y buscamos personas apasionadas por la tecnología y con una orientación excepcional al servicio al cliente.

    Si te entusiasma acompañar a otros en el uso de dispositivos, liderar procesos, gestionar inventarios de manera eficiente resolver problemas de manera efectiva y crear experiencias inolvidables, ¡esta oportunidad es para ti!

    Funciones principales: El propósito del cargo es administrar y controlar los procesos administrativos, operativos y de inventario de la tienda, apoyando directamente al Gerente de Tienda en la gestión integral del punto de venta y asumiendo sus funciones en su ausencia; mediante la planificación de actividades, el análisis de rotación de inventario, la generación de informes de gestión, la supervisión de procesos internos y la propuesta de mejoras operativas, utilizando herramientas de control, sistemas de información y lineamientos corporativos, con el fin de asegurar la eficiencia operativa, la disponibilidad de productos, la integridad del inventario y la continuidad del negocio, contribuyendo a una experiencia de compra positiva para el cliente y al cumplimiento de los objetivos comerciales de la tienda.

    Requisitos:
    *Tecnólogo, estudiante universitario desde sexto semestre de carreras administrativas o afines.
    * Experiencia de mínimo 2 años en cargos de supervisión, administración de punto de ventas, administración y gestión de inventarios
    * Se manejan horarios rotativos entre semana, fines de semana y festivos, con día compensatorio.

    Ofrecemos:
    * Vinculación directa con la empresa.
    * Estabilidad laboral y crecimiento profesional.
    * Salario básico + variable por cumplimiento + beneficios corporativos.
    * Capacitación constante en productos Apple y habilidades comerciales.
    * Excelente ambiente de trabajo.

    ¡Únete a iShop y sé parte de una marca líder en tecnología!

    Cargos relacionados

    Administrador de tienda, Supervisor comercial

Administrador de tienda i-shop bogotá

COP

industry i shop colombia sas

Ofertas de empleo en i shop colombia sas.
Hace 1 mes
$2,5 a $3 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Administrador de tienda i-shop bogotá

    COP
  • En iShop, como partner autorizado para la comercialización de productos Apple, seguimos creciendo y buscamos personas apasionadas por la tecnología y con una orientación excepcional al servicio al cliente.

    Si te entusiasma acompañar a otros en el uso de dispositivos, liderar procesos, gestionar inventarios de manera eficiente resolver problemas de manera efectiva y crear experiencias inolvidables, ¡esta oportunidad es para ti!

    Funciones principales: El propósito del cargo es administrar y controlar los procesos administrativos, operativos y de inventario de la tienda, apoyando directamente al Gerente de Tienda en la gestión integral del punto de venta y asumiendo sus funciones en su ausencia; mediante la planificación de actividades, el análisis de rotación de inventario, la generación de informes de gestión, la supervisión de procesos internos y la propuesta de mejoras operativas, utilizando herramientas de control, sistemas de información y lineamientos corporativos, con el fin de asegurar la eficiencia operativa, la disponibilidad de productos, la integridad del inventario y la continuidad del negocio, contribuyendo a una experiencia de compra positiva para el cliente y al cumplimiento de los objetivos comerciales de la tienda.

    Requisitos:
    *Tecnólogo, estudiante universitario desde sexto semestre de carreras administrativas o afines.
    * Experiencia de mínimo 2 años en cargos de supervisión, administración de punto de ventas, administración y gestión de inventarios
    * Se manejan horarios rotativos entre semana, fines de semana y festivos, con día compensatorio.

    Ofrecemos:
    * Vinculación directa con la empresa.
    * Estabilidad laboral y crecimiento profesional.
    * Salario básico + variable por cumplimiento + beneficios corporativos.
    * Capacitación constante en productos Apple y habilidades comerciales.
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    Cargos relacionados

    Administrador de tienda, Supervisor comercial
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