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Ofertas de Empleo en High management sas

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  • Gerente

    COP

  • industry HIGH MANAGEMENT SAS

  • $12,5 a $15 millones Bogotá country Publicado 9 Oct 2025
  • Comercial Fundamentos Financieros y Cadena de Abastecimiento

  • Gerente

    COP
  • $12,5 a $15 millones
  • MISION CARGO: Garantizar el crecimiento exponencial, sostenido, controlado y rentable, y la sostenibilidad de la empresa en el mediano plazo.
    EXPERIENCIA:
    • Que haya desempeñado el cargo de gerente, en por lo menos dos pequeñas o medianas empresas, durante por lo menos 3 años en cada una
    • Que en su historia laboral haya desempeñado el cargo de gerente de ventas
    • Conocimiento en comercio exterior - LATAM por lo menos.
    • Conocimiento del sector (opcional)
    RESPONSABILIDADES BASICAS:
    1. Mercadeo y Comercial:

    • Elaborar y presentar a la Junta para su aprobación el PLAN ESTRATEGICO a 3 años
    • Definir las estrategias comerciales y de mercadeo. Fijar las responsabilidades con base en el plan establecido y controlar el cumplimiento de las metas fijadas
    • Garantizar que la empresa cuente con información de mercado.
    • Responder por el desarrollo de nuevos productos y servicios mediante la introducción de innovaciones y su aprobación por la Junta
    • Dedicar tiempo a actualizarse en los temas referentes a su negocio

    2. Administrativos y Gerenciales:

    • Ejercer la representación legal de la sociedad
    • Ejecutar las decisiones de la Asamblea de Accionistas y de la Junta Directiva que le correspondan
    • Adjudicar y suscribir los actos y contratos que deban celebrarse, como representante legal de la sociedad, hasta por la suma que determine la Junta Directiva.
    • Convocar a la Asamblea de Accionistas y a la Junta Directiva a sesiones ordinarias y a las extraordinarias que estime conveniente
    • Representar las acciones que posea la sociedad en otras entidades.
    • Control y reducción permanente de los diferentes riesgos a que está sometida la empresa
    • Planear integralmente la operación y el desarrollo de todas las áreas de la compañía
    • Velar por el cumplimiento legal de la empresa tales como Aspectos Impositivos con la DIAN, aspectos de seguridad social EPS, ARP, Fondos Pensiones, Fondos Cesantías, Cajas de Compensación

    Cargos relacionados

    Director de empresa, Gerente general

  • Coordinador administrativo y de servicio

    COP

  • industry HIGH MANAGEMENT SAS

  • $3,5 a $4 millones Bogotá country Publicado 1 Oct 2025
  • admnistracion de recursos fisicos y humanos inteligencia emocional liderazgo de grupos de trabajo

  • Coordinador administrativo y de servicio

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Planear, organizar, dirigir y controlar los recursos administrativos, financieros y logísticos de la IPS, garantizando el cumplimiento de las políticas institucionales, la normatividad vigente y los objetivos estratégicos, con énfasis en la calidad del servicio y la sostenibilidad de la IPS especializada en cirugía plástica.
    1. Gestión Administrativa y Operativa
    ? Coordinar y supervisar todas las actividades administrativas de la IPS.
    ? Velar por el cumplimiento de los procedimientos internos, manuales y protocolos institucionales.
    ? Garantizar el adecuado funcionamiento de las instalaciones, equipos y suministros médicos y administrativos.
    ? Administrar los contratos de servicios generales y técnicos (aseo, mantenimiento, tecnología, etc.).
    ? Generar y coordinar las diversas reuniones que se requieran con los equipos de trabajo
    2. Gestión del Talento Humano
    ? Velar y propiciar con su trabajo y actividades un ambiente de trabajo de cooperación y buenas relaciones.
    ? Coordinar procesos de selección, contratación, inducción, capacitación y evaluación del personal administrativo.
    ? Apoyar al área de salud ocupacional y bienestar laboral.
    ? Velar por el cumplimiento de las normas laborales y contractuales.
    3. Gestión de Calidad y Normatividad
    ? Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad exigidos por la normatividad del sector salud (habilitación, auditoría, etc.).
    ? Apoyar procesos de auditoría interna y externa.
    ? Participar activamente en la implementación, seguimiento y mejora del Sistema de Gestión de Calidad.
    6. Gestión Financiera
    ? Controlar el flujo de caja, ingresos y egresos de la IPS.
    ? Velar por la correcta facturación de los servicios prestados, así como el pago correspondiente a los proveedores que facilitan la operación de todo proceso.
    ? Analizar indicadores financieros para tomar decisiones que garanticen
    la sostenibilidad económica en cuanto a proveedores, insumos, ofertas, entre otros.
    ? Tener control de documentos

    Cargos relacionados

    Coordinador administrativo
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