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  • Instructor clases grupales

    COP
  • Salario confidencial
  • Se requieren Técnicos, tecnólogos o profesionales: instructores de Rumba Aeróbica e instructores de Hidroaeróbicos, en el Oriente Antioqueño

    Cargos relacionados

    Docente o profesor de educación física
  • Asesor comercial crédito libranza rionegro

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Estás buscando un rol de ventas en el sector financiero?

    ¡Tenemos la oportunidad perfecta para ti! Adecco Colombia S.A. está buscando Gestor Libranza para Rionegro apasionado por vender y con habilidades de comunicación excepcionales.

    Requisito :
    -Bachiller, técnico, tecnólogo o actual estudiante de cualquier carrera
    -Experiencia de un (1) año en el sector Libranza para docentes, pensionados o multiconvenio, secretaria de educación ó contar con experiencia de un año en el sector financiero bancario (tarjetas de crédito, tarjetas de nómina, seguros, créditos de vehículo, consumo)
    -Es necesario que cuentes con experiencia externa o interna en ventas.

    Condiciones contractuales
    - Horario: Lunes a viernes de 8:00 AM a 6:00 PM.
    - Tipo de contrato: obra labor
    - Salario: S.M.L.V + todo lo de ley + comisiones 100% prestacionales sin techo (Rango salarial de 6’000.000 millones en adelante)
    - Función principal: Colocación de productos de libranza
    - Modalidad: Presencial - Rionegro

    Si estás interesado postúlate, estamos esperando tu hoja de vida

    Cargos relacionados

    Agente de ventas
  • Operador básico de residuos industriales

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante empresa de servicios ambientales y logística requiere para su equipo de trabajo Operario Básico de Gestión de Residuos en la ciudad de Rionegro Antioquia. Buscamos personal operativo con alta disposición física, compromiso y capacidad para trabajar en entornos de producción y manejo de materiales.

    Responsabilidades:

    * Cargar y descargar, compactación y recolección de material como: cartón, plástico, vidrio y protección de marca.

    * Mantener las áreas de almacenamiento ordenadas y limpias.

    * Registrar las entradas y salidas de los residuos.

    Lugar de trabajo: en plantas industriales ubicadas en Rionegro Antioquia

    Salario: $1.750.905 + Auxilio de transporte $249.095 + recargos de ley+ prestaciones de ley

    Formación académica: Primaria

    Experiencia mínima de 6 meses

    Jornada laboral: Domingo a domingo, turnos rotativos en las tres jornada 6am a 2pm / 2pm a 10pm / 10pm a 6am / (un día de descanso a la semana).

    Cargos relacionados

    Auxiliar de materiales, Auxiliar recibo y acopio
  • Coadministrador de tienda - rionegro c.c san nicolás

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Quieres ser parte de una de las marcas deportivas más importantes del mundo?

    En AMC – Distribuidor Autorizado de PUMA, el deporte y el estilo se fusionan para crear algo extraordinario y en el 2026 queremos integrar a nuestro equipo personas con mentalidad ganadora, orientados a resultados y amantes de la moda.

    ¡Tus retos cómo Coadministrador!

    - Apoyar al administrador en la supervisión de la labor de las personas a su cargo, a fin de garantizar una atención de calidad a los clientes para conseguir fidelizarlos y aumentar las ventas.
    - Custodiar el inventario para tener un resultado operativo eficiente.
    - Garantizar confiabilidad y transparencia en los procesos de caja.
    - Supervisar el cumplimiento de los parámetros de Visual Merchandising en la tienda.
    - Realizar seguimiento al cumplimiento de los parámetros de seguridad física y organización en las tiendas asignadas.
    - Realizar un apoyo integral a los procesos de gestión humana del personal a su cargo.
    - Cumplir con los objetivos comerciales.

    Condiciones: Contrato a término indefinido. Salario básico + comisiones.
    40% de descuento en los productos de la marca. Horario de domingo a domingo con compensatorio entre semana.

    Si cumples con los requisitos y eres un ckack liderazgo y ventas. ¡Postúlate y Únete al Equipo Puma!

    Cargos relacionados

    Supervisor de tienda, Administrador de tienda
  • Ejecutivo/a microempresario/a b2b externo rionegro

    COP
  • $8 a $10 millones
  • importante empresa del sector financiero requiere para su equipo de trabajo asesores comerciales externo con experiencia b2b tat, pap o externa realizando captación de clientes para realizar funciones como creditos de libre inversión para micro empresarios. ¡Estamos buscando talento comercial!
    ¿Tienes experiencia en ventas externas y pasión por conectar con clientes? ¡Esta oportunidad es para ti!

    ?? Vacante: Asesor Comercial / Vendedor TaT - PaP b2b
    ?? Requisitos:
    2 años de experiencia en ventas externas (electrodomésticos, alimentos, telefonía, viajes o intangibles) NO BANCOS O ENTIDADES FINANCIERAS

    Formación Académica: técnico o tecnológica en adelante O Estudiantes desde 6.º semestre en adelante de carreras administrativas, comerciales o financieras


    ?? Condiciones laborales:
    ?? Salario básico: $2.528.000
    ?? Comisiones 100% prestacionales (¡puedes ganar entre $1.100.000 y $7.000.000 o más!)
    ?? Contrato inicial obra o labor con la temporal con posibilidad de vinculación directa
    ?? Beneficios exclusivos de estar directos con ellos:
    ?? Plan carrera para ascensos internos
    ?? Bono educativo anual de $850.000 por cada hijo
    ?? Medicina prepagada
    ??Horario: Lunes a viernes de 7:30 a.m. a 5:00 p.m. (sábados ocasionales)

    Cargos relacionados

    Vendedor externo, Agente de ventas
  • Profesional de recursos humanos

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Toda Colombia country Publicado 9 Ene 2026
  • Profesional de recursos humanos

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Se profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines, con experiencia mínimo 4 años en el área de Recursos Humanos y 1 año en Desarrollo de Personal y Bienestar, con experiencia en:

    *Diseño e implementación de programas de bienestar laboral.
    *Planes de desarrollo individual y capacitación.
    *Gestión de clima organizacional y actividades de integración.

    Competencias Técnicas
    *Manejo de herramientas con Inteligencia Artificial aplicadas a Recursos Humanos (por ejemplo: IA para reclutamiento, análisis de desempeño, automatización de procesos).
    *Dominio de Canva para diseño de piezas gráficas.
    *Capacidad para crear videos con herramientas de IA (para inducción, comunicación interna, campañas de bienestar).
    *Conocimiento en normatividad laboral y procesos de gestión humana.

    Competencias Blandas
    *Creatividad e innovación.
    *Comunicación efectiva.
    *Trabajo en equipo.
    *Orientación al servicio y al bienestar del colaborador.

    Objetivo del Cargo
    Diseñar, implementar y gestionar programas de desarrollo y bienestar que fortalezcan el clima organizacional, apoyando la estrategia de talento humano mediante el uso de herramientas tecnológicas y de inteligencia artificial para optimizar procesos y mejorar la experiencia del empleado.

    Funciones Principales

    *Diseñar e implementar programas de bienestar y desarrollo del personal.
    *Apoyar la ejecución de planes de formación y capacitación.
    *Crear contenido visual y audiovisual (piezas gráficas en Canva y videos con IA) para campañas internas.
    *Utilizar herramientas de IA para optimizar procesos de RRHH (evaluaciones, comunicación, análisis de datos).
    *Elaborar informes sobre indicadores de bienestar y desarrollo.
    *Apoyar al Jefe de Recursos Humanos en proyectos estratégicos del área.

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    Líder de recursos humanos
  • Asesor microfinanzas - rionegro

    COP
  • industry CFA - Cooperativa Financiera de Antioquia

  • $3 a $3,5 millones Rionegro country Publicado 2 Feb 2026
  • Asesor microfinanzas - rionegro

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • En CFA Cooperativa Financiera buscamos a alguien como tú, con actitud, compromiso y vocación de servicio.

    Serás la persona encargada de brindar asesoría integral en campo a nuestros asociados, promoviendo soluciones financieras que generen bienestar y crecimiento.

    Formación: Técnico o Tecnólogo en Servicios y Operaciones Microfinancieras, Administración, Contabilidad y Finanzas, Mercadeo, Comercial o áreas afines.
    Experiencia: Mínimo 1 año en servicios financieros, microcrédito, ventas de productos intangibles, asesoría comercial externa o TAT.
    Disponibilidad para trabajo 100% en campo - Debe vivir en la zona.

    Horario: Lunes a sábado.

    Ofrecemos:
    Salario básico de $3.077.000 + Comisiones + Auxilio de Rodamiento + Beneficios extralegales.
    Contrato a término indefinido.

    Si cuentas con el perfil, ¡Postúlate y sé parte de nuestro equipo!

    Cargos relacionados

    Vendedor externo, Asesor comercial
  • Auxiliar de ventanilla

    COP
  • industry QUIPUX

  • Salario confidencial Rionegro country Publicado 29 Dic 2025
  • Auxiliar de ventanilla

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡Hola, queremos que hagas parte de nuestro equipo!

    En Quipux estamos buscando Auxiliar de Ventanilla, que se encargan de realizar procesos de atencion y verificacion, validacion de requisitos y documentos, reporte de inconsistencias y seguimiento a los procesos

    Requisitos del Cargo:

    Formación: Ser bachiller, técnico, tecnólogo o estudiante de carreras administrativas o afines.
    Experiencia: Mínimo 6 meses en servicio al cliente.
    Habilidades:

    Manejo de herramientas ofimáticas.
    Excel intermedio.
    Excelentes habilidades en servicio al cliente.
    Ubicación: Rionegro

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    Asesor servicio al cliente
  • Gestor operativo integral supernumerario (caja) - oriente antioqueño

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ¡ÚNETE A JFK COOPERATIVA FINANCIERA!
    Estamos en búsqueda de un Gestor Operativo Integral Supernumerario (Caja), cuya responsabilidad es realizar la gestión de su cargo en ausencias por vacaciones, incapacidades, licencias o novedades que se puedan presentar en las Agencias, desarrollando las operaciones de caja, generando fidelización de los clientes, recordando los beneficios de la Cooperativa y generando experiencias positivas; teniendo en cuenta los lineamientos de la entidada.


    Formación: Técnico o Tecnólogo en áreas financieras, comerciales, contables, administrativas y/o afines.

    Conocimientos:
    Manejo de efectivo en sector financiero.
    Manejo de ofimática.
    Seguridad Bancaria (dinero, billetes y moneda), cheques, operaciones financieras.

    Experiencia: Mínimo 1 año en cargo afines.
    Horario: Lunes a Viernes de 7:30 a.m a 5:00 p.m y Sábados 8:00 a.m a 12:00 p.m.
    Tipo de contrato: Término indefinido y beneficios extralegales.
    Salario: $2.000.000 + 20% SMMLV por auxilio de movilidad.
    Ubicación: Oriente antioqueño

    Si estás buscando un reto que te permita crecer profesionalmente y aportar con tu experiencia en un entorno financiero dinámico, ¡postúlate ahora!.

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    Cajero de banco, Cajero auxiliar
  • Jefe de recursos humanos

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $5,5 a $6 millones Toda Colombia country Publicado 29 Ene 2026
  • Jefe de recursos humanos

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Importante empresa constructora de infraestructura vial, se encuentra en la búsqueda de un Jefe de Gestión Humana altamente capacitado y comprometido. Este cargo es crucial para el desarrollo y mantenimiento de una gestión efectiva del talento humano dentro de nuestra organización, enfocándose en la selección, administración de personal, nómina y relaciones laborales en el ámbito de la construcción de vías y concesiones.

    Requisitos
    Título profesional en carreras administrativas, Psicología, Ingeniería Industrial o afines.
    Especialización en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o disciplinas relacionadas.
    Mínimo 5 años de experiencia general en el área de recursos humanos.
    Experiencia específica de al menos 3 años liderando la gestión humana en el sector de infraestructura vial.
    Responsabilidades
    Liderar y coordinar todas las actividades relacionadas con la gestión de recursos humanos, garantizando el cumplimiento de las normativas y políticas de la organización.
    Diseñar e implementar estrategias de selección y reclutamiento de personal especializado en proyectos de construcción de vías y concesiones, asegurando la atracción del talento adecuado.
    Administrar la nómina de la empresa, velando por la correcta liquidación de salarios y beneficios para los colaboradores, así como por la gestión de incidencias y soportes relacionados.
    Desarrollar e implementar programas de capacitación y desarrollo que fomenten el crecimiento profesional de los empleados, alineando sus competencias a las necesidades de la empresa.
    Gestionar las relaciones laborales, asegurando un clima organizacional positivo y un manejo adecuado de las inquietudes y necesidades del personal.
    Monitorear y evaluar el desempeño del personal, proporcionando retroalimentación constructiva y gestionando planes de mejora de desempeño cuando sea necesario.
    Colaborar en la elaboración de políticas y procedimientos internos que optimicen la gestión del capital humano.
    Supervisar la correcta admini

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    Jefe de gestión humana
  • Tecnólogo en seguridad y salud en el trabajo - rionegro

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Tecnólogo en Seguridad y Salud en el Trabajo – Rionegro

    Condiciones laborales

    Horario:

    • lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
    • Jornada semanal: 44 horas.

    Tipo de contrato:

    • Contrato por obra o labor, con todas las prestaciones de ley.
    • Proyección de estabilidad laboral a término indefinido.

    Salario:

    • Entre $2.052.000 y $2.676.240, de acuerdo con la experiencia del candidato.

    Perfil requerido

    • Tecnólogo en Seguridad y Salud en el Trabajo.
    • Experiencia deseable en el sector manufactura o sector de alimentos.
    • Residencia en el municipio de Rionegro o zonas aledañas.
    • Disponibilidad para trabajo operativo y de campo.

    Funciones del cargo

    • Apoyar la implementación, ejecución y seguimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), conforme a la normatividad vigente.
    • Realizar inspecciones de seguridad, locativas y operativas, identificando condiciones y actos inseguros.
    • Apoyar la identificación de peligros, evaluación y control de riesgos propios del sector productivo.
    • Participar en actividades de Promoción y Prevención (PyP), campañas de seguridad y programas de autocuidado.
    • Apoyar la ejecución de inducciones, reinducciones y capacitaciones en temas de SST.
    • Realizar seguimiento a incidentes, accidentes de trabajo y enfermedades laborales, apoyando la generación de planes de acción.
    • Diligenciar registros, formatos e informes del SG-SST.
    • Acompañar auditorías internas, visitas de entes de control y requerimientos del cliente.
    • Promover el cumplimiento de las normas de seguridad en planta y áreas operativas.

    Cargos relacionados

    Gestor sst, Analista sst, Coordinador SST, Inspector SST, Líder sst
  • Auxiliar de farmacia bilingue - rionegro

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Importante compañía del sector farmacéutico se encuentra en la búsqueda de Auxiliares de Farmacia Bilingües para laborar en el Aeropuerto José María Córdova atendiendo clientes nacionales y extranjeros.

    Buscamos personas con vocación de servicio, buena actitud comercial e inglés conversacional el cual puede ser empírico, no requiere certificación siempre que permita una comunicación fluida con turistas.

    Funciones principales:
    • Atención y asesoría a clientes en español e inglés.
    • Dispensación de medicamentos y productos de farmacia.
    • Ventas, organización del punto y control básico de inventarios.
    • Cumplimiento de protocolos y buenas prácticas del servicio farmacéutico.

    Requisitos:
    • Técnico en Auxiliar de servicios farmacéuticos o tecnólogo en Regencia de farmacia.
    • Contar con el RETHUS.

    Condiciones laborales:
    Condiciones laborales:
    • Salario base: $2.150.000 + Auxilio de transporte legal $249.095
    • Comisiones por cumplimiento de presupuesto $450.000
    • El primer año de contrato se maneja a través de una temporal, posterior a ese tiempo contrato a término indefinido directamente con la compañía.
    • Turnos rotativos 44 horas semanales.
    • Horarios del punto de venta: Apertura 05:00am y cierre 12:00am.
    • Se laboran dos domingos al mes, el último domingo se trabaja según programación con día compensatorio.
    • Beneficios de transporte y prestaciones de ley.

    Si tienes un buen nivel de inglés conversacional y eres auxiliar de farmacia, esta es una excelente oportunidad para trabajar en una zona turística y dinámica de Antioquia.

    Cargos relacionados

    Farmacéutico, Farmacólogo, Regente de farmacia, Auxiliar de farmacia o droguería
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