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Ofertas de Empleo Supervisor ventas en Chía

a de ofertas a de oferta

  • Coordinador (a) zona ventas por catalogo - sabana norte

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante empresa de Calzado requiere para su equipo de trabajo coordinador de zona, persona encargada de captar, asesorar y fidelizar croydonistas, gestionar inscripciones, documentación y trámites administrativos, realizar visitas de campo, capacitaciones y seguimiento constante, elaborar informes, reportes y control de devoluciones.

    Nivel académico: Bachiller, Técnico o Tecnólogo
    Experiencia: Mínimo seis (6) meses en ventas por catálogo tales como: Avon, Yanbal, Ésika, Novaventa, L’Bel, Natura, Amway, Oriflame, entre otras. Esta experiencia debe estar claramente especificada en la hoja de vida
    Horario: lunes a viernes de 9:00 a.m. a 6:00 pm, sábados hasta medio día.
    Salario: $1.833.000 + beneficios por desempeño + Rodamiento+ prestaciones de ley
    Lugar de trabajo: Municipios de Cundinamarca Sabana Norte (Chia, Cajica, Sopo, Zipaquira, Tocancipa, entre otros de Sabana Norte)

    ***IMPORTANTE: DEBE TENER VEHICULO***

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    Supervisor de zona (ventas), Coordinador de ventas

  • Supervisor de tienda en miniso fontanar

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • En Miniso queremos contagiar a cada Minisolover con lo que nuestra marca significa para nosotros. Nuestro propósito es crear una experiencia de compra feliz a cada uno de nuestros clientes y como parte de nuestro equipo harás posible este sueño.

    Estamos buscando talento como el tuyo para el cargo de SUPERVISOR.

    Para hacer parte de nuestra familia debes contar con los siguientes requisitos:

    • Ser mayor de edad
    • Contar con formación técnica académica
    • Tener disponibilidad de tiempo para turnos rotativos (jornada diurna, intermedio y cierre) Domingo a domingo con 1 día compensatorio a la semana
    • Disponibilidad para cambiar de tienda si la operación lo requiere
    • Tener la mejor actitud de servicio
    • Trabajar en equipo
    • Contar con experiencia mínima de un año como coordinador, supervisor de punto o en roles similares.

    Como Miniser cumplirás las siguientes funciones:

    • Atención personalizada a clientes
    • Asesoría de productos
    • Limpieza de tienda, surtido y acomodo del producto.
    • Recibo de mercancía e inventarios
    • Aseguramiento de los lineamientos comerciales
    • Responsable del manejo (Dinero) y arqueos de cajas
    • Seguridad de la tienda
    • Asignación y seguimiento de tareas al equipo de tienda
    • Responsable del cumplimiento de políticas del personal de tienda

    Te ofrecemos las siguientes condiciones:

    • Salario básico
    • Variable por venta y ejecución
    • Prestaciones de Ley
    • Un domingo libre al mes
    • Oportunidad de crecimiento
    • Beneficios por convenios

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    Supervisor de ventas

  • Coordinador comercial puerta a puerta - cubrimiento temporal sabana de bogota- chia

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Nos encontramos en la búsqueda de un coordinador comercial uno a uno, encargado de supervisar y optimizar la ejecución de estrategias comerciales personalizadas “uno a uno” con el fin de incrementar la captación, retención y fidelización de clientes, asegurando el cumplimiento de metas de ventas y fortaleciendo las relaciones comerciales de largo plazo.

    Algunas de sus funciones seran:

    -Desarrollar e implementar estrategias comerciales enfocadas en la atención personalizada a clientes clave.

    -Coordinar al equipo de asesores comerciales o ejecutivos uno a uno, asegurando la calidad en la atención y el cumplimiento de indicadores.

    -Identificar oportunidades de negocio mediante el análisis de datos de clientes, segmentación y comportamiento de compra.

    Te ofrecemos:

    -Contrato obra labor - directo compañía
    -Estabilidad laboral
    -Muchos más beneficios

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    Agente de ventas

  • Líder de tienda retail chía

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Como Líder de Tienda, serás responsable de garantizar la excelente operación, administración y desempeño comercial del punto de venta, asegurando el cumplimiento de indicadores, la experiencia del cliente y el adecuado manejo del equipo a cargo.
    Responsabilidades principales

    Gestionar y motivar al equipo de ventas.
    Garantizar el cumplimiento de metas e indicadores establecidos.
    Velar por la correcta implementación de los lineamientos comerciales y visuales.
    Administrar inventarios, caja y procesos operativos de la tienda.
    Asegurar una experiencia de servicio memorable para nuestros clientes.
    Reportar novedades y resultados al área correspondiente.

    Requisitos del cargo

    Formación: Técnico o Tecnólogo en áreas comerciales o administrativas.
    Experiencia: Mínimo 1–2 años liderando equipos en retail o sectores afines.
    Competencias: Liderazgo, comunicación asertiva, orientación al servicio, toma de decisiones y gestión de indicadores.

    Condiciones de la oferta

    Contrato: Obra o labor 11 meses y luego paso indefinido
    Horario: Domingo a Domingo con un compensatorio de descanso, en horarios de apertura o cierre
    Salario: 2´600.000+ prestaciones+ comisiones (van desde 1 millón en adelante, se comisiona desde el 85%)
    Descuentos en las marcas

    Cargos relacionados

    Supervisor de almacén, Coordinador punto de venta, Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Líder de punto de venta

  • Coordinador de ventas para call center en chía

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • En Banco Finandina buscamos coordinadores para nuestro equipo de ventas:

    Experiencia: En Call center como Coordinador, líder, jefe, supervisor de ventas liderando personal, estrategias, capacitación, manejo de indicadores logrando el cumplimiento de metas individuales y colectivas

    Condiciones:
    • Salario: $2.100.000 + comisiones mensuales sin techo y prestacionales + prestaciones de ley
    • Horario: Lunes a viernes 8:00 am - 5:30 pm y sábados medio día (8:00am – 12:30 pm)
    Contrato: INDEFINIDO y directo con el banco
    Beneficios:
    Casino
    Ruta (Chía, Zipaquirá, Cajicá, Norte de Bogotá)
    GYM
    Lugar de trabajo: Chía Kilometro 17 de la carretera Norte (Vía Bogotá - Chía)
    Si consideras cumples con el perfil y estas listo para nuevo retos. No dudes en postularte.

    Cargos relacionados

    Coordinador de call center, Supervisor de call center

  • Coordinador de ventas para call center en chía

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • En Banco Finandina buscamos coordinadores para nuestro equipo de ventas:

    Experiencia: En Call center como Coordinador, líder, jefe, supervisor de ventas liderando personal, estrategias, capacitación, manejo de indicadores logrando el cumplimiento de metas individuales y colectivas

    Condiciones:
    • Salario: $2.100.000 + comisiones mensuales sin techo y prestacionales + prestaciones de ley
    • Horario: Lunes a viernes 8:00 am - 5:30 pm y sábados medio día (8:00am – 12:30 pm)
    Contrato: INDEFINIDO y directo con el banco
    Beneficios:
    Casino
    Ruta (Chía, Zipaquirá, Cajicá, Norte de Bogotá)
    GYM
    Lugar de trabajo: Chía Kilometro 17 de la carretera Norte (Vía Bogotá - Chía)
    Si consideras cumples con el perfil y estas listo para nuevo retos. No dudes en postularte.

    Cargos relacionados

    Coordinador de call center, Supervisor de call center

  • Líder de tienda bogotá

    COP

  • industry INDUSTRIAS SPRING S.A.S

  • $2,5 a $3 millones Chía country Publicado 19 Ene 2026
  • administrador punto de venta lider de tienda administrador

  • Líder de tienda bogotá

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante empresa del sector de la industria de colchones busca Lideres de tienda.

    Misión del Cargo: Liderar y gestionar de forma efectiva y eficiente la administración del/los puntos de venta asignados a su cargo, generando experiencias memorables a los clientes, velando por el manejo correcto de los procedimientos establecidos por la compañía.

    Formación académica: Bachiller /  Técnico, Tecnólogo  en carreras administrativas.

    Experiencia en el cargo: 1 año  como administrador de Punto de venta o cargos similares en tiendas reconocidas

    Conocimientos: Manejo administrativo, paquete office ( Excel ) y manejo de facturación con sistemas POS.

    Horario: Domingo a domingo día compensatorio entre semana (se descansa 1 domingo al mes)
    Salario: $1.750.905 + comisiones sin techo (Prestacionales) + todo lo de ley

    Beneficios:
    Al año con la temporal pasa directo con la compañía
    Manejo de tarifas preferenciales en nuestro portafolio
    Después de 2 años, ingreso a pacto colectivo

    Cargos relacionados

    Administrador punto de venta, Administrador de tienda

  • Director de prevención de fraudes

    COP
  • Salario confidencial
  • Objetivo del Cargo:

    Proteger los activos y la reputación de la institución financiera mediante la implementación y supervisión de estrategias efectivas para prevenir, detectar y mitigar el fraude.
    Asesorar y capacitar a las Áreas involucradas en la operación respecto de la prevención de fraude a que se encuentren expuestos los productos ofrecidos por el Banco, así como proponer los procedimientos de prevención sobre este tipo de eventos.

    Funciones Principales:
    • Establecer un marco sólido de prevención de fraude que incluya políticas, procedimientos y controles internos robustos para minimizar el riesgo de fraude en todas las áreas del banco.
    • Evaluar y gestionar proactivamente los riesgos de fraude emergentes, adaptando las estrategias de prevención y detección a las nuevas amenazas y tendencias.
    • Presentar informes periódicos a la alta dirección sobre el estado de la prevención de fraude, los fraudes detectados y las medidas implementadas para mitigar el riesgo.

    Cargos relacionados

    Director de finanzas, Director de comercio electrónico, Director de auditoria

  • Gerente de sede / comercial

    COP

  • industry STAFFING DE COLOMBIA

  • $3 a $3,5 millones Chía country Publicado 11 Feb 2026
  • Gerente de sede Lider comercial

  • Gerente de sede / comercial

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • El club medico deportivo más grande de Latinoamérica se encuentra en búsqueda de Gerente de sede con más de 2 años de experiencia reciente.

    Horario de domingo a domingo turnos de 8 horas con un día compensatorio a la semana.
    Salario $3.500.000 + variable por cumplimiento + prestaciones de ley

    Beneficios: Excelente ambiente laboral, Plan carrera, Estabilidad laboral, Gimnasio GRATIS, pasar directo por la compañía a futuro entre otros ...

    Si cumples con el perfil aplicar a la oferta.

    Cargos relacionados

    Gerente comercial, Líder comercial

  • Coordinador (a) eventos chia fontanar

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Si quieres ser parte de una de las compañías más innovadoras y quieres transformar positivamente la vida de las personas. ¡Esta Oportunidad es para Ti!?Estamos en búsqueda de COORDINADOR (A) EVENTOS




    Tu reto

    Garantizar la satisfacción del cliente y el posicionamiento del Club en el mercado de eventos y convenciones, mediante la planeación, diseño, dirección y control de los productos y servicios de eventos y convenciones, que aseguren altos estándares de calidad y el cumplimiento de las metas establecidas para el área.



    Lo que buscamos de ti



    Profesional en Ciencias Sociales y Humanas o Mercadeo y Publicidad o en Ciencias de la Administración o Ingeniería Industrial

    3 años en la dirección, ejecución y desarrollo integral de eventos y convenciones de alta complejidad (mínimo 1000 personas) que involucren relaciones publicas, administración de recursos y resultados comerciales y de ventas, en empresas, hoteles, clubes sociales o empresariales reconocidas en el mercado.



    ¿Cuáles serían tus condiciones?

    Salario $4.846.900 + Prestaciones de ley.

    Horario de 44 horas semanales.

    Lugar de trabajo: Chia Fontanar

    Contrato:a convenir directo con Colsubsidio



    Nuestros beneficios incluyen:
    Auxilios educativos para ti y tus hijos.
    Préstamo de vivienda.
    Beneficios en salud.
    Auxilios del pacto colectivo.



    ¿Qué esperas para tomar este nuevo reto?, juntos generáremos oportunidades para el cierre de brechas sociales!

    Cargos relacionados

    Coordinador de eventos

  • Instructor/a gimnasio bloc fontanar chia

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Si quieres ser parte de una de las compañías más innovadoras y quieres transformar positivamente la vida de las personas. ¡Esta Oportunidad es para Ti! Estamos en búsqueda de INSTRUCTOR/A GIMNASIO BLOC FONTANAR CHIA


    ¿Qué harías?

    Responder y participar en la generación e implementación de una cultura física que responda por el cuidado, bienestar y salud física - emocional de todos los usuarios del gimnasio, con el fin de satisfacer sus necesidades cumpliendo al tiempo con los estándares de calidad exigidos por la Caja en la prestación del servicio.

    Lo que buscamos de ti:

    Formación académica: Profesional en Licenciatura en Educación Física o Administración Deportiva

    Experiencia: 1 año desarrollando programas de acondicionamiento físico en gimnasios, y en ejecución de clases grupales (spinning, Pilates, Step)

    Nuestros beneficios

    Auxilios educativos para ti y para tus hijos.

    Prima de antigüedad.

    Préstamo de vivienda.

    Beneficios en salud.

    Primas extralegales y de vacaciones

    Auxilios pacto colectivo.


    ¿Cuáles serían tus condiciones?

    Contrato termino fijo a 6 meses renovable de acuerdo con el desempeño y necesidad del servicios directo con Colsubsidio
    Salario $ 1.386.900 con todas las prestaciones de ley
    Horario de 24 horas semanales.
    Sede de trabajo: Bloc Fontanar Chia

    ¿Qué esperas para tomar este nuevo reto?, juntos generáremos oportunidades para el cierre de brechas sociales!

    Cargos relacionados

    Entrenador de gimnasio, Docente o profesor de educación física

  • Coordinador de producción

    COP

  • industry Grupo Good

  • $2 a $2,5 millones Chía country Publicado 8 Feb 2026
  • supervisor de produccion coordinador de produccion

  • Coordinador de producción

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Nos encontramos en búsqueda de un Coordinador de Producción, responsable de centralizar la operación administrativa, el soporte a producción y la coordinación de despachos.

    Objetivo del cargo:

    Garantizar el control administrativo y operativo diario de la compañía, asegurando el correcto soporte a producción, despachos completos y a tiempo, manejo de caja, facturación y entrega de información confiable a contabilidad, apoyando las áreas de producción y ventas.

    Funciones Principales:

    Consolidar y coordinar pedidos B2B y B2C según cortes de producción.
    Soporte operativo a producción: control de novedades, cantidades producidas, empaques y alistamiento.
    Alistamiento y verificación de pedidos (cantidad, referencia, empaque y rotulación).
    Coordinación de rutas, domicilios, remisiones, devoluciones y cierre de rutas.
    Manejo de caja: apertura, arqueos, cierres diarios y conciliación de medios de pago.
    Facturación, remisiones y notas crédito.
    Registro diario de ventas, gastos, producción y soportes administrativos.
    Seguimiento a cartera de clientes B2B.
    Archivo físico y digital de documentación (Drive).
    Control básico de inventarios administrativos, empaques y consumibles.
    Liderar y coordinar a 2 empacadoras y apoyo operativo interno.
    Requisitos:

    Técnico, tecnólogo o profesional en Administración, Ingeniería Industrial o áreas afines.
    Experiencia mínima de 2 años en cargos administrativos–operativos, preferiblemente en empresas de producción o fábricas.
    Conocimientos en manejo de caja, facturación, control administrativo y soporte a producción.
    Excel intermedio y manejo de Google Drive.
    Entendimiento de ERP (deseable).
    Preferiblemente vivir en Chía, Cota o Cajicá.
    Horario
    Lunes a viernes: 8:00 a.m. a 4:00 p.m. o 9:00 a.m. a 5:00 p.m.
    Sábados: 8:00 a.m. a 4:00 p.m.
    Domingos no se labora (algunos festivos según picos de producción).
    Contrato indefinido.
    Modalidad 100% presencial.
    Salario a convenir + Prestaciones de ley + Bono de acuerdo a

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    Supervisor producción

  • Coordinador de mantenimiento - chía

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa del sector de polietileno de alta densidad para grandes proyectos de Ingeniería (tubos y accesorios), en sectores de infraestructura, industrial, agroindustria y construcción a nivel nacional, requiere para su equipo de trabajo Tecnólogo o Profesional en electromecánica, mecánico industrial ó mecatrónico.
    Experiencia general de 6 años liderando equipos y 3 años especifica en el cargo de mantenimiento o similares, realizando mantenimiento correctivo, preventivo y predictivo en maquinaria industrial y/o maquinarias de transformación de plásticos (extrusión y/o inyección).

    Lugar de trabajo Chía Cundinamarca
    Salario: A convenir según experiencia y competencias + todas las prestaciones de ley
    Horario: Lunes a sábado
    Contrato: directo por la empresa

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    Supervisor de mantenimiento industrial, Coordinador de mantenimiento

  • Operario logistico/mercaderista con moto

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante empresa del sector de consumo masivo en el país requiere para su equipo de trabajo Promotor / logistico con moto.

    – Formación: Bachiller académico Técnico o tecnólogo en mercadeo, ventas o áreas comerciales.
    – Experiencia: Mínimo 6 meses en el cargo como promotor, mercaderista o impulsador en canal moderno o retail.

    Deseable experiencia en empresas de consumo masivo. Debe contar con moto propia y licencia A2 vigente.
    que vivan en Zipaquira, chia,cajica,cota
    – Funciones:
    Montaje de exhibiciones según planograma. Ubicación y rotación del producto.
    Gestión de inventario en góndola y bodega. Solicitud de reposiciones para evitar quiebres de stock.
    Entre otras labores comerciales y de visibilidad.

    – Salario: $1.923.000 (50% fijo + 50% variable por cumplimiento).+ Auxilio de rodamiento: $7.415 por día+ Auxilio de alimentación: $15.489 por día. Pagos quincenales.
    – Horario: Lunes a sábado desde las 6:00 a.m. hasta finalizar ruta. Disponibilidad para laborar domingos y festivos en temporada alta.

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    Representante comercial, Representante de ventas, Vendedor tienda a tienda, Mercaderista, Promotor de ventas

  • Coordinador de cocina

    COP

  • industry AGENCIA DE EMPLEO CAFAM

  • $3 a $3,5 millones Chía country Publicado 6 Feb 2026
  • coordinador jefe lider

  • Coordinador de cocina

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Importante restaurante del municipio de Chía requiere para su equipo de trabajo:

    Cargo: Coordinador de cocina
    Nivel académico: técnicos o profesionales en Gastronomía, cocina y afines
    Experiencia: Experiencia de 3 a 5 años certificada en técnicas de cocción, fondos, cortes y manejo de inventario y manejo de personal.
    Horario: Turnos rotativos de Lunes a Domingo 1 día de descanso entre semana.
    Contrato: termino fijo
    Salario: $3´000.000 + prestaciones de ley
    Lugar de trabajo: Chía

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    Chef ejecutivo o jefe de cocina

  • Coordinador de jardin infantil - chia

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Coordinador(a) de Jardín Infantil

    Si tienes liderazgo pedagógico y experiencia en educación inicial, esta posición es para ti.

    Buscamos Coordinador(a) de Jardín Infantil para liderar procesos académicos y administrativos, garantizando calidad educativa.

    ¿Qué harás?
    1. Liderar equipo docente.
    2. Supervisar planeación y ejecución pedagógica.
    3. Garantizar cumplimiento de lineamientos institucionales.
    Requisitos:
    1. Licenciatura en Educación Preescolar o afines.
    2. 2 años de experiencia en coordinación académica.
    Condiciones:
    1. Salario: $4.857.000 + prestaciones
    2. Contrato: Obra o labor

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    Coordinador académico

  • Coordinador biomédico

    COP

  • industry UNICOC

  • $1,5 a $2 millones Chía country Publicado 9 Ene 2026
  • coordinador ingeniera biomedica

  • Coordinador biomédico

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • La Institución Universitaria Colegios de Colombia – UNICOC requiere para su equipo de trabajo Coordinador(a) Biomédico(a).

    Requisitos:
    Formación: Profesional en Ingeniería Biomédica, Ingeniería Electrónica, Ingeniería Clínica o áreas afines.
    Experiencia mínima: Dos (2) a tres (3) años en gestión y coordinación de mantenimiento de equipos biomédicos, preferiblemente en instituciones de educación superior o entidades del sector salud.

    Perfil requerido:
    Profesional con liderazgo, capacidad de planificación y organización, orientación a resultados y trabajo en equipo. Con sólidos conocimientos en normatividad vigente en habilitación de servicios de salud, gestión de tecnología biomédica, mantenimiento preventivo y correctivo, y manejo de proveedores. Habilidad para la elaboración de informes técnicos, control de inventarios y gestión documental.

    Funciones:
    Planear, coordinar y supervisar el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos biomédicos de la institución.
    Garantizar el adecuado funcionamiento de equipos en clínicas odontológicas, laboratorios y demás espacios asistenciales.
    Administrar hojas de vida de equipos, cronogramas de mantenimiento y registros técnicos.
    Coordinar proveedores y contratistas externos.
    Asegurar el cumplimiento de normatividad vigente y estándares de habilitación.
    Apoyar procesos de auditoría interna y externa.
    Elaborar informes de gestión y control presupuestal del área biomédica.

    Tipo de contrato:
    Término fijo, directo con la institución.

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    Coordinador administrativo

  • Director grupo - jardin infantil - chia

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Director(a) de Grupo – Jardín Infantil

    ¿Tienes vocación por la educación inicial y el trabajo directo con niños?

    Buscamos Director(a) de Grupo para liderar procesos pedagógicos en primera infancia.

    ¿Qué harás?

    1. Planear experiencias pedagógicas.
    2. Garantizar ambientes protectores y seguros.
    3. Realizar seguimiento al desarrollo infantil.

    Requisitos:
    1. Licenciatura en Educación Preescolar o perfil homologable.
    2. 1 año de experiencia con niños menores de 6 años.
    Condiciones:
    1. Salario: $2.225.500 + prestaciones
    2. Contrato: Obra o labor

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    Director académico

  • Líder de recursos humanos - hrbp sector retail moda

    COP
  • Salario confidencial
  • Buscamos a alguien que entienda que las personas son el centro, pero también el motor del negocio. Una persona estratégica, cercana, con criterio y muchas ganas de construir, ordenar y hacer que las cosas pasen.

    ¡Lo que necesitas para brillar con nosotros!
    Más de 5 años de experiencia como líder general de recursos humanos, manejando todo el ciclo de talento humano en retail o consumo masivo. Que le apasione la moda, y quiera expresar esa pasión a través de sus procesos. Este rol es para alguien que disfrute el movimiento, los retos, el contacto con equipos diversos y la toma de decisiones con impacto real.

    Profesional graduado en psicología, ingeniería industrial, administración de empresas, o afines, con tarjeta profesional. Deseable especialización en recursos humanos o gestión del talento humano.
    Experiencia comprobable en generalidades de recursos humanos como selección, administración de personal (Gestión de contratos, renovaciones, bajas, vacaciones y permisos, preparación de nómina), Desarrollo y Capacitación (Identifica necesidades de formación en los equipos, coordina y gestiona talleres de capacitación, evaluaciones de desempeño), Clima Organizacional y Cultura, eventos de integración (teambuilding).

    Disponibilidad para viajar a nivel nacional, Base: Bogotá

    ¿Por qué elegirnos? Te ofrecemos una cultura que valora tu bienestar y crecimiento:
    - Desarrollo Continuo
    - Cultura Cercana
    - Calidad de Vida para ti y tu familia
    - Beneficios que amamos y que te ampliaremos en el proceso de selección?

    ¡Queremos conocerte! Si este reto te emociona y tienes las ganas de ser parte de esta increíble organización, ¡postúlate ahora mismo!
    ¡Estamos listos para conocer más de ti!

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    Líder de recursos humanos

  • Asesor comercial vivienda chia

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Empresa dedicada a la construcción de vivienda familiar en el norte de Bogotá y en Chia, con enfoque de proyectos en estratos 5 y 6 requiere para su equipo un asesor comercial (NO SE TENDRÁN EN CUENTA PERSONAS QUE NO CUENTEN CON EXPERIENCIA EN VENTAS EN EL SECTOR CONSTRUCCIÓN) encargado de:

    1. Recibir al cliente en la sala de ventas e indagar sobres sus necesidades para ofrecer nuestro producto
    2. Comercializar los inmuebles disponibles e informar claramente a los clientes las especificaciones del proyecto / Cumplir con la meta financiera establecida, asegurando la viabilidad del proyecto e inicio del proceso
    3. Asesorar a los clientes sobre los tramites de ventas, asegurándose de la recolección completa de los documentos, diligenciamiento, firmas y radicaciones de los mismos, actuando siempre dentro de los tiempos óptimos y cumpliendo las políticas y procedimientos fijados por la Compañía / Lograr el cierre efectivo de los negocios
    4. Realizar seguimiento y gestión para la recuperación de cartera/ Apoyar el recaudo de cartera y no generar retrasos innecesarios para el desarrollo de los trámites
    5. Realizar el informe semanal de ventas

    Requisitos:

    Estudiante carreras técnicas o tecnológicas
    Atención de clientes y manejo de reclamos
    Conocimiento de leads involucrados en la comercialización de inmuebles
    PUEDEN APLICAR PERSONAS QUE VIVAN EN LA SABANA DE BOGOTÁ (Chia,Cajica,Zipaquira y zonas aledañas)

    Cargos relacionados

    Asesor comercial, Asesor atención al cliente
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