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Ofertas de Empleo Coordinacion de nomina y contratacion

Ofertas de Empleo Coordinacion de nomina y contratacion

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Analista de nomina y contratación

COP

industry COMFACUNDI

Ofertas de empleo en COMFACUNDI.
Hace 1 mes
$2 a $2,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Analista de nomina y contratación

    COP
  • ¿Eres un experto/a en nómina y contratación? Nuestra Caja de Compensación Familiar busca un tecnólogo riguroso y con vocación de servicio para unirse a nuestro equipo de Talento Humano.

    Tu Rol Principal
    Planear, ejecutar y controlar el proceso integral de nómina, pagos de seguridad social y honorarios, garantizando el estricto cumplimiento legal. Además, gestionarás eficientemente los procesos de contratación y administración del personal (afiliaciones, cesantías, certificados, gestión documental), brindando un servicio cálido y eficiente.

    Funciones Clave
    1. Liquidación y Pago de Nómina y Honorarios (manual/sistematizada) con todas las novedades y deducciones.
    2. Gestión de Seguridad Social Integral (liquidación y pago en fechas límite) y obligaciones tributarias.
    3. Procesos de Contratación: Elaboración de contratos, afiliaciones y gestión de carpetas de personal.
    4. Trámite de Cesantías e Incapacidades (radicación, recobro y pago).
    5. Interfaz Contable y cargue a ERP.

    Requisitos Indispensables
    1. Formación: Tecnólogo en Contaduría, Talento humano o afines.
    2. Experiencia: Mínimo 3 años en liquidación de nómina (masiva), prestaciones sociales y Seguridad Social Integral (normatividad colombiana).
    3. Conocimiento: Manejo de software de nómina (ERP) y Excel avanzado.

    Si te apasiona la rigurosidad, el detalle y la excelencia en el servicio, ¡Postúlate!

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    Analista de nomina

Analista de nómina y contratación

COP

industry AGENCIA DE ADUANAS ABC REPECEV S.A. NIVEL I

Ofertas de empleo en AGENCIA DE ADUANAS ABC REPECEV S.A. NIVEL I.
Hace 1 semana
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Analista de nómina y contratación

    COP
  • ANALISTA DE NÓMINA Y CONTRATACIÓN

    Importante empresa del sector logístico se encuentra en búsqueda de un Analista de Nómina y Contratación para fortalecer su equipo de trabajo. Buscamos una persona ágil, organizada, orientada al logro y con capacidad para gestionar procesos de nómina y administración de personal de manera eficiente y oportuna.

    ?? ¿Qué buscamos?
    * Profesional o estudiante de últimos semestres en carreras administrativas o contables.
    * Experiencia mínima de 2 años manejando nómina de más de 300 colaboradores.
    * Persona proactiva, con atención al detalle y orientación al cumplimiento de objetivos.

    ?? Conocimientos requeridos:
    * Recobro de incapacidades.
    * Liquidación de horas extras y novedades de nómina.
    * Manejo de vacaciones, aumentos salariales, incapacidades y demás novedades.
    * Seguridad social, contratación y afiliaciones.
    * Conocimientos básicos en contabilidad.
    * Manejo de Excel intermedio.
    * Deseable conocimiento en SIIGO y manejo de BUK.

    ?? ¿Qué ofrecemos?
    * Contrato a término indefinido.
    * Jornada laboral de lunes a viernes.
    * Salario a convenir según experiencia y nivel académico.
    * Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.

    Cargos relacionados

    Auxiliar contable, Analista contable, Asistente de nomina, Analista de nomina, Auxiliar de contratación

Analista de contratación y nómina barranquilla

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 2 semanas
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Barranquilla country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Analista de contratación y nómina barranquilla

    COP
  • Buscamos tu talento como Analista de contratación y nómina para importante empresa multinacional en BARRANQUILLA con experiencia de 3 años en todo el proceso de contratación, amplio conocimiento en seguridad social, reporte de novedades de nómina, afiliaciones, contratación, incapacidades, manejo de beneficios, proceso de retiro, archivo de historias laborales. Recobro de incapacidades y depuración de cartera presunta para trabajar en BARRANQUILLA modalidad presencial.
    Si estás interesado aplica. Contrato indefinido. $2.912.000 y Beneficios compañía. Modalidad presencial BARRANQUILLA, cerca a vía 40 zona industrial.

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    Supervisor de empleados de personal, Analista de nomina, Analista de gestión humana

Profesional de nomina y contratación sector construcción

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 semana
$3 a $3,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 semana

  • Profesional de nomina y contratación sector construcción

    COP
  • Importante constructora busca Profesional de nomina con experiencia en registro de novedades, calculo y liquidación de nomina en empresas del sector de la construcción.
    Requisitos para aplicar:
    - Profesional en Contaduría pública, Administración de empresas o estudiante de ultimos semestres
    - 3 años en adelante de experiencia ejecutando proceso de nomina y seguridad social para mas de 400 empleados. Manejo integral de novedades de nómina: horas extras, comisiones, vacaciones, incapacidades, libranzas, descuentos, préstamos y liquidaciones.
    -Conocimiento en conciliación de cuentas contables de nómina y procesos tributarios asociados a nómina.
    -Conocimiento y experiencia en recobro de incapacidades, manejo de deuda presunta y conciliación de cartera con EPS, ARL y fondos de pensión.
    -Manejo avanzado de Excel y experiencia en software de nómina como: Bitákora, SAP, Oracle, GTH o similares.
    -Experiencia en afiliaciones, novedades y traslados ante entidades de seguridad social y parafiscales.
    -Habilidad para realizar seguimiento y control de asistencia, ausentismos y novedades operativas.
    Ofrecemos:
    - Horario de lunes a viernes de 8:30 am a 5:30 pm, totalmente presencial.
    - Salario básico de $3.200.000 millones de pesos, auxilio de transporte de ley $249.000
    - Contrato indefinido con la constructora

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    Analista de nomina

Profesional de nomina y contratación sector construcción

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 días
$3 a $3,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 días

  • Profesional de nomina y contratación sector construcción

    COP
  • Importante constructora busca Profesional de nomina con experiencia en registro de novedades, calculo y liquidación de nomina en empresas del sector de la construcción.
    Requisitos para aplicar:
    - Profesional en Contaduría pública, Administración de empresas o estudiante de ultimos semestres
    - 3 años en adelante de experiencia ejecutando proceso de nomina y seguridad social para mas de 400 empleados. Manejo integral de novedades de nómina: horas extras, comisiones, vacaciones, incapacidades, libranzas, descuentos, préstamos y liquidaciones.
    -Conocimiento en conciliación de cuentas contables de nómina y procesos tributarios asociados a nómina.
    -Conocimiento y experiencia en recobro de incapacidades, manejo de deuda presunta y conciliación de cartera con EPS, ARL y fondos de pensión.
    -Manejo avanzado de Excel y experiencia en software de nómina como: Bitákora, SAP, Oracle, GTH o similares.
    -Experiencia en afiliaciones, novedades y traslados ante entidades de seguridad social y parafiscales.
    -Habilidad para realizar seguimiento y control de asistencia, ausentismos y novedades operativas.
    Ofrecemos:
    - Horario de lunes a viernes de 8:30 am a 5:30 pm, totalmente presencial.
    - Salario básico de $3.200.000 millones de pesos, auxilio de transporte de ley $249.000
    - Contrato indefinido con la constructora

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    Analista de nomina

Asistente de recursos humanos/ in house/ nómina y contratación

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Cartagena country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Asistente de recursos humanos/ in house/ nómina y contratación

    COP
  • Empresa del sector servicios requiere para su vinculación. Asistente de recursos humanos in house. Profesional en contaduría o administración de empresas, con solidos conocimientos en nómina fija y eventual, afiliaciones, contrataciones, liquidaciones, facturación, incapacidades y procesos disciplinarios y demás procesos internos de Talento Humano.

    Salario: $2.000.000 + Auxilio de transporte + Prestaciones de ley.
    Horario: Lunes a Viernes 8:00 am - 5:00 pm y Sábados 8:00 am - 12:30 pm.
    Ubicación: La Boquilla - Cartagena
    Tipo de contrato: Obra o labor.

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    Analista de recursos humanos

Analista nomina y contratacion

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$2,5 a $3 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes
- Hibrido

Lider de nomina y contratación

COP

industry DH COLOMBIA SAS

Ofertas de empleo en DH COLOMBIA SAS.
Hace 3 días
$4 a $4,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 3 días

  • Lider de nomina y contratación

    COP
  • Estamos buscando a nuestro/a próximo/a Coordinador/a de Nómina y Contratación para la ciudad de Bogotá. Si eres una persona apasionada por el detalle, la legislación laboral y tienes experiencia en el dinamismo del sector retail, ¡esta oportunidad es para ti!

    ?? Tu Objetivo en el Rol: Liderar, supervisar y garantizar la correcta ejecución de los procesos de nómina, seguridad social y contratación de la compañía, asegurando el cumplimiento legal y brindando la mejor experiencia a nuestros colaboradores (horas extra, recargos, liquidación de comisiones).

    ?? ¿Qué requisitos buscamos?
    • Experiencia: Mínimo 3 a 4 años liderando procesos de nómina y contratación, indispensable que vengas del sector Retail (manejo de personal en tiendas, turnos rotativos, horas extras, recargos, etc.).
    • Formación: Profesional en Administración de Empresas, Contaduría Pública, Ingeniería Industrial o carreras afines (preferible con especialización en Legislación Laboral o Gestión Humana).
    • Conocimientos: Manejo de software de nómina, Excel avanzado y sólida actualización en normativa laboral colombiana y UGPP.

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    Coordinador de nomina

Jefe de nomina y contratación antioquia sur

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Jefe de nomina y contratación antioquia sur

    COP
  • ¡ÚNETE A UNA GRAN COMPAÑÍA DEL SECTOR RETAIL!

    Estamos buscando nuestro proxim@ JEFE DE NOMINA Y CONTRATACIÓN que lidere los procesos del área de nomina y contratación de la regional de Medellín- la Estrella, garantizando los objetivos y las normas establecidas por la legislación laboral colombiana y por la compañía.



    REQUISITOS CLAVE:

    -Profesionales en Ing. Industrial, contador, administrador de empresas o carreras afines
    -Conocimiento en el control y aseguramiento de todos los procesos de nómina.
    -Conocimiento Legislación laboral colombiana.
    -Conocimiento en el sistema Kactus.
    -Conocimientos Excel
    -Experiencia de 5 años.

    PRINCIPALES RETOS DEL ROL:
    1. Apoyar los procesos de Talento Humano, Seleccion, Contratación, Nomina y Seguridad Social , Prestaciones Economicas y Bienestar.
    2. Verificar, asegurar y controlar el correcto y oportuno pago de las acreencias laborales de la compañía tales como, nómina, liquidaciones definitivas
    de contrato, seguridad social pila, vacaciones fuera de nómina, anticipo de cesantías entre otros.
    3. Gestionar, ejecutar y cumplir con los procesos de cierre y conciliaciónes contables de la regional a cargo.
    4. Realizar el seguimiento y control de la gestion de incapacidades y deudas, para cumplir con los indicadores de la regional.
    5. Coordinar y liderar la entrega de dotación a los empleados de la regional.
    6. Apoyar el equipo humano como también las herramientas, materiales que le sean asignados.
    7. Apoyar la ejecución de los programas, actividades y campañas del área de bienestar y capacitación en la Regional.
    8. Coordinar y dar seguimiento a la administración de usuarios de la Regional en las plataformas E-learning.
    9. Apoyar los procesos de reclutamiento y selección en los tiempos establecidos por la compañía.
    10. Supervisar las actividades de asistencia administrativa del área.


    OFRECEMOS:
    Contrato indefinido directamente con la compañía.
    Horario: Lunes a viernes
    Lugar de trabajo: Mede

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    Coordinador de nomina, Analista de nomina
- Hibrido

Jefe de nómina, contratación, selección y bienestar

COP

industry INMODIMAQ SAS

Ofertas de empleo en INMODIMAQ SAS.
Hace 3 días
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 3 días

  • Jefe de nómina, contratación, selección y bienestar

    COP
  • Educación: Profesional en administración de empresas, recursos humanos, contaduría pública o carreras afines, deseable especialización en Gerencia de Talento Humano.
    Formación: Conocimiento avanzado de legislación laboral y fiscal, manejo de software de gestión de nóminas y recursos humanos, Procesos de reclutamiento de personal especializado, Manejo de procesos de vinculación de personal en anillos de contratación exigidos por la industria petrolera, Dirección en el   manejo de programas de compensación - beneficios y de bienestar tanto para el personal administrativo como Operativo. 
    Experiencia: mínimo 5 años de experiencia en áreas relacionadas con la gestión de nóminas y contratación de personal, experiencia previa en el manejo de equipos, Manejo de Legislación Colombiana, Manejo de Seguridad Social y Parafiscales, Manejo en Retención en la Fuente Laboral, Manejo de Nómina Electrónica, Excel avanzado (tablas dinámicas, macros), Manejo del cierre de Nómina reporte contable, Manejo de Auditorías. Manejo en el desarrollo de programas de Reclutamiento de Personal y Manejo en el desarrollo de Programas de Bienestar para los funcionarios.
    Experiencia específica:  de 3 años en empresas del mismo sector de Interventoría de Proyectos tanto para el sector Privado como Público.

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    Líder de talento humano
- Hibrido

Auxiliar de nomina

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$1,5 a $2 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Auxiliar de nomina

    COP
  • Reconocida empresa con más de 2000 trabajadores se encuentra en la búsqueda de técnico en gestión administrativa, talento humano, gestión contable o areas afines, quien sera el encargado de ejecutar los procesos referentes a contratación, nomina (extras, pagos, adicionales) y /o seguridad social.

    Importante, que haya trabajado en empresas grandes con +2000 trabajadores.
    Experiencia minima de 1 año.

    Ofrecemos:
    Contrato a termino indefinido.
    Salario $2.000.000
    Horarios lunes a viernes, modalidd hibrida.

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    Auxiliar de nomina

Auxiliar de nómina

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Cali country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Auxiliar de nómina

    COP
  • Perfil profesional:
    Buscamos un profesional con formación técnica o tecnológica en Gestión Humana, Administración, Contabilidad o afines, que cuente con al menos 2 años de experiencia en procesos clave como liquidación de nómina, contratación, prestaciones sociales y gestión de incapacidades.

    Conocimientos requeridos:

    Liquidación completa de nómina incluyendo horas extras, recargos nocturnos, dominicales y festivos, así como novedades del personal.

    Afiliación y pago de seguridad social (Salud, Pensión, ARL) y parafiscales (Caja de Compensación, ICBF, SENA).

    Cobro y seguimiento de incapacidades (EPS, ARL).

    Atención oportuna y resolutiva a requerimientos de los colaboradores.

    Manejo intermedio de Excel (tablas dinámicas, fórmulas básicas, filtros, validación de datos).

    Competencias deseables:

    Capacidad para manejar bases de datos orientadas a la toma de decisiones.

    Alto nivel de atención al detalle y precisión en cifras.

    Confidencialidad y manejo ético de información sensible de los empleados.

    Excelente organización y planeación del trabajo.

    Trabajo en equipo y comunicación asertiva con diferentes áreas y niveles jerárquicos.

    Ofrecemos:
    Salario acorde a la experiencia y conocimientos.
    Prestaciones de ley.
    Ambiente laboral profesional y en crecimiento.

    ¡Postúlate si cumples con el perfil y estás listo para aportar eficiencia y calidad a nuestra gestión humana!

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    Asistente de nomina, Auxiliar de nomina, Ayudante de nomina, Analista de nomina, Auxiliar de contratación

Analista de contratación

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Analista de contratación

    COP
  • En Laboratorios Chalver nos encontramos en búsqueda de nuestro próximo analista de contratación y selección a nivel, quien apoyará la ejecución de labores de reclutamiento, selección, contratación y documentación general del área de desarrollo humano.

    Objetivo del cargo

    Apoyar las actividades de contratación, reclutamiento y selección.

    Funciones principales
    - Ejecutar labores de reclutamiento y selección de perfiles a todo nivel
    - Realizar procesos de contratación
    - Verificación de referencias
    -Evaluaciones de desempeño
    -Manejo de archivo
    -Creación de carpetas del personal

    Perfil requerido

    Formación: Profesional en administración de empresas.
    Experiencia: Mínimo de 1 año a 2 años en cargos similares.

    Conocimientos técnicos:
    - Afiliación a seguridad social
    - Contratación
    -Reclutamiento y selección
    -Evaluación de desempeño

    Condiciones laborales

    Contrato: Término indefinido.
    Beneficios corporativos.
    Lugar trabajo Barrio la Alquería.
    Casino.
    Ambiente laboral amable y colaborativo.

    Tipo de puesto: Tiempo completo

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    Analista de recursos humanos

Jefe de nomina y contratación medellin la estrella

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Jefe de nomina y contratación medellin la estrella

    COP
  • ¡ÚNETE A UNA GRAN COMPAÑÍA DEL SECTOR RETAIL!

    Estamos buscando nuestro proxim@ JEFE DE NOMINA Y CONTRATACIÓN que lidere los procesos del área de nomina y contratación de la regional de Medellín- la Estrella, garantizando los objetivos y las normas establecidas por la legislación laboral colombiana y por la compañía.



    REQUISITOS CLAVE:

    -Profesionales en Ing. Industrial, contador, administrador de empresas o carreras afines
    -Conocimiento en el control y aseguramiento de todos los procesos de nómina.
    -Conocimiento Legislación laboral colombiana.
    -Conocimiento en el sistema Kactus.
    -Conocimientos Excel
    -Experiencia de 5 años.

    PRINCIPALES RETOS DEL ROL:
    1. Apoyar los procesos de Talento Humano, Selección, Contratación, Nomina y Seguridad Social , Prestaciones Económicas y Bienestar.
    2. Verificar, asegurar y controlar el correcto y oportuno pago de las acreencias laborales de la compañía tales como, nómina, liquidaciones definitivas
    de contrato, seguridad social pila, vacaciones fuera de nómina, anticipo de cesantías entre otros.
    3. Gestionar, ejecutar y cumplir con los procesos de cierre y conciliaciones contables de la regional a cargo.
    4. Realizar el seguimiento y control de la gestión de incapacidades y deudas, para cumplir con los indicadores de la regional.
    5. Coordinar y liderar la entrega de dotación a los empleados de la regional.
    6. Apoyar el equipo humano como también las herramientas, materiales que le sean asignados.
    7. Apoyar la ejecución de los programas, actividades y campañas del área de bienestar y capacitación en la Regional.
    8. Coordinar y dar seguimiento a la administración de usuarios de la Regional en las plataformas E-learning.
    9. Apoyar los procesos de reclutamiento y selección en los tiempos establecidos por la compañía.
    10. Supervisar las actividades de asistencia administrativa del área.


    OFRECEMOS:
    Contrato indefinido directamente con la compañía.
    Horario: Lunes a viernes
    Lugar de trabajo: Mede

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    Coordinador de nomina, Analista de nomina

Analista de contratación

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Analista de contratación

    COP
  • En Laboratorios Chalver nos encontramos en búsqueda de nuestro próximo analista de contratación y selección a nivel, quien apoyará la ejecución de labores de reclutamiento, selección, contratación y documentación general del área de desarrollo humano.

    Objetivo del cargo

    Apoyar las actividades de contratación, reclutamiento y selección.

    Funciones principales
    - Ejecutar labores de reclutamiento y selección de perfiles a todo nivel
    - Realizar procesos de contratación
    - Verificación de referencias
    -Evaluaciones de desempeño
    -Manejo de archivo
    -Creación de carpetas del personal

    Perfil requerido

    Formación: Profesional en administración de empresas.
    Experiencia: Mínimo de 1 año a 2 años en cargos similares.

    Conocimientos técnicos:
    - Afiliación a seguridad social
    - Contratación
    -Reclutamiento y selección
    -Evaluación de desempeño

    Condiciones laborales

    Contrato: Término indefinido.
    Beneficios corporativos.
    Lugar trabajo Barrio la Alquería.
    Casino.
    Ambiente laboral amable y colaborativo.

    Tipo de puesto: Tiempo completo

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    Analista de recursos humanos
- Hibrido

Coordinación de excelencia operacional bogotá

COP

industry PROFAMILIA

Ofertas de empleo en PROFAMILIA.
Hace 2 semanas
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 2 semanas

  • Coordinación de excelencia operacional bogotá

    COP
  • En Profamilia buscamos profesionales comprometidos con los derechos sexuales y reproductivos.¡¡¡Trabajamos para ser un espacio laboral libre de discriminación, invitamos a toda la comunidad a participar de esta convocatoria!!!

    IMPORTANTE: Por ningún motivo, la institución solicita dinero a los candidatos para realizar el proceso de Atracción.

    Nos encontramos en la busqueda de profesionales en Ingeniería Industrial o carreras administrativas; especialización en áreas afines, proyectos o procesos, con experiencia mínima de 4 años en gestión y mejora de procesos, enfocado en eficiencia, automatización e innovación. Responsable del diseño, estandarización y seguimiento de procesos e indicadores, liderando iniciativas de transformación y equipos interdisciplinarios bajo metodologías Lean, Agile o Scrum. Se requieren conocimientos en ISO 9001, BPMN, Lean Six Sigma, RPA, sistemas integrados de gestión y automatización de procesos.
    Horario: lunes a viernes 7am a 5pm modalidad Hibrida
    Contrato: Termino Indefinido
    Salario: Por Definir
    Si te interesa la vacante y cumples al 100% con el perfil requerido, Anímate!!!! postúlate y te llamaremos de forma inmediata.

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    Coordinador administrativo

Jefe de contratación

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
$6 a $8 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Jefe de contratación

    COP
  • Entidad de Salud de IV nivel, busca un Jefe para el área de Contratación, el cargo debe cumplir con procesos de planeación, dirección y control relacionados con la contratación de las diferentes EPS , de acuerdo a la legislación vigente, al crecimiento de la demanda y fortaleciendo las buenas relaciones con las diferentes EAPB. , experiencia en mercadeo y servicios de salud.
    Experiencia de dos años en el sector salud.
    Profesional en Enfermería Superior o Médico General con Especialización en Gestión de Mercadeo.

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    Médico especialista, Enfermero especialista
- Hibrido

Analista de contratación - talento humano

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 1 mes
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá alrededores country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Analista de contratación - talento humano

    COP
  • ¿Te apasiona el talento humano, la gestión documental y los procesos de vinculación?
    Esta oportunidad es para ti.
    Estamos en búsqueda de un Profesional de Vinculación que quiera aportar su experiencia, atención al detalle y capacidad de gestión en un entorno dinámico y exigente, con alto impacto en los procesos de talento humano.
    ¿CUÁL SERÁ TU RETO?
    Serás responsable de asegurar que los procesos de vinculación se ejecuten de forma oportuna, confiable y alineada con los lineamientos legales y organizacionales, garantizando la veracidad documental y el correcto registro en plataformas internas y externas.
    PRINCIPALES RESPONSABILIDADES

    Gestión y trámite documental para procesos de vinculación.
    Análisis y validación de la veracidad de documentos.
    Elaboración y gestión de contratos laborales.
    Descarga, revisión y registro de información en plataformas como RUTEC y SIRE.
    Análisis de SARLAFT y auditoría documental.
    Manejo de procesos de ingreso masivo de personal.
    Apoyo en registros, controles y reportes asociados al proceso de vinculación.

    PERFIL QUE BUSCAMOS
    Formación académica

    Profesional en carreras administrativas o afines.

    Experiencia

    Mínimo 2 años en procesos de vinculación.
    Experiencia deseable en el sector salud.
    Experiencia en vinculación de extranjeros y manejo de ingresos masivos.

    Conocimientos

    Office (nivel intermedio – avanzado).
    Manejo de multitarea y altos volúmenes de información.
    Conocimiento en procesos administrativos y de cumplimiento.

    CONDICIONES LABORALES

    Tipo de contrato: Término fijo.
    Jornada: Tiempo completo.
    Horario:Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
    Sábados según necesidad del proceso.
    Modalidad: Hibrida


    ¿POR QUÉ UNIRTE?

    Harás parte de un equipo estratégico para la organización.
    Tendrás participación en procesos críticos del ciclo de vida del colaborador.
    Entorno que valora la precisión, la confidencialidad y el compromiso profesional.

    Con la aplicación de la Hoja de vida está dan

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    Coordinador de selección y contratación, Auxiliar de contratación

Analista de contratacion y seleccion

COP

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Hace 3 días
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 3 días

  • Analista de contratacion y seleccion

    COP
  • Importante empresa del sector constructor requiere para su equipo de trabajo un Técnico o Tecnólogo en Talento Humano o áreas administrativas, con mínimo 1 año de experiencia laboral en cargos relacionados con analista de Talento Humano, específicamente en los procesos de contratación y selección.

    El perfil debe contar con sólidos conocimientos en los subprocesos del área de Talento Humano, haciendo especial énfasis en contratación (revisión de documentos, afiliaciones, elaboración de contratos, y gestión de ingreso de personal).

    Funciones principales:

    Ejecutar el proceso de contratación desde la recepción de la documentación hasta el ingreso del colaborador.

    Apoyar el proceso de selección según los perfiles requeridos.

    Mantener actualizados los registros y archivos de personal.

    Garantizar el cumplimiento de los procedimientos y políticas del área de Talento Humano.

    Condiciones laborales:

    Contrato: Término indefinido, directo con la compañía.

    Horario: Lunes a viernes.

    Modalidad: 100 % presencial.

    Salario: $2.000.000

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Analista de seleccion y contratacion

COP

industry GOLD RH SAS BIC

Ofertas de empleo en GOLD RH SAS BIC.
Hace 1 mes
$2,5 a $3 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
Hace 1 mes

  • Analista de seleccion y contratacion

    COP
  • CARGO: Analista de Selección
    CIUDAD: Bogotá
    SALARIO: $2.366.722 + bono de $395.991
    HORARIO:

    Lunes a jueves: 8:00 a.m. – 5:00 p.m.
    Viernes: 8:00 a.m. – 4:00 p.m.

    NIVEL EDUCATIVO: Profesional en Psicología

    EXPERIENCIA:

    Mínimo 2 años en procesos de selección masivos, especialmente en personal temporal.

    HABILIDADES TÉCNICAS:

    Ejecutar procesos de selección desde la publicación de la oferta hasta la contratación.
    Aplicar estrategias digitales y herramientas tecnológicas para optimizar tiempos y calidad del proceso.
    Analizar y clasificar grandes volúmenes de candidatos mediante IA y sistemas automatizados.
    Coordinar entrevistas y pruebas psicotécnicas.
    Cumplimiento de indicadores de gestión.

    HABILIDADES BLANDAS:

    Trabajo bajo presión.
    Trabajo en equipo.
    Resolución de problemas.
    Resiliencia.
    Escucha activa.

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