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Ofertas de Empleo Coordinador academico facultad de psicologia Presencial

a de ofertas a de oferta

  • Secretario académico administrativo - facultad de psicología

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • La Universidad Católica de Colombia lo invita a ser parte de su equipo de trabajo, si se encuentra interesado y reúne los requisitos del perfil, participe en la convocatoria laboral para el cargo de Secretario(a) Académico(a), encargado(a) de gestionar la planificación, programación, ejecución y evaluación de la gestión académica - administrativa, así como el diseño de estrategias que contribuyan al mejoramiento de los procesos pedagógicos de la Facultad de Psicología.

    Requisitos del perfil

    * Formación académica:
    Profesional en Psicología, con tarjeta profesional vigente.
    Especialización o Maestría en alguno de los siguientes programas: Educación, Gestión Universitaria, o carreras afines.

    * Experiencia profesional:
    Mínimo tres (3) años de experiencia en el manejo de procesos académicos y administrativos, atención a estudiantes y docentes, generación de reportes e información académica, o desempeñando cargos como Coordinador de Área, Coordinador de Docencia, o áreas afines.
    Mínimo tres (3) años de experiencia docente a nivel universitario.

    * Conocimientos específicos en:
    Legislación colombiana de educación superior
    Procesos de acreditación y certificación
    Sistemas de gestión y aseguramiento de la calidad
    Manejo de bases de datos y sistemas de información
    Elaboración de estadísticas e informes
    Manejo avanzado de herramientas ofimáticas (word, excel, etc.)

    * Horario: Lunes a Viernes: 10:00 a.m. a 7:00 p.m. y Sábados: 8:00 a.m. a 12:00 m.
    * Contrato: Término Indefinido
    * Modalidad: Presencial
    Nota: Los títulos de educación superior obtenidos en el extranjero, deben contar con la resolución de convalidación otorgada por el Ministerio de Educación Nacional.

    Cargos relacionados

    Profesor o docente universitario

  • Gestor (a) académico (a) - facultad de psicología (medellín)

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • La Universidad de San Buenaventura, seccional Medellín, se encuentra en búsqueda de un nuevo talento que desee hacer parte de nuestra comunidad como Gestor (a) Académico (a) para la Facultad de Psicología.

    Principales responsabilidades:
    - Gestión académica y administrativa del ciclo formativo.
    - Aseguramiento de la calidad y normatividad académica.
    - Monitoreo e indicadores de gestión académica.
    - Articulación con funciones sustantivas y ecosistemas académico.
    - Evaluación, mejora y acompañamiento docente.
    - Relacionamiento institucional y atención a la comunidad académica.

    Requisitos:
    - Formación profesional, preferiblemente con posgrado en gestión educativa, administración de la educación, aseguramiento de la calidad, gerencia de proyectos o áreas afines.
    - Experiencia de al menos 2 años en administración de programas académicos y en la coordinación de procesos curriculares en facultades, escuelas o unidades académicas, preferiblemente en instituciones con múltiples áreas del conocimiento, incluyendo las ciencias sociales.
    - Se valora experiencia y conocimiento avanzado de la normatividad del MEN y dominio en procesos de registro calificado, formulación y ajuste de documentos maestros, autoevaluación, renovaciones de registro calificado, análisis de indicadores académicos y sistemas internos de aseguramiento de la calidad.

    Ciudad: Medellín - Bello
    Tipo de contrato: Término indefinido.
    Modalidad: Presencial.

    ¡Te invitamos a ser parte de nuestra comunidad Bonaventuriana!

    Cargos relacionados

    Director académico

  • Docente tiempo completo facultad psicología.

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • La Universidad Santo Tomás, Seccional de Villavicencio, requiere Docente Tiempo Completo para la Facultad de Psicología para orientar los espacios académicos de: Sensopercepción, Prácticas Profesionales, Practicas Investigativas y demás funciones académico-administrativas que se asignen.

    -Principales funciones: 1) Impartir personalmente la(s) cátedra(s) y participar en las actividades extracurriculares encomendadas. 2) Desarrollar en su totalidad el programa académico previsto para cada asignatura, de acuerdo con la distribución de tiempo y actividades, las cuales serán conocidas por los estudiantes al comenzar el semestre. 3) El docente se obliga a cumplir con las siguientes actividades complementarias: claustro de docentes, reuniones de módulo, de evaluación académica, de trabajo de conjunto, de revisión de curriculum, de inducción de docentes y de estudiantes y las demás que de manera general o especial le sean fijadas por la autoridad académica respectiva.

    -Perfil académico: Pregrado en psicología, Con especialización en Psicología Clínica y afines. Con maestría en Psicología Clínica con enfoque Conductista.

    -Estudios complementarios: Diplomado en docencia universitaria.

    -Experiencia Académica: Experiencia de Docencia Universitaria Mínimo de 2 años en el campo de la Psicología Clínica y Sensopercepción, Desarrollo y Gestión de Proyectos de Investigación. Conocimiento en la normatividad de Docencia Servicio y en la asesoría de prácticas Profesionales Clínicas desde el enfoque Conductista.

    -Experiencia Profesional: Mínimo de 2 años en la atención clínica privada y en centro de atención Psicológica.

    Cargos relacionados

    Psicólogo clínico

  • Docente tiempo completo facultad psicología.

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • La Universidad Santo Tomás, Seccional de Villavicencio, requiere Docente Tiempo Completo para la Facultad de Psicología para orientar los espacios académicos de: Sensopercepción, Prácticas Profesionales, Practicas Investigativas y demás funciones académico-administrativas que se asignen.
    -Principales funciones: 1) Impartir personalmente la(s) cátedra(s) y participar en las actividades extracurriculares encomendadas. 2) Desarrollar en su totalidad el programa académico previsto para cada asignatura, de acuerdo con la distribución de tiempo y actividades, las cuales serán conocidas por los estudiantes al comenzar el semestre. 3) El docente se obliga a cumplir con las siguientes actividades complementarias: claustro de docentes, reuniones de módulo, de evaluación académica, de trabajo de conjunto, de revisión de curriculum, de inducción de docentes y de estudiantes y las demás que de manera general o especial le sean fijadas por la autoridad académica respectiva.
    -Perfil académico: Pregrado en psicología, Con especialización en Psicología Clínica y afines. Con maestría en Psicología Clínica con enfoque Psicodinámico.
    -Estudios complementarios: Diplomado en docencia universitaria.
    -Experiencia Académica: Experiencia de Docencia Universitaria Mínimo de 2 años en el campo de la Psicología Clínica y Sensopercepción, Desarrollo y Gestión d Proyectos de Investigación. Conocimiento en la normatividad de Docencia Servicio y en la asesoría de prácticas Profesionales Clínicas desde el enfoque Psicodinámico.
    -Experiencia Profesional: Mínimo de 2 años en la atención clínica privada y en centro de atención Psicológica.

    Cargos relacionados

    Psicólogo clínico

  • Decano(a) facultad de ingenieria civil - bogotá

    COP
  • Salario confidencial
  • Trabajamos continuamente en desarrollar entornos laborales diversos e incluyentes. Nos impulsa la construcción de un tejido social equitativo, desarrollando estereotipos y promoviendo la diversidad de talentos. Es por ello que creamos convocatoria para proveer el cargo de Decano(a) de la Facultad de Ingeniería Civil, que cuente con título profesional en Ingeniería Civil, Ingeniería de Transporte y Vías, Ingeniería Hidráulica, Ingeniería Ambiental, Ingeniería Geotécnica, Ingeniería Estructural o áreas afines, con formación posgradual a nivel de maestría o doctorado conexo con su profesión (estructuras, geotecnia, hidráulica, construcción, transporte, gerencia de proyectos, entre otros). Si los títulos son expedidos en el exterior, allegar la Resolución de convalidación emitida por el Ministerio de Educación Nacional. Cursos de actualización, preferiblemente relacionados con la disciplina o la profesión. Preferiblemente manejo de segundo idioma.

    Con una experiencia mínima de cinco (5) años como decano, director académico, secretario académico o docente universitario, coordinando procesos relacionados con la investigación, proyección social, educación continuada, aseguramiento de la calidad, internacionalización, entre otros, en pregrado y posgrado. Trayectoria mínima de tres (3) años certificable en el ejercicio de la profesión.

    Objetivo del cargo
    Gestionar el desarrollo académico de los programas de pregrado, posgrado y educación continuada de la Facultad de Ingeniería Civil, promoviendo la formación integral, la innovación, la investigación aplicada y la articulación con el sector productivo, en el marco de las políticas académico-administrativas institucionales y la estrategia multicampus.

    Funciones principales
    Velar por la organización y el desarrollo de las actividades académicas, de investigación y proyección social de pregrado y posgrado de la Facultad.
    Dirigir los procesos académicos de la Facultad.
    En ausencia del Decano de División, presidir el

    Cargos relacionados

    Decano de facultad

  • Gestor (a) académico (a) - facultad educación

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • La Universidad de San Buenaventura, seccional Medellín, se encuentra en búsqueda de un nuevo talento que desee hacer parte de nuestra comunidad como Gestor (a) Académico (a) para la Facultad de Educación.

    Principales responsabilidades:
    - Gestión académica y administrativa del ciclo formativo.
    - Aseguramiento de la calidad y normatividad académica.
    - Monitoreo e indicadores de gestión académica.
    - Articulación con funciones sustantivas y ecosistemas académico.
    - Evaluación, mejora y acompañamiento docente.
    - Relacionamiento institucional y atención a la comunidad académica.

    Requisitos:
    - Formación profesional, preferiblemente con posgrado en gestión educativa, administración de la educación, aseguramiento de la calidad, gerencia de proyectos o áreas afines.
    - Experiencia de al menos 2 años en administración de programas académicos y en la coordinación de procesos curriculares en facultades, escuelas o unidades académicas, preferiblemente en instituciones con múltiples áreas del conocimiento, incluyendo las ciencias sociales.
    - Se valora experiencia y conocimiento avanzado de la normatividad del MEN y dominio en procesos de registro calificado, formulación y ajuste de documentos maestros, autoevaluación, renovaciones de registro calificado, análisis de indicadores académicos y sistemas internos de aseguramiento de la calidad.

    Ciudad: Medellín - Bello
    Tipo de contrato: Término indefinido.
    Modalidad: Presencial.

    ¡Te invitamos a ser parte de nuestra comunidad Bonaventuriana!

    Cargos relacionados

    Director académico

  • Decano(a) facultad de ciencias ambientales

    COP

  • industry UNIVERSIDAD SANTO TOMAS

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 23 Ene 2026
  • Decano Facultad de Ingenieria Ambiental FACULTAD DE AMBIENTAL DIRECTOR FACULTAD AMBIENTAL

  • Decano(a) facultad de ciencias ambientales

    COP
  • Salario confidencial
  • Trabajamos continuamente en desarrollar entornos laborales diversos e incluyentes. Nos impulsa la construcción de un tejido social equitativo, desarrollando estereotipos y promoviendo la diversidad de talentos. Es por ello que creamos convocatoria para proveer el cargo de Decano de la facultad de ciencias ambientales, que cuente con título Profesional en Ingeniería Ambiental, ciencias ambientales o afines, con formación posgradual a nivel de maestría o doctorado conexo con su profesión. Si los títulos son expedidos en el exterior allegar la Resolución de convalidación emitida por el Ministerio de Educación Nacional. Cursos de actualización, preferiblemente relacionados con la disciplina o la profesión. Preferiblemente manejo de segundo idioma. Con una experiencia minina de cinco (5) años como decano, director académico, secretario académico o docente universitario, coordinando procesos relacionados con la investigación, proyección social, educación continuada, aseguramiento de la calidad, internacionalización, entre otros, en pregrado y posgrado. Trayectoria mínima de tres (3) años certificable en el ejercicio de la profesión. Quien tiene como objetivo la responsabilidad de gestionar el desarrollo académico de los programas de pregrado, posgrado y educación continuada de la Facultad, con una visión inter y transdisciplinaria en el marco de las políticas académico-administrativas institucionales y la estrategia multicampus. Además de las funciones para llevar a cabo son las siguientes: 1. Velar por la organización y el desarrollo de las actividades académicas, de investigación y proyección social de pregrado y posgrado de la Facultad. 2. Dirigir los procesos académicos de su facultad. 3. En ausencia del Decano de División, presidir el Consejo de Facultad y el Claustro de la Comunidad de maestros, profesores y docentes de su facultad. 4. Presentar semestralmente al Decano de División los maestros, profesores y docentes idóneos para el desarrollo de las actividades aca

    Cargos relacionados

    Decano de facultad

  • Consejero académico uv - bogotá

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Bogotá country Publicado 4 Feb 2026
  • consejero estudiantil consejero académico seguimiento academico

  • Consejero académico uv - bogotá

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Importante Institución educativa requiere para la dirección de docencia y gestión profesoral un CONSEJERO ACADEMICO quien tendrá como misión diseñar, acompañar e implementar acciones orientadas al fortalecimiento del aprendizaje de los estudiantes, buscando mitigar la pérdida académica y la deserción, así como fortalecer la permanencia y la graduación oportuna. Manejo de planeación, seguimiento y resultado de estrategias académicas.

    Requisitos:
    - Titulo profesional universitario en Ciencias de la Educación, Humanas y Sociales, de Ingeniería o Administrativas, con posgrado culminado en carreras relacionadas.
    - Mínimo 2 años de experiencia específica o relacionada en cargos similares a consejería académica en el sector de educación superior y modalidad virtual. (Excluyente: experiencia en educación superior)

    Conocimientos indispensables:
    1. Manejo de área en la que se va desempeñar Ciencias Humanas
    2. Manejo de TIC aplicadas a la educación.
    3. Docencia universitaria y virtual
    4. Indicadores de Gestión (Academia y/o educación superior)

    Condiciones de la vacante:
    - Horario: Lunes a viernes, disponibilidad sábados de acuerdo a operación
    - Salario $4.164.700
    - Contrato fijo directo

    Cargos relacionados

    Analista administrativo, Consejero profesional, Director académico, Coordinador académico, Monitor académico

  • Decano(a) facultad de arquitectura - medellín

    COP
  • Salario confidencial
  • Trabajamos continuamente en desarrollar entornos laborales diversos e incluyentes. Nos impulsa la construcción de un tejido social equitativo, desarrollando estereotipos y promoviendo la diversidad de talentos. Es por ello que creamos convocatoria para proveer el cargo de Decano(a) de la Facultad de Arquitectura, que cuente con título profesional en Arquitectura o áreas afines al diseño y la planificación del territorio, con formación posgradual a nivel de maestría o doctorado conexo con su profesión (urbanismo, planeación territorial, diseño arquitectónico, patrimonio, sostenibilidad, entre otros). Si los títulos son expedidos en el exterior, allegar la Resolución de convalidación emitida por el Ministerio de Educación Nacional.
    Cursos de actualización, preferiblemente relacionados con la disciplina o la profesión. Preferiblemente manejo de segundo idioma.
    Con una experiencia mínima de cinco (5) años como decano, director académico, secretario académico o docente universitario, coordinando procesos relacionados con la investigación, proyección social, educación continuada, aseguramiento de la calidad, internacionalización, entre otros, en pregrado y posgrado. Trayectoria mínima de tres (3) años certificable en el ejercicio de la profesión.

    Objetivo del cargo
    Gestionar el desarrollo académico de los programas de pregrado, posgrado y educación continuada de la Facultad de Arquitectura, con una visión inter y transdisciplinaria, en el marco de las políticas académico-administrativas institucionales y la estrategia multicampus.

    Funciones principales
    Velar por la organización y el desarrollo de las actividades académicas, de investigación y proyección social de pregrado y posgrado de la Facultad.
    Dirigir los procesos académicos de la Facultad.
    En ausencia del Decano de División, presidir el Consejo de Facultad y el Claustro de la Comunidad de maestros, profesores y docentes.
    Presentar semestralmente al Decano de División los maestros, profesores y docentes

    Cargos relacionados

    Decano de facultad

  • Coordinador(a) académico

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $4 a $4,5 millones Barranquilla country Publicado 29 Ene 2026
  • Coordinador academico

  • Coordinador(a) académico

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Planificar, coordinar y supervisar el desarrollo del proyecto pedagógico institucional (PEI) y del plan de estudios, garantizando la calidad de los procesos académicos, la mejora continua del desempeño docente, el cumplimiento de los estándares educativos y la implementación efectiva de estrategias de acompañamiento para el aprendizaje integral de los estudiantes.

    Formación: - Título profesional en Educación o áreas afines.
    - Especialización en Gestión Educativa, Liderazgo Pedagógico, Currículo o Evaluación.
    - Formación complementaria en desarrollo humano, coaching educativo o manejo de grupos (deseable).
    Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia en docencia directa. Al menos 2 años liderando procesos académicos o cargos de coordinación en instituciones educativas.

    Cargos relacionados

    Coordinador académico

  • Coordinador académico y de convivencia

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Si quieres ser parte de una de las compañías más innovadoras y quieres transformar positivamente la vida de las personas. ¡Esta Oportunidad es para Ti! Estamos en búsqueda de Coordinador(a) Académico(a) y de convivencia.



    ¿Qué harías?

    Definir y estructurar los servicios de formación y transmisión de conocimientos a través del desarrollo de proyectos y el seguimiento de procesos de formación pedagógicos, que fortalezcan el pensamiento crítico y creativo, la apropiación de habilidades científicas, la expresión simbólica, apreciación estética y la sensibilidad , de acuerdo con las necesidades de los usuarios, el portafolio de proyectos ofrecido por el área, los convenios de asociación definidos y las políticas establecidas; contribuyendo a la construcción de resultados para el cierre de brechas sociales.



    Lo que buscamos de ti

    EDUCACIÓN BASICA: Profesional en Ciencias de la Educación o Psicología

    EDUCACIÓN COMPLEMENTARIA: Especialización en Ciencias de la Educación o Psicología

    EXPERIENCIA LABORAL: 5 años de experiencia en educación o 3 años ejerciendo la coordinación académica de Instituciones Educativas.

    Idiomas: Nivel de inglés B1





    ¿Cuáles serían tus condiciones?

    Salario $ 5.935.300 + prestaciones de ley

    Contrato Fijo con posibilidad de prorroga

    Horario de 46H semanales - Lunes a Viernes de 6:30am a 3:30pm (Sábados Ocasionalmente)

    Lugar: Colegios Colsubsidio




    ¿Qué esperas para tomar este nuevo reto?, juntos generáremos oportunidades para el cierre de brechas sociales!

    Cargos relacionados

    Coordinador académico

  • Decano facultad de economía y administración

    COP
  • $12,5 a $15 millones
  • Resumen del Puesto:

    Importante institución educativa busca un/a Decano/a para su Facultad de Economía y Administración, un líder visionario y estratégico que impulse la excelencia académica, la investigación y la vinculación con el sector productivo. Este rol crucial implica la dirección integral de la facultad, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, la innovación curricular y el desarrollo del talento humano.

    Responsabilidades Principales:

    Liderar y gestionar estratégicamente la Facultad de Economía y Administración, garantizando la calidad académica y la pertinencia de sus programas.
    Promover y supervisar los procesos de acreditación de programas e institucional, asegurando el cumplimiento de los más altos estándares.
    Fomentar la investigación, la innovación y la proyección social, estableciendo alianzas estratégicas con el sector empresarial y gubernamental.
    Administrar eficientemente los recursos humanos, financieros y físicos de la facultad, optimizando su rendimiento y sostenibilidad.
    Representar a la facultad en instancias internas y externas, fortaleciendo su imagen y posicionamiento en el ámbito académico y profesional.

    Requisitos Obligatorios:

    Título profesional en Contaduría Pública o en áreas afines a las Ciencias Económicas, Administrativas y Contables.
    Título de Maestría debidamente reconocido o convalidado en áreas relacionadas con las Ciencias Económicas, Administrativas y Contables.
    Experiencia mínima de cinco (5) años en cargos de dirección académica en instituciones de educación superior, preferiblemente liderando facultades, escuelas o programas académicos.
    Participación demostrable en procesos de acreditación institucional y/o de programas académicos.
    Experiencia docente universitaria por un período no inferior a cinco (5) años. Se podrá acreditar el tiempo desempeñado en monitorías académicas como experiencia docente.
    Experiencia profesional y/o investigativa mínima de cinco (5) años, contada a partir d

    Cargos relacionados

    Administrador de empresas, Contador, Economista, Decano de facultad

  • Director - docente universitario (a) - facultad de educación

    COP
  • Salario confidencial
  • La Universidad de San Buenaventura, seccional Medellín, se encuentra en búsqueda de un nuevo talento que desee hacer parte de nuestra comunidad como Docente para la Facultad Educación.

    Principales responsabilidades:

    Acompañar grupos de investigación vinculados a los posgrados.

    Gestionar procesos académicos y administrativos de estudiantes y profesores (matrícula, seguimiento, asignación docente, trámites académicos).

    Coordinar el Comité de Posgrados y asegurar su funcionamiento efectivo.

    Organizar y coordinar procesos académicos y administrativos entorno a tesis y trabajos de investigación.

    Liderar procesos de autoevaluación de los programas de posgrado.

    Gestionar y actualizar los requisitos para el Registro Calificado.

    Coordinar acciones de mejoramiento y asegurar la calidad de los programas ofrecidos.

    Gestionar vínculos externos con aliados académicos, instituciones públicas, privadas y redes de investigación.

    Contribuir a la planeación académica y estratégica de la facultad en materia de posgrados.


    Requisitos:

    Formación posgradual en ciencias de la educación o áreas afines.

    Preferiblemente conocimiento pedagógico, epistemológico y metodológico para asesoría de tesis y trabajos de investigación.

    Conocimiento sobre procesos de autoevaluación, registro calificado y seguramiento de la calidad de los programas.

    Mínimo dos (2) años de experiencia en docencia en educación superior. Se valora la experiencia en dirección y/o participación en actividades de investigación; liderazgo de equipos y relacionamiento académico, institucional o social.

    Ciudad: Medellín – Bello
    Tipo de contrato: Término fijo.
    Modalidad: Presencial.
    Asignación salarial: Escalafón profesoral.


    ¡Te invitamos a ser parte de nuestra comunidad Bonaventuriana!

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    Director académico, Profesor o docente universitario

  • Coordinador programa academico

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 8 Feb 2026
  • COORDINADOR PROGRAMA ACADEMICO administrador turistico y hotelero

  • Coordinador programa academico

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante universidad grande se encuentra en búsqueda de COORDINADOR PROGRAMA ACADEMICO con el siguiente perfil :
    * Título de formación profesional universitaria en Administración en hotelería y turismo , con título de Especialización a fin
    * Experiencia Total: 3 años de experiencia. Experiencia específica o relacionada y comprobada en cargos similares
    * Docencia Universitaria o su equivalente - Indispensable
    * Segundo Idioma - Indispensable
    * Sistema de Gestión de Calidad Integral - Deseable
    * TICs - Deseable
    Salario a convenir

    Cargos relacionados

    Coordinador académico

  • Coordinador academico ingenieria civil bogota (posgrado culminado)

    COP
  • Salario confidencial
  • Importante institución de educación de educación superior en la ciudad de Bogotá, requiere para su planta académica:

    Profesional en Ingeniería civil, con titulo de especialización o maestría culminada.

    Debe contar con mínimo 3 años de experiencia liderando equipos, manejo de cronogramas, y todo lo relacionado a la coordinación del área académica.

    Labor 100% presencial en la ciudad de Bogotá de lunes a sábado
    Contrato fijo renovable
    Salario a convenir según formación y experiencia

    Cargos relacionados

    Coordinador académico

  • Coordinador(a) académico(a) bilingüe colegios colsubsidio periodo escolar 2026

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Si quieres ser parte de una de las compañías más innovadoras y quieres transformar positivamente la vida de las personas. ¡Esta oportunidad es para ti!
    Estamos en búsqueda de Coordinador (a) Académico(a) Bilingüe Colegios Colsubsidio.



    Tú reto:


    Garantizar la prestación del servicio educativo con parámetros de calidad y pertinencia, a partir del liderazgo que ejerce en la implementación del modelo educativo Colsubsidio y el Proyecto Educativo Institucional (PEI), asegurando el cumplimiento de los procedimientos del Sistema de Gestión de Calidad Institucional, los protocolos de atención integral establecidos por los entes de control y el plan de mejoramiento Institucional.



    Lo que buscamos de ti:



    Profesional en Ciencias de la educación o Psicología con Especialización en Ciencias de la Educación o Psicología


    3 años de experiencia ejerciendo la coordinación académica de Instituciones Educativas. 


    Conocimientos específicos:


    Tener certificación de inglés mínima B2 avalada por las siguientes entidades:


    MET - Michigan English Test     
    APTIS for teachers        
    ITEP Academic               
    ITEP Academic Plus
    General IELTS 
    Academic IELTS             
    TOEFL 
    TOEIC  
    Cambridge B2 First      
    Cambridge C1 Advanced 
    Cambridge C2 Proficiency 



    ¿Cuáles serían tus condiciones? 



    Salario $5.935.300 con todas las prestaciones de ley + ajuste 2026

    Contrato Fijo posibilidad de prorroga

    Horario de 44 horas semanales lunes a viernes 6:30 AM a 3:30 PM - sábados eventualmente

    Lugar: Colegio Colsubsidio Chíchala.




    ¿Qué esperas para tomar este nuevo reto?, juntos generáremos oportunidades para el cierre de brechas sociales!

    Cargos relacionados

    Coordinador académico

  • Coordinador académico escuela de formación para el trabajo - bogota 1626504067-15

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar valoramos tu potencial. Estamos en busca de talento como el tuyo para trabajar en

    Importante institución de educación superior requiere para su equipo de trabajo "Coordinador Académico Escuela de Formación para el Trabajo" para Bogotá

    Perfil: Profesional en ciencias económicas o administrativas, con estudios posgraduales relacionados al cargo. Con experiencia de 3 a 5 años en cargos y funciones relacionadas, mínimo 3 años coordinando la implementación y logística de programas de formación en escuelas ETDH. Conocimiento en ISO 9001-2015 y en NTC 5555:2011 y normativa ETDH (Formación para el trabajo - Técnicos Laborales). Funciones: - Coordinar y administrar las acciones formativas de la Escuela, asegurando la correcta asignación académica, la actualización y ejecución de procesos educativos, en cumplimiento con la normativa y estándares de calidad, así como garantizar el desarrollo y la mejora continua del currículo, la implementación de estrategias de seguimiento académico, la gestión eficiente de recursos internos y externos que contribuyan a la satisfacción del estudiante y la pertinencia de los programas académicos.

    Horario: lunes a viernes 8:00 am a 5:00 pm – disponibilidad sábados en caso de requerirse.
    Salario: $4.972.222 + Prestaciones de ley + Plan de beneficios
    Contrato: a término indefinido
    Modalidad: Presencial Lugar de trabajo: Bogotá - Ucompensar Sede Teusaquillo y Sede Campus Ucompensar

    Conocimientos: -Servicio al cliente -Educación y capacitación Destrezas: -Redacción de textos -Pensamiento crítico -Gestión del tiempo -Gestión de recursos de personal -Liderazgo

    Cargos relacionados

    Coordinador académico

  • Coordinador de prácticas - programa psicología (licencia de maternidad / bogotá)

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • Importante institución de educación superior requiere Coordinador de Prácticas para el programa de Psicología para cubrir una Licencia de Maternidad, el cual debe ser Profesional en Psicología con posgrado titulada en áreas afines.

    Contar con conocimiento en:
    - Herramientas Ofimáticas
    - Dominio pedagógico y curricular.
    - Acceso de estudiantes a las prácticas, conocimiento sobre planes de aprendizaje, garantías de seguridad, protección y bienestar de los estudiantes, metodologías de aprendizaje en prácticas.

    Experiencia mínima de 3 años en cargos afines.

    Objetivo: Coordinar los procesos académicos y administrativos de los convenios Docencia - Servicio que establezca el programa, dando cumplimiento a los planes de estudio aprobados por el Consejo Superior y el Ministerio de Educación Nacional y las políticas legales vigentes, garantizando los recursos físicos, humanos y de contenido académico que satisfagan las necesidades de los estudiantes en el desarrollo de sus prácticas.

    ¡Haz parte de la familia Areandina!

    Cargos relacionados

    Psicólogo

  • Coordinador (a) academico (a) preescolar bogota

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Si quieres ser parte de una de las compañías más innovadoras y quieres transformar positivamente la vida de las personas. ¡Esta Oportunidad es para Ti!?Estamos en búsqueda de Coordinador(a) Academico (a) Preescolar Bogotá.



    Tu reto


    Garantizar la prestación del servicio educativo de primera infacnia en los colegios Distritales asignados por elaliado, con parámetros de calidad y pertinencia, en coherencia con el modelo pedagógico Distrital defi nido, conel fi n de articular la atención integral al interior de los colegios.





    Lo que buscamos de ti




    Profesional en Educación Infantil, Pedagogía Infantil, Educación preescolar, inicial, especial o Psicología.



    Experiencia:



    Mínimo 10 meses de experiencia en el trabajo pedagógico directo con niños y niñas entre los 3 meses a 5 añosen jardines, colegios o instituciones que prestan servicios de educación inicial o atención a la primera infancia(la experiencia requerida podrá ser homologable con el trabajo desarrollado a través de las pasantías y/oprácticas educativas implementadas a lo largo del proceso formativo).

    Un año y medio de experiencia después del grado, acreditando procesos de acompañamiento pedagógico amaestras, maestros e Instituciones Educativas. La anterior experiencia requerida es homologable si se cuentacon un postgrado (especialización o maestría) en áreas afi nes




    ¿Cuáles serían tus condiciones?



    Contrato Obra o labor
    Salario $ 4.379.100 + Prestaciones de ley
    Horario de 44 horas semanales, lunes a viernes y sábados medio día.
    Lugar de Trabajo: Bogotá.



    ¿Qué esperas para tomar este nuevo reto?, juntos generáremos oportunidades para el cierre de brechas sociales!

    Cargos relacionados

    Coordinador académico

  • Rector académico

    COP

  • industry FUNDACION SOCIAL EL ENCUENTRO

  • $6 a $8 millones Bogotá country Publicado 26 Feb 2026
  • director academico lider

  • Rector académico

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Somos una institución educativa comprometida con la excelencia y la formación integral bajo una consmovisión bíblica.
    Buscamos un(a) Rector(a) visionario(a) que lidere nuestra comunidad educativa, no solo como administrador académico, sino como un líder de pensamiento capaz de implementar un marco de investigación y mejora continua. En esta posición, trabajaras de la mano con una Dirección Administrativa sólida, lo que te permitirá enfocarte en la calidad pedagógica, la cultura escolar y el impacto espiritual.

    Responsabilidades Claves:
    Liderazgo pedagógico (curriculum teológicamente fundamentado y sólido)
    Gestión de calidad (implementar procesos de evaluación y benchmarking para la mejora escolar continua)
    Formación espiritual (asegurar que la misión de hacer discípulos sea el eje transversal de todos los programas y actividades)
    Relaciones Estratégicas (representar a la institución ante entes gubernamentales y desde internacionales)
    Formación (profesional en Educación con Maestría en Gestión Educativa o afines)
    Fe y testimonio (compromiso personal con Jesucristo)
    Habilidades (capacidad analítica para el manejo de indicadores de investigación y liderazgo inspiracional de equipos docentes)

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    Rector de institución de educación
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