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Ofertas de Empleo Administracion industrial en Itagui

a de ofertas a de oferta

  • Aprendiz mantenimiento industrial

    COP

  • industry INDUSTRIAS INCA S.A.S.

  • $1,5 a $2 millones Itagui country Publicado 27 Feb 2026
  • Mantenimiento Industrial Mantenimiento Construcción de Edificaciones

  • Aprendiz mantenimiento industrial

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Se requiere Aprendiz para el área de Mantenimiento Industrial en la sede Itagüí, quien brindará apoyo en la ejecución de actividades de mantenimiento preventivo y correctivo en infraestructura locativa e instalaciones industriales. La persona apoyará la verificación del correcto funcionamiento de redes eléctricas, hidráulicas y sanitarias, así como el mantenimiento básico de equipos y áreas comunes, contribuyendo a la continuidad y buen estado de las operaciones.

    Cargos relacionados

    Aprendiz Construcción, Aprendiz Industrial, manufacturas y mecánica, Aprendiz Ingeniería, arquitectura y ciencias naturales

  • Profesional de administración de personal

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2 a $2,5 millones Toda Colombia country Publicado 9 Ene 2026
  • Manejo de excel avanzado Conocimiento y experiencia en software de nómina experiencia en planeación y ejecución de nóminas masivas

  • Profesional de administración de personal

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Tecnólogo o profesional en Contaduría, Administración de empresas o Profesiones afines. Experiencia general de 3 años en el área de recursos humanos y experiencia especifica de al menos 2 años procesos de nómina y administración de personal de infraestructura vial.

    Cargos relacionados

    Líder de recursos humanos

  • Jefe de recursos humanos

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $5,5 a $6 millones Toda Colombia country Publicado 29 Ene 2026
  • liderazgo nomina trabajo en equipo

  • Jefe de recursos humanos

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Importante empresa constructora de infraestructura vial, se encuentra en la búsqueda de un Jefe de Gestión Humana altamente capacitado y comprometido. Este cargo es crucial para el desarrollo y mantenimiento de una gestión efectiva del talento humano dentro de nuestra organización, enfocándose en la selección, administración de personal, nómina y relaciones laborales en el ámbito de la construcción de vías y concesiones.

    Requisitos
    Título profesional en carreras administrativas, Psicología, Ingeniería Industrial o afines.
    Especialización en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o disciplinas relacionadas.
    Mínimo 5 años de experiencia general en el área de recursos humanos.
    Experiencia específica de al menos 3 años liderando la gestión humana en el sector de infraestructura vial.
    Responsabilidades
    Liderar y coordinar todas las actividades relacionadas con la gestión de recursos humanos, garantizando el cumplimiento de las normativas y políticas de la organización.
    Diseñar e implementar estrategias de selección y reclutamiento de personal especializado en proyectos de construcción de vías y concesiones, asegurando la atracción del talento adecuado.
    Administrar la nómina de la empresa, velando por la correcta liquidación de salarios y beneficios para los colaboradores, así como por la gestión de incidencias y soportes relacionados.
    Desarrollar e implementar programas de capacitación y desarrollo que fomenten el crecimiento profesional de los empleados, alineando sus competencias a las necesidades de la empresa.
    Gestionar las relaciones laborales, asegurando un clima organizacional positivo y un manejo adecuado de las inquietudes y necesidades del personal.
    Monitorear y evaluar el desempeño del personal, proporcionando retroalimentación constructiva y gestionando planes de mejora de desempeño cuando sea necesario.
    Colaborar en la elaboración de políticas y procedimientos internos que optimicen la gestión del capital humano.
    Supervisar la correcta admini

    Cargos relacionados

    Jefe de gestión humana

  • Profesional de recursos humanos

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Toda Colombia country Publicado 9 Ene 2026
  • Comunicación asertiva Trabajo en equipo Resolutivo

  • Profesional de recursos humanos

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Se profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines, con experiencia mínimo 4 años en el área de Recursos Humanos y 1 año en Desarrollo de Personal y Bienestar, con experiencia en:

    *Diseño e implementación de programas de bienestar laboral.
    *Planes de desarrollo individual y capacitación.
    *Gestión de clima organizacional y actividades de integración.

    Competencias Técnicas
    *Manejo de herramientas con Inteligencia Artificial aplicadas a Recursos Humanos (por ejemplo: IA para reclutamiento, análisis de desempeño, automatización de procesos).
    *Dominio de Canva para diseño de piezas gráficas.
    *Capacidad para crear videos con herramientas de IA (para inducción, comunicación interna, campañas de bienestar).
    *Conocimiento en normatividad laboral y procesos de gestión humana.

    Competencias Blandas
    *Creatividad e innovación.
    *Comunicación efectiva.
    *Trabajo en equipo.
    *Orientación al servicio y al bienestar del colaborador.

    Objetivo del Cargo
    Diseñar, implementar y gestionar programas de desarrollo y bienestar que fortalezcan el clima organizacional, apoyando la estrategia de talento humano mediante el uso de herramientas tecnológicas y de inteligencia artificial para optimizar procesos y mejorar la experiencia del empleado.

    Funciones Principales

    *Diseñar e implementar programas de bienestar y desarrollo del personal.
    *Apoyar la ejecución de planes de formación y capacitación.
    *Crear contenido visual y audiovisual (piezas gráficas en Canva y videos con IA) para campañas internas.
    *Utilizar herramientas de IA para optimizar procesos de RRHH (evaluaciones, comunicación, análisis de datos).
    *Elaborar informes sobre indicadores de bienestar y desarrollo.
    *Apoyar al Jefe de Recursos Humanos en proyectos estratégicos del área.

    Cargos relacionados

    Líder de recursos humanos

  • Analista de planificación/control de rutas de transporte y fletes - itagui

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante compañía de materias primas con Sede en Itaguí requiere analista de facturación y despachos requisitos ; Tecnólogo en Administración Logística o afines. Experiencia mínima de 2 años en roles asociados a planificación y control de rutas logicas y facturación, atención y gestión de PQRS, manejo de plataformas sisetack y control de flota tercerizada.
    Manejo de SAP INDISPENSABLE.
    Salario $3.200.000.
    Contrato indefinido.
    Horarios: 7am - 5pm L-W-V y 7am - 4:30pm M-J

    Cargos relacionados

    Asistente despachos, Asistente logístico, Analista logística, Auxiliar de transporte

  • Analista de planificación/control de rutas de transporte y fletes - itagui

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante compañía de materias primas con Sede en Itaguí requiere analista de facturación y despachos requisitos ; Tecnólogo en Administración Logística o afines. Experiencia mínima de 2 años en roles asociados a planificación y control de rutas logicas y facturación, atención y gestión de PQRS, manejo de plataformas sisetack y control de flota tercerizada.
    Manejo de SAP INDISPENSABLE.
    Salario $2.400.000.
    Contrato indefinido.
    Horarios: 7am - 5pm L-W-V y 7am - 4:30pm M-J

    Cargos relacionados

    Asistente despachos, Asistente logístico, Analista logística, Auxiliar de transporte

  • Aprendiz técnico o tecnólogo auxiliar administrativo

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Estamos en la búsqueda de aprendices comprometidos y con excelente actitud de servicio, interesados en fortalecer sus habilidades apoyando procesos administrativos y garantizando una atención de alta calidad al cliente interno y externo. Este rol contribuye directamente al buen funcionamiento de la institución y ofrece un espacio real de aprendizaje.

    Perfil requerido
    Estudiante técnico o tecnólogo en auxiliar Administración o áreas afines.
    Disponibilidad para iniciar prácticas.
    Proactividad, buena comunicación y orientación al servicio.
    Horarios rotativos semanalmente
    Turno 1:

    Lunes a viernes: 6:00 a.m. a 1:45 p.m.

    Sábados: 7:50 a.m. a 1:05 p.m.

    Turno 2:

    Lunes a viernes: 1:15 p.m. a 9:00 p.m.

    Sábados: 12:45 p.m. a 6:00 p.m.

    Beneficios
    Salario mínimo legal vigente.
    Prestaciones de ley.
    Beca de inglés.
    Oportunidad de aprendizaje y crecimiento en un entorno profesional.

    Cargos relacionados

    Aprendiz Administrativo

  • Administrador(a) de contrato de servicio

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Tienes experiencia administrando contratos con ANS exigentes y/o gestionando flotas de maquinaria o equipos especializados? ¿Te mueves con facilidad en campo y sabes actuar con rapidez ante desvares críticos? Esta puede ser tu próxima gran oportunidad.

    Sobre la empresa:
    Importante compañía del sector de maquinaria de alta tecnología para infraestructura subterránea, minería y gestión de residuos, especializada en soluciones técnicas de alto desempeño y contratos de operación con indicadores estrictos.

    Objetivo del cargo:
    Garantizar una disponibilidad mínima del 93% de la flota de equipos de presión–succión, asegurando el cumplimiento de los ANS contractuales, mitigando riesgos de multas y optimizando los costos de mantenimiento para proteger la rentabilidad del contrato.

    Responsabilidades clave:
    • Garantizar la operatividad continua de 7 equipos especializados.
    • Gestionar desvares en sitio en menos de 2 horas.
    • Planificar mantenimientos preventivos con mínimo 5 días de anticipación.
    • Entregar informes técnicos y presupuestos en menos de 48 horas.
    • Radicar facturación y soportes máximo 2 días después del servicio.
    • Asegurar stock crítico de repuestos y anticipar importaciones.
    • Gestionar renovación anual de pólizas sin brechas de cobertura.
    • Mantener actualizadas plataformas de mantenimiento en tiempo real.
    • Actuar como enlace técnico–comercial con el cliente, anticipando riesgos operativos.
    • Controlar indicadores de disponibilidad, paros y costos de mantenimiento.

    Requisitos:
    • Profesional en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Industrial o Administración. (Nota: Se aceptan Técnicos o Tecnólogos con más de 5 años de experiencia en gestión de maquinaria especializada.)
    • Experiencia de 3 a 5 años en posventa automotriz, industrial o maquinaria amarilla.
    • Experiencia administrando contratos con ANS exigentes.
    • Manejo de Excel intermedio (KPIs, costos, tablas dinámicas).
    • Conocimiento en software de gestión de flotas (Deseable).
    •

    Cargos relacionados

    Administrador de negocios, Administrador publico, Líder de proyectos, Líder de proyectos mantenimientos, Profesional proyectos y optimización
- Hibrido

  • Coordinador logístico

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Itagui country Publicado 9 Feb 2026
  • dirección de eventos Dirección de servicios

  • Coordinador logístico

    COP
  • Salario confidencial
  • Empresa líder en consultoría requiere vincular para la presentación a proceso de licitación:

    Formación académica: Técnico o tecnólogo en logística.

    Experiencia: relacionada mínima de tres (3) años en la dirección o coordinación, o seguimiento o supervisión de la ejecución de actividades de logística de eventos y/o servicios.

    Documentos requeridos:
    Hoja de vida actualizada.
    Copia del diploma o acta de grado.
    Copia de diplomas o actas de estudios adicionales (si aplica).
    Copia de la cédula de ciudadanía.
    Copia de la tarjeta profesional (si aplica).
    Certificados laborales donde se evidencie cargo, funciones y fechas (día, mes y año).

    WhatsApp 313 7314019 - 315 6364041

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas

  • Revisor fiscal

    COP

  • industry Grupo Ortiz

  • Salario confidencial Toda Colombia country Publicado 29 Ene 2026
  • control normas internacionales NIIF

  • Revisor fiscal

    COP
  • Salario confidencial
  • Grupo Ortiz busca un/a Revisor/a Fiscal experimentado/a y altamente cualificado/a para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será un Contador/a Público/a titulado/a con tarjeta profesional vigente, poseedor/a de una especialización en áreas contables, tributarias o de auditoría. Con un mínimo de 10 años de experiencia, esta posición requiere una persona íntegra, independiente y con un profundo conocimiento de las Normas Internacionales de Auditoría (NIA) y Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF). El rol se centrará en la fiscalización rigurosa, el aseguramiento del cumplimiento legal y normativo, y la salvaguarda de la fe pública en todas las operaciones de la compañía. Buscamos a alguien con una sólida trayectoria en control interno y una mentalidad orientada a la prevención de riesgos y la optimización de procesos.

    Responsabilidades clave incluirán:

    Fiscalización: Velar de manera diligente porque todas las operaciones de la compañía se realicen en estricto cumplimiento de los estatutos sociales y las decisiones tomadas por la Asamblea General. Esto implica una supervisión constante y proactiva para asegurar la alineación con los objetivos estratégicos y el marco legal.
    Control: Ejercer un control exhaustivo sobre el cumplimiento de todas las normas legales, tributarias y contables aplicables a la empresa. Se evaluará la efectividad de los controles internos existentes y se propondrán mejoras para mitigar riesgos y asegurar la precisión de la información financiera y operativa.
    Dictamen: Certificar la veracidad y razonabilidad de los estados financieros, garantizando que estos reflejen de manera fiel y completa la situación económica y financiera de la entidad, de acuerdo con los principios contables y las normativas vigentes.
    Informes: Elaborar y presentar informes detallados sobre las irregularidades detectadas, así como sobre el cumplimiento general de las normativas, a la administración de la compañía y, cuando sea pertinente, a l

    Cargos relacionados

    Revisor fiscal

  • Agente de mesa de servicios medellín

    COP
  • Salario confidencial
  • ?? ¡Reclutamiento en curso!
    Se busca talento para unirse al equipo Indra Group

    Estamos en búsqueda de un/a Agente de Mesa de Servicios 7x24 listo/a para integrarse a nuestra misión, con los siguientes conocimientos:
    - Técnico o Tecnólogo en Sistemas o afines.
    - Experiencia: mínimo 1 año de experiencia en soporte técnico.
    - Conocimientos en soporte para portátiles, PC, impresoras, escáneres, antivirus y sistemas de gestión remota.
    - Experiencia en operación de herramientas de gestión de Incidentes ITSM, sistemas operativos - Windows y Mac, herramientas ofimáticas.
    - Conceptos de ITIL.


    Buscamos personas que compartan nuestros valores:
    - Innovación
    - Confianza
    - Conexión
    - Anticipación


    Te ofrecemos:
    - Cultura centrada en las personas
    - Desarrollo personal, profesional y proyectos con propósito
    - Malla de formación
    - Medidas efr (empresa familiarmente responsable)
    - El respaldo de una compañía reconocida como Great Place to Work


    Condiciones:
    - Ubicación: Medellín (Itagüí)- Presencial
    - Tipo de contrato: Indefinido
    - Horarios: 7x24



    ¡Aplica ahora y súmate al Core!


    ¿Preparado/a para crear tu futuro y conectar vidas con nosotros?

    #IndraAtTheCore #VacanteTech #CulturaIndra #InnovaciónEnMarcha

    Cargos relacionados

    Técnico en soporte y mesa de ayuda

  • Director comercial

    COP

  • industry Gupo Consultoras

  • $6 a $8 millones Itagui country Publicado 6 Feb 2026
  • Gestión del equipo comercial Planeación y estrategia comercial Relación con clientes y desarrollo de negocios

  • Director comercial

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Dirigir, planear y controlar las estrategias comerciales de la empresa, garantizando el cumplimiento de los objetivos de ventas, rentabilidad y participación de mercado, mediante una gestión estratégica, analítica y de liderazgo sobre el equipo comercial y la relación con clientes clave.

    •Diseñar e implementar el plan comercial anual alineado con los objetivos estratégicos de la compañía.
    •Definir metas, políticas de precios, márgenes, rutas de ventas y estrategias de crecimiento por asesor.
    •Analizar el comportamiento del mercado, la competencia y los clientes para proponer estrategias de posicionamiento y fidelización.
    •Proponer nuevas líneas de producto o servicios según las tendencias y necesidades del mercado ferretero.
    •Dirigir, acompañar y evaluar al equipo de ventas y asistentes comerciales, garantizando una ejecución efectiva del plan comercial.

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    Líder comercial

  • Abogado administrativo | medellin

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Objetivo del cargo: Garantizar la gestión administrativa, legal y contractual asociada a los proyectos de PC MEJÍA S.A., asegurando el control documental, el seguimiento de contratos, otrosíes, pólizas, retenciones, conciliaciones y cierres contractuales; así como el soporte formal en comunicaciones con clientes, subcontratistas y asesores jurídicos, contribuyendo a la continuidad operativa y al cumplimiento de plazos, costos y obligaciones.

    Responsabilidades básicas:

    A. Gestión administrativa de proyectos
    · Actualizar, organizar y controlar los archivos físicos y digitales relacionados con las obras y contratos.
    · Mantener al día las carpetas de todas las obras con información de:
    o facturación
    o contratos
    o pólizas
    o modificaciones / otrosíes
    o documentos de apertura de centros de costos
    · GestIonar y controlar la cuenta corporativa de telefonía celular y el pago mensual del servicio.
    · Apoyar la gestión y control de proveedores (documentación, soportes, legalizaciones).
    · Mantener actualizados los documentos legales requeridos para licitaciones y contratación.

    B. Gestión contractual y legal (núcleo del rol)
    · Administrar y dar seguimiento a:
    o contratos principales
    o subcontratos
    o otrosíes
    o actas
    o anexos
    o comunicaciones contractuales formales
    · Gestionar los trámites legales y envíos de contratos de PC MEJÍA, actuando como intermediario técnico-administrativo entre abogado externo y cliente cuando aplique.
    · Elaborar, revisar y controlar:
    o cartas formales
    o respuestas a requerimientos
    o notificaciones de atraso / eventos
    o solicitudes de aprobación
    o actas de reunión y compromisos
    · Controlar el estado y vigencia de:
    o pólizas
    o garantías
    o renovaciones
    o reclamaciones y soportes
    · Estar pendiente de la liquidación final de contratos y de la recuperación de retenciones de garantía, dejando trazabilidad y soporte completo.
    · Apoyar procesos de conciliación contractual y cierre administrativo con clientes y contratistas.

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    Abogado, Abogado especialista, Asesor legal - jurídico, Asistente de abogado

  • Técnico mecánico de equipos montacargas - itagüí antioquia

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ¡Estamos en Búsqueda del mejor talento!

    Importante empresa comercializadora de equipos industriales, requiere para su equipo de trabajo Técnico Mecánico, que sea Técnico o tecnólogo en mecánica o carreras afines, con mínimo 1 año de experiencia en mantenimiento preventivo, correctivo de montacargas, equipos industriales, alistamiento de equipos y modificaciones.

    Lugar de trabajo: Itagüí
    Salario: A convenir negociable en entrevista + Prestaciones de ley
    Contrato: Termino Indefinido

    Si estás interesado y cumples con el perfil postúlate y te estaremos llamando

    Cargos relacionados

    Mecánico, Mecánico de maquinaria pesada, Mecánico industrial, Técnico mecánico
- Hibrido

  • Coordinadores de planta textil - itagüi

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $4,5 a $5,5 millones Itagui country Publicado 13 Ene 2026
  • seguimiento al cumplimiento de metas capacidad tecnica metodologia pedagógicas

  • Coordinadores de planta textil - itagüi

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Empresa líder en consultoría requiere vincular para proyecto el siguiente perfil:

    Formación académica:
    Técnico, tecnólogo o profesional en Confección Industrial, Producción Textil, Diseño, Patronaje Industrial, Procesos de Confección o áreas afines; o Ingeniería Textil, Diseño de Modas, Ingeniería de Producción, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Procesos, Administración de Empresas, Diseño Textil para la Industria o áreas relacionadas.

    Experiencia:
    Mínima cuatro (4) años de experiencia certificable en coordinación, supervisión o gestión de plantas de producción en los sectores textil y confección.

    Conocimientos deseables:
    Experiencia en implementación o apoyo a programas de resocialización para Personas Privadas de la Libertad (PPL).
    Capacidad para explicar paso a paso procesos de costura de forma clara y sencilla.
    Dominio de procesos de confección textil: Capacidad para ejecutar y supervisar todas las etapas del proceso productivo (corte, ensamble, costura, acabados y control de calidad) en prendas como pantalón, camisa y blusa.
    Manejo de maquinaria de confección industrial: Uso adecuado y seguro de máquinas planas, fileteadoras y recubridoras, garantizando eficiencia, calidad y estandarización en la producción.
    Interpretación técnica de patrones y fichas de producción: Lectura y aplicación de moldes, patrones y especificaciones técnicas para asegurar precisión, ajuste y cumplimiento de los estándares definidos.

    Postulación:

    Las personas interesadas deberán enviar los soportes al correo seleccion @ceinte .com .co , indicando en el asunto: “Coordinador(a) de Planta Textil - 001”.

    Documentos requeridos:
    Hoja de vida actualizada.
    Copia del diploma o acta de grado.
    Copia de diplomas o actas de estudios adicionales (si aplica).
    Copia de la cédula de ciudadanía.
    Copia de la tarjeta profesional (si aplica).
    Certificados laborales donde se evidencie cargo, funciones y fechas (día, mes y año).

    Cargos relacionados

    Supervisor de industria textil, Cosedor, Operador de planta

  • Tecnólogo siso, sst - itagui

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $2 a $2,5 millones Itagui country Publicado 2 Mar 2026
  • salud ocupacional salud y seguridad en el trabjo Sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo

  • Tecnólogo siso, sst - itagui

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡Estamos Buscando el mejor talento!

    Importante empresa del sector automotriz, se encuentra en la búsqueda de un talento como TÚ para cubrir el cargo de Tecnólogo siso, quien será responsable de mantener y desarrollar las actividades del Sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo y medio ambiente, asegurando el cumplimiento de la Política y procesos.

    Requisitos mínimos para aplicar:

    • Tecnólogo en salud y seguridad en el trabajo
    • Experiencia mínima de 2 años en el manejo del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo, sobre todo en el sector industrial
    • Debe contar con licencia vigente


    Condiciones que te podemos brindarte:

    • Tipo de contrato: Indefinido
    • Modalidad: 100% Presencial
    • Lugar de Trabajo: Itagui

    Si te interesa la oferta y cumples con el perfil solicitado, postúlate y te estaremos contactando.

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    Técnico SISO

  • Asesor(a) comercial - itagüí

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $1,5 a $2 millones Itagui country Publicado 4 Mar 2026
  • asesor comercial asesor ventas y servicios

  • Asesor(a) comercial - itagüí

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Aquí, la venta va más allá, es creer en lo que vendes. Formamos a nuestros talentos para que crean, sueñen en grande y sean agentes de cambio.

    Si te apasiona el servicio al cliente y las ventas, únete a nosotros y descubre un equipo apasionado, oportunidades de crecimiento y un ambiente que te inspirará a alcanzar tus metas, esta oportunidad es para ti. Desafíate a ser nuestro(a) próximo(a) Asesor(a) Comercial

    Tu desafío será:
    Efectuar la venta y asesoramiento del portafolio y servicios de la entidad en óptimas condiciones de calidad para lograr la satisfacción total del cliente y el cumplimiento de las metas comerciales establecidas.

    Postúlate si cumples con los siguientes requisitos:
    • Residir en Itagüí
    • Ser bachiller, técnico, tecnólogo o estudiante de máximo 7mo semestre de carreras como Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Contaduría Pública, Economía, Finanzas o áreas afines.
    • Tener experiencia mínima d 6 meses en ventas de productos intangibles, cumplimiento de metas comerciales.

    Te ofrecemos:
    • Contrato obra o labor renovable por desempeño.
    • Capacitación de 1 mes
    • Horario de acuerdo a la oficina.
    • Salario base + todas las prestaciones de ley.

    Cargos relacionados

    Auxiliar bancario, Asesor financiero, Asesor comercial, Asesor atención al cliente

  • Analista logistico y trasnporte - itagui, medellin

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Importante compañía de materias primas con Sede en Itaguí requiere analista de facturación y despachos requisitos ; Tecnólogo en Administración Logística o afines. Experiencia mínima de 2 años en roles asociados a planificación y control de rutas logicas y facturación, atención y gestión de PQRS, manejo de plataformas sisetack y control de flota tercerizada.
    Manejo de SAP INDISPENSABLE.
    Salario $2.500.000 a $3.000.000.
    Contrato indefinido.
    Horarios: 7am - 5pm L-W-V y 7am - 4:30pm M-J

    Cargos relacionados

    Asistente despachos, Asistente logístico, Analista logística, Auxiliar de transporte

  • Jefe de mantenimiento en itagui

    COP

  • industry Colliers International Colombia S.A

  • $3 a $3,5 millones Itagui country Publicado 5 Mar 2026
  • Coordinador de Mantenimiento Líder de Mantenimiento Mantenimiento en PH

  • Jefe de mantenimiento en itagui

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • ¿Quiénes somos? Colliers es una compañía líder global en servicios inmobiliarios y de gestión de inversiones, con presencia en más de 60 países. Acompañamos a nuestros clientes a maximizar el valor de sus activos a través de soluciones estratégicas, innovación y un profundo conocimiento del mercado.

    A nivel global y regional, Colliers ha sido reconocida por su desempeño y liderazgo en el sector inmobiliario. Entre otros, hemos recibido distinciones de Euromoney como Best Real Estate Agency y Best Real Estate Advisor, reflejo de nuestro impacto, experiencia y estándares de calidad.

    Vacante: Jefe de Operaciones de Mantenimiento para Property en Itagui

    Requisitos del cargo
    Profesional o tecnólogo en Ingeniería (electromecánica, eléctrica, civil o afines), mantenimiento, administración o áreas relacionadas con gestión inmobiliaria.
    Deseable experiencia o formación en operación de copropiedades o facility management.
    Experiencia mínima de 3 años en cargos relacionados con mantenimiento, operación de edificios o
    coordinación de servicios generales, incluyendo:
    Planeación y seguimiento de mantenimiento preventivo y correctivo en infraestructura,
    sistemas y equipos.
    Coordinación y supervisión de proveedores y contratistas.
    Elaboración de cotizaciones, cuadros comparativos y procesos de contratación de servicios
    técnicos.
    Recorridos e inspecciones periódicas en instalaciones para identificación de novedades y
    control operativo.
    Elaboración de informes técnicos y reportes de gestión para la administración o gerencia.
    Apoyo en gestión administrativa, control de órdenes de compra, facturación de servicios y
    seguimiento a proveedores.

    ¿Qué ofrecemos?
    Tipo de Contrato: Indefinido
    Modelo de trabajo presencial (lunes a viernes, sábado cuando la operación lo requiera)
    Asignación salarial: $3.285.000
    Beneficio extra: Seguro de Vida y Medicina Prepagada

    Si te interesa hacer parte de una compañía global, dinámica

    Cargos relacionados

    Coordinador de mantenimiento, Líder de mantenimiento

  • Director de segmento energía solar - medellín

    COP
  • $8 a $10 millones
  • ### Formación
    * Profesional en Ingeniería, Administración, Negocios Internacionales o afines.
    * Deseable especialización en Gerencia de Proyectos o Dirección Comercial.

    ### Experiencia
    * Mínimo 8 años en ventas B2B industriales.
    * Experiencia en proyectos de ciclo largo.
    * Experiencia en maquinaria pesada o sector energético.
    * Desarrollo de negocios regionales.
    * Experiencia en compañías EPC o sectores industriales complejos.

    ### Conocimientos técnicos
    * Gestión de proyectos (Project Management).
    * Estructuración de Business Plan.
    * Energías renovables (biomasa, solar).
    * Ventas consultivas de alto valor.
    * Manejo de presupuestos superiores a USD 2 millones anuales (COP 7,516,793,460 aprox, son COP 626,399,455 mensuales aprox)
    * Inglés avanzado (indispensable).
    * Capacidad para interactuar con clientes internacionales, visitas a fábricas

    Cargos relacionados

    Director comercial
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