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  • Auxiliar analista de procesos e innovación

    COP
  • $1 a $1,5 millones
  • Profesional o tecnólogo/a en Ingeniería Industrial o afines con experiencia en apoyo a los procesos de mejora organizacional en el área de operaciones e innovación mediante el diseño, análisis y estandarización de procesos, la implementación de herramientas de productividad y el fortalecimiento de la gestión de calidad.

    Experiencia de 1 a 3 años en cargos relacionados con mejora de procesos, gestión de indicadores, generación de planes de control de cambio y mejora, gestión de calidad, Lean Manufacturing, VSM y otras metodologías.

    Cargos relacionados

    Analista de investigación de operaciones, Técnico industrial
  • Profesional de selección

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Toda Colombia country Publicado 12 Sep 2025
  • Profesional de selección

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Empresa líder en el sector de infraestructura vial, está en la búsqueda de un Profesional de Selección que se una a nuestro equipo de Recursos Humanos. Este puesto es fundamental para garantizar la atracción, selección y retención del talento adecuado que contribuya al crecimiento y la excelencia de nuestra organización.

    Experiencia Requerida
    • Experiencia general: Mínimo 4 años en el área de Recursos Humanos.
    • Experiencia específica: Al menos 2 años en procesos de selección en proyectos del sector infraestructura vial.

    Conocimientos Técnicos
    • Manejo de normatividad laboral colombiana.
    • Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint, etc.).
    • Licencia de conducción (deseable).

    Responsabilidades Principales
    • Coordinar y ejecutar procesos de selección de personal operativo, técnico y administrativo.
    • Ejecutar entrevistas laborales a fin de validar el perfil y funciones expuestas por del candidato en la hoja de vida.
    • Asistir a ferias de empleo y eventos de empleabilidad.
    • Apoyar en la implementación de estrategias de atracción y retención de talento.

    Competencias Clave
    • Comunicación efectiva y habilidades interpersonales.
    • Planeación y organización.
    • Orientación al detalle y cumplimiento normativo.
    • Trabajo en equipo y adaptabilidad a entornos dinámicos.
    • Capacidad de análisis y toma de decisiones.

    Cargos relacionados

    Asistente de reclutamiento y selección, Psicólogo de selección
  • Gerente para empresa de entretenimiento

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Únete a una empresa líder en el sector de entretenimiento como Gerente en Entrenamiento. Este puesto ofrece la oportunidad de desarrollar tus habilidades de liderazgo y gestión en un ambiente dinámico y emocionante. Buscamos un Administrador con excelente actitud de servicio al cliente y un alto grado de responsabilidad. Como parte de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de capacitar y entrenar al personal, así como manejar operaciones diarias, incluyendo arqueo de caja e inventarios. Si eres un Manager apasionado por el desarrollo del talento humano y tienes disponibilidad para viajar, ¡esta es tu oportunidad!

    Responsabilidades:
    - Capacitar y entrenar al personal en diferentes actividades de la empresa
    - Proveer atención y servicio al cliente
    - Realizar arqueo de caja e inventarios
    - Programacion de malla horaria
    - Cumplir con funciones inherentes al cargo de gerente

    Requerimientos:
    - Tecnólogo o Profesional en carreras administrativas o afines
    - Experiencia en servicio al cliente
    - Disponibilidad para trabajar en turnos de 8 horas diarias Domingo a Domingo
    - Disponibilidad para viajar y/o cambiar de residencia a diferentes capitales a nivel nacional

    Detalles:
    - Horario: Turnos de 8 horas diarias Domingo a Domingo con un día compensatorio entre semana.
    - Tipo de contrato: Obra o Labor
    - Salario: $2.631.000

    Cargos relacionados

    Gerente general, Gerente administrativo, Gerente de almacenamiento (logística), Gerente comercial
  • Gerente comercial/ venta directa/ miranda cauca

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • ¡¡Importante compañía de venta directa por catálogo Línea Directa ubicada en MIRANDA VALLE se encuentra en búsqueda de DIRECTORA COMERCIAL con 2 años de experiencia en cargos como Gerente, directora o Supervisora Comercial, liderando equipos FREELANCE en sectores como venta directa, financiero, salud, turismo, entre otros!!

    Indispensable: Contar con vehículo (carro) y licencia de conducción.

    Disponibilidad para viajar dentro de la región.

    Conocimiento: Excel, redes sociales, Liderazgos de Equipos, Manejo de presupuesto.

    CONDICIONES

    Formación: Profesional en administración de empresas, mercadeo o carreras a fines.
    Salario: $2.084.000 + Aux de movilización $ 1.339.000 + comisiones.
    Horarios: Lunes a Viernes de 08:00AM – 05:00PM y Sábados 08:00AM – 02:00PM.
    Contrato: Indefinido.

    ¿Qué esperas para aplicar? ¡¡Se parte de este gran equipo!!

    Cargos relacionados

    Gerente comercial, Supervisor comercial, Director comercial
  • Supervisora comercial/ linea directa/ miranda cauca

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • ¡¡Importante compañía de venta directa por catálogo Línea Directa ubicada en MIRANDA VALLE se encuentra en búsqueda de DIRECTORA COMERCIAL con 2 años de experiencia en cargos como Gerente, directora o Supervisora Comercial, liderando equipos FREELANCE en sectores como venta directa, financiero, salud, turismo, entre otros!!

    Indispensable: Contar con vehículo (carro) y licencia de conducción.

    Disponibilidad para viajar dentro de la región.

    Conocimiento: Excel, redes sociales, Liderazgos de Equipos, Manejo de presupuesto.

    CONDICIONES

    Formación: Profesional en administración de empresas, mercadeo o carreras a fines.
    Salario: $2.084.000 + Aux de movilización $ 1.339.000 + comisiones.
    Horarios: Lunes a Viernes de 08:00AM – 05:00PM y Sábados 08:00AM – 02:00PM.
    Contrato: Indefinido.

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    Cargos relacionados

    Gerente comercial, Supervisor comercial, Director comercial
  • Líder de logística

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Palmira country Publicado 22 Sep 2025
  • Líder de logística

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante empresa del sector comercial requiere para su operación un Líder logístico encargado de la recepción, custodia, almacenamiento, alistamiento, verificación y traslado de productos, dirección de personal a cargo, manejo y coordinación de contratistas.
    Zona de desempeño labores: Zona franca

    Funciones:
    Manejar y verificar las actividades de logística
    Realizar la revisión de la documentación correspondiente a los traslados y despachos.
    Registrar en el sistema de la empresa el ingreso y egreso de los productos.
    Realizar revisiones a las Ordenes de trabajo según la disponibilidad de producto en bodega.
    Realizar el debido seguimiento a las entregas programas y ejecutadas en la actividad diaria.
    Manejo de tiempo en las entregas establecidas
    Velar por las instalaciones físicas y reportar todo tipo de novedad que se presente en la bodega.
    Entre otras actividades.

    Requisitos:
    Estudios: Técnico o Tecnólogo en logística o profesional en administración de negocios, Logística o Ingeniería Industrial.
    Experiencia: 4 a 5 años en el mismo cargo.
    Conocimientos en: Control de tiempo, orientación al Servicio, trabajo en Equipo, manejo de inventarios, liderazgo y manejo de bodega.
    Licencia de conducción B1.
    Contar con medio de transporte.

    Cargos relacionados

    Jefe de logística, Jefe nacional logística
  • Jefe de compras para palmira valle

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante empresa del sector de transporte requiere para su equipo de trabajo jefe de compras .
    PROFESIONAL EN ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS, INGENIERÍA INDUSTRIAL, COMERCIO INTERNACIONAL O AFINES
    Planear, organizar, dirigir y controlar las compras de la empresa garantizando el abastecimiento oportuno de materiales, insumos y servicios identificar, evaluar y seleccionar proveedores confiables - negociar precios, condiciones de pago, tempos de entrega y garantías - establecer y mantener relaciones comerciales sólidas y sostenibles desarrollar y gestionar los presupuestos de compras buscando eficiencias y ahorros sin comprometer la calidad controlar el presupuesto del área de compras, asegurando el uso eficiente de los recursos y cumplimiento de metas financieras. asegurarse de que los bienes o servicios adquiridos cumplan los requisitos de calidad - mantenerse dentro del presupuesto fijado trabajar en conjunto con áreas como operación, logística, mantenimiento y administración para identificar necesidades y prioridades de compra. respetar los plazos establecidos - coordinar y controlar los proyectos de la empresa - controlar y organizar los seguros de la compañía - revisar, controlar y organizar las obligaciones legales de la compañía. monitorear tendencias, precios y condiciones del mercado para tomar decisiones informadas. utilizar herramientas tecnológicas (erp, excel avanzado, bases de datos) para el seguimiento, análisis y reporte de compras
    Lugar de trabajo : Palmira Valle
    Salario : 3.000.000+ 300.000 de rodamiento+200.000 de auxilio de transporte + prestaciones de ley

    Cargos relacionados

    Director de compras, Jefe compras
  • Jefe de relaciones laborales

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $8 a $10 millones Toda Colombia country Publicado 12 Sep 2025
  • Jefe de relaciones laborales

    COP
  • $8 a $10 millones
  • Jefe de Relaciones Laborales
    Estamos en la búsqueda de un Jefe de Relaciones Laborales altamente calificado, con sólida formación jurídica y experiencia comprobada en el manejo de relaciones laborales individuales y colectivas. Este rol estratégico busca fortalecer el clima organizacional, promover el diálogo constructivo y garantizar el cumplimiento normativo en materia laboral.

    Responsabilidades Principales
    • Gestión estratégica de relaciones laborales: Diseñar e implementar políticas que fomenten relaciones laborales armónicas y alineadas con los objetivos organizacionales.
    • Negociación colectiva: Liderar procesos de negociación con sindicatos, promoviendo acuerdos sostenibles y relaciones de respeto mutuo.
    • Representación legal: Asumir la defensa jurídica de la empresa en litigios laborales, garantizando una gestión eficiente y ética.
    • Análisis de indicadores laborales: Monitorear métricas clave que impacten el clima laboral y proponer acciones de mejora continua.
    • Acompañamiento a líderes: Brindar asesoría legal y estratégica a las áreas operativas en la gestión de sus equipos.

    Requisitos del Cargo
    • Profesional en Derecho con especialización en Derecho Laboral.
    • Mínimo 5 años de experiencia en relaciones laborales individuales y colectivas.
    • Experiencia demostrable en negociaciones sindicales, preferiblemente en el sector de infraestructura vial.
    • Conocimientos sólidos en legislación laboral colombiana y procesos judiciales.
    • Dominio en análisis de datos laborales y elaboración de informes técnicos.

    Competencias Clave
    • Liderazgo estratégico y capacidad de influencia.
    • Comunicación asertiva y persuasiva, orientada a la resolución de conflictos.
    • Pensamiento analítico para la toma de decisiones basadas en datos.
    • Orientación al logro, con enfoque en resultados y mejora continua.
    • Integridad y ética profesional, como pilares de su gestión.

    Lo que ofrecemos
    • Vinculación a una empresa sólida y reconocida en el sector.

    Cargos relacionados

    Abogado especialista
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