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  • Analista de selección

    COP
  • industry TRUSTCORE SERVICES S.A.S

  • $2,5 a $3 millones Medellín country Publicado 13 Oct 2025
  • Analista de selección

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¿Eres profesional en Psicología y te apasiona conectar talento con oportunidades? ¡Esta vacante en Bogotá es para ti!
    Estamos buscando a un/a Analista de Selección que quiera marcar la diferencia en los procesos de atracción de talento, especialmente enfocados en perfiles comerciales y bilingües.

    Tu rol será clave para:
    Realizar procesos de selección de principio a fin: desde la atracción hasta la entrega del candidato ideal.
    Publicar vacantes en diferentes portales (LinkedIn, Computrabajo, El Empleo, entre otros) y hacer uso estratégico de redes para ampliar el alcance.
    Realizar entrevistas por competencias tanto en español como en inglés (si dominas el idioma).
    Aplicar pruebas psicotécnicas y elaborar informes que apoyen la toma de decisiones.
    Acompañar a los candidatos durante todo el proceso de selección.

    ¿Qué buscamos en ti?
    Título profesional en Psicología.
    Experiencia de al menos 1 año en procesos de selección, ideal si has trabajado con perfiles masivos o bilingües (el sector BPO suma puntos).
    Nivel de inglés intermedio (B1-B2 como mínimo). No es obligatorio, ¡pero sí valorado!
    Comunicación clara, empatía, y manejo de entrevistas por competencias.

    Lo que ofrecemos:
    Salario: $3.118.000
    Horario: lunes a viernes (8:00 a.m. – 5:00 p.m. o 9:00 a.m. – 6:00 p.m.)
    Contrato: indefinido
    Modalidad: Presencial en Bogotá, Sector Héroes

    ¿Te interesa? Postula tu hoja de vida y haz parte de un equipo comprometido con el crecimiento, el aprendizaje y la excelencia en selección

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    Analista de selección
  • Generalista rrhh

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  • industry Empresa confidencial

  • $2,5 a $3 millones Palmira country Publicado 10 Oct 2025
  • Generalista rrhh

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • ¡Únete a una importante multinacional del sector de alimentos!

    Estamos en la búsqueda de un(a) Generalista de Recursos Humanos que brinde apoyo integral en los procesos de atracción, contratación, onboarding, entrenamiento, compensación y offboarding. Buscamos personas apasionadas por el desarrollo humano, organizadas y con excelente manejo de herramientas tecnológicas.

    Responsabilidades clave:
    • Atracción de talento: Publicación y gestión de vacantes en plataformas como Indeed, LinkedIn, ATS y otras bolsas de empleo.
    • Contratación: Manejo de documentación, afiliaciones, configuración técnica y logística de ingreso de personal.
    • Onboarding: Acompañamiento efectivo en la integración de nuevos colaboradores.
    • Entrenamiento: Coordinación y seguimiento de procesos de capacitación.
    • Compensación y beneficios: Apoyo al proceso de nómina, asegurando reportes precisos y cumplimiento de plazos.
    • Offboarding: Gestión eficiente de la salida de colaboradores, garantizando una experiencia positiva.

    Requisitos:
    • Mínimo 4 años de experiencia en áreas de recursos humanos, especialmente en nómina y administración de personal.
    • Formación en Contaduría Pública, Administración Financiera, Ingeniería Industrial o carreras afines.
    • Manejo de herramientas tecnológicas: SAP, Excel, plataformas de selección como Indeed, LinkedIn o Computrabajo.
    • Excelentes habilidades organizativas, capacidad de gestionar múltiples tareas y orientación al detalle.
    • Afinidad por la tecnología y confianza en el uso de herramientas digitales.

    Ofrecemos:
    • Salario competitivo
    • Oportunidades de crecimiento profesional
    • Acceso a programas de capacitación y desarrollo continuo
    • Beneficios corporativos, como casino
    • Un ambiente retador y colaborativo

    ¡No dejes pasar esta oportunidad de formar parte de una compañía global en constante crecimiento!

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    Líder de recursos humanos, Asistente de recursos humanos, Analista de recursos humanos
  • Adminsitrador(a) punto de venta / tiendas de lujo

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • ?? ¡Gran oportunidad laboral como Administrador(a) de Tienda – Sector Lujo en Barranquilla??

    Hola, te saluda Juan Monroy, reclutador de una importante compañía del sector de lujo y moda internacional. Estamos en búsqueda de una persona con liderazgo, gusto por el detalle y experiencia en administración de tiendas para representar una reconocida marca internacional en la ciudad de Barranquilla, vimos que te postulaste por CompuTrabajo y nos llamó la atención tu perfil.

    ?? Si te apasiona el mundo del lujo, el servicio premium y liderar equipos de alto rendimiento, ¡esta oportunidad es para ti!

    ?? Perfil requerido:

    ?? Residir en Barranquilla
    ?? Formación: Técnico, tecnólogo o profesional en áreas comerciales o administrativas
    ??? Experiencia mínima de 2 años como administrador(a), líder o encargado(a) de tienda (preferiblemente en moda, calzado, joyería, cosmética o retail premium)
    ?? Conocimientos en:

    Gestión de equipos comerciales

    Cuadre de caja y análisis de indicadores

    Administración de inventarios

    Estrategias de ventas y atención al cliente exclusiva

    Presentación impecable del punto de venta

    ?? Condiciones del cargo:

    ?? Contrato indefinido directamente con la marca
    ?? Salario: $2.500.000 + comisiones por cumplimiento
    ?? Prestaciones de ley
    ?? Día libre por tu cumpleaños
    ?? Descuentos exclusivos en productos de la marca
    ?? Horario: Domingo a domingo, con día compensatorio entre semana (según el horario del centro comercial)

    Envía tu hoja de vida actualizada

    Graba un video corto (máx. 5 minutos, cuerpo completo) donde nos cuentes sobre tu experiencia profesional y tu estilo de liderazgo

    ?? ¡Esta es tu oportunidad para crecer profesionalmente en una marca internacional de lujo!
    Quedo atento a tu postulación.

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    Gerente comercial
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