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industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$4 a $4,5 millones
Salario
Prestacion de Servicios
Tipo de contrato
Remoto country
Ubicación
Remoto
Modalidad laboral
  • buscamos un HR Payroll Administrator detallista y eficiente para unirse a nuestro equipo de Recursos Humanos. Este rol es clave para garantizar la precisión en nuestros procesos de nómina, beneficios y administración de personal en un entorno remoto.

    Principales responsabilidades:

    • Nómina: Procesar nóminas semi-mensuales, validar datos de compensación, gestionar ajustes y resolver incidencias de tiempo y asistencia.
    • Beneficios: Administrar inscripciones, cambios de estado y conciliación de facturas de beneficios.
    • Gestión de Datos (HRIS): Mantener la integridad de los registros de empleados y gestionar transacciones en sistemas de RR.HH..
    • Soporte Integral: Apoyar en procesos de reclutamiento (programación de entrevistas, documentación de ingreso) y cumplimiento normativo.
    • Reportes: Generar informes periódicos sobre métricas de nómina, asistencia y cumplimiento.

    Requisitos:

    • Experiencia: 2 a 4 años en nómina, administración de beneficios o soporte de RR.HH.
    • Educación: Bachillerato completo (deseable tecnólogo o profesional en RR.HH., Administración o Contabilidad).
    • Habilidades Técnicas: Manejo de herramientas de nómina (preferiblemente Paylocity o similares), Microsoft Office y SharePoint.
    • Competencias: Alta atención al detalle, capacidad para manejar información confidencial con discreción y excelentes habilidades organizativas.
    • Idioma: Dominio del idioma inglés (necesario para la interacción y documentación).

    Que te ofrecemos:

    • Horario de trabajo remoto.
    • Entorno laboral profesional y solidario.
    • Paquete salarial competitivo

    Cargos relacionados

    Coordinador de nomina, Asistente de nomina, Ayudante de nomina, Asistente de recursos humanos, Consultor recursos humanos

industry Beyserin Consulting Sas

Ofertas de empleo en Beyserin Consulting Sas.
$2 a $2,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Remoto country
Ubicación
Remoto
Modalidad laboral
  • En Beyserin Consulting nos encontramos en la búsqueda de un Analista de Recursos Humanos con experiencia en:

    • Profesional o tecnólogo(a) en Psicología, Administración de Empresas, Gestión Humana o carreras afines.
    • Mínimo 2 años de experiencia en Recursos Humanos.
    • Experiencia en procesos administrativos de RRHH, gestión documental y contratación.
    • Conocimiento general de legislación laboral colombiana.
    • Conocimiento básico de seguridad social y parafiscales.
    • Manejo de Excel y herramientas digitales de trabajo.


    Responsabilidades
    • Gestionar procesos de contratación de consultores bajo modalidad de prestación de servicios.
    • Elaborar y dar seguimiento a contratos, renovaciones y terminaciones.
    • Administrar y mantener actualizada la documentación de consultores y colaboradores.
    • Coordinar procesos de onboarding y offboarding.
    • Realizar seguimiento a vencimientos contractuales y documentación requerida.
    • Brindar soporte y atención a colaboradores y líderes en temas relacionados con Recursos Humanos.
    • Generar reportes e información de seguimiento para la operación de RRHH.
    • Apoyar proyectos e iniciativas de cultura organizacional, comunicación interna y experiencia del colaborador.
    • Asegurar el cumplimiento de políticas internas y procesos de Gestión Humana.


    Competencias clave
    ? Organización y planeación
    ? Atención al detalle
    ? Alto sentido de responsabilidad
    ? Orientación al servicio
    ? Comunicación efectiva
    ? Autonomía y proactividad
    ? Manejo confidencial de información
    ? Orientación al cumplimiento y seguimiento de procesos

    Cargos relacionados

    Analista de recursos humanos

industry Consultarias y asesorias

Ofertas de empleo en Consultarias y asesorias.
Salario confidencial
Salario
Prestacion de Servicios
Tipo de contrato
Remoto country
Ubicación
Remoto
Modalidad laboral
  • Importante compañía busca personal para apoyar procesos relacionados con registros, controles, seguimiento de información, bases de datos y actividades complementarias del área.
    Te ofrecemos jornada parcial, modalidad remota, capacitación permanente y la posibilidad de percibir una remuneración aproximada de $900.000 mensuales más bonificaciones, dentro de un ambiente de trabajo agradable y con oportunidades de crecimiento.
    REQUISITOS:
    • Entre 18 y 40 años.
    • Bachiller culminado.
    • Manejo básico en sistemas.
    • Con o sin experiencia.
    ?? Recibimos hojas de vida a través del WhatsApp 3224498158 o del correo corporativo *****.****.**@*****.***.

    Cargos relacionados

    Administrador de base de datos

industry M&S VITAMINS SAS

Ofertas de empleo en M&S VITAMINS SAS.
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Remoto country
Ubicación
Remoto
Modalidad laboral
  • ¿Qué harás?

    Liderarás el ciclo completo del colaborador: selección, contratación, inducción, desarrollo, bienestar, evaluación del desempeño y desvinculación. Asegurarás el cumplimiento de la normatividad laboral colombiana y el SG-SST. Liderarás procesos disciplinarios con debido proceso y acompañarás las desvinculaciones. Gestionarás los indicadores del área (rotación, cobertura, clima) y liderarás a tu equipo de Talento Humano.

    Requisitos

    Ubicación: Remoto Armenia (residencia en la ciudad o disponibilidad inmediata para radicarse).

    Profesional en Psicología, Administración, Ingeniería Industrial, Derecho o afines (deseable posgrado en Gestión Humana). Mínimo 3 años en Talento Humano, con al menos 2 liderando equipos o procesos del ciclo del colaborador. Experiencia demostrable en procesos disciplinarios y normatividad laboral colombiana. Conocimiento de seguridad social (EPS, ARL, pensiones, cajas) y manejo de ERP (deseable Odoo) y herramientas de IA. Preferible experiencia en distribución, comercialización, consumo, importadoras, retail o salud.
    Condiciones

    Modalidad: Remoto Armenia (residencia en la ciudad o disponibilidad inmediata para radicarse).

    Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m. (2 horas de almuerzo) y sábados de 9:00 a.m. a 11:00 m.

    Cargos relacionados

    Coordinador de talento humano

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Remoto country
Ubicación
Remoto
Modalidad laboral
  • ¡Únete a nuestro equipo como Jefe de Operaciones de Gestión Documental!

    ¿Te apasiona liderar equipos, optimizar procesos y garantizar la excelencia operativa? Estamos buscando un profesional con amplia experiencia en gestión documental para liderar la ejecución de un importante proyecto, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, los tiempos establecidos y los objetivos del servicio.

    Cargo
    Jefe de Operaciones de Gestión Documental

    Modalidad: Remoto

    Salario
    A convenir

    ¿Qué buscamos?

    Formación académica
    Profesional en **Ciencias de la Información, Bibliotecología y Archivística, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o Ingeniería Administrativa**.
    Especialización en áreas relacionadas con gestión documental, administración, gerencia de proyectos, logística o afines.
    Deseable contar con Maestría o Doctorado en Información y Documentación, Gerencia de Proyectos o Logística.

    Experiencia
    Ocho (8) años o más de experiencia específica desempeñando cargos como Jefe, Coordinador, Líder o Gerente de Operaciones en proyectos o servicios de gestión documental.

    Tu misión será

    Liderar la operación integral de proyectos de gestión documental.
    Coordinar equipos multidisciplinarios y garantizar el cumplimiento de los objetivos del servicio.
    Planear, supervisar y optimizar los procesos operativos, asegurando altos estándares de calidad.
    Hacer seguimiento a indicadores de gestión, cronogramas, acuerdos de nivel de servicio (SLA) y compromisos contractuales.
    Identificar oportunidades de mejora e implementar acciones que fortalezcan la eficiencia de la operación.
    Presentar informes de gestión y mantener una comunicación efectiva con las diferentes partes interesadas.

    Competencias

    Liderazgo y gestión de equipos.
    Planeación estratégica.
    Toma de decisiones.
    Orientación a resultados.
    Pensamiento analítico.
    Comunicación y relacionamiento con clientes.
    Organización y capacidad para gestionar múltiples actividades.

    ¿P

    Cargos relacionados

    Experto gestión documental

industry M&S VITAMINS SAS

Ofertas de empleo en M&S VITAMINS SAS.
Salario confidencial
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Remoto country
Ubicación
Remoto
Modalidad laboral
  • ¡ESTAMOS BUSCANDO COORDINADOR(A) DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE CALIDAD!

    En M&S Vitamins SAS buscamos un perfil estratégico, analítico e innovador que lidere la implementación, mantenimiento y mejora continua del Sistema de Gestión de Calidad bajo la norma ISO 9001:2015, asegurando procesos eficientes, documentados y alineados con los objetivos organizacionales.

    Si te apasiona la optimización de procesos, la gestión documental, las auditorías y el uso de herramientas de inteligencia artificial aplicadas a calidad, esta oportunidad es para ti.

    CARGO: Coordinador(a) del Sistema de Gestión de Calidad

    MODALIDAD: Remoto en Armenia (residencia en la ciudad o disponibilidad inmediata para radicarse).

    HORARIO: Lunes a viernes 8:00 AM - 6:00 PM (Con 2 horas de almuerzo) | Sábados 9:00 AM - 11:00 PM

    SALARIO: A convenir según experiencia y perfil


    OBJETIVO DEL CARGO

    Implementar, mantener y mejorar continuamente el Sistema de Gestión de Calidad (SGC) de M&S Vitamins SAS conforme a los requisitos de la norma ISO 9001:2015, a través del levantamiento, definición y documentación de los procesos de la organización, su comprensión profunda y el aprovechamiento de herramientas de inteligencia artificial para la gestión documental y la identificación de oportunidades de mejora.

    El cargo opera dentro del sistema de gestión documental establecido en Odoo, asegurando la eficacia del SGC y el cumplimiento de los objetivos estratégicos de calidad.

    PRINCIPALES RESPONSABILIDADES

    • Liderar el diseño, implementación, mantenimiento y mejora continua del SGC bajo ISO 9001:2015.
    • Mantener actualizado el mapa de procesos de la organización.
    • Levantar, definir y caracterizar procesos, identificando entradas, salidas, riesgos, recursos e indicadores.
    • Administrar riesgos y oportunidades bajo pensamiento basado en riesgos.
    • Coordinar auditorías internas y acompañar auditorías externas.
    • Gestionar no conformidades, acciones correctivas y acciones de mejora.
    • C

    Cargos relacionados

    Auditor, Auditor de calidad, Auditor interno, Coordinador sig, Analista de sistemas de gestión de calidad

industry SERES HUMANOS REALIZADOS

Ofertas de empleo en SERES HUMANOS REALIZADOS .
$12,5 a $15 millones
Salario
Prestacion de Servicios
Tipo de contrato
Remoto country
Ubicación
Remoto
Modalidad laboral
  • Nos encontramos en la búsqueda de un(a) HR Manager bilingüe (español–inglés) para liderar la gestión integral del talento humano en una organización con operación en Estados Unidos. Buscamos un perfil estratégico y operativo, con amplio conocimiento de la legislación laboral estadounidense, experiencia administrando equipos remotos y capacidad para gestionar de manera autónoma todos los procesos de Recursos Humanos.

    Requisitos
    - Profesional en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines.
    - Experiencia comprobada en cargos de Recursos Humanos con responsabilidad integral sobre los diferentes procesos del área.
    - Conocimiento sólido de la legislación laboral de Estados Unidos, especialmente del estado de New Jersey, incluyendo contratación, clasificación de empleados, nómina, licencias y cumplimiento estatal y federal.
    - Experiencia liderando y gestionando equipos de trabajo remotos y distribuidos.
    - Experiencia en administración de nómina, beneficios y compensación.
    - Manejo de herramientas HRIS, ATS y plataformas de trabajo remoto.
    - Inglés y español con nivel profesional (oral y escrito).
    - Alta capacidad de organización, autonomía, criterio profesional y manejo confidencial de la información.

    Condiciones
    - Modalidad: Contractor (100% remoto).
    - Salario: Entre USD 15 y USD 25 por hora, negociables.
    - Excelente oportunidad para integrarse a un equipo internacional con alto nivel de autonomía y responsabilidad.

    Cargos relacionados

    Gerente de recursos humanos (gestión humana), Director de recursos humanos, Jefe de recursos humanos

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$4 a $4,5 millones
Salario
Prestacion de Servicios
Tipo de contrato
Remoto country
Ubicación
Remoto
Modalidad laboral
  • We're looking for a detail-oriented and efficient HR Payroll Administrator to join our Human Resources team. This key role is responsible for ensuring accuracy in our payroll processes, benefits administration, and personnel records within a remote environment.

    Key Responsibilities:

    • Payroll Administration: Process semi-monthly payroll, validate compensation data, manage adjustments, and resolve timekeeping inquiries.
    • Benefits Administration: Manage benefit enrollments, status changes, and assist with invoice reconciliation.
    • HRIS & Records: Maintain accurate employee data and manage personnel transactions within HR systems.
    • Onboarding & Support: Provide administrative support for recruiting activities, including interview scheduling and onboarding documentation.
    • Compliance & Reporting: Prepare payroll, benefits, and compliance reports to support leadership and finance teams.

    Qualifications:

    • Experience: 2–4 years of experience in payroll, benefits administration, or HR support.
    • Education: High School Diploma required; Associate’s degree in HR, Business Administration, or Accounting preferred.
    • Technical Skills: Proficiency in Microsoft Office, SharePoint, and HRIS/payroll platforms (Paylocity or similar preferred).
    • Competencies: High attention to detail, ability to handle confidential information with discretion, and strong organizational skills.
    • Soft Skills: High integrity, team-oriented, and effective communication skills.

    What We Offer

    • Remote work schedule.
    • Professional and supportive work environment.
    • Competitive salary package

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    Coordinador de nomina, Asistente de nomina, Ayudante de nomina, Asistente de recursos humanos, Consultor recursos humanos

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Prestacion de Servicios
Tipo de contrato
Remoto country
Ubicación
Remoto
Modalidad laboral
  • ¿Eres un profesional que quiere llevar su carrera al siguiente nivel?

    Estamos buscando personas con interés en desarrollar habilidades blandas en el área comercial, fortalecer su liderazgo y prepararse para dirigir equipos de alto desempeño dentro de un entorno organizacional orientado al crecimiento.

    ¿Qué buscamos?

    Interés por desarrollar habilidades de comunicación y negociación.
    Motivación para asumir retos y gestionar equipos.
    Compromiso con el logro de objetivos y resultados.

    ¿Qué ofrecemos?

    . Formación y acompañamiento para potenciar tus competencias.
    . Ambiente organizacional dinámico y colaborativo
    . Ingresos basados en resultados y mérito

    Si buscas una oportunidad donde tu esfuerzo sea reconocido y tu desarrollo profesional dependa de tu capacidad para generar resultados, queremos conocerte.

    Postúlate y construye una carrera con oportunidades de liderazgo

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    Coordinador trade marketing canal tradicional, Coordinador comercial

industry AXA COLPATRIA

Ofertas de empleo en AXA COLPATRIA.
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Remoto country
Ubicación
Remoto
Modalidad laboral
  • ¿Estás listo para unirte a un equipo que protege a miles de trabajadores y fortalece la confianza en el sector asegurador? Buscamos un Líder de Gestión Regulatoria apasionado por el cumplimiento y la sostenibilidad del marco de control. En este rol, liderarás los requerimientos de entes de control, auditorías y el cumplimiento de obligaciones normativas, diseñando planes de acción efectivos. Tendrás la oportunidad de interactuar con áreas estratégicas, aprendiendo continuamente sobre la regulación en aseguramiento y riesgos laborales.

    Responsabilidades:
    * Gestionar el proceso integral de atención de requerimientos de entes de control y áreas de control interno, asegurando su asignación, seguimiento y respuesta oportuna.
    * Asegurar la calidad, consistencia e idoneidad de la información remitida a entes de control y áreas de control interno, verificando el cumplimiento de los lineamientos aplicables.
    * Gestionar la implementación de nuevas obligaciones regulatorias aplicables a la ARL, asegurando la definición, seguimiento y cumplimiento de los planes requeridos para su adopción.
    * Asegurar la actualización y administración del marco regulatorio aplicable a la ARL, garantizando su divulgación y seguimiento.
    * Gestionar la atención de auditorías, inspecciones y visitas de entes de control, asegurando la articulación con las áreas responsables y el cumplimiento de los compromisos adquiridos.
    * Gestionar el seguimiento y cierre de planes de acción derivados de auditorías, requerimientos regulatorios, hallazgos internos y observaciones de áreas de control.
    * Asegurar la gestión de riesgos regulatorios asociados a los procesos bajo su responsabilidad, promoviendo mecanismos de control y monitoreo permanente.
    * Gestionar indicadores y mecanismos de seguimiento que permitan evaluar el desempeño del modelo de gestión regulatoria y la efectividad de los controles implementados.
    * Liderar y desarrollar el equipo a cargo, fortaleciendo sus capacidades técnicas y promo

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    Otro

industry AXA COLPATRIA

Ofertas de empleo en AXA COLPATRIA.
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Remoto country
Ubicación
Remoto
Modalidad laboral
  • ¡Únete a Axa Colpatria! como Líder de Auditoría Técnica, dirigirá auditorías documentales y concurrentes de reclamaciones y cuentas de salud, asegurando la pertinencia médica, la cobertura, la oportunidad y el control del gasto. Se articula la pertinencia médica, calidad asistencial y gestión oportuna de cuentas. Este coordinador de Auditoría Médica será responsable de la coordinación nacional y la formación del equipo, con un enfoque técnico, objetivo e impersonal.

    Responsabilidades:

    Dirigir y supervisar las auditorías médicas documentales y concurrentes. Garantizar la pertinencia médica la cobertura y la oportunidad en los servicios de salud. Controlar el gasto médico y la correcta aplicación de glosas.

    Coordinar las actividades de auditoría a nivel nacional. Formar y desarrollar al equipo de auditores médicos. Implementar y monitorear KPIs de productividad y calidad en auditoría.

    Requerimientos:

    Profesional en carreras de la salud con especialización en áreas afines a Gerencia de Empresas de Salud, Auditoría de Servicios de Salud o Administración de Salud.

    Experiencia mínima de 2 años en coordinación de equipos de trabajo en auditoría médica.

    Conocimiento en aplicaciones de validación de derechos, dominio del Manual de glosas y tarifas. Conocimiento en coberturas de seguros.



    Experiencia en auditoría médica documental, experiencia en auditoría médica concurrente. Experiencia en auditoría in situ.

    Condiciones:

    Brindamos contrato a término indefinido, beneficios extralegales (primas extralegales, beneficios eduativos, póliza de vida y póliza de salud, entre otros) Jornada laboral de lunes a viernes, modalidad Hibrida.

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    Analista administrativo

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Remoto country
Ubicación
Remoto
Modalidad laboral
  • ¿Eres profesional en Gestión Documental y tienes experiencia en proyectos relacionados con la organización y administración de archivos? Esta oportunidad es para ti.

    Modalidad: Remoto
    Salario: A convenir

    Requisitos

    Formación académica:
    Profesional en Bibliotecología, Archivística o Ciencias de la Información y la Documentación.
    Especialización o Maestría en Gerencia de Proyectos.

    Experiencia:
    Mínimo ocho (8) años de experiencia profesional, incluyendo experiencia en:
    Gestión documental.
    Elaboración e implementación de Programas de Gestión Documental (PGD).
    Formulación, actualización o implementación de políticas de gestión documental.
    Participación en proyectos de organización, administración o transformación de archivos.
    Algunas de tus responsabilidades serán:
    Apoyar la formulación e implementación de estrategias de gestión documental.
    Elaborar y actualizar Programas de Gestión Documental (PGD).
    Participar en la definición e implementación de políticas, lineamientos y procedimientos de gestión documental.
    Acompañar actividades relacionadas con la organización, administración y control de la documentación física y electrónica.
    Brindar apoyo técnico en proyectos de gestión documental, asegurando el cumplimiento de la normatividad vigente.

    Si cumples con el perfil y deseas participar en un proyecto de alto impacto, ¡esperamos tu postulación!

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    Experto gestión documental

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Prestacion de Servicios
Tipo de contrato
Remoto country
Ubicación
Remoto
Modalidad laboral
  • Modalidad Home Office | Trabajo 100% Remoto

    Abrimos convocatoria a nivel nacional para vincular profesionales que deseen participar en procesos de planificación, desarrollo comercial y ejecución de estrategias orientadas al crecimiento empresarial.

    Buscamos personas con pensamiento analítico, capacidad de liderazgo y enfoque en el cumplimiento de objetivos y/o metas, interesadas en desarrollar una carrera con oportunidades de crecimiento y aprendizaje continuo.

    Perfil requerido
    - Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Mercadeo, Economía, Negocios Internacionales, Comunicación Social o carreras afines.

    - Excelentes habilidades de comunicación, organización y trabajo en equipo.

    - Orientación a resultados y facilidad para adaptarse a entornos dinámicos.

    Manejo de herramientas digitales y disponibilidad para trabajar de manera remota.

    Principales responsabilidades

    * Apoyar la ejecución de planes estratégicos y proyectos de desarrollo organizacional.

    * Realizar seguimiento a indicadores de gestión y proponer acciones de mejora.

    * Participar en iniciativas orientadas al fortalecimiento y posicionamiento de la organización.

    * Coordinar actividades con diferentes áreas para asegurar el cumplimiento de metas.

    * Contribuir al diseño e implementación de estrategias enfocadas en el crecimiento institucional.

    Lo que ofrecemos

    - Modalidad 100% Home Office.

    - Formación especializada y actualización permanente en estrategias comerciales.

    - Plan de crecimiento y desarrollo profesional.

    - Honorarios competitivos, incentivos por desempeño y oportunidades de ascenso.

    - Excelente ambiente de trabajo, basado en la innovación, el liderazgo y la mejora continua.

    Si buscas un nuevo reto profesional y deseas formar parte de un equipo orientado a la excelencia, esta oportunidad es para ti. ¡Postúlate y crece con nosotros!

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    Analista de gestión, Agente de publicidad, Analista comercial

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Remoto country
Ubicación
Remoto
Modalidad laboral
  • ¿Tienes experiencia liderando proyectos de gestión documental y archivística en entidades estatales? Esta oportunidad puede ser para ti.

    Requisitos:
    • Profesional en Bibliotecología, Archivística, Ciencias de la Información
    • Posgrado en Gerencia de Proyectos, Sistemas de Información, Gerencia de Documentos, Gerencia Pública
    • Mínimo 5 años de experiencia profesional, contados a partir de la terminación y aprobación del pensum académico.

    Experiencia específica:

    Debes acreditar mínimo tres (3) contratos ejecutados como Coordinador(a) de Proyecto, relacionados con:

    • Formulación y seguimiento de planes de trabajo.
    • Formulación y/o actualización de instrumentos archivísticos.
    • Gestión y actualización de instrumentos archivísticos en entidades estatales.
    • Formulación, implementación o seguimiento de programas de conservación documental.

    Modalidad: Remota
    Tipo de contrato: a convenir
    Salario: a convenir

    Si cumples con todos los requisitos, ¡queremos conocerte!

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    Coordinador de proyectos

industry Cinte Colombia SAS

Ofertas de empleo en Cinte Colombia SAS.
$5,5 a $6 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Remoto country
Ubicación
Remoto
Modalidad laboral
  • ¡Únete al mejor equipo de trabajo! En CINTE Colombia buscamos ingeniero de sistemas o carreras afines.

    Entre 2 a 3 años de experiencia administrando plataforma solaris / Storage .
    Instalar y configurar todo el sistema operativo (AIX) y demás paquetes de software que sean necesarios según la funcionalidad. Realización de Backup. Gestión de cuentas de usuarios. Monitorizar el rendimiento del sistema. Implementar políticas adecuadas de seguridad. Atención de usuarios. Prevención de fallos

    Modalidad: Remoto
    Contrato: Indefinido
    Horarios: Lunes a Jueves de 8am a 5:30pm Viernes 8am a 5pm

    Si cumples con el perfil, no dudes en postularte

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    Administrador de sistemas, Administrador de sistemas de información, Administrador de infraestructura de TI y redes, Ingeniero de sistemas, Ingeniero de redes y telecomunicaciones

industry AXA COLPATRIA

Ofertas de empleo en AXA COLPATRIA.
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Remoto country
Ubicación
Remoto
Modalidad laboral
  • PROFESIONAL DE INFRAESTRUCTURA (GESTIÓN DE PARCHES)

    Palabras clave:
    * Profesional de Infraestructura
    * Gestión de Parches
    * Servidores Windows
    * Servidores Linux
    * Servidores AIX
    * Virtualización
    * Active Directory
    * Directivas de Grupo (GPO)
    * Soluciones de backup
    * Office 365
    * Remediación de vulnerabilidades
    * ITIL
    * Infraestructura TI
    * Ciberseguridad
    * Continuidad operativa

    ¡Hola! ¿Estás listo para llevar tus habilidades en infraestructura al siguiente nivel? ?? Únete a nuestro equipo como Profesional de Infraestructura y Gestión de Parches y sé clave en la disponibilidad, seguridad y continuidad de nuestros servicios críticos. Tendrás la oportunidad de administrar servidores Windows, Linux y AIX, así como plataformas de virtualización, gestionando el ciclo de vida completo de parches y vulnerabilidades. ¡Será una experiencia increíble de aprendizaje en infraestructura, ciberseguridad y continuidad operativa, trabajando de la mano con equipos técnicos y áreas del negocio! Si buscas un rol donde puedas aplicar tu experiencia como Ingeniero de Infraestructura y Administrador de Servidores, ¡este es tu lugar! ¿Te unes a este desafío?

    Responsabilidades:
    * Administrar y mantener la infraestructura de servidores Windows Linux y AIX.
    * Gestionar plataformas de virtualización incluyendo PowerVM.
    * Supervisar y ejecutar el ciclo de vida de parches y actualizaciones de seguridad en todos los sistemas.
    * Realizar la remediación de vulnerabilidades identificadas en la infraestructura TI.
    * Administrar y optimizar Active Directory y Directivas de Grupo (GPO).
    * Implementar y mantener soluciones de backup y recuperación de datos.
    * Ofrecer soporte técnico para Office 365 y otros servicios cloud.
    * Colaborar con equipos de ciberseguridad para fortalecer las defensas de la infraestructura.
    * Asegurar la continuidad operativa de los servicios de TI mediante la aplicación de mejores prácticas.
    * Documentar procedimientos configuraciones y cambios real

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    Otro

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$4 a $4,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Remoto country
Ubicación
Remoto
Modalidad laboral
  • ¡Estamos buscando un Administrador de la Plataforma de Comunicaciones Unificadas!

    ¿Eres un profesional con experiencia en Comunicaciones Unificadas y Telefonía IP? Si te apasiona la administración de plataformas tecnológicas, el soporte especializado y garantizar la continuidad de servicios críticos, ¡esta oportunidad es para ti!

    Cargo : Administrador de la Plataforma de Comunicaciones Unificadas
    Salario : $4.200.000 + Bono de disponibilidad de $300.000 + Prestaciones de ley.
    Tipo de contrato :Término indefinido.
    Modalidad : Presencial.
    Horario : Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
    Con disponibilidad 7x24, de acuerdo con los requerimientos de la operación y los Acuerdos de Nivel de Servicio (ANS).

    ¿Qué buscamos?
    Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Electrónica o Ingeniería de Telecomunicaciones.
    Tarjeta profesional vigente.
    Certificaciones vigentes en tecnologías o soluciones de Comunicaciones Unificadas.
    Mínimo 2 años de experiencia certificada, posterior a la expedición de la tarjeta profesional, administrando plataformas de Comunicaciones Unificadas o Telefonía IP.

    Tus principales responsabilidades
    Administrar y mantener actualizado el inventario de los equipos que conforman la plataforma de Comunicaciones Unificadas.
    Ejecutar cambios de configuración en cualquiera de los componentes de la solución, de acuerdo con los requerimientos del cliente.
    Gestionar y mantener actualizadas las versiones de la plataforma conforme a las recomendaciones del fabricante.
    Brindar soporte técnico especializado, diagnosticar incidentes y realizar el escalamiento con el fabricante cuando sea necesario.
    Garantizar la disponibilidad y correcta administración del licenciamiento de la solución.
    Velar por la continuidad, estabilidad y óptimo funcionamiento de la plataforma.
    Ejecutar las demás actividades necesarias para asegurar la correcta operación del servicio.

    Competencias que valoramos
    Orientación al servicio.
    P

    Cargos relacionados

    Gerente de servicios de comunicación, Gerente de comunicaciones, Coordinador de comunicaciones, Arquitecto de infraestructura de TI y redes, Administrador de infraestructura de TI y redes

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Prestacion de Servicios
Tipo de contrato
Remoto country
Ubicación
Remoto
Modalidad laboral
  • Si quieres crecer en una organización que impulsa el liderazgo, la innovación y la movilidad global, esta es tu oportunidad.

    ¿Qué ofrecemos?

    Desarrollo de habilidades blandas: comunicación, negociación, inteligencia emocional, trabajo en equipo y toma de decisiones.
    Posibilidad de traslados nacionales e internacionales.
    Proyección de carrera en un entorno dinámico y multicultural.

    Buscamos personas que:

    Tengan iniciativa, orientación a resultados y capacidad para liderar equipos.
    Estén dispuestas a asumir nuevos retos y aprovechar oportunidades de crecimiento internacional.
    Valoren el aprendizaje continuo y el desarrollo personal.

    Haz que tu talento trascienda fronteras
    Postúlate y comienza una carrera con oportunidades de liderazgo y crecimiento internacional.

    Cargos relacionados

    Agente de publicidad, Analista comercial

industry MANPOWER

Ofertas de empleo en MANPOWER.
$15 a $18 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Remoto country
Ubicación
Remoto
Modalidad laboral
  • Buscamos un(a) Product Manager con experiencia liderando productos de software de principio a fin, capaz de definir la estrategia del producto, priorizar iniciativas y trabajar de la mano con equipos multidisciplinarios para entregar soluciones de alto impacto. Esta posición tendrá un rol clave en la modernización de plataformas tecnológicas del sector salud, impulsando productos digitales que mejoren la experiencia del usuario y la eficiencia operativa.

    Requisitos
    Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Ciencias de la Computación, Sistemas de Información o carreras afines.
    Nivel de inglés conversacional B2 o superior.
    Más de 5 años de experiencia gestionando productos de software durante todo su ciclo de vida.
    Experiencia trabajando bajo metodologías ágiles (Scrum/Agile).
    Manejo de herramientas como Azure DevOps (ADO), Jira y Confluence.
    Experiencia traduciendo necesidades del negocio en historias de usuario, wireframes y criterios de aceptación.
    Experiencia trabajando con equipos de Desarrollo, QA, UX/UI y DevOps.
    Excelentes habilidades de comunicación y relacionamiento con stakeholders técnicos y de negocio.
    Pensamiento analítico y orientación a la toma de decisiones basada en datos.

    Responsabilidades
    Definir y comunicar la visión, estrategia y roadmap del producto.
    Administrar y priorizar el Product Backlog de acuerdo con el valor para el negocio.
    Convertir requerimientos funcionales en historias de usuario y criterios de aceptación claros.
    Trabajar en conjunto con Scrum Masters, equipos de Desarrollo, UX/UI y QA durante la ejecución de los sprints.
    Representar la voz del cliente durante todo el ciclo de desarrollo.
    Analizar métricas, indicadores y retroalimentación de usuarios para identificar oportunidades de mejora.
    Gestionar la comunicación con stakeholders y asegurar la alineación entre los objetivos del negocio y el desarrollo del producto.
    Participar en ceremonias ágiles como Sprint Planning, Sprint Review, Re

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    Gerente de producto

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$2 a $2,5 millones
Salario
Definido
Tipo de contrato
Remoto country
Ubicación
Remoto
Modalidad laboral
  • Persona con discapacidad física no motriz, responsable, organizada y orientada al cumplimiento de objetivos, con experiencia en gestión administrativa, manejo documental, herramientas ofimáticas y apoyo a procesos internos. Se destaca por su compromiso, comunicación efectiva, trabajo en equipo, atención al detalle, capacidad de adaptación y disposición para el aprendizaje, aportando al desarrollo eficiente de las actividades administrativas de la organización.

    Cargos relacionados

    Auxiliar administrativo
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