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Ofertas de Empleo Ingeniero recursos hidricos gestion acueductos

a de ofertas a de oferta

- Hibrido

  • Profesional gestión del recurso hídrico-medellin

    COP
  • Salario confidencial
  • En INGEPLAN.CO nos encontramos en búsqueda de profesionales para proyecto en fase de ejecución con el área metropolitana del valle de aburrá.
    Objeto: Desarrollar un sistema integrado de modelación distribuida y visualización espacial de caudales ambientales , disponibilidad hídrica y calidad del agua en fuentes superficiales del valle de Aburrá.

    Profesional en Ingeniería civil, ambiental, sanitaria, recursos hídricos o hidráulicos
    Especialización o maestria en - Gestión y Ordenación de Cuencas - Gestión del Recurso Hídrico - Recursos Hidráulicos - Recursos Hídricos o relacionados

    Mínima de 3 AÑOS de experiencia contados a partir de la expedición de la tarjeta profesional, en:
    - Planes Regionales de Cambio Climático o
    - Planificación Hidrológica o
    - Análisis de Gestión de Riesgo por Abastecimiento o
    - Formulación de Planes de Ordenamiento de Cuencas en componentes asociadas al desarrollo de estudios hidrológicos o
    - Formulación de Planes de Ordenamiento del Recurso Hïdrico en componentes asociados al desarrollo de estudios hidrológicos o
    - Modelación de calidad de agua en cuerpos loticos o
    - Modelación Hidrológica e Hidráulica

    Duración del proyecto: 11 meses (hasta 26 de noviembre de 2026
    Ubicación: Medellin
    Contrato por prestación de servicios

    Cargos relacionados

    Ingeniero civil, Ingeniero ambiental, Ingeniero de recursos hídricos y gestión de acueductos, Ingeniero hidráulico, Ingeniero sanitario

  • Supervisor de red acueducto

    COP

  • industry Servimos Temporales

  • $2 a $2,5 millones Facatativá country Publicado 26 Ene 2026
  • alcantarillado obra civiles

  • Supervisor de red acueducto

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Reconocida empresa ubicada en el parque Empresarial Metropolitano esta en busqueda de:
    SUPERVISOR DE RED DE ACUEDUCTO

    FORMACION: Técnico en sistemas de acueducto / Alcantarillado / Obras Civiles / últimos semestres carrera profesional / Afines

    FUNCIONES
    Organizar las actividades de la operación de acueducto y alcantarillado, mediante la coordinación del personal operativo, para mantener en óptimas condiciones las redes y estaciones de bombeo, con el fin de dar continuidad al servicio y calidad de este, dentro de las normas y protocolos establecidos, mediante las revisiones rutinarias y mantenimientos necesarios, para garantizar que no se afecte la prestación del servicio, evitando quejas, multas y problemas sanitarios.

    SALARIO:
    2.232.884 basico +      249.095 aux de transporte + todo lo dey

    contrato directo con la empresa de acueducto

    Cargos relacionados

    Ingeniero de recursos hídricos y gestión de acueductos
- Hibrido

  • Gestor de eficiencia energética y recursos hídricos

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • ?? Vacante | Gestor de Eficiencia Energética y Recursos Hídricos

    Estamos en búsqueda de un(a) Gestor(a) de Eficiencia Energética y Recursos Hídricos, responsable de evaluar, optimizar y mejorar el uso de la energía y el agua, promoviendo prácticas sostenibles, eficiencia operativa y cumplimiento normativo.

    ?? Propósito del cargo
    Analizar el consumo energético e hídrico, identificar oportunidades de mejora, proponer soluciones técnicas y económicas, y acompañar la implementación de estrategias que permitan reducir costos, impactos ambientales y riesgos operativos.

    ?? Principales responsabilidades

    Analizar consumos energéticos y de agua mediante facturación, mediciones e inspecciones técnicas.

    Evaluar la eficiencia de equipos, sistemas eléctricos, iluminación, climatización y redes hidráulicas.

    Detectar fugas, pérdidas y puntos críticos de consumo.

    Proponer mejoras, sustitución de equipos, automatización y uso de energías alternativas.

    Elaborar diagnósticos, indicadores de eficiencia e informes técnicos.

    Apoyar sistemas de gestión ambiental y el cumplimiento de normas aplicables (ej. ISO 14001).

    Capacitar al personal en buenas prácticas de uso eficiente de energía y agua.

    ?? Perfil requerido

    Profesional en Ingeniería Eléctrica, Electromecánica, Energética o afines.

    Experiencia en análisis de consumos, eficiencia energética, gestión hídrica y elaboración de informes técnicos.

    Conocimientos en presupuestos, auditorías, análisis de costos y retorno de inversión.

    Alta orientación a resultados, pensamiento analítico y proactividad.

    Disponibilidad para desplazarse según requerimientos del cargo.

    Si cumples con el perfil y te motiva generar impacto a través de la eficiencia y la sostenibilidad, postúlate o comparte esta oportunidad.

    En On Vacation contribuimos con la sociedad y promovemos la diversidad, equidad e inclusión. Por eso nuestras vacantes son libres de cualquier tipo de descriminacion.

    Cargos relacionados

    Electromecánico, Electricista industrial, Ingeniero eléctrico, Ingeniero electromecánico

  • Analista ambiental

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $3,5 a $4 millones Cali country Publicado 20 Ene 2026
  • Manejo hidrico modelación de aguas PUEAss

  • Analista ambiental

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Funciones
    Elaboración de planes de manejo de aguas subterraneas. Modelación ambiental de aguas. Revisión de flujos, Modelación del vertimiento. Elaboración de plan de gestión de riesgo y evaluación ambiental. Elaboración de PUEAs. Diseño de sistemas de tratamiento de aguas. Conocimiento en estrategias de manejo de aguas subterraneas en obras civiles. Realizar seguimiento ambiental y de recursos hídricos en obras de construcción. Realizar seguimiento a obras de ocupación de cauce en proyectos de construcción. Realizar actas e informes de seguimiento. Desplazamiento a los proyectos asignados. Manejo de office y de autocad. Entre otras relacionadas con el cargo.
    Horario Lunes a viernes de 8 am a 5 pm, sábados de 8 am a 12m.

    Salario $3,500,000

    Lugar trabajo Cali

    Cargos relacionados

    Ingeniero de recursos hídricos y gestión de acueductos

  • Docente ingenieria civil - hidraulica recursos hidricos infraestructuras

    COP
  • Salario confidencial
  • importante institución de educación superior requiere para su equipo de trabajo docente Profesional
    en ingeniería civil con maestría finalizada en hidráulica o recursos hídricos, y otro de maestría en vías o infraestructura vial.
    Alternativa 1: Tres (3) años de experiencia docente en educación superior.
    Acreditar como mínimo nivel A2, según el Marco Común Europeo en el manejo de una segunda lengua, mediante certificado con una vigencia no mayor a dos (2) años. - Indispensable.
    Docencia universitaria o su equivalente (Segundo semestre de labores). Reglamento Profesoral. - Indispensable
    Cátedra Minuto de Dios (Primer semestre de su vinculación). Reglamento Profesoral. - Indispensable
    Docencia virtual. - Deseable
    MEDIO TIEMPO Y TIEMPO COMPLETO
    Salario a convenir
    Contrato termino fijo

    Cargos relacionados

    Profesor o docente de educación universitaria

  • Docente tc- investigador en recursos hídricos-facultad ingenieria civil-fecha cierre: 30-01-2026

    COP
  • Salario confidencial
  • En nuestra Institución de Educación Superior creemos en el poder transformador del conocimiento y en la formación de ingenieros íntegros, críticos y comprometidos con el desarrollo sostenible del país. Hoy buscamos un(a) Docente de Tiempo Completo Investigador en Recursos Hídricos que comparta nuestra visión humanista, ética y orientada al servicio, y que contribuya a fortalecer la excelencia académica de la Facultad de Ingeniería Civil.
    Si te apasiona la docencia universitaria, la investigación aplicada y el impacto social a través de la ingeniería hidráulica, esta oportunidad es para ti.
    ¿A quién buscamos?
    Un(a) docente con excelencia disciplinar, visión académica y compromiso con la formación integral de ingenieros capaces de transformar el territorio; un(a) profesional con pensamiento crítico, sensibilidad social y dominio avanzado en recursos hidráulicos, capaz de inspirar a los estudiantes, fortalecer la investigación, dinamizar los procesos académicos y conectar la facultad con las necesidades reales del entorno. Requerimos un(a) líder académico(a) que promueva la innovación, el rigor científico y la sostenibilidad en el manejo del recurso hídrico, contribuyendo al fortalecimiento continuo de la Facultad de Ingeniería Civil. El perfil ideal corresponde a un(a) Ingeniero(a) Civil con Doctorado en Recursos Hídricos o áreas afines (con convalidación vigente si aplica), con experiencia mínima de tres años en el ejercicio profesional, especialmente en obras hidráulicas, sistemas de acueducto, alcantarillado, tratamiento de aguas o infraestructura hídrica y mínimo dos años de experiencia docente en educación superior.
    Dominio y experiencia para impartir módulos como:
    • Tratamiento de aguas
    • Mecánica de fluidos
    • Tuberías y canales
    Participación o producción académica en líneas de investigación relacionadas con:
    • Sistemas Urbanos de Drenaje Sostenible (SUDS)
    • Sostenibilidad hídrica
    Competencias clave:
    • Habilidades interpersonales.
    • Liderazgo y cap

    Cargos relacionados

    Profesor o docente de educación universitaria

  • Inspector de alcantarillado

    COP
  • Salario confidencial
  • OFERTA LABORAL – INSPECTOR DE ALCANTARILLADO

    ?? Lugar de trabajo: Siberia – Centro Empresarial Metropolitano

    ?? Requisito indispensable: Licencia de conducción vigente y saber conducir

    ?? Formación:
    Técnico o Tecnólogo en Sistemas de Acueducto, Alcantarillado, Obras Civiles o áreas afines
    (Se aceptan últimos semestres de carrera profesional)

    ?? Experiencia: Mínimo 2 años

    ??? Funciones principales (resumidas y claras):

    Ejecutar y supervisar órdenes de trabajo en redes de alcantarillado.

    Coordinar y apoyar al personal operativo en actividades de mantenimiento y reparación.

    Inspeccionar, reparar y mantener redes, tuberías, pozos y acometidas.

    Detectar y reportar daños, taponamientos, fugas y conexiones irregulares.

    Registrar actividades, novedades y soportes en órdenes de trabajo.

    Realizar mediciones básicas (presión, caudal, lecturas) y visitas técnicas.

    Velar por el uso adecuado de herramientas, materiales y equipos asignados.

    Cumplir normas de seguridad, ambientales y del sistema de gestión.

    ?? Perfil buscado:
    Persona responsable, con liderazgo operativo, capacidad de coordinación, enfoque en seguridad y orientación al servicio.

    ?? Postulación:
    Envía tu hoja de vida al 318 696 8037

    Cargos relacionados

    Ingeniero de recursos hídricos y gestión de acueductos

  • Profesores planta y cátedra 2026-i: especialización recursos hídricos

    COP
  • Salario confidencial
  • La Universidad Católica de Colombia lo invita a participar en la convocatoria para proveer cargos y conformar base de elegibles para Profesores de Planta y Cátedra, interesados en desarrollar carrera profesoral en la Facultad de Ingeniería.

    * Perfil requerido:
    Profesional en Ingeniería, con título de Maestría, afín a las áreas curriculares del programa, o áreas específicas de conocimiento.
    Experiencia docente a nivel universitario mínima de tres (3) años.
    Si cuenta con experiencia en actividades administrativas o complementarias en IES, favor reportarlas indicando: cargo(s), actividad(es) desarrollada(s) y logros alcanzados.
    Contar con certificado de suficiencia en inglés, nivel B1 (TOEFL iBT o IELTS), vigencia máxima de 2 años, o presentar la prueba de la UCatólica, que lo acredite.
    Deseable contar mínimo, con 3 productos académicos, correspondientes a los 2 últimos años, publicados en revistas indexadas (cuartiladas en SJR, o categorizadas en Publindex).
    Deseable, estar categorizado en la Convocatoria de MINCIENCIAS – 957 de 2024.

    * Conocimiento en algunas de las siguientes áreas específicas:
    1. Gestión integral del recurso hídrico.
    2. Hidrología.
    3. Hidráulica y/o infraestructura hidráulica.
    4. Sistemas de información geográfica en recursos hídricos.
    5. Sistemas de acueducto y alcantarillado o afines.

    * Nota: Los títulos de educación superior obtenidos en el extranjero, deben contar con la resolución de convalidación otorgada por el Ministerio de Educación Nacional.

    * Salario: Se determina con el cumplimiento de los requisitos establecidos en la presente convocatoria, de acuerdo con el Estatuto Profesoral.

    * Modalidad: Presencial.

    Cargos relacionados

    Profesor o docente de educación universitaria
- Hibrido

  • Profesional calidad del agua

    COP

  • industry INGEPLAN.CO SAS EMPRESA DE BENEFICIO E INTERES COLECTIVO BIC

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 26 Dic 2025
  • callidad del agua

  • Profesional calidad del agua

    COP
  • Salario confidencial
  • En INGEPLAN.CO nos encontramos en búsqueda de profesionales para proyecto en fase de ejecución con el área metropolitana del valle de aburrá.
    Objeto: Desarrollar un sistema integrado de modelación distribuida y visualización espacial de caudales ambientales , disponibilidad hídrica y calidad del agua en fuentes superficiales del valle de Aburrá.
    Profesional en Ingeniería civil, ambiental, sanitaria, recursos hídricos o hidráulicos
    Doble titulo de Especialización o maestria en - Modelación Hidrológica - Modelación Hidráulica - Climatología - Gestión y Ordenación de Cuencas - Recursos Hidráulicos - Hidrogeología - Calidad de aguas - Modelación de calidad de aguas
    *Los estudios en universidades extranjeras, deben estar convalidados*

    Mínima de 3 AÑOS de experiencia contados a partir de la expedición de la tarjeta profesional, en:
    -Modelación regional de calidad de agua del recurso hídrico

    Duración del proyecto: 11 meses
    Ubicación: Idealmente bogotá o medellin
    Contrato por prestación de servicios

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    Ingeniero ambiental, Ingeniero de recursos hídricos y gestión de acueductos

  • Coordinador técnico división ambiental

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $6 a $8 millones Bogotá country Publicado 22 Ene 2026
  • PLANTAS DE TRATAMIENTO DE AGUAS RESIDUALES PLANTAS DE TRATAMIENTO DE AGUAS LLUVIAS PTAR

  • Coordinador técnico división ambiental

    COP
  • $6 a $8 millones
  • EMPRESA DEL SECTOR MANUFACTURA REQUIERE UN COORDINADOR TÉCNICO PARA SU DIVISIÓN AMBIENTAL. PROFESIONAL EN ÁREAS TALES COMO LA INGENIERÍA CIVIL, QUÍMICA, AMBIENTAL, AGRÍCOLA, DE PROCESOS O AFINES, CON EXPERIENCIA IGUAL O MAYOR A CINCO AÑOS EN LA EJECUCIÓN Y DIRECCIÓN DE DISEÑOS ASÍ COMO EN LA CONSTRUCCIÓN Y COMERCIALIZACIÓN DE PLANTAS DE TRATAMIENTO DE AGUA RESIDUAL Y POTABLE EN SECTOR INDUSTRIA, CONSTRUCCIÓN Y MUNICIPALIDADES. PREFERIBLEMENTE CON BUEN MANEJO DEL IDIOMA INGLÉS.

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    Ingeniero civil, Ingeniero ambiental, Ingeniero de procesamiento de aguas residuales, Ingeniero de recursos hídricos y gestión de acueductos, Ingeniero mecánico

  • Residente de obra hidrosanitario/eléctrico

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • Importante empresa internacional del sector construcción y salud se encuentra en la búsqueda de Residente de obra Hidrosanitario/Eléctrico
    Ingeniero Hidrosanitario: Acreditar una experiencia específica en obras de adecuación y/o construcción de instalaciones de obras civiles e hidrosanitarias hospitalarias, como residente de obra o de interventoría, en contratos que hayan tenido por objeto construcción y/o adecuación de edificaciones de orden institucional y/o prestadoras de salud. La sumatoria de obras certificadas, máximo cinco, debe ser igual o mayor a 500 m2 en los últimos cinco años.
    Ingeniero Eléctrico/Electricista: Acreditar una experiencia específica en obras de adecuación y/o construcción de instalaciones eléctricas hospitalarias, como residente de obra o de interventoría, en contratos que hayan tenido por objeto construcción y/o adecuación de edificaciones de orden institucional y/o prestadoras de salud. La sumatoria de obras certificadas, máximo cinco, debe ser igual o mayor a 1000 KVA en los últimos cinco años.

    Persona organizada, resolutiva, comprometida y orientada a resultados.

    Ubicación: Bogotá D.C
    Contrato: Fijo (6 meses prorrogable)
    Salario competitivo
    Beneficios extralegales

    Cargos relacionados

    Ingeniero residente de obra (Construcción), Arquitecto residente, Ingeniero eléctrico, Ingeniero de recursos hídricos y gestión de acueductos

  • Profesional de recursos humanos

    COP

  • industry Jw Marriott

  • $3 a $3,5 millones Bogotá country Publicado 15 Ene 2026
  • profesional de recursos humanos recursos humanos analista de recursos humanos

  • Profesional de recursos humanos

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Importante Hotel ubicado en Bogotá, se encuentra en búsqueda de Profesional de
    Recursos Humanos para laborar de manera Presencial. Profesional en carreras de
    Administración de empresas, ingeniería industrial, Hotelería y turismo o afines con
    experiencia certificada de 2años en el área de Recursos Humanos, manejando
    principalmente procesos de selección, contratación de personal, bienestar, capacitación y
    conocimientos básicos nomina. preferiblemente que vengas del sector servicios.

    Horario:
    lunes a viernes de 8:00am a 6:00pm Salario: $3.000.000 - 3.200.000 + todo lo de ley Contrato a
    termino indefinido Beneficios: Alimentación, lavandería para uniforme, parqueadero, seguro de vida,
    entre otros beneficios

    Cargos relacionados

    Coordinador de talento humano, Analista de recursos humanos, Generalista de talento humano

  • Líder de capital humano / recursos humanos ubicacion mexico

    COP
  • $12,5 a $15 millones
  • Vacante: Líder de Capital Humano / Recursos Humanos

    Ubicación: México (100% presencial)
    Nivel: Liderazgo / Gerencial
    Idioma: Español – Inglés (bilingüe indispensable)

    Propósito del cargo

    Liderar de manera integral la estrategia de Capital Humano de la organización, asegurando el cumplimiento de la legislación laboral mexicana y el desarrollo de una cultura de alto desempeño, alineada a los objetivos del negocio. Será responsable de atraer, desarrollar y retener talento clave en entornos dinámicos y de alto crecimiento.

    Responsabilidades principales

    Diseñar e implementar la estrategia integral de Recursos Humanos: atracción de talento, desarrollo organizacional, desempeño, compensación y cultura.

    Garantizar el cumplimiento de la legislación laboral mexicana, relaciones laborales y gestión adecuada ante autoridades.

    Liderar procesos de reclutamiento y selección para posiciones operativas, mandos medios y liderazgo.

    Gestionar esquemas de compensación, beneficios, nómina e incentivos.

    Acompañar a líderes de negocio como socio estratégico (HR Business Partner).

    Desarrollar planes de sucesión, capacitación y retención de talento clave.

    Impulsar iniciativas de clima organizacional, engagement y bienestar.

    Liderar y desarrollar el equipo de Capital Humano.

    Perfil requerido

    Experiencia: Entre 5 y 10 años como líder en Recursos Humanos / Capital Humano.

    Experiencia sectorial deseable: Retail, moda, belleza y/o consumo masivo.

    Formación académica: Profesional en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos, Derecho o carreras afines. Posgrado deseable.

    Idioma: Inglés bilingüe (indispensable).

    Conocimientos clave:

    Legislación laboral mexicana.

    Relaciones laborales y manejo sindical (deseable).

    Compensación y beneficios.

    Desarrollo organizacional y gestión del desempeño.

    Competencias:

    Liderazgo estratégico.

    Alta capacidad de influencia.

    Orientación a resultados.

    Comunicación efectiva.

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    Gerente de recursos humanos (gestión humana)
- Hibrido

  • Practicante de rrhh

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 14 Ene 2026
  • Recursos Humanos Excel

  • Practicante de rrhh

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • Importante multinacional de Estados Unidos con sede en Colombia busca para su equipo de trabajo un practicante/aprendiz de Recursos humanos, que se encuentre estudiando y tenga aval de su institución académica para realizar sus practicas en áreas de recursos humanos, selección de personal, nómina.

    Horarios de Oficina: Lunes a Viernes - 8am - 6pm
    Posibilidad de formalizar teletrabajo después de los 2 meses de capacitación

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    Acomodador, Practicante Administrativo

  • Gerente de recursos humanos

    COP
  • Salario confidencial
  • ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN LABORATORIO CHALVER!

    En Laboratorio Chalver, una empresa farmacéutica con más de 55 años de trayectoria, nos destacamos por “Nuestra excelencia e innovación en el cuidado de la vida”. Con presencia en 8 países, nos especializamos en el desarrollo y producción de medicamentos de calidad para la salud humana y veterinaria.
    Nuestro equipo está comprometido con mejorar cada día la calidad de vida de las personas y los animales.

    Si quieres hacer parte de un cambio organizacional con retos y desafíos relacionales, este es tu lugar.

    Estamos en la búsqueda de nuestro/a próximo/a Gerente de Recursos Humanos, un líder estratégico que impulse el talento y el bienestar de nuestros equipos.

    Requisitos principales:
    • Profesional en Administración de empresas, Psicología o carreras a fines con especialización.
    • Más de 6 años de experiencia liderando procesos integrales de Recursos Humanos
    • Experiencia en empresas del sector industrial, manufacturero o farmacéutico con plantas de producción de más de 800 colaboradores.
    • Experiencia comprobada en manejo de sindicato y negociación colectiva.
    • Habilidades de liderazgo, pensamiento estratégico y capacidad de análisis e influencia.
    Ofrecemos:
    • Contrato a término indefinido directamente con la empresa.
    • Horario de lunes a viernes.
    • Estabilidad laboral en una compañía sólida del sector farmacéutico.
    • Ambiente retador y humano.

    ¡Postúlate ahora y sé parte de un proceso de transformación único y significativo en la salud!

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    Gerente de recursos humanos (gestión humana)

  • Subgerente de desarrollo organizacional

    COP
  • $5,5 a $6 millones
  • ¡En Bogotá estamos buscando Subgerente de desarrollo organizacional!

    Lo que harás:
    Implementar el plan de desarrollo organizacional enfocado en el modelo de competencias, generando planes de desarrollo individual, planes de desarrollo grupal, NINE BOX ,plan carrera, sucesión y entrenamiento y formación.

    * Lo que necesitamos de ti:
    Profesional en Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial y/o carreras afines con Especialización o Maestría en carreras afines, con mínimo 4 años de experiencia evaluando, creando , definiendo y ejecutando modelos de competencias y planes de entrenamiento específicos en el cargo.

    * Detalles de la oferta:
    Salario: $6.900.000 Mensuales
    Modalidad: 100% Presencial – Bogotá-Puente Aranda-Montevideo
    Horario: Lunes y martes: 8:00am -6:00pm; Miércoles, jueves y viernes: 9:00am a 6:00pm
    Un sábado cada 15 días: 8:00am a 12:00m

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    Jefe de recursos humanos, Subgerente, Especialista gestión humana, Líder de recursos humanos

  • Práctica recursos humanos

    COP

  • industry Empresa confidencial

  • $1,5 a $2 millones Bogotá country Publicado 20 Ene 2026
  • práctica recursos humanos

  • Práctica recursos humanos

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • ?? PRÁCTICA – RECURSOS HUMANOS
    ?? Ubicación: Parque Industrial El Dorado – Barrio Álamos, Bogotá
    ?? Horario: lunes a jueves de 7:00 a.m. a 5:00 p.m. | viernes de 7:00 a.m. a 4:00 p.m.
    ?? Modalidad: Presencial
    ?? Tipo de contrato: Contrato de aprendizaje
    ______________
    ?? ¡Haz parte de nuestro equipo y fortalece tu perfil profesional!
    En empresa líder en refrigeración industrial, buscamos estudiantes de programas técnicos, tecnológicos o profesionales en Recursos Humanos, Gestión del Talento Humano, Administración de Empresas o afines, interesados en realizar su etapa productiva apoyando el área de Talento Humano.
    ______________
    ?? Responsabilidades principales:
    * Apoyo en procesos de selección y vinculación de personal
    * Apoyo en la gestión documental de hojas de vida, contratos y archivos del área
    * Soporte en actividades de bienestar, clima organizacional y comunicaciones internas
    * Apoyo administrativo general al área de Recursos Humanos
    ______________
    ? Requisitos:
    * Estudiante activo en etapa productiva (técnico, tecnólogo o profesional en Recursos Humanos o afines)
    * Manejo básico de herramientas ofimáticas (Excel, Word, Outlook)
    * Organización, confidencialidad y atención al detalle
    * Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo
    * Actitud proactiva y disposición para aprender
    ______________
    ?? Beneficios:
    * Apoyo de sostenimiento: 100% SMLV
    * Afiliación a ARL, EPS y FPC
    * Oportunidad de adquirir experiencia en el área de Recursos Humanos
    * Acompañamiento y aprendizaje continuo
    * Ambiente laboral dinámico y colaborativo

    Cargos relacionados

    Practicante Administrativo

  • Analista ambiental- manejo hídrico

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Funciones
    Elaboración de planes de manejo de aguas subterraneas. Modelación ambiental de aguas. Revisión de flujos, Modelación del vertimiento. Elaboración de plan de gestión de riesgo y evaluación ambiental. Elaboración de PUEAs. Diseño de sistemas de tratamiento de aguas. Conocimiento en estrategias de manejo de aguas subterraneas en obras civiles. Realizar seguimiento ambiental y de recursos hídricos en obras de construcción. Realizar seguimiento a obras de ocupación de cauce en proyectos de construcción. Realizar actas e informes de seguimiento. Desplazamiento a los proyectos asignados. Manejo de office y de autocad. Entre otras relacionadas con el cargo.
    Horario Lunes a viernes de 8 am a 5 pm, sábados de 8 am a 12m.

    Salario $3,500,000

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    Administrador ambiental
- Hibrido

  • Practicante universitario de rrhh

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • Practicante Recursos Humanos

    Bogotá, Colombia

    En cada función, los McCainers son ambiciosos, curiosos y apasionados por crear experiencias laborales excepcionales, juntos. Con una mentalidad de cliente primero, hacemos que hacer negocios con McCain sea fácil.

    Sobre el puesto.

    Lo que harás.

    Efectuar su practica empresarial apoyando al departamento de Recursos Humanos en sus diferentes procesos organizacionales: Cominucaciones institucionales, Bienestar, responsabilidad social, soporte en selección, entrenamiento y desarrollo de personal.
    Lo que necesitarás para tener éxito.

    Apoyar la generación de estrategias comunicativas dentro del área de Recursos Humanos: Carteleras, reuniones, capacitaciones, publicaciones de eventos, actividades, noticias de la compañía, entre otros.

    • Planificar y crear mensajes y medios institucionales con el fin de orientar a los empleados hacia el cumplimiento de los objetivos de la compañía.

    • Dar a conocer a través de estrategias comunicativas a terceros nuestras necesidades de requerimientos de personal

    • Apoyar los procesos de selección de personal a través de habilidades comunicativas con el fin de concretar entrevistas, buscar fuentes de suministro de personal y facilitar la consecución del Recurso Humano.

    • Crear propuestas encaminadas hacia la obtención de ambientes dinámicos y agradables dentro de la empresa para sus trabajadores.

    • Identificar estructuras comunicativas con el fin de llevar a cabo procesos de evaluación del personal.

    • Dar apoyo en los procesos de Bienestar de la compañía.

    • Apoyar los programas de Capacitación con el fin de asegurar el desarrollo del personal.

    • Apoyar la Coordinar operación del Casino

    • Desarrollar visitas periódicas a Planta de proceso con el fin de apoyar la gestión del recurso humano.

    • Las demás que sus superiores consideren y así lo necesiten



    Sobre el equipo.

    En nuestro equipo de Recursos Humanos, somos seis cola

    Cargos relacionados

    Practicante Administrativo

  • Auxiliar de recursos humanos

    COP
  • $1,5 a $2 millones
  • CAFAM Caja de Compensación Familiar se encuentra en la búsqueda de un Auxiliar de Recursos Humanos para apoyar los procesos del área.

    Perfil requerido:

    Técnico o tecnólogo en carreras administrativas o de Recursos Humanos

    No profesional

    Experiencia mínima de 2 años en cargos similares

    Funciones principales:

    Validación y verificación de referencias laborales

    Agendamiento de exámenes médicos de ingreso

    Revisión y verificación de documentación de candidatos

    Apoyo administrativo a los procesos de selección

    Requisitos adicionales:

    Manejo de Excel avanzado

    Organización, atención al detalle y confidencialidad

    Condiciones laborales:

    Salario: $1.750.400 + prestaciones de ley

    Horario: Lunes a viernes

    Modalidad: Presencial

    Lugar de trabajo: CAFAM Floresta

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    Auxiliar de recursos humanos
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