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  • Jefe comercial telecomunicaciones

    COP
  • $4 a $4,5 millones
  • Importante empresa del sector requiere jefe Comercial para realizar funciones como liderar equipos de venta consultiva, definir estrategias de participación en licitaciones, establecer metas comerciales, realizar análisis de mercado y fortalecer la presencia corporativa en el sector público.

    Cargo: Jefe Comercial
    Nivel académico: Profesional Ingeniero de sistemas, ingeniería electrónica, telecomunicaciones, administrador de empresas
    Experiencia: 3 años
    Contrato: Obra o labor
    Horarios: Lunes a viernes 8:00 am a 5:00 pm
    Salario: $4'000.000 + Prestaciones de Ley + comisiones
    Lugar De Trabajo: Bogotá D.C.

    Cargos relacionados

    Ingeniero industrial, Inspector telecomunicaciones, Ingeniero de redes y telecomunicaciones, Supervisor comercial, Analista de licitaciones
  • Jefe de servicios regulatorios farmacéuticos regional

    COP
  • Salario confidencial
  • Reconocida empresa del sector farmacéutico requiere para el desarrollo de sus labores jefe de Servicios regulatorios para Colombia y Latam, los requisitos para aplicar a la vacante son:
    Profesional titulado en Química Farmacéutica
    Experiencia Mínimo 5 años como Coordinador o jefe de asuntos regulatorios
    Liderar e implementar todas las acciones regulatorias pertinentes para el lanzamiento y mantenimientos del portafolio de medicamentos requeridos.
    Nivel de inglés medio - alto

    Salario: Ofrecemos beneficios extralegales

    Oferta laboral para Bogotá

    Cargos relacionados

    Jefe ventas servicios técnicos
  • Coordinador(a) nacional de servicios de mantenimiento | bogotá

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • BOGOTÁ / COTA
    Buscamos COORDINADOR(A) NACIONAL DE SERVICIOS DE MANTENIMIENTO.
    Profesional en ingeniería mecánica, mecatrónica o afín.
    Ubicación: Cota, Presencial, con disponibilidad de viajes a nivel nacional
    Área: Servicios / Postventa / Soporte Técnico
    Reporta a: Dirección General / Gerencia Comercial
    Deseable formación en gestión de mantenimiento, confiabilidad o proyectos.
    Propósito del cargo: Liderar el área de servicios a nivel nacional, garantizando servicios bien ejecutados, estandarizados y rentables en Transmisión de potencia y bandas transportadoras.
    Conocimiento sólido en: Bandas transportadoras (montaje, empalmes, fallas) y Reductores, transmisiones mecánicas y alineación.
    Condiciones:
    Básico: $3.000.0000 + Movilidad: $1.000.000 + Comisiones: 0.4% por ventas generales de línea de servicios (Meta de venta mensual: $400.000.000) Aprox: $5.600.000.
    Sede: Cota, Cundinamarca. Presencial. Debe vivir en Bogotá, Cota o alrededores.
    Horario: Lunes a viernes 7:30 am / 5:00 pm
    Debe tener vehículo. Disponibilidad para viajar.

    Cargos relacionados

    Coordinador nacional mantenimiento, Jefe ventas servicios técnicos
  • Coordinador(a) nacional de servicios de mantenimiento | bogotá

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • BOGOTÁ / COTA
    Buscamos COORDINADOR(A) NACIONAL DE SERVICIOS DE MANTENIMIENTO.
    Profesional en ingeniería mecánica, mecatrónica o afín.
    Ubicación: Cota, Presencial, con disponibilidad de viajes a nivel nacional
    Área: Servicios / Postventa / Soporte Técnico
    Reporta a: Dirección General / Gerencia Comercial
    Deseable formación en gestión de mantenimiento, confiabilidad o proyectos.
    Propósito del cargo: Liderar el área de servicios a nivel nacional, garantizando servicios bien ejecutados, estandarizados y rentables en Transmisión de potencia y bandas transportadoras.
    Conocimiento sólido en: Bandas transportadoras (montaje, empalmes, fallas) y Reductores, transmisiones mecánicas y alineación.
    Condiciones:
    Básico: $3.000.0000 + Movilidad: $1.000.000 + Comisiones: 0.4% por ventas generales de línea de servicios (Meta de venta mensual: $400.000.000) Aprox: $5.600.000.
    Sede: Cota, Cundinamarca. Presencial. Debe vivir en Bogotá, Cota o alrededores.
    Horario: Lunes a viernes 7:30 am / 5:00 pm
    Debe tener vehículo. Disponibilidad para viajar.

    Cargos relacionados

    Coordinador nacional mantenimiento, Jefe ventas servicios técnicos
- Hibrido
  • Ejecutivo/a comercial b2b - especialista en servicios temporales, outsourcing y headhunting

    COP
  • Salario confidencial
  • ¿Tienes experiencia comercial en empresas de servicios temporales, outsourcing o headhunting?

    ¿Cuentas con bases de datos de clientes potenciales y te apasionan las ventas consultivas B2B?

    ¡Entonces esta oportunidad es para ti!

    En Atiempo estamos en la búsqueda de un/a Ejecutivo/a Comercial con enfoque en la venta de servicios de temporales, selección y headhunting, capaz de construir relaciones sólidas y generar nuevos negocios.

    Funciones clave:

    Prospección y apertura de nuevos clientes empresariales
    Gestión y desarrollo de bases de datos de clientes potenciales
    Contacto directo con gerentes de RRHH, líderes de talento y directores generales
    Presentación y venta consultiva de servicios de temporales, selección especializada y headhunting
    Cierre de negociaciones y fidelización de clientes

    Requisitos:

    Experiencia comercial en empresas de servicios temporales, headhunters o firmas de selección
    Experiencia comprobada en ventas B2B
    Contar con base de datos de clientes o red de contactos activa
    Alta orientación a resultados y habilidades de negociación

    ¿Qué ofrecemos?

    Salario a convenir
    Rodamiento
    Comisiones del 10% sobre el AIU (excelente esquema de ingresos)
    Modalidad presencial – Bogotá
    Estabilidad laboral y oportunidades reales de crecimiento profesional

    ¿Te apasionan las ventas B2B y el sector de servicios temporales?

    ¡Este es el momento de dar el siguiente paso en tu carrera!

    En Atiempo, cada segundo cuenta… haz que el tuyo también lo haga.

    ¡Postúlate ahora!

    Cargos relacionados

    Ejecutivo comercial, Asesor comercial, Analista comercial, Asesor comercial de ventas
  • Supervisor servicios alimentación para facatativá - 1626475351-13

    COP
  • $2 a $2,5 millones
  • En la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar valoramos tu potencial. Estamos en busca de talento como el tuyo para trabajar.

    Nivel Académico: Tecnólogo o profesionales en ingeniería de alimentos, ingeniero industrial, administradores de empresa, hotelero o afines

    Experiencia: de 1 a 4 años en cargos similares (supervisión de alimentos, producción o calidad).

    Funciones: implementar y dar seguimiento al Sistema de Gestión de Calidad, Inocuidad y HSE.
    Supervisar la transformación de la materia prima en producto terminado.
    Coordinar y supervisar al personal en las áreas de producción y servicio al cliente.
    Verificar el cumplimiento de los programas de limpieza y desinfección.
    Controlar materias primas, insumos, equipos y áreas locativas.
    Gestionar documentación requerida para el cumplimiento de calidad e inocuidad.
    Velar por el bienestar y seguridad de los colaboradores.
    Apoyar el montaje de eventos y supervisar la operación los fines de semana, según programación.

    Horario: lunes a sábado. Turnos rotativos (Diurnos)
    Contrato: Fijo
    Salario: 1.9000.000 + $249.095 de sub. transporte legal + ley + alimentación
    Lugar de trabajo: Empresa de flores ubicada cerca a Facatativá


    Si cumples con los requisitos y estás listo para un nuevo desafío, postúlate a la oferta antes del 5 de marzo del 2026

    ¡Esperamos conocerte y trabajar juntos para alcanzar el éxito!

    Cargos relacionados

    Ingeniero de alimentos, Supervisor de restaurante y servicios de alimentos, Administrador punto de venta alimentos
  • Jefe comercial - empresa de transporte

    COP
  • $6 a $8 millones
  • Nuestro cliente, una importante compañía del sector de transporte de gran trayectoria en el país, requiere un profesional con amplia experiencia, para liderar el área de servicios especiales.

    Misión del cargo: Estructurar y ejecutar la estrategia comercial del área de servicios especiales y corporativos, alineando los objetivos de ventas con la visión de crecimiento de la compañía, para consolidar el liderazgo de la empresa en ambos segmentos ofreciedo un servicio de calidad y oportunidad que garantice la satisfacción y fidelidad de los clientes y promueva el crecimiento y rentabilidad de la compañía.
    Perfil formal:
    Estudios requeridos: Profesional en Administración de empresas, Ingeniería Industrial, Mercadeo, Economía o afines. Preferiblemente con especialización o diplomados en el área comercial, Mercadeo o Ventas.
    Conocimientos indispensables y preferibles: Transporte intermunicipal de pasajeros, transporte especial (para empresas, colegios, instituciones, etc.), normativa de transporte para las dos modalidades, procesos de licitación con entidades públicas y privadas, Excel avanzado, Inteligencia artificial (análisis de métricas).
    Experiencia laboral : Mínimo 10 años de experiencia en áreas comerciales, de los cuales al menos 5 dentro del sector transporte (terrestre, aéreo, de carga, público o masivo), donde haya participado en procesos de licitación, gestión y consecución de nuevos clientes, impulsando equipos de trabajo efectivos.

    Cargos relacionados

    Jefe comercial
  • Coordinador comercial call center

    COP
  • $3,5 a $4 millones
  • Buscamos para la más importante compañía de consumo masivo y alimentos del país Profesional en Mercadeo y Ventas o carreras similares para desempeñar el cargo de COORDINADOR/A COMERCIAL CALL CENTER con experiencia laboral en el cargo mínimo de 1 año realizando seguimiento a la gestión comercial de vendedores, manejando personal, desarrollo de estrategias comerciales, cumplimiento de metas, entre otras.

    ¿Qué ofrecemos?

    -Horario de trabajo de lunes a viernes de oficina y sábados medio día.
    -Salario de $ 4.000.000 promedio + todas las prestaciones de ley.
    -Lugar de trabajo en Siberia, contamos con ruta desde y hacia Bogotá.
    -Garantizamos la estabilidad laboral.

    Si te encuentras interesado/a en la vacante y cumples con el perfil descrito anteriormente, no dudes en aplicar tu hoja de vida a la oferta laboral y muy pronto nos contactaremos contigo.

    Cargos relacionados

    Coordinador de call center, Supervisor de call center, Coordinador comercial, Jefe de ventas, Líder comercial
  • Coordinador de punto de venta / la calera bogota

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Estamos en búsqueda de un Coordinador de Punto de Venta para nuestro Store de la calera en Bogotá Debe ser tecnólogo en áreas de mercadeo, contabilidad, administrativas o afines, y contar con al menos 2 años de experiencia en servicio al cliente, liderando puntos de venta, manejo de caja e inventarios. Las responsabilidades incluyen coordinar y supervisar las operaciones diarias del punto de venta, garantizar un excelente servicio al cliente, manejar y controlar el inventario, supervisar el manejo de caja y realizar cierres diarios, así como liderar y motivar al equipo de ventas.
    Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, ¡te invitamos a postularte!

    Cargos relacionados

    Coordinador punto de venta, Administrador punto de venta
  • Coordinador call center

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $2,5 a $3 millones Cali country Publicado 9 Feb 2026
  • Coordinador call center

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Coordinador Call Center
    ¿Tienes experiencia en liderazgo y gestión de equipos de alto rendimiento?

    ¡Estamos buscando un profesional apasionado, con visión estratégica y excelentes habilidades interpersonales para unirse a nuestro equipo!

    Requisitos del cargo:
    Profesional Administración de empresas, economía o a fines
    con mínimo 2 años de experiencia como Coordinador liderando equipos de más de 30 personas.
    Experiencia previa en entidades gubernamentales o del sector financiero (oficinas presenciales).
    Dominio avanzado de Microsoft Excel.
    Conocimiento sólido en gestión de indicadores estratégicos y operativos (KPI’s).
    Habilidades destacadas en comunicación asertiva, escucha activa y liderazgo efectivo.
    Condiciones de la oferta:
    Salario básico: $2.200.000
    Variable por cumplimiento: $300.000
    Tipo de contrato: Obra o labor
    Horario: Lunes a sábado
    Beneficios: Afiliación a seguridad social y todas las prestaciones de ley
    Lugar de trabajo: Cali

    ¿Por qué unirte a COMWARE?

    Estabilidad laboral
    Excelente ambiente de trabajo
    Oportunidades de crecimiento interno
    Beneficios prestacionales y reconocimiento a tu gestión
    Si cumples con el perfil y te interesa la vacante, postúlate ahora mismo!

    ¡Queremos conocerte y que hagas parte de nuestro equipo!

    Cargos relacionados

    Coordinador de call center, Coordinador de centro de llamadas, Coordinador de equipo de centro de llamadas, Coordinador de servicio al cliente en call center, Coordinador académico
  • Coordinador canal de ventas - medellín

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • En CFA Cooperativa Financiera, estamos buscando Coordinador Canal de Ventas, quien será la persona encargada de Coordinar las actividades comerciales del canal de microfinanzas, ejecutar el plan de trabajo diseñado para el mismo, coordinar le venta cruzada de otros productos del portafolio como microahorro, ahorros programados, asociación y seguros, entre otros.

    Perfil requerido:
    - Formación académica: Profesional graduado en Administración de Empresas, Economía, Finanzas o carreras afines.
    - Experiencia laboral de 12 meses como asesor comercial o coordinador en el sector financiero o cooperativo, manejo de grupos asesores de ventas principalmente externos.

    Horario: Lunes a sábado
    Salario: $4.635.000 + Comisiones por cumplimiento + Excelentes beneficios extralegales
    Tipo de contrato: Indefinido.

    ¡Postúlate si cumples con el perfil!

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    Administrador de empresas, Administrador financiero, Coordinador comercial
  • Coordinador de servicio al cliente / facturación y ventas

    COP
  • $2,5 a $3 millones
  • Prestigiosa empresa del sector requiere para su equipo de trabajo Coordinador de Servicio al cliente, su función principal es liderar los procesos de reabastecimiento, asegurando el control de los márgenes de descuento. También realizar seguimiento al cumplimiento de los ANS con los clientes, garantizando los compromisos de entrega. Coordinar las actividades relacionadas con el mercadeo y la venta de productos, asegurando la correcta ejecución de las funciones comerciales.

    Perfil:
    -Profesional en carreras administrativas, comerciales o afines.
    -Experiencia mínima de dos años en cargos liderando procesos de facturación, control despacho y acuerdos de servicio, revisando tiempos de entregas, cumplimiento de indicadores y métricas de atención al cliente.
    -Excel intermedio- Avanzado.

    Condiciones:
    -Salario básico + comisiones + ley + beneficios extralegales.
    -Contrato a término indefinido directo con la empresa.
    -Horario presencial de lunes a sábado.

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    Coordinador comercial
  • Coordinador(a) de crm - sector industrial cali

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • ?? CALI
    Vacante: Coordinador(a) de CRM – Sector Industrial
    Buscamos Ingeniero(a) Industrial, Mecánico(a), Administrador(a) o afines, con mínimo 5 años de experiencia en gestión comercial B2B, seguimiento a equipos de ventas, manejo de CRM, construcción de indicadores y Power BI.
    Experiencia indispensable en empresas del sector industrial.
    ?? Contrato: término fijo, directo con la compañía
    ?? Salario: $2.300.000 + comisiones promedio $5.000.000
    ?? Garantizado 3 primeros meses: $1.700.000
    ?? Horario: L–V 7:30 a.m. a 5:30 p.m. | Sábados 7:30 a.m. a 12:30 p.m.

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    Jefe ventas servicios técnicos, Líder comercial, Coordinador ventas, Auxiliar de ventas
  • Coordinador/a servicio ventas

    COP
  • industry CONSUMO MASIVO BIOS

  • $4,5 a $5,5 millones Medellín country Publicado 22 Ene 2026
  • Coordinador/a servicio ventas

    COP
  • $4,5 a $5,5 millones
  • En Grupo BIOS somos una población diversa e incluyente donde el valor de nuestra gente radica en su actitud y en sus ganas de sumar. Creemos en las segundas oportunidades y abrimos nuestras puertas, promoviendo procesos de selección basados en competencias y valores.
    Nos encontramos en la búsqueda de Coordinador Servicio de Ventas, quien se sumará a nuestro equipo para trabajar por el propósito de nutrir a todos desarrollando el campo colombiano.
    Si eres profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines, cuentas con 3 años de experiencia en procesos de análisis de información financiera y comercial, liquidación de comisiones y diseño de presupuestos de ventas y gastos en compañías de consumo masivo y quieres ser parte de nuestra Organización, esta oportunidad es para ti.
    Nuestra compañía ofrece para ti:
    -Beneficios extralegales
    -Póliza de vida
    -Contrato indefinido
    -Fondo de empleados
    ¡Si compartes nuestro compromiso de nutrir a todos y desarrollar el campo colombiano, te invitamos a postularte!

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    Coordinador administrativo, Coordinador comercial, Coordinador de ventas, Coordinador ventas, Analista comercial
  • Líder de tienda

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $3 a $3,5 millones Bogotá country Publicado 30 Ene 2026
  • Líder de tienda

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Reconocida empresa del sector busca líder de punto de venta, enfocado en cumplir con los presupuestos y los indicadores comerciales.

    Horarios: De apertura o cierre (9 AM a 10 PM)

    Salario: 2,665 000 + comisiones (las comisiones oscilan entre 1 a 3 millones)

    Ubicación: Bogotá

    Formación deseable: Técnico en adelante

    Contratación: Fijo por 11 meses y pasa a indefinido

    Funciones:
    - Liderar el talento humano
    - Garantizar un excelente servicio al cliente
    - Gestionar el inventario
    - Ejecutar el merchandising

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    Coordinador punto de venta, Administrador punto de venta, Supervisor de ventas, Líder de punto de venta
- Hibrido
  • Asesor comercial call center

    COP
  • industry CONNECT ASSISTANCE SAS

  • Salario confidencial Bogotá country Publicado 29 Dic 2025
  • Asesor comercial call center

    COP
  • Salario confidencial
  • En Connect Assistance buscamos Asesores Comerciales para ventas telefónicas en Call Center. Si cuentas con habilidades comerciales, orientación al logro y gusto por el servicio al cliente, esta oportunidad es para ti.

    Funciones principales:

    Gestión de ventas telefónicas (llamadas entrantes y salientes).

    Asesoría comercial y cierre de ventas de servicios para hogar y vehículos.

    Registro y actualización de información en plataformas digitales y CRM.

    Cumplimiento de metas comerciales y de calidad.

    Requisitos:

    Bachiller, técnico, tecnólogo o estudiantes universitarios.

    Experiencia mínima de 6 meses en ventas telefónicas, call center o servicio al cliente comercial.

    Manejo básico de herramientas digitales.

    Comunicación efectiva, persuasión, escucha activa y negociación.

    Disponibilidad para turnos rotativos.

    Competencias clave:

    Orientación a resultados.

    Proactividad y tolerancia a la presión.

    Excelente actitud de servicio.

    Capacidad de adaptación y trabajo en equipo.

    Oferta laboral:

    Contrato a término indefinido desde el inicio.

    Salario básico $1.423.500 + auxilio de transporte $200.000.

    Garantizado adicional de $200.000 durante los dos primeros meses.

    Comisiones variables sin tope (entre $400.000 y $1.300.000 o más).

    Incentivos y bonos por desempeño.

    Horario: lunes a viernes 8:00 a.m. a 6:00 p.m. y sábados 9:00 a.m. a 1:00 p.m. (44 horas semanales).

    Modalidad híbrida después de periodo inicial.

    Pagos quincenales.

    Formación continua y oportunidades de crecimiento.

    Si te apasionan las ventas y buscas un crecimiento real, ¡postúlate y haz parte de nuestro equipo!

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    Coordinador de ventas de centro de llamadas, Agente de call center, Agente de ventas de call center
  • Líder de tienda

    COP
  • industry Empresa confidencial

  • $3 a $3,5 millones Barranquilla country Publicado 6 Feb 2026
  • Líder de tienda

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Reconocida empresa del sector busca líder de punto de venta, enfocado en cumplir con los presupuestos y los indicadores comerciales.

    Horarios: De apertura o cierre (9 AM a 10 PM)

    Salario: 2,665 000 + comisiones (las comisiones oscilan entre 1 a 3 millones)

    Ubicación: Bogotá

    Formación deseable: Técnico en adelante

    Contratación: Fijo por 11 meses y pasa a indefinido

    Funciones:
    - Liderar el talento humano
    - Garantizar un excelente servicio al cliente
    - Gestionar el inventario
    - Ejecutar el merchandising

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    Coordinador punto de venta, Administrador punto de venta, Supervisor de ventas, Líder de punto de venta
  • Líder de tienda retail girardot

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Como Líder de Tienda, serás responsable de garantizar la excelente operación, administración y desempeño comercial del punto de venta, asegurando el cumplimiento de indicadores, la experiencia del cliente y el adecuado manejo del equipo a cargo.
    Responsabilidades principales

    Gestionar y motivar al equipo de ventas.
    Garantizar el cumplimiento de metas e indicadores establecidos.
    Velar por la correcta implementación de los lineamientos comerciales y visuales.
    Administrar inventarios, caja y procesos operativos de la tienda.
    Asegurar una experiencia de servicio memorable para nuestros clientes.
    Reportar novedades y resultados al área correspondiente.

    Requisitos del cargo

    Formación: Técnico o Tecnólogo en áreas comerciales o administrativas.
    Experiencia: Mínimo 1–2 años liderando equipos en retail o sectores afines.
    Competencias: Liderazgo, comunicación asertiva, orientación al servicio, toma de decisiones y gestión de indicadores.

    Condiciones de la oferta

    Contrato: Obra o labor 11 meses y luego paso indefinido
    Horario: Domingo a Domingo con un compensatorio de descanso, en horarios de apertura o cierre
    Salario: 2´600.000+ prestaciones+ comisiones (van desde 1 millón en adelante, se comisiona desde el 85%)
    Descuentos en las marcas

    Cargos relacionados

    Supervisor de almacén, Coordinador punto de venta, Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Líder de punto de venta
  • Líder de tienda retail cartagena

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Como Líder de Tienda, serás responsable de garantizar la excelente operación, administración y desempeño comercial del punto de venta, asegurando el cumplimiento de indicadores, la experiencia del cliente y el adecuado manejo del equipo a cargo.
    Responsabilidades principales

    Gestionar y motivar al equipo de ventas.
    Garantizar el cumplimiento de metas e indicadores establecidos.
    Velar por la correcta implementación de los lineamientos comerciales y visuales.
    Administrar inventarios, caja y procesos operativos de la tienda.
    Asegurar una experiencia de servicio memorable para nuestros clientes.
    Reportar novedades y resultados al área correspondiente.

    Requisitos del cargo

    Formación: Técnico o Tecnólogo en áreas comerciales o administrativas.
    Experiencia: Mínimo 1–2 años liderando equipos en retail o sectores afines.
    Competencias: Liderazgo, comunicación asertiva, orientación al servicio, toma de decisiones y gestión de indicadores.

    Condiciones de la oferta

    Contrato: Obra o labor 11 meses y luego paso indefinido
    Horario: Domingo a Domingo con un compensatorio de descanso, en horarios de apertura o cierre
    Salario: 2´600.000+ prestaciones+ comisiones (van desde 1 millón en adelante, se comisiona desde el 85%)
    Descuentos en las marcas

    Cargos relacionados

    Supervisor de almacén, Coordinador punto de venta, Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Líder de punto de venta
  • Líder de tienda retail pereira

    COP
  • $3 a $3,5 millones
  • Como Líder de Tienda, serás responsable de garantizar la excelente operación, administración y desempeño comercial del punto de venta, asegurando el cumplimiento de indicadores, la experiencia del cliente y el adecuado manejo del equipo a cargo.
    Responsabilidades principales

    Gestionar y motivar al equipo de ventas.
    Garantizar el cumplimiento de metas e indicadores establecidos.
    Velar por la correcta implementación de los lineamientos comerciales y visuales.
    Administrar inventarios, caja y procesos operativos de la tienda.
    Asegurar una experiencia de servicio memorable para nuestros clientes.
    Reportar novedades y resultados al área correspondiente.

    Requisitos del cargo

    Formación: Bachiller, Técnico o Tecnólogo en áreas comerciales o administrativas.
    Experiencia: Mínimo 1–2 años liderando equipos en retail o sectores afines.
    Competencias: Liderazgo, comunicación asertiva, orientación al servicio, toma de decisiones y gestión de indicadores.

    Condiciones de la oferta

    Contrato: Obra o labor 11 meses y luego paso indefinido
    Horario: Domingo a Domingo con un compensatorio de descanso, en horarios de apertura o cierre
    Salario: 2´600.000+ prestaciones+ comisiones (van desde 1 millón en adelante, se comisiona desde el 85%)
    Descuentos en las marcas

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    Supervisor de almacén, Coordinador punto de venta, Administrador punto de venta, Administrador de tienda, Líder de punto de venta
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