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- Hibrido

industry MANPOWER

Ofertas de empleo en MANPOWER.
$8 a $10 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Cali country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
  • Buscamos un profesional con experiencia en marketing B2B y generación de demanda para la ciudad de Cali, capaz de diseñar y ejecutar estrategias de Account-Based Marketing (ABM) enfocadas en cuentas clave. El candidato ideal debe contar con al menos **6 a 8 años de experiencia en marketing**, preferiblemente en empresas de **tecnología o SaaS**, con habilidades para gestionar campañas multicanal y trabajar de manera colaborativa con equipos comerciales para impulsar el crecimiento del pipeline y los ingresos.

    Se requiere experiencia práctica en **email marketing, LinkedIn Ads, Google Ads y estrategias de retargeting**, así como manejo de **herramientas CRM como Salesforce o HubSpot** y habilidades avanzadas en análisis de datos y reporting (Excel o herramientas similares). Es fundamental contar con una **mentalidad orientada a resultados, capacidad para gestionar múltiples proyectos y autonomía para planificar, ejecutar y optimizar campañas de marketing**.

    Además, el rol exige **nivel de inglés avanzado (C1)** para trabajar con cuentas del mercado estadounidense y una fuerte capacidad de comunicación y colaboración con equipos internacionales.

    Cargos relacionados

    Gerente de mercadeo, Jefe de mercadeo, publicidad y ventas, Analista de mercadeo
- Hibrido

industry WSP COLOMBIA SAS

Ofertas de empleo en WSP COLOMBIA SAS.
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
  • La Oportunidad

    WSP se encuentra actualmente en la búsqueda de un Tecnólogo en Diseño Civil de nivel Intermedio a Senior para unirse a nuestro equipo de Municipal e Infraestructura en Colombia. Esta posición será responsable del diseño de diversos proyectos municipales y de desarrollo de terrenos (planificación y diseño de sitios y subdivisiones, vías municipales, desarrollos residenciales, gestión de aguas pluviales, redes de tuberías, entre otros) para proyectos ubicados en Canadá.

    ¿Por qué WSP?

    • Valoramos y estamos comprometidos con una cultura de Inclusión y Pertenencia.
    • Nuestra Política de Trabajo Flexible: reconocemos la importancia del equilibrio en nuestras vidas y te alentamos a priorizarlo. Te apoyaremos dentro y fuera del trabajo para que puedas estar plenamente presente tanto en tu vida laboral como personal.
    • Mejora el mundo que te rodea: desde el medio ambiente hasta las carreteras, los edificios y el territorio, WSP es parte del tejido de Canadá.
    • Excelentes oportunidades de desarrollo profesional: estamos creciendo y desafiándonos cada día para ser mejores que ayer. Estamos abiertos a tus ideas y a probar cosas nuevas.
    • Una cultura colaborativa excepcional y un equipo de personas genuinamente comprometidas, que realizan un trabajo importante con humildad. Ven y descubre lo que significa ser parte de nuestro camino.

    Ofrecemos una remuneración atractiva, opciones de trabajo flexible, una excelente cultura corporativa, beneficios integrales enfocados en el bienestar del empleado —incluyendo atención médica virtual y una plataforma de bienestar—, además de programas de ahorro y una visión clara de futuro.

    #WeAreWSP

    Lo que puedes esperar hacer en este rol

    Las responsabilidades incluirán el diseño y dibujo de proyectos de desarrollo de terrenos e infraestructura municipal, así como el apoyo a los miembros del equipo con los requerimientos del proyecto, incluyendo, pero no limitándose a lo siguiente:
    • Diseño 3D en distintos p

    Cargos relacionados

    Delineante arquitectónico y civil
- Hibrido

industry WSP COLOMBIA SAS

Ofertas de empleo en WSP COLOMBIA SAS.
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
  • Intermediate to Senior Civil Design Technologist

    La Oportunidad

    WSP se encuentra actualmente en la búsqueda de un/a Tecnólogo/a en Diseño Civil de nivel Intermedio a Senior para unirse a nuestro equipo de Municipal e Infraestructura en Columbia. Esta posición será responsable del diseño en diversos proyectos municipales y de desarrollo de terrenos (planificación y diseño de sitios y subdivisiones, vías municipales, desarrollos residenciales, gestión de aguas pluviales, redes de tuberías, entre otros) para proyectos en todo Canadá.
    ¿Por qué WSP?

    • Valoramos y estamos comprometidos con el fomento de una cultura de Inclusión y Pertenencia.
    • Nuestra Política de Trabajo Flexible reconoce la importancia del equilibrio en la vida y te anima a priorizarlo también en la tuya. Te apoyaremos dentro y fuera del trabajo para que puedas estar plenamente presente tanto en tu vida laboral como personal.
    • Mejora el mundo que te rodea: desde el medio ambiente hasta las carreteras, los edificios y el terreno, WSP es parte fundamental del tejido de Canadá.
    • Excelentes oportunidades de crecimiento profesional: estamos creciendo y desafiándonos cada día para ser mejores que ayer. Estamos abiertos a tus ideas y a probar cosas nuevas.
    • Una cultura altamente colaborativa y una fuerza laboral compuesta por personas genuinamente buenas, que realizan un trabajo importante con humildad. Ven y descubre lo que significa ser parte de nuestro camino.
    Ofrecemos una remuneración atractiva, opciones de trabajo flexible, una excelente cultura corporativa, beneficios integrales centrados en el empleado (incluyendo atención médica virtual y una plataforma de bienestar), programas de ahorro competitivos y una visión clara de futuro.
    #WeAreWSP
    Lo que puedes esperar hacer en este rol:
    Las responsabilidades incluirán el diseño y dibujo de proyectos de desarrollo de terrenos e infraestructura municipal, y el apoyo a los miembros del equipo con los requisitos del proyecto, incl

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    Ingeniero civil
- Hibrido

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$8 a $10 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Cali country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
  • ¡Buscamos Account-Based Marketing Manager – Cali, Colombia!

    ¿Te apasiona el marketing B2B y quieres liderar estrategias ABM 360° para cuentas clave en el mercado estadounidense? Esta es tu oportunidad de unirte a un equipo data-driven, ejecutar campañas multicanal y generar pipeline y revenue medible.

    Lo que harás
    Diseñar y ejecutar estrategias ABM 360°, incluyendo:
    Campañas de Google Ads (retargeting)
    LinkedIn Ads y otras redes sociales pagadas
    Email marketing (canal prioritario)
    Colaborar estrechamente con el equipo de ventas para definir prioridades, dar seguimiento a cuentas y generar relaciones win-win.
    Monitorear y optimizar campañas mediante reporting avanzado, usando herramientas como Salesforce y Excel (pivot tables).
    Planificar, ejecutar y mejorar campañas para cuentas estratégicas, asegurando resultados medibles en pipeline y revenue.
    Manejar múltiples proyectos simultáneamente, combinando estrategia y ejecución hands-on.

    Lo que buscamos
    6–8 años de experiencia en marketing B2B, idealmente en SaaS o tecnología.
    Experiencia práctica en ABM, retargeting y email marketing.
    Experiencia con Salesforce, HubSpot, LinkedIn Ads, Google Ads y Excel avanzado.
    Mentalidad data-driven y fuerte orientación a resultados.
    Capacidad de planificar, ejecutar y optimizar campañas de manera autónoma.
    Habilidades de colaboración con ventas y multitasking.

    Condiciones
    Ubicación: hibrido en Cali
    Salario: negociable según perfil hasta 10M COP/mes
    Inglés: Nivel C1 (fluido)
    Contrato indefinido directo

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    Marketer digital

industry SERES HUMANOS REALIZADOS

Ofertas de empleo en SERES HUMANOS REALIZADOS .
$15 a $18 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Buscamos un ser Humano apasionado por asegurar la ejecución exitosa de la estrategia comercial del laboratorio Farmacéutico en el punto de venta (farmacias, cadenas, droguerías), liderando al equipo de representantes de farmacias y desarrollando programas de impulso, exhibición y capacitación que conviertan la prescripción médica en venta real.

    Experiencia: Mínimo 4-6 años en trade marketing farmacéutico o de consumo masivo, con al menos 2 años liderando equipos de punto de venta. Experiencia demostrable en gestión de farmacias, cadenas y distribuidores en Colombia. Experiencia en diseño e implementación de programas de impulso y exhibición.

    Formación académica: Profesional en Marketing, Administración o carreras afines. Deseable especialización en Trade Marketing, Retail o Gestión Comercial.

    Contrato Indefinido.
    Salario: $15.400.000 + Variable.
    Horario : Lunes a Viernes.
    Presencial.
    Bogotá.

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    Coordinador trade marketing canal tradicional, Jefe de mercadeo, publicidad y ventas, Gerente comercial

industry MANPOWER

Ofertas de empleo en MANPOWER.
$12,5 a $15 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Performance Marketing Manager
    Bogotá, Colombia | Permanent (Indefinite) Contract | English C1 Required
    We are looking for a Performance Marketing Manager to lead and scale our growth engine through data-driven acquisition strategies, experimentation, and continuous optimization.
    This is a hands-on, high-impact role for someone who thrives in the funnel, thinks in experiments, and is deeply driven by understanding performance metrics and business outcomes. You will own paid acquisition channels, performance forecasting, measurement infrastructure, and insights that directly connect marketing investment to results.
    You will work closely with Product, Sales, and Business leadership to build a predictable, scalable acquisition engine in a fast-paced, performance-oriented environment.

    Key Responsibilities

    Own and execute performance marketing strategies across paid channels such as Google Ads, Meta, LinkedIn, and emerging platforms
    Build and manage channel-level performance forecasts at annual, quarterly, monthly, and daily levels
    Design and run structured test-and-learn experiments, scaling what works and discontinuing underperforming initiatives
    Develop and maintain dashboards providing real-time visibility into key metrics including CAC, LTV, ROAS, and funnel conversion
    Translate data into clear insights, recommendations, and actions that drive growth
    Partner with Product, Sales, and Content teams to support acquisition, retention, and referral initiatives
    Ensure marketing efforts are tightly connected to revenue, pipeline, and business impact


    Requirements

    3+ years of experience in performance marketing, growth, or similar roles
    Strong analytical and data-driven mindset with experience managing budgets, metrics, and ROI
    Proven experience owning both strategy and execution across paid acquisition channels
    Experience with experimentation frameworks and performance measurement
    Hands-on experience with analytics and attribution tools (e.g. GA4,

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    Marketer digital
- Hibrido

industry MANPOWER

Ofertas de empleo en MANPOWER.
$8 a $10 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Cali country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
  • ?? ¡Buscamos Growth Marketing Manager B2B!
    ?? Ubicación: Cali, Colombia | Modalidad híbrida
    ?? Contrato: Indefinido directo
    ?? Salario: $8.000.000 – $10.000.000 COP

    ¿Tienes experiencia en marketing B2B, paid media y email marketing?
    Esta oportunidad puede ser para ti.

    Estamos buscando un perfil hands-on, con mentalidad data-driven y experiencia ejecutando campañas multicanal para impactar cuentas enterprise en el mercado de Estados Unidos.

    ?? Lo que harás:
    ? Diseñar y ejecutar campañas de email marketing: secuencias, copywriting y optimización.
    ? Manejar campañas de paid media en Google Ads, LinkedIn Ads y Meta.
    ? Ejecutar estrategias de Account-Based Marketing (ABM).
    ? Crear mensajes y contenido en inglés orientados a conversión.
    ? Trabajar de la mano con equipos de ventas para impactar cuentas clave.
    ? Analizar resultados y optimizar campañas con enfoque en performance.

    ?? Lo que buscamos:
    ?? 6 a 8 años de experiencia en marketing.
    ?? Experiencia en marketing B2B / SaaS.
    ?? Fuerte experiencia en email marketing + paid ads.
    ?? Manejo de herramientas como Google Ads, LinkedIn Ads, Salesforce o HubSpot.
    ?? Inglés avanzado B2+ / C1, especialmente para copy comercial y comunicación verbal.
    ?? Mentalidad de ejecución, análisis y mejora continua.

    ?? Si estás interesado/a o conoces a alguien que pueda ajustarse al perfil, escríbeme o comparte esta publicación.

    #Hiring #GrowthMarketing #B2BMarketing #PaidMedia #EmailMarketing #ABM #SaaS #Cali #MarketingJobs #Experis #ManpowerGroup

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    Coordinador trade marketing canal moderno

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Buscamos un Director Comercial para liderar la estrategia de crecimiento y monetización de una aplicación de bienestar basada en contenido on-demand, con un modelo similar a las plataformas de streaming por suscripción.

    El rol será responsable de desarrollar oportunidades de negocio, construir alianzas estratégicas y consolidar un modelo comercial escalable para una plataforma digital con impacto en el bienestar y la salud de las personas.

    Responsabilidades:
    -Estrategia comercial y monetización
    -Diseñar y ejecutar la estrategia comercial de la plataforma.
    -Gestionar y desarrollar canales B2B, B2C y B2B2C.
    -Desarrollar modelos de monetización digital: suscripciones, licencias, sponsorships, branded content y alianzas estratégicas.
    -Evaluar nuevas oportunidades de ingresos, pricing y expansión comercial.
    -Alianzas estratégicas y desarrollo de negocio
    -Identificar y estructurar alianzas con empresas, marcas y organizaciones.
    -Liderar la negociación y cierre de acuerdos comerciales estratégicos.
    -Construir relaciones de largo plazo con aliados y stakeholders clave.
    -Go-to-market y crecimiento
    -Participar en estrategias go-to-market para el crecimiento de la plataforma.
    -Articular la estrategia comercial con marketing, contenidos y producto digital.
    -Alinear la propuesta comercial con la experiencia y ciclo de vida del usuario.
    -Análisis y toma de decisiones
    -Analizar indicadores comerciales y financieros para optimizar resultados.
    -Evaluar métricas como CAC, LTV, ROI y rentabilidad de canales.
    -Trabajar con equipos de data y marketing intelligence para decisiones estratégicas.

    Liderazgo:
    -Dirigir y desarrollar equipos comerciales y de alianzas.
    -Definir objetivos, indicadores y seguimiento de desempeño.
    -Liderar equipos multidisciplinarios internos y externos.

    Perfil:
    -Experiencia liderando estrategias comerciales y desarrollo de negocio.
    -Conocimiento de modelos de negocio digitales y plataformas de suscripción.
    -Experiencia en alianz

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    Director comercial

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Definido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Buscamos un Director Comercial para liderar la estrategia de crecimiento y monetización de una aplicación de bienestar basada en contenido on-demand, con un modelo similar a las plataformas de streaming por suscripción.

    El rol será responsable de desarrollar oportunidades de negocio, construir alianzas estratégicas y consolidar un modelo comercial escalable para una plataforma digital con impacto en el bienestar y la salud de las personas.

    Responsabilidades:
    -Estrategia comercial y monetización
    -Diseñar y ejecutar la estrategia comercial de la plataforma.
    -Gestionar y desarrollar canales B2B, B2C y B2B2C.
    -Desarrollar modelos de monetización digital: suscripciones, licencias, sponsorships, branded content y alianzas estratégicas.
    -Evaluar nuevas oportunidades de ingresos, pricing y expansión comercial.
    -Alianzas estratégicas y desarrollo de negocio
    -Identificar y estructurar alianzas con empresas, marcas y organizaciones.
    -Liderar la negociación y cierre de acuerdos comerciales estratégicos.
    -Construir relaciones de largo plazo con aliados y stakeholders clave.
    -Go-to-market y crecimiento
    -Participar en estrategias go-to-market para el crecimiento de la plataforma.
    -Articular la estrategia comercial con marketing, contenidos y producto digital.
    -Alinear la propuesta comercial con la experiencia y ciclo de vida del usuario.
    -Análisis y toma de decisiones
    -Analizar indicadores comerciales y financieros para optimizar resultados.
    -Evaluar métricas como CAC, LTV, ROI y rentabilidad de canales.
    -Trabajar con equipos de data y marketing intelligence para decisiones estratégicas.

    Liderazgo:
    -Dirigir y desarrollar equipos comerciales y de alianzas.
    -Definir objetivos, indicadores y seguimiento de desempeño.
    -Liderar equipos multidisciplinarios internos y externos.

    Perfil:
    -Experiencia liderando estrategias comerciales y desarrollo de negocio.
    -Conocimiento de modelos de negocio digitales y plataformas de suscripción.
    -Experiencia en alianz

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    Director comercial
$2,5 a $3 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Pereira country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Estamos en la búsqueda de un Consultor de Selección Senior para unirse a nuestro equipo de trabajo.

    Ubicación: Zona Franca de Pereira

    Modalidad: Presencial

    Horario: Lunes a viernes (42 horas semanales)

    Salario: $2.500.000 + prestaciones de ley

    Descripción del cargo:

    El Consultor de Selección Senior será responsable de gestionar procesos de selección end to end, desde el levantamiento del perfil hasta la vinculación del candidato, garantizando una experiencia positiva tanto para el cliente interno como para los candidatos. Asimismo, deberá asegurar la calidad en cada etapa del proceso y contribuir a la mejora continua del área.

    Funciones principales:

    Gestión integral de procesos de selección (end to end)
    Levantamiento de perfiles con clientes internos
    Publicación de vacantes y atracción de talento
    Filtro de hojas de vida y entrevistas por competencias
    Coordinación de etapas del proceso (pruebas, entrevistas, oferta)
    Seguimiento y cierre de procesos
    Requisitos:

    Experiencia entre 2 y 3 años en procesos de selección
    Experiencia en manejo de procesos end to end
    Habilidades de comunicación y relacionamiento
    Orientación a resultados y cumplimiento de indicadores
    Organización y atención al detalle
    Si te apasiona el talento humano y quieres crecer en un entorno dinámico, ¡te invitamos a postularte!

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    Analista de selección

industry CSRA COLOMBIA SAS

Ofertas de empleo en CSRA COLOMBIA SAS.
$15 a $18 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Bilingual Operations Manager – Bogotá

    A leading multinational company is seeking an experienced Bilingual Operations Manager (English – Spanish) to lead and oversee operations at its service center in Bogotá.

    This leadership role is responsible for overall operational management, team leadership, stakeholder relations, operational performance, and service excellence.
    We are looking for a strategic and results-driven professional with strong leadership capabilities and experience managing high-performance operational teams.
    Key Responsibilities
    Lead the daily operations of the service center, ensuring efficiency and high-quality service delivery.
    Manage and develop multidisciplinary operational teams.
    Ensure compliance with corporate policies, procedures, and local regulations.
    Maintain strong relationships with institutional clients and key stakeholders.
    Monitor operational performance metrics and service levels.
    Prepare management reports and performance indicators (SLA compliance).
    Manage operational budgets, vendors, and facility resources.
    Identify opportunities for process improvement and operational optimization.
    Requirements

    Full bilingual proficiency required: English and Spanish.
    Minimum 5 years of experience as an Operations Manager or equivalent leadership role.
    Bachelor’s degree in Business Administration, Engineering, or related fields.
    Proven experience leading teams of 30+ employees.
    Strong background in operations management and service delivery environments.
    Excellent leadership, analytical, and communication skills.
    Advanced knowledge of Microsoft Office Suite.
    Compensation & Benefits
    Salary: $17,000,000 COP per month
    Benefits include:
    Private health insurance
    Dental plan
    Life insurance
    Additional vacation days
    Opportunity to grow within a global organization

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    Director de operaciones
- Hibrido

industry LAUMAYER COMERCIALIZADORA S.A

Ofertas de empleo en LAUMAYER COMERCIALIZADORA S.A.
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Medellín country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
  • En Laumayer, compañía con 47 años de experiencia en la generación de soluciones de media y baja tensión en electricidad, redes, comunicaciones, seguridad electrónica e iluminación, somos unos convencidos de que los proyectos no tienen límites y que todo lo que se visualiza como grande puede ser inmenso, únete a nosotros para alcanzar este propósito.
    Buscamos un profesional con visión estratégica para potenciar nuestro ecosistema digital. Tu objetivo será ejecutar acciones de alto impacto basadas en el análisis de datos y del entorno, asegurando el crecimiento de nuestra marca y las líneas que comercializamos.

    ¡Tu Propósito!
    Implementar estrategias tácticas en cada activo digital de la compañía, entendiendo el alcance hacia nuestras comunidades actuales y potenciales para fortalecer el posicionamiento de Laumayer.

    Responsabilidades Clave:
    *Análisis y Acción: Traducir el análisis del entorno y los resultados tácticos en estrategias de alto valor.
    *Gestión de Activos: Optimizar la presencia de la marca en cada plataforma según su naturaleza y audiencia.
    *Impacto de Marca: Contribuir al posicionamiento orgánico y pago de Laumayer y sus marcas aliadas.

    ¿Qué buscamos en un talento como tú?
    *Profesional en mercadeo, comunicaciones, administración de empresas o carreras afines.
    *Deseable diplomado en marketing digital, Certificación de HubSpot o alguna plataforma similar (Email Marketing + Marketing Automation), Certificación de Google Analytics (GA4).
    *1 año de experiencia en Email marketing y automatización, estrategia digital y funnels, CRM y gestión de bases de datos, analítica digital (GA4, dashboards, métricas).

    ¡Lo que tenemos para ti!
    *Beneficio de alimentación (almuerzo).
    *Beneficio póliza de salud.
    *Contratación directa con la compañía. Espacios de bienestar para ti como tarde de cumpleaños, tarde o mañana libre para diligencias personales, día libre para trámites de tu visa, entre otros.

    Aplica para personas que vivan en Medellín y/o

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    Analista de mercadeo
- Hibrido

industry MANPOWER

Ofertas de empleo en MANPOWER.
$15 a $18 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
  • We are seeking a Director of HR, Talent Strategy & Employee Engagement to lead the full employee lifecycle and act as a strategic talent advisor to the business during periods of growth, transformation, and organizational change.

    This role is designed for a senior HR leader who combines strong business acumen with hands-on execution, capable of scaling talent programs, driving organizational effectiveness, and modernizing HR through data, technology, and automation across the Americas.

    Responsibilities

    Own and lead end-to-end talent strategy and execution, including recruiting, onboarding, performance management, learning and development, employee engagement, and offboarding
    Serve as a strategic talent advisor during mergers, acquisitions, reorganizations, integrations, and workforce reductions, providing guidance on workforce planning, role design, retention risk, and sequencing
    Develop and scale recruiting strategies for US and LATAM-facing roles, including job architecture, sourcing models, and offer benchmarking
    Partner closely with HR leadership, Organizational Development, and executive stakeholders to ensure talent decisions account for business impact, organizational design, legal considerations, and change readiness
    Deliver data-driven insights on organizational design, spans of control, succession planning, competency gaps, and talent risks using structured talent frameworks
    Lead the implementation and optimization of HR technology, automation, and AI-enabled recruiting tools, including dashboards to improve speed, quality, and candidate experience
    Design and deploy a scalable and automated onboarding experience that supports growth and acquisition scenarios across multiple geographies
    Standardize and optimize core HR processes across the US and LATAM while maintaining compliance with local requirements
    Oversee the execution of Learning and Development programs, ensuring alignment with business needs and identified capability gaps
    Build a

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    Director de recursos humanos
$2,5 a $3 millones
Salario
Por obra o labor
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante Holding Empresarial se encuentra en búsqueda de su próximo Analista de Trade Marketing para vincularse a su equipo de trabajo.

    Requisitos:

    Experiencia: Mínimo 2 años en cargos de analista de trade marketing, analista de marketing o afines en empresas del sector real en la ejecución de estrategias de Trade Marketing orientadas al fortalecimiento de marca y aumento de la rotación de productos en punto de venta, trabajando de manera articulada con el equipo comercial para garantizar la correcta implementación de campañas, exhibiciones, promociones y material POP.

    Funciones principales:

    Implementar estrategias de Trade Marketing en canales comerciales.
    Acompañamiento permanente al equipo comercial y distribuidores.
    Seguimiento a actividades promocionales y visibilidad de marca.
    Análisis de ventas y comportamiento del mercado.
    Apoyo en lanzamientos y activaciones comerciales.
    Control y ejecución de material publicitario en punto de venta.

    Estudios: Profesional en publicidad, mercadeo, diseño industrial, administración de empresas o áreas afines.

    ¿Que ofrecemos?

    Salario: $3.000.000 a 3.500.000 + $249.095 de Auxilio de transporte de ley + Prestaciones.

    Horario: lunes a viernes – Horario Administrativo.

    Modalidad: 100% Presencial.

    Lugar de trabajo: Zona Norte de la ciudad.

    Si cumples con los requisitos postúlate !!!!

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    Coordinador trade marketing canal moderno, Coordinador trade marketing canal tradicional
- Hibrido

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$3 a $3,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
  • Are you a creative marketer who loves bringing brand stories to life through design and copy? We’re looking for a versatile Digital Marketing Specialist with a strong graphic design background to manage day-to-day marketing execution across multiple brands.

    In this role, you’ll be the bridge between a strategic idea and a beautiful, live campaign. You’ll own content plans, manage website updates, and produce high-quality on-brand assets—primarily using Canva—to keep our marketing engine moving fast. If you are highly organized, have a sharp eye for design, and can write compelling English copy, this is the place for you!

    What You’ll Do:

    • Execute Content Plans: Build and launch monthly content schedules for social media, blogs, and websites.
    • Produce Creative Assets: Design high-quality digital graphics, one-pagers, and ad creatives in Canva, maintaining strict consistency across multiple brand kits.
    • Manage Email & Web: Draft email campaigns, coordinate sends, and update WordPress pages with optimized images and content.
    • Write Performance Copy: Craft engaging hooks, CTAs, and value props in English for social posts and landing pages.
    • Quality Assurance: Perform creative QA to ensure perfect alignment, typography, and brand compliance before any asset goes live.
    • Leverage AI Tools: Use AI to speed up research, drafting, and creative iteration while maintaining top-tier quality.

    What We’re Looking For:

    • Experience: 2–4 years in digital marketing execution (agency or in-house).
    • Design Mastery: Expert-level proficiency in Canva with a portfolio that demonstrates solid layout, typography, and hierarchy skills.
    • English Fluency: Strong copywriting skills (C1/C2) to write daily for U.S.-based audiences.
    • Technical Basics: Experience publishing in WordPress and navigating email marketing platforms (e.g., Mailchimp, HubSpot).
    • Values: High attention to detail, reliability in meeting deadlines, and a proactive "problem-solver" mindset.

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    Marketer digital, Web Marketer SEO, Técnico en diseño grafico, Auxiliar de diseño grafico
- Hibrido

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
$4,5 a $5,5 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
  • Queremos sumar a nuestro Product Delivery Manager, un líder estratégico capaz de orquestar el futuro de la automatización y la IA sobre el ecosistema Cloud (Google, Monday, DocuSign). Si te apasiona dirigir equipos de alto rendimiento y transformar la tecnología en rentabilidad, ¡esta es tu oportunidad!
    ?? Te ofrecemos:
    Salario: Salario competitivo.
    Impacto: Liderazgo de la unidad de vanguardia en IA Ops.
    Entorno: Cultura ágil, dinámica y de aprendizaje continuo.
    Modalidad: Híbrida / Horario flexible.
    ? ¿Qué solicitamos?
    Liderazgo: 2 años en adelante gestionando equipos técnicos o de consultoría SaaS.
    Perfil: Profesional
    Habilidades: Dominio de metodologías ágiles y visión estratégica de negocios.

    ?? ¡Nos encantaría conocerte y descubrir todo lo que tienes para aportar! Aquí los desafíos se convierten en oportunidades y el crecimiento es compartido. ??

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    Gerente de producto
- Hibrido

industry BOLSA MERCANTIL DE COLOMBIA

Ofertas de empleo en BOLSA MERCANTIL DE COLOMBIA.
$3,5 a $4 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
  • Somos la Bolsa de Productos y Servicios de Colombia. Entidad vigilada por la Superintendencia Financiera de Colombia listada en bolsa. Contribuimos al desarrollo sostenible y generamos valor al país mediante la promoción, facilitación y administración de mercados eficientes y financiación no bancaria siendo un escenario de negociación de productos agropecuarios, industriales, minero-energéticos y otros commodities, así como de títulos valores. Adicionalmente, proveemos información y análisis al mercado para la toma oportuna de decisiones.

    Nos encontramos adelantando la búsqueda de nuestro Profesional de marketing, Profesional en Marketing, Publicidad, Comunicación o áreas afines, deseablemente con especialización en marketing digital o similares. Se requiere conocimiento sólido en pauta digital y analítica de datos, así como dominio de herramientas de gestión de contenido. Se valoran conocimientos en diseño, especialmente en herramientas de Adobe, y manejo de Office 365.

    Quien debe contar con 3 a 4 años en cargos de coordinación o gestión de cuentas en agencias de publicidad o en áreas de marketing in-house. Se valorará experiencia en el sector B2B, así como en la gestión de pauta digital y análisis de embudos de conversión.

    Capacidad para liderar reuniones y traducir necesidades técnicas en mensajes claros y estratégicos. Habilidad para gestionar múltiples proyectos de manera simultánea y coordinar equipos de trabajo, incluyendo agencias. Experiencia en seguimiento de proyectos y aprobación de entregables con criterio. Se valoran habilidades en copywriting y desarrollo de contenidos.

    Tu propósito será trabajar directamente con una de las unidades de negocio de la organización, siendo responsable de implementar su plan de marketing, asegurando el cumplimiento de los ANS y del presupuesto asignado.

    Buscamos un profesional proactivo con orientación a los resultados, capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo, excelentes habilidades de comun

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    Marketer digital

industry Empresa confidencial

Ofertas de empleo en Confidencial.
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Importante empresa en Bogotá se encuentra en la búsqueda de un Gerente de Marketing, profesional con mínimo siete (7) años de experiencia liderando estrategias de marketing digital y trade marketing, con sólida capacidad para dirigir equipos de trabajo y orientar su gestión al cumplimiento de resultados medibles.

    La misión principal del cargo será definir, dirigir y optimizar la estrategia integral de mercadeo, asegurando su alineación con los objetivos comerciales y de posicionamiento de marca de la organización. Será responsable de liderar los equipos de marketing digital y trade marketing, garantizando el cumplimiento de indicadores clave y la ejecución efectiva de las iniciativas estratégicas.

    Esta posición ofrece exposición directa con la alta dirección, participación activa en la toma de decisiones estratégicas y la oportunidad de impactar el crecimiento del negocio en un entorno que promueve la innovación, la medición de resultados y el desarrollo de equipos de alto desempeño.

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    Gerente de mercadeo, Gerente de marca

industry MENTORHUB COLOMBIA

Ofertas de empleo en MENTORHUB COLOMBIA.
$5,5 a $6 millones
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Presencial
Modalidad laboral
  • Buscamos a un estratega comercial con "hambre" de mercado y una red de contactos sólida en el sector logístico. Tu reto será liderar la expansión de GMT, posicionando nuestra infraestructura de 10.000 $m^2$ como la solución ideal para empresas de Consumo Masivo, OTC y Tecnología. Si eres un experto en abrir puertas y cerrar negocios de alta rotación, ¡este es tu lugar!

    Tu misión estratégica
    "¡Lidera la ocupación inteligente de nuestra infraestructura!". Tu objetivo es captar cuentas corporativas nuevas, garantizando el uso estratégico de nuestra capacidad instalada mediante la venta consultiva de servicios integrales: Almacenamiento, Maquila, Cross-docking y Transporte.

    Responsabilidades clave
    • Apertura de Cuentas (ADN Hunter): Identificar, calificar y cerrar negocios con clientes que requieran operaciones de almacenamiento de alta rotación.
    • Networking Directo: Activar tu red de contactos (Gerentes de Logística y Supply Chain) para generar un pipeline de ventas constante.
    • Diseño de Soluciones: Estructurar propuestas técnicas y comerciales que optimicen los 10.000 $m^2$ de CD, integrando servicios de valor agregado.
    • Ciclo Completo de Venta: Liderar desde la prospección en frío y la presentación técnica hasta la negociación de tarifas y firma de contratos.
    • Análisis de Mercado: Mantenerse a la vanguardia sobre las tendencias de almacenamiento y movimientos de la competencia en el sector 3PL.

    ¿Qué buscamos en ti?
    • Experiencia: Entre 5 y 8 años enfocados exclusivamente en ventas externas y apertura de mercados en el sector logístico (3PL).
    • Conocimiento de Mercado: Experiencia profunda en el mercado de almacenamiento con cercanía directa a tomadores de decisión en Consumo Masivo, Farmacia (OTC) y Tecnología.
    • Habilidades: Mentalidad orientada a resultados, resiliencia ante el rechazo y una capacidad excepcional para la negociación consultiva de alto nivel.
    • Movilidad: Indispensable contar con vehículo propio para la gestión comercial exter

    Cargos relacionados

    Asistente de nuevos negocios, Analista de nuevos negocios, Consultor de mercadeo, Especialista en mercadeo, Ejecutivo comercial
- Hibrido

industry Softtek Colombia

Ofertas de empleo en Softtek Colombia.
Salario confidencial
Salario
Indefinido
Tipo de contrato
Bogotá country
Ubicación
Híbrido
Modalidad laboral
  • Requirements
    Must have
    5+ year´s experience as a Project Manager leading initiatives in Agile or hybrid delivery environments.
    Experienced owning end-to-end delivery of cross-team initiatives with fixed timelines and executive visibility.
    Knowledge of Agile/Scrum ways of working to effectively collaborate with Scrum-based development teams (not a dedicated team Scrum Master role).
    Demonstrated experience managing complex dependencies, risks, and issues across multiple teams and departments.
    Excellent written and verbal communication skills, with the ability to influence and align stakeholders at all levels, including executive audiences.
    Experience working with engineering managers, software development teams, product owners, and business stakeholders.
    Strong organizational skills with the ability to manage multiple initiatives concurrently.

    Nice to have
    Experience using Jira and the Atlassian suite,

    Responsabilities
    Senior Project Manager with strong experience leading crossteam initiatives in a hybrid Agile environment. This professional has a solid understanding of Agile/Scrum delivery models to effectively work with Scrumbased development teams, while applying strong project management discipline to drive initiatives with fixed timelines, dependencies, and executive visibility.
    This role excels in coordinating multiteam project initiatives, ensuring alignment across distributed development teams, identifying and managing cross team and cross department dependencies, and maintaining clear communication with both technical and nontechnical stakeholders. The ideal profile is proactive, structured, and able to drive clarity and progress across complex initiatives while maintaining strong relationships with engineering managers, business stakeholders, and cross functional teams, including participation in executive level meetings.
    Own and lead project and initiative delivery spanning multiple distributed Agile development teams.
    Coordinate work an

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    Ingeniero de software, Ingeniero de sistemas, Ingeniero de redes y telecomunicaciones
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